Надбавка к пенсии муниципальным служащим в 2018 году последние новости – Муниципальная пенсия в 2018 году: последние новости изменения пенсионного возраста и стажа для назначения выплаты за выслугу лет |

Содержание

Индексация муниципальной пенсии 2018 — Год 2019


 

Сроки индексации пенсий пенсионерам, прекратившим трудовую деятельность, изменятся

07 августа 2017

С 1 января 2018 года сроки индексации пенсий пенсионерам, прекратившим трудовую деятельность, будут сокращены.

Президент Российской Федерации Владимир Путин 1 июля текущего года подписал Федеральный закон № 134-ФЗ «О внесении изменения в статью 26.1 Федерального закона «О страховых пенсиях»», в соответствии с которым будут сокращены до 1 месяца сроки индексации пенсий пенсионерам, уволившимся с работы. Закон вступит в силу с 1 января 2018 года.

В настоящее время в соответствии с пенсионным законодательством при своевременной подаче работодателем в ПФР сведений о работниках индексация пенсии и начало ее выплаты в полном размере тем пенсионерам, которые прекратили трудовую деятельность, происходит спустя три месяца с даты увольнения. С 1 января 2018 года новый закон позволит пенсионеру получить полный размер пенсии с 1-го числа месяца, следующего за месяцем увольнения.

«Выплата полного размера пенсии будет реализована следующим образом. К примеру, пенсионер уволился с работы в марте 2018 года. В апреле 2018 года в ПФР поступит отчетность от работодателя с указанием того, что пенсионер еще числится работающим. В мае 2018 года на индивидуальный лицевой счет поступит информация, в которой пенсионер работающим уже не числится. В июне 2018 года ПФР примет решение об индексации и в июле 2018 года пенсионер получит уже полный размер пенсии, а также денежную разницу между прежним и новым размером пенсии за предыдущие три месяца – апрель, май, июнь. То есть пенсионер начнет получать полный размер пенсии спустя те же три месяца после увольнения, но эти три месяца будут ему компенсированы», — пояснила начальник отдела организации назначения и перерасчета пенсии ОПФР по Забайкальскому краю Инна Чернышева.

Напомним, с 2016 года работающие пенсионеры получают страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета проводимых индексаций. Когда пенсионер трудовую деятельность прекращает, он начинает получать пенсию в полном размере с учетом всех индексаций, имевших место в период его работы

Консультации по вопросам индексации пенсий можно получить по телефону «горячей линии» Отделения ПФР по Забайкальскому краю – 8 (3022) 36-95-59, Управления ПФР в г.Чите – 8 (3022) 36-93-94, а также в территориальных органах ПФР.

Источник: www.pfrf.ru

 

Пенсии муниципальным служащим в 2018 году: пенсионная реформа

В последнее время с экранов телевизоров до россиян доносятся сведения о нововведениях, касающихся пенсий в 2018 году. Новости Государственной думы ясно показывают нам о намерениях Правительства повысить пенсионный возраст для служащих муниципальных заведений.

Благодаря такому опрометчивому, как многие считают, шагу, власти России смогут собрать больше средств для индексации пенсионных выплат. Помимо возраста выхода на пенсию, новшества затронут и трудовой стаж, минимальный размер которого может гарантировать начисление пенсии.

В 2018 году работникам на муниципальных должностях придется столкнуться с очередными изменениями. Стоит ли говорить, что эти нововведения существенным образом скажутся на оформлении и размере выплат? В первую очередь поднимут пенсионный возраст. В следующем году для выхода на пенсию мужчинам должен исполниться 61 год, а женщинам – 56 лет.

Впрочем, это еще не предел. Напомним, пенсионная реформа, стартовавшая в этом году, приведет, в конечном итоге, к таким цифрам пенсионного возраста:

  • для мужчин пенсионный возраст составит 65 лет;
  • пенсионный возраст для женщин будет составлять 63 года.

Кроме пенсионного возраста на будущей пенсии отразится еще один показатель – конечно, речь идет о стаже службы, позволяющем уйти на заслуженный отдых с нормальным уровнем пенсионных выплат по достижению пенсионного возраста.

В 2018 году трудовой стаж для ухода на пенсию достигнет 16-ти лет. В текущем году для завтрашних пенсионеров трудовой стаж должен составлять 15 лет и 6 месяцев. Правительство намерено планомерно довести этот показатель до 20-ти лет. Ежегодно необходимый для пенсии стаж труда будет увеличиваться на полгода.

Стоит понимать, что грядущие изменения не затронут тех служащих, которые успели оформить страховую пенсию.

Помимо прочего, увеличивают и предельный возраст нахождения на муниципальной службе. Этот шаг позволит подольше сохранять на рабочем месте опытные кадры. В 2018 году предельный возраст пребывания на гражданской должности составит:

  • для рядовых служащих – 65 лет;
  • для служащих на руководящих должностях – 70 лет.

В результате реформы Правительство получит возможность не терять опытных сотрудников, имеющих колоссальный опыт и соответствующие навыки.

Нельзя не отметить тот факт, что принцип расчета пенсий для муниципальных служащих, которым полагается заслуженный отдых, останется без весомых изменений. Этот пункт установлен законом и фиксируется действующим законодательством.

Иными словами, как и раньше, размер пенсии служащего остается привязанным к уровню заработной платы и стажу работы. При этом максимальный размер пенсии не должен превышать 75% оклада. Минимальный уровень пенсии служащего не может быть меньше 45% оклада. Этот показатель можно повысить дополнительным годом стажа на 3%.

Также был пересмотрен весомый критерий для получения определенной доплаты к страховой пенсии для парламентариев, сенаторов и т.д. Прибавка к пенсии на 55% может оформляться тогда, когда депутат исполнял свои полномочия не менее пяти лет. Напомним, ранее речь шла всего об одном годе. Если депутат желает получать добавку к пенсии в размере 75%, он должен иметь стаж не менее 10-ти лет.

Индексация пенсионных отчислений в следующем году обязательно произойдет. Вследствие значительного улучшения некоторых факторов, депутаты могут повысить пенсии муниципальным служащим без глобальных последствий для бюджета страны.

Причины повышения пенсионного возраста

Все мы знаем об экономическом кризисе, который «душит» государственный бюджет. Правительство вынуждено было перейти в режим экстремальной экономии средств, а чиновники бросились искать пути решения проблем насущных. Расходы на все области и категории нужно было строго сокращать. Пенсионное обеспечение, весьма ожидаемо, не стало исключением.

Так, февральская индексация пенсий равняется только четырем процентам. Кроме того, накопительная часть пенсии все еще остается замороженной.

Инициативу повышения пенсионного возраста яро поддерживают в Министерстве финансов, Министерстве экономического развития и эксперты в сфере экономики.

Андрей Белоусов, занимающий должность Помощника президента по экономическим вопросам, не мог не отметить растущую долю расходов государственного бюджета на социальную сферу. В результате государство не способно выделять нужное количество средств бюджета для развития экономики.

Также «страдают» инвестиции в проекты инфраструктуры. Посему стало понятно, что дисбалансы в сфере пенсионной системы остро нуждаются в решении.

Белоусов рассчитал дефицит Пенсионного фонда, который вплотную приблизился к страшной цифре – два триллиона рублей. Кроме того, дефицит имеет тенденции к увеличению, из-за чего неотложно возникнут крайне неприятные последствия.

Увеличение пенсионного возраста, в итоге, поможет справиться с насущными проблемами в пенсионной системе, а также снимет лишнюю нагрузку с системы социального обеспечения.

Источник: god-2018s.com

 

Индексация пенсий в 2018 году

Какую сумму и кому добавят до пенсионных выплат, достоверно не знает никто. Чиновники говорят много, даже заверяют, но вот официального документа пока еще нет. То, что россияне на заслуженном отдыхе по состоянию на апрель 2017 года получают выплаты, размер которых ниже прожиточного уровня – это факт. В то же время пенсионеры надеются на индексацию пенсий в 2018 году или, как это было в январе этого года, одноразовую помощь в виде пяти тысяч.

Прогнозы и пенсионные реалии

Какой будет пенсия в 2018 году? В последних новостях об индексации говорят как политики с чиновниками, так и аналитики. Пенсионный Фонд предоставил информацию, что надбавка к социальной пенсии в 2018 – 4,5%, а уже в следующем году процент индексации увеличится вдвое. Если перевести язык процентов на денежный эквивалент, то в 2018 году выйдет сумма 9159 рублей, а через год пенсионеры могут рассчитывать на прибавку еще 767 рублей.

Согласно макроэкономическому прогнозу, предоставленного Министерством экономического развития, планируемая сумма социальной пенсии в 2018 году меньше на 3% прожиточного минимума, но уже в следующем году этот недобор удастся преодолеть и даже перевыполнить.

Татьяна Голикова, представитель Счетной палаты, указала, что индексация пенсионных выплат зависит от того, будет ли заложен в новый бюджет прогноз на инфляцию. Что касается текущего года, то дотации рассчитываются по факту, по результатам минувшего.

Пересчет выплат работающим пенсионерам

Будет ли индексация пенсий работающих пенсионеров в 2018 году – вопрос неоднозначный и открытый. Активно ведутся дебаты относительно отмены индексации пенсий для людей работающих и по достижению пенсионного возраста. Индексация данной категории пенсионеров не выплачивается с 2016 года, и прогнозы по вопросу индексации пенсии в 2018 году в России не утешительные. В России более 13 миллионов работников с возрастом выше пенсионного, в бюджете страны до 2019 года деньги на индексацию данной категории не заложены. Вместе с тем такие выплаты попадают под ежегодные августовские пересчеты, так что свои дополнительные 200 рублей работающие пенсионеры получат.

Пересчет военных пенсий

Индексация военных пенсий в 2018 году планируется на уровне 4%, а вот дополнительная добавка в размере 2%, оглашенная в «майском указе» 2012 года, пока остается открытым вопросом. Известно, что в текущем году 2-х процентная индексация приостановлена до начала 2018 года.

Еще один вариант развития событий. 2018 год овеян ореолом грядущих перемен, под прицел попадает возрастной рубеж выхода на пенсию и понятие «выслуга лет». При отмене последнего разницы между начислением социальной и военной пенсии не будет, а, следовательно, разговоры относительно дополнительных 2% индексации сойдут на нет. Но есть и ложка мёда – как гарантия за отмененную надбавку за выслугу, планируется ввести выходное пособие.

Индексация пенсии в 2017 году в России по старости: последние новости о повышении

Начало 2017 запомнилось пенсионерам 5 тысячной одноразовой дотацией, которая должна была компенсировать отсутствие индексации пенсий в 2016 году. Но это еще не всё: в 2017 уже провели две индексации пенсий: февральская 5,4 и апрельская 0,4 процентов. Кстати февральские 500 рублей получили не только пенсионеры по возрасту, но и другие страховые категории. Вторая апрельская касается неработающих пенсионеров и детей-инвалидов. Данные прибавки никак не отражаются на выплатах работающих после выхода на пенсию россиян.

Источник: v-2018.com

 

Индексация пенсий в 2018 году

Уровень жизни российских граждан, в том числе пенсионеров, каждый год претерпевает изменения. Зависит он от ряда экономических показателей: от роста цен на продукты питания, на предметы первой необходимости, на тарифы по коммунальным услугам. Зависит он и от показателя инфляции в целом. Чтобы компенсировать связанные с инфляцией привычные расходы государство каждый год пересматривает размер выплачиваемых пособий нуждающимся гражданам. Касается это в первую очередь пенсионеров. Ждать ли индексации пенсионерам в 2018 году, и каков будет ее размер?

Индексация выплат для неработающих пенсионеров в 2018 году: последние новости

По состоянию на сегодня Правительство страны уже официально утвердило размер будущей индексации выплат для граждан, ушедших на заслуженный отдых. Программа увеличения пособий в действие будет введена с 1 января следующего года, а сама индексация пройдет с 1 февраля.

Планируемые размеры будущих пенсий:

Анализируя данные показатели, можно сделать вывод о том, что к 2020 году среднегодовая пенсия по старости гражданина будет равна 14 900 рублей. Для сравнения, сегодня она составляет 13 400 рублей. Различные показатели пенсионных выплат зафиксированы в различных регионах. Самые максимальные – в Москве и Московской области. Пенсионеры в столице в среднем получают около 14 000 рублей. Самые минимальные выплаты начисляются в Крыму. Там средней размер пенсии чуть дотягивает до 12 000 рублей.

Поскольку уровень инфляции в этом году стабильно не высок – составляет в настоящее время 4,2%, индексация пенсионных выплат, по мнению представителей государственной власти, в следующем году должна пройти в привычном режиме. Напомним, что в 2017 году пенсии индексировались дважды: в феврале на 5,4%, а в апреле – на дополнительные 0,38%. В отношении пенсионеров, продолжающих официально трудиться, индексация не проводилась. В качестве компенсации им в январе этого года были выплачены денежные суммы в размере 5 000 рублей. О том, какие категории пенсионеров на какие увеличения в этом году имеют право, предлагаем просмотреть следующее видео:

Чего ждать работающим пенсионерам?

Для них, к сожалению, прогнозы весьма не утешительные. Правительство официально заявило, что в отношении трудящихся граждан преклонного возраста индексация в следующем году, так же как и в 2017 году, проводиться не будет. Эта категория граждан, по мнению властей, и самостоятельно способна компенсировать себе урон, нанесенный ежегодной инфляцией. О том, будет ли им выплачиваться единовременная денежная помощь, какой будет ее размер, — пока окончательно не известно.

Поскольку работающие пенсионеры регулярно производят отчисления в Пенсионный Фонд, в августе каждого года они имеют право на перерасчет по данному основанию. Заявление в этих целях им подавать не нужно, перерасчет производится автоматически. Также следует отметить, что как только человек прекращает официальные трудовые отношения с работодателем, он приобретает право на индексацию выплачиваемого государством пособия.

Поднимут ли возраст назначения пенсий?

Слухи об этом в обществе бытуют очень давно, однако до настоящего времени такого нормативного акта не существует. В первую очередь, увеличение пенсионного возраста планировалось реализовать в отношении чиновников. Ряд партий, в том числе представители «Справедливой России», такую инициативу не поддержало. Политики аргументировали свое мнение, сказав, что подняв возраст для назначения пенсий государственным служащим, такая тенденция в последующем может отразиться и на других слоях населения, что в принципе является негативным явлением. В связи с этим, относительно увеличения пенсионного возраста в ближайшее время можно быть спокойными.

Подведем итоги

В 2018 году планируется:

  • в феврале увеличить в рамках индексации страховые пенсии на 3,8%;
  • в апреле социальные пенсии – на 1,2%;
  • в августе официально трудоустроенных пенсионеров ждет автоматический перерасчет выплат.

Чтобы самостоятельно рассчитать будущий размер пенсии, можно воспользоваться специально разработанным онлайн калькулятором, размещенным на сайте Пенсионного Фонда.

Источник: god2018.su

 

Зарплата сотрудников Пенсионного Фонда России в 2018 году

Пенсионный Фонд России — это самая крупная внебюджетная организация по размеру мобилизуемых ресурсов. Параметры, которые включены в управление финансами пенсионных фондов это:

  • целевой сбор и аккумуляция страховых взносов;
  • контроль с участия налоговых органов фонда;
  • финансовые выплаты пенсий.

Пенсионный Фонд Российской Федерации также имеет свои расходы и доходы, как и другие организации. Доходы осуществляются из страховых взносов граждан, работодателей, а также добровольные взносы. Что касается расходов, то они направлены на выплату пособий по уходу, материально-техническое и финансовое обеспечение деятельности организации и выплата государственных пенсий.

Программа повышения заработной платы сотрудникам Пенсионного Фонда

В 2013 году была создана программа, в которой говорилось о повышении оклада руководителям Пенсионного Фонда в 3 раза. О повышении окладов сотрудникам был издан указ в 2014 году. Надбавка к основному окладу была начислена практически сразу.

Не стоит забывать о том, что квалифицированные сотрудники Пенсионного Фонда и без повышения получали каждый месяц значительные надбавки, а руководитель получал еще и премиальные в размере 2,7% денежных поощрений.

С 2015 по 2016 год, в связи с экономическим кризисом, увеличение заработной платы сотрудникам фонда было заморожено и оклад расти перестал. Работодатели делали все, чтобы сократить величину расходов, даже увольняли сотрудников.

Власти приняли решение о снижении расходов из государственной казны на текущий год в размере 600 миллиардов рублей. Самая главная причина тому — наложенные санкции и снижение уровня цен на нефть на мировом рынке.

Поступило предложение от Министерства Финансов не проводить индексацию заработных плат государственным служащим и военным для того, чтобы сократить траты из государственного бюджета. Сотрудники Пенсионного Фонда все же надеяться на стабилизацию и повышение заработной платы в ближайшем будущем.

Как менялась заработная плата сотрудников Пенсионного Фонда России в последние годы

Заработная плата сотрудников бюджетной сферы последние 18 лет постепенно повышается. Если сравнивать с 2000-х годов, то в период до 2015 года оклады увеличились в 15 раз, с 2 223 рублей до 34 030 рублей. Хоть и в 2014 году доходы повышались довольно медленно из-за низкой цены на нефть, в начале 2016 года средняя заработная плата в месяц у работников Пенсионного Фонда Российской Федерации составила 36 525 рублей. Данная сумма на 7,8 % выше, чем в 2015 году.

Реальные цифры и расчет заработной платы сотрудникам Пенсионного Фонда России

В текущем году средний размер заработных плат работников пенсионного фонда увеличится на 15%. Другими словами, доход работников в данной сфере будет значительно выше среднего по всей стране. Но в реальной жизни размер оклада не превышает 27 000 рублей.

Самая высокооплачиваемая должность в Пенсионном Фонде — это начальник отдела по работе с клиентами. Его оплата труда составляет 28 300 рублей. Оплата труда размером в 25 000 предусмотрена на таких должностях, как заместитель начальника отдела, специалист — эксперт экономического отдела, юрист, главный специалист — эксперт и начальник отдела. Между их окладами имеется небольшая разница в 200 — 300 рублей.

В пределах 16 000 рублей получают ведущий специалист — эксперт, инспектор и программист. Заработная плата в 19 000 рублей предусматривается для старшего специалиста и специалиста — эксперта. Минимальную оплату труда получают специалист и ведущий специалист, 14 000 рублей.

В планах Пенсионного Фонда Российской Федерации увеличение содержания для своих работников. Размер выделенных денежных средств составит около 83 миллиардов рублей.

Чтобы рассчитать средний доход работника данной сферы деятельности, необходимо сложить сумму доходов за предыдущий и предшествующий года, затем разделить итог на 731 день (календарные дни за оба года).

Дни, которые не входят в календарные, это:

  • отпуск по уходу за ребенком;
  • больничный отпуск;
  • освобождение от работы по законодательству Российской Федерации;
  • отпуск по беременности и родам.

Вся заработная плата облагается такими налогами, как оплатной взнос во внебюджетные фонды. Налог на доходы физических лиц и оплата взносов на травматизм. Для физических лиц сумма оплаты налога составляет от 13 до 30%. Что касается взносов, то пенсионные взносы составляют 22%, медицинское страхование — 5,1%, социальное страхование — 2,9%, травматизм — от 0,2 до 8,5%.

Что ожидать сотрудникам Пенсионного Фонда в 2018 году

В 2018 году Пенсионный Фонд России будет проводить сокращения. Штат сотрудников уменьшится на 12 000 человек, а это около 10% из общего числа. Из этого следует, что оклад одного специалиста увеличится до 63 000 рублей, то есть на 10 000 больше прежней.

Так как формально сотрудники Пенсионного Фонда не являются государственными служащими, то индексацию заработных плат могут и не проводить. Хоть и оплата труда своим сотрудникам должна осуществляться из собственных средств, все же более 40% всех расходов приходится на федеральный бюджет.

Источник: infinica.ru

 


Загрузка…

2018-2018.ru

Перерасчет муниципальной надбавки к пенсии муниципальному служащему в 2018 году

Размер пенсии муниципальным служащим за выслугу лет Размер пенсионных выплат в 2018 определяется по специальному стажу работника. Общая сумма может быть от 45 до 75% среднего дохода госслужащего. Государственные работники имеют право получить дополнительно надбавку в размере 3% среднего заработка при превышенном стаже. Ограничение по материальному пособию за выслугу лет должно быть не более 75% среднего дохода, согласно законодательству РФ. Последние новости о пенсии муниципальным служащим в 2018 году Порядок начисления пенсии в 2018 году для муниципалов Муниципальная пенсия в 2018 году не претерпит заметных изменений в порядке начисления.

Перерасчет муниципальной надбавки к пенсии муниципальному служащему в 2018 году

Впоследствии предполагается повысить пенсионный возраст и для остальных граждан. Эти нововведения вызвали широкий резонанс в обществе. Учитывая недовольство населения, правительство решило реализовывать меры постепенно.

По новым правилам, для выхода на пенсию необходимо достичь женщинам 63 лет, мужчинам – 65. С учетом решения о постепенном увеличении возраста, в 2017 г. возраст будет повышен до 55,5 и 60,5 лет для женщин и мужчин соответственно. Максимальный возраст пребывания на службе остался прежним – 65 лет.

Важно

Этот показатель одинаков и для мужчин, и для женщин. Еще одно нововведение связано с изменением срока действия контрактов чиновников. Все договора, заключенные на конкретный период, с 1 января 2017 г.


признаются бессрочными. Увеличение длительности стажа Согласно изменениям законодательства, к 2026 году продолжительность выслуги должна составить 20 лет.

Пенсия муниципальным служащим

Изменения, касающиеся пенсионного возраста Наиболее важное и серьезное изменение, планируемое в 2018 году, связано с определением возраста выхода на пенсию.Данная категория граждан подпадает под действие законов по пенсионному обеспечению государственных служащих, принятых на уровне:

  • федерации;
  • отдельных регионов.

МС могут претендовать при соблюдении установленных критериев на такие виды пособий:

  1. По выслуге лет;
  2. Страховое:
    • в связи с достижением предельного возраста обязательного участия в трудовой деятельности граждан:
    • 55-летия для женщин;
    • 60-летия для мужчин;
  3. Льготного, заложенного в нормативно-правовой базе;
  4. По инвалидности.

Внимание: на пособие, назначаемое в связи с утратой кормильца, служащие могут претендовать по общим основаниям после увольнения с должности.

Пенсионное обеспечение муниципальным служащим в 2018 году

  • Условия назначения пенсионного содержания должностным лицам органов местного самоуправления
  • Изменения в законодательстве с 1 января 2017 года
    • Кого не коснутся изменения в 2018 году
  • О размерах пенсионных назначений
  • Методика назначения пенсии
  • Изменения в 2018 году

Муниципальные служащие по должностным обязанностям выполняют функции государства. Они осуществляют связь населения с властными структурами, оттого их деятельность связана с повышенным напряжением и особыми психологическими нагрузками. Это компенсируется дополнительными преференциями со стороны государства.

Так, пенсионное обеспечение муниципальных служащих формируется с учетом выслуги и размера заработков.

Формирование пенсии муниципальных служащих

Внимание Кроме того, эти люди имеют право на получение обычной дотации по старости, как и все остальные граждане. Какие должности относятся к муниципальной службе Профессиональная деятельность, целью которой является реализация государственной политики в том или ином регионе, называется муниципальной. Признаки ее таковы:
  1. место службы, входящее в штат органа местного самоуправления;
  2. деятельность является основной;
  3. оплачивается она из местного бюджета;
  4. исполнение законных полномочий муниципальной власти.

Внимание: технический персонал с любым образованием не относится к муниципальным служащим.


В статье 9 закона № 25-ФЗ дается определение классификации служащих.

Правила начисления пенсии муниципальным служащим в 2018 году

Российской Федерации и законодательством субъектов Российской Федерации. Федеральным законом от 17.07.1999 N 178-ФЗ »О государственной социальной помощи» установлено, что социальная доплата к пенсии предоставляется гражданину (пенсионеру) в виде денежной суммы к пенсии с учетом денежных выплат и отдельных мер социальной поддержки, предоставляемых в натуральной форме, которые предусмотрены данным Федеральным законом, иными федеральными законами, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, до величины прожиточного минимума пенсионера, установленной в соответствии с п. Сколько нужно отработать муниципальному служащему, чтобы получать пенсию за выслугу лет Мы с вами поговорим о такой категории граждан, как муниципальные служащие.

Работники этой сферы имеют право на получение пенсий за выслугу лет.

Post navigation

О муниципальной службе в Российской Федерации» Статья 24. Пенсионное обеспечение муниципального служащего и членов его семьи Федеральный закон от 15.12.2001 N 166-ФЗ (ред. от 28.11.2015, с изм. от 23.05.2018) «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» 4. Условия предоставления права на пенсию государственным гражданским служащим субъектов Российской Федерации и муниципальным служащим за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации и средств местных бюджетов определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и актами органов местного самоуправления.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы .

Закон о муниципальной пенсии за выслугу лет в 2018

При этом предусмотрен следующий порядок формирования реестров:

  • По характеру полномочий – руководители, специалисты.
  • По образовательному цензу и объему полномочий – служащие высших, главных, ведущих, старших, младших категорий.
  • По разрядной классификации – 1-3-й классы, чины и ранги.

Не относятся к муниципальным служащим лица, отвечающие за техническое обеспечение территориальных органов власти. Нормативная база Правила приема на работу, квалификационные требования, ограничения, исчисление стажа и пенсии за выслугу лет у муниципальных служащих и государственных чиновников практически одинаковые. Однако, согласно законодательству, пенсионное обеспечение первых не может быть выше, чем суммы, предусмотренные для вторых.
На муниципальных служащих распространяются положения нескольких нормативных актов:

Все о муниципальной пенсии

Они заняты решением повседневных вопросов, организацией обеспечения жизнедеятельности муниципалитета. Кроме того, они реализуют распоряжения государственной власти. В рамках трудового права статус местного чиновника предполагает:

Реестры В региональных нормативных актах устанавливаются перечни должностей, классификации и штатные расписания.

Муниципальная пенсия с 1 января 2018г муниципальным служащим

Повышение ожидается в феврале и обещает полностью компенсировать резкий рост цен, который так испугал людей в 2017 году. Однако накопительная часть пенсии у муниципальных служащих, как и у всех остальных граждан, остается замороженной, а вопрос дополнительной индексации будет решаться в течении следующего года. Закон о муниципальной пенсии за выслугу лет в 2018 В законе закреплен список документов, которые нужно предоставить вместе с заявлением:

  • документы, подтверждающие личность заявителя;
  • свидетельство о фактическом месте проживания в пределах России;
  • справки, которые подтверждают правовую возможность на получение пенсионных начислений.

Заявление является основным документном для назначения денежного пособия, но его действие возможно только с дополнительной документацией.
Закон о доплате к пенсии муниципальным служащим Диплом государственного образца государственного университета о прохождении профессиональной переподготовки и удостоверение Национального союза кадровиков. Сообщение об ошибке 404: Страница не найдена по адресу http://www.kadrovik.ru Извините, но запрошенной вами страницы, http://www.kadrovik.ru, не существует на сайте » кадровый портал КАДРОВИК.РУ » Общие ошибки: Url заканчивается на .htm — все страницы на сайте «кадровый портал КАДРОВИК.РУ» заканчиваются на .php Вы использовали СИМВОЛЫ ВЕРХНЕГО РЕГИСТРА — все имена на сайте используют нижний регистр 10 наиболее читаемых статей Попробуйте перейти главную страницу: Вы может попробовать перейти на главную странизу сайта: кадровый портал КАДРОВИК.РУ И продолжить свой поиск оттуда. © ВКК-Национальный союз кадровиков 2002-2018 Секретариат НСК тел.

Инфо

Безусловно, реализуется это право только в том случае, если состояние здоровья служащего позволяет продолжить работу. Стоит отметить, при утрате трудоспособности лицо может выбрать только один из способов обеспечения: выплаты за выслугу или по инвалидности. Пенсия по выслуге Этот вид обеспечения считается на сегодняшний день основным.


Право получить такую пенсию муниципальные служащие приобретают при наличии одновременно нескольких условий:
  1. Наличие не менее 11 пенсионных баллов. К 2025 году их число должно составлять минимум 30.
  2. Муниципальный стаж. Для муниципальной пенсии необходимо отработать не меньше 15 лет.
  3. Страховой период должен быть не меньше 8 лет.

advocatus54.ru

Пенсии муниципальным служащим в году: выход на пенсию и доплата

Последние новости Госдумы показывают, что в 2018 году начинается повышение пенсионного возраста для муниципальных служащих. Власти благодаря этому смогут аккумулировать средства для индексации пенсий. Также перемены затронули стаж чиновников, который необходим для начисления пенсий.

Из-за экономического кризиса пришло резкое сокращение бюджетных поступлений. Эти действия вынуждают чиновников переходить в режим строгой экономии. Расходы на пенсионное обеспечение не стали исключением:

  • До конца года дополнительная индексация останется под большим вопросом.
  • Февральская индексация пенсий равна только 4 процента.
  • Накопительная часть остается замороженной.

А вот вопрос о необходимом повышении пенсионного возраста стоит более остро. Такую инициативу отстаивают активно представители Минфина, экспертного сообщества и Минэкономразвития. Андрей белоусов, помощник президента по экономическим вопросам также отмечает сильно большую долю расходов бюджета на социальную сферу.

Государство в результате не готово выделить нужные ресурсы для развития экономики, в том числе инвестиции в инфраструктурные проекты. Также надо отметить, что дисбалансы в пенсионной системе нуждаются в неотложном решении.

Белоусов расставил свои оценки, по которым дефицит Пенсионного фонда приблизился к астрономической цифре – два триллиона рублей. Такой показатель в последние годы демонстрирует тенденции к увеличению. А вот из-за этого уже могут возникнуть крайне негативные последствия. Повышение пенсионного возраста в этих условиях снимает лишнюю нагрузку с ПФ и в состоянии помочь сбалансировать систему социального обеспечения.

Если учитывать чувствительность данного вопроса для широких масс населения, то исключительно для чиновников начинается повышение возраста со следующего года. А вот в 2018 году муниципальные работники ждут несколько изменений, что отразятся на принципах начисления пенсий.

Пенсионный возраст с 2018 года для служащих разных уровней будет пересмотрен. Соответствующий закон в третьем чтении был одобрен Госдумой в мае текущего года. К этому показателю каждый год начнет прибавляться 6 месяцев. И к 2032 году он достигнет для женщин 63 лет, а для мужчин 65. Оценки Минтруда также показывают, что нововведения затронут более одного миллиона служащих. А вот не коснутся перемены чиновников, которые успели оформить страховую пенсию.

Законодатели еще кроме возраста успели пересмотреть стаж службы, что нужен для оформления пенсии за выслугу лет. Этот показатель был увеличен новым законом 15 до 20 лет. По аналогии с повышением возраста, каждый год нужный стаж будет становится больше на шесть месяцев. Также обращаем внимание на пересмотр критерий для получения доплаты к страховой пенсии для сенаторов и парламентариев. Оформляется доплата на 55 процентов тогда, когда депутат исполнял полномочия пять лет, ранее был 1 год. Такой показатель должен достичь 10 лет, если депутат хочет получить прибавку в 75 процентов.

Представители Минтруда полагают, что на первом этапе предложенные изменения позволят сэкономить около 600 миллионов рублей бюджетных средств в год. Экономический эффект в дальнейшем от нововведений будет только становиться больше. Андрей Пудов – замглавы министерства подчеркивает, что средства, которые можно сэкономить, пойдут на последующее повышение пенсий для всех категорий граждан.

Последние новости для государственных и муниципальных чиновников позволят повысить и эффективность государственного аппарата, потому что реформа, начинающаяся в 2017 году, направлена на сохранение квалифицированных кадров. Так что служащие, которые накопили ценный опыт, смогут дольше исполнять свои обязанности.

А вот для других категорий граждан последующие повышение возраста останется дискуссионным вопросом. Постепенно количество пенсионеров приближается к общему количеству занятых. Из-за этого и может произойти коллапс системы. Финансировать постоянное повышение социальных стандартов в предыдущие года удавалось за счет сверхдоходов от экспорта газа и нефти. Конечно же, кризис затянулся, так что правительство лишилось этого источника финансирования. Тут же кризис подтолкнул государство к непопулярным решениям.

Когда изменения вступят в действие в 2018 году, то отразятся сразу на выплате муниципальных пенсий. Нововведения предлагают повышение пенсионного возраста, да еще и показатель каждый год будет становится больше на шесть месяцев. Кстати, стаж, который требуется для получения пенсии за выслугу лет, начнет поэтапно расти. Период исполнения полномочий тоже увеличили. Он же был необходим для оформления доплаты к страховой пенсии.

qipskins.ru

Муниципальная пенсия — что это, в 2018 году, последние новости, служащим,за выслугу лет, с 1 января

Работник аппарата управления муниципального образования при достижении пенсионного возраста может претендовать на муниципальную пенсию.

Указанная выплата состоит из базовой части отчислений, страховой и надбавки из бюджета региона.

Расчет доплаты осуществляется в администрации той местности, за которую недавно отвечал служащий.

О том, какой станет муниципальная пенсия в 2018 году, гласят последние новости в сфере обновлений в законодательную базу страны.

Кому положена

Муниципальная пенсия полагается служащим аппарата управления города или другого образования.

Получение заработка таких работников должно производиться непосредственно с бюджета той административной единицы, где трудится гражданин.

Муниципалитет производит начисления служащим различного ранга. Если при расчете пенсии возникают вопросы уровня «Что это?» или «Как рассчитать?», то узнать ответы и пути решения проблем можно у юриста. Досудебными разбирательствами в плане нарушения прав чиновников-пенсионеров занимается прокуратура.

Законодательство

Пенсионное обеспечение граждан, протрудившихся на должностях при администрации какого-либо города, осуществляется благодаря таким законам как:

  1. Федеральный закон № 400 от 28.03.13 г. «о страховых выплатах пенсионерам».
  2. Федеральный закон № 166 от 15.12.01 г. «о пенсионном обеспечении граждан РФ».
  3. Федеральный закон № 25 от 02.03.07 г. «о муниципальной службе».
  4. Приказ мин. соц. развития и здравоохранения № 1648н от 26.12.11 г. «о правилах подсчета стажа службы в муниципальной власти».
  5. Приказ мин. труда №958н от 28.11.14 г. «об утверждении списка бумаг, требуемых для оформления пенсионных выплат».
  6. Региональные документы правового значения.

Видео: «Гос- и муниципальным служащим увеличивают пенсионный возраст»

Виды выплат

Виды обеспечения бывших служащих гос. аппарата в масштабах региона не различны с поддержкой обычных граждан.

Им может быть начислена пенсия в связи с:

  1. Достижением определенного возраста.
  2. При получении инвалидности, из-за которой дальнейшее трудоустройство человека невозможно.
  3. По причине большого числа лет, отданных выполнению обязанностей на посту работника администрации.

Различные виды отчислений имеют особенности расчета и порядка выплаты.

По старости

По старости получить выплату из бюджета муниципального образования могут те, кто трудился в управлении муниципалитета и ранее получал заработную плату из указанного бюджета.

Старостью в России называют переход возрастного рубежа в 55 лет для женщин и 60 лет – для мужчин.

Законодательно определено, что муниципальные работники при выходе на пенсию по старости могут претендовать на отчисления за выслугу лет, если для этого, конечно, выполнен ряд условий.

При исполнении служащей 55 лет или служащему – 60 лет не обязательно бежать с документами на оформление пенсии.

Закон позволяет остаться на должности, отсрочив получение выплат на более поздний срок. Для гос. аппарата есть максимальные возрасты, до которых человек может не уходить на заслуженный отдых – это 65 лет.

За выслугу лет

Получение выплат за выслугу лет до 2018 года было осуществимо при:

  1. Наработке трудового стажа в органах самоуправления не менее 15 лет.
  2. Достижении общероссийских возрастов для оформления пенсии, т.е. 55 и 60 лет.

При наличии большого стажа службы на благо муниципалитета в выплаты будут включены увеличивающие итог расчетов коэффициенты, надбавки государственного и регионального уровня.

По инвалидности

Инвалиды получают выплаты вне зависимости от возраста.

Если сотрудник управления городом получает инвалидность, но имеет возможность продолжить свою трудовую деятельность, то пенсия будет иметь для него дополнительный доход.

Когда служащий аппарата управления муниципалитетом переходит рубеж и становится пенсионером по старости, то перед ним будет стоять выбор, какую пенсию ему предпочтительнее получать, по инвалидности или же по старости.

Изменения с 1 января 2018 года

Правительство Российской Федерации с 2018 года внесло ряд поправок, из-за которых претендовать на муниципальную пенсию станет сложнее.

Например, постепенно, вплоть до 2026 ода, будут повышать требования к трудовому стажу.

Возраст, при котором может быть осуществлен выход на пенсию, также увеличивается и устанавливается на уровне 63 и 65 лет.

Важно, что теперь будут иметь значения:

  1. Причина расторжения контракта с органами самоуправления.
  2. Количество лет беспрерывной работы при администрации. Последний год перед пенсией должен быть проработан без перерывов.
  3. Уход на муниципальную пенсию должен быть произведен только с должности при аппарате управления городом.

Возраст

Повышение возраста выхода на пенсию планируется осуществлять не разово, а постепенно.

  • Так, до 2018 года женщине-служащей было достаточно проработать до 55 лет и пойти отдыхать. В 2018, после вступления в силу поправок, возраст ухода на пенсию увеличился на полгода.
  • В 2032 году работник органов самоуправления сможет пойти на заслуженный отдых только после достижения 63 лет. Для мужчин будет установлен другой предел – 65 лет.

Стаж муниципальной службы

Законодательные нормы включают в себя и пункты по увеличению трудового стажа работников аппарата управления муниципальным образованием.

Если до 2018 года достаточно было пятнадцатилетней наработки для получения значительных прибавок к пенсии по старости, то теперь постепенно требования к периоду выполнения обязанностей при должности управленца увеличатся.

Подниматься норматив по выслуге лет будет до 2026 года по шесть месяцев.

Пример: если пенсионер уходит за отдых в 2018 году, то его стаж, для получения надбавок за выслугу, должен быть не меньше 16 лет.

Существует ряд исключительных ситуаций, когда увеличенные стандарты не могут быть применены:

  1. Пенсионер вышел на пенсию до 2018 года и имел при этом 15 лет опыта работы на должности при администрации.
  2. Если гражданин уходит со службы уже имея 20 лет стажа в местных властях.
  3. При имеющемся стаже, равном пятнадцати годам, до вступления в действие Федерального закона № 143.

Индексации

Величина выплат в виде пенсий зависит от того на каком уровне был заработок служащего.

Обычно пенсионное отчисление – это процент от среднемесячного оклада чиновника в рамках муниципалитета.

Индексация уже выплачиваемых пенсий по выслуге лет возможна, только если будут увеличиваться оклады работников органов самоуправления. Страховая пенсия индексируется ежегодно на процент, близкий к показателю инфляции.

Размеры пенсии

Муниципальная пенсия назначается при выполнении ряда условий:

  1. Достижения пенсионного возраста.
  2. Отработки пятнадцати лет на должности при администрации.
  3. Увольнение на пенсию непосредственно с поста управленца.
  4. Разрыв контракта только по положительным статьям ТК РФ.

Размер отчислений зависит от того, какой общий стаж в рядах чиновников имеет пенсионер.

При пятнадцатилетней продолжительности труда на благо города можно получать в виде пенсии сорок пять процентов от среднего месячного оклада управленца, и это не считая выплат из ПФР.

Если стаж выходит за границы 15 лет, то и выплаты будут увеличиваться с каждым дополнительным годом на три процента.

Высокие заработные платы высших чинов в аппарате управления образование могут провоцировать вычисление колоссально завышенных пенсий. Для мэров и их помощников применяется некоторые ограничительные меры.

При проведении расчетов среднего заработка необходимо учитывать, что он не может быть более 2,8 оклада.

Доплаты и ЕДВ

Дополнительная доплата к пенсии возможна, только если служащий аппарата самоуправления превышает требуемые показатели по выслуге лет или же оклад сотрудников по поддержанию муниципального образования увеличивается.

Единые выплаты при переходе в статус пенсионера предусматриваются региональными документами. Например, на некоторую сумму могут рассчитывать пенсионеры из Крайнего Севера, где они отработали большое количество лет не покидая сурового климата.

Порядок и назначение выплаты

Выплату для ставшего пожилым человеком осуществляют сразу несколько инстанций.

  • Страховая часть пенсии по старости оформляется и выплачивается в Пенсионном фонде России.
  • Доплаты по выслуге лет производятся из бюджета муниципалитета и оформляются в здании администрации, в отделе кадров.
  • Если пенсия связана с инвалидностью, то ее начислением занимаются органы по социальной защите граждан.

Получение пенсии осуществляется со следующего месяца, после периода, когда переданы и рассмотрены все документы.

Если пенсионер предоставляет не полный перечень требуемых бумаг или же на некоторых бланках обнаружены ошибки, то ему отводится месячный период времени, за который все недочеты должны быть исправлены.

Необходимые документы

Документальное подтверждение того, что человек имеет право на получение муниципальной пенсии состоит из:

  1. Паспорта гражданина Российской Федерации + копия всех страниц, а не только с фотографией и регистрацией.
  2. Страховое свидетельство россиянина. Номер данной карточки позволяет отследить, какие отчисления производились от работодателя и, из какой суммы будет производиться подсчет страховой пенсии.
  3. Справка, подготавливаемая в отделе кадров администрации с указанием того в какие периоды проходила работа в административной должности. Важно, что для получения доплат в последние годы перед пенсией необходимо иметь стаж именно в аппарате самоуправления городом.
  4. Ксерокопия приказа о расторжении контракта со служащим. На данном документе должны быть четко видны все сведения, особенно причину увольнения, дату и отметку о том, что уволенный ознакомлен с содержимым документа.
  5. Расчет о среднем месячном заработке служащего взятый из показателей за год.
  6. Трудовая книжка и ксерокопия ее заполненных страниц.
  7. Распоряжение с указанием закона, согласно которому гражданин имеет право на муниципальную пенсию.

Полный пакет документов может быть дополнен на основании индивидуальных факторов.

Например, если уход на пенсию связан с инвалидностью, то потребуются документы от медицинской комиссии, определившей группу недееспособности.

Видео: «Закон о пенсии госслужащих»

urpravo24.ru

Пенсии муниципальным служащим в году: выход на пенсию и доплата

Последние новости Госдумы показывают, что в 2018 году начинается повышение пенсионного возраста для муниципальных служащих. Власти благодаря этому смогут аккумулировать средства для индексации пенсий. Также перемены затронули стаж чиновников, который необходим для начисления пенсий.

Из-за экономического кризиса пришло резкое сокращение бюджетных поступлений. Эти действия вынуждают чиновников переходить в режим строгой экономии. Расходы на пенсионное обеспечение не стали исключением:

  • До конца года дополнительная индексация останется под большим вопросом.
  • Февральская индексация пенсий равна только 4 процента.
  • Накопительная часть остается замороженной.

А вот вопрос о необходимом повышении пенсионного возраста стоит более остро. Такую инициативу отстаивают активно представители Минфина, экспертного сообщества и Минэкономразвития. Андрей белоусов, помощник президента по экономическим вопросам также отмечает сильно большую долю расходов бюджета на социальную сферу.

Государство в результате не готово выделить нужные ресурсы для развития экономики, в том числе инвестиции в инфраструктурные проекты. Также надо отметить, что дисбалансы в пенсионной системе нуждаются в неотложном решении.

Белоусов расставил свои оценки, по которым дефицит Пенсионного фонда приблизился к астрономической цифре – два триллиона рублей. Такой показатель в последние годы демонстрирует тенденции к увеличению. А вот из-за этого уже могут возникнуть крайне негативные последствия. Повышение пенсионного возраста в этих условиях снимает лишнюю нагрузку с ПФ и в состоянии помочь сбалансировать систему социального обеспечения.

Если учитывать чувствительность данного вопроса для широких масс населения, то исключительно для чиновников начинается повышение возраста со следующего года. А вот в 2018 году муниципальные работники ждут несколько изменений, что отразятся на принципах начисления пенсий.

Пенсионный возраст с 2018 года для служащих разных уровней будет пересмотрен. Соответствующий закон в третьем чтении был одобрен Госдумой в мае текущего года. К этому показателю каждый год начнет прибавляться 6 месяцев. И к 2032 году он достигнет для женщин 63 лет, а для мужчин 65. Оценки Минтруда также показывают, что нововведения затронут более одного миллиона служащих. А вот не коснутся перемены чиновников, которые успели оформить страховую пенсию.

Законодатели еще кроме возраста успели пересмотреть стаж службы, что нужен для оформления пенсии за выслугу лет. Этот показатель был увеличен новым законом 15 до 20 лет. По аналогии с повышением возраста, каждый год нужный стаж будет становится больше на шесть месяцев. Также обращаем внимание на пересмотр критерий для получения доплаты к страховой пенсии для сенаторов и парламентариев. Оформляется доплата на 55 процентов тогда, когда депутат исполнял полномочия пять лет, ранее был 1 год. Такой показатель должен достичь 10 лет, если депутат хочет получить прибавку в 75 процентов.

Представители Минтруда полагают, что на первом этапе предложенные изменения позволят сэкономить около 600 миллионов рублей бюджетных средств в год. Экономический эффект в дальнейшем от нововведений будет только становиться больше. Андрей Пудов – замглавы министерства подчеркивает, что средства, которые можно сэкономить, пойдут на последующее повышение пенсий для всех категорий граждан.

Последние новости для государственных и муниципальных чиновников позволят повысить и эффективность государственного аппарата, потому что реформа, начинающаяся в 2017 году, направлена на сохранение квалифицированных кадров. Так что служащие, которые накопили ценный опыт, смогут дольше исполнять свои обязанности.

А вот для других категорий граждан последующие повышение возраста останется дискуссионным вопросом. Постепенно количество пенсионеров приближается к общему количеству занятых. Из-за этого и может произойти коллапс системы. Финансировать постоянное повышение социальных стандартов в предыдущие года удавалось за счет сверхдоходов от экспорта газа и нефти. Конечно же, кризис затянулся, так что правительство лишилось этого источника финансирования. Тут же кризис подтолкнул государство к непопулярным решениям.

Когда изменения вступят в действие в 2018 году, то отразятся сразу на выплате муниципальных пенсий. Нововведения предлагают повышение пенсионного возраста, да еще и показатель каждый год будет становится больше на шесть месяцев. Кстати, стаж, который требуется для получения пенсии за выслугу лет, начнет поэтапно расти. Период исполнения полномочий тоже увеличили. Он же был необходим для оформления доплаты к страховой пенсии.

avtostamp.ru

Пенсии муниципальным служащим в 2018 году

В последнее время с экранов телевизоров до россиян доносятся сведения о нововведениях, касающихся пенсий в 2018 году. Новости Государственной думы ясно показывают нам о намерениях Правительства повысить пенсионный возраст для служащих муниципальных заведений.

Благодаря такому опрометчивому, как многие считают, шагу, власти России смогут собрать больше средств для индексации пенсионных выплат. Помимо возраста выхода на пенсию, новшества затронут и трудовой стаж, минимальный размер которого может гарантировать начисление пенсии.

В 2018 году работникам на муниципальных должностях придется столкнуться с очередными изменениями. Стоит ли говорить, что эти нововведения существенным образом скажутся на оформлении и размере выплат? В первую очередь поднимут пенсионный возраст. В следующем году для выхода на пенсию мужчинам должен исполниться 61 год, а женщинам – 56 лет.

Впрочем, это еще не предел. Напомним, пенсионная реформа, стартовавшая в этом году, приведет, в конечном итоге, к таким цифрам пенсионного возраста:

  • для мужчин пенсионный возраст составит 65 лет;
  • пенсионный возраст для женщин будет составлять 63 года.

Кроме пенсионного возраста на будущей пенсии отразится еще один показатель – конечно, речь идет о стаже службы, позволяющем уйти на заслуженный отдых с нормальным уровнем пенсионных выплат по достижению пенсионного возраста.

В 2018 году трудовой стаж для ухода на пенсию достигнет 16-ти лет. В текущем году для завтрашних пенсионеров трудовой стаж должен составлять 15 лет и 6 месяцев. Правительство намерено планомерно довести этот показатель до 20-ти лет. Ежегодно необходимый для пенсии стаж труда будет увеличиваться на полгода.

Стоит понимать, что грядущие изменения не затронут тех служащих, которые успели оформить страховую пенсию.

Помимо прочего, увеличивают и предельный возраст нахождения на муниципальной службе. Этот шаг позволит подольше сохранять на рабочем месте опытные кадры. В 2018 году предельный возраст пребывания на гражданской должности составит:

  • для рядовых служащих – 65 лет;
  • для служащих на руководящих должностях – 70 лет.

В результате реформы Правительство получит возможность не терять опытных сотрудников, имеющих колоссальный опыт и соответствующие навыки.

Нельзя не отметить тот факт, что принцип расчета пенсий для муниципальных служащих, которым полагается заслуженный отдых, останется без весомых изменений. Этот пункт установлен законом и фиксируется действующим законодательством.

Иными словами, как и раньше, размер пенсии служащего остается привязанным к уровню заработной платы и стажу работы. При этом максимальный размер пенсии не должен превышать 75% оклада. Минимальный уровень пенсии служащего не может быть меньше 45% оклада. Этот показатель можно повысить дополнительным годом стажа на 3%.

Также был пересмотрен весомый критерий для получения определенной доплаты к страховой пенсии для парламентариев, сенаторов и т.д. Прибавка к пенсии на 55% может оформляться тогда, когда депутат исполнял свои полномочия не менее пяти лет. Напомним, ранее речь шла всего об одном годе. Если депутат желает получать добавку к пенсии в размере 75%, он должен иметь стаж не менее 10-ти лет.

Индексация пенсионных отчислений в следующем году обязательно произойдет. Вследствие значительного улучшения некоторых факторов, депутаты могут повысить пенсии муниципальным служащим без глобальных последствий для бюджета страны.

Причины повышения пенсионного возраста

Все мы знаем об экономическом кризисе, который «душит» государственный бюджет. Правительство вынуждено было перейти в режим экстремальной экономии средств, а чиновники бросились искать пути решения проблем насущных. Расходы на все области и категории нужно было строго сокращать. Пенсионное обеспечение, весьма ожидаемо, не стало исключением.

Так, февральская индексация пенсий равняется только четырем процентам. Кроме того, накопительная часть пенсии все еще остается замороженной.

Инициативу повышения пенсионного возраста яро поддерживают в Министерстве финансов, Министерстве экономического развития и эксперты в сфере экономики.

Андрей Белоусов, занимающий должность Помощника президента по экономическим вопросам, не мог не отметить растущую долю расходов государственного бюджета на социальную сферу. В результате государство не способно выделять нужное количество средств бюджета для развития экономики.

Также «страдают» инвестиции в проекты инфраструктуры. Посему стало понятно, что дисбалансы в сфере пенсионной системы остро нуждаются в решении.

Белоусов рассчитал дефицит Пенсионного фонда, который вплотную приблизился к страшной цифре – два триллиона рублей. Кроме того, дефицит имеет тенденции к увеличению, из-за чего неотложно возникнут крайне неприятные последствия.

Увеличение пенсионного возраста, в итоге, поможет справиться с насущными проблемами в пенсионной системе, а также снимет лишнюю нагрузку с системы социального обеспечения.

Видео-новость

Post Views: 1

Статья написана специально для сайта “2018 год Собаки”: http://god-2018s.com

Загрузка… Поделитесь с друзьями! Заметили опечатку на сайте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter

god-2018s.com

Муниципальная пенсия с 1 января 2018 года последние новости

Рост пенсионного возраста чиновников с 2017 до 2032 года Год Возраст для мужчин Возраст для женщин 2017 60,5 55,5 2018 61 56 2019 61,5 56,5 2020 62 57 2021 62,5 57,5 2022 63 58 2023 63,5 58,5 2024 64 59 2025 64,5 59,5 2026 65 60 2027 65 60,5 2028 65 61 2029 65 61,5 2030 65 62 2031 65 62,5 2032 65 63 Такое повышение будет действовать до тех пор, пока женский возраст не достигнет 63 лет, а мужской – 65 лет. Произойдёт это не раньше 2027 года для мужчин-чиновников и к 2032 году для женщин. В итоге с 1 января 2018 года возраст выхода на пенсию для женщин, работающих на государственной службе, составляет 56 лет, а для мужчин-чиновников 61 год соответственно.

Пенсии муниципальным служащим в 2018 году

Пенсионный возраст в 2018 году: Будет ли увеличение пенсионного возраста Всех граждан нашей страны интересует вопрос, увеличится ли пенсионный возраст в 2018 году.

Как нам стало известно, последние новости из государственной думы говорят, что пенсионный возраст в России с 2018 года остается без изменений.

Внимание

Но согласно последним новостям это неизбежный процесс, который уже скоро начнется.


Согласно предложениям Министерства, для женщин возраст будет увеличен на восемь лет, а для мужчин на пять лет.

Если данные предложения воплотят в жизнь, то мужчины и женщины окажутся не на равных условиях пенсионных выплат.

Важно

Возраст госслужащих Несмотря на огромное количество противников такой реформы, изменения для госслужащих все-таки были приняты.


Инфо

Ранее государственный служащий должен иметь стаж не менее 15 лет, при этом последние 12 лет, должны быть без перерывов в работе.

Пенсии муниципальным служащим с 1 января 2018 года: последние новости из госдумы

Перечислим нововведения по пунктам:

  • повышение пенсионного возраста будет проходить равномерно, в течение 15-ти лет;
  • увеличивается минимальный стаж для определения начислений выплат чиновникам по выслуге лет;
  • определён новый список причин для увольнения госслужащих с правом получения пенсии.

ОГЛАВЛЕНИЕ:

  • Шесть месяцев, вместо одного года
  • Особенности пенсий госслужащих
  • Конкретные цифры
  • Начисления в случае увольнения
  • Положительные моменты

Шесть месяцев, вместо одного года Подробный график увеличения расписан в приложении к закону.
Он предполагает увеличение порогового возраста выхода на пенсию каждый год на 6 месяцев, а не на 1 год, как обсуждалось ранее.
Как заявил Председатель Госдумы Сергей Нарышкин, такой график повышения рассчитан до 2032 года.

Пенсия муниципальным служащим

При отказе в нем указываются такие сведения:

  • обоснование такого решения;
  • порядок и сроки обжалования.

Выплаты пособия за службу производятся любым из нижеуказанных способов по выбору заявителя:

  • посредством услуг предприятия Почта России;
  • на банковскую карту;
  • через специализированную организацию, имеющую сертификат на осуществление доставки денег.

Внимание: по желанию чиновник-пенсионер может поменять способ доставки пособия.

Для этого нужно написать отдельное заявление. Изменения в 2018 году В 2018 году значительных изменений в законодательстве не предусмотрено.

Государство оставляет за собой право устанавливать новые льготы, а также размеры соцвыплат для данной категории льготников.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Пенсионное обеспечение муниципальным служащим в 2018 году

Когда можно выйти на пенсию, чтобы получать надбавку? Ответ: Поскольку нововведения будут вводиться постепенно, с каждым последующим годом нужно будет трудиться на 6 месяцев дольше до выхода на пенсию, чтобы получить право на надбавку.
В конкретном случае муниципальный служащий (женщина) сможет выйти на пенсию в 55,5 лет (1 января 2019 года), т.е. стаж будет составлять 15,5 лет. Видео-советы. Какая надбавка к пенсии за выслугу лет? В видео раскрывается информация о льготах при надбавке за выслугу лет⇓ Оцените качество статьи.

Получи компенсацию и пособие

Однако в некоторых случаях он может повышаться до 70 по согласованию с вышестоящими структурами.

Скачать для просмотра и печати: Федеральный закон от 23 мая 2016 г.

N 143-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан» Кого не коснутся изменения в 2018 году Некоторые чиновники могут получить пенсии по старому закону.
К ним относятся:

  1. уволенные с должности до 01.01.2017;
  2. продолжающие работу на указанную дату и имеющие выслугу более 20 лет;
  3. имеющие стаж 15 и более лет, получившие право на пенсионные выплаты на общих основаниях:
    • по возрасту;
    • по инвалидности.

Важно: для чиновников критичен показатель непрерывности стажа.

vipkonsalt.ru

Новости