Как рассчитывается льготный стаж для электросварщика – ЭЛЕКТРОГАЗОСВАРЩИК ЛЬГОТНАЯ ПЕНСИЯ — Можно-ли выйти на льготную пенсию ( электрогазосварщик-55 лет),если нет подтверждения части стажа из архивов

Содержание

Пенсия газоэлектросварщика — льготы, досрочный выход на пенсию,

 

В предыдущих своих обзорах мы неоднократно затрагивали вопросы оформления и получения «льготных пенсий». Сегодня наша статья будет немного конкретнее. А точнее — мы рассмотрим порядок назначения льготной пенсии электрогазосварщикам. Впрочем, статья будет полезна и тем, чья профессия подразумевает работу в тяжелых условиях труда. Прочитав ее до конца, вы узнаете, на какие льготы вы можете претендовать при выходе на пенсию и как эти льготы получить.


Начнем с того, что «льготной» в нашей стране называют пенсию, которая назначается раньше положенного по закону срока. Такой срок прописан в ст. 8 ФЗ №400 от 28.12.13 г. и составляет шестьдесят лет для мужчин и пятьдесят пять лет — для женщин. В свою очередь лица, перечисленные в статьях 30-32 ФЗ №400 могут уйти на заслуженный оплачиваемый отдых раньше, но при соблюдении ряда условий:

 

  • соответствие профессии, должности и места работы утвержденным на государственном уровне «льготным» спискам;
  • наличие стажа не ниже минимально требуемого;
  • наличие необходимого пенсионного коэффициента;
  • условия труда должны быть признаны вредными/опасными/тяжелыми официально в хоте специальной оценки или аттестации;

 


Эти условия являются базой для работников «льготных» специальностей, за исключением врачей и педагогов. Помимо них для каждой группы «льготников» и для каждой профессии в отдельности устанавливаются свои, индивидуальные требования.

 

Документальная база, регулирующая назначение льготных пенсий

 

 

  • раздела XXXIII Списка №2, утвержденного Кабмином СССР в Постановлении №10 от 26.01.91 г., по которому ведется зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях с 1992 г.;
  • Списка №2, утвержденного Совмином СССР в Постановлении №1173 от 22.08.56 г., по которому зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях велся до 1992г.


Согласно этим документам, «льготным» считается применение ручного и полуавтоматического оборудования для резки и сварки, либо применение полностью автоматизированного оборудования для сварки под флюсом 3-го класса и выше. Деятельность, не попадающая под требования Списка №2, основанием для оформления «льготной пенсии» не считается, за исключением случая, описанного в письме Министерства труда №3073-17 от 2 августа 2000 года. В нем сказано, что газоэлектросварщики могут претендовать на получение льготной пенсии наравне с электрогазосварщиками, так как по сути это два разных названия одной профессии.

 

Условия назначения пенсии электрогазосварщикам

 

 

  • наличие официального трудоустройства и регулярное внесение платежей в ПФР;
  • наименование и код должности должны совпадать со Списком №2 и быть отражены во всех официальных документах работника (трудовая книжка, приказ о приеме на работу, трудовой договор, а также документы персонального учета направляемые в ПФР).
  • на рабочем месте в ходе спецоценки или аттестации должен быть установлен вредный или опасный класс условий трудовой деятельности;
  • специальный стаж (стаж электрогазосварщика) должен составлять 12,5 лет для работников-мужчин и 10 лет для работников-женщин при наличии общего стажа от 25 (20) лет соответственно (п.2 ст. 30 ФЗ 400).

 


Относительно последнего пункта в законе есть исключение. Если специальный стаж составляет хотя бы 50% от установленного ( у работников-мужчин — 6 лет и 3 месяца, у работников-женщин — 5 лет), а общий стаж равен установленному, таким работникам возраст выхода на пенсию снижается на 12 месяцев за каждые 2,5 года трудовой деятельности электрогазосварщиком для работников-мужчин и 2 года трудовой деятельности — для работников-женщин.


Периоды трудовой деятельности учитываются как»льготный» стаж согласно правилам Правительства РФ, установленным Постановлением №516 от 11.07.02 г. В стаж идет работа в течение полного рабочего дня. Если работа осуществлялась только несколько дней в неделю, но на протяжении полного рабочего дня, то стаж рассчитывается по факту отработанного времени. При зачете стажа используется «календарный принцип», то есть 12 месяцев работы засчитывается как 12 месяцев стажа.

 

Как узнать свое право на льготы?

 

 

 

  1. Обратиться в отдел кадров по месту работы и уточнить, проводится ли на вашем предприятии спецоценка условий трудовой деятельности и закреплены ли ее результаты документально в порядке, определенном законом №426 от 28.12.13г. Так как специальная оценка условий труда явление новое, вполне возможно, что на вашем предприятии она еще не проводилась. В этом случае необходимо узнать о наличии у работодателя документов об аттестации рабочих мест, которая была обязательна до принятия закона №426.
  2. Если все документы в порядке, следующий вопрос, который надо прояснить — подаются ли в ПФР сведения о вас, как о льготнике, указываются ли в документах необходимые коды.
  3. Если сведения не подаются (не подавались), отчаиваться не стоит. Досрочную пенсию могут назначить и без них. Однако в этом случае нужно обратиться в ПФР заранее, так как на получение документальных подтверждений стажа потребуется некоторое время.
  4. При достижении необходимого общего стажа, нужно обратиться в ПФР с паспортом, пенсионным свидетельством и трудовой книжкой, для определения права на досрочную пенсию.
  5. Если условия п.2 ст.30 ФЗ №400 будут полностью соблюдены, вам предложат написать заявление на досрочную пенсию. При наличии всех необходимых документов, пенсия будет назначена вам со дня написания заявления, но не раньше, чем у вас возникнет на нее право.

creditnyi.ru

Какие может получить сварщик льготы за вредные условия работы

Представители вредных производств в России имеют право на различные льготы в качестве компенсации за ухудшение здоровья от вредных факторов труда. В данной статье мы расскажет о том, на какие может претендовать сварщик льготы, и как сварщику оформить льготную пенсию.

При выполнении каких условий сварщик может выйти на пенсию досрочно

Сварщики выходят на пенсию на 5 лет раньше, чем граждане, трудящиеся на безопасных и не вредных работах.

Сварщик — профессия, которая считается вредной для здоровья. В связи с этим представители данного вида занятости имеют право выйти на пенсию раньше положенного срока. В общем случае российские граждане начинают получать пенсионное пособие в 60 лет (мужчины) и в 55 лет (женщины). Однако, помимо того, чтобы быть сварщиком, необходимо соответствовать и некоторым иным требованиям Пенсионного Фонда:

  1. Сварщик должен соответствовать требованиям, относящимся к особым профессиям, специальностям и должностям, перечисленным в специальном Списке. То есть, наименование и кодировка должности должна совпадать с указанной в законе.
  2. Необходимо доказать наличие достаточного трудового стажа. Женщины должны обладать минимальным профессиональным стажем 10 лет, а мужчины — не менее 12,5 лет. Имеет значение и общий стаж работы — он должен составить как минимум 20 лет для женщин и 25 лет — для мужчин.
  3. Нужно трудиться на официальных началах, по трудовому договору, с записью в трудовой книжке (тогда работодатель совершает отчисления в Пенсионный Фонд и ФСС, и сотрудник накапливает «пенсионные баллы» — индивидуальные пенсионные коэффициенты, которых должно набраться установленное количество). Важно, чтобы своевременно и правильно заполнялись трудовая книжка, документы персонального учета работника.
  4. Вредность (или даже опасность) условий производства должна быть подтверждена по итогам специальной оценки и аттестации рабочего места.

Еще одной льготой для сварщиков является установление специальных условий расчета трудового стажа. Так, если стаж по специальности в условиях вредного производства составил половину утвержденного показателя трудового стажа (то есть 5 лет для женщин, 6 лет и 3 месяца — для мужчин-сварщиков), а общий стаж работы равен 20 и 25 годам соответственно, сварщику разрешено снизить возрастной ценз для получения пенсионного пособия на 1 год за каждые 2 года работы (женщинам) и 2,5 года работы (мужчинам).

Вы можете получить ответ на свой вопрос позвонив по номерам ⇓
Консультация бесплатная
Москва, Московская область звоните: +7 (499) 288-17-58

Звонок в один клик

Санкт-Петербург, Ленинградская область звоните: +7 (812) 317-60-16

Звонок в один клик

Из других регионов РФ звоните: 8 (800) 550-34-98

Звонок в один клик

Что должен сделать работодатель, чтобы трудоустроенный у него сварщик получил право на досрочную пенсию

Наниматель обязан позаботиться о своем работнике, трудящемся на вредном производстве, и обеспечить ему право на льготную пенсию, совершив следующие действия:

  • направить в ПФР список сотрудников (поименно), занятых на вредном производстве, с доказательствами соответствия Списку;
  • составить документы для формирования наблюдательного дела;
  • совершать отчисления в ПФР;
  • провести оценку рабочих мест на предприятии (ООПП должен проводить оценку минимум раз в год).

Как определить, заслужил ли сварщик льготы в сфере пенсионного обеспечения

Чтобы знать наверняка, сможет ли сварщик выйти на пенсию в 50 лет и 55 лет для женщин и мужчин соответственно, нужно навести справки:

  1. Обратиться в кадровую службу предприятия, в которой трудоустроен сварщик, и спросить, проводится в организации аттестация рабочих мест, приглашается ли оценочная комиссия по вопросам вредности условий труда. Нужно узнать, хранятся ли в порядке документы с результатами таких проверок. Если о специальной оценке никто не знает, аттестация рабочего места должна быть проведена в обязательном порядке.
  2. Далее следует поинтересоваться, осуществляется ли на предприятии передача сведений о сотрудниках в ПФР, указаны ли в бумагах специальные кодировки из Списка вредных профессий.
  3. Если данные передавались — делать ничего не нужно. Если сведения из организации Пенсионный Фонд не получал, необходимо сходить в отделение ПФ РФ и написать заявление с просьбой подать заявку на предприятие для получения сведений о сотрудниках, которые должны выйти на досрочную пенсию.
  4. Если сотрудник получил сведения о том, что необходимый специальный и общий стаж достигнут, нужно обратиться к специалисту ПФР, чтобы узнать, можно выйти на льготную пенсию, или еще нет. При себе нужно иметь паспорт, трудовую книжку, страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования (СНИЛС). Если возможность выхода на льготную пенсию уже имеется, нужно будет написать заявление о назначении досрочной пенсии.

Читайте также статью ⇒ «Доплата за вредные условия труда в 2018 году».

Экспертное мнение к вопросу о том, какие может получить сварщик льготы

Согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, электрогазосварщикам за работу на вредной работе полагается дополнительный отпуск, продолжительность которого зависит от специфики деятельности:

Характер работыПродолжительность дополнительного отпуска
При осуществлении наружных работ6 рабочих дней
При осуществлении сварочных работ в помещении12 рабочих дней
Если основной функцией является сварка освинцованных элементов12 рабочих дней
Если работы производятся в основном с титаном и высокомарганцовистыми сталями12 рабочих дней
Если работа осуществляется в замкнутых сосудах (в трюме, отсеке, баке, резервуаре, котле)12 рабочих дней

Работодатель имеет право на свое усмотрение продлевать дополнительные отпуска, но не укорачивать их продолжительность, ухудшая тем самым положение работника. Кроме того, сварщик имеет право на работу в условиях сокращенного рабочего дня, опять же, в связи с влиянием на организм вредных условий работы.

В упомянутом выше Списке дается уточнение по поводу права выхода на досрочную пенсию: сварщик должен заниматься ручной сваркой и резкой на (полу)автоматических машинах и применять флюсы, содержащих вещества, относящиеся как минимум к 3 классу вредности. Такие вещества перечислены в тексте ГОСТа 12.01.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».

Читайте также статью ⇒ «Компенсация за тяжелый труд и вредные условия труда в 2018 году».

Законодательные акты по теме

Типичные ошибки

Ошибка: Сварщик, всю жизнь проработавший неофициально, претендует на досрочный выход на пенсию.

Комментарий: Если сварщик трудился не по трудовому договору, работодатель не совершал за него отчислений в Пенсионный Фонд и не передавал сведения о нем как о сотруднике, имеющем право на льготную пенсию.

Ошибка: Сварщик, мужчина, отработавший на одном предприятии по специальности 12,5 лет, претендует на выход на досрочную пенсию.

Комментарий: Для получения права на досрочную пенсию мало отработать обязательный минимальный трудовой стаж по специальности. Необходимо также наличие достаточного общего стажа работы — 25 лет (для мужчин).

Ответы на распространенные вопросы о том, какие может оформить сварщик льготы

Вопрос №1: Есть ли шанс на получение права выхода на льготную пенсию сварщику, чей работодатель не передавал информацию о работниках, занятых на вредном производстве, в Пенсионный Фонд?

Ответ: Да. Для этого необходимо самостоятельно обратиться в Пенсионный Фонд с просьбой направить запрос работодателю о предоставлении списка сотрудников, трудящихся во вредных условиях.

Вопрос №2: Работодатель не подавал отчетности в Пенсионный Фонд о сварщиках, трудящихся на вредной работе. Можно ли выйти на льготную пенсию?

Ответ: Да, если удастся документально или при помощи свидетельских показаний подтвердить наличие достаточного специального стажа.

Оцените качество статьи. Нам важно ваше мнение:

Вы можете получить ответ на свой вопрос позвонив по номерам ⇓
Консультация бесплатная
Москва, Московская область звоните: +7 (499) 288-17-58

Звонок в один клик

Санкт-Петербург, Ленинградская область звоните: +7 (812) 317-60-16

Звонок в один клик

Из других регионов РФ звоните: 8 (800) 550-34-98

Звонок в один клик

Заказать обратный звонок для консультации

kompensacii.ru

Подтверждение льготного стажа электрогазосварщика Льготы на работе kladsovetov.ru




Право электросварщиков на льготное пенсионное обеспечение

16 июля 2010 г. 13:30:10 — Пенсионный фонд в г. Тамбове

Федеральным законом от 17 декабря 2001 года №173–ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» определено право граждан на досрочную трудовую пенсию по старости за работу с тяжелыми, вредными и опасными условиями труда.

Согласно пункту 2 статьи 27 вышеуказанного закона такая пенсия устанавливается в строгом соответствии со Списками №1 и №2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утверждёнными Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 года №10.

Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка №2 право на льготное пенсионное обеспечение представлено газорезчикам электросварщикам ручной сварки электросварщикам на автоматических и полуавтоматических машинах, занятым сваркой в среде углекислого газа, на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3–го класса опасности, а также на полуавтоматических машинах электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3–го класса опасности.

Представители данных профессий имеют право выйти на пенсию по старости на пять лет раньше общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин). В частности, досрочная трудовая пенсия назначается: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Если указанные лица трудились на перечисленных работах менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам. Например, если мужчина проработал электрогазосварщиком ручной сварки восемь лет и имеет более 25 лет страхового стажа, досрочная пенсия по старости может быть ему назначена со снижением пенсионного возраста на три года, то есть в 57 лет.

Отметим, право на досрочную пенсию имеют только те работники, которые постоянно были заняты выполнением работ, предусмотренных списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем подразумевается выполнение работы не менее 80 % рабочего времени.

Электросварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается лишь в том случае, если они производят сварку в среде углекислого газа либо с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Перечень и классификация этих веществ дана в ГОСТе 12.01.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».

Электросварщикам, занятым на ручной сварке или на полуавтоматических машинах, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии в ЕТКС. Здесь следует заметить, что в тарифно-квалификационных характеристиках на профессию «Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах» предусмотрены как электросварочные работы, так и пайка методом электросварки. Работа на пайке не лишает электросварщика права на льготное пенсионное обеспечение.

Автоматическая или полуавтоматическая электросварка в среде аргона или другого инертного газа права на пенсию по Списку №2 не дает. Сварщикам на контактной (прессовой) сварке пенсия по старости назначается на общих основаниях.

Также нужно иметь в виду, что «электрогазосварщик» и «газоэлектросварщик» — это разные наименования одной профессии, поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение по Списку №2 как электрогазосварщики при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на соответствующих видах работы.

Вместе с тем, рабочим, в том числе и электросварщикам, работающим в особо опасных условиях труда, досрочная трудовая пенсия может быть установлена по Списку №1 в случае работы в производствах, предусмотренных этим списком. За работу в более вредных и опасных условиях по Списку №1 предоставляются льготы по снижению общеустановленного пенсионного возраста при полном требуемом стаже (10 лет для мужчин и 7,5 года для женщин) на десять лет.

Обращаем внимание, основным документом, подтверждающим право на льготное пенсионное обеспечение за периоды работы до регистрации застрахованного лица в системе обязательного пенсионного страхования, является трудовая книжка. Она должна быть заполнена в соответствии с Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях и Единым тарифно–квалификационным справочником работ и профессий рабочих. В случае, если в трудовой книжке содержатся неполные, неточные записи или необходимо дополнительно подтвердить данные, уточняющие льготный характер работы и вид сварки, застрахованному лицу следует представить с места работы уточняющую справку (с указанием документов, на основании которых она выдана). К таким документам относятся рабочая (должностная) инструкция технические паспорта на сварочное оборудование ведомость учета основных средств, в которой указано наличие и количество сварочного оборудования наряд на выполнение работ ведомость учета расходования материалов для проведения сварочных работ карта аттестации рабочего места приказы о предоставлении дополнительных отпусков за вредные условия труда, а также о средствах индивидуальной защиты лицевые счета (если в них отражена доплата за вредные условия труда) и другие.

Льготная пенсия электрогазосварщика

В предыдущих своих обзорах мы неоднократно затрагивали вопросы оформления и получения льготных пенсий. Сегодня наша статья будет немного конкретнее. А точнее — мы рассмотрим порядок назначения льготной пенсии электрогазосварщикам. Впрочем, статья будет полезна и тем, чья профессия подразумевает работу в тяжелых условиях труда. Прочитав ее до конца, вы узнаете, на какие льготы вы можете претендовать при выходе на пенсию и как эти льготы получить.

Начнем с того, что льготной в нашей стране называют пенсию, которая назначается раньше положенного по закону срока. Такой срок прописан в ст. 8 ФЗ №400 от 28.12.13 г. и составляет шестьдесят лет для мужчин и пятьдесят пять лет — для женщин. В свою очередь лица, перечисленные в статьях 30-32 ФЗ №400 могут уйти на заслуженный оплачиваемый отдых раньше, но при соблюдении ряда условий:

  • соответствие профессии, должности и места работы утвержденным на государственном уровне льготным спискам
  • наличие стажа не ниже минимально требуемого
  • наличие необходимого пенсионного коэффициента
  • условия труда должны быть признаны вредными/опасными/тяжелыми официально в хоте специальной оценки или аттестации
  • Эти условия являются базой для работников льготных специальностей, за исключением врачей и педагогов. Помимо них для каждой группы льготников и для каждой профессии в отдельности устанавливаются свои, индивидуальные требования.

    Документальная база, регулирующая назначение льготных пенсий

    Электрогазосварщики получают льготную пенсию, как граждане занятые на производствах с тяжелыми условиями труда, на основе:

  • раздела XXXIII Списка №2, утвержденного Кабмином СССР в Постановлении №10 от 26.01.91 г. по которому ведется зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях с 1992 г.
  • Списка №2, утвержденного Совмином СССР в Постановлении №1173 от 22.08.56 г. по которому зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях велся до 1992г.
  • Условия назначения пенсии электрогазосварщикам

    Для назначения электрогазосварщику пенсии досрочно (на 5 лет раньше), необходимо одновременное выполнение следующих условий:

    Стаж электрогазосварщика

    Мой младший брат уже 9 лет работает электрогазосварщиком по Списку № 1 и надеется получить досрочную пенсию. Подскажите, какие документы он должен собрать, чтобы доказать свой льготный стаж?

    Профессия электрогазосварщик действительно указана и в Списке № 2, и в Списке №1.

    § Утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от % 26.01.91 г. №10

    Список № 1 — это работы с особо вредными и тяжелыми условиями труда. Поэтому ваш брат имеет право на пенсию в 50 лет при наличии 10 лет стажа по профессии и 20 лет страхового стажа.

    Поскольку у него есть уже больше половины (5 лет) спецстажа, то пенсия может быть

    назначена с уменьшением общего пенсионного возраста (60 лет) на 1 год за каждый год работы по профессии.

    Главное подтверждение льготного стажа — трудовая книжка.

    Если в ней все записи сделаны правильно, если все печати и подписи на месте, то никаких дополнительных документов вообще не потребуется.

    Если же чего-то нет, то придется собирать уточняющие справки с тех предприятий, где он работал.

    Похожие юридические вопросы:

  • Работа с вредными условиями труда. Положена ли досрочная пенсия? У нас на щебзаводе впервые была проведена аттестация рабочих мест. Определили, что.
  • Нужна ли прописка для подтверждения северного стажа? По профессии я монтажник нефтегазового оборудования. В районах, приравненных к Крайнему.
  • С какой даты по закону начисляется пенсия? Заявление и все документы на льготную пенсию моя жена подала в начале.
  • Дадут ли мне пенсию в 45 лет? Мой общий трудовой стаж составляет 38 лет. В том числе подземный по.
  • Медицинский стаж на Крайнем Севере Мой общий стаж 28 лет, а медицинский стаж на селе 18 лет.
  • Выход на пенсию в по Списку № 2 Мой муж — пенсионер МВД по смешанному варианту. С учетом службы и.
  • Северный стаж и служба в армии Зачтут ли армейский стаж? Я имею стаж работы 11 лет в районах, приравненных.
  • Не зачли в стаж работу воспитателем на Украине При оформлении документов для назначения досрочной трудовой пенсии мне сказали, что период.
  • Войдет ли в медицинский стаж работа на неполную ставку? С 1 октября 2005 года по 20 мая 2008 года я работала.
  • Пенсия электрогазосварщикам!

    Опубликовано 27.05.2014 | Автор: admin

    В соответствии с разделом XXXIII «Общие профессии» Списка №2 право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости предусмотрено электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. При этом, электрогазосварщикам, занятым на автоматической сварке, требуется подтвердить применение флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Всем другим электрогазосварщикам пенсионные льготы предоставляются без дополнительных условий.

    Если работник по трудовой книжке значился работающим электрогазосварщиком и отсутствуют документы о характере выполняемой работы, то для определения права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости достаточно подтверждения, что в организации, в которой он был занят, не применялись автоматические машины, либо по технологии осуществляемых организацией видов деятельности (производств, работ) не могла выполняться другая сварка, кроме ручной.  Если же производилась автоматическая сварка, то необходимо подтверждение выполнения работ с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    При отсутствии документального подтверждения характера выполняемых работ, оснований для включения в стаж работы по Списку №2 периодов работы в качестве электрогазосварщиков по записям в трудовой книжке не имеется.

    Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек . утвержденной Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 «О трудовых книжках», наименования профессий в них должны в носится в соответствии с ЕТКС (Единый тарифно-квалификационный справочник), а наименования должностей – с Единой номенклатурой должностей служащих . Списки льготных должностей и профессий также составлены в строгом соответствии с этими документами. Поэтому, основанием для представления пенсионной льготы является работа в конкретной профессии (должности) прямо предусмотренной Списками № 1, 2 производств, работ, профессий и должностей дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

    Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка от 26.01.1991г. № 1 поименованы электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    Кроме того, обязательным условием для назначения досрочной трудовой пенсии по старости являются периоды работы, выполняемые постоянно в течении полного рабочего дня.

    В связи с этим, при определении права на назначение досрочной трудовой пенсии застрахованных лиц, имеющих периоды работы в должности электрогазосварщика (газоэлектросварщика) является подтверждение полной занятости и уточнение вида производимой сварки.

    При решении вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии этой категории рабочих зачастую возникают затруднения в подтверждении вида сварки, что связано с указанием в трудовых книжках наименования профессии  — электрогазосварщик без уточнения вида выполняемой работы. Для назначения досрочной пенсии необходима уточняющая справка предприятия установленного образца, подтверждающая постоянную занятость в качестве электрогазосварщика на резке и ручной сварке, на полуавтоматических или на автоматических машинах. При этом электрогазосварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается при условии, если они постоянно заняты на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    Электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке или на полуавтоматических машинах, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии в ЕТКС (выпуск2).

    Специалист КС  УПФР

    в Бичурском районе-

    ОПФР по Республике Бурятия

    Андронова И.В.

    Условия применения пониженного тарифа страховых взносов

    Вопрос: На предприятии два налоговых режима УСНО (доходы) и ЕНВД. Может ли предприятие в соответствии с ФЗ 212 от 24.07.2009 г. ст.58 п.8 применить пониженный тариф страховых взносов в переходный период 2011 — 2017 г..

    1. Если: Код основной экономической деятельности предприятия

    93 — предоставление персональных услуг, в т.ч. 93.01 — 45%, 93.04 — 45% за 11 месяцев 2011 г.

    2. Пониженные тарифы применяются только к работникам занятым при УСНО или ко всем работникам предприятия. Как разделить работников, занятых одновременно по обоим видам налогообложения (приказом, % от выручки).

    3. Какие документы предоставить в ПФР и ФСС для подтверждения возможности применения пониженных тарифов (нужен ли запрос в Госкомнадзор для подтверждения, что предприятие находится в реестре предприятий, с компенсационным тарифом?).

    Отвечают специалисты аудиторской компании Кольчуга: 1. Условия применения пониженного тарифа страховых взносов.

    В соответствии со ст.58 Федерального закона N212-ФЗ для организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих УСН и осуществляющих деятельность в производственной и социальной сферах, установлен пониженный тариф страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.

    Перечень основных видов экономической деятельности (в соответствии с ОбщеРоссийским классификатором видов экономической деятельности) определен п.8 ч.1 ст.58 Федерального закона N212-ФЗ.

    Согласно ч.1.4 ст.58 Федерального закона N212-ФЗ соответствующий вид экономической деятельности признается основным видом экономической деятельности при условии, что доля доходов от реализации продукции и (или) оказанных услуг по данному виду деятельности составляет не менее 70 процентов в общем объеме доходов. Сумма доходов определяется в соответствии со ст.346.15 Налогового кодекса Российской Федерации.

    Таким образом, если основным видом деятельности организации, применяющей УСН, является вид деятельности, поименованный в п.8 ч.1 ст.58 Федерального закона N212&minusФЗ, то при соблюдении вышеуказанного условия о доле доходов по данному виду деятельности страховые взносы в Пенсионный фонд РФ уплачиваются по пониженному тарифу в отношении выплат всем работникам, в том числе занятым в деятельности, переведенной на ЕНВД.

    Учитывая изложенное, организация, применяющая УСН, основным видом экономической деятельности которой является предоставление персональных услуг (ы п.8 ч.1 ст.58 Федерального закона N212&minusФЗ), вправе уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд РФ по пониженному тарифу независимо от применяемого режима налогообложения по данному виду деятельности.

    Аналогичной позиции придерживается Министерство здравоохранения и социального развития РФ в письмах от 19.05.2011 г. N1805-19, от 14.06.2011 г. N2010-19, от 14.06.2011 г. N2011-19.

    2. Документальное подтверждение права на применение пониженного тарифа страховых взносов.

    Для организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих УСН и осуществляющих деятельность в производственной и социальной сферах, установлен пониженный тариф страховых взносов. Снижение совокупной ставки страховых взносов достигнуто за счет уменьшения тарифа взносов на обязательное пенсионное страхование.

    Согласно ч.1.4 ст.58 Федерального закона N212-ФЗ подтверждение основного вида экономической деятельности организации осуществляется в порядке, установленном Минздравсоцразвития РФ (п.1 Положения, утв. Постановлением Правительства РФ от 30 июня 2004 г. N321).

    В соответствии с Информационным письмом Пенсионного фонда РФ от 24.03.2011 г. подтверждение основного вида экономической деятельности производится путем представления расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование по форме РСВ-1 ПФР в территориальный орган Пенсионного фонда РФ.

    Приказом Минздравсоцразвития РФ от 31.01.2011 N54н раздел 4 формы расчета РСВ-1 ПФР дополнен подразделом 4.4 Расчет соответствия условия на право применения плательщиками страховых взносов пониженного тарифа для уплаты страховых взносов, установленного частью 3.2 статьи 58 Федерального закона от 24 июля 2009 г. N212-ФЗ, который заполняется плательщиками страховых взносов, применяющими УСН и уплачивающими страховые взносы по пониженным тарифам.

    Федеральный закон N212-ФЗ не предусматривает специальных документов, подтверждающих право на применение пониженного тарифа. Следовательно, правильно заполненный расчет является подтверждением вида деятельности.

    Что нужно знать о применении пониженных тарифов страховых взносов

    Из статьи Вы узнаете:

    1. Какие организации и индивидуальные предприниматели вправе применять пониженные тарифы страховых взносов в ПФР и ФСС и при каких условиях.

    2. Чем подтверждается право применять пониженные тарифы страховых взносов.

    3. Как применение льготных тарифов по страховым взносам влияет на проведение проверок ФСС и ПФР.

    4. Какие законодательные и нормативные акты регламентируют порядок применения пониженных тарифов страховых взносов.

    В настоящее время общий размер страховых взносов в ПФР, ФФОМС и ФСС составляет 30% выплат, входящих в базу для начисления страховых взносов (без учета взносов в ФСС от несчастных случаев и профессиональных заболеваний). Однако некоторые страхователи имеют возможность совершенно законно сэкономить на страховых взносах. В Федеральном законе от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» закреплено право определенных категорий плательщиков страховых взносов применять пониженные тарифы. В этой статье мы рассмотрим особенности и условия применения пониженных тарифов по страховым взносам.

    С полным перечнем категорий страхователей, имеющих право на льготы по страховым взносам, а также с пониженными ставками страховых взносов Вы можете ознакомиться в разделе Пониженные тарифы страховых взносов .

    Как видно из указанного перечня, в основном пониженные тарифы установлены для узкопрофильных категорий плательщиков страховых взносов, например, для общественных организаций инвалидов, для сельскохозяйственных товаропроизводителей и т.д. В данной статье мы остановимся на наиболее распространенных случаях применения пониженных тарифов страховых взносов, в частности для:

  • организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения, основной вид деятельности которых поименован в п. 8 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ (подробнее о видах деятельности и ОКВЭД в разделе Пониженные тарифы страховых взносов) (п. 8 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ)
  • аптечных организаций и индивидуальных предпринимателей, имеющих лицензию на фармацевтическую деятельность, уплачивающих единый налог на вмененный доход для отдельных видов деятельности (п. 10 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ)
  • индивидуальных предпринимателей, применяющих патентную систему налогообложения, за исключением отдельных видов деятельности (подробнее в разделе Пониженные тарифы страховых взносов) (п. 14 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ)
  • организаций, осуществляющих деятельность в области информационных технологий (п. 6 ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ).
  • . Обратите внимание:   пониженные тарифы страховых взносов установлены для организаций и индивидуальных предпринимателей только в отношении выплат и иных вознаграждений физическим лицам (ч. 1 ст. 58 Закона 212-ФЗ). Взносы за себя индивидуальные предприниматели уплачивают в общем порядке, к ним пониженные тарифы не применяются.

    Условия применения пониженных тарифов и отражение в отчетности

    Чтобы подтвердить льготу по уплате взносов в ПФР, упрощенщик не должен предъявлять выписку из ЕГРЮЛ

    Заново рассчитывать базу для начисления взносов с выплат работнику, который в течение года уволился и вновь устроился на работу в ту же организацию, не нужно

    С 2011 года некоторые компании и предприниматели на упрощенке получили право платить страховые взносы по льготному тарифу. Пониженный тариф могли применять упрощенщики, которые заняты в 36 сферах деятельности, перечисленных в Федеральном законе от 29.12.10 № 432-ФЗ (в 2012 года к ним добавится еще несколько видов деятельности ). Но только при условии, что льготный вид деятельности является для страхователя основным (доля дохода от этой деятельности составляет не менее 70% в общем объеме доходов).

    Расчет указанной доли доходов нужно отразить в подразделе 4.4 формы РСВ-1. Кроме того, в примечании к таблице приводятся коды ОКВЭД по льготным видам деятельности (соответствующие изменения в форму РСВ-1 внесены приказом Минздравсоцразвития от 31.01.11 № 54н ).

    В комментируемом письме чиновники пояснили, что для подтверждения права на применение льготного тарифа представлять выписку из ЕГРЮЛ с информаций о видах экономической деятельности организации не нужно. Данная выписка не имеет отношения к предусмотренному законодательством о страховых взносов порядку признания вида деятельности компании основным.

    Льготные тарифы по страховым взносам при УСН

    Льготные тарифы по страховым взносам при УСН

    Для организаций и индивидуальных предпринимателей, применяющих упрощенную систему налогообложения с определенным видом деятельности, применение пониженных тарифов носит заявительный характер, поэтому специального разрешительного документа не предусмотрено.

    0,0%

    Для применения пониженных тарифов организации и индивидуальные предприниматели должны соответствовать трем основным условиям:

    1. Применять упрощенную систему налогообложения.
    2. Осуществлять определенный вид экономической деятельности.
    3. Доля доходов от реализации продукции и (или) оказания услуг по данному виду деятельности должна составлять не менее 70% в общем объеме доходов.

    Основными видами экономической деятельности в целях применения ст. 58 Закона №212-ФЗ признаются следующие категории:

    а) производство пищевых продуктов

    б) производство минеральных вод и других безалкогольных напитков

    в) текстильное и швейное производство

    г) производство кожи, изделий из кожи и производство обуви

    д) обработка древесины и производство изделий из дерева

    е) химическое производство

    ж) производство резиновых и пластмассовых изделий

    з) производство прочих неметаллических минеральных продуктов

    и) производство готовых металлических изделий

    к) производство машин и оборудования

    л) производство электрооборудования, электронного и оптического оборудования

    м) производство транспортных средств и оборудования

    ч) техническое обслуживание и ремонт автотранспортных средств

    ш) удаление сточных вод, отходов и аналогичная деятельность

    щ) транспорт и связь

    ы) предоставление персональных услуг

    э) производство целлюлозы, древесной массы, бумаги, картона и изделий из них

    ю) производство музыкальных инструментов

    я) производство различной продукции, не включенной в другие группировки

    я.1) ремонт бытовых изделий и предметов личного пользования

    я.2) управление недвижимым имуществом

    я.3) деятельность, связанная с производством, прокатом и показом фильмов

    я.4) деятельность библиотек, архивов, учреждений клубного типа (за исключением деятельности клубов)

    я.5) деятельность музеев и охрана исторических мест и зданий

    я.6) деятельность ботанических садов, зоопарков и заповедников

    я.7) деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий, за исключением организаций и индивидуальных предпринимателей, указанных в пунктах 5 и 6 настоящей части

    я.8) розничная торговля фармацевтическими и медицинскими товарами, ортопедическими изделиями

    я.9) производство гнутых стальных профилей

    я.10) производство стальной проволоки.

    Сложности при определении основного вида экономической деятельности

    В соответствии с ч. 1.4 ст. 58 Закона №212-ФЗ соответствующий вид экономической деятельности, признается основным видом экономической деятельности при условии, что доля доходов от реализации продукции и (или) оказанных услуг по данному виду деятельности составляет не менее 70% в общем объеме доходов.

    Сумма доходов определяется в соответствии со ст. 346.15 Налогового кодекса Российской Федерации.

    В случае, если по итогам отчетного (расчетного) периода основной вид экономической деятельности организации или индивидуального предпринимателя, не соответствует заявленному основному виду экономической деятельности, такая организация или такой индивидуальный предприниматель лишаются права применять пониженные тарифы страховых взносов с начала отчетного (расчетного) периода, в котором допущено такое несоответствие, и сумма страховых взносов подлежит восстановлению и уплате в бюджеты государственных внебюджетных фондов в установленном порядке.

    В ситуации, когда организация или индивидуальный предприниматель осуществляет один вид деятельности, предусмотренный п. 8 ч. 1 ст. 58 Закона №212-ФЗ, доля доходов от этого вида деятельности составляет 100% и сложностей с правом применения пониженных тарифов не возникает.

    В случае, если организация или индивидуальный предприниматель осуществляет несколько видов деятельности, могут возникнут сложности.

    В январе 2012 года нами было направлено Письмо в Минздравсоцразвития России с вопросом следующего содержания:

    «Организация (организационно-правовая форма: общество с ограниченной ответственностью) в 2011 году применяла общую систему налогообложения, с 01.01.12 перешла на УСН (объект налогообложения: «Доходы-расходы»).

    В 2011 году организация оказывала услуги, попадающие под следующие виды ОКВЭДов: 64.20.12 «Деятельность в области документальной электросвязи», 72.60 «Прочая деятельность, связанная с использованием вычислительной техники и информационных технологий».

    В общей сумме выручки за 2011 год доли вышеуказанных услуг составили:

  • 64.20.12- 44%
  • 72.60- 51%
  • прочие услуги-5%.
  • Совокупный доход от видов деятельности, попадающих под применение пониженных тарифов страховых взносов, в общем объеме выручки составляет 95%.

    Таким образом, организация осуществляет два вида деятельности, по которым в соответствии с подп. 8 п. 1 ст. 58 Закона №212-ФЗ предусмотрена возможность применения пониженных тарифов страховых взносов. При этом в совокупности доход от указанных видов деятельности превышает установленное пороговое значение 70%, а по отдельности — нет.

    Вопрос: Правомерно ли с января 2012 года применять пониженные тарифы страховых взносов (п. 8 ч. 1 ст. 58, Закона от 24.07.09 №212-ФЗ).»

    Ответом было Письмо Минздравсоцразвития России от 28.02.12 №19-6/3009499-1111, в котором прямо говорились, что «возможность суммирования доходов от осуществления нескольких льготных видов деятельности положениями Федерального закона №212-ФЗ не предусмотрена».

    Таким образом, организация, осуществляющая несколько льготных видов деятельности, суммарно достигающих и превышающих порог в 70%, не имеет права на применение пониженных тарифов.

    Документы, необходимые для подтверждения льготных тарифов

    В части 1.4 ст. 58 Закона №212-ФЗ говорится, что подтверждение основного вида экономической деятельности организации или индивидуального предпринимателя, осуществляется в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере социального страхования.

    1. Форма РСВ-1 ПФР « Расчет по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации, страховым взносам на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам» (Приложение №1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 15.03.12 №232н)

    В Письме Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14.04.11 №1335-19 прямо говорится, что «…основной вид экономической деятельности подтверждается плательщиком страховых взносов путем представления в территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации расчета по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование по форме РСВ-1 ПФР. Какого-либо иного специального разрешительного документа для применения пониженного тарифа страховых взносов не предусмотрено».

    Таким образом, организации и индивидуальные предприниматели, попадающие под применение пониженных тарифов страховых взносов, заполняют раздел 3.6 «Расчет соответствия условий на право применения пониженного тарифа для уплаты страховых взносов плательщиками страховых взносов, указанными в п. 8 ч. 1 ст. 58 Федерального закона от 24.07.09 №212-ФЗ», в котором указывается следующая информация:

    Источники:
    www.tamboff.ru, creditnyi.ru, vkak.com, fond.bichura.org, www.ntvpkedr.ru, buh-aktiv.ru, www.buhonline.ru, bk-consulting.ru

    Следующие статьи:

    Комментариев пока нет!


    Интересное:

    kladsovetov.ru

    Льготная пенсия сварщикам в России: документы, оформление

    Профессия электрогазосварщика пользуется в нашей стране большой популярностью. В связи с этим обстоятельством многих интересует, полагается ли льготная пенсия сварщикам в России, каковы требования для ее назначения и порядок оформления. Учитывая условия, характеризующие рабочее место электрогазосварщика, при приближении пенсионного возраста, зачастую проблемы со здоровьем нарастают, поэтому льготная пенсия очень важна.

    В предлагаемом материале рассматривается, на каких условиях назначается пенсионное обеспечение гражданам данной профессии, какая документация необходима для его оформления, и как происходит процедура.

    Почему у сварщиков в России льготная пенсия, и что это значит?

    Условия труда по указанной профессии сопряжены со множественными рисками для здоровья и сопровождаются серьезными неблагоприятными факторами. В процессе трудовой деятельности электрогазосварщик выполняет следующие виды работ:

    • газовую сварку металлоконструкций и элементов;
    • резку металлических деталей и конструкций;
    • проведение дуговой сварки с использованием различного сварочного оборудования.

    В связи с перечисленным, для такой категории работников на законодательном уровне предусмотрены льготные условия назначения пенсионного пособия, предусматривающие завершение трудовой деятельности на пять лет раньше остальных граждан, подпадающих под общие требования. Эта профессия входит во второй список по вредности, согласно действующей нормативной документации.

    Обратите внимание! Данная категория работников подпадает под второй список вредности по условиям аттестации рабочих мест.

    В отмеченном списке имеются некоторые уточнения, касающиеся того, что включенные в него работники, вне зависимости от вида оборудования, с которым они работали, должны использовать в трудовой деятельности особо вредные флюсы. Класс их опасности должен быть не менее третьего. Именно негативным воздействием на здоровье данных веществ и обусловлено включение лиц перечисленных профессий в список.

    В то же время, если работником применялись только инертные газы, к которым относится, например, аргон, то для таких граждан наличие льгот не предусмотрено.

    Для досрочного выхода на пенсию сварщику потребуется лично обратиться в отделение ПФ, где он проживает. Потребуется предоставление следующей документации:

    • личного паспорта;
    • идентификационного налогового номера;
    • трудовой книжки;
    • реквизитов и контактной информации предприятия, где он завершил трудовую деятельность;
    • справки, подтверждающей среднемесячный размер заработка за любой пятилетний период после 2002 года.

    Достигнув установленного возрастного порога (на пять лет меньше общего), работнику требуется подойти с перечисленной документацией в ПФ, где инспектором будут проверены документы и произведено начисление пособия. В ходе проверки представитель ПФ должен достоверно убедиться, что обратившийся имеет все права для льгот, и его условия труда действительно подпадают под такую категорию вредности.

    Какую рабочую категорию нужно иметь, чтобы получить такие льготы?

    Для того, чтобы работник был причислен к данной категории льготников, должны выполняться следующие обязательные для выполнения условия:

    • быть официально трудоустроенным, с внесением соответствующих записей в трудовую книжку; если служащий не имеет официального оформления, даже при наличии свидетельских показаний, доказать свое право на льготную пенсию будет непросто;
    • осуществлять регулярные перечисления пенсионных взносов в установленном размере;
    • должно обеспечиваться полное совпадение кодов, обозначающих профессию электрогазосварщика и должность, указанных в списке №2 на льготную пенсию, с подтверждением всех сведений в сопутствующих документах, включая личный паспорт, трудовую книжку и другие; расхождений и ошибок в документации быть не должно;
    • сварщик любого разряда (вернее, его рабочее место) должен пройти специальное оценивание работодателем, посредством которого подтверждается наличие вредности на рабочем месте. Такие оценки должны проводиться регулярно, на всех предприятиях должны быть созданы соответствующие службы, занимающиеся данным вопросом.

    Упомянутый второй список относится к таким работникам:

    • газорезчикам, выполняющим резку металла;
    • электросварщикам, занятым на выполнении работ полуавтоматами или работающих автоматическим сварочным оборудованием;
    • электросварщикам, работающим ручными аппаратами и пр.

    Все перечисленные профессии относятся к одной категории, для которой предусмотрено льготное пенсионное обеспечение. Все неточности, указанные в документах, связаны с упоминанием выполнения работ по газо- или электросварке, поэтому все данные виды занятости характеризуются одной профессиональной категорией. Учитывая изложенное, нет разницы в порядке назначения досрочной пенсии для газоэлектросварщика и электрогазосварщика.

    Чтобы удостоверить занятость работника на указанном виде работ, специалистами Пенсионного фонда может быть затребована дополнительная документация от работодателя, который предоставляет соответствующую справку. При этом последним должно быть указано, что явилось основой для ее подготовки. Эта информация составляется с учетом:

    • технической документации, относящейся к сварочному оборудованию, которое эксплуатировал сотрудник, претендующий на льготное пенсионное обеспечение, с указанием его типа и характеристик;
    • должностной инструкции – оформляется на всех предприятиях, вне зависимости от формы собственности, в которой указаны основные обязанности работника;
    • аттестационной карточки, подтверждающей наличие на рабочем месте соответствующих отклонений по вредности труда;
    • наряда, согласно которому выполнялись сварочные работы, с указанием их вида и объемов;
    • индивидуального лицевого счета, который заводят на всех работников в любых организациях;
    • ведомостей об учете основных средств, описывающей используемое сварочное оборудование и подтверждающей его принадлежность предприятию;
    • приказов, по которым работнику назначались внеплановые отпуска, на время которых прерывался стаж;
    • ведомостей, описывающих расход материалов, используемых при выполнении сварки, что позволяет подтвердить вредность выделяемых веществ при работе;
    • приказов, определяющих выдачу средств индивидуальной защиты данным работникам, подтверждающих соблюдение норм охраны труда и пр.
    Вадим Миндигалиев из Озерска на чемпионате сварщиков EuroSkills 2016

    Какой должен быть рабочий стаж?

    Для служащих на общих условиях на законодательном уровне определены возрастные границы, у мужчин – шестьдесят лет, у женщин – пятьдесят пять.

    При этом всего должно быть отработано, соответственно, двадцать пять и двадцать лет.

    У сварщика для выхода на льготную пенсию должен быть заработан такой размер специального стажа:

    • для мужской части работников – не менее двенадцати с половиной лет;
    • для женской – как минимум десять.

    Однако для указанных лиц имеются несколько исключений. Стаж сварщика для льготной пенсии, если в итоге величина специального стажа достигает половины отработанного на общих условиях, подсчитывается так:

    • для мужской половины населения – при наличии 6,3 года специального, производится годичное снижение времени оформления пенсионного пособия за отработанные два с половиной года;
    • для женской – за пять лет работы сварщиком на аналогичный период снижается за два года.

    У некоторых людей возникает вопрос о порядке учета отработанных периодов, определяющих трудовой стаж. В настоящее время формирование данного показателя производится по календарному принципу. При этом полноценно отработанный год приравнивается к двенадцати месяцам, включаемым в трудовой стаж. Это распространяется и на тех работников, которые были заняты неполный рабочий день.

    Влияют ли на пенсионный коэффициент условия работы человека?

    Порядок подсчета пенсионного коэффициента не отличается от остальной категории граждан. Он определяется суммой коэффициентов до и после 2015 года. По состоянию на настоящий момент он составляет 13,8 баллов, к 2025 году должен вырасти до тридцати.

    Обратите внимание! Минимально необходимый пенсионный коэффициент в настоящее время составляет 13,8 баллов.

    Для оформления льготной пенсии у сварщика существует несколько особенностей:

    • если у работника отсутствует пенсионное страховое свидетельство (СНИЛС), справка о заработке может предоставляться только работодателем;
    • в случае если данный документ не оформлен в установленные сроки, его может выдать Пенсионный фонд на основании данных о персонифицированном учете, подающимся всеми предприятиями централизованным порядком;
    • в случае отсутствия документального подтверждения, что он отработал необходимый период по данной профессии, это может удостоверяться свидетельскими показаниями, также принимающимися в расчет, как доказательство.

    Но основной документ, подтверждающий право сотрудника на льготное пенсионное обеспечение – трудовая книжка.

    Заключение

    Кратко обобщая изложенное, можно отметить:

    • электрогазосварщик относится ко второму списку по вредности условий труда;
    • завершение трудовой деятельности на льготных условиях возможно при наличии необходимого размера трудового стажа;
    • вышеуказанные показатели могут быть снижены, если специальный стаж составляет не менее половины от общего;
    • оформление осуществляется специалистами ПФ, после сдачи необходимой документации.

    Как видим, оформление пенсионного обеспечения на льготных условиях – дело довольно непростое, но это позволяет человеку досрочно завершить трудовую деятельность, что очень важно для данной профессии, учитывая вредность труда для состояния здоровья. Это особенно серьезно сказывается с возрастом.

    Не нашли ответа? Бесплатная консультация

    pensiolog.ru

    Пенсия у сварщика — Советы юристов

    Подписка на новости

    Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

    В практике применения законодательства по досрочному пенсионному обеспечению возникает немало трудностей, обусловленных имеющимися несоответствиями в списках, разнообразием наименований профессий и должностей, а также большим количеством содержащихся на них производств. Сложности вызывает и то обстоятельство, что на недостаточно высоком уровне находится работа по организации льготного пенсионного обеспечения на некоторых предприятиях и в организациях.

    К сожалению, до сих пор руководители и кадровые работники многих предприятий, с досадным легкомыслием относятся к ведению трудовых книжек. Своей безграмотностью при заполнении трудовых книжек они лишают рабочих права на досрочную пенсию, закладывают основу для возникновения конфликта.

    Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденной Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 «О трудовых книжках», наименования профессий в них должны вносится в соответствии с ЕТКС (Единый тарифно-квалификационный справочник), а наименования должностей – с Единой номенклатурой должностей служащих. Списки льготных должностей и профессий также составлены в строгом соответствии с этими документами. Поэтому, основанием для представления пенсионной льготы является работа в конкретной профессии (должности) прямо предусмотренной Списками № 1, 2 производств, работ, профессий и должностей дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

    Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка от 26.01.1991г. № 1 поименованы электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    В вязи с этим, при определении права на назначение досрочной трудовой пенсии застрахованных лиц, имеющих периоды работы в должности электрогазосварщика (газоэлектросварщика) является подтверждение полной занятости и уточнение вида производимой сварки.

    При решении вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии этой категории рабочих зачастую возникают затруднения в подтверждении вида сварки, что связано с указанием в трудовых книжках наименования профессии — электрогазосварщик без уточнения вида выполняемой работы. Для назначения досрочной пенсии необходима уточняющая справка предприятия установленного образца, подтверждающая постоянную занятость в качестве электрогазосварщика на резке и ручной сварке, на полуавтоматических или на автоматических машинах. При этом электрогазосварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается при условии, если они постоянно заняты на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    Полуавтоматическая или автоматическая сварка в среде аргона или другого инертного газа права на пенсию по Списку № 2 не дает. Сварщикам на контактной (прессовой) сварке пенсия по старости назначается на общих основаниях.

    www.pfrf.ru

    Льготная пенсия электрогазосварщика

    В предыдущих своих обзорах мы неоднократно затрагивали вопросы оформления и получения «льготных пенсий». Сегодня наша статья будет немного конкретнее. А точнее — мы рассмотрим порядок назначения льготной пенсии электрогазосварщикам. Впрочем, статья будет полезна и тем, чья профессия подразумевает работу в тяжелых условиях труда. Прочитав ее до конца, вы узнаете, на какие льготы вы можете претендовать при выходе на пенсию и как эти льготы получить.

    Начнем с того, что «льготной» в нашей стране называют пенсию, которая назначается раньше положенного по закону срока. Такой срок прописан в ст. 8 ФЗ №400 от 28.12.13 г. и составляет шестьдесят лет для мужчин и пятьдесят пять лет — для женщин. В свою очередь лица, перечисленные в статьях 30-32 ФЗ №400 могут уйти на заслуженный оплачиваемый отдых раньше, но при соблюдении ряда условий:

    • соответствие профессии, должности и места работы утвержденным на государственном уровне «льготным» спискам;
    • наличие стажа не ниже минимально требуемого;
    • наличие необходимого пенсионного коэффициента;
    • условия труда должны быть признаны вредными/опасными/тяжелыми официально в хоте специальной оценки или аттестации;

    Эти условия являются базой для работников «льготных» специальностей, за исключением врачей и педагогов. Помимо них для каждой группы «льготников» и для каждой профессии в отдельности устанавливаются свои, индивидуальные требования.

    Документальная база, регулирующая назначение льготных пенсий

    Электрогазосварщики получают льготную пенсию, как граждане занятые на производствах с тяжелыми условиями труда, на основе:

  • раздела XXXIII Списка №2, утвержденного Кабмином СССР в Постановлении №10 от 26.01.91 г., по которому ведется зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях с 1992 г.;
  • Списка №2, утвержденного Совмином СССР в Постановлении №1173 от 22.08.56 г., по которому зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях велся до 1992г.
  • Согласно этим документам, «льготным» считается применение ручного и полуавтоматического оборудования для резки и сварки, либо применение полностью автоматизированного оборудования для сварки под флюсом 3-го класса и выше. Деятельность, не попадающая под требования Списка №2, основанием для оформления «льготной пенсии» не считается, за исключением случая, описанного в письме Министерства труда №3073-17 от 2 августа 2000 года. В нем сказано, что газоэлектросварщики могут претендовать на получение льготной пенсии наравне с электрогазосварщиками, так как по сути это два разных названия одной профессии.

    Условия назначения пенсии электрогазосварщикам

    Для назначения электрогазосварщику пенсии досрочно (на 5 лет раньше), необходимо одновременное выполнение следующих условий:

  • наличие официального трудоустройства и регулярное внесение платежей в ПФР;
  • наименование и код должности должны совпадать со Списком №2 и быть отражены во всех официальных документах работника (трудовая книжка, приказ о приеме на работу, трудовой договор, а также документы персонального учета направляемые в ПФР).
  • на рабочем месте в ходе спецоценки или аттестации должен быть установлен вредный или опасный класс условий трудовой деятельности;
  • специальный стаж (стаж электрогазосварщика) должен составлять 12,5 лет для работников-мужчин и 10 лет для работников-женщин при наличии общего стажа от 25 (20) лет соответственно (п.2 ст. 30 ФЗ 400).
  • Относительно последнего пункта в законе есть исключение. Если специальный стаж составляет хотя бы 50% от установленного ( у работников-мужчин — 6 лет и 3 месяца, у работников-женщин — 5 лет), а общий стаж равен установленному, таким работникам возраст выхода на пенсию снижается на 12 месяцев за каждые 2,5 года трудовой деятельности электрогазосварщиком для работников-мужчин и 2 года трудовой деятельности — для работников-женщин.

    Периоды трудовой деятельности учитываются как»льготный» стаж согласно правилам Правительства РФ, установленным Постановлением №516 от 11.07.02 г. В стаж идет работа в течение полного рабочего дня. Если работа осуществлялась только несколько дней в неделю, но на протяжении полного рабочего дня, то стаж рассчитывается по факту отработанного времени. При зачете стажа используется «календарный принцип», то есть 12 месяцев работы засчитывается как 12 месяцев стажа.

    Как узнать свое право на льготы?

    Чтобы удостовериться в наличии у вас права на «льготы», то есть на досрочный выход на пенсию, необходимо предпринять ряд действий:

    1. Обратиться в отдел кадров по месту работы и уточнить, проводится ли на вашем предприятии спецоценка условий трудовой деятельности и закреплены ли ее результаты документально в порядке, определенном законом №426 от 28.12.13г. Так как специальная оценка условий труда явление новое, вполне возможно, что на вашем предприятии она еще не проводилась. В этом случае необходимо узнать о наличии у работодателя документов об аттестации рабочих мест, которая была обязательна до принятия закона №426.
    2. Если все документы в порядке, следующий вопрос, который надо прояснить — подаются ли в ПФР сведения о вас, как о льготнике, указываются ли в документах необходимые коды.
    3. Если сведения не подаются (не подавались), отчаиваться не стоит. Досрочную пенсию могут назначить и без них. Однако в этом случае нужно обратиться в ПФР заранее, так как на получение документальных подтверждений стажа потребуется некоторое время.
    4. При достижении необходимого общего стажа, нужно обратиться в ПФР с паспортом, пенсионным свидетельством и трудовой книжкой, для определения права на досрочную пенсию.
    5. Если условия п.2 ст.30 ФЗ №400 будут полностью соблюдены, вам предложат написать заявление на досрочную пенсию. При наличии всех необходимых документов, пенсия будет назначена вам со дня написания заявления, но не раньше, чем у вас возникнет на нее право.
    6. ОТПУСК СВАРЩИКА.

      Отпуск и пенсия сварщика – стаж, льготы, проблемы связанные со здоровьем. Профессия сварщика относится к категории сложных и ответственных. Сварщик должен обладать серьезными теоретическими знаниями и быть блестящим практиком. Многое в этой профессии зависит от квалификации специалиста и условий, в которых он работает. А также от политики предприятия, касающейся условий труда сварщика и их оценки. Имеет значение и тот факт – действует ли администрация предприятия в соответствии с Законом о труде.

      Во сколько лет сварщики выходят на пенсию, какой нужен стаж работы.

      Выход на пенсию сварщика зависит от стажа и условий его работы. Существуют категории профессии, относящиеся к Списку№1 и №2, которые определяют время выхода сварщика на пенсию. Список №1 определяет профессии с высокой вредностью условий труда. Сварщик с категорией специальности, соответствующей Списку№1, может выйти на льготную пенсию не раньше чем в 50 лет. При этом страховой стаж сварщика должен составлять не меньше 20 лет. По списку№2 сварщик может выйти на пенсию по достижению 55 лет. При этом стаж работы по специальности должен составить 12,5 лет, при общем стаже в 25 лет.

      Все про отпуск сварщика – основной и дополнительный.

      Основной отпуск сварщика составляет 24 рабочих дня. Дополнительные дни к отпуску начисляются на основании аттестации места работы сварщика с последующей его сертификацией. Затем, согласно Трудовому законодательству, определяется количество дней, которые прибавляются к оплачиваемому отпуску. Так для сварщиков, работающих по Списку№2, такая прибавка может составлять от 6 до 12 дней. Дополнительный отпуск сварщика, работающего по Списку№1, может составлять от 14 до 30 дней. Имеет значение также место работы сварщика. Особыми льготами пользуются специалисты, занятые в горнодобывающей и металлургической промышленности. К этому списку льготников добавляются сварщики шахтомотажных и шахтопроходческих организаций. Сварщики, которые трудятся на вредных химических предприятиях, также могут рассчитывать на значительную прибавку к основному отпуску. Еще одной льготной категорией являются специалисты, работающие в трудных климатических условиях Севера и Сибири.

      Почему сварщики выходят раньше на пенсию.

      Выход на пенсию сварщика раньше установленного Законом срока, зависит от его специализации. Специальность «газосварщик» входит во второй список вредных профессий. На льготную пенсию сварщика вправе рассчитывать специалисты производств, работающие во вредных условиях. Для этого сварщик должен проработать по специальности не менее 12,5 лет. И даже если стаж специалиста составляет меньше установленного срока, ему все равно положена досрочная пенсия сварщика. В таком случае от пенсии по возрасту в 60 лет отнимается 1 год за каждые два проработанных.

      К первому списку вредности относится несколько категорий специальности сварщика. Прежде всего, это специалисты, имеющие запись в трудовой книжке – «электросварщик ручной сварки». Льготная пенсия сварщика положена также газосварщикам, работающим внутри баков, резервуаров и отсеков судов. Третья категория – это электросварщики, которые работают в среде углекислого газа с применением флюсов. Они вправе выйти на пенсию по достижению 50 лет, при непрерывном стаже работы в 10 лет. Если стаж составляет менее 10 лет, то от пенсии по возрасту отнимается 1 год за каждый год работы. Следует помнить, что льготная пенсия сварщика назначается только при соответствующей аттестации его рабочего места.

      Вредность сварки на организм человека.

      Сварочное производство является крайне вредным для человека. Не зря специалистам этой профессии предоставляют льготные отпуска и пенсии. В результате сварки образуется сразу несколько вредных для человека факторов – пыль, газ, свет и шум. Наибольший вред организму человека наносит сварочная пыль. Она образуется при контакте сварочной дуги с металлом. В результате этого образуются оксиды марганца и кремния. Они разрушают работу нервной системы, печени, почек и других важных органов. Также вредны для человека оксиды цинка, хрома, ванадия, никеля, алюминия и меди.

      Газы, выделяющиеся при сварке двуокись и окислы азота, а также углекислый газ разрушают органы дыхания и кроветворения. В крови углекислота связывает гемоглобин красных клеток крови, и они перестают переносить кислород. Это приводит к общему кислородному голоданию всех органов и систем.

      Лучистая энергия, инфракрасная и ультрафиолетовая радиация при проведении сварочных работ могут привести к ожогам. Вот поэтому у сварщиков должны быть надежно закрыты участки кожи и глаза. При сборке и рихтовке сварочные работы сопровождаются сильным шумом. Этот шум и вибрация разрушают органы слуха. Вредное воздействие факторов сварочного производства можно уменьшить, если соблюдать правила безопасности и правильно организовать процесс работы.

      Основные болезни, которыми страдает сварщик.

      Как правило, сварщики со стажем имеют целый «букет» проф. заболеваний. Сварочные газ и пыль приводят к развитию таких грозных болезней легких, как эмфизема, бронхиальная астма и хронические бронхиты. Постоянный контакт с лучистой энергией может вызвать появление экземы и различных опухолевых заболеваний. Сварщики при работе постоянно испытывают интоксикацию организма. Она может вызвать нейротоксикоз, появление судорог и других признаков отравления. От интоксикации также страдают печень и почки. Профессиональными для сварщика являются также различные поражения глаз и слуха. У всех сварщиков развивается стойкое понижение слуха. Ко всему прочему сварочное производство отличается высокой травматичностью. Среди травм преобладают поражения электротоком, ожоги кожи и глаз, отравления. Сварщики нуждаются в постоянном диспансерном наблюдении, санаторно-курортном лечении и дополнительном питании.

      elektrosvarshchik.ru

      ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ

      13 апреля 2015

      Не редки случаи внесения предприятиями в штатные расписания произвольных наименований и должностей которые не соответствуют характеру выполняемых работ и Спискам льготных профессий в соответствии с которыми определяется право застрахованного лица на назначение досрочной трудовой пенсии.

      Кроме того, обязательным условием для назначения досрочной трудовой пенсии по старости являются периоды работы, выполняемые постоянно в течении полного рабочего дня.

      Электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке или на полуавтоматических машинах, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии в ЕТКС (выпуск 2). Здесь следует заметить, что в тарифно-квалификационных характеристиках на профессию «Электрогазосварщик» предусмотрены как сварочные работы и резка, так и наплавка. Работы по наплавке не лишают рабочего права на досрочное пенсионное обеспечение.

      В уточняющей справке должны быть указаны те документы, на основании которых она выдана (приказы, личные карточки, лицевые счета по начислению заработной платы, книги учета основных средств и др.). В случае отсутствия на предприятии необходимых документов, подтверждающих характер работы, досрочная трудовая пенсия не может быть назначена, т.к. других норм установления права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости пенсионным законодательством не предусмотрено.

      Отделения Пенсионного фонда РФ

      по Кабардино-Балкарской республике

      Как начисляется льготная пенсия для сварщиков в России и их пенсионных возраст

      Чем отличается льготная пенсия от обычного пенсионного обеспечения? По закону в России мужчины выходят на заслуженный отдых в 60 лет, а женщины – в 55 лет. Льготная пенсия позволяет обойти эти предписания, получив пенсию раньше положенного срока. На льготную пенсию могут надеяться работники, занятые тяжелым трудом, в том числе сварщики.

      Какие еще факторы должны быть соблюдены, чтобы претендовать на льготную пенсию:

    7. Соответствие требованиям касаемо специальности, профессии, должности и места труда, которые действуют в 2017 году по утвержденным депутатами документам и «льготным» спискам.
    8. Должен быть определенный рабочий стаж.
    9. Немаловажно наличие пенсионного коэффициента.
    10. Если во время проведения специальной оценки и аттестации подтверждено, что условия работы у сварщика действительно вредные и опасные.

    Единственный нюанс – под эти факторы не подпадают педагоги и врачи, для них в 2017 году действуют другие нормы начисления пенсии.

    Условия для выхода на льготную пенсию

    Сварщик, который посвятил своей работе основную часть своей жизни, выходит на пенсию на 5 лет раньше обычного, то есть если другие мужчины в РФ отправляются на заслуженный отдых в 60 лет, то сварщик уже в 55 освобождается от обязанности ходить на работу.

    При этом работники Пенсионного фонда тщательно проверяют, выполнены ли все условия для начисления льготной пенсии:

  • Наличие официального трудового стажа, обозначенного в трудовой книжке, и постоянное внесение страховых отчислений в Пенсионный фонд.
  • Название и кодировка должности должны соответствовать зафиксированным в законе. Большое значение имеет состояние и правильность заполнения трудового договора, трудовой книжки, бумаг, отражающих персональный учет.
  • Рабочее место в ходе спецоценки предполагает обязательное присвоение вредного или опасного класса условий трудовой деятельности.
  • Трудовой стаж сварщика по закону должен достигать 12,5 года, если речь идет о мужчинах, 10 лет – если такую специальность выбрала себе женщина. При этом общий стаж работы с учетом других профилей обязательно составляет 25 лет для мужчин и 20 лет для представительниц прекрасного пола.
  • Составляя список условий для сварщика, при которых он может в 2017 году претендовать на льготное пенсионное обеспечение, депутаты предусмотрели небольшое исключение.

    Если специальный стаж с тяжелыми условиями труда насчитывает половину трудового стажа от зафиксированного (для мужчин 6 лет и 3 месяца, для женского пола – 5 лет), а общее время труда соответствует установленному, такие работники вправе претендовать на снижение возрастного ценза для выхода на пенсию на 1 год, исчисляемый каждые 2,5 года трудовой деятельности сварщиком для мужчин. Для женщин последняя норма уменьшена – 2 года.

    Многих россиян интересует, какие периоды входят в трудовой стаж. Трудовой стаж в 2017 году формируется по факту отработанного времени, в том числе если сотрудник предприятия работает сокращенный объем времени. Учет стажа предполагает календарный принцип, когда 1 год труда считается как 12 месяцев полноценного стажа.

    Как понять может ли сварщик получить льготную пенсию

    Чтобы определить, будет начисляться льготная пенсия или не будет, сварщику необходимо сделать следующее:

  • Вместо того, чтобы высчитывать льготные условия самостоятельно, необходимо явиться в отдел кадров организации, где трудится рабочий, и поинтересоваться, проводят ли на предприятии специальную оценку условий труда и в каком состоянии находятся документы, фиксирующие результаты этого анализа. Учитывайте, что спецоценка – новая процедура, поэтому нет ничего удивительного, если о процедуре в компании еще никто не слышал. Тогда есть другой выход из положения – узнайте, имеются ли на руках у работодателя документы об аттестации трудовых мест, а это уже обязательное предписание, описанное еще до принятия законопроекта № 426 о спецоценке.
  • Если запрошенная документация есть, тогда спросите, подает ли предприятие в Пенсионный фонд России данные о своих работниках, которые могут числиться в рядах льготников, фигурируют ли в документах необходимые кодировки, куда входит и сварка.
  • Если данные не передавались, впадать в панику не нужно. Дело в том, что досрочная пенсия вполне назначается и без подачи организацией такой информации. Единственный нюанс – посетить ПФР придется заранее, госслужащие самостоятельно сделают запрос в ответ на вашу заявку, и конечно для этого потребуется время.
  • Если необходимый стаж уже достигнут, тогда придите в Пенсионный фонд, взяв с собой паспорт, пенсионное свидетельство и трудовую книжку, с их помощью можно определить, имеет право сварщик выйти на пенсию досрочно или нет.
  • Если после проверки документов госслужащий дает добро, сварщика попросят составить заявление по выходу на досрочную пенсию.
  • Как только заявление написано, а предоставленные документы правильно составлены, вы уже можете претендовать на льготное пенсионное обеспечение, осталось дождаться дня, когда вступит в действие это право.

    webcache.googleusercontent.com

    Смотрите так же:

    • Как сдать в аренду авто и не платить налог Должен ли арендодатель платить НДФЛ с дохода от сдачи имущества в аренду? Если вы сдаете в аренду имущество, то обязаны платить 13 процентов НДФЛ с дохода, который получаете (пп. 4 п. 1 […]
    • Статья 225 ук рф наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо принудительными работами на срок до […]
    • Прием на работу и увольнение в 1с Запись в трудовой книжке индивидуального предпринимателя Ведение трудовых книжек у индивидуального предпринимателя Заработок в интернете Многих по сегодняшний день мучает вопрос — Нужно ли […]
    • Патент на изготовление мебели Патент на изготовление мебели CJKYWT, кто-то говорил про бытовые услуги? БСО можно применять при любых услугах населению. Читайте это БСО […]
    • Транспортный налог с 250 лС Транспортный налог Автомобили легковые с мощностью двигателя (с каждой лошадиной силы): — до 100 л.с. включительно — свыше 100 л.с. до 125 л.с. включительно — свыше 125 л.с. до 150 л.с. […]
    • Закон восстановления т Как восстановить трудовую книжку Обновление: 8 февраля 2017 г. Заявление на восстановление трудовой книжки Ситуации, когда работнику требуется восстановить свою утраченную трудовую книжку, […]

    uruh-sovet.ru

    какой стаж нужен и во сколько лет выходят на пенсию?

    Чем отличается льготная пенсия от обычного пенсионного обеспечения? По закону в России мужчины выходят на заслуженный отдых в 60 лет, а женщины – в 55 лет. Льготная пенсия позволяет обойти эти предписания, получив пенсию раньше положенного срока. На льготную пенсию могут надеяться работники, занятые тяжелым трудом, в том числе сварщики.

    Какие еще факторы должны быть соблюдены, чтобы претендовать на льготную пенсию:

    1. Соответствие требованиям касаемо специальности, профессии, должности и места труда, которые действуют в 2017 году по утвержденным депутатами документам и «льготным» спискам.
    2. Должен быть определенный рабочий стаж.
    3. Немаловажно наличие пенсионного коэффициента.
    4. Если во время проведения специальной оценки и аттестации подтверждено, что условия работы у сварщика действительно вредные и опасные.

    Единственный нюанс – под эти факторы не подпадают педагоги и врачи, для них в 2017 году действуют другие нормы начисления пенсии.

    Читайте также: Размер пенсии у депутатов и чиновников

    Условия для выхода на льготную пенсию

    Сварщик, который посвятил своей работе основную часть своей жизни, выходит на пенсию на 5 лет раньше обычного, то есть если другие мужчины в РФ отправляются на заслуженный отдых в 60 лет, то сварщик уже в 55 освобождается от обязанности ходить на работу.

    При этом работники Пенсионного фонда тщательно проверяют, выполнены ли все условия для начисления льготной пенсии:

    1. Наличие официального трудового стажа, обозначенного в трудовой книжке, и постоянное внесение страховых отчислений в Пенсионный фонд.
    2. Название и кодировка должности должны соответствовать зафиксированным в законе. Большое значение имеет состояние и правильность заполнения трудового договора, трудовой книжки, бумаг, отражающих персональный учет.
    3. Рабочее место в ходе спецоценки предполагает обязательное присвоение вредного или опасного класса условий трудовой деятельности.
    4. Трудовой стаж сварщика по закону должен достигать 12,5 года, если речь идет о мужчинах, 10 лет – если такую специальность выбрала себе женщина. При этом общий стаж работы с учетом других профилей обязательно составляет 25 лет для мужчин и 20 лет для представительниц прекрасного пола.

    Составляя список условий для сварщика, при которых он может в 2017 году претендовать на льготное пенсионное обеспечение, депутаты предусмотрели небольшое исключение.

    Если специальный стаж с тяжелыми условиями труда насчитывает половину трудового стажа от зафиксированного (для мужчин 6 лет и 3 месяца, для женского пола – 5 лет), а общее время труда соответствует установленному, такие работники вправе претендовать на снижение возрастного ценза для выхода на пенсию на 1 год, исчисляемый каждые 2,5 года трудовой деятельности сварщиком для мужчин. Для женщин последняя норма уменьшена – 2 года.

    Многих россиян интересует, какие периоды входят в трудовой стаж. Трудовой стаж в 2017 году формируется по факту отработанного времени, в том числе если сотрудник предприятия работает сокращенный объем времени. Учет стажа предполагает календарный принцип, когда 1 год труда считается как 12 месяцев полноценного стажа.

    Как понять может ли сварщик получить льготную пенсию

    Чтобы определить, будет начисляться льготная пенсия или не будет, сварщику необходимо сделать следующее:

    1. Вместо того, чтобы высчитывать льготные условия самостоятельно, необходимо явиться в отдел кадров организации, где трудится рабочий, и поинтересоваться, проводят ли на предприятии специальную оценку условий труда и в каком состоянии находятся документы, фиксирующие результаты этого анализа. Учитывайте, что спецоценка – новая процедура, поэтому нет ничего удивительного, если о процедуре в компании еще никто не слышал. Тогда есть другой выход из положения – узнайте, имеются ли на руках у работодателя документы об аттестации трудовых мест, а это уже обязательное предписание, описанное еще до принятия законопроекта № 426 о спецоценке.
    2. Если запрошенная документация есть, тогда спросите, подает ли предприятие в Пенсионный фонд России данные о своих работниках, которые могут числиться в рядах льготников, фигурируют ли в документах необходимые кодировки, куда входит и сварка.
    3. Если данные не передавались, впадать в панику не нужно. Дело в том, что досрочная пенсия вполне назначается и без подачи организацией такой информации. Единственный нюанс – посетить ПФР придется заранее, госслужащие самостоятельно сделают запрос в ответ на вашу заявку, и конечно для этого потребуется время.
    4. Если необходимый стаж уже достигнут, тогда придите в Пенсионный фонд, взяв с собой паспорт, пенсионное свидетельство и трудовую книжку, с их помощью можно определить, имеет право сварщик выйти на пенсию досрочно или нет.
    5. Если после проверки документов госслужащий дает добро, сварщика попросят составить заявление по выходу на досрочную пенсию.

    Читайте также: Как уйти на пенсию раньше

    Как только заявление написано, а предоставленные документы правильно составлены, вы уже можете претендовать на льготное пенсионное обеспечение, осталось дождаться дня, когда вступит в действие это право.


    Внимание! В рамках нашего сайта у вас есть уникальная возможность получить бесплатную консультацию профессионального юриста. Все, что вам необходимо сделать — это написать ваш вопрос в форме ниже.

    pensiaexpert.ru

    Электрогазосварщик — льготная профессия

    13 апреля 2015

    В практике применения законодательства по досрочному пенсионному обеспечению возникает немало трудностей, обусловленных имеющимися несоответствиями в списках, разнообразием наименований профессий и должностей, а также большим количеством содержащихся на них производств. Сложности вызывает и то обстоятельство, что на недостаточно высоком уровне находится работа по организации льготного пенсионного обеспечения на некоторых предприятиях и в организациях.

    К сожалению, до сих пор руководители и кадровые работники многих предприятий, с досадным легкомыслием относятся к ведению трудовых книжек. Своей безграмотностью при заполнении трудовых книжек они лишают рабочих права на досрочную пенсию, закладывают основу для возникновения конфликта.

    Не редки случаи внесения предприятиями в штатные расписания произвольных наименований и должностей которые не соответствуют характеру выполняемых работ и Спискам льготных профессий в соответствии с которыми определяется право застрахованного лица на назначение досрочной трудовой пенсии.

    Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденной Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 «О трудовых книжках», наименования профессий в них должны вносится в соответствии с ЕТКС (Единый тарифно-квалификационный справочник), а наименования должностей – с Единой номенклатурой должностей служащих. Списки льготных должностей и профессий также составлены в строгом соответствии с этими документами. Поэтому, основанием для представления пенсионной льготы является работа в конкретной профессии (должности) прямо предусмотренной Списками № 1, 2 производств, работ, профессий и должностей дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

    Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка от 26.01.1991г. № 1 поименованы электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    Кроме того, обязательным условием для назначения досрочной трудовой пенсии по старости являются периоды работы, выполняемые постоянно в течении полного рабочего дня.

    В вязи с этим, при определении права на назначение досрочной трудовой пенсии застрахованных лиц, имеющих периоды работы в должности электрогазосварщика (газоэлектросварщика) является подтверждение полной занятости и уточнение вида производимой сварки.

    При решении вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии этой категории рабочих зачастую возникают затруднения в подтверждении вида сварки, что связано с указанием в трудовых книжках наименования профессии  — электрогазосварщик без уточнения вида выполняемой работы. Для назначения досрочной пенсии необходима уточняющая справка предприятия установленного образца, подтверждающая постоянную занятость в качестве электрогазосварщика на резке и ручной сварке, на полуавтоматических или на автоматических машинах. При этом электрогазосварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается при условии, если они постоянно заняты на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

    Электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке или на полуавтоматических машинах, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии в ЕТКС (выпуск 2). Здесь следует заметить, что в тарифно-квалификационных характеристиках на профессию «Электрогазосварщик» предусмотрены как сварочные работы и резка, так и наплавка. Работы по наплавке не лишают рабочего права на досрочное пенсионное обеспечение.

    Полуавтоматическая или автоматическая сварка в среде аргона или другого инертного газа права на пенсию по Списку № 2 не дает. Сварщикам на контактной (прессовой) сварке пенсия по старости назначается на общих основаниях.

    В уточняющей справке должны быть указаны те документы, на основании которых она выдана (приказы, личные карточки, лицевые счета по начислению заработной платы, книги учета основных средств и др.). В случае отсутствия на предприятии необходимых документов, подтверждающих характер работы, досрочная трудовая пенсия не может быть назначена, т.к. других норм установления права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости пенсионным законодательством не предусмотрено.

     

    Пресс-служба

    Отделения Пенсионного фонда РФ

    по Кабардино-Балкарской республике

    г. Нальчик, ул. Чернышевского 181 «а»,

    Офис # 316, тел.: 8(8662)42-09-33

    Вебсайт: http://www.pfrf.ru/branches/kbr/news/

    E-mail: [email protected]

    http://www.pfrf.ru/family_capital

    www.pfrf.ru