Вычеты из пенсии только по судебному решению: Когда и какие удержания могут сделать из пенсии — Российская газета

Содержание

причины и следствие, Администрация сельского поселения Ючкинское

     Удержания из пенсии производятся, если в Пенсионный фонд поступили исполнительные документы из службы судебных приставов или непосредственно от взыскателя.

     К таким удержаниям относятся:

  • алименты;
  • задолженности по кредитам, коммунальным платежам;
  • задолженность по уплате административных штрафов, налогов и сборов;
  • возмещение материального ущерба, причиненного юридическому либо физическому лицу;
  • возмещение вреда, причиненного здоровью;
  • возмещение ущерба, причиненного преступлением;
  • суммы переплат пенсий, излишне выплаченных пенсионеру.

     Размер ежемесячного процента удержания из пенсии судебный пристав-исполнитель указывает в постановлении о взыскания на пенсию с учетом всех обстоятельств дела и имущественного и материального положения должника.

     В соответствии с законодательством из пенсии может быть удержано не более 50%, а в случаях неуплаты алиментов на несовершеннолетних детей, возмещения вреда, причиненного здоровью, лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца, и возмещения ущерба, причиненного преступлением – не более 70%.

     Пенсионер-должник вправе обратиться в службу судебных приставов для уменьшения ежемесячного процента удержаний, при наличии объективных причин (болезнь, тяжелое материальное положение).

     Если по вине пенсионера были выплачены излишние суммы пенсии, Управление ПФР может вынести решение о взыскании этой суммы, но не более 20%.

     Получить информацию о причине и размере ежемесячного удержания из пенсии можно в Управление ПФР по месту получения пенсии или у судебного пристава-исполнителя, вынесшего постановление о взыскания на пенсию.

 

 

 

УПФР в г. Сокол (межрайонное)


Удержания из пенсии

В случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, территориальными органами ПФР Камчатского края могут производиться удержания из пенсии.

В соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» удержания из пенсии производятся на основании:

    исполнительных документов;
    решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, о взыскании сумм пенсий, излишне выплаченных пенсионеру, в связи с нарушением обязательства безотлагательно извещать орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, о наступлении обстоятельств, влекущих за собой изменение размера пенсии или прекращение ее выплаты, в том числе об изменении места жительства;
    решений судов о взыскании сумм пенсий вследствие злоупотреблений со стороны пенсионера, установленных в судебном порядке.

При удержании из пенсии по исполнительным документам за гражданином должно быть сохранено 50% от суммы пенсии. Указанное ограничение не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в результате смерти кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержаний может достигать 70%. Удержания на основании решений органов, осуществляющих пенсионное обеспечение, производятся в размере, не превышающем 20% установленной пенсии.

Для производства удержаний на основании исполнительных документов не требуется письменного согласия должника, органы ПФР при этом не обязаны уведомлять должника о производимых удержаниях.

Органы ПФР не наделены полномочиями по прекращению удержаний. Закон прямо предусматривает, что правом прекращения или приостановления исполнительного производства обладают только орган принудительного взыскания либо судебный орган, а правом отзыва исполнительного документа обладает исключительно взыскатель. Поэтому по вопросам, связанным с удержанием из пенсий, гражданам необходимо обращаться в Службу судебных приставов либо непосредственно к взыскателю.

Решения территориального органа ПФР о взыскании излишне выплаченных пенсионеру сумм пенсии могут быть обжалованы пенсионером в вышестоящем пенсионном органе или суде.

Поделиться новостью

выплаты привитым пенсионерам — Реальное время

Темп суточного прироста новых случаев COVID-19 в Татарстане

В Татарстане за последние сутки зарегистрировано 55 новых случаев COVID-19. Всего на 19 июля в республике зарегистрировано 23 315 случаев заражения коронавирусом. Выздоровели за весь период 20 814 человек, в том числе 8 — за минувшие сутки. Умерли за весь период 578 человек.

  • Татарстан вошел в число регионов с наименьшими темпами суточного прироста новых случаев коронавируса. В республике он составил 0,25%, следует из данных федерального оперштаба. Наименьший темп зарегистрирован в Чувашии — 0,22%. В Орловской и Кировских областях и в Якутии — 0,23%, в Карачаево-Черкессии — 0,25%.
  • В Набережные Челны поступило 96 245 доз вакцин от коронавируса. Первым компонентом провакцинировано 92 448 человек, что составляет 37,4% от плана, вторым компонентом — 59 289 человек. Данные на аппаратном совещании сообщила заместитель руководителя управления здравоохранения Айгуль Бурганова: «Вчера поступила вакцина «Спутник V». Вакцинацию продолжаем. Случаев осложнений от вакцинации в городе не зарегистрировано», — уточнила она.
Фото: Максим Платонов

В России коллективный иммунитет достиг 60%

За последние сутки в России выявили 24 633 новых случая коронавируса, выздоровели 18 764 человека. Таким образом, число заболевших за все время выросло до 5 982 766 человек, а выздоровевших — до 5 359 995 человек.

За сутки болезнь унесла жизни 719 россиян. За весь период в России от коронавируса умерли 149 138 человек.

  • Пенсионерам, прошедшим вакцинацию от коронавируса, предложили выплатить пособие. С такой инициативой выступил депутат Госдумы Василий Власов. Власти регионов хотят создать дополнительные материальные стимулы для вакцинации пожилого населения. Однако единого федерального стимулирующего решения еще нет, отмечается в обращении.
  • В России коллективный иммунитет достиг 60%, сообщил директор Санкт-Петербургского научно-исследовательского института эпидемиологии и микробиологии им. Пастера Арег Тотолян. Он подчеркнул, что это «не тот уровень, который позволяет выдохнуть», но позволяет «управлять процессом». Он выразил мнение о том, что необходимый уровень коллективного иммунитета россиян должен достигнуть 90%.
Фото pasteurorg.ru
  • Один из членов российской олимпийской делегации в Токио сдал тест на коронавирус, который вызвал подозрения у организаторов. Об этом сообщил президент Федерации тенниса России Шамиль Тарпищев. «Мы прилетели накануне и попали в ситуацию, когда тест на ковид одного из наших тренеров вызвал подозрение. Пришлось Куницыну делать повторный тест, а нам всем еще ждать», — сказал он.
  • Роспотребнадзор приступил к созданию биочипа для тестирования на коронавирусную инфекцию, сообщается на официальном сайте ведомства. Федеральная служба опубликовала результаты комплексного изучения COVID-19 Нижегородским институтом эпидемиологии и микробиологии имени академика И.Н. Блохиной. «Ведутся работы в направлении создания прототипа биочипа для индикации актуальных возбудителей внебольничных пневмоний, в том числе вирусом SARS-CoV-2», — говорится в сообщении.
  • Заведения общепита в Москве, включая фуд-корты в торговых центрах, с 19 июля могут выбирать формат очного приема гостей — по QR-кодам или без них. Но в любом случае и персонал, и посетители обязаны соблюдать соответствующие требования Роспотребнадзора.
Фото mos.ru
  • Число пациентов с коронавирусом на аппаратах искусственной вентиляции легких (ИВЛ) в столичных госпиталях снизилось более чем на 20% почти за две недели. Сейчас на ИВЛ 577 человек, сообщили в оперативном штабе по контролю и мониторингу ситуации с коронавирусом в Москве.
  • Более 5,8 тыс. из запланированных 9,8 тыс. взрослых жителей Ханты-Мансийского района ХМАО привились от коронавируса. Муниципалитет стал первым в регионе, где вакцинировано 60% жителей, сообщил в понедельник директор департамента здравоохранения Югры Алексей Добровольский в своем аккаунте в Instagram.
  • Специалисты медицинских лабораторий рассказали, что для того, чтобы получить корректные данные о динамике количества антител к коронавирусу в крови, необходимо сдавать количественные тесты на антитела в одних и тех же лабораториях и с использованием одинаковых тест-систем.
Фото minzdrav.gov.ru
  • Глава Минздрава России Михаил Мурашко рассказал о новых симптомах коронавируса — кишечные проявления, ангина и т.д. Министр также подчеркнул, что поражение легких при коронавирусе стало развиваться примерно вдвое быстрее.

Препарат против COVID-19 на основе стволовых клеток из Израиля

В мире коронавирусом нового типа на 10.25 (мск) заразилось 190 427 673 человека, 4 089 053 человека умерли. Такие данные приводит Университет Джонса Хопкинса, который следит за распространением вируса в реальном времени.

По количеству заболевших на первом месте находятся США (34 079 961). На второй строчке — Индия (31 144 229), на третьей — Бразилия (19 376 574), на четвертой — Франция (5 929 929), на пятой — Россия (5 884 593), данные университета отстают от данных российского оперштаба.

Больше всего смертей зафиксировано в США (609 020). За ними следуют Бразилия (542 214), Индия (414 108), Мексика (236 331) и Перу (195 146).

  • В Израиле ученые завершили первую стадию испытания нового препарата против COVID-19, основанного на использовании стволовых клеток. Отмечается, что нужно три инъекции за сутки, чтобы нормализовать уровень сатурации и значительно улучшить состояние больного. Сейчас проходит вторая стадия испытаний.
Фото GLP
  • Премьер-министр Израиля Нафтали Беннет принял решение привлекать к уголовной ответственности и подвергать судебному преследованию больных коронавирусом, сознательно нарушающих режим самоизоляции, сообщает канцелярия главы правительства.
  • Еврокомиссар по вопросам внутреннего рынка Тьерри Бретон сообщил, что Европа обогнала США по числу лиц, получивших первую дозу вакцины от коронавируса.«Еще недавно никому бы и в голову не пришло, что такое возможно», — подчеркнул он.
  • Участники Олимпиады, у которых ранее выявили COVID-19, оказались представителями Южно-Африканской Республики (ЮАР). Они живут в Олимпийской деревне в Токио. Речь идет о двух спортсменах из футбольной команды и комментаторе. Также положительный тест на COVID-19 сдал тренер сборной ЮАР по регби-7 Нил Пауэлл.
  • Премьер-министр и министр финансов Великобритании Борис Джонсон и Риши Сунак ушли на изоляцию после контакта с министром здравоохранения страны Саджидом Джавидом. Он заболел COVID-19 в легкой форме несколько дней назад.
Фото facebook.com/EmmanuelMacron
  • Объявление президентом Франции Эмманюэлем Макроном об ужесточении мер по борьбе с эпидемией коронавируса вызвало резкое снижение его популярности среди молодежи. Об этом свидетельствуют результаты ежемесячного опроса, проведенного службой Ifop по заказу еженедельной газеты Le Journal du Dimanche.
  • Власти столицы Вьетнама — города Ханой — ввели режим социальных ограничений из-за роста в городе числа заразившихся коронавирусом. Как говорится в распоряжении, подписанном председателем Народного комитета (мэром) Ханоя Чу Нгок Анем, режим ограничений начинает действовать в полночь с 18 на 19 июля.
  • Министерство здравоохранения Уругвая подтвердило первые случаи заражения дельта-штаммом коронавируса, сообщил глава ведомства Даниэль Салинас.

Алексей Нечаев

ОбществоМедицина Татарстан

взятки, сомнительные конкурсы и просто насилие

Начальник Бюро внутренней безопасности (IDB) Валтерс Мурниекс признает, что первые шесть месяцев этого года были для его службы «горячими»: было закончено следствие в отношении 33 работников министерства внутренних дел.


Далее мы приведем два достаточно характерных дела, связанных с МВД.

Вымогательство взятки у «пьяного» водителя

Прокуратура Латгальского судебного округа на днях передала в суд уголовное дело, в котором должностное лицо Государственной полиции обвиняется в вымогательстве и получении взятки в размере 200 евро от обманутого водителя, которому было заявлено, что в его выдохе количество алкоголя превышает допустимое количество. 


Специалист по связям с общественностью Генеральной прокуратуры Уна Реке излагает сюжет дела так: обвиняемый инспектор полиции остановил автомашину и, проверив водителя на алкотестере, установил, что после вычета допустимой погрешности работы алкотестера концентрация алкоголя в дыхании водителя не превышала предельно допустимого уровня.

Но, не уведомив водителя о допустимой погрешности, полицейский предложил водителю «решенить вопрос» за 200 евро — и избавиться таким образом от протокола об административном правонарушении со штрафом в 680 евро, а также лишения водительских прав на один год.

Запрошенная сумма была обвиняемым получена.

Таким образом, должностное лицо Госполиции совершило особо тяжкое преступление, предусмотренное частью четвертой статьи 320 Уголовного закона. Дело передано в суд по экономическим делам.

Прочем прокуратура при этом подчеркивает: никто не считается виновным до тех пор, пока его вина в совершении уголовного преступления не будет установлена в порядке, предусмотренном Уголовно-процессуальным законом.

Дело о покупке камер: начата «дисциплинарка»

Несколько громких дел в связи с высокопоставленными полицейскими связано с закупками. Вчера стало известно еще об одном.

Министр внутренних дел Мария Голубева возбудила дисциплинарное дело в отношении руководителя информационного центра Министерства внутренних дел (МВД) Лиги Лапини за серьезные нарушения в процессе закупок.

МВД завершило служебную проверку, инициированную Голубевой в связи с двумя закупочными процедурами информационного центра – по закупке и установке видеокамер и разработке надежных технологических инструментов и решений сроком на четыре года.

В ходе проверки было выявлено несколько нарушений, и министр внутренних дел приняла решение обратиться в Бюро по надзору за закупками с просьбой возбудить дело об административном правонарушении в связи с возможными нарушениями статей 84-й и 86-й закона о государственных закупках, а также возбудить дисциплинарное дело против Лапини в связи с возможным нарушением.

Голубева также попросит оценить возможность дальнейшего сотрудничества с выигравшей закупку компанией ООО «KB Open».

Согласно результатам проверки, информационный центр МВД предпочел провести переговорную процедуру вместо открытого конкурса на закупку, хотя для этого не было обоснованных причин.

Служебная проверка также выявила значительные просчеты в работе обеих закупочных комиссий, которые оказали непосредственное влияние на результаты процедуры закупки. В результате этого участник конкурса, заявка которого не соответствовала требованиям процедуры закупки, был признан победителем.

IDB: актуальна тема насилия

Бюро внутренней безопасности (IDB) за первые шесть месяцев 2021-го года начало 24 уголовных процесса против должностных лиц, сообщает структура.

Для начала уголовного преследования за это время был передан 21 уголовный процесс против 51 лица, в том числе 33-х работников Министерства внутренних дел. Во время этих уголовных процессов было раскрыто 71 преступное деяние.

Начальник бюро внутренней безопасности Валтерс Мурниекс признает, что первые шесть месяцев этого года для IDB были действительно «горячими».

«В целом мы провели активную работу по досудебному расследованию почти по сотне уголовных процессов, оценили почти 650 полученных заявлений и жалобы на возможные преступные деяния должностных лиц и — что особенно важно — для начала уголовного преследования мы направили несколько действительно масштабных уголовных процессов крупного объема», — отмечает Мурниекс.

Большая часть начатых в первом полугодии этого года уголовных процессов связана с преступными деяниями, совершенными во время выполнения служебных обязанностей государственных должностных лиц, занятых в службах внутренних дел. Деяния были связаны с противозаконным получением имущественных благ, легализацией полученных преступным путем средств и непредоставлением сведений о принадлежности средств, а также с насилием.

Принимая во внимание то, что с возможными насильственным действием государственных должностных лиц связана пятая часть начатых уголовных процессов, тема насилия актуальна, так что IDB планирует заняться также превентивными мерами для работников учреждений внутренних дел.

Николай Кудрявцев, «Сегодня»

Пять случаев когда даже приватизированную квартиру придется отдать государству

В некоторых случаях даже приватизированная квартира может снова перейти государству. Рассмотрим случаи, когда такое может случиться.

Незаконное выселение

Если во время приватизации не были учтены права всех проживающих там граждан, то суд может признать такую приватизацию незаконной. Тогда жилье снова перейдет государству.

Например, если до приватизации выписать человека незаконно, то после того, как это обнаружится, суд может встать на сторону того, кого не учли в приватизации. Тогда жилье снова вернется во владение государства.

Права при отсутствии жильца не отменяются

Права на участие в приватизации теряются только тогда, когда человек сам добровольно отказывается от права пользованием жильем. Если он всего лишь временно уехал, то его права на приватизацию остаются. И если во время его отъезда другие жильцы вдруг решат приватизировать квартиру, то сделка будет признана недействительной. Вернувшийся жилец сможет легко доказать через суд, что приватизация была совершена незаконно. Жилье снова вернется во владение государства.

Договор должен быть подписан вменяемыми людьми

Приватизацию могут признать недействительной, если во время сделки кто-то из участников находился в невменяемом состоянии. Если потом через суд удастся доказать, что один из участников сделки был недееспособным, то сделку отменят.

Наследство, не оформленное вовремя

Приватизированное жилье может передаваться по наследству. Но если наследники вовремя не вступят в права на имущество, то жилье снова перейдет государству. Напомним, что для вступления в  наследство государство дает 6 месяцев после смерти наследодателя.

Потом даже через суд будет очень сложно доказать, что вы имеете права на наследство, просто вовремя в них не вступили. Если нет никаких уважительных причин для того, чтобы вовремя не вступить в наследство, суд, скорее всего, откажет в удовлетворении иска.

Аварийное жилье изымается у собственника в принудительном порядке

В том случае, если администрация решит, что жилье находится в аварийном состоянии или его нужно снести, то власти могут забрать его у собственника принудительно. Взамен государство обязано предложить собственнику альтернативу или денежное возмещение. Если собственник отказывается заключать договор с властями, вопрос будет решаться в судебном порядке. Если жилье аварийное, то собственнику все равно придется съехать, а жилье перейдет в собственность муниципалитета.

Подробнее о пенсионных пособиях по решению суда

Размер пособия, выплачиваемого вашему мужу или жене, будет равен разнице между размером пособия, установленного судом для вашего бывшего супруга, и максимальным размером пособия, подлежащего выплате. В соответствии с Системой выхода на пенсию государственной службы (CSRS) максимальное пособие, выплачиваемое после вашей смерти оставшимся в живых, кроме детей, составляет 55 процентов вашего годового пособия. Согласно системе пенсионного обеспечения федеральных служащих (FERS) максимальный размер составляет 50 процентов.

Например, если суд присудил вашему бывшему супругу пособие в размере 35 процентов вашего годового дохода CSRS, то ваш муж или жена могут получить пособие только в размере 20 процентов.

Если вашему бывшему супругу было предоставлено максимальное пособие по случаю потери кормильца, вы можете выбрать пособие по случаю потери кормильца для своего супруга на случай непредвиденных обстоятельств. В этом случае вашему супругу будет выплачиваться пособие по случаю потери кормильца после вашей смерти, если ваш бывший супруг лишится права на пособие по случаю потери кормильца.

Если вы не предоставите пособие в связи с потерей кормильца для своего мужа или жены, он или она не будет получать ежемесячное пособие после вашей смерти.Ваш (а) супруг (а) не сможет продолжить страховое покрытие в рамках программы медицинского страхования федеральных служащих (FEHB).

Если назначенное судом пособие для бывшего супруга не позволит супругу получить пособие, достаточное для удовлетворения предполагаемых потребностей, вы можете захотеть предоставить страховое пособие для своего супруга.

Для того, чтобы выбрать страховое возмещение по процентам, вы и ваш супруг (а) должны совместно отказаться от выплаты, которая может быть выбрана в качестве супруга. Ваш аннуитет будет уменьшен для обеспечения выплаты по решению суда и выплаты страхового интереса.

Если бывший супруг теряет право на получение пособия, предписанного судом, вы можете потребовать, чтобы размер страхового возмещения был изменен на полностью уменьшенный аннуитет, чтобы предоставить пособие супругу в течение 2 лет после того, как бывший супруг потерял право на получение пособия.

Обработка приказа или уведомления об удержании дохода

Темы:

Общая информация

Эта информация относится к вам, если вы:

  • работодатель — частное или федеральное агентство
  • Получатель дохода, который производит выплаты лицам, не являющимся сотрудниками, или независимым подрядчикам

Удержание из дохода — это вычет суммы алиментов на содержание ребенка из дохода родителя.Это распоряжение может быть вынесено в суде или в административном порядке от агентства по поддержке детей.

В начало

Важные моменты, которые следует запомнить

  • Как работодатель или получатель дохода, вы должны выполнить постановление об удержании дохода для алиментов, если отправитель использует форму Управления по управлению и бюджету (OMB), удержание дохода для поддержки (IWO) (OMB-0970-0154). Инструкции IWO объясняют, что означает каждое поле.
    • Вы должны удерживать алименты перед всеми другими выплатами, за исключением налогового сбора налоговой службы (IRS), введенного до даты, когда было установлено соответствующее постановление о содержании алиментов.
  • Вы должны удерживать более высокий процент располагаемого дохода работника или должника на алименты на ребенка, чем на другие выплаты (см. Федеральный закон о защите потребительских кредитов).
    • Вы должны удерживать платежи за каждый платежный период и в большинстве случаев отправлять их в отдел выплат штата (SDU). В частных случаях (не выполняемых агентством по поддержке детей) с постановлением о поддержке, выданным 1 января 1994 г. или позднее, вы также должны отправлять платежи в SDU. Из этого правила есть исключения.
  • Кто угодно может отправить IWO, включая государственные, племенные и территориальные агентства по поддержке детей; суды; трибуналы; поверенные; и частные лица.
  • IWO действителен на всей территории страны, включая территории США.
  • Уведомить отправителя, если человек не является сотрудником. Если вы являетесь держателем дохода, вы можете уведомить отправителя, но не обязаны это делать.

Вернуться к началу

Обработка заказа / извещения

При получении заказа IWO вы должны:

  1. Укажите дату получения.
  2. Определите, работает ли в вашей компании родитель, не являющийся опекуном (NCP), указанный в IWO.
    1. Если NCP больше не работает или никогда не работал в вашей компании, вы должны уведомить агентство по поддержке детей, заполнив и вернув страницу 3, Уведомление о прекращении или статусе занятости, отправителю или с помощью электронных интерфейсов, таких как e -IWO или приложения Службы работодателей на Портале поддержки детей федерального Управления по надзору за алиментами.
    2. Если NCP является сотрудником, см. Шаг 3.
  3. Определите, является ли заказ «правильным на первый взгляд». См. Поле «Примечание» на странице 1 формы IWO.
    1. Инструкции IWO содержат дополнительную информацию о том, когда возвращать заказ, который на первый взгляд не является регулярным.
    2. Если IWO внешне не является стандартным, отметьте поле «Возврат отправителю» и верните его отправителю.
  4. Получите копию основного постановления об алиментах, которое позволяет удерживать доход, если кто-либо, кроме суда или агентства по поддержке детей, отправляет IWO, потому что форма является уведомлением, а не приказом.Если к уведомлению не прилагается соответствующий ордер на содержание ребенка, верните IWO отправителю.
  5. Дайте копию IWO сотруднику, если IWO было выдано другим государством или если установлен соответствующий флажок.
  6. Самое главное, соблюдайте сроки заказа.

Только национальный контактный пункт имеет право оспаривать условия IWO алиментов на ребенка и должен связаться с учреждением или судом, выдавшим его. Как работодатель или получатель дохода вы не можете опротестовать постановление об удержании дохода; тем не менее, вы должны связаться с учреждением-эмитентом, если вы не можете осуществить удержание, потому что удержание для текущего алиментов уже действует для ребенка и NCP.Для получения дополнительной информации о нескольких заказах см. Особые ситуации.

В начало

Межправительственные / межгосударственные ИВО

При обработке IWO вы должны учитывать законы как государства, выдавшего приказ, так и рабочего состояния сотрудника, в зависимости от действия или обстоятельств. См. Таблицу ниже, чтобы определить, какой закон штата имеет преимущественную силу.

Следуйте закону При работе с
государство выдачи
  • Продолжительность и размер алиментов — текущих и просроченных
  • Условия оказания медицинской помощи
  • Куда отправлять платежи
  • Оплата сборов и расходов, взимаемых (если таковые имеются) государственным агентством по поддержке детей, судом, выдавшим ордер, или поверенным опекуна
рабочее состояние работника
  • Когда начинать удержание
  • Когда отправлять платежи (может быть от одного до семи дней после даты платежа)
  • Обязательные вычеты
  • Максимальная сумма удержания (в пределах ограничений CCPA)
  • Приоритет текущей поддержки, задолженности, медицинской помощи и других видов алиментов
  • Как распределить удержание между несколькими постановлениями об алиментах
  • Административный сбор, который работодатель может взимать
  • Другие положения и условия, которые могут быть установлены законом штата

В начало

Расчет удержания

Доход — это любая периодическая форма выплаты, причитающейся физическому лицу, независимо от источника, включая заработную плату, комиссионные, премии, компенсацию работникам, инвалидность, выплаты в соответствии с пенсионной или пенсионной программой и проценты.

Вы должны выполнить следующие действия, чтобы определить максимальную сумму удержания алиментов из дохода сотрудника или должника, если выплата составляет «заработок. Посетите страницу отказа от ответственности», как определено в Законе о защите потребительских кредитов. Следуйте информации в разделе «Неработники / Независимые подрядчики», если вы должны удержать платеж должнику, который не является сотрудником.

  1. Располагаемый доход = заработная плата брутто — обязательные отчисления.
    • Располагаемый доход — это сумма, которая остается после вычета обязательных удержаний из валовой заработной платы.
    • Обязательные вычеты включают федеральные, государственные и местные налоги; страхование по безработице; страхование компенсации работникам; пенсионные отчисления госслужащим; и другие вычеты, определенные законодательством штата. Взносы на медицинское страхование могут быть включены в обязательные отчисления государства; они являются обязательными отчислениями для федеральных служащих.
    • Располагаемый доход не обязательно совпадает с чистой заработной платой . У сотрудника может быть вычет из его или ее заработной платы, который не является обязательным, например профсоюзные взносы или платеж по автокредиту.
  2. Допустимый располагаемый доход = располагаемый доход x предел CCPA%
    • Допустимый располагаемый доход — это максимум, доступный для удержания алиментов. Даже если в постановлении об удержании указывается более высокий платеж, допустимый располагаемый доход — это максимум, который вы можете удержать.
      • Федеральный CCPA Посетите страницу отказа от ответственности, устанавливающую ограничения на удержание из располагаемого дохода работника или должника на основе текущего семейного положения и истории выплат алиментов.CCPA защищает сотрудника от слишком многого. В некоторых штатах приняты законы, обеспечивающие еще большую защиту доходов сотрудников.
    • Пределы удержания, установленные федеральным CCPA:
      • 50 процентов — Поддерживает вторую семью без задолженности или менее 12 недель с просрочкой платежа
      • 55 процентов — Содержит вторую семью и просрочку более 12 недель
      • 60 процентов — холост, без задолженности или менее 12 недель
      • 65 процентов — холостые и просроченные более 12 недель
    Решить, сколько удерживать, если, затем
    допустимый располагаемый доход ≥ заказанной суммы, удержать заказанную сумму
    допустимый располагаемый доход <заказанная сумма, см. Особые ситуации — недостаточно денег

В начало

Примеры удержания

  • Еженедельная валовая заработная плата 760 долларов
  • Еженедельная выплата алиментов на ребенка составляет $ 295
  • Общая сумма обязательных вычетов $ 151
  • Сотрудник или должник не женат и не имеет задолженности на содержание ребенка

Закон штата, в котором работает работник, или «основное место работы» определяет, какие вычеты являются обязательными.В некоторых штатах приведенный ниже пример может измениться, поскольку вычеты, такие как страхование здоровья и профсоюзные взносы, считаются обязательными.

Чистая заработная плата и располагаемый доход не совпадают. Для определения пределов удержания алиментов используется сумма располагаемого дохода, 609 долларов, а не чистая заработная плата, 469 долларов.

Располагаемый доход Чистая зарплата
Валовая заработная плата 760 долларов.00 760,00 $
Федеральный подоходный налог — 95,00 — 95,00
FICA — 45,00 — 45,00
Medicare — 11,00 — 11,00
Медицинское страхование (до налогообложения) — 25,00
Союзные взносы — 10,00
Сберегательные облигации — 25.00
Профсоюзная пенсия — 30,00
Автокредит кредитного союза — 50,00
609,00 $ 469,00 $

  • Заработная плата брутто — обязательные вычеты = располагаемый доход:
    760 — 151 доллар = 609
    • долларов
  • Располагаемый доход x предел CCPA% = допустимый располагаемый доход:
    609 x 60% = 365 долларов США.40
    • Примечание 60% является применимым пределом CCPA, поскольку сотрудник или должник не поддерживает вторую семью и не имеет задолженности по алиментам. Допустимый располагаемый доход — это максимум, доступный для удержания алиментов.
      Допустимый располагаемый доход составляет 365,40 долларов США.
  • 365,40 долл. США> 295 долл. США, поэтому из суммы алиментов на ребенка удерживается полная сумма в 295 долл. США.

Если вы возьмете тот же пример, но увеличите еженедельную выплату алиментов до 400 долларов, вы не сможете удержать всю причитающуюся сумму.Вы можете удержать не более 365,40 долларов США. Это означает, что 34,60 доллара будут просрочены. Сотрудник или должник может выплатить эту сумму напрямую агентству-эмитенту, чтобы избежать увеличения просроченной задолженности.

Удержание до налогообложения

Вычеты до налогообложения, такие как взносы в план 401 (k), уменьшают налогооблагаемую прибыль для целей налогообложения, но не уменьшают располагаемый доход на алименты. Хотя работник добровольно решает обменять текущий располагаемый доход на будущее пособие, этот доход по-прежнему доступен для выплаты алиментов.

При расчете располагаемого дохода вычеты до налогообложения должны добавляться к налогооблагаемой заработной плате работника до определения допустимого располагаемого дохода обязанного работника.

Заработная плата брутто 1 000 долл. США
Вычет 401 (k) Взнос до вычета налогов–100
Налогооблагаемая прибыль $ 900
Вычесть обязательные удержания–250 долларов США
Чистая зарплата $ 650
Возврат вычета до налогообложения + 100 $
Располагаемый доход 750 долл. США

Стоимость дополнительных / безналичных выплат

Стоимость дополнительных льгот (таких как автомобиль на вынос, бесплатное парковочное место или другое неденежное пособие) облагается налогом, но не считается «доходом» для целей расчета располагаемого дохода.

Для расчета располагаемого дохода стоимость дополнительных льгот вычитается из валовой заработной платы работника до определения допустимого располагаемого дохода работника.

Заработная плата брутто 1 000 долл. США
Добавить стоимость автомобиля на дом + 300 долл. США
Налогооблагаемая прибыль $ 1 300
Вычесть обязательные удержания — 350 долларов США
Чистая зарплата $ 950
Вычесть стоимость взятого на дом автомобиля из чистой заработной платы–300 долл. США
Располагаемый доход $ 650

В начало

Особые ситуации

Множественные приказы об удержании дохода — один и тот же сотрудник и один и тот же ребенок

Может быть только один ордер на удержание текущего алиментов на ребенка, и отправители должны разрешить повторяющиеся ордера.Если вы получили дубликат ордера на удержание, выполните следующие действия:

  1. Продолжать выполнять первый полученный заказ.
  2. Передайте копию второго приказа вашему сотруднику.
  3. Свяжитесь с агентством, судом или стороной, которые отправили второе постановление о удержании, и сообщите, что вы уже отправляете текущие алименты на того же ребенка в другую юрисдикцию. Предоставьте информацию о платеже, такую ​​как сумма удержания и место отправки удержания.
  4. Свяжитесь с агентством, судом или стороной, которые отправили первое постановление об удержании налога, и проинформируйте их о втором постановлении.

Множественные постановления об удержании дохода — один и тот же сотрудник и разные дети

Вы должны удерживать платежи по каждому заказу на текущую поддержку, если имеется несколько заказов для одного и того же сотрудника или должника. Законы штата определяют метод выделения денег на текущую поддержку каждого заказа. Не платите IWO по принципу «первым пришел — первым обслужен» .

Недостаточно денег для удержания полной суммы заказа

Если допустимый располагаемый доход недостаточен для выплаты полной суммы по всем заказам, вы должны следовать методу распределения рабочего состояния сотрудника или «основного состояния занятости», чтобы определить, сколько платить по каждому заказу.

Пример:

  • Заказ A Текущая поддержка: $ 90 / месяц
  • Задолженность: 15 долларов в месяц
  • Текущая поддержка по заказу B: 75 долларов в месяц
  • Текущая поддержка по заказу C: 62 долл. США в месяц
  • Располагаемый доход сотрудника: 360 долларов в месяц
  • Предположительный допустимый располагаемый доход: 180 долларов

Удержание:

  • Общая текущая задолженность по поддержке: 227 долларов в месяц
  • Общая задолженность: 15 долларов в месяц
  • Допустимого располагаемого дохода (180 долларов США) недостаточно для удержания всей суммы текущей поддержки, причитающейся по этим трем заказам (227 долларов США).Вы не можете удерживать деньги для погашения задолженности.

Методы распределения:
Штаты используют один из двух методов для распределения платежей между несколькими ордерами на удержание: метод пропорционального распределения (используется 49 штатами / территориями) или равный метод (используется 6 штатами / территориями).

Метод пропорционального распределения:
Процентное соотношение путем распределения процента для каждого заказа на основе общей суммы текущих заказов на поддержку в долларах. Используйте следующие шаги:

  1. Добавьте общую сумму текущих выплат по всем ордерам на удержание.
  2. Разделите текущую причитающуюся поддержку по каждому заказу на общую сумму всех заказов, чтобы определить процентную долю каждого заказа от общей суммы.
  3. Удерживать процент допустимого располагаемого дохода по каждому заказу.

    Заказать A $ 90,00 ÷ 227 = 39,65%
    Заказать B 75,00 $ ÷ 227 = 33,04%
    Заказать C 62,00 руб. ÷ 227 = 27,31%
    Итого 227 долларов.00 = 100,00%

    Допустимый располагаемый доход (максимум, который может быть удержан): 180 долларов США

    Заказать A 180 долларов США x 39,65% = 71,37 доллара США
    Заказать B 180 долларов США x 33,04% = 59,47 долларов США
    Заказать C 180 долларов США x 27,31% = 49,16 долларов США
    Всего удержано 180,00 $

Метод равенства:
Делитесь поровну путем деления допустимого располагаемого дохода на общее количество заказов.Используйте следующие шаги:

  1. Допустимый располагаемый доход (максимум, который может быть удержан): 180
    2. долларов США
  2. Три заказа для одного и того же сотрудника (заказы A, B и C)
  3. 180 ÷ 3 = 60 долларов за каждый заказ

В начало

Налоговый сбор IRS и алименты на ребенка

Налоговый сбор IRS имеет приоритет над постановлением об удержании алиментов только в том случае, если налоговый сбор был введен до постановления о выплате алиментов. Помните, что постановление о выплате алиментов является основой постановления об удержании дохода.

Работодатели и получатели дохода обычно не знают дату первоначального заказа. Мы рекомендуем следующие действия:

  • Если вы получаете IWO по алиментам с установленным налоговым сбором IRS, свяжитесь с агентством по выплате алиментов по поводу этой ситуации. Затем агентство по поддержке детей может связаться с IRS, чтобы обсудить альтернативный план оплаты.
  • Если вы получаете налоговый сбор IRS вместе с постановлением об удержании алиментов, свяжитесь с IRS и сообщите им, что постановление об удержании алиментов уже выполняется.Затем IRS может решить связаться с учреждением, выдающим алименты.
  • Свяжитесь с доверенным лицом, если у вас есть вопросы (если таковой был назначен судом).

Налоговый сбор IRS является единственным вычетом, имеющим приоритет над алиментами. Помните, что алименты всегда должны удерживаться до следующих добровольных и принудительных удержаний:

  • Назначение заработной платы
  • Неналоговый федеральный долг
  • Государственные и местные налоги
  • Одежда кредитора

Вернуться к началу

Прочие украшения и алименты на детей

Рекомендации:

Алименты IWO должны выплачиваться раньше других выплат.Если у вас есть алименты IWO и другое возмещение для сотрудника или должника, выполните следующие действия:

  1. Вычтите удержание алиментов.
  2. Определите меньшее количество:
    1. Разница между недельным располагаемым доходом (до удержания алиментов) и 30-кратной федеральной минимальной заработной платой
      [30 x 7,25 доллара = 217,50 доллара]
      • Если доход выплачивается раз в две недели, умножьте минимальную заработную плату на 60
        [60 x 7,25 доллара = 435 долларов]
      • Если располагаемый доход раз в две недели меньше 435 долларов или еженедельный доход меньше 217 долларов.50, удержания за украшение не могут быть произведены.
      ИЛИ
    2. 25% недельного располагаемого дохода.
  3. Что касается возмещения, вы можете удержать сумму, оставшуюся после удержания алиментов, до меньшей суммы из перечисленных выше а) или б).

Пример A: Обязательство по удержанию алиментов с Тони составляет 180 долларов в неделю. Его недельный располагаемый доход составляет 700 долларов. Сирс служит возмещением Тони взыскания долга в 1000 долларов.

  1. Вычтите 180 долларов на алименты из зарплаты Тони в 700 долларов (Тони холост и не имеет задолженности, поэтому до 60%, или 420 долларов, может быть удержано на алименты).
  2. Определите меньшее из:
    1. Располагаемый доход за вычетом 30-кратного размера минимальной заработной платы:
      700 — 217,50 долларов = 428,50 долларов
    2. 25% располагаемого дохода: 25% x 700 долларов = 175 долларов
      175 долларов — меньшая из этих двух сумм.
  3. Разница между разрешенной суммой для удержания и удержанием алиментов:
    175 — 180 долларов = — 5
    4. долларов

Вычет из алиментов в размере 180 долларов уже превысил разрешенную сумму для возмещения, поэтому вы не можете удержать выплату для выплаты пособий Tony’s Sears.

Пример B: Обязательство Тони по удержанию алиментов составляет 140 долларов в неделю. Его еженедельный располагаемый доход составляет 1000 долларов. Сирс служит возмещением Тони взыскания долга в 1000 долларов.

  1. Вычтите 140 долларов на алименты из заработной платы Тони в 1000 долларов (Тони холост и не имеет задолженности, поэтому на алименты может быть удержано до 60%, или 600 долларов).
  2. Определите меньшее из:
    1. Располагаемый доход минус 30 минимальных размеров оплаты труда:
      1000 долларов — 217,50 долларов = 752 доллара.50
    2. 25% располагаемого дохода:
      25% x 1000 долларов = 250 долларов

      250 долларов — меньшая из этих двух сумм

  3. Разница между допустимой суммой возмещения и удержанием алиментов:
    250 — 140 долларов = 110 долларов

Вы можете удержать 110 долларов за украшение Tony’s Sears.

В начало

Прекращение трудовых отношений

Если вы являетесь работодателем и получаете IWO для лица, которое уволено или никогда не работало, вы должны сообщить об увольнении по факсу, почте или через Интернет.Известить отправителя по:

  • Отправка по факсу или по почте заполненного раздела IWO «Уведомление о прекращении работы или о статусе дохода» отправителю
  • В электронном виде с использованием либо e-IWO, либо электронных оконечных устройств, также называемых eTerm

Если вы удерживаете доход, вы можете добровольно сообщить об этом, используя те же методы, которые описаны выше.

В начало

Банкротство и алименты на ребенка

Даже если сотрудник или должник объявит о банкротстве, он все равно должен выплачивать алименты.Задолженность по выплате алиментов не подлежит погашению при банкротстве. Если вы получили постановление о банкротстве, вы должны уведомить агентство по алиментам или отправителя, попечителя, если таковой назначен, и суд по делам о банкротстве о том, что IWO по алиментам имеет силу. Всегда следуйте инструкциям по оплате от доверительного управляющего и суда по делам о банкротстве.

Если вы получили уведомление о банкротстве сотрудника, вам следует продолжать удерживать суммы по обязательствам по внутренней поддержке.«Обязательство по внутренней поддержке» определяется как долг или сумма, которая представляет собой алименты, алименты или алименты, даже если они не называются таковыми. Задолженность включена в это определение.

Обязательство по внутренней поддержке включает суммы, причитающиеся:

  • Супруг
  • Бывшая супруга
  • Детский
  • Родитель ребенка
  • Опекун ребенка
  • Ответственный родственник ребенка
  • Государственная единица

Если есть какие-либо сомнения относительно того, является ли постановление об удержании налога внутренним обязательством по поддержке, обратитесь в агентство, суд или организацию, издавшую постановление об удержании, или к доверительному управляющему.

Вас могут уведомить о том, что вы больше не несете ответственности за удержание платежей, поскольку эту задачу взял на себя попечитель суда по делам о банкротстве. Продолжайте удерживать, пока не получите официальное уведомление от агентства или суда по делам о банкротстве.

В начало

Безработные / Независимые подрядчики

Если вы получаете IWO для неработающего и производите выплаты этому лицу, вы должны удержать алименты из этих выплат. Поскольку они не являются сотрудниками, защита CCPA не применяется.Вы можете найти ограничения для отдельных штатов для лиц, не являющихся сотрудниками, в матрице требований к удержанию дохода.

В начало

Дополнительная информация для федеральных агентств

Удержание из регулярных выплат и пособий

Алименты удерживаются из регулярной заработной платы работника, но они также могут удерживаться из дохода, отличного от зарплаты. Для федеральных служащих пособия, из которых могут вычитаться алименты, указаны ниже.

Согласно правилам Управления кадров (OPM) (5 CFR 581) денежные вознаграждения, включая денежные вознаграждения по результатам работы, считаются доходом, как и любые выплаты за накопленный отпуск.

  • Периодические выплаты
    1. Пансионаты
    2. Пенсионные выплаты
    3. Пенсионеры / гонорары
    4. Аннуитеты
    5. Пособия на иждивенцев или в связи с потерей кормильца, подлежащие выплате должнику
  • Возврат пенсионных взносов при подаче заявления
  • Суммы, полученные по федеральной программе компенсации производственного травматизма
  • Пособия, полученные в соответствии с Законом о компенсациях портовых грузчиков и портовых рабочих
  • Компенсация в случае смерти по любой федеральной программе, включая выплату в связи со смертью
  • Пособия Администрации социального обеспечения (но не пособия по дополнительному доходу), по делам ветеранов (любая часть выплаты по делам ветеранов, которая используется вместо отмены пенсионного вознаграждения или отказа от удержания), Железнодорожного пенсионного совета и Black Lung.

Для получения дополнительной информации, пожалуйста, обратитесь к правилам OPM. Посетите страницу отказа от ответственности по обработке распоряжений о выплате алиментов или алиментов в Разделе 5 Свода федеральных правил.

Положение о распределении доходов

Положения и постановления о распределении доходов для федеральных агентств могут быть полезны, если в этом есть необходимость для сотрудников юристов.

В начало

Вопросы

По вопросам, связанным с информацией об этом ресурсе, обращайтесь к нашим часто задаваемым вопросам или обращайтесь в службу поддержки работодателей по адресу работодателя @ acf.hhs.gov.

По вопросам, связанным с конкретным случаем, обращайтесь в агентство по поддержке детей штата или племени или к отправителю IWO.

Удержания из заработной платы

1. Кв. Что мой работодатель может законным образом удержать из моей заработной платы?
А. В соответствии с законодательством штата Калифорния работодатель может на законных основаниях вычесть из заработной платы работника следующее:
  • Вычеты, которые требуются от работодателя в соответствии с федеральным законодательством или законодательством штата, например, подоходный налог или дополнительные расходы.
  • Удержания, прямо разрешенные сотрудником в письменной форме для покрытия страховых взносов, больничных или медицинских взносов или других удержаний, не являющихся скидкой или удержанием из заработной платы, выплачиваемой сотруднику.
  • Вычеты, санкционированные коллективным договором или соглашением о заработной плате, в частности, для покрытия медицинских и социальных выплат или пенсионных выплат.
2. Q. Если я сломаю или повредлю собственность компании или потеряю деньги компании во время выполнения своей работы, может ли мой работодатель вычесть расходы / убытки из моей заработной платы?
А. Нет, ваш работодатель не может по закону произвести такой вычет из вашей заработной платы, если по причине ошибки или несчастного случая возникнет нехватка денежных средств, поломка или потеря имущества / оборудования компании. Суды Калифорнии постановили, что убытки, возникшие без какой-либо вины со стороны работника или являющиеся результатом простой небрежности, неизбежны практически в любой деловой операции, и, таким образом, работодатель должен нести такие убытки, как расходы на ведение бизнеса. Например, если вы случайно уроните поднос с посудой, получите неверный чек или уйдете с клиента, не заплатив чек, ваш работодатель не сможет вычесть убыток из вашей зарплаты.

Существует исключение из вышеизложенного, содержащееся в приказах о заработной плате Комиссии по промышленному благосостоянию, которые имеют целью предоставить работодателю право вычитать из заработной платы работника любую нехватку денежных средств, поломку или потерю оборудования, если работодатель может доказать, что нехватка, поломка или убыток вызван нечестным или умышленным действием или грубой халатностью сотрудника. Это означает, что удержание может быть законным, если работодатель докажет, что убыток явился результатом нечестности, умышленности или грубой небрежности работника.Согласно этому постановлению, простое обвинение не дает работодателю права производить вычет. DLSE предупредил, что использование этого вычета, содержащегося в правилах IWC, на самом деле может не соответствовать положениям Трудового кодекса Калифорнии и различным решениям Калифорнийского суда. Кроме того, DLSE не предполагает автоматически, что сотрудник был нечестным, умышленным или грубо небрежным, когда работодатель утверждает, например, оправдание вычета из заработной платы сотрудника для покрытия нехватки, поломки или потери имущества или оборудования.

Раздел 224 Трудового кодекса

четко запрещает любые удержания из заработной платы работника, которые не разрешены работником в письменной форме или не разрешены законом, и любой работодатель, прибегающий к самопомощи, делает это на свой страх и риск, поскольку применяется объективный тест. чтобы определить, произошла ли потеря по причине нечестности, умышленности или грубой небрежности. Если ваш работодатель произведет такой вычет и позже будет установлено, что вы не виновны в нечестном или умышленном действии или грубой небрежности, вы имеете право на взыскание суммы удержанной заработной платы.Кроме того, если вы больше не работаете на работодателя, который произвел вычет, и было решено, что вычет был неправомерным, вы также можете получить взыскание штрафа за время ожидания в соответствии с разделом 203 Трудового кодекса.

3. Q. Что, если что, может сделать мой работодатель, если у меня возникнет нехватка в моем денежном ящике?
A. Ваш работодатель может применить к вам дисциплинарные меры, вплоть до увольнения.Кроме того, ваш работодатель может подать иск в суд, чтобы попытаться взыскать любые убытки и / или убытки, которые он понес.
4. Q. Мой работодатель одолжил мне 500 долларов США, и в соответствии с нашим письменным соглашением брал 50 долларов с каждой зарплаты в качестве частичного платежа по кредиту. Когда я уволился на прошлой неделе, мой работодатель вычел непогашенный остаток по кредиту в размере 250 долларов США из моей последней зарплаты. Это законно?
A. Нет. Хотя суд Калифорнии постановил, что вычеты из периодических платежей в рассрочку по ссуде, предоставленной работнику работодателем, допустимы при письменном разрешении работника, суд также пришел к выводу, что воздушный шар (единовременная выплата) непогашенного остатка, подлежащего выплате на момент прекращения трудовых отношений, не допускается, несмотря на то, что работник дал свое письменное согласие на такую ​​выплату. Когда трудовые отношения прекращаются, ваш работодатель может вычесть только сумму одного взноса из вашей последней зарплаты.
5. Q. Может ли мой работодатель вычесть что-нибудь из моей зарплаты, если я приду на работу поздно?
A. Да, ваш работодатель может удержать деньги из вашей зарплаты за опоздание на работу. Однако удержание не должно превышать пропорциональную заработную плату, которая была бы получена за фактически потерянное время, но за потерю времени менее 30 минут может быть удержана получасовая заработная плата.Раздел 2928 Трудового кодекса. Например, если вы зарабатываете 12 долларов в час и приходите на работу с опозданием на 40 минут, ваш работодатель может вычесть 8 долларов из вашей зарплаты. А если вы опоздали на работу на пять минут, ваш работодатель может вычесть 6 долларов США.
6. Q. Что я могу сделать, если мой работодатель незаконно удерживает мою зарплату?
A. Вы можете подать иск о заработной плате в Отдел по соблюдению трудовых норм (Управление комиссара по вопросам труда) или подать иск в суд против вашего работодателя с целью взыскания утраченной заработной платы.Кроме того, если вы больше не работаете у этого работодателя, вы можете подать иск о штрафе за время ожидания в соответствии с разделом 203 Трудового кодекса.
7. Q. Какая процедура происходит после того, как я подам заявление о заработной плате?
A. После того, как ваша претензия будет заполнена и подана в местное отделение Управления по соблюдению трудовых стандартов (DLSE), она будет передана заместителю комиссара по вопросам труда, который определит, на основании обстоятельства претензии и представленная информация, как лучше действовать.Первоначальным действием, предпринятым в отношении претензии, может быть направление на конференцию или слушание или отклонение претензии.

Если будет принято решение о проведении конференции, стороны будут уведомлены по почте о дате, времени и месте конференции. Цель конференции — определить обоснованность претензии и посмотреть, можно ли разрешить претензию без слушания. Если претензия не решается на конференции, следующим шагом обычно является передача дела на слушание или прекращение его рассмотрения из-за отсутствия доказательств.

В судебном заседании стороны и свидетели дают показания под присягой, и ход заседания протоколируется. После слушания сторонам будет вручено приказ, решение или решение (ODA) Уполномоченного по вопросам труда.

Любая из сторон может обжаловать ОПР в гражданском суде соответствующей юрисдикции. Суд передаст дело в суд, и каждая сторона будет иметь возможность представить доказательства и свидетелей. Доказательства и доказательства, представленные на слушании Уполномоченного по труду, не будут основанием для решения суда.В случае апелляции работодателя DLSE может представлять сотрудника, который финансово не может позволить себе адвоката в судебном разбирательстве.

См. Брошюру «Политика и процедуры обработки заявлений о заработной плате» для получения более подробной информации о процедуре подачи заявлений о заработной плате.

8. Q. Что я могу сделать, если я выиграю слушание, а работодатель не оплачивает или не обжалует приказ, решение или решение?
A. Когда приказ, решение или награда (ODA) вынесены в пользу работника и нет апелляции, и работодатель не выплачивает ODA, Отдел по соблюдению трудовых стандартов (DLSE) имеет право на участие в ODA. в качестве судебного решения против работодателя. Это решение имеет такую ​​же силу и действие, как и любое другое денежное решение, вынесенное судом. Следовательно, вы можете попытаться собрать решение самостоятельно или передать его DLSE.
9. Q. Что я могу сделать, если мой работодатель отомстит мне за то, что я возражал против удержания из моей заработной платы?
A. Если ваш работодатель каким-либо образом дискриминирует или применяет к вам ответные меры, например, он увольняет вас, потому что вы возражаете против того, что вы считаете незаконным вычетом, или из-за того, что вы подаете заявление требовать или угрожать подать иск к Уполномоченному по вопросам труда, вы можете подать жалобу о дискриминации / преследовании в Управление Уполномоченного по вопросам труда.В качестве альтернативы вы можете подать иск в суд против своего работодателя.

Удержание из заработной платы — Приказ об удержании дохода (IWO)

После вынесения постановления суда о выплате алиментов суд или агентство по выплате алиментов выдает уведомление об удержании, которое направляется работодателю платящего родителя. IWO будет указывать конкретную сумму текущих алиментов, которая будет удерживаться из заработной платы родителей, выплачивающих ежемесячный доход. Если есть поддержка за более ранний период, обычно будет заказана дополнительная сумма, удерживаемая каждый месяц.Уведомление является обязательным и имеет тот же статус, что и прямое постановление суда в отношении работодателя, включая суровые санкции в случае игнорирования IWO.

Ответственность работодателей

  • Закон штата Калифорния прямо запрещает работодателям увольнять, наказывать или отказывать в найме сотрудника на основании постановления об удержании алиментов.
  • Работодатели, которые не выполняют приказы об удержании, будут нести личную ответственность за поддержку и могут быть подвергнуты неуважению к судебным обвинениям

Процесс

  • Работодатель получает Уведомление об отказе в выплате (и пустой запрос о слушании и заявление о правах сотрудников.)
  • Ордер на удержание вступает в силу «как можно скорее», но не позднее, чем через 10 дней после его получения.
  • Работодатель доставляет документы сотруднику — копию IWO, приложенное заявление о правах и бланк запроса о слушании в течение 7 дней с момента получения IWO.
  • Доход удерживается из каждого платежа сотруднику и отправляется по адресу, указанному в NTW, в течение 10 дней с момента удержания.(Примечание: работодатель должен указать дату выплаты / дату удержания, чтобы обеспечить надлежащий кредит для работника.)
  • Удержание продолжается до тех пор, пока сотрудник не перестанет работать на работодателя или пока суд или агентство по поддержке детей не отменит постановление. ПРИМЕЧАНИЕ: Работодатели должны держать IWO, если есть шанс, что сотрудник вернется — он по-прежнему действует и является обязательным для работодателя.
  • Если работа прекращается , работодатель должен немедленно сообщить агентству по поддержке детей следующее: имя сотрудника, номер дела агентства по поддержке детей, дату увольнения, последний известный домашний адрес, а также имя и адрес нового работодателя.
    ПРИМЕЧАНИЕ: Работодатели должны держать IWO, если есть шанс, что работник вернется — он по-прежнему действует и является обязательным для работодателя.

Заработок — определение

ПРИМЕЧАНИЕ: Заработок определяется в широком смысле, будь то в контексте расчета поддержки, удержания или отчетности работодателями. (Раздел 5206 Семейного кодекса)

Заработок включает:

  • Заработная плата
  • Заработная плата
  • Бонусы
  • Отпускные
  • Пенсионные выплаты
  • Комиссионные
  • Заработная плата независимого подрядчика
  • Дивиденды
  • Проценты
  • Аренда
  • Роялти
  • Остатки
  • Патентные права
  • Права на добычу полезных ископаемых
  • Права на природные ресурсы
  • Письменные платежи по контракту
  • Устные выплаты по контракту
  • Компенсация работникам по временной нетрудоспособности
  • Пособия по страхованию инвалидности
  • Любые другие выплаты или кредиты независимо от источника

Сумма удержания

Удерживайте общую сумму, указанную в IWO — текущую плюс любой платеж по прошлой поддержке или другой платеж, заказанный в IWO — каждый месяц.

  • Более одного периода выплаты заработной платы в месяц — как удерживать — Если сотруднику выплачивается заработная плата за период, отличный от указанного в приказе, пропорционально распределите сумму, подлежащую удержанию из каждой зарплаты должника. Примеры постановления суда, требующего ежемесячных выплат, приведены ниже (примечание: если удержание будет составлять более 50% от чистого дохода сотрудника за месяц, см. Следующий раздел под названием «Ограничение суммы удержания»):
    • Расчетный период
    • Ежемесячно — удерживать всю поддержку по каждому чеку
    • Раз в два месяца — удерживать половину поддержки с каждого чека
    • Каждые две недели
      • Предпочтительный метод — удерживать половину суммы поддержки с каждого из первых двух чеков в каждом календарном месяце — не делать вычетов из 3-го чека, если таковой имеется (кроме первых двух удержаний в этом месяце не заплатил полную сумму, указанную в IWO.
      • Альтернативный метод — если бухгалтерская или компьютерная система работодателя не разрешает удержание с одних чеков, но не с других, можно использовать альтернативный метод, который удерживает ту же сумму из каждой зарплаты, но приведет к тому, что работник и работодатель не соблюдают постановление суда и нести ненужные проценты (см. ПРИМЕЧАНИЕ ниже для проблем, созданных альтернативным методом.)
      1. Рассчитайте сумму годовой поддержки, причитающейся
      2. Разделите на 26 (количество периодов выплаты заработной платы в году)
      3. Вычтите эту сумму из каждого чека \
      • Еженедельно
        • Предпочтительный метод — удержание одной четверти суммы алиментов с каждого из первых четырех чеков в каждом календарном месяце — не делать вычетов из 5-го чека, если таковой имеется (если только первые четыре удержания в этом месяце не оплатить полную сумму, указанную в IWO).
        • Альтернативный метод — такой же, как альтернативный метод, описанный выше в примере «Каждые две недели», за исключением того, что на втором этапе разделите на 52.

ПРИМЕЧАНИЕ: Альтернативные методы, описанные для еженедельных и каждые две недели периодов оплаты, приведут к выплатам, противоречащим постановлению суда. Десять ежемесячных выплат будут меньше, чем размер поддержки, предписанный судом, а 2 ежемесячных платежа (календарные месяцы с 3 платежными периодами) будут больше, чем распоряжение суда.Фактически, задолженность создается в месяцах с двумя платежными периодами, и эта задолженность погашается каждые шесть месяцев, когда наступает месяц с тремя платежными периодами. При заказе на 500 долларов в месяц после 5 месяцев более низкого удержания работодатель удержит (а работник заплатит) почти на 100 долларов меньше, чем было заказано. В конце года будет выплачена правильная годовая сумма, но небольшая сумма процентов будет начислена на «просроченные» платежи.

  • Предел удерживаемой суммы — Работодатель не может удерживать более 50% чистого дохода работника.«Чистый доход» строго определяется как общая сумма, причитающаяся работнику за вычетом обязательных федеральных налогов, налогов штата, социального страхования и Medicare, страхования по инвалидности и выплат в пенсионные системы государственных служащих — никакие другие вычеты не допускаются до расчета 50% -ного лимита. (ПРИМЕЧАНИЕ: при определенных обстоятельствах суд может предписать удержание до 65%, но это делается редко и будет указано в постановлении об удержании, если оно применимо.)

Стоимость удержания — Закон Калифорнии позволяет работодателю оплачивать стоимость удержания на 1 доллар.00 сборов за период удержания заработной платы, которые могут быть вычтены из заработной платы сотрудников. Удержанный 1 доллар не может быть получен из удерживаемой суммы алиментов — это дополнительное обвинение против сотрудника.

Множественные приказы об удержании — один и тот же сотрудник — Приоритет / вычисления

  • Один приказ предназначен для поддержки, а другой — нет. — Порядок поддержки имеет приоритет — независимо от того, какой ордер был подан первым, — если другой приказ не касается просроченных федеральных налогов и ордер на удержание налогов был подан до приказа об удержании алиментов, тогда федеральный налоговый заказ имеет приоритет — если заказ поддержки был подан первым, он имеет приоритет над налоговым заказом.
  • Все заказы являются заказами на поддержку. — Сложите сумму поддержки, причитающейся для каждого задания. Если 50% чистого располагаемого дохода сотрудника не покрывает полностью все задания по поддержке, сначала пропорционально распределите его между всеми текущими назначениями по поддержке в той же пропорции, в которой каждое задание относится к общей текущей задолженности по поддержке. Примените любой остаток к назначению поддержки в счет погашения задолженности в той же пропорции, что и каждый из них, к общей задолженности.

Примеры

1. Недостаточно для выплаты двух текущих сумм поддержки

Чистая сумма сотрудника составляет 1200 долларов США
Максимум, который может быть удержан = 600 долларов США (50% от 1200 долларов США)
Заказ №1 = 700 долларов США в месяц
Заказ №2 = 350 долларов США в месяц
Итого = 1050 долларов за два заказа вместе.
Но максимальная сумма, которую можно удержать, составляет всего 600 долларов США.

Для пропорциональной оценки платежа:

Сначала вычисляет, какой процент составляет каждый заказ от общей суммы заказа (700 долларов разделить на 1050 2/3 или 66.7% и 350 долларов, разделенные на 1050 долларов = 1/3 или 33,3%).
Второй , умножьте сумму, которую можно удержать (600 долларов США), на процент, рассчитанный для каждого заказа: первый заказ, 66,7% x 600 долларов США = 400 долларов США, и, второй заказ, 33,3% x 600 долларов США = 200 долларов США.
Заключение

    • 400 долларов будет отправлено по заказу № 1
    • 200 долларов будет отправлено по заказу № 2

2. Достаточно, чтобы выплатить две текущие суммы поддержки, но только часть просроченной задолженности на двух счетах

Чистая сумма сотрудника составляет 1200 долларов США
Максимум, который может быть удержан, составляет 600 долларов США (50% от 1200 долларов США)
Заказ A = 400 долларов США + 120 долларов США по просроченной поддержке
Заказ B = 100 долларов США + 40 долларов США по просроченной поддержке
Промежуточная сумма 1 = 500 долларов США текущая
Промежуточная сумма 2 = 160 долларов США просроченная
Итого = 650 долларов США текущая + просроченная
Но, самая большая которая может быть удержана, составляет 600 долларов.
Поскольку общая текущая сумма меньше суммы, которая может быть удержана, все текущие расходы по каждому делу могут быть оплачены (400 долларов по одному делу и 100 долларов по другому, всего 500 долларов).
Но максимальная сумма, которую можно удержать, составляет всего 600 долларов … и после выплаты текущей суммы в 500 долларов остается заплатить только 100 долларов против общей суммы просроченного платежа в размере 160 долларов, поэтому просроченные платежи по двум заказам должны быть пропорциональны оценен.
Как в примере №1 выше, для пропорциональной оценки просроченного платежа:

Сначала вычислите, какой процент каждого просроченного заказа составляет от общей суммы просроченного заказа (120 долларов разделить на 160 долларов = 3/4 или 75% и 40 долларов разделить на 160 долларов = 1/4 или 25%).
Второй , умножьте сумму, оставшуюся после текущей оплаты (100 долларов), на процент, рассчитанный для каждого заказа: первый заказ 75% x 100 долларов = 75 долларов и второй заказ 25% x 100 долларов = 25 долларов.
Заключение

  • Текущие 400 долларов США + 75 долларов просроченных платежей будут отправлены по заказу A
  • 100 текущих долларов США + 25 долларов просроченных платежей будут отправлены по заказу B

Комбинированный платеж

  • Несколько сотрудников с заказами
    Платежи за нескольких сотрудников могут быть объединены в один платеж агентству по алиментам, если каждый сотрудник и каждый платеж четко обозначены именем сотрудника, номером социального страхования, номером дела по алиментам, суммой платежа и датой выплаты / удержания.Неспособность надлежащим образом идентифицировать платежи приведет к ненадлежащему кредитованию и может привести к запросу о санкциях в отношении сотрудника и / или работодателя.

  • Один сотрудник с несколькими заказами
    Работодатели могут объединить все выплаты для одного сотрудника в один платеж.

Что такое удержания из заработной платы? | Вычеты до и после налогообложения

Удержания из заработной платы — это заработная плата, удерживаемая из общего заработка работника с целью уплаты налогов, дополнительных расходов и льгот, таких как медицинское страхование.Эти удержания составляют разницу между заработной платой брутто и заработной платой нетто и могут включать:

  • Налог на прибыль
  • Налог на социальное обеспечение
  • 401 (k) взносы
  • Предоставление заработной платы 1
  • Выплаты алиментов

Некоторые вычеты из заработной платы являются добровольными и могут быть вычтены из зарплаты до или после налогообложения, если сотрудник предоставил письменное разрешение. С другой стороны, налоги и удержания заработной платы являются обязательными, и работодатели, которые не могут точно удержать эти вычеты, могут нести ответственность за недостающие суммы.

Как работают удержания из заработной платы?

Вычеты из заработной платы обычно обрабатываются каждый платежный период в соответствии с применимым налоговым законодательством и информацией об удержании, предоставленной вашими сотрудниками или постановлением суда. Расчеты можно производить вручную или автоматизировать процесс с помощью поставщика услуг по расчету заработной платы. Многие компании выбирают автоматизацию, потому что она сокращает количество ошибок и гарантирует своевременную отправку платежей в соответствующие органы.

Сумма, которую вы удерживаете за каждого сотрудника, зависит от индивидуальной формы W-4 Свидетельства об удержании налогов, государственных и местных сертификатов удержания, выбора льгот и других деталей.Например, зарегистрирован ли сотрудник в вашем плане медицинского страхования или требуется наказание в виде судебных санкций?

Место (а) вашего бизнеса и место, где ваши сотрудники предоставляют услуги, также играют важную роль в отчислениях из заработной платы, поскольку не каждый штат собирает подоходный налог.

Вычеты до налогообложения

Вычеты до вычета налогов удерживаются из зарплаты сотрудника до удержания любых налогов. Поскольку они исключаются из валовой заработной платы в целях налогообложения, отчисления до налогообложения уменьшают налогооблагаемый доход и сумму денег, причитающихся государству.Они также снижают ваш федеральный налог по безработице (FUTA) и сборы штата по страхованию от безработицы.

Типы отчислений до налогообложения включают, помимо прочего, медицинское страхование, групповое страхование жизни и пенсионные планы. И хотя сотрудники не обязаны участвовать, часто это в их интересах. Взносы до налогообложения могут сэкономить им значительные деньги по сравнению с тем, что они заплатили бы за пособия и другие услуги после уплаты налогов.

Однако экономия не безгранична.Обычно существуют ограничения на размер взноса сотрудников до уплаты налогов. IRS, например, регулирует общую сумму, которую можно отложить до налогообложения до пенсионного плана 401 (k) каждый год.

Обязательные отчисления

Обязательные отчисления предписываются государственными учреждениями для оплаты государственных программ и услуг. Они состоят из федерального подоходного налога, налога Федерального закона о страховых взносах (FICA) (Medicare и Social Security) и подоходного налога штата. Чтобы оформить их правильно, нужно знать статус работы ваших сотрудников.

Если вы нанимаете независимых подрядчиков, вам, как правило, не нужно удерживать подоходный налог, налог на социальное обеспечение или налог на медицинскую помощь из их заработной платы. Это потому, что эти типы работников платят налог на самозанятость со своего дохода. С другой стороны, если кто-то является добросовестным сотрудником, вы обязаны вычесть необходимые налоги. Вы можете отправить в IRS форму SS-8 «Определение статуса работника для целей уплаты федеральных налогов на трудоустройство и удержания подоходного налога» для получения дополнительной помощи.

Налоги FICA

Налоги

FICA поддерживают социальное обеспечение и медицинское обслуживание.Сотрудники платят налог на социальное обеспечение по ставке 6,2% с лимитом взносов, зависящим от заработной платы, и платят налог на Medicare в размере 1,45% без какого-либо ограничения. Это равняется 7,65% налогов FICA на зарплату (до тех пор, пока не будет достигнута базовая заработная плата социального обеспечения), которые вы обязаны соблюдать по закону.

Некоторые сотрудники также могут облагаться дополнительным налогом по программе Medicare. Начиная с периода выплаты заработной платы, в котором заработок физического лица превышает 200 000 долларов, вы должны начать вычитать 0,9% из его или ее заработной платы до конца года.Дополнительный медицинский налог также применяется к определенным уровням пенсионных выплат железнодорожникам и доходов от самозанятости. От вас не требуется соответствовать этому вычету.

Федеральный подоходный налог

У федерального правительства есть семь категорий подоходного налога, от предельной ставки 10% до 37%. Эти ставки применяются постепенно, что означает, что заработная плата сотрудника сначала взимается по самой низкой ставке, пока она не достигнет порогового значения для этого диапазона. С них по-прежнему взимается плата по каждой последующей ставке, пока они не достигнут своего общего валового дохода или самого высокого уровня налогообложения.

Налогооблагаемый доход в каждой группе различается в зависимости от статуса подачи документов — холост или женат отдельно, женат совместно, или главы семьи — что указано в форме W-4. Ежегодные поправки на инфляцию со стороны IRS также будут определять пороговые значения налоговых ставок.

Для удержания федерального подоходного налога в каждый платежный период у вас обычно есть два варианта — метод диапазона заработной платы или процентный метод — оба из которых можно найти в Публикации IRS 15-T.

Государственные и местные налоги

Законы штата о подоходном налоге сильно различаются, от простых до сложных. Некоторые взимают фиксированную ставку со всего дохода, другие имеют несколько налоговых категорий, а некоторые вообще не взимают подоходный налог. Третьи следуют федеральному налоговому кодексу вместо того, чтобы создавать свои собственные. По этим причинам вам следует проконсультироваться со всеми правительствами штатов, в которых вы работаете, чтобы убедиться, что ваш фонд заработной платы соответствует местным законам.

Отчисления после налогообложения

Вычеты после уплаты налогов снимаются с зарплаты сотрудника после удержания всех необходимых налогов.Поскольку отчисления после уплаты налогов уменьшают чистую заработную плату, а не валовую, они не снижают общую налоговую нагрузку на человека. Общие примеры включают пенсионные планы Roth IRA, страхование по инвалидности, профсоюзы, пожертвования на благотворительность и увеличение заработной платы. Сотрудники могут отказаться от участия во всех вычетах после уплаты налогов, кроме удержаний из заработной платы.

Предметы заработной платы

Суды, регулирующие органы и IRS могут приказать вам удержать часть заработной платы после вычета налогов или чистой заработной платы сотрудника для покрытия неуплаченных налогов, алиментов, алиментов или невыплаченных кредитов.Типы доходов, которые можно получить, включают:

  • Почасовая оплата
  • Заработная плата
  • Комиссии
  • Бонусов
  • Пенсии и выплаты по пенсионным планам

В ордере на возмещение расходов обычно указывается сумма удержания или процент удержания и куда направить платеж. Внимательно прочтите и усвойте эти документы. Если вы неправильно списываете украшения или не оплачиваете их полностью, ответственность за просроченные платежи может нести ваш бизнес, а не сотрудник.

В дополнение к самому постановлению о возмещении вы должны соблюдать Раздел III Закона о защите потребительских кредитов (CCPA). Этот закон ограничивает размер выплаты заработной платы сотрудника в неделю и не позволяет вам уволить сотрудника, если его или ее зарплата погашается по любому одному долгу.

Добровольные отчисления

Сотрудники могут выбрать, чтобы из их зарплаты было вычтено больше денег, чтобы покрыть расходы на различные льготы. Они известны как добровольные удержания из заработной платы, и они могут быть удержаны до налогообложения (если это разрешено в соответствии с разделом 125 Налогового кодекса) или после уплаты налогов.

Поскольку добровольные удержания не являются обязательными, вы должны убедиться, что ваши сотрудники полностью осведомлены о них. Получите письменное согласие сотрудника перед удержанием страховых взносов или любых других льгот из его заработной платы. Кроме того, отображайте текущий вычет и итоговую сумму за год до даты в каждой выписке о заработной плате и ведите точный учет на случай, если сотрудник или аудитор сомневается в вычете. Многие штаты требуют этого в рамках своих правил ведения документации.

К видам добровольных удержаний из заработной платы относятся:

Медицинское страхование

Предоставление вашим сотрудникам медицинского, стоматологического и офтальмологического обслуживания — отличный способ удержать сотрудников и привлечь новые таланты, но вы не хотите, чтобы затраты были обременительными.Как правило, и вам, и вашим сотрудникам выгоднее платить страховые взносы до вычета налогов. Если вы хотите сделать это, IRS требует, чтобы вы вносили взносы в соответствии с планом Раздела 125.

Групповое срочное страхование жизни

Некоторые работодатели предоставляют своим работникам базовое срочное страхование жизни без дополнительных затрат в размере до 50 000 долларов США. Все, что больше этого, приведет к вмененному доходу. Если сотрудники хотят добавить дополнительное покрытие или приобрести страхование жизни для иждивенцев, вы обычно вычитаете эти средства из их заработной платы после уплаты налогов.

Пенсионные планы

Работодатели предлагают множество различных вариантов пенсионных сбережений, но два из самых популярных — это 401 (k) и индивидуальные пенсионные счета Roth (IRA). Взносы сотрудников в план 401 (k) откладываются для уплаты федерального подоходного налога и подоходного налога большинства штатов, но облагаются налогами FICA. Взносы IRA, с другой стороны, удерживаются после уплаты налогов.

Рабочие расходы

Если ваши сотрудники состоят в профсоюзе, им, вероятно, придется платить за свое членство и любые налогооблагаемые льготы, предлагаемые через профсоюз.Другие виды расходов на работу, которые могут быть вычтены из заработной платы, включают униформу, питание и поездки. Однако в некоторых штатах такие вычеты могут быть запрещены.

Как рассчитать отчисления из заработной платы

Расчет удержаний из заработной платы — это процесс преобразования заработной платы брутто в заработную плату нетто. Для этого:

  1. Скорректировать валовую заработную плату путем удержания взносов до налогообложения в медицинское страхование, пенсионные планы 401 (k) и другие добровольные выплаты.
  2. Обратитесь к форме W-4 сотрудника и налоговым таблицам IRS за этот год, чтобы рассчитать и вычесть федеральный подоходный налог.
  3. Удерживать 7,65% скорректированной валовой заработной платы по налогу на медицинское обслуживание и налог на социальное обеспечение до предела заработной платы.
  4. Вычтите 0,9% для дополнительного налога на Medicare, если доход с начала года до даты достиг 200 000 долларов США или более.
  5. В штатах, которые взимают подоходный налог, удерживайте его в соответствии с инструкциями, содержащимися в налоговых справочниках или налоговых кодексах каждого штата.
  6. Вычтите украшения, взносы в пенсионные планы Roth IRA и другие сборы после уплаты налогов, чтобы получить общую чистую заработную плату.

Калькулятор удержаний из заработной платы

Часто задаваемые вопросы о вычетах из заработной платы

Не всегда легко узнать, когда и как производить вычеты из заработной платы, а ошибки могут стоить дорого. Наши часто задаваемые вопросы помогут вам избежать нарушений нормативно-правового соответствия.

Каковы примеры неправильных удержаний из заработной платы?

Неправильные удержания из заработной платы часто являются результатом того, что работодатели взимают со своих сотрудников плату за пособия и услуги, которые они должны оплачивать сами.Сюда входят:

  • Федеральный налог по безработице (FUTA)
  • Государственный налог по безработице
  • Страхование компенсации рабочим
  • Средства индивидуальной защиты, требуемые OSHA
  • Инструменты, необходимые для работы

На государственном уровне могут быть дополнительные ограничения на удержание дохода для покрытия форменной одежды, нехватки кассовых аппаратов и связанных с работой расходов.

Что такое отчисления из заработной платы при страховании?

Многие американцы, имеющие медицинскую страховку, покупают ее через своих работодателей за счет удержаний из заработной платы.Это дает значительную экономию средств, поскольку страховые премии могут удерживаться из их заработной платы до налогообложения в соответствии с планом Раздела 125. На самом деле, однако, сотрудники не платят напрямую за медицинское страхование, а возмещают расходы своему работодателю, который отправляет платеж поставщику медицинского страхования.

Как сообщается о удержаниях из заработной платы?

При сообщении налоговых удержаний с сотрудников и о требуемых налоговых платежах работодателя в федеральное правительство вы обычно используете следующие формы:

Эти документы можно подать в бумажном или электронном виде.В отдельных штатах действуют собственные правила отчетности о вычетах из заработной платы, поэтому важно проконсультироваться с местными властями.

Каковы примеры удержаний из заработной платы?

Вычеты из заработной платы делятся на четыре разные категории — до налогообложения, после уплаты налогов, добровольные и обязательные — с некоторым перекрытием между ними. Например, медицинское страхование является добровольным вычетом и часто предлагается до уплаты налогов. Конкретные примеры каждого вида удержаний из заработной платы включают:

  • Вычеты до налогообложения: Медицинские и стоматологические пособия, 401 (k) пенсионные планы (для федерального подоходного налога и налогов большинства штатов) и групповое страхование жизни
  • Обязательные вычеты: Федеральный подоходный налог и налог штата, налоги FICA и увеличение заработной платы
  • Отчисления после уплаты налогов: Гарнитуры, пенсионные планы Roth IRA и благотворительные пожертвования
  • Добровольные отчисления: Страхование жизни, связанные с работой расходы и пенсионные планы

Какой вычет LTD из зарплаты?

Вычет по долгосрочной нетрудоспособности (LTD) покрывает процент от заработной платы сотрудников, которые получили травмы или слишком больны, чтобы работать в течение длительного периода времени.Когда LTD вычитается до налогообложения, сотрудники платят немного меньше за страховые взносы, но взимают федеральный подоходный налог с любых полученных льгот. С другой стороны, вычеты LTD после уплаты налогов приводят к тому, что сотрудники получают немного меньшую выручку за каждый платежный период, но их льготы не подлежат дальнейшему налогообложению, если они их используют. Кратковременная нетрудоспособность (ЗППП) часто облагается налогом таким же образом.

Это руководство предназначено для использования в качестве отправной точки при анализе обязательств работодателя по заработной плате и не является исчерпывающим источником требований.Он предлагает практическую информацию по предмету и предоставляется при том понимании, что ADP не предоставляет юридических или налоговых консультаций или других профессиональных услуг.

Налоговые данные приведены по состоянию на 2020 налоговый год

1 Сумма, подлежащая удержанию, регулируется Федеральным законом о защите потребительских кредитов.

БД государственных служащих ОРС — бланки и публикации

Бланки и публикации

Для большинства изменений учетной записи бумажная форма не требуется.Просто войдите в свою учетную запись в Интернете, чтобы указать получателя, изменить свой адрес, просмотреть и подать заявку на кредит на обслуживание, оценить размер своей пенсии, подать заявление о выходе на пенсию и многое другое.

Щелкните ссылку, чтобы перейти к содержимому, расположенному ниже.

Для этих документов требуется Adobe Acrobat Reader. Если вы испытываете трудности при просмотре этих файлов, мы рекомендуем вам использовать последнюю версию программного обеспечения. Загрузите бесплатную копию программного обеспечения.

Для активных членов

Запрос на изменение имени для активных сотрудников (R1131X)
Используйте эту форму, чтобы изменить свое имя, если вы не получаете пенсию от ORS и активно работаете в системе пенсионного обеспечения государственных служащих.

Форма назначения государственного служащего-бенефициара (R0400G)
В этой форме указывается получатель ежемесячной пенсии в случае смерти активного государственного служащего.

Соответствующие требованиям Приказы о внутренних отношениях: справочная информация и инструкции (R0911X)
Важные инструкции и справочная информация, а также примеры для заполнения Правомочного приказа о семейных отношениях, который соответствует требованиям пенсионного законодательства. Эта информация поможет вам понять, как EDRO повлияет на вашу пенсию.

Соответствующие требованиям Приказы о внутренних отношениях (R0259G)
EDRO — это особый тип постановления суда, в котором содержатся инструкции по разделению государственной пенсии в рамках развода. Это касается только активных и отложенных участников пенсионной системы. ORS разработала эту заполняемую онлайн-форму, чтобы позволить членам пенсионной системы государственных служащих создавать точные и полные EDRO, которые могут управляться в соответствии с положениями о пенсиях. Этот документ рекомендуется подавать в ORS.Справочная информация и инструкции предоставлены отдельно в Приказе о приемлемых семейных отношениях: Справочная информация и инструкции (R0911X)

Заявки на получение кредита на услуги

Закон 88 Заявление на получение кредита за обслуживание (R3571G)
Используйте эту форму, чтобы подать заявление на получение Закона 88 — Закона о взаимной пенсии 1961 года

Заявление на зачет военной службы (R0081G)
Используйте эту форму, чтобы подать заявку на получение кредита за время, проведенное вами на действительной военной службе.

Заявление на получение кредита за отпуск по уходу за ребенком (R0126G)
Если вы сократили часы работы или уволились с работы в штате из-за отпуска по уходу за ребенком — по беременности и родам, по отцовству или воспитанию ребенка — вы можете иметь право приобрести до пяти лет пенсионного кредита на эти периоды времени.

Заявление на получение кредита другой государственной службы занятости (R0127G)
Если вы работали в городе, округе, поселке, деревне в Мичигане; правительство другого штата; или федеральное правительство, вы можете иметь право приобрести эту услугу.

Заявление о переводе Службы государственной школы штата Мичиган (R0417G)
Это приложение используется для перевода соответствующих услуг и / или денег на депозит или только в информационных целях.

Заявление на зачисление в университет (R0447G)
Если вы ранее работали в Государственном университете Гранд-Вэлли, Государственном университете Мичигана, Университете Окленда, Университете Сагино-Вэлли, Мичиганском университете или Государственном университете Уэйна, вы можете иметь право приобрести или получить пенсионный кредит для этой работы.Вместе со своим предыдущим работодателем заполните эту форму и отправьте ее в ORS, чтобы определить, соответствуете ли вы критериям.

Варианты оплаты сервисного кредита (R0648G)
Обобщает способы оплаты покупки служебного кредита.

Вернуться к началу.

Отложенный налог (TDP) и формы пролонгации

Сертификат квалифицированного перехода с одного плана на другой (R0158X)
Эта форма используется, если вы хотите перевести средства из соответствующего пенсионного плана (401 (a), 401 (k), 403 (b) или 457) для приобретения кредита на обслуживание.

Таблица выплат по соглашению TDP (R0718G)
Этот документ дает вам информацию о том, как погасить текущее соглашение об отсрочке налогов (TDP), и включает в себя рабочий лист, который поможет вам спрогнозировать баланс вашего соглашения TDP на момент увольнения.

Варианты выплаты по соглашению TDP (R0518G)
Вы можете использовать эту форму только в том случае, если вы выходите на пенсию или увольняетесь с работы и вам необходимо погасить текущее соглашение об отсрочке налога (TDP).

Дополнительное соглашение TDP (R0654G)
Используйте эту форму, если у вас есть текущее соглашение об отсрочке налогов (TDP) и вы хотите увеличить свои удержания из заработной платы.

Вернуться к началу.

Для прекращающих или отложенных участников

Изменение имени, адреса и контактной информации (R0357X)
Используйте эту форму, чтобы изменить свой физический адрес, почтовый адрес, адрес электронной почты, имя или номер телефона в ORS.

Назначение получателя при выходе на пенсию с отсрочкой службы (R0134G)
Если вы увольняетесь с государственной службы после проработки не менее десяти лет, но до того, как вы станете достаточно взрослыми, чтобы получать пенсию, ваш получатель может иметь право на пенсионное пособие в случае вашей смерти.Используйте эту форму, чтобы своевременно обновлять информацию о получателе. Вы можете изменить это обозначение бенефициара в любое время до фактической даты выхода на пенсию.

Заявление на возврат (R0138G)
Используйте эту форму, если вы уволились с работы и хотели бы снять свои взносы на счет в системе пенсионного обеспечения государственных служащих.

Вернуться к началу.

Поскольку мы не можем произвести обратную оплату, вы можете потерять пособие, если подадите заявление по истечении месяца, в котором вы уволились.

Подать заявление на пенсию

Заявление о выходе на пенсию — miAccount
miAccount — это самый быстрый и простой способ подать заявление на пенсию — 5 простых шагов, и готово!

Подготовка к подаче заявления на пенсию (R0870G)
Распечатайте эту бумажную форму, чтобы использовать ее в качестве справки при подаче онлайн-заявки. Вы сможете делать заметки, которые будут полезны при подаче заявки, особенно если вы не используете свой собственный компьютер для подачи заявки.

Обозначение получателя страхования жизни (R0782GHB)
Эта форма используется для определения основных и дополнительных получателей страховых выплат после выхода на пенсию.

Варианты страхования здоровья, стоматологии, зрения и жизни (R0423GH)
Эта форма предоставляет вам основную информацию о страховом покрытии здоровья, стоматологии и зрения, доступном пенсионерам.

Листы разрешений на удержание федерального подоходного налога (R0727X)
Используйте эту форму, чтобы определить, на какое количество пособий следует подать заявление или следует ли запрашивать удержание дополнительных денег в разрешении на удержание федерального подоходного налога в заявлении на пенсию.

Страховые ставки
Тарифы на медицинское страхование, стоматологическое страхование и страхование зрения для пенсионеров доступны на веб-сайте государственной службы пособий сотрудникам.

Публикация: Предпенсионная ориентация
Для участников плана с установленными выплатами, которые выходят на пенсию в течение нескольких лет. В этой книге подробно рассказывается о том, как рассчитываются пенсии, о различных вариантах выплаты, о том, как подготовиться к выходу на пенсию, и о процессе подачи заявления.

Вернуться к началу.

Для соискателей инвалидности

Публикация: Защита по инвалидности
Для участников с установленными выплатами, которые столкнулись с болезнью или травмой, не позволяющей им работать. В этой брошюре определены критерии для получения пособия по инвалидности и дан обзор процесса подачи заявления.

Вернуться к началу.

Анкеты для пенсионеров

Изменение имени, адреса и контактной информации (R0357X)
Используйте эту форму, чтобы изменить свой физический адрес, почтовый адрес, адрес электронной почты, имя или номер телефона в ORS.

Разрешение на удержание подоходного налога (R0012X)
Используйте это, чтобы изменить размер удерживаемого федерального подоходного налога или подоходного налога штата Мичиган с вашей пенсии по возрасту.

Заявление на прямой депозит (R0277X)
Используйте это приложение, чтобы ваша ежемесячная пенсия автоматически переводилась на ваш текущий или сберегательный счет.

Заявка на участие в страховании / запрос на изменение (R0452G)
Используйте эту форму, чтобы зарегистрироваться в одном или нескольких планах страхования пенсионной системы, перейти с одного плана медицинского страхования на другой, а также добавить, удалить или изменить имя любого лица, имеющего существующее страховое покрытие.Также используйте эту форму, чтобы уведомить Управление пенсионного обеспечения (ORS), если вы или кто-либо из ваших иждивенцев получает право на участие в программе Medicare или другом медицинском, стоматологическом, офтальмологическом или групповом страховании по рецепту.

Страховые ставки
Тарифы на медицинское страхование, стоматологическое страхование и страхование зрения для пенсионеров доступны на веб-сайте государственной службы пособий сотрудникам.

Варианты страхования здоровья, стоматологии, зрения и жизни (R0423GH)
Эта форма предоставляет вам основную информацию о страховом покрытии здоровья, стоматологии и зрения, доступном пенсионерам.

Приказы по внутренним отношениям: справочная информация и инструкции (R0912CBG)
Важные инструкции, справочная информация и примеры для заполнения приказа о семейных отношениях, который соответствует пенсионному законодательству. Эта информация поможет вам понять, как DRO влияет на вашу пенсию.

Приказ о внутренних отношениях (DRO) (R0323G)
Постановление о семейных отношениях (DRO) — это особый тип постановления суда, в котором содержатся инструкции по разделению государственной пенсии в рамках развода.Это относится только к пенсионерам пенсионной системы. ORS разработал загружаемую и заполняемую форму, позволяющую создавать точные и полные DRO, которыми можно управлять в соответствии с уставом о выходе на пенсию. Этот интерактивный PDF-файл предотвращает ошибки, не позволяя противоречить друг другу в выборе, предварительно заполняя информацию, предотвращая опечатки и предлагая всплывающие справочные экраны. Это предпочтительный документ для подачи в Управление пенсионного обеспечения. Это самый быстрый и эффективный способ заполнить вашу анкету.Заполните его онлайн, сохраните, распечатайте и отнесите распечатанный экземпляр в суд на подпись судье. Справочная информация, инструкции и примеры предоставлены отдельно в Приказ о внутренних отношениях: Справочная информация и инструкции (R0912CBG) .

Распоряжение о внутренних отношениях об аннулировании только права на оставшуюся в живых (R0914G)
Эта загружаемая и заполняемая форма упрощает аннулирование решения о семейных отношениях (DRO) для оставшихся в живых в обстоятельствах, когда недействительная формулировка не включена в решение о разводе.Этот интерактивный PDF-файл предотвращает ошибки, предварительно заполняя информацию, предотвращая опечатки и предлагая всплывающие справочные экраны. Это предпочтительный документ для подачи в Управление пенсионного обеспечения. Это самый быстрый и эффективный способ заполнить вашу анкету. Заполните его онлайн, сохраните, распечатайте и отнесите распечатанный экземпляр в суд на подпись судье. Справочная информация, инструкции и примеры предоставлены отдельно в Приказ о внутренних отношениях: Справочная информация и инструкции (R0912CBG) .

Назначение получателя возмещения для пенсионеров (R0748X)
Используйте эту форму, чтобы изменить получателя пенсионного возмещения.

Сертификат Retiree Rehire (R0792G)
Заполните эту форму, если вы вышли на пенсию из штата Мичиган, получили пенсию и впоследствии были повторно приняты на работу государством, прямо или косвенно, с третьей стороной.

Обозначение получателя страхования жизни (R0782GHB)
Эта форма используется для определения основных и дополнительных получателей страховых выплат после выхода на пенсию.

Публикация: После выхода на пенсию (R0614G)
Вы получите эту брошюру при подаче заявления на пенсию. В нем рассказывается, чего ожидать, а также как и когда вам следует связаться с ORS после начала выплаты пенсионных пособий.

Вернуться к началу.

Разрешение на выпуск

Разрешение на выдачу информации (R3488CGHBD)
Если вам нужно запросить копию документов, находящихся в вашем аккаунте, заполните и отправьте эту форму.

Вернуться к началу.

Публикации

Предпенсионная ориентация
Для участников плана с установленными выплатами, которые выходят на пенсию в течение нескольких лет. В этой книге подробно рассказывается о том, как рассчитываются пенсии, о различных вариантах выплаты, о том, как подготовиться к выходу на пенсию, и о процессе подачи заявления.

После выхода на пенсию
Вы получите эту брошюру при подаче заявления на пенсию. В нем рассказывается, чего ожидать, а также как и когда вам следует связаться с ORS после начала выплаты пенсионных пособий.

Защита по инвалидности
Для участников с установленными выплатами, которые столкнулись с болезнью или травмой, не позволяющей им работать. В этой брошюре определены критерии для получения пособия по инвалидности и дан обзор процесса подачи заявления.

Годовой финансовый отчет
В последнем годовом отчете представлены финансовое положение и результаты деятельности системы пенсионного обеспечения государственных служащих.

ProActive — наш электронный информационный бюллетень для активных участников.

март 2021 г.
декабрь 2020 г.
лето 2020
декабрь 2019
лето 2019
осень 2018
весна 2018
осень 2017
весна 2017
осень 2016
весна 2016
осень 2015
весна 2015
осень 2014

Вернуться к началу.

Общие вопросы и ответы — OP&F

Могу ли я получить доступ к своей учетной записи OP&F онлайн?

да.Теперь участники могут получить доступ к информации о своей учетной записи в Интернете по ссылке для самообслуживания участников в Интернете . Для просмотра информации о вашей учетной записи требуется регистрация.

Могу ли я перевести свой кредит за неполный рабочий день и взносы из другой пенсионной системы Огайо в OP&F?

Нет, согласно закону штата Огайо, OP&F не принимает взносы на оплату услуг волонтеров или неполный рабочий день, даже если они поступают из другой пенсионной системы штата Огайо, такой как пенсионная система государственных служащих штата Огайо, пенсионная система дорожного патруля штата Огайо, пенсионная система школьных служащих. штата Огайо или государственной системы пенсионного обеспечения учителей штата Огайо.

Могу ли я снимать, занимать или обналичивать свои взносы на депозите в OP&F?

По закону вы можете запросить свои взносы у OP&F только в том случае, если вы прекратите активную службу в полиции или пожарной части. Возврат будет точной суммой ваших общих взносов сотрудников; за вычетом налоговых удержаний. Вы можете избежать удержания налогов, попросив OP&F выплатить все или часть необлагаемых налогом взносов напрямую в другой пенсионный план или на индивидуальный пенсионный счет (IRA).В некоторых В таких случаях налагаются дополнительные налоги в качестве штрафов за досрочное прекращение участия в пенсионных планах.

Пожалуйста, свяжитесь со службой поддержки клиентов OP&F, чтобы запросить Заявление на снятие / возврат накопленных членских взносов и подтвердить свой адрес, если вы решите снять свои взносы. Ваш отзыв / продление будет выдан после того, как будут обработаны все надлежащие документы и OP&F получит все ваши взносы до даты прекращения действия.

Исключение валового дохода для взносов на медицинское страхование До 3000 долларов в год Закон о пенсионной защите от 2006 г.

Считаются ли члены OP&F правомочными сотрудниками службы общественной безопасности, как это определено в Законе о пенсионной защите от 2006 года?

да. Члены OP&F квалифицируются как отвечающие требованиям сотрудники службы общественной безопасности, если они вышли на пенсию после выхода на пенсию по обычной службе (т.е. возраст 48 с 25 годами службы), замененный возраст (то есть возраст 62 с 15 годами службы) или получатель пособия по инвалидности.

Кому выгодно это исключение из общего дохода?

Исключение валового дохода принесет пользу вышедшим на пенсию сотрудникам службы общественной безопасности, имеющим право на службу или имеющим инвалидность, у которых соответствующие страховые взносы вычитаются непосредственно из их пенсии. Сюда могут входить страховые взносы, выплачиваемые от имени члена, супругов и иждивенцев, когда страховые взносы выплачиваются непосредственно за счет службы соответствующего сотрудника общественной безопасности или пенсии по инвалидности.

Применяется ли это исключение из валового дохода к оставшимся в живых?

Нет. После смерти уполномоченного сотрудника службы общественной безопасности это исключение по валовому доходу прекращается.

Применяется ли это исключение из валового дохода к вычетам, произведенным в год смерти соответствующего сотрудника службы общественной безопасности?

да. Исключение валового дохода может быть взято из формы 1040 IRS для вычетов из пенсии уполномоченного сотрудника службы общественной безопасности по мере ее получения и удержания до предела в 3000 долларов.

Является ли сумма исключения из валового дохода для медицинских препаратов, рецептурных препаратов или того и другого?

Оба. Исключение распространяется на все страховые взносы квалифицированного медицинского страхования.

Включает или исключает это исключение из валового дохода доплаты и удержания?

Доплаты и франшизы исключены. Исключение валового дохода распространяется только на квалифицированные страховые взносы по медицинскому страхованию, уплачиваемые непосредственно из пенсионного плана с установленными выплатами от имени уполномоченного сотрудника службы общественной безопасности.

Включены ли в это исключение взносы по долгосрочному страхованию здоровья?

Это исключение из валового дохода применяется к распределению только в том случае, если выплата страховых взносов производится непосредственно поставщику страхового покрытия от несчастного случая или плана медицинского обслуживания или договора страхования квалифицированного долгосрочного ухода путем вычета непосредственно из услуги или распределения пенсии по инвалидности из соответствующего пенсионного плана. . Долгосрочное медицинское обслуживание в настоящее время не вычитается из страхового покрытия OP&F.

Применяется ли то же исключение к другим государственным пенсиям?

Нет. Исключение валового дохода ограничено 3000 долларов в год только на одного уполномоченного сотрудника службы общественной безопасности.

Имею ли я право как квалифицированный специалист по общественной безопасности иметь право на дополнительные исключения в размере 3000 долларов для моего супруга и моих иждивенцев?

Нет.Исключение валового дохода ограничено до 3000 долларов в год только на одного уполномоченного сотрудника службы общественной безопасности.

Когда сотрудники службы безопасности могут начать подавать заявление об исключении из общего дохода?

Для налоговых лет, начинающихся после 31 декабря 2006 г., или для вашей налоговой декларации за 2007 год. В результате это исключение не может быть принято до подачи заявок до 15 апреля 2008 г.

Что мне нужно сделать и какая информация необходима для подачи заявления на исключение валового дохода?

Чтобы воспользоваться преимуществом исключения валового дохода, те, кто имеет на это право, должны будут запросить соответствующие налоговые льготы в своей индивидуальной налоговой декларации IRS Form 1040.

Какую форму мне нужно заполнить, чтобы подать заявление об исключении валового дохода?

IRS определит, какие корректировки в Инструкциях к Форме 1040 и Форме 1040 необходимы для решения проблемы исключения валового дохода и любых требований к отчетности.

Предоставит ли OP&F мне общую сумму удержанных страховых взносов в рамках годовой формы 1099-R или моего отчета о пособиях на конец года, или мне будет предоставлено специальное письмо или другая документация?

См. Справку о ежемесячном пособии по вычетам на медицинское обслуживание, рецепты, стоматологические и офтальмологические вычеты.Затем перейдите в столбец с начала года до итоговых показателей за годовой налоговый год. Если вышедший на пенсию участник начинает с промежуточных пособий, его окончательный выход на пенсию рассчитывается в том же налоговом году; их итоги с начала года начнутся заново. Возможно, вам придется сложить эти отчеты вместе, чтобы вычесть ваши общие годовые страховые взносы для целей отчетности.

Подпадает ли под это исключение по валовому доходу пенсии по нетрудоспособности при исполнении служебных обязанностей и вне службы?

да.Право на участие имеют члены OP&F, вышедшие на пенсию по причине службы или инвалидности.

Облагаются ли страховые взносы налогом или отложенным налогом?

OP&F не имеет плана IRS Раздел 125 для пенсионеров, поскольку в настоящее время эти планы могут быть предложены только активным сотрудникам. Взносы на медицинское обслуживание вычитаются после уплаты налогов / налогообложения.

Имею ли я право на исключение валового дохода, если мои льготы OP&F не облагаются налогом в связи с постановлением о частном письме?

да.Тем не менее, уполномоченный сотрудник по общественной безопасности должен иметь другой отчетный и облагаемый налогом валовой доход, чтобы вычесть это исключение из формы 1040 IRS.

Что имеется в виду, когда IRS ссылается на «отсутствие особых требований к отчетности» в Инструкциях по форме 1099-R на 2007 год?

Ответственный сотрудник по общественной безопасности несет ответственность за внесение этого исключения валового дохода в форму IRS 1040 в отношении своей приемлемой доли.IRS определило, что спонсор плана, например OP&F, не обязан сообщать эти суммы в пенсионной форме 1099-R.

Имею ли я право на исключение из общего дохода, если я участвую в плане медицинского обслуживания своих супругов?

Исключение валового дохода доступно только в том случае, если план вычитает, а затем переводит страховые взносы непосредственно страховщику из пенсии отвечающего требованиям сотрудника службы общественной безопасности.

OP&F предоставляет эту информацию нашим членам в качестве услуги и не намеревается заменять какие-либо интерпретации, правила или требования IRS. Пожалуйста, свяжитесь с IRS или вашим налоговым агентом напрямую, чтобы проверить ваши вопросы по подаче налоговой декларации или с любыми вопросами или для получения дополнительной информации, связанной с квалификацией этого исключения валового дохода.

Как я могу определить, повлияет ли мое пособие по инвалидности, если я соглашусь на работу?

Если вы обеспокоены тем, что можете занять должность, которая может поставить под угрозу ваше пособие по инвалидности, отправьте письменный запрос в OP&F по адресу 140 East Town Street, Columbus, OH 43215, который включает ваши вопросы и официальное описание должности на фирменном бланке компании. рассматриваем.Представитель OP&F сможет ознакомиться с описанием должности и дать вам рекомендации.

Также, пожалуйста, ознакомьтесь с Руководством для участников по пособиям по инвалидности, особенно с разделом, в котором описывается определение полицейского и пожарного. Если вы рассматриваете работу в качестве сотрудника полиции или пожарного, ваше пособие по инвалидности будет прекращено.

Как я могу получить копию моей учетной записи?

Позвоните в отдел обслуживания клиентов OP&F по телефону 1-888-864-8363, чтобы подтвердить свой текущий почтовый адрес и номер социального страхования.Как только OP&F подтвердит вашу информацию, представитель службы поддержки клиентов отправит вам ваш отчет о взносах. Это займет от 3 до 10 рабочих дней после получения вашего запроса.

Как я могу приобрести или получить кредит на военную службу?

Чтобы получить военное время, предоставленное или приобретенное, вам необходимо связаться со службой поддержки клиентов OP&F по телефону 1-888-864-8363, чтобы получить помощь с оформлением надлежащих документов и действиями, которые вам необходимо выполнить.

Будьте готовы переслать OP&F ваш DD214, в котором указано:

  • вы были уволены с честью;
  • ваша дата въезда; и
  • дата вашей выписки.

Прежде чем OP&F сможет рассчитать стоимость кредита за военную службу, соответствующие формы также должны будут заполнить члены OP&F, которые рассматривают возможность покупки военной службы.Участник должен заполнить Свидетельство о приобретении кредита для обслуживания участников, военную форму, а работодатель (где участник занимал свою первую постоянную государственную должность после увольнения из армии) должен заполнить форму Свидетельства работодателя о первоначальной годовой заработной плате. Участник несет ответственность за получение этой информации от своего работодателя и передачу ее в OP&F вместе с военными документами (DD214 или Point Summary), в которых указывается «характер службы» как «почетный» или «почетный в общих условиях».Обратите внимание, что эти формы были обновлены и пересмотрены в июне 2013 года, а любые другие версии, которые могли быть отправлены, устарели и должны быть повторно отправлены в OP&F.

Как я могу запросить оценку моего кредита на обслуживание?

Пожалуйста, свяжитесь со службой поддержки клиентов OP&F по телефону 1-888-864-8363, чтобы запросить оценку вашего кредита на обслуживание. Представитель сможет ответить на любые вопросы, которые могут у вас возникнуть в это время, и начнет процесс расчета вашего кредита на обслуживание.

Из-за небезопасного характера электронной почты OP&F не будет передавать электронную почту, которая включает какие-либо конкретные сведения о вашей учетной записи, и не будет принимать любые запросы по электронной почте с просьбой предоставить личную информацию, такую ​​как оценка кредита на ваши услуги, особенно если вам нужно для проверки вашей личной информации перед расчетом сметы. Поэтому, пожалуйста, позвоните в Службу поддержки клиентов напрямую, чтобы получить наиболее эффективный и быстрый ответ на ваш запрос.

Как я могу узнать, есть ли у меня технические возможности для отчета о заработной плате в Интернете?

Свяжитесь со службой поддержки клиентов OP&F по телефону 1-888-864-8363, пн.-Пт., 8.00-16.30 EST, чтобы поговорить с представителем, который вам поможет. Представитель поможет вам определить, есть ли у вас технические возможности, и если да, то даст инструкции по составлению отчетов о заработной плате в Интернете.

Как мне получить доступ к моей информации о DROP в Интернете?

Посетите Самостоятельное обслуживание участников OP&F для получения инструкций о том, как получить доступ к своей информации о DROP в Интернете.

Как мне изменить свой адрес, зарегистрированный в OP&F?

Теперь участники могут изменять или обновлять почтовые адреса онлайн, используя безопасную сеть самообслуживания участников. Зайдя на защищенный сайт, участники могут выбрать Демографические данные участников, а затем обновить свой адрес, домашний и рабочий телефоны, а также свой адрес электронной почты. Это поможет вам получать важные новости и информацию от OP&F.Эта функция может быть полезна для тех членов «снежной птицы», у которых в зимние месяцы другой адрес. Вы также можете отправить форму изменения адреса, щелкнув здесь.

Как мне изменить размер удержания федерального налога?

Пожалуйста, заполните и верните в OP&F форму W-4P Удерживаемого свидетельства для пенсионных или аннуитетных выплат, чтобы изменить сумму ваших федеральных налоговых удержаний.Форма также находится на веб-сайте IRS.

Как мне изменить размер удержания налога штата?

Пожалуйста, заполните и верните OP&F форму Свидетельства об удержании подоходного налога штата Огайо, чтобы изменить размер удерживаемых налогов в вашем штате.

Как мне назначить или сменить получателя?

Законы Огайо, регулирующие OP&F, автоматически определяют правопреемство вашего бенефициара.Вашим бенефициаром автоматически становится ваш переживший супруг (а), дети в возрасте 18 лет и младше и / или дети, которые учатся в возрасте от 18 до 22 лет.

Если у вас нет супруга, детей или родителей-иждивенцев, единовременная выплата из ваших накопленных взносов будет переведена в ваше имущество.

Когда вы находитесь в пределах одного года до выхода на пенсию, имея 25-летний стаж работы и вам не менее 48 лет, вы можете назначить кого-то, кроме вашего супруга, в качестве условного иждивенца, получающего пособие по случаю потери кормильца.Этот аннуитет выплачивается только в том случае, если после вашей смерти у вас не останется в живых супруга.

Чтобы записи OP&F отражали ваше текущее семейное положение, отправьте письмо или факс в OP&F вместе с копией свидетельства о браке или постановления о разводе по адресу OP&F, 140 East Town Street, Columbus, OH 43215. Формы для заполнения нет, но, пожалуйста, обязательно поставьте свой номер социального страхования и подпись на письме и укажите любую информацию о получателе.

Аннуитет для нескольких получателей
Имейте в виду, что если ваша дата выхода на пенсию наступает 27 октября 2006 г. или позже, вы можете выбрать новый план выплаты множественных бенефициаров. В соответствии с этим планом вы можете назначить до четырех бенефициаров на момент выхода на пенсию в таких долях, как указано при выходе на пенсию.

Если до даты вступления в силу выхода на пенсию издано постановление суда, которое требует от вас назначить бывшего супруга бенефициаром, OP&F должен обработать ваше заявление, предоставив план выплат в указанной сумме, продолжающийся после вашей смерти для вашего бывшего супруга. в дополнение к обеспечению вашего нынешнего супруга, если применимо.Эта указанная сумма должна быть указана в постановлении суда в виде процента от вашего пенсионного пособия, чтобы OP&F смогла исполнить постановление. OP&F будет обрабатывать такие судебные постановления в том порядке, в котором они были получены OP&F.

Как мне зарегистрироваться в DROP?

До регистрации в DROP у вас есть возможность связаться с OP&F и запросить письменную оценку вашего пенсионного пособия, которое будет зачислено в DROP.OP&F обычно производит эти оценки в течение двух-четырех недель. Вам не нужно приходить в офисы OP&F в Колумбусе, чтобы обсудить ваши льготы по программе DROP с консультантом OP&F; однако вы можете это сделать.

Шаги к зачислению
1. Позвоните в OP&F по телефону 888-864-8363, чтобы запросить письменную оценку вашего пенсионного пособия, которое будет зачислено в DROP.
2. Обсудите DROP со специалистом по налоговому или финансовому планированию, чтобы узнать, подходит ли вам DROP.
3. Если вы уже имеете право на выход на пенсию в обычном режиме и хотели бы зарегистрироваться в программе DROP, верните заполненную и нотариально заверенную форму «Выборы для регистрации в программе DROP» в OP&F. Вы можете запросить форму, позвонив в службу поддержки клиентов по телефону 888-864-8363 или загрузив его с нашего веб-сайта.Отправьте свою избирательную форму в OP&F по почте или лично по адресу 140 East Town Street, Columbus, OH 43215. OP&F не принимает неполные, отправленные по факсу или фотокопии формы.
4. В течение 90 дней с момента получения OP&F формы «Выборы для регистрации в программе DROP» вы получите информацию с указанием даты вступления в силу DROP и суммы пенсии, которая будет зачисляться на ваш счет DROP каждый месяц.

В большинстве случаев ваше участие в программе DROP вступает в силу в первый день первого полного отчетного периода работодателя, который следует сразу же за получением OP&F заполненной вами формы «Выборы для регистрации в программе DROP».Пенсионные выплаты будут применяться к DROP в соответствии с вашей датой вступления в силу, и вам не разрешается указывать дату вступления в силу в вашей избирательной форме.

Как я могу рассчитать размер моей пенсии от OP&F?

Позвоните в отдел обслуживания клиентов OP&F по телефону 1-888-864-8363, чтобы подтвердить свой текущий почтовый адрес и номер социального страхования. Как только OP&F подтвердит вашу информацию, представитель службы поддержки клиентов отправит вам вашу оценку по электронной почте.Обработка вашего запроса займет от 3 до 5 недель.

Как я могу получить чек на пособие в электронном виде с прямым переводом на мой банковский счет?

Заполните заявление на прямой депозит и приложите к нему аннулированный чек или копию квитанции о депозите. Верните заполненное заявление и необходимую документацию в OP&F по адресу 140 East Town Street, Columbus, Ohio 43215.

Если OP&F получит вашу заполненную форму и квитанцию ​​о депозите до 15-го числа месяца, тогда ваше пособие будет переведено в электронном виде на прямой депозит в следующем месяце.

После того, как OP&F заполнил и подал ваше заявление, ваше ежемесячное пособие автоматически переводится на указанный вами банковский счет в первый рабочий день каждого месяца посредством электронной авторизации.

Как я могу получить электронный чек на получение пособия с прямым переводом на мой новый счет, если я сменил банковский счет или банк?

Чтобы ваши чеки были перенаправлены на другой банковский счет через Прямой депозит, заполните Заявление на Прямой депозит и приложите к заявлению аннулированный чек или копию депозитной квитанции вашего счета. Верните заполненное заявление и необходимую документацию в OP&F по адресу 140 East Town Street, Columbus, Ohio 43215.

Если OP&F получит вашу заполненную форму и квитанцию ​​о депозите до 15-го числа месяца, тогда ваше пособие будет переведено в электронном виде на ваш новый счет уже в следующем месяце. Мы предлагаем вам оставить свою прежнюю учетную запись открытой до тех пор, пока вы не убедитесь, что чек на пособие зачисляется на ваш новый счет.

Как мне запросить документацию, подтверждающую мой ежемесячный пенсионный доход, или письмо о вознаграждении?

Чтобы получить письмо от OP&F, подтверждающее ваш доход, позвоните в службу поддержки OP&F по телефону 888-864-8363, чтобы подтвердить свой текущий почтовый адрес и номер социального страхования.Как только OP&F подтвердит вашу информацию, представитель службы поддержки клиентов отправит вам запрошенное письмо.

Из-за небезопасного характера электронной почты OP&F не будет отправлять электронную почту, содержащую какие-либо конкретные данные о вашей учетной записи, и не будет принимать любые запросы по электронной почте с просьбой предоставить личную информацию, например подтверждение дохода. Поэтому, пожалуйста, не отправляйте по электронной почте OP&F письмо, подтверждающее ваш доход, вместо этого позвоните в службу поддержки клиентов.

Как я могу перевести свой кредит за обслуживание OP&F и взносы в другую пенсионную систему штата Огайо?

После того, как вы больше не вносите взносы в OP&F, у вас может быть возможность перенести ваши взносы на другую пенсионную систему штата Огайо, такую ​​как пенсионная система государственных служащих штата Огайо, пенсионная система дорожного патруля штата Огайо, пенсионная система школьных служащих штата Огайо или учителя штата. Пенсионная система штата Огайо, если вы зарегистрировались в этой системе.Свяжитесь со службой поддержки OP&F по телефону 1-888-864-8363, чтобы подтвердить свой почтовый адрес и получить заявление на возврат средств для переноса ваших взносов в другую пенсионную систему штата Огайо.

Как мне перевести свой кредит за обслуживание и взносы из другой пенсионной системы Огайо в OP&F?

Напишите письмо в пенсионную систему штата Огайо, в котором вы переходите с просьбой о переводе ваших взносов и кредита за обслуживание в OP&F.Обязательно укажите свой номер социального страхования и подпись в письме в пенсионную систему.

С учетом ограничений вы можете приобрести кредит на полный рабочий день, заработанный в рамках пенсионной системы штата Огайо, такой как пенсионная система Цинциннати, пенсионная система государственных служащих штата Огайо, пенсионная система школьных служащих, пенсионная система дорожного патруля штата или пенсионная система учителей штата.

Если вы присоединились к OP&F не позднее сентября.16, 1998, и переведенный или приобретенный сервисный кредит, вы можете оплатить разницу между ставками взносов работника и работодателя OP&F и другой пенсионной системы плюс проценты, чтобы получить полный кредит. В противном случае служебный кредит будет распределяться пропорционально разнице в ставках взносов пенсионных систем.

Пожалуйста, свяжитесь со службой поддержки OP&F по телефону 1-888-864-8363 для получения информации о стоимости перевода или приобретения кредита на обслуживание.

Если член OP&F проработал в OP&F не менее 15 лет до 1 июля 2013 г. или ранее, его средняя годовая зарплата будет рассчитываться с использованием максимальной трехлетней заработной платы. Для участников, проработавших менее 15 лет на 1 июля 2013 г., средняя годовая зарплата рассчитывается с использованием максимальной пятилетней заработной платы. Средняя годовая заработная плата участника определяется в соответствии с законодательством штата Огайо как средний заработок или компенсация его последней средней заработной платы, независимо от того, когда в его карьере были самые высокие годы.На него распространяются определенные законодательные и административные ограничения, и не вся заработная плата, доходы или компенсации могут быть использованы в расчетах.

Сколько времени нужно, чтобы мои взносы DROP были опубликованы в Интернете?

Процесс публикации расчетов DROP в Интернете займет примерно от 2 до 4 месяцев с момента, когда ежемесячная заработная плата подлежит выплате OP&F. Задержки или ошибки в отчетности могут замедлить этот процесс.Например, если ежемесячный отчет за май должен был быть отправлен на OP&F 30 июня, он будет рассмотрен и опубликован в вашем аккаунте к концу июля. Если в отчетности вашего работодателя были задержки или ошибки, у него есть 30 дней с момента первоначального уведомления для исправления недостатка в отчетности, затем OP&F обработает исправления, утвердит отчет и обновит платежную ведомость в бухгалтерских книгах участников.

Разное