Сколько лет стажа нужно для получения пенсии женщине в 2018 году – что в него входит (виды включаемых периодов) и какой минимальный срок нужен начисления пенсии с 2018 года для женщин и мужчин

Трудовой стаж для начисления пенсии 2018

Все трудоспособное население ждет от правительства ответа на один весьма актуальный вопрос – будет ли повышен трудовой стаж для выхода на пенсию в 2018 году? Как мы знаем, с 2015 года вступили в действие новые правила выхода пенсионеров на заслуженный отдых. Появилось такое понятие, как «накопленные пенсионные баллы» и многие россияне до конца не понимают, что это за баллы вообще и как правильно рассчитать время назначения пенсии, согласно трудовому стажу.

Кроме того, на протяжении последних лет депутатами активно обсуждается вопрос о повышении пенсионного возраста для женщин и мужчин. На что сегодня нацелена пенсионная политика? Давайте разберемся.

Основные моменты нового закона о пенсиях

С 1 января 2015 года в силу вступил Федеральный закон «О страховых пенсиях», согласно которому к обязательному пункту достижения определенного возраста для выхода на пенсию, добавились еще два. Таким образом, для присуждения пенсии по старости, должны выполняться три условия:

• возраст 60 лет для мужчин и 50 лет для женщин;
• трудовой стаж не менее 6 лет;
• 6,6 пенсионных баллов.

То есть, чтобы получить положенную пенсию по достижению пенсионного возраста, надо в обязательном порядке накопить пенсионные баллы и трудовой стаж. Естественно, для этого нужно быть официально трудоустроенным.

Если человек работает неофициально (т.е. без оформления трудовых отношений между работодателем и работником), фрилансером в Интернете или вовсе не работает, то и трудовой стаж, а также пенсионные баллы у него не накапливаются. А это значит, что по достижению 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, человек без трудового стажа и пенсионных баллов не сможет получать трудовую пенсию по старости.

Все, у кого не будет минимального трудового стажа, смогут получать социальную пенсию, но для этого придется подождать еще 5 лет. К слову, размер социальной пенсии очень и очень невелик.

к содержанию ↑

Что такое «пенсионные баллы» и как их заработать

Пенсионные баллы – это индивидуальные пенсионные коэффициенты, которые рассчитываются, отталкиваясь от отчисляемых работодателем процентов в Пенсионный фонд на личный счет работника. Пенсионные баллы начисляются в конце каждого календарного года.

При условии, что ежемесячная зарплата соответствует 1 МРОТ, за год можно заработать 1 балл. Если плата за месяц работы составляет 2 МРОТ, соответственно, можно заработать 2 пенсионных балла.

Количество своих накопленных баллов можно посмотреть в личном кабинете на официальном сайте Пенсионного фонда.

к содержанию ↑

Трудовой стаж

Одновременно с накоплением пенсионных баллов, за год можно заработать один год трудового стажа. Что касается минимальных лет стажа работы, чтобы выйти на пенсию, то, в зависимости от года, необходимо разное суммарное количество лет трудового стажа.

Если в 2015 году минимальный стаж составлял 6 лет, то с каждым годом требуемый трудовой стаж будет расти на один год. Следовательно, в 2016 году он составил 7 лет, в 2017 году – 8 лет, в 2018 году – 9 лет и т.д.

к содержанию ↑

Необходимое число баллов и стажа для пенсионеров

Для удобства и наглядности, мы привели информацию о минимальном стаже и баллах в единую таблицу, начиная с 2015 года (с момента вступления в силу закона «О  страховых пенсиях») и до 2025 года.

Годы	Пенсионные коэффициенты, баллы	Трудовой стаж, годы
2015	6,6	6
2016	9	7
2017	11,4	8
2018	13,8	9
2019	16,2	10
2020	18,6	11
2021	21	12
2022	23,4	13
2023	25,8	14
2024	28,2	15
2025	30	15

Иными словами, если человек выходит на пенсию в 2018 году, то ему потребует не менее 9 лет трудового стажа и не менее 13,8 балла.

к содержанию ↑

Повышение  трудоспособного возраста населения

Ни для кого не секрет, что последние годы Пенсионный фонд России находится в некоторых затруднениях, в связи с недостаточным финансированием. Уже давно Министерство финансов РФ призывает правительство к решительным мерам по решению данной проблемы. Так, первый заместитель министра финансов Татьяна Нестеренко выступила с речью, в которой обозначила основные моменты, на которые должна быть направлена пенсионная и социальная политика. Одним из таких приоритетов, по словам Нестеренко, должен быть закон о повышении трудоспособного возраста россиян.

Трудоспособный возраст не отмечает лишь время начала пенсионного возраста. Это понятие комплексное. Чем экономика России стабильнее, чем выше качество медицинского и социального обслуживания, тем больше и шире могут быть рамки трудоспособности.

Конечно, на создание благоприятных условий для трудящихся требуются большие финансовые вливания. В нынешнем экономическом положении правительством было решено отложить вопрос об увеличении пенсионного возраста вплоть до 2018 года. Так что, вполне возможно, с 2018 года увеличится возраст для выхода на пенсию. Напомним, президент России подписал закон, согласно которому пенсионный возраст чиновников (работников государственных структур) увеличился с 55 лет до 63 лет для женщин и с 60 лет до 65 лет для мужчин. Очевидно, данный документ, который предполагает вступление в силу с 1 января 2017 года, подготовит граждан РФ к аналогичным изменениям.

к содержанию ↑

Видео новость

Статья написана специально для сайта “2018 год Собаки”: http://god-2018s.com

Загрузка… Поделитесь с друзьями! Заметили опечатку на сайте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter

god-2018s.com

Какой минимальный стаж нужен для минимальной пенсии в 2018 году?

Порядок начисления пенсий в РФ базируется на нескольких основных показателях, одним из которых является трудовой стаж. Для каждого из показателей определено «пороговое» значение, при достижении которого гражданин приобретает право на получение пенсионных выплат. Рассмотрим, какой минимальный стаж для минимальной пенсии необходим в различных ситуациях.

Как отражен в законодательстве минимальный стаж для начисления пенсии

Пенсионное обеспечение в РФ можно разделить на две категории:

1. «гражданское»;
2. «военное».

Минимальная пенсия и минимальный стаж для этих категорий пенсионеров определяются разными нормативными актами и по различным принципам.

Для тех пенсионеров, чья жизнь не была связана с военной службой, правила начисления пенсии устанавливает закон № 400-ФЗ от 28.12.2013 «О страховых пенсиях». В том числе этот нормативный акт определяет и то, какой минимальный стаж для получения пенсии в России необходим в настоящий момент, т.е. в 2018г.

Для военных пенсионеров основным нормативным документом является закон 12.02.93 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении…». Какой нужен стаж для минимальной пенсии, назначаемой военнослужащим – определяется этим законодательным актом. Для военнослужащих минимальный стаж для выхода на пенсию называется выслугой, но сути дела это не меняет.

Определение условий выхода на пенсию в этих документах существенно отличается. Но есть одна общая черта. Для всех пенсионеров необходимым условием является минимальный стаж для начисления минимальной пенсии.

Далее рассмотрим, какой минимальный стаж для получения минимальной пенсии необходим россиянам в различных ситуациях.

Какой минимальный трудовой стаж требуется для назначения трудовой пенсии по старости на общих основаниях

Для «гражданских» пенсионеров минимальный стаж для пенсии установлен п. 2 ст. 8 и приложением 3 к закону № 400-ФЗ. В течение переходного периода (2015-2024г.г.) минимальный стаж для назначения пенсии по старости ежегодно повышается на 1 год. «Отправной точкой» стал минимальный стаж для выхода на пенсию продолжительностью 6 лет, который был определен для тех, кто выходил на пенсию в 2015г., сразу после вступления в силу закона № 400-ФЗ.

Нетрудно подсчитать, что минимальный стаж для начисления пенсии с 2018 года составляет 9 лет. К завершению переходного периода в 2024 году минимальный трудовой стаж для минимальной пенсии достигнет установленной законом 400-ФЗ продолжительности в 15 лет.

Однако не следует думать, что любой человек, имеющий минимальный стаж для пенсии в 2018 году, т.е. отработавший 9 лет, уже может рассчитывать на ее получение.

Дело в том, что другим необходимым условием, кроме минимального стажа для трудовой пенсии, является достижение пенсионного возраста. В настоящее время он составляет 60 лет для мужчин и 55 лет – для женщин.

В отличие от пенсионного возраста, минимальный стаж для пенсии в России от пола не зависит.

Таким образом, минимальный стаж работы для выхода на пенсию для мужчин в России и минимальный стаж работы для выхода на пенсию для женщин в России имеет одну и ту же продолжительность. В течение переходного периода минимальный стаж для получения пенсии зависит только от года ее оформления.

Третьим необходимым условием для оформления страховой пенсии является коэффициент, исчисляемый в баллах. Он зависит от трудового стажа и сумм, перечисленных работодателями в Пенсионный фонд за данного работника.

Минимальный коэффициент и стаж для пенсии в 2018 году определяются по сходным принципам. Коэффициент до конца переходного периода в 2024г. ежегодно увеличивается на 2,4 от базовой величины. Эта величина в 2015 году была установлена в размере 6,6 (п. 3 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Таким образом, в 2018 году минимальный пенсионный коэффициент равен 13,8.

Минимальный стаж для начисления пенсии с 2018 года военным пенсионерам

Закон определяет для военнослужащих два основных варианта получения пенсии по выслуге лет (ст. 13 Закона № 4468-1):

1. Если выслуга достигла 20 лет.
2. Если общий стаж работы превысил 25 лет, из которых не менее 12,5 лет составляет военная или приравненная к ней служба.

В первом случае никаких дополнительных условий для получения пенсии не требуется. Во втором – возраст военнослужащего должен превышать 45 лет, а причиной увольнения должно быть достижение предельного возраста, медицинские показания или сокращение штатов.

Как видим, военные могут выходить на пенсию еще во вполне трудоспособном возрасте. Если они потом будут работать «на гражданке», то могут получить право на вторую, т.е. страховую пенсию.

Минимальный стаж по пенсии по старости в этом случае будет определяться законом 400-ФЗ так же, как для «обычных» пенсионеров. Аналогичными будут и другие требования – т.е. достижение «гражданского» пенсионного возраста и набор минимума баллов. Те периоды службы и работы, которые были учтены при расчете военной пенсии, естественно, уже не будут входить в минимальный стаж для начисления трудовой пенсии военнослужащего «на общих основаниях».

Вывод

Минимальный стаж для минимальной пенсии в России связан с видом пенсионной выплаты. В страховом пенсионном законодательстве сейчас действует переходный период. Поэтому то, сколько нужно стажа чтобы получить минимальную пенсию «гражданскому» пенсионеру, до 2024г. зависит от года выхода на пенсию.

Конкретно для 2018 года это – 9 лет. По завершении переходного периода минимальный страховой стаж для назначения трудовой пенсии по старости достигнет установленной законом продолжительности – 15 лет.

Для военных пенсионеров существует два минимальных стажа – 20 лет при полностью «военной» выслуге и 25 лет при «смешанном» стаже. В последнем случае на «военную» часть должно приходиться не менее 12,5 лет.

Источник, фото:

https://buhguru.com/pensiya/minimalnyy-stazh-dlya-pensii.html?utm_referrer=https%3A%2F%2Fzen.yandex.com

alekseyevsk.ru

Минимальный стаж для начисления пенсии с 2018 года

Пенсионная система России неоднократно подвергалась корректировкам. Ввиду новых изменений становится актуальным вопрос о трудовом стаже и выплатах для граждан. Чтобы позаботиться о своем дальнейшем будущем необходимо ознакомиться с особенностями выхода на заслуженный отдых уже сейчас. Представленная в статье информация поможет вам разобраться с данным вопросом.

Какой минимальный стаж для получения пенсии в России?

Прежде всего следует разобраться с некоторыми нюансами системы. В настоящее время в России существуют следующие виды пенсий:

• Страховая, при которой денежные выплаты осуществляются в целях возврата лицам зарплаты, которая была утрачена в следствии выхода на заслуженный отдых.
• Накопительная при которой гражданин прибавлял денежные средства к своим накоплениям. Трудящийся имеет возможность самостоятельно определять размер ежемесячных выплат.
• Социальная пенсия предоставляется лицам, не осуществлявшим трудовую деятельность или не достигшим установленного стажа.

Законом определена возможность граждан получать пособие в зависимости от накопленной выслуги лет. Российским трудовым законодательством определено, что минимальный трудовой стаж при начислении пенсии будет увеличен до 15 лет. В настоящий момент минимальная выслуга лет равняется восьми годам.
Если трудящийся не достиг минимального стажа, то полагаться на начисление страховых выплат нельзя. В подобной ситуации работник сможет получать только социальную пенсию. Возраст получения социальных выплат по старости для всех граждан увеличивается на 5 лет.

Минимальный стаж для назначения пенсии по старости

Минимальный трудовой стаж для начисления пенсии по Трудовому Кодексу в 2018 году составляет восемь лет. Следует отметить, что ввиду нового порядка данный срок будет ежегодно увеличивается на год.

Пенсия по старости — это выплаты, осуществляемые трудящимся после наступления обозначенного законом возраста. При начисления пенсии по старости для мужчин также будет составлять 60 лет, а для женщин 55.

Для ее получения необходимо соответствовать следующим пунктам:

• Иметь страховку;
• Достигнуть возраста выхода на заслуженный отдых;
• Наличие минимального стажа.

В случае отсутствия минимального стажа работы граждане могут полагаться на социальное пособие. Получить ее будет возможно только при достижении возраста, превышающего на пять лет установленный законом.

Минимальный страховой стаж для назначения страховой пенсии по старости

Чтобы узнать какой минимальный страховой стаж требуется для начисления страховой пенсии следует обратиться к нормам законодательства. Сегодня в России наибольшее распространение получила страховая выслуга лет, под которым подразумевается период внесения денежных средств в специальный фонд.

Условиями для получения такого пособия являются:

• Наличие определенной длительности трудовой деятельности;
• Размер пенсионного коэффициента. Такой коэффициент не может быть меньше 11,4 баллов.

Кроме того, следует обратить внимание, что размер пособий по старости помимо продолжительности выслуги лет, также зависит от размера заработной платы.

При расчете продолжительности работы следует также учитывать периоды, которые входящие в него:

• Время отведенное на лечение, подтвержденное соответствующими документами;
• Период службы в армии или других государственных силовых структурах;
• Время отсутствия работы. При этом ключевым условием является регистрация в Центре занятости;
• Декретный отпуск, в который включается только период по уходу за ребенком;
• Период ухода за недееспособным или пожилым родственником;
• Время, проведенное в местах лишения свободы;
• Учеба включается в этот срок только при условии совмещения ее с трудовой деятельностью.

Минимальный стаж работы для выхода на пенсию для женщин в России

Значительных отличий в минимальном стаже мужчин и женщин в российском законодательстве не существует. Особенности выхода женщин на пенсию в России выглядят следующим образом:

• По наступлению 55 лет женщины вправе рассчитывать на получение пенсионных выплат. При отсутствии какой-либо выслуги лет возраст выхода на заслуженный отдых будет повышен на пять лет;
• Минимальная длительность работы для выхода на отдых в 2018 составляет восемь лет. При этом вплоть до 2024 года этот период будет увеличиваться ежегодно на год;
• При расчете выслуги лет у женщин будет учитываться время ухода за ребенком до полутора лет.

Минимальная пенсия по старости без стажа сколько составляет в 2018?

При отсутствии какого — либо стажа работы каждый гражданин может рассчитывать на помощь государства в старости. Таким пенсионерам будет выдаваться социальное пособие по наступлению старости. Ее отличительными особенностями являются:

• Минимальный размер выплат;
• Возможность получить ее наступить только по наступлению женщинам шестидесяти лет, а мужчинам шестидесяти пяти.
  При расчет величины выплат за основу берется норма прожиточного минимума. Кроме того, каждый год уравнивание пенсий относительно уровня инфляции. Эта сумма отличается в зависимости от региона проживания.

Такие пенсионеры также получают различные доплаты, которые предоставляются при составлении желающего письменного заявления. Размер доплаты зависит от некоторых критериев:

• Размера ПМ по России и в отдельном регионе;
• От материальной обеспеченности;
• Места или времени проживания в определенном месте.

Рассмотреть Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» можно здесь

Читайте далее

Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста

Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных): Загрузка…

russiansu.ru

Минимальный стаж для выхода на пенсию в 2018 году

Как долго и на каких условиях нужно работать, чтобы начислили вспоможение в старости? Вопрос непростой, учитывая недавние модификации пенсионного законодательства в России.

Новый порядок назначения содержания

Он действует с 2015 года. Основная компенсация гражданину его доходов, полученных в течение жизни, именуется страховой пенсией и ее начисление производится при соблюдении следующих условий:

• достижение определенного возраста (кроме назначения досрочной), мужчинам должно быть не менее 60-ти, женщинам — 55;

• наличие стажа — продолжительности официальной трудовой деятельности, когда работодатель выплачивает государству установленный процент отчислений, взносов в ПФ;

• минимальный балл (коэффициент).

Минимальный стаж для пенсии в 2018 году составляет уже девять лет. В прошлом году это было восемь лет. А вот до недавних пор для выхода на отдых хватило бы и пяти. Дело в том, что теперь минимальный стаж поэтапно увеличивается. И так до 2024 года, когда он вырастет до 15 лет — столько в будущем потребуется отработать официально для получения права не помереть с голоду в старости.

Год назначения	Минимальный стаж
2015	6
2016	7
2017	8
2018	9
2019	10
2020	11
2021	12
2022	13
2023	14
2024-й и все последующие	15

А минимальный балл, необходимый для выхода на заслуженный отдых в России прямо сейчас, с 1 января 2018 года, должен равняться 13,8 баллов (11,4 в прошлом году). Он тоже будет увеличиваться на 2,4 пункта и остановится на сумме 30.

Узнайте, входит ли декретный отпуск в трудовой стаж?

И все-таки отчисления важнее

Вообще, чтобы в старости не выживать, а полноценно жить, необходимо получать большую официальную («белую») заработную плату, и чтобы работодатель производил отчисления вовремя и полностью. Если у вас есть накопительная пенсия, которая формируется за счет отчислений как работодателя, так и работника (это, конечно, по желанию), то ПФ будет начислять приличные суммы. По крайней мере, так по действующему в России на данный момент законодательству.

А как же стаж? Должная продолжительность трудовой деятельности важна только при назначении пансиона или также влияет и на его размер? Ответ: да, определенно он важен. В настоящее время существует система баллов, они начисляются и в зависимости от длительности трудовых будней в течение жизни. Вы же не забыли об основном размере общей, страховой пенсии, которую будем получать по СНИЛС? (Не путать ее с накопительной, это отдельный вид компенсации доходов гражданина). В зависимости от баллов формируется дополнительный размер содержания. О том, как рассчитать страховой срок “трудодней”, наработанных в течение жизни, мы рассказывали в отдельной статье.

Если не наработал на минималку

Итак, мы выяснили, что каждому необходим минимальный стаж для назначения пенсии по старости. А что ждет субъекта, если он не отработал должный срок с белой зарплатой? Останется без основной, страховой части выплат. И перед ним тогда два пути:

• получать социальную пенсию;

• нарабатывать время, недостающее для минимального трудового периода.

Кстати, в первом случае мужчины смогут получать это нищенское пособие при достижении 65 лет, женщины — 60. Крайний возраст тут сдвигается на пять лет. Размер такой компенсации не очень велик, немногим меньше 5000 рублей на данный момент.

Что касается второго варианта, унизительной доработки, то все будет зависеть от вашего здоровья, но иначе никак. На пять тысяч сегодня не проживешь.

Следите за изменениями законодательства

Вывод: минимальный стаж для пенсии в России будет меняться, постепенно увеличиваясь. При этом стоит до самой старости интересоваться новостями законодательства. Ведь и тот счастливый возраст, когда гражданин из плательщика выплат превращается в получателя взносов, многие законотворцы намерены пересмотреть в сторону увеличения. Часть экспертов высказывается в том духе, что для экономики страны это необходимо. Ведь количество россиян преклонного возраста неуклонно растет, а молодых и энергичных, кто платит страховые взносы, все меньше и меньше. А тут еще санкции и общее ухудшение экономического положения. Так что…

comments powered by HyperComments

how2get.ru

Минимальный стаж для начисления пенсии с 2018 года

Недооценивать сегодня годы стажа для начисления пенсионных выплат сложно. Наш президент сделал на этом сравнительно недавно большой акцент. Столкнулись с этим вопросом и немало моих старших товарищей и коллег по работе, чей возраст близок к тому, что принято называть пенсионным.

В связи с проведенными реформами, можно отметить такую тенденцию, как необходимость дорабатывать стаж. Такая проблема встала и перед одним из моих коллег, который вместо выхода на пенсию, продолжил трудовую деятельность, так как стажа его работы для оформления выплат оказалось недостаточно.

Таким образом, в текущем году актуальность приобрел вопрос о том, сколько лет рабочего стажа необходимо для начисления пенсионных выплат.

Немного предыстории или почему нужно работать

Социальная ситуация сложилось в этом вопросе далеко не в пользу граждан. Не новость, что до недавнего времени для начисления стажа, последние имели возможность выбрать 5 лет из всего периода работы (выгодные для пенсионера) для начисления выплат. А для подачи заявления необходимо было просто дожить до пенсионного возраста.

Порождает реформы необходимость экономии и отсутствие средств. А государство ныне активно стремиться сократить расходы на социальные нужды. Изменения восприняты массами с большим интересом, но и с не меньшим негативом.

Итак, в итоге мы получили ситуацию, характерную для стран Европы и Германии в частности, где для выхода на пенсию необходим стаж в 40 лет. В противном случае пенсионные выплаты либо не начисляют, либо они представляют собой минимальное социальное пособие.

Отметить стоит и тот момент, что наши сограждане привыкли выходить на работу перед пенсией, а достигнув заветных 5 лет, смело подавать заявление.

В текущем году ситуация изменилась, а срок увеличился до 9 лет, а если его недостаточно, то необходимо дорабатывать.

Новые законы и новые сроки

Государство подготовительную работу провело заблаговременно, мягко намекнув народонаселению о необходимости иметь официальный стаж профессиональной деятельности. Вопросы выхода на пенсию простых гражданских смертных регламентирует 400-тый Федеральный закон.

Последним установлены следующие правила для переходного периода – для выходящих на пенсию в переходный период – 2014-15 года, устанавливается:

• Точка отсчета стажа в 6 лет;
• Ежегодно к этому времени добавляется еще по году.

А посему расчет не сложен:

6 лет для 2015года плюс по году до 2018, что в итоге и составит 9 лет.

Иное предусмотрено лишь для военнослужащих. Но об этой категории позднее.

А как же возраст, спросят многие

Новые законы, по сути, не нарушили взаимосвязи срока рабочего периода и возраста потенциального пенсионера. Так, возрастом определяется исключительно наступление права для получения пенсионного обеспечения. Иными словами, по достижении (по новым законам) – 55 и 60 для женщин и мужчин соответственно, наступает право подать заявление.

Недостаточность стажа является основанием для отказа в начислении пенсии, за исключением отдельных категорий граждан, например, инвалидов.

Рабочий период – стаж – это основание для исчисления размера пенсионных выплат. Соответственно, 9-ти летний срок – это основа для исчисления страховой части пенсии.

Что нужно для выхода на пенсию сегодня

Резюмируя выше описанные моменты, можно сделать вывод о том, что для выхода на пенсию в текущем году необходимо:

• Достичь возраста выхода на отдых;
• 9 лет минимального периода работы;
• Пенсионных баллов – 13,8.

Если с возрастом и сроком работы все ясно, то пенсионные баллы для многих еще остаются загадкой.

ИПК или баллы начисляются по принципу рабочего стажа. Для 2015 года также установлен минимум в 6,6 баллов, к которым ежегодно по 2,4, что к 2018 году составит 13,8.

Баллы пенсионные и их обоснование

Пенсионный балл введен как основа для расчетов. Сам же он основывается на зарплате работника. Взаимосвязь проста: чем выше заработок, тем больше баллов. Кстати сказать, недостаточность пенсионного балла не является основанием для отказа в начислении, но сумма выплаты будет минимальной.

Таким образом, гражданину будет выгоднее работать дальше, дабы увеличить число баллов. Законодатель определил и стоимость балла, которая и легла в основу расчета.

Стоит отметить, что именно по этой причине гражданам рекомендуют трудоустраиваться официально и получать чистый заработок. С января года текущего обозначился и минимальный заработок в 9,5 тысяч рублей.

Что закон говорит военным

Реформирование коснулось всех профессиональных категорий. Так, для выхода военнослужащего на отдых по закону необходимо:

• 20 лет службы;
• Или 25 лет службы, из которых половина – это военная или иная приравненная к ней служба.

Во втором случае уходящему на пенсию гражданину в погонах должно быть более 45 лет, а в первом – значение этого возраста не обозначено. Так, при сроке службы в 20 лет назначается пенсионная выплата по выслуге.

Прогноз для «завтрашних» пенсионеров

Описанные выше принципы и сроки актуальны для дня сегодняшнего. В дальнейшем по завершении обозначенного законодательно периода перехода на новый порядок исчисления пенсионных выплат срок рабочей деятельности увеличится до 15 лет к 2024 году, когда он будет рассматриваться в качестве минимального.

В прогнозах на 2025 год пенсионных баллов должно быть не менее 30, а рабочих лет – 15 и более.

grazhdaninu.com

Пенсионный возраст, стаж и баллы: Три кита пенсионной реформы

Пенсионный возраст, стаж и баллы: Три кита пенсионной реформы

Даже самый бодрый и молодой работник нет-нет да задумается о пенсии. Тем более, что о ней сегодня говорится постоянно. Возраст выхода на пенсию в нашей стране повысится. Но просто дожить до пенсии – мало. Её надо ещё и заработать. Рассказываем, что нужно для этого.

 

 

 

Для назначения страховой пенсии по старости должны быть соблюдены три условия.

1. Возраст

Достижение общеустановленного возраста: в 2018 году — 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.

С 2019 года в соответствии с новым федеральным законом будет проходить поэтапное увеличение пенсионного возраста. Предусматривается длительный переходный период, который продлится 10 лет до возраста 60 лет — для женщин и 65 лет — для мужчин. Конечно, некоторые смогут выйти на пенсию раньше. Списки льготников никто не отменял.

 

Как будет меняться возраст назначения пенсий?

 

Год	Год рождения Ж/М	Возраст Ж/М	Год назначения пенсии
2019	1964 (I полугодие) / 1959 (I полугодие)	55,5 / 60,6	2019 (II полугодие)
	1964 (II полугодие) / 1959 (II полугодие)	55,5 / 60,6	2020(I полугодие)
2020	1965 (I полугодие) / 1960 (I полугодие)	56,6 / 61,5	2021 (II полугодие)
	1965 (II полугодие) / 1960 (II полугодие)	56,6 / 61,5	2022 (I полугодие)
2021	1966 / 1961	58 / 63	2024
2022	1967 / 1962	59 / 64	2026
2023	1968 / 1963	60 / 65	2028

 

2. Стаж

Трудиться и платить взносы человек должен не менее 15 лет. Пока что требуется девять лет, но поэтапно, по одному году, обязательный стаж увеличится до обязательных 15 лет.

3. Баллы

Для начисления пенсий россиянин должен иметь в копилке 30 баллов. Это такой индивидуальный пенсионный коэффициент, которым оценивается каждый трудогод человека.

Требование по наличию 30 баллов также вводится постепенно. Сейчас достаточно иметь 13,8. Но каждый год к этой величине будет прибавляться 2,4 балла.

 

 

Как будут меняться стаж и сумма баллов для назначения пенсии?

 

Год	Минимальный страховой стаж	Минимальная сумма баллов
2015	6	6,6
2016	7	9
2017	8	11,4
2018	9	13,8
2019	10	16,2
2020	11	18,6
2021	12	21
2022	13	23,4
2023	14	25,8
2024	15	28,2
2025 и позднее	15	30

 

Формула пенсии

Для математиков приводим формулу, по которой можно прикинуть свой доход в старости. Страховая пенсия = сумма пенсионных баллов х стоимость пенсионного балла в году назначения пенсии + фиксированная выплата.

Стоимость пенсионного балла в 2018 году = 81,49 рубля.

Фиксированная выплата на 2018 год = 4982,9 рубля.

Посчитать примерную сумму своих баллов можно тут: pfrf.ru/eservices/calc

 

Что делать, если не хватает стажа или баллов?

Если у гражданина нет страхового стажа или не хватает баллов, ему может быть установлена социальная пенсия по старости, но на пять лет позже общеустановленного срока.

Сегодня размер социальной пенсии составляет 5180,24 рубля в месяц. Но край побеспокоился о том, чтобы все старики получали прожиточный минимум. И всем пенсионерам, у которых доход ниже, устанавливается федеральная социальная доплата – до 8 726 рублей. В Красноярском крае таких более 77 тысяч.

www.gornovosti.ru

Кому положена пенсия по старости в году: возраст, стаж, баллы

Рост цен и сокращение трудоспособного населения – не единственные новости, которых так ждут многие жители нашей страны. Гораздо важнее информация о пенсионном возрасте и размере пенсий в 2018 году.

О том, какие пенсии по старости выплачивают в России, а также с какого возраста и кто может претендовать на получение данных ежемесячных платежей, вы узнаете из этой статьи.

Пенсия по старости – это ежемесячная денежная выплата от Пенсионного Фонда, которую может получать любой гражданин РФ после наступления необходимого возраста.

Какие пенсии по старости бывают:

1. Страховая пенсия по старости;
2. Социальная пенсия по старости.

Страховая пенсия по старости – это аналог трудовой пенсии по старости, которая назначается любому лицу, отработавшему определённое количество лет, сделавшее необходимое число пенсионных отчислений и достигшее нужного пенсионного возраста.

Страховая пенсия по старости выплачивается не всем, а только тем, кто сумел накопить нужную сумму пенсионных баллов и имеет минимальный стаж.

Страховая пенсия по старости может быть назначена после одновременного достижения следующих условий:

1. Наступил требуемый возраст;
2. Имеется минимальный стаж;
3. Накоплено необходимое число пенсионных баллов.

Если хотя бы один из этих перечисленных трёх пунктов не выполняется, то гражданин не имеет права на получение страховой пенсии по старости.

Социальная пенсия по старости – это пенсия, которая назначается всем без исключения категориям лиц по достижении ими предельного возраста и не зависит от стажа и числа накопленных пенсионных баллов.

Социальная пенсия может назначаться даже в том случае, если человек вообще никогда и нигде за всю жизнь не работал. Поэтому такая выплата называется пенсия по старости без трудового стажа.

Минимальные требования для получения страховой пенсии по старости в 2018 году

В законе О страховых пенсиях №400-ФЗ четко прописаны все требования к стажу, возрасту и сумме пенсионных баллов, которые нужны для того, чтобы можно было получать страховую пенсию по старости.

Пенсионный возраст в 2018 году для страховой пенсии останется прежним для всех категорий граждан, кроме чиновников и госслужащих:

Следует отметить, что этим законом постепенно будет повышаться и возраст выхода на пенсию (в первую очередь для чиновников и госслужащих), и минимальный стаж и минимальное количество пенсионных баллов. С этими изменениями можно ознакомиться в приведённых ниже таблицах.

Табл.1 Увеличение необходимого стажа для страховой пенсии по старости

Вывод: для назначения страховой пенсии по старости в 2018 году минимальный стаж должен быть 9 лет.

Табл.2 Увеличение минимума пенсионных баллов по годам

Вывод: для возникновения права на страховую пенсию по старости минимальная сумма пенсионных баллов в 2018 году должна быть равна 13,8.

Табл.3 Увеличение стажа государственной гражданской службы для выхода на пенсию по старости для госслужащих

Табл.4 Увеличение возраста выхода на пенсию по старости для госслужащих

Минимальные требования для получения социальной пенсии по старости в 2018 году

Те, кто не имеет права на получение страховой пенсии по старости могут рассчитывать на назначение им социальной пенсии по старости. Социальная пенсия по старости – это ежемесячная денежная выплата любому лицу по достижении им определённого возраста, после которого считается, что это лицо теряет трудоспособность.

Бывает, что человек дожил до определенного возраста (например мужчина в 60 лет), всю жизнь работал, а когда пришел в Пенсионный Фонд, выясняется, что ему не положена страховая пенсия по старости.

Как быть в этом случае? Если человеку не положена страховая пенсия по старости, он имеет право на получение социальной пенсии по старости, если ему исполнилось:

• 60 лет (для женщин)
• 65 лет (для мужчин)
• 55 лет (для мужчин, которые относятся к Малочисленным Народностям Крайнего Севера)
• 50 лет (для женщин, которые относятся к Малочисленным Народностям Крайнего Севера)

Право для получения социальной страховой пенсии по старости имеют:

• Граждане РФ;
• Лица без гражданства, постоянно проживающие на территории РФ;
• Иностранные граждане, прожившие не менее 15 лет в РФ

Любое лицо, отвечающее этим требованиям, может ждать наступления предельного возраста для возникновения права на социальную пенсию по старости. Но можно также воспользоваться советами ниже и получить пенсию раньше положенного срока.

Как можно получить пенсию по старости раньше срока

Если вас отфутболили в Пенсионном Фонде по причине того, что вы не достигли необходимого возраста выхода на пенсию или потому, что у вас не хватает стажа или пенсионных баллов, вы можете не отчаиваться – Пенсионная реформа предусматривает некоторые поблажки и льготы для всех граждан.

Есть ещё 2 способа получить пенсию по старости раньше срока:

Родителям, родившим детей в СССР и даже позднее, можно зачислять в стаж время по уходу за ребёнком (Подробнее об этом читайте здесь)

Если вам не хватает пенсионных баллов – вы можете их докупить в Пенсионном Фонде. О том, как докупить пенсионных баллов читайте в этой статье.

Воспользовавшись любым из этих способов, вы гарантированно увеличите свои шансы на получение пенсии по старости.

vrusha.info