Надбавка сотрудникам фсин за выслугу лет – О порядке исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы и таможенных органов Российской Федерации (с изменениями на 10 сентября 2016 года), Постановление Правительства РФ от 23 января 2003 года №43

Содержание

Фсин надбавка за выслугу лет

Приказ Минюста РФ от 20 апреля 2006 г


Устанавливаются периоды и виды службы, которые учитываются при определении выслуги лет для выплаты процентной надбавки. Утратила силу ранее действовавшая Инструкция о порядке организации работы по исчислению выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации, утвержденная приказом Минюста России от 26.05.2003 N 122. Приказ Минюста РФ от 20 апреля 2006 г.

Надбавка за выслугу лет


Надбавка за выслугу лет Путеводитель по кадровым вопросам.

Особенности работы госслужащих 2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе.

Установлена в целях закрепления персонала на должностях государственной гражданской службы.

Ее величина составляет от 10 до 30 процентов (в некоторых субъектах РФ — до 40 процентов) должностного оклада и зависит от стажа государственной службы.

Фсин надбавка за выслугу лет


Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячно выплачивается процентная надбавка за выслугу лет к окладам денежного содержания. Указанная надбавка выплачивается со дня достижения военнослужащими выслуги лет, дающей право на ее получение и по день исключения военнослужащих из списков личного состава воинской части в связи с увольнением с военной службы на основании приказов командиров воинских частей с указанием выслуги лет и размера надбавки, если иное не предусмотрено настоящим Порядком.

95.

Совет 1: Как рассчитать выслугу лет


Поэтому для ее определения необходимо знать дату приема на работу.

С этой даты начинает течь выслуга лет . Например, если вы приступили к исполнению обязанностей с 01.09.2001г. то с 01.09.2002г.

приобретаете право на преимущества, которые вам полагаются по закону. Это простой пример в случае непрерывного трудового стажа. Если же он прерывался или состоит из нескольких периодов, каждый из которых в отдельности дает право на выслугу лет .

Приказ Федеральной миграционной службы (ФМС России) от 7 апреля 2008 г


Утвердить прилагаемое Положение о порядке выплаты ежемесячной процентной надбавки за выслугу лет работникам территориальных органов, организаций и подразделений системы ФМС России, оплата труда которых производится на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений.

2.

Направить настоящий приказ на государственную регистрацию в Министерство юстиции Российской Федерации. 3.

Постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2011 г


Производить выплату сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) в пределах бюджетных ассигнований, предусматриваемых на денежное довольствие сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации в составе расходов федерального бюджета на содержание соответствующих федеральных органов исполнительной власти.

3.

Пенсия за выслугу лет


и в льготном исчислении.

Порядок исчисления трудового стажа для назначения пенсии с учетом трудового стажа установлен ст. 10, 11 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и ст. 13 Закона №4468-1.

В денежное довольствие для исчисления пенсий согласно ст. 43 Закона №4468-1 включаются в порядке, определяемом Правительством РФ, оклады по должности, воинскому или специальному званию, процентная надбавка, исчисленная из этих окладов.

Приказ ФСКН России от N 459 (ред


Приказ ФСКН России от 09.12.2008 N 459 (ред.

от 23.09.2014)

«Об утверждении Инструкции об организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ»
(Зарегистрировано в Минюсте России 29.12.2008 N 13036) Открыть полный текст документа Документ недоступен на сайте Данный документ доступен в коммерческой версии системы КонсультантПлюс.

Фсин надбавка за выслугу лет


за стаж службы (выслугу лет) до 40 процентов оклада денежного содержания; 2. за квалификационное звание до 30 процентов должностного оклада; 3. за работу со сведениями.

munh.ru

Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы, Приказ Минюста России от 23 мая 2014 года №102

Об утверждении порядка организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы



В соответствии с Федеральным законом от 30 декабря 2012 года N 283-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 53 (ч.1), ст.7608; 2013, N 27, ст.3477; 2013, N 43, ст.5623, N 49 (ч.7), ст.6351), постановлением Правительства Российской Федерации от 23 января 2003 года N 43 «О порядке исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы и таможенных органов Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2003, N 4, ст.339; 2006, N 3, ст.297; 2010, N 4, ст.415, N 42, ст.5922; 2012, N 1, ст.154, N 12, ст.1410; 2013, N 6, ст.570) и Указом Президента Российской Федерации от 13 октября 2004 года N 1313 «Вопросы Министерства юстиции Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, N 42, ст.4108; 2005, N 44, ст.4535, N 52 (ч.3), ст.5690; 2006, N 12, ст.1284, N 19, ст.2070, N 23, ст.2452, N 38, ст.3975; 2007, N 13, ст.1530, N 20, ст.2390; 2008, N 10 (ч.2), ст.909, N 29 (ч.1), ст.3473; 2010, N 4, ст.368, N 19, ст.2300; 2011, N 21, ст.2927, ст.2930, N 29, ст.4420; 2012, N 8, ст.990, N 18, ст.2166, N 22, ст.2759, N 38, ст.5070, N 47, ст.6459, N 53 (ч.2), ст.7866; 2013, N 26, ст.3314, N 49 (ч.7), ст.6396)

приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра юстиции Российской Федерации А.А.Смирнова.

Министр
А.Коновалов


Зарегистрировано
в Министерстве юстиции
Российской Федерации
4 июня 2014 года,
регистрационный N 32572

Порядок организации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы

1. Стаж службы (выслуга лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам уголовно-исполнительной системы устанавливается на основании заключения об установлении стажа службы для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы, которое составляется кадровым подразделением учреждения или органа уголовно-исполнительной системы согласно приложению к настоящему Порядку в месячный срок со дня зачисления гражданина Российской Федерации на службу в УИС.
________________
Далее — стаж службы.

Далее — сотрудники.

Далее — заключение.

Далее — УИС.

2. Заключение составляется по состоянию на первое число месяца, следующего за месяцем, в котором гражданин Российской Федерации был принят на службу в УИС, на основании справки (заключения) о стаже службы по прежнему месту службы сотрудника, его трудовой книжки, послужного списка или выписки из приказа, в котором указан стаж его службы по прежнему месту службы, а также официальных ответов с прежнего места его службы (работы) на запросы учреждений или органов уголовно-исполнительной системы о его прежнем стаже службы. В справке (заключении) или официальном ответе должна быть указана должность, которую замещал сотрудник до поступления на службу в учреждение или орган УИС, периоды его службы (работы).

При отсутствии у сотрудника, принятого на службу, периодов службы (работы), зачисляемых в стаж службы, заключение составляется по состоянию на первое число месяца после достижения им выслуги, необходимой для установления первичного размера процентной надбавки согласно пункту 1 настоящего Порядка.

Заключения переменному составу образовательных организаций (учреждений) ФСИН России составляются кадровыми подразделениями соответствующих образовательных организаций (учреждений) ФСИН России.

3. На основании утвержденного заключения стаж службы сотруднику устанавливается приказом учреждения или органа УИС, в котором сотрудник проходит службу.

Начальникам учреждений и органов УИС стаж службы устанавливается приказами вышестоящих в порядке подчиненности органов УИС.

Копия приказа (выписка из приказа) о стаже службы направляется в финансовое подразделение (бухгалтерию) учреждения или органа УИС по месту службы сотрудника.

4. С заключением сотрудник должен быть ознакомлен в 10-дневный срок со дня утверждения заключения, исключая время его болезни, нахождения в отпуске или командировке.

Заключение приобщается к личному делу сотрудника.

На основании приказа об установлении стажа службы в разделе 10 послужного списка личного дела сотрудника ставится штамп следующего содержания: «Стаж службы (выслуга лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) по состоянию на__________20_г. составляет________лет _________месяцев____дней».

Приложение к Порядку. Заключение об установлении стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки за стаж службы (выслугу лет) к окладу месячного денежного содержания

Приложение
к Порядку



(рекомендуемый образец)

УТВЕРЖДАЮ

(должность)

(специальное звание)

(подпись)

(инициалы, фамилия)

(дата)

Стаж службы (выслуга лет) установлен приказом

от

20

г. N

(учреждение или орган УИС)

1. Фамилия, имя, отчество

2. Специальное звание

3. Должность

4. В кадры уголовно-исполнительной системы зачислен(а) приказом

На основании материалов личного дела

(Ф.И.О. полностью)

в стаж службы (выслугу лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) засчитываются следующие подтвержденные соответствующими приказами и другими документами периоды службы:

N
п/п

Периоды службы (работы)

Стаж службы (выслуга лет) (лет, месяцев, дней)

1.

2.

3.

4.

По состоянию на «___»____________20__г. стаж службы (выслуга лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) составляет

лет

месяцев

дней.

(прописью)

Начальник кадрового подразделения

Начальник финансового подразделения

(специальное звание, подпись, инициалы, фамилия)

(специальное звание, подпись, инициалы, фамилия)

«

«

20

г.

«

«

20

г.

С расчетом стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) ознакомлен:

(специальное звание, подпись, инициалы, фамилия)




Электронный текст документа
подготовлен ЗАО «Кодекс» и сверен по:
Российская газета,
N 131, 16.06.2014

docs.cntd.ru

Фсин надбавка за выслугу лет

Приказ Минюста РФ от 20 апреля 2006 г


Приказ Минюста РФ от 20 апреля 2006 г. N 123
«Об утверждении Инструкции об организации работы по исчислению выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам учреждений и органов уголовно-исполнительной системы»
(с изменениями и дополнениями) (утратил силу) Документ отсутствует в свободном доступе.

Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас. Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе. Устанавливается порядок исчисления выслуги лет для назначения ежемесячной процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам уголовно-исполнительной системы.

Надбавка за выслугу лет


Надбавка за выслугу лет Подборка наиболее важных документов по запросу Надбавка за выслугу лет (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое). Нормативные акты . Надбавка за выслугу лет Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред.

от 03.07.2018)

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»
(с изм.

Фсин надбавка за выслугу лет


На этой странице мы постараемся дать ответы на вопросы — как расчитать стаж и выслугу лет — по каким правилам расчитывается стаж — как и на основании чего платится процентрая надбавка за выслугу лет или выплата за стаж работы Основными нормативными документами регламентирующими выплату процентной надбавки за выслугу лет в Министерстве Обороны Российской Федерации являются: — Для военнослужащих — Приказ Приказ Минобороны РФ от 30 июня 2006 г.

Совет 1: Как рассчитать выслугу лет


Совет 1: Как рассчитать выслугу лет Выслуга лет при работе в некоторых отраслях, например, на должностях государственной или гражданской службы дает свои преимущества.

Ими могут быть надбавка к заработной плате, дополнительные дни отдыха к ежегодному отпуску, право на занятие более высоких должностей.

Чтобы знать, имеете ли вы право на такие преимущества, можно обратиться в отдел кадров, где грамотный специалист рассчитает ваш трудовой стаж ( выслугу лет ), а можно сделать это самим, вооружившись трудовой книжкой или приказом о приеме на работу.

Необходимо определить, является ли именно ваше время работы тем периодом, который согласно Перечню периодов государственной службы дает право на вышеуказанные преимущества.

Приказ Федеральной миграционной службы (ФМС России) от 7 апреля 2008 г


Приказ Федеральной миграционной службы (ФМС России) от 7 апреля 2008 г. N 89 г.

Москва

«О порядке выплаты ежемесячной процентной надбавки за выслугу лет работникам территориальных органов, организаций и подразделений системы ФМС России, оплата труда которых производится на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений»
Зарегистрирован в Минюсте РФ 12 мая 2008 г. Регистрационный N 11663 В соответствии с Положением о Федеральной миграционной службе, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 19 июля 2004 г.

Постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2011 г


Постановление Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2011 г.

N 1158 г. Москва

«О порядке исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу месячного денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации»
В соответствии с частью 8 статьи 2 Федерального закона «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет: 1.

Пенсия за выслугу лет


Пенсия за выслугу лет Право на пенсию за выслугу лет согласно статье 13 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 имеют: а) лица, имеющие на день увольнения со службы выслугу 20 лет и более; б) лица, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет служба. (Все условия, оговоренные в пункте «б», должны соблюдаться на день увольнения.

tot-consult.ru