Работа на неполный рабочий день для пенсионеров: Работа на неполный рабочий день в Санкт-Петербурге

Содержание

Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих.

Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.
Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался.

И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.

  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты


По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.


Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )

О правах работающего пенсионера

Соглашаться ли на срочный трудовой договор?

В соответствии со статьей 59 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель вправе по соглашению сторон заключить с поступающим на работу пенсионером срочный трудовой договор. Это условие распространяется на пенсионеров по возрасту, т.е. на лиц, которым уже назначена пенсия с учетом возраста и стажа работы, а также на пенсионеров, которым назначена пенсия на льготных условиях, например, в связи с вредными и тяжелыми условиями труда.

В случае если работодатель предлагает работнику, достигшему пенсионного возраста расторгнуть трудовой договор и заключить срочный трудовой договор в связи с достижением пенсионного возраста, такие требования работодателя незаконны и могут быть обжалованы в судебном порядке. Незаконными являются и случаи, когда с пенсионерами по возрасту, продолжающими трудиться на одном рабочем месте, срочный трудовой договор неоднократно перезаключается. Суд, как правило, признает такой договор бессрочным.

Застрахован ли пенсионер от увольнения?

Работающий пенсионер действующим законодательством не выделяется в отдельную категорию граждан, как например, беременная женщина. Его можно уволить по любому основанию, как и любого другого работника, в частности, за прогул или за появление на работе в состоянии алкогольного опьянения. Однако работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в связи с выходом работника на пенсию именно в тот срок, который работник указал в заявлении на увольнение, и Трудовой кодекс предусматривает возможность увольнения работающего пенсионера по собственному желанию без «двухнедельной отработки» (ст. 80 ТК). Причем пенсионер может трудоустраиваться и увольняться по этому основанию неоднократно у разных работодателей.

Что, если пенсионер подпадает под сокращение штата?

Работодатель вправе сократить пенсионера. Вместе с тем, при сокращении работников Трудовой кодекс дает определенные привилегии ветеранам. Статья 179 ТК наделяет преимущественным правом на оставление на работе инвалидов войны и инвалидов боевых действий по защите Отечества.

Также гражданам необходимо обратить внимание на закон о занятости, статья 32 которого предполагает, что если нет возможности трудоустроить людей, которым до пенсии осталось работать не более двух лет, то по представлению органов службы занятости пенсия им может быть назначена досрочно.

Помимо этого, закон о занятости дает гарантию увеличения сроков выплаты пособия по безработице женщинам, имеющим непрерывный стаж 20 лет, и мужчинам — 25 лет, до 36 календарных месяцев. Обе гарантии действуют при условии, что служба занятости не может их трудоустроить.

Имеется ли право на неполное рабочее время?

В статье 93 ТК РФ определен круг лиц, которым по соглашению с работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. В указанный список работающие пенсионеры не включены, следовательно, работающий пенсионер, как любой гражданин, вправе обратиться с соответствующим заявлением к работодателю с просьбой установить неполную рабочую неделю. Но работодатель вправе ему в этом отказать. Исключение составляют только случаи, когда пенсионер является инвалидом. Трудовой кодекс РФ не ограничивает работающих пенсионеров и ветеранов в праве на работу в ночное время, им разрешена сверхурочная работа на общих основаниях, как и работа в выходные и праздничные дни. Продолжительность ежедневной рабочей смены пенсионера также не имеет особенностей по сравнению с другими работниками.

Что можно сказать о дополнительном отдыхе?

Работающий пенсионер по возрасту имеет право на отпуск без сохранения заработной платы до 14 календарных дней в году согласно статье 128 ТК РФ. Причем работодатель не может отказать в предоставлении такому сотруднику указанного отпуска.

Отметим также, что работающим инвалидам разрешается брать отпуск «за свой счет» до 60 дней в году, а участникам Великой Отечественной войны — 35 дней ежегодного отпуска без сохранения зарплаты. Сотрудник, который получил данный вид отпуска, может в любое время прервать его и выйти на работу. Такой отпуск без сохранения зарплаты может быть присоединен к очередному ежегодному отпуску. Предоставлять отпуск без сохранения заработной платы принудительно, то есть без согласия работников запрещено

Я попала под сокращение численности на предприятии, а до пенсии пне осталось чуть больше одного года. Может ли мне быть досрочно назначена пенсия?

Всем известно, что граждане предпенсионного возраста наиболее подверженных риску безработицы и утраты в связи с потерей работы источника средств к существованию. Учитывая особенности их положения на рынке труда, федеральный законодатель предусмотрел в системе мер социальной поддержки безработных граждан такую меру, как возможность досрочного выхода на пенсию.

В соответствии со ст. 32 Закона Российской Федерации от 19.04.1991 № 1032-1″О занятости населения в Российской Федерации» безработные граждане имеют право на назначение досрочной пенсии по предложению государственной службы занятости при соблюдении ряда следующих условий:

Статус

Статус безработного, полученный в установленном порядке, и отсутствие возможности трудоустройства службой занятости.

Возраст

Должен быть приближен к возрасту, дающему право на назначение пенсии, в том числе досрочной, но не ранее чем за 2 года до наступления соответствующего возраста.

Основания увольнения (на момент получения статуса безработного)

1) в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем;

2) сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

Страховой стаж

Продолжительность не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно.

Специальный стаж

Необходимо наличие стажа на соответствующих видах работ, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с ФЗ «О трудовых пенсиях».

Если мне будет назначена пенсия как безработному гражданину, какие особенности и условия ее получения я должен знать?

Выплата назначенного пособия по безработице будет продолжаться до момента назначения пенсии. В период оформления пенсии безработный гражданин обязан проходить перерегистрацию в органах службы занятости.

К пенсии, назначаемой безработному гражданину досрочно, может быть установлена пенсия за выслугу лет федеральным государственным гражданским служащим в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении».

Выплата пенсии, назначенной безработному гражданину досрочно, прекращается в случае поступления его на работу или при возобновлении им иной деятельности, засчитываемой в страховой стаж.

После прекращения указанной работы и (или) деятельности выплата этой пенсии восстанавливается.

Поскольку пенсия, устанавливаемая безработным гражданам, назначается на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, указанная пенсия не является трудовой пенсией.

В связи с этим назначение такой пенсии лицам, имеющим право на одновременное получение двух пенсий и уже получающим одну пенсию по нормам Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в РФ», неправомерно.

Если территориальный орган Пенсионного Фонда РФ вынесет решение об отказе в назначении пенсии, орган службы занятости обязан возобновить деятельность по трудоустройству безработного гражданина.

Получатель досрочной пенсии, назначаемой безработным гражданам, имеет право по достижении возраста, дающего ему право на установление трудовой пенсии по старости (в том числе досрочной в связи с особыми условиями труда) осуществить переход на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях».

Перевод с одного вида трудовой пенсии на другой, а также с другой пенсии на трудовую пенсию производится с 1-го числа месяца, следующего за тем месяцем, в котором пенсионером подано соответствующее заявление о переводе со всеми необходимыми документами (если их нет в его пенсионном деле), но не ранее дня приобретения права на трудовую пенсию либо другую пенсию.

По желанию заявителя в данной ситуации может быть рассмотрен вопрос не о переводе с одного вида пенсии на другой, а о новом назначении трудовой пенсии по старости. В этом случае назначение производится со сроков, предусмотренных пунктом 1 статьи 19 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, а именно со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на нее.

При переводе на трудовую пенсию по старости, либо в случае ее назначения размер указанной пенсии определяется как при новом назначении.

Расскажите, как подсчитывается стаж при определении права на досрочно назначаемую безработным гражданам пенсию?

Исчисление стажа, дающего право безработным гражданам на назначение досрочной пенсии по старости, производится на общих основаниях в соответствии с нормами Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации.

Статьей 12 данного Федерального закона определен порядок исчисления страхового стажа. По общеустановленному правилу исчисление страхового стажа, требуемого для приобретения права на трудовую пенсию, производится в календарном порядке.

Вместе с тем, с учетом положений постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 29.01.2004 N 2-П, при определении права на трудовую пенсию (в том числе досрочно назначаемую безработным гражданам пенсию по старости) исчисление периодов работы для включения в страховой стаж или стаж на соответствующих видах работ, имевших место до вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ, может производиться по нормам действовавшего до 31.12.2001 законодательства.

В частности, в целях реализации права на трудовую пенсию по старости при определении продолжительности страхового стажа и стажа на соответствующих видах работ периоды работы, протекавшие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях до 01.01.2002, могут исчисляться в полуторном размере.

Что касается самого периода безработицы, то статьей 11 Федерального закона от 17.12.2001 № 183-ФЗ установлены иные периоды, включаемые в страховой стаж, в том числе и периоды выплаты пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах и переезда по направлению службы занятости в другую местность для трудоустройства

Данный период учитывался в общий трудовой стаж и ранее, при исчислении размера пенсии по нормам действовавшего до 1 января 2002 года Закона Российской Федерации от 20.11.1990 № 340-I «О государственных пенсиях в Российской Федерации».

Согласно п. 23 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 года N 555, период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства подтверждается справкой государственного учреждения службы занятости населения по форме согласно приложению N 2 (в ред. Постановления Правительства РФ от 17.10.2009 N 817).

для пенсионеров, несовершеннолетних, беременных, образец заявления и приказа на неполный день

Трудоустройство на неполный рабочий день применяется во многих сферах занятости: репетиторство, уход за ребенком, охрана, доставка продуктов и другие виды деятельности. Предоставление работы на полставки в отдельных случаях удобно и для работодателя, и для сотрудника. Работодатель не переплачивает, в случае недостаточного объема работ на полный рабочий день. А сотрудник может устроиться совместителем или посвятить себя семье без ущерба для стажа.

Неполный рабочий день согласно законодательству

Трудовой кодекс РФ четко различает 3 типажа рабочего времени:

  1. Стандартное – принятое за норму время занятости.
  2. Сокращенное время – предусмотрено для вредных, специфических и, конечно, опасных условий выполнения труда.
  3. Неполное время – половина или часть от стандартно регламентированного времени занятости.

Информация! Законодательство указывает на обязательное детальное прописывание регламента и графика времени занятости сотрудника в трудовом договоре сторон.

Договоренность об ограниченном рабочем графике указывается сразу же в договоре сторон работодателя и сотрудника. Но, соответственно ТК РФ, не имеется ограничений в возможности перейти с обычного нормированного графика работы на неполный для любого сотрудника. Для этого в ранее заключенный трудовой договор вносятся необходимые дополнения, с указанием измененного интервала занятости, графика работы и, соответственно, изменения в окладе.

Отдельно в кодексе перечислены категории граждан, которые имеют неотъемлемое право на сокращенное время занятости:

  • женщины в период беременности;
  • родитель или опекуны детей до 14 лет и/или же ухаживающие за инвалидом возрастом до 18 лет;
  • граждане, у которых на иждивении находится больной человек.

Надо Знать! Данным категориям граждан работодатель не имеет права отказать работать на полставки если трудящийся написал заявление с просьбой перевести его работать не полный день.

А вот подростков в возрасте до 18 лет категорически запрещается оформлять на работу на полный стандартный рабочий день. Возможен прием на работу только на полставки, поскольку здесь вступает в силу закон об охране детства.

Согласно законодательства, работники, оформленные на полставки, имеют равные права с прочими категориями сотрудников на получение положенного в том же объеме отпуска. Это же касается и расчета стажа, который начисляется абсолютно одинаково, вне зависимости от времени занятости сотрудника на рабочем месте.

Оклад начисляется из расчетов времени занятости сотрудника или объема произведенных работ. Как правило за неполный рабочий день начисляют 0,5 ставки полного производственного дня.

Какие необходимы документы при трудоустройстве на неполный рабочий день?

Перечень предоставляемых документов для оформления на работу на полставки абсолютно ничем не отличается от трудоустройства на стандартный график. Полный список документации устанавливается самим работодателем, поэтому требуется заранее уточнять нюанс в каждом отдельном случае.

Заявление на работу на неполный рабочий день (на полставки) не является обязательным, ввиду того, что трудовой график регламентируется в трудовом договоре сторон. Но в большинстве случаев его придется написать по просьбе работодателя.

Образец написания заявления на неполный день:

Заявление

Прошу трудоустроить меня на ограниченный рабочий день, с занятостью не более четырех часов в день с окладом соответственно отработанного времени.
Дата                    подпись

Четко регламентированной формы подачи заявлений не имеется и можно его составить в свободной конфигурации на свое усмотрение. А приведенный пример является лишь одной из форм образцов, на которые можно ориентироваться при написании заявления.

График работы на полставки

При составлении трудового договора сторон требуется учесть тот нюанс, что в ТК этот вид работы обозначен как «неполное рабочее время» — без четко обозначенных границ. Поэтому, сколько непосредственно часов в день работать и в какое время – определяет именно договор. Исключение только для трудоустройства подростков – для них норма предусматривает не более 4 часов в сутки. Работодатели часто предлагают рабочие вакансии на неполный рабочий день для пенсионеров, так как эта категория работников уже получает стабильный ежемесячный доход от государства и ищет дополнительную подработку в меру сил.

Приказ о приеме и запись в трудовой книжке

В книжке отмечают место работы и занимаемую должность.Сведения вносятся на основании приказа о приеме на работу.  При этом не указывается график и объем занятости. Поэтому запись ничем не будет отличаться от аналогичной при работе на полном нормированном дне.

Образец приказа о приеме сотрудника на неполный день:

Видео по теме


Трудоустройство на полставки позволяет получить рабочий стаж, запись в трудовую книгу и отпуск. Отличается только время занятости и оклад. Это удобный способ подработки или совмещения различных видов деятельности. Особенно часто прибегают к такой возможности мамы малолетних детей, когда заканчивается отпуск по уходу за ребенком до 3 лет, а работать полный день мама еще не может в силу определенных обстоятельств.

Как будет исчисляться специальный стаж, если в связи с сокращением объемов производства на предприятии введен режим неполной рабочей недели?

Наряду с нормальной продолжительностью рабочего времени (40 часов в неделю) трудовое законодательство предусматривает другие режимы рабочего времени, например, неполное рабочее время.

Так, в случае, когда причины связаны с изменением организационных или технологических условий труда, могут повлечь за собой массовое увольнение работников, работодатель в целях сохранения рабочих мест имеет право вводить режим неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели.

В соответствии с постановлением Правительства РФ от 16.07.2014г. №665, исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства РФ от 11.07.2002г. №516.

Согласно пункту 4 Правил 516, в стаж на соответствующих видах работ, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено этими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

Пунктом 6 Правил 516 установлен порядок подсчета периодов работы, по фактически отработанному времени в случаях, когда такая работа выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением определенных работ), а также периодов работ, определенных Минтрудом России по согласованию с ПФР, или предусмотренных Списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно. При этом по пункту 14 Разъяснения Минтруда России от 22.05.1996г. №5 минимальной расчетной величиной может быть только полный рабочий день, в течение которого работник был занят на льготной работе.

Что касается перевода отработанного времени на соответствующих видах работ при исчислении стажа по фактически отработанному времени в помесячную продолжительность такой работы, то применяется действовавший до 1 января 2002 года порядок, когда количество месяцев, принимаемых к зачету в стаж на соответствующих видах работ, определяется путем деления суммарного числа фактически отработанных полных дней на число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год (21,2 – при пятидневной рабочей неделе; 25,4 – при шестидневной рабочей неделе). Полученное после этого действия число при необходимости округляется до двух знаков. Целая часть полученного числа составляет количество календарных месяцев. Для окончательного расчета следует дробную часть числа перевести в календарные дни из расчета 1 календарный месяц равен 30 дням. При этом переводе во внимание принимается целая часть числа (округление не допускается).

Поделиться новостью

Если работник работает неполное рабочее время. Особенности расчета пособий

В силу ч. 3 ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком она может работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. Ст. 93 ТК РФ установлено, что по соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день (смена) или неполная рабочая неделя. В связи с этим у работника, имеющего ребенка в возрасте до 3 лет, возникают вопросы об установлении ему неполного рабочего времени и о том, как это отразится на выплате пособий за счет средств Фонда социального страхования РФ. На данные вопросы я постараюсь дать развернутый ответ.

Работнику, который работает неполное рабочее время, находясь в отпуске по уходу за ребенком, выплачиваются:

1) ежемесячное пособие по уходу за ребенком в полном размере до достижения ребенком возраста 1,5 года;
2) пособие по временной нетрудоспособности в случае его болезни или травмы, а также в случае болезни членов его семьи, в том числе по уходу за больным ребенком.

1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Согласно п. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — ФЗ №255-ФЗ) ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста 1,5 года. Из п. 2 этой статьи следует, что право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком сохраняется также в том случае, когда лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому и продолжает осуществлять уход за ребенком.

Таким образом сотруднице, работающей на условиях неполного рабочего дня, начисление ежемесячного пособия по уходу за ребенком производится в общеустановленном порядке.

Соответствующие нормы также содержатся в ст. 13 Федерального закона от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

При этом на законодательном уровне каких-либо ограничений по минимальной или максимальной продолжительности рабочего дня или рабочей недели (при работе на условиях неполного времени) не установлено. Особенности установления неполного рабочего дня женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, детализированы Положением о порядке и условиях применения труда женщин, имеющих детей и работающих неполное рабочее время, утвержденным Постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 29.04.1980 №111/8-51 (далее — Положение №111/8-51) (в силу ст. 423 ТК РФ документ применяется в части, не противоречащей ТК РФ). В соответствии с п. 8 Положения №111/8-51 при установлении режимов труда с неполным рабочим временем продолжительность рабочего дня (смены), как правило, не должна быть менее 4 часов и рабочей недели — менее 20 — 24 часов соответственно при 5- и 6-дневной неделе. В зависимости от конкретных производственных условий может быть установлена иная продолжительность рабочего времени. Положение применяется в части, не противоречащей ТК РФ, и носит рекомендательный характер. То есть Положение №111/8-51 также не устанавливает жестких ограничений по продолжительности рабочего дня или рабочей недели.

Поэтому право лица, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, выйти на работу сохраняется независимо от установленной в учреждении продолжительности рабочего времени. Единственным условием является то, что эта продолжительность должна быть отличной от нормальной (в сторону уменьшения).

Согласно ст. 104 ТК РФ, когда по условиям работы в организации или при выполнении отдельных видов работ не может быть соблюдена установленная для данной категории работников ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период не превышала нормального количества рабочих часов. При этом нормальное число рабочих часов за учетный период определяется исходя из установленной для данной категории работников еженедельной продолжительности рабочего времени. Для работников, работающих неполный рабочий день (смену) и (или) неполную рабочую неделю, нормальное количество рабочих часов за учетный период соответственно уменьшается. Названными нормативными правовыми актами определено минимальное количество рабочих часов в день для указанной категории лиц — не менее 4 часов. В связи с изложенным, по мнению ФСС РФ (Письмо ФСС РФ от 22.03.2010 № 02-03-13/08-2498), при решении вопроса о неполном рабочем дне речь может идти о часах, а не о минутах.

2. Пособие по временной нетрудоспособности

Согласно ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Основанием для выплаты пособия по временной нетрудоспособности является листок нетрудоспособности (ч. 5 ст. 13 Закона №255-ФЗ). Форма бланка листка нетрудоспособности утверждена Приказом Минздравсоцразвития России от 26.04.2011 №347н. В случае временной нетрудоспособности работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, работающего на условиях неполного рабочего времени, листок нетрудоспособности выдается на общих основаниях (п. 23 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 №624н (далее — Порядок)). Поэтому, работник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком и работающий на условиях неполного рабочего времени, в случае болезни имеет право получить одновременно два пособия — пособие по временной нетрудоспособности и ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

В соответствии с п. 40 Порядка листок нетрудоспособности не выдается по уходу в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет, за исключением случаев выполнения работы в указанный период на условиях неполного рабочего времени или на дому. Поэтому больничный лист по уходу за ребенком не выдается, когда один из родителей оформил отпуск по уходу за этим ребенком. Исключение — если родитель, находящийся в отпуске по уходу за ребенком, работает на условиях неполного рабочего времени или на дому.

Кроме того, если лицо, находящееся в отпуске по уходу за ребенком, вышло работать на неполное рабочее время, то второй родитель может оформить больничный по уходу за ребенком. В этом случае второму родителю будет оплачен больничный лист, а родителю, который находится в отпуске по уходу за ребенком, — выплачено пособие по уходу за ребенком и зарплата за отработанное время (Письмо ФСС РФ от 10.08.2010 №02-02-01/08-4003). Листок нетрудоспособности при необходимости может выдаваться попеременно разным членам семьи.

— Как отразится неполное рабочее время на расчете пособий? Подлежит ли исключению из расчета при исчислении пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком период, когда работник, находясь в отпуске по уходу за ребенком, работал на условиях неполного рабочего времени?

— В соответствии с ч. 3.1 ст. 14 ФЗ №255-ФЗ средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за 2 календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся в том числе на отпуск по уходу за ребенком. Согласно ст. 256 Трудового кодекса РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет. В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им 3 лет лицу, подлежащему обязательному социальному страхованию и осуществляющему уход за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста 1,5 года, выплачивается ежемесячное пособие по уходу за ребенком в размере 40% среднего заработка. Таким образом, из расчетного периода должен исключаться весь период отпуска по уходу за ребенком до 3 лет, если он им пользовался.

— Как отразится на расчете пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком то, что работник в расчетном периоде, находясь в отпуске по уходу за ребенком, работал на условиях неполного рабочего времени?

— Согласно ч. 2 ст. 14 Закона №255-ФЗ в средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по беременности и родам, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009 №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд РФ, Фонд социального страхования РФ, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» (далее — Закон №212-ФЗ).

При определении среднего дневного заработка для исчисления пособия по беременности и родам из расчетного периода исключаются календарные дни, приходящиеся на отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком, а суммы заработка, начисленные в этом периоде за работу на условиях неполного рабочего времени, на которые начислялись страховые взносы в Фонд в соответствии с Законом №212-ФЗ, включаются в средний заработок застрахованного лица. Данная позиция подтверждается Письмом ФСС РФ от 20.06.2013 №25-03-14/12-7942.

Вместе с тем согласно ч. 1 ст. 14 ФЗ №255-ФЗ календарные годы (календарный год) расчетного периода по заявлению застрахованного лица могут быть заменены предшествующими годами (годом), в случае если это приведет к увеличению размера пособия.

— А как отразится на размере пособий работа на условиях неполного рабочего времени, если заработная плата работника небольшая?

— Согласно ч. 1.1 ст. 14 ФЗ №255-ФЗ в случае если застрахованное лицо за расчетный период не имело заработка, а также в случае если средний заработок, рассчитанный за этот период, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая (далее — МРОТ), средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие по беременности и родам, принимается равным МРОТ, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.

Если застрахованное лицо на дату наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), то средний заработок, исходя из которого исчисляется пособие в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. При этом во всех случаях ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (ч. 1.1 ст. 14 ФЗ №255-ФЗ)).

Если же работник работает неполное рабочее время, но его заработок за 2 предшествующих года больше МРОТ, то пособие исчисляется в общем порядке.

Таким образом, установление неполного рабочего времени работнику, получающему ежемесячное пособие по уходу за ребенком, не ущемляет его прав на получение пособий.

вакансии, поиск работы на сервисе объявлений OLX.ua Киев

Киев, Голосеевский Сегодня 21:19 Постоянная работа Работа на полную ставку

Киев, Дарницкий Сегодня 21:16 Постоянная работа Работа на полную ставку

Киев, Дарницкий Сегодня 21:13 Постоянная работа Работа на полную ставку

Будь в курсе

Хочешь получать аналогичные вакансии на email?

Да, пожалуйста Готово! Настраивай уведомления здесь

Киев, Деснянский Сегодня 20:58 Постоянная работа Работа на полную ставку

Киев, Оболонский Сегодня 20:36 Постоянная работа Работа на полную ставку

Киев, Соломенский Сегодня 20:33 Временная работа Работа на полную ставку

Киев, Соломенский Сегодня 20:24 Постоянная работа Работа на полную ставку

в каких случаях и для кого может быть установлен

Неполный рабочий день: в каких случаях и для кого может быть установлен

 В ТК РФ говорится, что есть несколько вариантов организации работы в режиме неполного рабочего дня. Все варианты можно использовать при необходимости сокращения затрат на персонал, в связи с неблагоприятной эпидемиологической обстановкой в стране. Работодатель может:

  • уменьшить длительность смены — во все рабочие дни недели;

  • уменьшить число дней, сохраняя стандартную длину трудового дня или смены;

  • сократить и количество часов, и число трудовых дней в неделе;

  • а так же оформить работу на полставки.

Кому можно установить неполный рабочий день.
  • Согласно ТК РФ, сокращенный день устанавливается любому трудящемуся с согласия работодателя. Часто с такой просьбой обращаются студенты вузов, особенно старших курсов — подработка для студентов на неполный рабочий день выгодна и работнику, и нанимателю.

  • Основными льготными категориями работников являются:

  • беременные женщины;

  • один из родителей или опекунов, попечителей, которые имеют ребенка до 14 лет или ребенка-инвалида до 18 лет;

  • осуществляющие уход за больным членом семьи (требуется медицинское заключение установленного образца).

  • Существуют отдельные категории граждан, которым нельзя отказать в укороченном трудовом дне (ст. 93 ТК РФ), например, декретницам. Такие женщины имеют право работать не целый день: это позволит им сохранить страховое пособие. Но бывают случаи, когда мама предпочитает выйти на работу, а обязанность сидеть с ребенком перекладывается на других членов семьи: отца или даже бабушек-дедушек. В этом случае они тоже вправе получить пособие и работать неполный день (ст. 256 ТК РФ).

Ввод процедуры неполного рабочего дня зависит от инициатора.
  • Неполная рабочая неделя по инициативе работника вводится на основании его заявления. Если до подачи заявления работник не предоставлял работодателю документы о беременности или наличии ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет), предоставить их придется вместе с основным документом.

  • Сложнее, когда неполная рабочая неделя вводится по инициативе работодателя. Бывают случаи, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (к этим же случаям может быть отнесен и карантин), условия трудового договора не могут быть сохранены. Тогда допустимо их изменение, за исключением изменений в трудовых функциях работника. Если условия изменились настолько, что компания встает перед выбором: или уволить более 50 человек за месяц, или все же постараться сохранить места — работодатель вправе ввести неполный рабочий день по инициативе работодателя (укороченные день, смена или неполная неделя) на срок до 6 месяцев. Здесь важно выполнить два главных условия:

  • произошли изменения организационных или технологических условий труда. В соответствии с п. 21 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 № 2, работодатель обязан представить доказательства того, что изменение условий труда вызвано именно по этим причинам. Иначе перевод на другой график работы незаконен;

  • существует угроза массового увольнения. Критерии массового увольнения определяются в отраслевых и(или) территориальных соглашениях (ст. 82 ТК РФ). Если для организации таких отраслевых соглашений не существует, то смотрят Постановление Правительства РФ от 05.02.1993 № 99 «Об организации работы по содействию занятости в условиях массового высвобождения».

Только при наличии одного из этих двух условий работодатель вправе вносить изменения в длительность труда своих сотрудников.

Оплата неполного рабочего дня.
  • При работе на условиях сокращенного времени оплата производится пропорционально отработке или в зависимости от выполненного объема (ст. 93 ТК РФ). Следует учесть порядок исчисления нормы отработанного времени на определенные календарные периоды в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю.

  • Размер зарплаты уменьшается независимо от системы оплаты труда, будь это оклад или тарифная ставка (Письмо Роструда от 08.06.2007 № 16196).

Что прописать в трудовом договоре.
  • стороны, которые заключают между собой договор;

  • предмет сделки;

  • обязанности и права сторон;

  • период работы, т. е. конкретное количество часов;

  • условия выплаты заработной платы;

  • формы ответственности при нарушении данного договора;

  • в каких случаях и как вносятся поправки, и как происходит его расторжение;

  • реквизиты и подписи сторон.

Последние новости

Обсуждение закрыто.

10 хороших рабочих мест для пенсионеров

Когда выход на пенсию — это не все, о чем вы думали, или ваш пенсионный доход не сокращает его, подумайте о том, чтобы вернуться к работе. Сегодня на рабочем месте наблюдается тенденция к гибкости вариантов работы, и существует множество возможностей для пенсионеров, которые хотят оставаться активными и получать зарплату. Вам не обязательно работать полный рабочий день, чтобы получить работу.

Есть много доступных вакансий, которые вы можете выполнять на внештатной, временной, краткосрочной, неполной или сезонной основе.

Работа — это не только деньги, особенно если вы уже потратили на нее большую часть своей жизни. Сохраняйте непредвзятость и думайте о том, что вы могли бы сделать, а не о том, что вы делали в прошлом. Кроме того, подумайте о работах, которые вам могут понравиться, особенно с частичной занятостью.

Один из самых простых способов продолжить работу после выхода на пенсию — это оставить свою старую работу или другую работу в компании на неполный рабочий день. Если вы хотите остаться, узнайте у своего начальника, какие варианты доступны.

Если это невозможно, подумайте об этих рабочих местах, которые подходят пенсионерам. Выбирайте работу, которая соответствует вашему образу жизни, характеру и интересам. У всех вакансий в списке есть гибкий график, который вы можете настроить в соответствии со своими рабочими предпочтениями.

Просмотрите эти хорошие вакансии для пенсионеров, чтобы найти вариант, который вам подходит.

Как устроиться на пенсию

Как только вы определились с тем, чем хотите заниматься, есть множество способов найти работу.

  • Попробуйте сайты по поиску работы, такие как com и Monster.com, используя ключевые слова, соответствующие типу работы и местоположению.
  • Используйте com для поиска сезонных и курортных вакансий. Вы найдете множество предложений на курортах по всей стране. Вы можете искать все вакансии или просматривать вакансии по сезонам, штатам, категориям и национальным паркам.
  • Найдите на Craigslist внештатную, неполную, гибкую или краткосрочную работу. Посетите сайт своего местоположения и проверьте разделы «Концерты» и «Неполный рабочий день», а также раздел вакансий.

Сарафанное радио тоже работает.Скажите всем, кого вы знаете, что вы хотите вернуться к работе, даже если она будет работать на условиях неполного рабочего дня. Возможно, вам удастся получить несколько хороших потенциальных клиентов, которые помогут вам в работе.

15 вакансий для пенсионеров с частичной занятостью

Есть много причин, по которым люди остаются на работе после «выхода на пенсию». Согласно исследованию Центра пенсионных исследований Transamerica, проведенному в декабре 2019 года, большинство людей делают это ради денег. Возможно, они не накопили достаточно для выхода на пенсию, им нужны групповые страховые выплаты или они не уверены в том, что ждет Социальное обеспечение в будущем.

Другие люди продолжают работать после выхода на пенсию просто потому, что им это нравится, это поддерживает их активность, дает им чувство цели и помогает им оставаться на связи. Как показывает опрос Transamerica Center, независимо от причины, 55 процентов работников планируют работать после выхода на пенсию.

Пандемия коронавируса истощает некоторые предприятия, такие как торговые центры и магазины розничной торговли, где пенсионеры могут найти работу неполный рабочий день. По словам Дика Доусона, специалиста по вопросам карьеры и выхода на пенсию в компании Career Curve в Кливленде, штат Огайо, это также вынуждает все больше работников старше 55 лет выходить на пенсию.«Мы видим, как люди выходят на пенсию раньше, чем планировали. Их увольняют из-за COVID-19, — говорит он.

Но пандемия также открывает больше возможностей для пенсионеров работать неполный рабочий день из дома, говорит Рене Уорд, основательница Seniors4Hire.org, центра карьеры для людей от 50 лет и старше. «Я каждый день получаю запросы на законную работу на дому. Работники старшего возраста лучше всего подходят для таких должностей », — говорит Уорд, отмечая, что пенсионеры более технически подкованы, чем они думают.

«Это миф о том, что старшее поколение не умеет или не может научиться быть технологически подкованным. Эта группа есть в Facebook, FaceTime, электронной почте, Zoom, на сайтах знакомств и почти на всех платформах ».

Прежде чем приступить к поиску работы, определитесь с желаемым графиком работы, с какой ответственностью вы готовы принять и сколько денег вы хотите зарабатывать. «Действительно определите, чем вы хотите заниматься», — говорит Уорд. «Сузьте свой фокус и будьте максимально точными».

Если вы хотите работать неполный рабочий день, по-прежнему получать удовольствие от выхода на пенсию и иметь возможность припрятать немного денег на своем сберегательном счете, вот 15 работ для пенсионеров с неполным рабочим днем.Многие предлагают возможности удаленного доступа или работы на дому.

Учитель или наставник

Многим организациям нужны классные инструкторы. Для дополнительных (не зачетных) классов часто единственное, что вам нужно, — это опыт. Посетите местный колледж или университет, центр искусств или парки и центр отдыха.

Или начните собственную программу обучения, основанную на ваших навыках и интересах. Например, вышедший на пенсию сотрудник правоохранительных органов может найти работу преподавателем курсов личной безопасности или водительского образования.

Если у вас есть навыки и опыт, вы можете обучать студентов математике или английскому языку. Свяжитесь с вашим местным школьным округом, чтобы начать работу.

Консультант или фрилансер

Многие компании нанимают людей с определенными навыками только для определенных проектов. Другие организации, особенно сокращающиеся, ищут фрилансеров, чтобы заполнить пробелы в своем штате.

Сайты онлайн-торгов, такие как PeoplePerHour.com, могут помочь пенсионерам найти такую ​​работу.

Простой калькулятор сбережений поможет вам оценить свой потенциальный заработок.

Служба поддержки клиентов

Многие пожилые работники могут найти работу в «службе поддержки», которая требует тех знаний, которые они накопили за всю жизнь. FlexJobs.com, например, перечисляет многочисленные компании, которые нанимают удаленных представителей по обслуживанию клиентов. Amazon, DocuSign, Humana и State Farm — это лишь некоторые из них.

Делайте то, что вы делали до выхода на пенсию, только меньше.

Многие профессиональные должности допускают поэтапный выход на пенсию, когда вы работаете меньше часов каждый год в течение нескольких лет.

Или, может быть, вы можете перейти на постоянную работу с частичной занятостью у вашего бывшего работодателя. Например, кто-то, кто делал карьеру в сфере связей с общественностью, может найти работу с частичной занятостью у бывшего клиента.

Исследователь для университетов, предприятий

Сбор информации — это навык, который полезен во многих областях, таких как медицина, наука, политика и технологии. Например, есть исследователи, которые помогают ученым находить и собирать данные, необходимые для выполнения академических проектов.

Может быть, вы работали репортером-расследователем, проводили исследования в университете или собирали данные для политической организации. Вы можете использовать свою способность копаться в информации в самых разных отраслях.

Государственные должности

Федеральные государственные учреждения имеют сезонную и неполную занятость. Посетите USAjobs.gov, чтобы начать. Быть военным ветераном — большой плюс, когда дело доходит до федеральной должности.

Правительства предлагают широкий спектр возможностей неполного рабочего дня, от канцелярских до обслуживания территории.Вы можете найти подходящую работу в правительстве штата, округа или города.

Воспользуйтесь лучшими ставками по ипотеке, чтобы сделать покупку дома максимально доступной.

Монетизировать навыки и хобби

Подумайте, в чем вы хороши, и попытайтесь найти способ заработать на этом деньги. Если вам удобно по дому, вы можете найти работу, помогая людям открывать раковины, складывать книжные полки или развешивать картины.

«Люди не обязательно хотят выполнять ту же работу, что и до выхода на пенсию», — говорит Кариса Миклусак, генеральный директор и основатель tilr, полностью автоматизированной компании по подбору персонала.«Большинство тянется к должностям, где они могут общаться с другими или участвовать в хобби, которое им нравится».

Если у вас хорошо получается обращаться с иглой, вы можете перешить одежду или поправить рваные края. Может, ты любишь готовить. Вы можете обслуживать специальные мероприятия или продавать свою продукцию сезонно.

Продавайте онлайн, но не так, как вы думаете

Вы знаете, что можете продать свою коллекцию ценных кукол на eBay или использовать Craigslist, чтобы избавиться от своей мебели. Но чтобы создать устойчивый источник дохода, вам необходимо обеспечить присутствие в Интернете в определенной области знаний, а затем продавать рекламные места и сопутствующие товары.

Например, веб-сайт «Все о RVing» был создан пенсионером и энтузиастом транспортных средств для отдыха, который создал этот сайт для своего хобби. Когда рецессия сильно ударила по его пенсионным сбережениям, он сосредоточился на превращении сайта в прибыльный бизнес. И это сработало.

Няня или няня

Уход за домашними животными других людей, когда они в отпуске или по делам, может быть отличным занятием для пенсионеров, которые любят животных.

Молва — хороший способ начать.Сообщите своей семье и друзьям, что вы можете сидеть с домашним животным или сидеть дома. Разместите листовку на доске объявлений сообщества. Или изучите возможность работы неполный рабочий день в компании, которая заботится о животных. Существуют также приложения, которые подбирают владельцев домашних животных с людьми, у которых есть няни.

Не ограничивайте свои услуги обязанностями собаки, так как вам может понадобиться присматривать за кошками, птицами, рыбами, хомяками или другими домашними животными.

Переводчик

Если вы говорите на иностранном языке, вы можете найти гибкую работу переводчика с частичной занятостью.Центрам обслуживания клиентов, судам и социальным службам часто нужны люди с такими навыками.

Переводчики работают с письменным словом, а переводчик переводит то, что говорится. Двуязычие даст вам преимущество во многих работах.

Ашер, билетный кассир или музейный гид

Многие центры исполнительских искусств и местные театры используют работников, занятых неполный рабочий день, чтобы проводить зрителей к их местам, собирать билеты или продавать напитки и закуски.

Или, может быть, у вас есть опыт в истории искусства, и вы могли бы стать хорошим гидом по музею.

Искусство открывает возможности для развлекательной, гибкой работы с частичной занятостью для тех, у кого есть энтузиазм и навыки работы с людьми.

Курьер, легкие поставки

Пенсионеры могут зарабатывать дополнительные деньги, покупая и доставляя продукты, лекарства, подарочные корзины и другие товары. Пандемия коронавируса заставила такие компании, как Instacart, DoorDash и Shipt, перейти в режим найма.

Адвокатскому бюро или другому близлежащему предприятию может понадобиться кто-то, кто отправит документы по почте или доставит их вручную.Или, может быть, вы знаете людей, которые не водят машину и готовы заплатить кому-то в продуктовый магазин, выполнить поручения или взять их на прием.

«Неполный рабочий день и работа на рабочем месте могут быть отличным способом заработать дополнительный доход на пенсии, сохранить остроту ума или даже просто выйти из дома и пообщаться с другими», — говорит Миклусак из tilr, который говорит, что многим пенсионерам нравится работают, «но не заинтересованы в том, чтобы записываться на работу с 9 до 5».

Прямые продажи

Такие компании, как Mary Kay, Avon, Pampered Chef и Amway, часто нанимают пенсионеров, потому что работу можно выполнять из дома, а торговые представители могут составлять свой собственный график.

Имея телефон, компьютер, доступ в Интернет и минимальные начальные затраты, вы можете зарабатывать несколько сотен долларов в месяц, продавая продукты в Интернете или устраивая вечеринки.

Выберите продукт, который вам нравится, и убедитесь, что компания пользуется репутацией. Прежде чем войти в систему, спросите, выкупает ли компания непроданные продукты в хорошем состоянии — на всякий случай, если вы решите, что это не для вас.

Временный работник

«Некоторые из самых популярных гибких рабочих мест для пенсионеров — это обслуживание банкетов, приветствие, ландшафтный дизайн, ввод данных, внутренняя розничная торговля или даже сезонная работа по проектированию или доставке подарочных корзин», — говорит Миклусак.

Один из хороших способов найти эту работу — использовать компании по найму временного персонала, известные как временные агентства, которые объединяют своих клиентов с квалифицированными временными сотрудниками.

Временные агентства предлагают различные должности — офисные, медицинские, квалифицированные и многие другие — и могут быть хорошим путем к постоянной работе, если это ваша цель.

Временная работа также дает работникам и предприятиям возможность проверить, подходит ли эта договоренность, прежде чем брать на себя обязательства.

Медицинский специалист по выставлению счетов / кодированию

Эта работа идеально подходит для работы на компьютере дома.Сертифицированным медицинским специалистам по выставлению счетов требуется диплом об окончании средней школы и сертификат о высшем образовании, а также навыки работы с компьютером, делопроизводства и обслуживания клиентов.

Эти работники кодируют диагнозы пациентов и запрашивают оплату у страховых компаний или из других источников. Они также могут вести записи и счета пациентов, а также составлять планы оплаты для пациентов.

Изображение от Тайлера Олсона из Shutterstock.

Подробнее:

12 отличных подработок после выхода на пенсию

Получение работы после выхода на пенсию — это выбор, который делают многие пенсионеры по множеству причин.Однако пожилым людям, которые ищут работу на условиях неполного рабочего дня, возможно, придется учитывать особые соображения при выборе работы, чтобы обеспечить их гибкость и доступность. Если вы ищете варианты работы после выхода на пенсию, подумайте о том, чтобы использовать этот контент, чтобы сделать свой выбор. В этой статье мы обсуждаем некоторые из лучших возможных вакансий для пенсионеров.

Зачем устраиваться на работу после выхода на пенсию?

Некоторые пенсионеры решают рассмотреть варианты трудоустройства после выхода на пенсию.Работа после выхода на пенсию может быть отличным вариантом для пенсионера по многим причинам, в том числе:

Образ жизни

Некоторые пенсионеры продолжают работать после выхода на пенсию, потому что они хотят получить физическую и моральную поддержку или хотят попробовать новую сферу деятельности. Работа. Они делают выбор в отношении образа жизни, который обычно оказывает ожидаемое влияние на здоровье и благополучие в долгосрочной перспективе.

Финансовые

Финансовые причины включают необходимость дополнительного дохода или медицинского страхования.Возврат к рабочей силе может стать необходимым для пенсионера, например, если его вложения теряют значительную стоимость.

Поэтапный выход на пенсию

Другие пенсионеры выбирают поэтапный выход на пенсию. При поэтапном выходе на пенсию вы по-прежнему работаете на того же работодателя, но условия работы были изменены на неполный рабочий день или на контрактной основе. Их позиция тоже может измениться, например, с руководителя счета на консультанта по продажам.

Лучшие вакансии после выхода на пенсию

Если вы подумываете о работе после выхода на пенсию, воспользуйтесь этим списком, чтобы ориентироваться в своих поисках и ожиданиях:

Средняя зарплата по стране: 10 долларов.59 в час

Основные обязанности: Замещающие учителя заменяют учителей, работающих полный рабочий день, когда они больны или отсутствуют в течение дня по иным причинам. Они могут заменить несколько учебных дисциплин, некоторые из которых являются специализированными, а другие нет. Они выполняют такие обязанности, как посещаемость, преподавание ежедневной учебной программы или обеспечение учеников занятиями, пока учитель отсутствует.

Средняя заработная плата по стране: 11,91 долларов в час

Основные обязанности: Работники розничной торговли приветствуют покупателей и помогают им решить, что им купить.Они могут работать в передней части магазина в качестве встречающих, в специально отведенном для этого месте, например, в отделении подарочной упаковки, или в торговом зале, помогая покупателям делать покупки.

Средняя заработная плата по стране: 12,03 доллара в час

Основные обязанности: Для пенсионеров, ищущих досуг, работа на любимом курорте может сделать работу неполный рабочий день более похожей на отпуск. Работники курорта обеспечивают обслуживание клиентов в роли консьержа, в качестве помощников на поле для гольфа, спасателей, работников ресторанов, докеров и многого другого.Они привержены соблюдению стандартов обслуживания клиентов и оказанию помощи отдыхающим.

Средняя заработная плата по стране: 12,44 долларов в час

Основные обязанности: Няня для домашних животных — это смотрители, которые заботятся о домашних животных, пока их владельцы отсутствуют, на работе или в отпуске, или в других местах, куда может пойти человек уехал на длительный период. Сиделки за домашними животными должны быть милосердными опекунами, которые понимают поведение животных, ухаживают за домашними животными, обеспечивают их чистой едой и водой, тренируют их и общаются с владельцами домашних животных, пока они отсутствуют.

Средняя заработная плата по стране: 12,74 долларов в час

Основные обязанности: Персонал, занимающийся организацией мероприятий, работает на специальных мероприятиях до двери или в концессию. Люди, которые работают в роли персонала мероприятия, обычно работают на определенном месте или фестивале. Однако они могут быть поставщиками концессии, которые работают на себя. Персонал мероприятия предоставляет посетителям мероприятия такие услуги, как их регистрация, ответы на вопросы, обеспечение безопасности и оказание первой помощи и многое другое.

Средняя заработная плата по стране: $ 14.19 в час

Основные обязанности: Консьерж отеля обслуживает стойку отеля. Это профессионалы, работающие неполный рабочий день, которые должны обладать отличными навыками обслуживания клиентов и административными навыками. Они информируют гостей о времени регистрации и выезда, используют телефоны, проводят регистрацию в отеле и предлагают другие услуги консьержа.

Средняя заработная плата по стране: 14,45 долларов в час

Основные обязанности: Водители часто работают в службах такси или каршеринга в качестве специалистов по перевозкам.Они несут ответственность за безопасное путешествие своих клиентов. Это люди, которые хорошо знакомы с местностью, обладают острыми рабочими навыками, когда дело доходит до вождения, и уделяют приоритетное внимание безопасности.

Средняя заработная плата по стране: 14,46 долларов в час

Основные обязанности: Составители налоговой отчетности обычно являются сезонными рабочими, которые помогают клиентам составлять налоги и подавать их в правительство. Составители налоговой декларации могут работать круглый год, но больше всего они загружены с января по апрель.В это время многие налоговые компании нанимают на временные должности сотрудников, работающих неполный рабочий день, или нанятых по контракту.

Средняя заработная плата по стране: 16,08 долларов в час

Основные обязанности: Няни несут ответственность за заботу о детях, находящихся на их попечении, и за их комфорт. Родители нанимают няню, когда им нужно работать, устраивать свидания или путешествовать. Няни могут работать в доме ребенка или в учреждениях, где предлагаются услуги сидения, например, в тренажерном зале, общественном центре или церкви.

Средняя заработная плата по стране: 24,08 долларов в час

Основные обязанности: Внештатные писатели обычно работают из дома и предоставляют письменные услуги нескольким клиентам. В число клиентов могут входить корпорации, частные лица, продавцы электронной коммерции и медиа-агентства. Писатели-фрилансеры обычно вынуждены сидеть подолгу и уложиться в сроки. Они также должны обладать высокой квалификацией в области письма и знакомы с обычным правописанием и грамматикой.

Средняя заработная плата по стране: 27 долларов.52 в час

Основные обязанности: Внештатный консалтинг — хороший выбор для пенсионеров, потому что он позволяет им делать то, что у них получается лучше всего. Консультации могут существовать в нескольких областях, и часто пенсионеры выходят на пенсию, консультируясь в той области, в которой они раньше работали. В обязанности консультанта входит проводить время с клиентами, предлагать им варианты, отвечающие конкретным потребностям, анализировать данные и предлагать решения. Это профессионалы, которые работают во всех отраслях, от маркетинга до политики.

Средняя заработная плата по стране: 42,20 долларов в час

Основные обязанности: Агенты по недвижимости работают в качестве основного контактного лица для покупателей и продавцов в процессе транзакции. Агенты по недвижимости ищут новый бизнес с помощью сетей и рекламы, а затем помогают клиентам, консультируя их по процессу покупки или продажи. Они получают комиссию с продаваемых домов.

На пенсии и хотите работать неполный рабочий день? Вот несколько вакансий, которые могут вам понравиться

Hero Images | Изображения героев | Getty Images

Сегодняшняя пенсия не похожа на золотые годы ваших дедушек и бабушек — уж точно.Дедушка и бабушка, а может быть, даже ваши родители, могли бросить работу в 65 лет сразу же и начать тихую жизнь садоводства и внуков, и все это финансировалось пухлой корпоративной пенсией. Но выход на пенсию в 2018 году … и позже … выглядит иначе.

Будь то экономическая необходимость, интеллектуальный интерес или эмоциональное здоровье, все больше и больше современных пенсионеров предпочитают продолжать работать неполный рабочий день после того, как оставили свою прежнюю карьеру на полную ставку. AARP обнаружила, что пенсионерам подходят шесть конкретных типов неполной занятости, поскольку они гибки в отношении навыков и графиков.

1. Консультационная работа

asiseeit | E + | Getty Images

Консультации по совместительству — отличный способ использовать ваши с трудом накопленные институциональные знания и опыт после выхода на пенсию. Фирмы могут стремиться заполнить свои штатные рядовые сотрудники низкооплачиваемыми выпускниками колледжей, но за десятилетия опыта можно многое сказать. Если вы предлагаете свой набор навыков на неполный рабочий день на независимой основе, ваш бывший работодатель или конкурент в той же области могут быть вполне готовы воспользоваться вашими услугами.

Больше из Стратегии фиксированного дохода:
Как играть в растущие ставки по облигациям, не потеряв свою рубашку
Почему инвесторам, приближающимся к пенсии, следует опасаться большой инверсии кривой доходности
Многие американцы мечтают о выходе на пенсию, но не имеют реального плана игры AARP предлагает своим бывшим коллегам и коллегам за лидерами и идеями. Другие источники включают отраслевые ассоциации, группы выпускников, Ротари-клубы или местные ассоциации малого бизнеса. Онлайн-помощь можно получить в PatinaSolutions.com для пенсионеров с опытом работы не менее 25 лет или HourlyNerd.com для людей с MBA или высшим образованием, согласно AARP.

2. Сезонная работа

kali9 | E + | Getty Images

Некоторые работы доступны только на сезонной основе, что может вам подойти. Рождественские позиции в розничной торговле — очевидная сезонная работа; в вашем местном торговом центре или универмаге, вероятно, сейчас работает много продавцов-пенсионеров. UPS и FedEx, а также многие рестораны в это время года также обращаются за дополнительной помощью.В январе в таких фирмах, как H&R Block, появится множество вакансий по подготовке налогов. Если вы хотите работать на себя, AARP рекомендует зарегистрироваться в качестве агента в IRS. AARP также обучит вас, если вы будете работать с налоговой службой Фонда AARP, где волонтеры помогают малообеспеченным пожилым людям уплачивать налоги.

3. Работа на дому

Марк Романелли | Getty Images

Мечтаете работать на расстоянии вытянутой руки от дивана и кофеварки? AARP советует просто связаться с местом, где вы хотите работать, и спросить, нанимает ли оно удаленных сотрудников.Если это не так, вы можете обратиться к таким веб-сайтам, как Upwork.com, где представлены позиции в Интернете; Freelancer.com для проектной работы; и VirtualVocations.com для работы на дому.

Пенсионеры, говорящие на другом языке, могут воспользоваться растущими возможностями для работы на дому; графические дизайнеры могут найти задания по созданию веб-сайтов, логотипов, визиток и тому подобного; в то время как писатели могут выбирать из широкого спектра работ по написанию и редактированию. Лукавый? Делайте украшения, рисуйте пейзажи или шейте лоскутное одеяло и продавайте изделия ручной работы через онлайн-торговую площадку, такую ​​как Etsy.

4. Контракт или временные задания

Hill Street Studios LLC | DigitalVision | Getty Images

Краткосрочные вакансии, популярные среди пенсионеров, включают помощника по административным вопросам, юриста, бухгалтера, специалиста по маркетинговым коммуникациям, менеджера проекта, администратора и торгового представителя, согласно AARP. Однако, по словам соучредителя Гвенн Розенер, соучредителя Гвенн Розенер, как сообщает AARP, клиенты кадровой фирмы FlexProfessionals чаще всего ищут работу бухгалтером. Дипломы в области бухгалтерского учета или бизнеса и сертификат CPA приветствуются, но не всегда требуются.Работодатели варьируются от начинающих и малых предприятий до церквей и местных некоммерческих организаций.

5. Почасовая работа

Выгул собак, няня, водитель Uber или Lyft, гид и личный помощник. Это лишь некоторые из почасовых концертов с неполным рабочим днем, в которых участвуют многие пенсионеры. Почасовая работа — где вы хотите и когда хотите — освобождает вас от необходимости тратить время на часы и кажется естественным, подходящим для этапа жизни, который все о том, чтобы максимально использовать свое время. AARP предлагает рекламировать свои услуги в местных газетах, на списках рассылки, на досках объявлений в многоквартирных домах, в домах для престарелых или взрослых, а также в местных продуктовых магазинах.»

6. Прямые продажи

sturti | E + | Getty Images

Звонок в Avon! Работа в фирме прямых продаж, такой как культовая косметическая компания или конкурирующая компания Mary Kay, может принести вам много денег. рост затрат, но с другой стороны, вы можете продавать свои товары из домашнего офиса и делать продажи через Интернет или через дом или офис; продажи старой школы от двери до двери (расческа или энциклопедия, кто-нибудь?) в основном в основном ушли в прошлое. Как правило, вы будете получать комиссионные вместо зарплаты.

Для получения дополнительной информации о прямых продажах и компаниях, работающих в этой области, AARP советует связаться с Ассоциацией прямых продаж, проконсультироваться с веб-сайтом Федеральной торговой комиссии business.ftc.gov и обратиться в местную торговую палату, в Better Business Bureau или в офис генерального прокурора штата в отношении любых возможных прошлых жалоб на работодателя, которого вы рассматриваете.

СМОТРЕТЬ: Женщины не копят достаточно для выхода на пенсию

9 увлекательных работ для пенсионеров с частичной занятостью, которые может выполнять каждый

Примечание редактора. Прежде чем рассматривать возможности трудоустройства, которые могут подвергнуть вас риску, проверьте текущие условия Covid-19 в вашем штате / стране.

Вы когда-нибудь замечали, что найти интересную работу для пенсионеров не так просто, как должно быть? В конце концов, у нас есть десятилетия опыта и сильная трудовая этика. К сожалению, этого не всегда достаточно.

Итак, чтобы помочь женщинам в нашем сообществе, которые ищут дополнительную работу, я составил список из 9 подработок для пожилых людей. Надеюсь, они помогут вам в достижении ваших финансовых целей!

Женщинам старше 60 лет не привыкать к тяжелой работе. Большинство из нас работали всю свою жизнь, будь то постоянная работа, уход за детьми или престарелыми родителями.

Но по мере того, как мы приближаемся к пенсионному возрасту, многие пожилые женщины начинают думать о лучшей работе с частичной занятостью для пенсионеров — не только для того, чтобы заработать немного дополнительных денег, но и чтобы почувствовать удовлетворение и развлечься.

Некоторые женщины находятся в положении, когда им «не нужно» работать за деньги. Для них поиск работы после выхода на пенсию может быть больше связан с тем, чтобы оставаться вовлеченными и сохранять свой ум активным и здоровым.

Для других женщин поиск работы после выхода на пенсию более необходим.В любом случае в нашем возрасте мы стремимся делать то, что нам искренне нравится.

Если вы не уверены, какие виды работы с частичной занятостью были бы для вас наиболее интересны, вспомните, чем вы любили заниматься в детстве, или попробуйте вспомнить одну из ваших любимых работ, когда вы были моложе.

Вот несколько отличных вакансий для пенсионеров или пожилых людей, которые могут пробудить ваше воображение:

# 1 Ремесленник

# 2 Blogger

# 3 Садовник

# 4 Сезонный рабочий

# 5 Продавец-консультант

# 6 Внештатный писатель или редактор

# 7 Некоммерческий работник

# 8 Массажист

# 9 Визажист

Здесь есть большой рынок для товаров ручной работы, таких как мыло, трикотаж, макраме, свечи и другие товары для рукоделия и ремесленничества.Если у вас есть хобби делать вещи своими руками, превратите это в небольшой бизнес на стороне! Людям нравится покупать и дарить уникальные предметы ручной работы.

Вы можете легко создать виртуальный магазин на Etsy и продавать свои товары в Интернете. Веб-сайт удобен для пользователя, и они шаг за шагом помогут вам настроить свой магазин. Этот вид бизнеса открывает двери для потенциальных клиентов со всего мира. Веб-сайт взимает небольшую плату за свои услуги и гарантирует, что платежи безопасны и надежны.

Вы можете создать свой личный веб-сайт с помощью таких сервисов, как Shopify, если у вас есть некоторые навыки создания веб-сайтов (или вы можете заплатить кому-то, кто сделает это за вас).

Кроме того, вы можете узнать у своего сообщества о сезонных ярмарках ремесел и накрыть небольшой стол со своими поделками для продажи.

Сообщество Sixty and Me начиналось как моя личная «работа после выхода на пенсию с частичной занятостью», но теперь это превратилось в нечто большее. Вы тоже можете сделать это — создать свой собственный веб-сайт, посвященный обмену информацией и созданию сообщества, связанного с тем, что вам небезразлично и в чем вы являетесь «экспертом».

Со временем, по мере того, как вы создаете аудиторию для своего сайта, вы можете зарабатывать деньги на рекламе, продаже товаров и продаже продуктов и услуг дочерних компаний, в которые вы верите.

Например, вы за эти годы стали заядлым фотографом? Вы научились навыкам, которыми теперь можете поделиться с другими, кто интересуется фотографией? Вы можете создать веб-сайт (или нанять кого-нибудь для создания и обслуживания) и поделиться своими фотографиями, а также написать полезные статьи о технике и оборудовании для фотосъемки.

В своих статьях вы можете продвигать фотоаппараты и аксессуары для фотографий, которые могут приносить вам доход, когда читатели переходят по ссылкам.

Самое замечательное в ведении собственного веб-сайта — это то, что весь мир может быть вашей аудиторией.

Не думаете, что после 60 лет можно начать бизнес, основанный на контенте? В этом видео есть моя собственная история.

Если вы любите садоводство, есть много способов превратить выращиваемые вами зеленые растения в «зеленые» деньги в вашем кармане. Вы можете выращивать травы и продавать подушки из лаванды. Или, возможно, вам стоит высушить травы и продать их в пакетах.

У вас также может быть распродажа в саду, где вы предлагаете свои местные растения и овощи другим людям в вашем городе.В качестве дополнительного бонуса вы, наконец, можете встретить своих соседей через улицу.

Если у вас большой сад и вы хотите заняться маркетингом, вы можете даже подумать об аренде места на местном фермерском рынке. Люди любят покупать свежие продукты местного производства, и ваш сад может удовлетворить этот спрос.

Любите выращивать красивые цветы? Будь то розы или полевые цветы, вы можете создавать уникальные и персонализированные букеты для продажи.

Вы когда-нибудь хотели жить на курорте или в красивой пустыне? Что, если бы вы могли устроиться на работу с частичной занятостью, которая позволяла бы вам жить и работать в месте, о котором вы мечтаете?

Одним из преимуществ женщин старше 60 лет является то, что у нас часто есть больше свободы для переезда или проживания в нескольких местах в течение года.

Итак, если вы хотите собрать вещи и переехать на сезонную работу, загляните на сайт CoolWorks.com. Они предоставляют информацию о различных сезонных работах в таких местах, как летние лагеря, ранчо для парней и курорты.

Старше 55? Ознакомьтесь с программой опытных услуг и подайте заявку на работу по конкретным проектам в национальных парках. Это увлекательная программа, которая дает вам возможность использовать свои ценные навыки для поддержки Службы национальных парков.

Работа в национальных парках и других интересных местах — прекрасный способ заработать деньги, живя в красивом месте, а некоторые из них предлагают бесплатное жилье!

Если вы любите проводить время в магазинах, ресторанах или кафе, возможно, вам удастся устроиться на неполный рабочий день в один из ваших любимых магазинов или кафе.

Такие заведения, как Starbucks, предлагают оздоровительные услуги и бесплатный кофе. Работа в шумном кафе — отличный способ познакомиться с людьми и почувствовать связь с повседневной деятельностью вашего сообщества. Розничные магазины предлагают одни из самых надежных рабочих мест для пенсионеров.

Воспользуйтесь тем фактом, что розничным продавцам требуется дополнительная помощь каждый год в течение следующих недель, предшествующих сезону праздников / Рождества. Вам не обязательно работать полный рабочий день, и вы также можете получить скидки на покупки подарков к празднику.

Если у вас есть навыки писателя — будь то карьера или просто хобби — вы можете зарабатывать деньги на пенсии, работая писателем-фрилансером или редактором.

В приведенном ниже интервью я разговаривал с успешным писателем-фрилансером, который работает в Интернете. Мы обсудили советы для женщин старше 60 лет, которые хотят превратить писательскую деятельность в источник дохода.

Писательское дело — одна из лучших подработок для пенсионеров, потому что вы можете работать где угодно и по своему собственному графику, и вы можете работать с клиентами по всему миру.Небо это предел!

Вы можете найти проекты внештатных писателей на Upwork (ранее Elance).

Кроме того, если у вас есть желание написать роман или мемуары, это может быть идеальное время для этого. Такие места, как Amazon, позволяют легко самостоятельно публиковать свои работы и продавать их в Интернете.

Многие женщины старше 60 лет хотят сделать что-то «значимое» в своей жизни на пенсии. Idealist.org — хороший источник подработки для пенсионеров, в зависимости от ваших навыков и местоположения.

Некоммерческие вакансии могут быть конкурентоспособными, поэтому вы также можете подумать о волонтерстве, чтобы начать работу. Затем, как только вы встанете на порог организации, вы сможете перейти к оплачиваемой работе.

По мере того, как население стареет, вероятно, будет расти спрос на услуги массажа, чтобы помочь людям облегчить боли и стрессы в теле. Люди всех возрастов открывают для себя пользу регулярного массажа для здоровья — так почему бы не заработать на этой тенденции?

Работа массажистом — еще одна отличная подработка для пенсионеров, потому что вы можете устанавливать свои собственные часы и заниматься вне общего пространства.

Часто не требуется много денег, чтобы получить сертификат массажиста, и, получив лицензию, вы можете работать в самых разных условиях — будь то местный спа-салон или круизный лайнер! Посетите веб-сайт лицензии на массажную терапию для получения дополнительной информации о квалификации и требованиях для получения сертификата.

Ты всю жизнь красишься, так что тебе за это тоже могут заплатить! Стать косметологом — еще одна отличная подработка для пожилых людей, потому что вы можете работать из дома, знакомиться с новыми людьми и помогать женщинам чувствовать себя лучше.

В рамках обучения вы также можете работать волонтером в местном доме престарелых, театральной труппе или онкологической больнице. Есть много способов привнести в мир дополнительную красоту!

Кроме того, прилавки с косметикой в ​​больших магазинах всегда нуждаются в людях, увлеченных косметикой, для продажи своей продукции. Почему бы не подать заявку в магазинах, специализирующихся на косметике для пожилых женщин?

Хотите больше идей о том, как начать поиск работы с частичной занятостью после выхода на пенсию? Прочтите нашу статью, которая поможет вам начать новый поиск работы — от создания резюме до подключения к вашей сети.

Как вы думаете, что делает пенсионеров хорошей подработкой? У вас есть работа мечты, которой вы планируете заниматься после выхода на пенсию?

Давай поговорим!

100 отличных рабочих мест для пожилых людей ради денег, друзей, свободы и гибкости

В этом руководстве 110 вакансий для пожилых людей, а также советы экспертов по их быстрому поиску.

Вы закончили свою карьеру.

(Изображение Мела Гибсона, кричащего «Свобода!» С синей краской на лице.)

Но, как Клинт Иствуд в Gran Torino , вы еще не совсем готовы к дому престарелых.

Вам нужен доход. Социальное время.

Вы просто не хотите стресса и давления за 40-летнюю карьеру.

Лучшие рабочие места для пенсионеров уже существуют.

Хитрость заключается в их поиске.

Это руководство покажет вам:

  • 110 отличные рабочие места для пожилых людей с хорошими деньгами, неполный рабочий день или с низкой ответственностью.
  • Работа для пенсионеров с гибким графиком или высокой оплатой.
  • Работа для пожилых людей, которые хотят работать из дома или волонтером.
  • Советы по поиску работы для пожилых людей, которые помогут вам быстро найти работу.

Данные о средней заработной плате для наших руководящих должностей взяты с BLS.gov, Glassdoor и Payscale.

1

Работа с частичной занятостью для пожилых людей

Представьте себе:

Вы бьете по часам.Зарабатывать деньги. Веселиться.

Но у вас еще есть достаточно времени, чтобы насладиться пенсией.

Разделите разницу между радостью и доходом с помощью неполной занятости для пенсионеров.

20 рабочих мест с неполной занятостью для пожилых людей ниже оплачиваются от 10 до 30 долларов в час.

20 лучших мест для пожилых людей с частичной занятостью

  1. Репетитор. Репетиторы зарабатывают от 15 до 150 долларов в час. Хорошая работа для пожилых людей, которые хотят поделиться своими ноу-хау.
  2. Амбассадор бренда. У вас большая социальная сеть? Компании будут платить вам за продвижение своей продукции. Эти рабочие места для пожилых работников платят 20 долларов в час.
  3. Помощник по административным вопросам. Работайте на физическое лицо или компанию, чтобы не упустить мелкие детали. 20 $ / час.
  4. Молодежный монитор. Работать в школах или библиотеках для наблюдения за небольшими группами детей. 13 $ / час.
  5. Продовольствие или демонстратор продукции. Вы видели людей в магазинах, предлагающих бесплатные образцы.Эти рабочие места для пожилых людей платят около 12 долларов в час.
  6. Почтальон. Хотите заниматься спортом и работать на открытом воздухе неполный рабочий день? Пенсионеры, которые берут эту работу, зарабатывают 25 долларов в час.
  7. Драйвер ИБП. Водители ИБП, работающие полный рабочий день, зарабатывают в среднем 65 000 долларов в год. Эти неполный рабочий день для пожилых людей старше 60 лет платят 30 долларов в час.
  8. Кассир банка. Надежные пожилые люди могут зарабатывать 12 долларов в час на этой работе.
  9. Фитнес-инструктор. Хорошо разбираетесь в тренажерном зале? Фитнес-инструкторы зарабатывают 22 доллара в час.
  10. Няня. Они отлично подходят для пенсионеров, чьи внуки прилетели из курятника. Няни зарабатывают 16–30 долларов в час.
  11. Флеботомист. Эта вторая профессия требует 8-месячного сертификационного курса и оплаты 16 долларов в час.
  12. Советник. Если у вас уже есть степень бакалавра, вы можете получить степень магистра терапии в течение одного года. 21 $ / час.
  13. Бариста. Нравится ваш кофеин? Хотите потренироваться с публикой? Бариста зарабатывают 12 долларов в час.
  14. Присмотр за детьми. Ищите работу для руководителей в детских садах или в крупных компаниях. 10 $ / час.
  15. Хозяин ресторана. Встреча, приветствие и место за 10 долларов в час.
  16. Представитель службы поддержки гостей. отелей, курортов и других учреждений предлагают эти руководящие должности. Платит 12 долларов в час.
  17. Полка Stocker. Местным магазинам необходимо заполнить полки. 10 $ / час.
  18. Смотритель или няня. Для работы для пожилых людей живите в чьем-то доме, пока их нет.Платит 50 долларов в день.
  19. Парковщик. Сядьте в будку. Принесите много аудиокниг. 10 $ / час.
  20. Работник розничной торговли. Пенсионеры, работающие с кассами или ходящие по этажам, платят 10 долларов в час. Часто идет со скидками в магазине.

Заинтересованы в одной из этих почасовых рабочих мест для пожилых людей старше 65 лет? Не уверен, где начать?

Поговорите хотя бы с одним человеком, который в настоящее время занимает эту работу. Узнайте, что именно требуется и что лицо, принимающее решения, ищет в кандидатах.Если вы заинтересованы и компетентны, попросите того же человека познакомить вас с лицом, принимающим решение.

Орвилл Пирсон

Совет для профессионалов: Обратитесь к своей сети, чтобы найти отличную работу для пожилых людей. Сообщите им, что вы ищете работу с частичной занятостью или с низкой ответственностью для пенсионеров. Ваши знакомые не смогут вам помочь, если они не знают, что вам это нужно.

Если вы старший, у вас уже есть одна большая нога перед молодыми — сеть. Хотите использовать его, чтобы быстро найти работу для людей старше 60 лет? См. Мою статью: Как найти работу на 100 000 долларов [Реальная история]

2

Работа для пенсионеров с гибким графиком работы

Что, если бы вы могли настроить свой собственный график?

Работай, когда хочешь? Работать только по утрам или ночам?

Зарабатываете, но еще успеваете заполнить свой список дел?

Работа для пожилых людей, указанная ниже, может вернуть вас к жизни — на ваших условиях.

20 рабочих мест для пожилых людей с гибким графиком работы

  1. Разнорабочий. Жизнь в домовладении дала вам навыки, за которые другие будут платить 60 долларов в час.
  2. Плотник. Хорошо разбирается в молотке и гвоздях? Удобно работать с электроинструментами? Эти должности могут стать отличной подработкой для пенсионеров. 22 $ ​​/ час.
  3. Слесарь. Вы можете получить сертификат всего за два месяца. 25 $ / час.
  4. Оператор эвакуатора. Если вам нравится водить машину, в этой второй профессии платят 14 долларов в час.
  5. Выносной драйвер. Пицца, бакалея и другие продукты нуждаются в домашнем хозяйстве. 14 $ / час.
  6. Инструктор SAT / ACT. Если у вас есть математические, языковые и коммуникативные навыки, подумайте об этих высших должностях. 20 $ / час.
  7. Адъюнкт-профессор. Колледжам, университетам и другим школам нужны временные учителя. 12 $ / час.
  8. Автор гранта. Некоммерческие и коммерческие организации любят давать деньги, но у них нет времени гоняться за ними.Сделайте это за них и зарабатывайте 32 доллара в час.
  9. Замещающий учитель. Люди, которые могут заполнить эти должности пожилых людей, пользуются большим спросом. Платит 100 долларов в день.
  10. Поставщик услуг по уходу на дому. Agile пожилые люди могут помочь клиентам, не выходящим из дома, с приготовлением пищи, уборкой и уходом за собой. 10 $ / час.
  11. Водитель школьного автобуса. Работайте утром и днем, а остаток дня откладывайте на шаффлборд и кайтбординг. Отличные рабочие места для пожилых людей с лицензиями CDL. 15 $ / час.
  12. Охранник. Если у вас есть опыт работы в правоохранительных органах, вы готовы зарабатывать 12 долларов в час на этой работе для пожилых людей.
  13. Медицинский транскрипционист. Ты умеешь слушать и печатать? Тогда вы можете зарабатывать 15 долларов в час.
  14. Консультант по вопросам управления. Это отличная работа для пожилых людей, которые всю свою карьеру руководили судном. 43 $ / час.
  15. Бизнес-исследователь. Пожилые люди с аналитическим складом ума и жаждой правды могут зарабатывать 33 доллара в час.
  16. Торговый представитель. Любой с хорошими навыками межличностного общения, который любит продавать, может выполнять эту работу для пожилых людей. 28 $ / час.
  17. Представитель по связям с общественностью. Если вы всю свою карьеру работали со СМИ, работа по связям с общественностью — отличный второй шаг. 22 $ ​​/ час.
  18. Инструктор по йоге. Вы любите йогу? Почему бы не научить этому? Эти должности дают пожилым людям отличную и гибкую работу. 20 $ / час.
  19. Турагент. Помогите другим сбежать в экзотические места.Тем временем создавайте скидки на собственные побеги. 16 $ / час.
  20. Блогер / журналист. У вас есть дар болтливости и грамматические навыки в придачу? Ведение блога — это не путь к богатству, но вы можете заработать на нем в свободное время. 12 $ / час.

НЕ занижайте ваши стандарты. Я все время разговариваю с людьми, которые думают: «Если я начну подавать заявление на работу более низкого уровня, меня обязательно примут на работу». Неправильно! Если вы откроете для себя поиск работы более низкого уровня, это только повредит вам и заставит вас потерять внимание к более высокопоставленным должностям, для которых вы действительно подходите.

Майк Подесто

Генеральный директор FindMyProfession.com

Совет для профессионалов: Indeed.com — лучшая поисковая система для поиска работы для пожилых людей. Введите «вакансии для пенсионеров» в поле поиска. Ищите также общие вакансии на Indeed.

Вам нужно резюме для руководящих должностей, которое привлекает внимание, как госпожа Джуди Денч? См. Наше руководство: Как составить резюме для работы: Руководство по письму

3

Работа для пожилых людей с низкой ответственностью

Вы долго носили мир на своих плечах достаточно.

Подобно джинну из Aladdin, вы могли бы использовать немного жилого пространства.

Спуститесь по лестнице на несколько ступенек с этими 20 работами с низким уровнем стресса для пожилых людей.

Сообщите им, что вы на пенсии и ищете что-то менее ответственное, чем вы имели в своей карьере. Покажите, что вы заинтересованы в постоянном источнике дополнительного дохода. Наконец, преуменьшите значение прошлой работы, чтобы преуменьшить значение возражения «чрезмерно квалифицированный».

Орвилл Пирсон

Автор неписаных правил высокоэффективного поиска работы

20 вакансий для пенсионеров с низкой ответственностью

  1. Собачник / сиделка с домашними животными. Если вы любите домашних животных, вы можете зарабатывать 20 долларов в день, гуляя и кормя их. Не можете найти клиентов? Попробуйте Sittercity или Rover.com.
  2. Курьер. Есть водительские права? Любишь гулять? Это отличная работа для пожилых людей старше 65 лет. 15 долларов в час.
  3. Стойка регистрации. Встречайте и приветствуйте людей, заходящих в офисы. 14 $ / час.
  4. Ввод данных. Если вы не любите печатать, держитесь подальше от этой работы для пенсионеров. 14 $ / час.
  5. Ассистент библиотеки. Тсс! Любите книги? Любите их запах, ощущения и волшебные миры, которые они содержат? 13 $ / час.
  6. Работница столовой. Школам и крупным компаниям часто требуются кассиры и вспомогательный персонал. 12 $ / час.
  7. Домработница. Если вы хотите оставаться активным, вам подойдут эти рабочие места для пожилых людей. 11 $ / час.
  8. Представитель службы поддержки клиентов. Любите поговорить по телефону? Представители часто могут выполнять эту работу для пожилых людей из дома. 15 $ / час.
  9. Повар из общепита. Если вы не боитесь сбиваться и путаться, вы можете зарабатывать 10 долларов в час на этих работах для пожилых людей.
  10. Официант / Официантка. Все еще хорошо на ногах? В напряженную ночь официантка может заработать 120 долларов чаевых.
  11. Телефонный оператор. Пожилые люди, которые не хотят сталкиваться с проблемами, могут перенаправлять звонки за 7 долларов в час.
  12. Ассистент профессионала в области гольфа. Вы любите гольф? Многие клубы нанимают пожилых людей на эту работу. 13 $ / час.
  13. Помощник по ландшафтному дизайну. Любите быть на свежем воздухе? Есть три зеленых больших пальца? Зарабатывайте 12 долларов в час на этой напряженной работе на руководящих должностях.
  14. Сборщик вторсырья. Имея действующие водительские права и любя создавать что-то новое, вы можете привести себя в порядок на этой пенсионной работе. 15 $ / час.
  15. Диспетчер грузовиков и такси. Будьте в центре событий с микрофоном и телефоном. 15 $ / час.
  16. Входная дверь отеля Greeter . Отели будут платить пожилым людям за то, чтобы они были улыбающимися лицами на тротуаре.10 $ / час.
  17. Помощник ветеринарного врача. Отличные рабочие места для пенсионеров, любящих животных. 11 $ / час.
  18. Работник приюта для животных. Бедные щенки. Кто-то должен кормить маленьких ребят. 10 $ / час.
  19. Помощник по кадрам. Хотите прочитать лот резюме? Это неплохая работа для людей старше 60 лет. 16 долларов в час.
  20. Бухгалтер. Вы хорошо разбираетесь в цифрах и налоговых правилах? Компании и частные лица будут нанимать вас на эту работу для пожилых людей.18 $ / час.

Возрастная дискриминация реальна. Но вы можете использовать это в своих интересах. Подайте заявку на руководящие должности, на которые не претендуют люди 20 или 30 лет. Молодые сотрудники подвергаются дискриминации при занятии руководящих должностей так же, как вы — при занятии младших должностей.

Майк Подесто

Генеральный директор FindMyProfession.com

Совет для профессионалов: Glassdoor — отличный сайт для поиска работы для пожилых людей. Добавленная информация о зарплате поможет вам не застрять с зарплатой, которая вам не нравится.

Попадаете на работу для пожилых людей старше 65 лет с другой карьеры? Комбинированное резюме позволяет вам продемонстрировать свои лучшие передовые достижения. См. Наше руководство: Шаблон комбинированного резюме

4

Работа на дому для пожилых людей

Это может быть не страна для стариков, но ваш дом — ваша крепость .

Хотите найти работу для пенсионеров, которая сократит ваши поездки на работу до нуля?

Все время легче найти работу на дому.

Список из 10 рабочих мест для 60-летних, приведенный ниже, поможет вам начать работу.

10 Работа на дому для пожилых людей

  1. Помощник по социальным сетям. Google, Facebook и Twitter никуда не денутся. Помогите компаниям выйти через эти сети и зарабатывать 15 долларов в час.
  2. Редактор / корректор. Если у вас поднимается шерсть, когда кто-то говорит «совсем другое», вы можете стать чемпионом по корректуре.25 $ / час.
  3. Интернет-репетитор. Да, в наши дни вы можете обучать людей через экран вашего компьютера. Вы даже можете найти клиентов на эти руководящие должности на сайте Tutor.com. 20 $ / час.
  4. Тестировщик. Неправильно, неправильно, неправильно. Минус пять баллов. Эта работа на дому для пожилых людей оплачивается 12 долларов в час.
  5. Виртуальный помощник. Большинство компаний в США — малые предприятия. Им нужны люди, чтобы помогать клиентам, но они часто не могут позволить себе штатных сотрудников. 16 $ / час.
  6. Транскрипционист правоохранительных органов. Один-Адам-Двенадцать, посмотрите на человека. Расшифруйте юридические записи и кадры полицейской камеры. 15 долларов в час
  7. Проводник телефонных опросов. Должности исследователя в опросе дают пожилым людям прекрасную работу на условиях неполного рабочего дня дома. Менее навязчивый, чем телемаркетинг. 27 $ / час.
  8. Онлайн-инструктор ESL. Вы можете получить онлайн-сертификат по обучению английскому как второму языку в течение 1–3 месяцев. 19 $ / час.
  9. Медсестра / врач удаленно. Были ли вы в прошлой жизни медсестрой или врачом, но были бы рады покинуть крысиные бега? Moonlight как профессионал в области онлайн-здравоохранения. 32–90 долларов в час.
  10. Создатель контента. Есть чутье в словах? Местным или удаленным рекламным агентствам и другим компаниям нужны статьи и информационные бюллетени. 22 $ ​​/ час.

Не слушайте никчемных рекрутеров или составителей резюме, которые советуют вам убирать даты из вашего резюме. Вы никого не обманываете. Будьте честны и гордитесь своим возрастом. Ваш будущий работодатель оценит это.

Майк Подесто

Генеральный директор FindMyProfession.com

Совет для профессионалов: Вы потратили всю свою карьеру на создание сети. Используй это! LinkedIn может вам помочь, к тому же у него есть собственная функция поиска работы. Прочтите наше руководство по оптимизации вашего профиля в LinkedIn здесь.

Вам понадобится сопроводительное письмо для большинства вакансий для пожилых людей. См. Наше руководство: Как написать сопроводительное письмо за 8 простых шагов

Вы всю жизнь работали над своей карьерой.

Вы — Железный человек с седыми волосами или Чудо-женщина с несколькими репликами смеха.

Если у вас есть навыки, почему бы не использовать их? Никто не говорит, что вы должны заниматься этим полный рабочий день.

Указанные ниже 20 рабочих мест для пожилых людей продолжат вашу карьеру после выхода на пенсию.

20 Квалифицированных рабочих мест для пенсионеров

  1. Массажист. Работа для пожилых людей в сфере массажа требует строгой сертификации.19 $ / час.
  2. Бухгалтер. Уже есть навыки и лицензия CPA? Не хотите вести бизнес? Зарегистрируйтесь в местной или онлайн-фирме. 33 $ / час.
  3. Практикующий Рейки. Востребованная форма исцеления прикосновениями. В богатых районах вы можете зарабатывать на жизнь просвещенным собственным бизнесом. 19 $ / час.
  4. Логопед. Уже лицензированный логопед? Рассмотрите возможность работы с клиентами или замены местного учреждения. 37 $ / час.
  5. Графический дизайнер. Талантливые художники, владеющие компьютером, могут найти отличную работу для пожилых людей. Проверьте рекламные агентства и маркетинговые фирмы. 21 $ / час.
  6. Дизайнер интерьеров. Ух, как они выдерживают такой декор? Если это ваш внутренний монолог, почему бы не заработать на этом деньги? В некоторых штатах требуется лицензия. 25 $ / час.
  7. Переводчик. Сошел с ума по языку / навыкам набора текста? Заставьте их работать за 25 долларов в час на этих рабочих местах для пожилых людей.
  8. Сантехник. Знаете переходник от муфты? Перейдите к неполной версии вашей прошлой карьеры.28 $ / час.
  9. Электрик. Если вы уже прошли сертификацию, никто не сказал, что вы должны работать полный рабочий день. Найдите работу в местном магазине. 26 $ / час.
  10. Консультант по маркетингу. Вы хорошо разбираетесь в маркетинге, но рады покинуть крысиные бега? Подумайте о работе с клиентами. 25 $ / час.
  11. Риэлтор. Показать, показать, показать и продать, продать, продать. Лицензированные пенсионеры могут зарабатывать 22 доллара в час, но это не предел.
  12. Медсестра. Может быть, вы медсестра, готовая исследовать мир.36 $ / час.
  13. Программист. Эти высококвалифицированные и технические специалисты второй карьеры платят 40 долларов в час.
  14. Веб-разработчик. Вы знакомы с HTML5 и CSS3? Рассмотрим вакансии для пенсионеров в мире веб-разработки. Вы можете быстро освоить эти навыки с помощью Codecademy. 32 $ / час.
  15. Медицинский техник. Радиология и другие методы визуализации вращают мир медицины. Технические специалисты зарабатывают в среднем 19 долларов в час.
  16. Техник по ОВК. Нет работы более безопасной, чем держать людей в комфортных 72 градусах.22 $ ​​/ час.
  17. Сетевой администратор. Сетевые администраторы на пенсии могут выполнять небольшую клиентскую работу за 36 долларов в час.
  18. Сборщик производств. Есть много производственных мощностей по всему миру 15 долларов США в час.
  19. Инженер. Не нужно быть ведущим инженером, если вы ищете работу с частичной занятостью для пожилых людей. Сядьте на заднее сиденье и зарабатывайте 50 долларов в час.
  20. Автомеханик. Возьмите подработку или неполный рабочий день в магазине и зарабатывайте 20 долларов в час.

Наем сотрудников старшего возраста дает преимущества. У тебя есть предусмотрительность, ты не получишь согласного человека, и ты будешь меньше управлять.

Майк Подесто

Генеральный директор FindMyProfession.com

Совет для профессионалов: Существуют десятки сайтов по поиску работы, которые могут помочь вам найти лучшую работу для пожилых людей старше 60 лет. Не расстраивайтесь. Просто используйте несколько, так как в большинстве указаны одни и те же вакансии.

Какие самые важные навыки следует выделить при поиске работы для руководителей? См. Наше руководство: 30+ лучших примеров того, какие навыки использовать в резюме

6

Работа волонтерами для пожилых людей

Просто хотите провести время с друзьями?

Возможностей волонтерского трудоустройства для пожилых людей предостаточно!

Плачьте счастливыми слезами.Работайте волонтером для пожилых людей, которые разжигают ваше сердце.

Указанные ниже 20 рабочих мест для пожилых людей заставят вас двигаться, пока вы помогаете своим ближним.

20 вакансий волонтеров для пенсионеров

  1. Член совета приюта для животных. Все, что угодно, только не неблагодарное. Отличная волонтерская работа для пожилых людей с душой.
  2. Наставничество. Детям нужен совет во всем, от поиска работы до обучения.Посетите Mentoring.org, чтобы узнать о возможностях.
  3. Офисный волонтер. Вы тоскуете по разговорам о кулере, но не по ответственности? Ищите работу волонтерами для пожилых людей старше 65 лет в бизнес-офисах.
  4. Волонтер приюта для животных. Если вы любите домашних животных, вы можете иметь огромное значение, выводя щенков на прогулку или обнимая нелюбимых котят.
  5. Больница-волонтер. Touch живет ежедневно. Оживленным больницам нужны волонтеры. Помогите с питанием, предоставлением комфорта или помощью в аптеке.
  6. Молодежный волонтер. YMCA и школы нуждаются в вашей помощи во всем, от наставничества до административной работы.
  7. Кухонный работник пищевой промышленности. Кормить бездомных полезно для души. Вам даже не нужно уметь готовить.
  8. Работник приюта для бездомных. Приюты — отличное место для поиска работы волонтерами для пожилых людей старше 70 лет.
  9. Волонтер по охране природы. Обратитесь к государственным учреждениям или некоммерческим организациям, чтобы защитить вашу местную среду.Отличные волонтерские руководящие должности.
  10. Питание на колесах Водитель. Затворникам нужна еда, и вы можете принести ее, когда проверите. Посетите MealsonWheelsAmerica.
  11. Habitat for Humanity Builder. Вы умеете размахивать молотком? Хотели бы вы заниматься этим с веселыми людьми и помогать бездомным? Посетите Habitat.org.
  12. Сотрудник службы экстренной помощи. Посетите сайт FEMA.gov или Красный Крест, чтобы найти работу волонтерами для пенсионеров, помогающих при стихийных бедствиях.
  13. Волонтер Красного Креста. Катастрофы — не единственный случай, когда Красному Кресту нужна ваша помощь. Помогайте во всем, от гуманитарной работы до операции на мобиле.
  14. Сотрудник общественного проекта по продовольствию. Любите местную еду? Хотите провести время на улице? Ищите неоплачиваемую работу для пожилых людей на thefoodproject.org.
  15. Работа в женских приютах. Помогите женщинам, потерявшим удачу. Google «Волонтер приюта для женщин».
  16. Доброволец горячей линии для самоубийств. Уговорите кого-нибудь выбросить величайший дар из всех.Посетите Национальную линию помощи по предотвращению самоубийств.
  17. Школьный волонтер. В местных школах часто работают волонтеры старшего возраста. Зайдите, чтобы узнать, чем вы можете помочь.
  18. Вакансии общественных волонтеров. Введите в Google поиск «вакансии для волонтеров». Вы найдете множество местных возможностей для пожилых людей.
  19. Спортивный волонтер. Любишь спорт? Старшие школы, колледжи и даже профессиональные стадионы могут воспользоваться вашей помощью.
  20. Волонтер церкви. Религиозные организации — отличное место для поиска работы волонтерами для пожилых людей.

Совет для профессионалов: Ищете неформальную работу для пожилых людей? Не обманывай дядю Сэма. Последнее, что вам нужно в ваши закатные годы, — это катастрофическое налоговое преследование.

Вы износили больше обуви, чем армия США. Только ваши достижения могут помочь вам найти работу для пожилых людей. См. Наше руководство: Достижения, чтобы продолжить работу — Полное руководство

7

Используйте свою старшую суперсилу и идите вперед

Хммм.Я хотел бы найти работу с частичной занятостью рядом со мной.

Хотите узнать секрет?

У вас огромное преимущество перед молодежью.

Вы не родились с технологиями.

Вы действительно знаете, как разговаривать с людьми.

Многие будут полагаться на технические специалисты при поиске работы. Они найдут тысячи возможностей и низкий процент успеха. Ширина интернета составляет 20 000 миль, а глубина — миллиметр.

Используйте свои суперсилы в межличностных отношениях, чтобы быстро найти работу для пожилых людей.

Заходите, чтобы найти работу для пожилых людей

Орвилл Пирсон, автор книги Неписаные правила высокоэффективного поиска работы, предлагает начать со списка.

«Составьте список организаций, в которых вам будет удобно добираться, — говорит Пирсон.

Сначала подайте заявку онлайн. Затем зайдите и скажите им, что хотите там работать. Если они говорят: «Подайте заявку онлайн», заверьте их, что вы уже подали заявку.

«Скажите что-нибудь вроде:« Я хотел зайти и лично сказать вам, насколько я заинтересован », — говорит Пирсон. Это отличный способ найти работу для пенсионеров.

Приходите еженедельно или по расписанию. Вам не нужно видеть босса. Тот, с кем вы разговариваете, упомянет вас, особенно если вы попросите их об этом.

Во время этих посещений:

  • Выразите искренний интерес к своим товарам или услугам.
  • Оставьте что-нибудь со своим именем и контактной информацией.

Как объясняет Пирсон, этот метод поиска руководящих должностей проходит проверку на предмет одежды, коммуникативных навыков и внешнего вида.

«Он также демонстрирует такие личные качества, как инициативность и настойчивость», — говорит Пирсон.

Совет для профессионалов: Если вы ищете сидячую работу для пожилых людей, подумайте о прохождении технической подготовки. Рабочие места в сфере высоких технологий растут.Они хорошо платят, а курсы для начинающих по кодированию позволяют легко получить квалификацию.

Не полагайтесь исключительно на сайты вакансий для поиска работы для пожилых людей, но используйте их. См. Наше руководство: Сайты вакансий: 15 лучших систем поиска работы и способы их эффективного использования

8

Как преодолеть невысказанные возражения по поводу возраста

При поиске работы для пожилых людей, вы стоите перед большой стеной, которой не было в молодости.

Многие люди просто не думают, что вы «подходите».

Они могут подумать, что вы слишком квалифицированы, слишком стары, нездоровы или что у вас «низкая выносливость».

Обращайтесь к ним в интервью, резюме и сопроводительном письме для руководящих должностей.

Преодоление «сверхквалифицированных»

Успокойте их. Скажите: «Я не хочу становиться менеджером». Если вы были менеджером, добавьте: «Я не хочу указывать менеджеру, как что-то делать.Я рада следить за тем, как здесь все делают.

Орвилл Пирсон

Автор «Неписаных правил высокоэффективного поиска работы»

Преодоление «слишком старого»

Поговорите о преимуществах возраста. Вы надежны. Надежный. У вас сильная рабочая этика и отличные навыки межличностного общения.

Я не задерживаюсь допоздна, поэтому бодрствую, бодрствую и готов к работе в выходные или в ранние смены.

Здравоохранение

Работодатели не могут спрашивать о вашем здоровье, но вы можете добровольно предоставить эту информацию.

Здоровье у меня отличное. Я всегда проходил регулярные осмотры и хорошо о себе забочусь. Я участвую в программе Medicare, поэтому мне не нужна медицинская страховка. Я регулярно занимаюсь спортом.

Совет для профессионалов: Пытаетесь понять, как устроиться на работу в 60 лет? Посмотрите на свои увлечения и достижения.Затем посмотрите, где они пересекаются.

Когда вы ищете работу для пенсионеров, сделайте свое резюме летать, как парень из Up! Настройте его в соответствии с открытием вакансии. В нашем руководстве показано, как: 6 советов, как адаптировать свое резюме к описанию работы

9

Ресурсы для поиска работы для пожилых людей

Вам не обязательно быть Matlock для поиска работы для пожилых людей.

Ваши лучшие ресурсы для поиска работы для пожилых людей — это 3 лучших веб-сайта по поиску работы:

  • Indeed. Поднимите руки вниз лучший сайт вакансий, чтобы найти работу для пенсионеров или любую работу .
  • Стеклянная дверь. Показывает информацию о зарплате, а не только списки вакансий.
  • LinkedIn. Этот сайт о вакансиях помогает вам общаться, пока вы ищете работу.

Вот отличный совет:

Введите «вакансии для пенсионеров» в поле поиска работы Indeed.Вы найдете сотни возможностей. Недостаток? Вам также следует искать более общие вакансии.

Другие ресурсы, помогающие найти работу для пожилых людей

Вот список других веб-ресурсов, помогающих найти работу для пожилых людей:

  • WorkForce50. Специальный сайт для поиска работы для пожилых людей старше 50 лет.
  • Seniors4Hire. Некоммерческая организация, помогающая людям старше 60 лет находить работу для руководителей.
  • RetiredBrains.Консультации по пенсионному планированию, которые помогут вам найти работу для пожилых людей старше 70 или даже старше 60 лет.
  • USAJobs. Ищете государственные должности для пожилых людей? На этом сайте перечислены федеральные вакансии.

Совет для профессионалов: Даже поиск в Google «вакансий для пожилых людей» найдет много тыкв в вашем районе. Поиск работы Google знает, где вы живете, как бы жутко это ни было. Нет необходимости искать «работу с частичной занятостью в моем районе».

Интересное письмо звучит так же старомодно, как Chitty-Chitty-Bang-Bang в Indy 500? Это не.См. Наше руководство: Как написать письмо о заинтересованности

Ключевые выводы

Ищете ли вы интересную работу с частичной занятостью для пожилых людей, работу с гибким графиком работы или просто нужно немного заработать —

Вот краткий обзор того, как найти и найти лучшую работу для пожилых людей:

  • Используйте самые популярные сайты поиска работы. Действительно, Glassdoor, LinkedIn и даже поиск вакансий Google могут помочь найти отличные рабочие места для руководителей.
  • Почерпните вдохновение из списков вакансий в этой статье. Найдите несколько, которые вам нравятся, а затем ищите их на сайтах вакансий.
  • Используйте свои высшие суперсилы — идите лично. После того, как вы подадите заявку онлайн, посетите место работы. Вы получите преимущество перед кандидатами младшего возраста, которые останутся дома за ширмой.
  • Преодолеть возражения насчет возраста. Все рабочие места потенциально являются рабочими местами для пожилых людей. Воспользуйтесь нашими советами, чтобы обойти такие возражения, как «Вы слишком высококвалифицированны», «слишком стары» или «возможно, нездоровы».”

У вас есть вопросы о том, как найти лучшую работу для пенсионеров? Не знаете, как указать свои навыки и достижения в резюме ? Напишите нам в комментариях! Будем рады ответить.

Отличные рабочие места для пенсионеров | Киплингер

Первые две недели Чанда Торри сочла выход на пенсию прекрасным. Тогда не так уж и много.

Торри, 50 лет, из Уэст-Палм-Бич, штат Флорида, вышел на пенсию в середине 2019 года с должности регионального директора по развитию Красного Креста.По ее словам, сначала она думала, что пенсия — это «рай». «Но через несколько месяцев я уже не знал, кто я такой. Отсутствие цели или чего-то, чем нужно заниматься каждый день, сказалось на моем психическом здоровье «.

В опыте Торри нет ничего необычного. Выход на пенсию может казаться прекрасным абстрактно, и для некоторых это прекрасная возможность оставить рабочий мир позади и отправиться в путешествие, стать волонтером или провести время с внуками. Но для других работа является необходимостью либо для их финансов, либо для их психики.

И теперь в результате пандемии COVID-19 некоторые пожилые люди столкнулись с особыми проблемами. Некоторым пришлось выйти на пенсию до того, как они были к этому готовы, а сбережения многих новых и существующих пенсионеров резко упали вместе с фондовым рынком.

Как вы оцениваете свой следующий шаг? Сначала задайте себе несколько вопросов. Вы хотите работать полный рабочий день? Если ваши финансы не требуют полной занятости, что лучше подойдет? Вы хотите начать новую карьеру или хотите продолжить в основном в той сфере, которую только что покинули? Вы хотите чего-то сложного, например, открытия собственного дела или более скромной работы с меньшим количеством обязанностей? (Дополнительные советы по самооценке см. Ниже.)

Перспективы для поиска работы сейчас могут показаться мрачными, особенно для людей старше 50. Но есть новые возможности для соискателей постарше, говорит Марси Альбохер, вице-президент Encore.org, некоммерческой организации, которая поощряет пожилых людей использовать свои навыки. и опыт, чтобы помочь сообществам. «Я думаю, что мы увидим потребности и возможности там, где их не было раньше», — говорит она.

Например, когда в марте многие рабочие места переводятся в онлайн, удаленная работа, вероятно, станет более приемлемой для работодателей, чем в прошлом, и многие пожилые американцы могут захотеть выйти на эту арену после экспериментов с Zoom, Skype или другим видеочатом. услуги и становится более комфортно с технологиями.Кроме того, удаленная работа — это тенденция, которая, вероятно, будет набирать обороты. В недавнем отчете Брукингского института прогнозировалось, что удаленная работа будет продолжаться еще долго после прекращения пандемии.

Новые возможности

Торри знала, что она хотела сделать для карьеры на бис. В течение многих лет она думала о создании веб-сайта, на котором продаются уникальные подарки от других компаний. Но у нее не было времени и сил запустить его, пока она не вышла на пенсию. «Я не вернулась к работе из-за денег», — говорит она.«Мне нужно было узнать что-то новое, чтобы бросить вызов самому себе».

За 2000 долларов она наняла эксперта, который показал ей, как разработать веб-сайт и устранять для нее проблемы. Опыт работы Торри в некоммерческих организациях оказался полезным, потому что она смогла понять, как заставить все работать с ограниченными ресурсами.

В ноябре прошлого года заработал ее сайт Gifterworld.com. Она не продает напрямую покупателям; скорее, компании, которые она связывает, чтобы дать ей процент от продажи. Торри также предлагает бесплатные услуги консьержа, которые будут рыскать по Интернету в поисках подходящего подарка.

В настоящее время она зарабатывает на своем сайте около 600 долларов в месяц; Она ожидает, что через год ее доход составит 1500 долларов в месяц. Она полагает, что через пять лет «это будут легкие деньги».

Работа замечательная и устрашающая, — говорит Торри. «Самый страшный момент был, когда я нажал« Опубликовать », и сайт заработал. Я думала, что проглочу свой желудок », — говорит она. «Я беспокоился о том, что люди будут судить меня и найти что-то не так. В тот же день я продал три предмета ».

Электронная коммерция по-прежнему будет областью с множеством возможностей.Еще одна развивающаяся область — это здравоохранение, потребности которого варьируются от медицинских работников до техников и людей, которые могут выполнять административную работу, связанную с медицинской промышленностью. Это включает в себя относительно новую область защиты интересов пациентов.

АннМэри Макилвейн, 59 лет, была в хорошем положении, чтобы стать защитником интересов пациентов. Макилвейн — бывший бизнес-консультант фармацевтической отрасли, но она всегда хотела быть предпринимателем. Она пыталась открыть сайт по поиску работы в Интернете, но это никогда не приносило прибыли.

Но, позаботившись о своем свекре, который много лет болел раком на поздней стадии, Макилвейн узнал, что она очень хорошо поддерживает его медицинские нужды и обсуждает их. «Я составила бизнес-план и пришла к выводу, что могу быть одновременно конкурентоспособной и успешной», — говорит она.

Макилвейн, которая живет в Саммите, штат Нью-Джерси, работала над таргетингом на все области, откуда могли приходить ее клиенты, что означало создание сетей, создание сильного веб-сайта и улучшение поисковой оптимизации — создание своего онлайн-списка, чтобы люди, ищущие защиты пациентов легко мог ее найти.

«Google — мой лучший друг», — говорит она, потому что именно так ее находят большинство ее клиентов. Однако по мере роста ее бизнеса она получает все больше рекомендаций от бывших клиентов и специалистов здравоохранения. По ее словам, компания Макилвейна, Patient Advocators, была успешной с самого начала. По ее оценкам, большинство защитников пациентов берут от 150 до 400 долларов; Макилвейн сначала взяла 95 долларов и увеличила гонорар до 225 долларов. Одновременно она работает с 10-20 людьми.

Триша Торри (не связана с Чандой), которая основала Альянс профессиональных защитников здоровья и в настоящее время является его исполнительным директором, говорит, что большинство людей приходят в эту профессию, потому что, как и Макилвейн, им приходилось ориентироваться в системе здравоохранения для семьи. член или для себя во время медицинского кризиса.

Торри, 68 лет, из Лисберга, штат Флорида, также заново открыла свою карьеру. Ранее она руководила консалтинговой компанией по маркетингу, которая помогла малому бизнесу перейти в онлайн. Затем, в 2004 году, у нее обнаружили редкую и неизлечимую лимфому. Она обратилась за другим мнением, но оказалось, что врачи и лаборатории ошиблись — у нее не было рака. «После этого я почувствовал облегчение, но также и очень рассердился», — говорит Торри. «Я начал узнавать о здравоохранении и разговаривать с пациентами, чтобы помочь им принимать более разумные решения.”

В 2009 году она основала Alliance, профессиональную организацию, которая предлагает информацию и национальный справочник защитников интересов пациентов.

Чтобы стать адвокатом, вам не нужно иметь клиническое образование; роль заключается не в том, чтобы давать медицинские советы или направлять врачей. Скорее, адвокат направляет и поддерживает клиента через то, что часто сбивает с толку и пугает, когда наступает серьезное заболевание.

Но вам действительно нужна «спешка, напористость и готовность не принимать некоторые ответы, которые хороши для медицинской системы, но не обязательно для вашего клиента», — говорит Торри.(Чтобы решить, подходит ли вам защита интересов пациентов, посетите сайт healthadvocateresources.com).

Однако недостаточно быть хорошим защитником. Вы также должны быть готовы к ведению малого бизнеса. «Вы должны быть готовы просить денег», — говорит она. Вам также необходимо заняться маркетингом, финансами и администрированием или нанять кого-то, кто вам поможет.

По оценке Торри, создание и ведение бизнеса по защите интересов пациентов стоит около 5000 долларов. Это включает в себя получение сертификата (хотя это не обязательно), покупку страховки ответственности и создание веб-сайта.Один из вариантов для начала — предложить свои услуги в качестве волонтера через друзей или группу сообщества. Однако Торри предлагает делать это тихо и ненадолго, чтобы клиенты не ожидали бесплатных услуг.

Использование вашего опыта

Если получение дополнительных денег является вашей основной мотивацией для возвращения к работе, то лучшим вариантом для вас будет поиск работы в области, аналогичной вашей предыдущей карьере. «Очень важно сосредоточиться на том, что вы можете делать прямо сейчас, где у вас есть свои самые большие и лучшие навыки и опыт, а не переходить на совершенно новую сферу карьеры или следовать своему увлечению», — говорит Бри Рейнольдс, менеджер по развитию карьеры в FlexJobs, доска объявлений и ресурс для удаленной, частичной и гибкой работы.

Подумайте, чем вы можете заниматься как подрядчик или консультант, — советует Альбоэр из Encore.org. «Вернитесь к своей существующей сети и посмотрите, какие возможности существуют. Иногда преимуществом является то, что вы не ищете работу на полный рабочий день, вам не нужна медицинская страховка, вам не нужен офис, чтобы сидеть в нем. Фактически, это может сделать вас более привлекательным кандидатом. ”

Будьте изобретательны. Например, можете ли вы использовать свои текущие знания, чтобы занять нишу в другой карьере? Один из способов использования вашего опыта — обучение и обучение дистанционно или лично.Это включает должности как в K-12, так и в высших учебных заведениях, такие как адъюнкт-профессора, репетиторы, разработчики учебных программ и парапрофессионалы, которые помогают учителям.

Одна новая компания, Getsetup), нанимает людей в возрасте 55 лет и старше для обучения других использованию онлайн-инструментов, с занятиями, варьирующимися от обучения использованию приложений Uber или Lyft до создания профиля LinkedIn и работы с Google Classroom. Компания предлагает 40 различных курсов; клиенты платят от 10 до 90 долларов за одночасовое занятие, в зависимости от содержания и того, является ли это небольшой группой или индивидуальным занятием.

Большинство (хотя и не все) клиентов — пожилые люди. Идея состоит в том, что пожилым людям часто труднее учиться у молодых, потому что их комфорт с технологиями может заставить их делать предположения о том, что знает клиент, и становиться нетерпеливыми, — говорит Нил Дсуза, основатель и генеральный директор компании. (Дсуза, 35 лет, говорит, что, как известно, он терял терпение, помогая своей матери.) «Мы не занимаемся проблемой нехватки навыков, но мы устраняем пробел в страхе перед изучением чего-то нового», — говорит он.

Учителям — или гидам, как их называют — платят 25 долларов в час. Они получают клиентов через компанию, поэтому им не нужно продвигать себя. Гидов просят работать не менее пяти часов в неделю, но контракта нет.

Для начала будущие учителя проходят недельное онлайн-обучение с определенной учебной программой по каждой теме. Затем они проводят неделю, наблюдая за ветераном-гидом, прежде чем разработать и представить имитационный урок. По словам Дсузы, около четверти потенциальных клиентов либо бросают учебу, либо им говорят, что они не подходят.На данный момент компания обучила 1500 гидов.

Гленда Спрингер, 59 лет, вышла на пенсию в 2018 году с работы неполный рабочий день в сфере обслуживания клиентов в авиационной отрасли. Она вернулась в школу, чтобы получить степень магистра в области образования, прежде чем покинуть свою работу, а затем начала преподавать различные классы, в том числе курсы повышения квалификации для учителей и английский язык для китайских детей и взрослых.

Springer начал работать с Getsetup в марте. «Это решение насущных потребностей людей, что меня воодушевляет.Это в режиме реального времени, и это удобно », — говорит она. Ей также нравится узнавать о новых технологиях — поэтому, в отличие от некоторых гидов, которые придерживаются одной программы, она преподает ряд тем, включая скринкастинг, как найти программы упражнений в Интернете и как оставаться на связи с семьей и друзьями.

«Вам нужно набраться терпения и быстро найти решение, потому что вы находитесь в кадре», — говорит Спрингер.

«Базовое понимание технологий, используемых на рабочем месте, — хорошая идея, если вы планируете вернуться к любому виду работы или карьеры в наши дни», — говорит Рейнольдс.Один из способов сделать это — быть знакомым (не обязательно профессиональным) с распространенными технологиями, такими как Google Drive, Slack, видеочаты и Excel. Рейнольдс предлагает поискать полезные руководства на YouTube и на таких сайтах, как GoToWebinair.com или GoToMeeting.com; вы можете поэкспериментировать с тем, как эти инструменты работают во время их бесплатного пробного использования. Профиль в LinkedIn также помогает найти работу и построить карьеру. Помимо поиска потенциальных работодателей и полезных контактов, вы можете получить совет по повышению своих навыков.

Новые приключения

Еще есть пенсионеры, которые ищут работу как можно дальше от стола или компьютера. Добро пожаловать на сайт вакансий CoolWorks.com, который предлагает работу в отдаленных местах и ​​имеет раздел, специально предназначенный для пенсионеров от 54 лет и старше, под названием «Старше и смелее».

Сайт в основном обслуживает сезонные работы в национальных парках, горнолыжных курортах, ранчо и подобных местах. По словам Мэтта Мура, вице-президента CoolWorks, эти места могут особенно понравиться пенсионерам, которые путешествуют в жилых автофургонах, потому что многие из них предлагают бесплатные подключения для их автомобилей.

Работа, которая обычно длятся от четырех до пяти месяцев, обычно не оплачивается больше 17 долларов в час; Многие платят меньше, говорит Мур, и обычно работают полный рабочий день. Некоторые предлагают бесплатное проживание и питание или взимают номинальную арендную плату. «Большинство мест довольно отдалены и не могут найти работу местному сообществу», — добавляет он.

Мур предлагает пожилым работникам обратить внимание на национальные парки, которые нанимают тысячи людей за сезон, потому что у них, вероятно, будет более широкий диапазон рабочих мест и вариантов жилья.По его словам, наем на лето начинается около Рождества, а на зиму — примерно в середине августа, хотя в этом году из-за пандемии нанимает гораздо меньше работодателей, чем обычно. Если вы не решаетесь взять на себя обязательства в течение нескольких месяцев, вы всегда можете попробовать промежуточные сезоны — конец лета, начало осени, — когда работодателям нужны дополнительные краткосрочные сотрудники.

И не позволяйте страху, что вы не так хороши, как молодые работники, обескураживает вас, говорит Мур. Доступны рабочие места, в том числе в резервации или бухгалтерском учете, и они не будут держать вас на ногах весь день.

Донна Перри, уроженка Нью-Йорка, была несчастна, будучи менеджером стоматологической практики во Флориде, где проработала 16 лет. Пациент рассказал ей о CoolWorks много лет назад; время от времени она проверяла работу, но слишком боялась броситься туда.

Затем, в 2015 году, ее родители быстро умерли. «Мне было 55, и я сказал, что не умру за столом». Она подала заявку на работу, которую нашла на сайте, в отеле типа «постель и завтрак» в Монтане, где требовалось все: от обработки бронирования до выполнения работы по дому и приготовления завтрака.Две недели спустя, после собеседования по Skype, ей предложили эту должность. Она продала свой дом, собрала машину и собаку и поехала по пересеченной местности со своей дочерью, недавно получившей диплом колледжа.

Говорит Перри: «Когда я уезжал из Флориды, мои друзья невероятно меня поддерживали, но мои тети и дяди думали, что я сошел с ума». Но, по ее словам, это было лучшее решение, которое она когда-либо принимала. Работа представляла собой идеальное сочетание ее управленческого опыта и любви к кулинарии (которую она полностью переняла в отеле типа «постель и завтрак»).И она была в 12 милях от национального парка Глейшер.

Она проработала там около пяти месяцев, затем вернулась еще на три лета (в межсезонье она ночевала с семьей в Нью-Йорке или Флориде), пока владельцы не решили продать это место. Она получала немного больше минимальной заработной платы, но не платила ни за квартиру, ни за питание, и ей удалось сэкономить. В один из перерывов она поехала в Англию по дешевке, найдя там работу по присмотру за домашними животными.

Перри, которому сейчас 60 лет, работал шеф-поваром в Корнуолле, штат Нью-Йорк.Y., постоялый двор, пока не разразилась пандемия. Ей предложили место в гостинице, «но я хочу продолжать переезжать», — говорит она.

«Моя дочь спрашивает меня:« Как ты думаешь, ты вынес это из своей системы? »И я говорю ей, что собираюсь поддерживать этот образ жизни так долго, как смогу».

Зарабатывайте дополнительные деньги из дома

Если вы предпочитаете зарабатывать дополнительные деньги, работая на кого-то другого, рассмотрите возможность сканирования объявлений на доске объявлений о вакансиях, такой как FlexJobs или Remote.com. Оба перечисляют работодателей, предлагающих удаленную работу прямо сейчас, включая работу в сфере обслуживания клиентов, здравоохранения, компьютерных и ИТ-услуг и продаж.

Такие вакансии, как обслуживание клиентов, имеют «более низкие планки для входа», — говорит Бри Рейнольдс, менеджер по развитию карьеры в FlexJobs. Например, недавние сообщения на FlexJobs включали представителей службы поддержки United Healthcare, Wayfair и Liveops, которая управляет центрами обработки вызовов.

FlexJobs предлагает некоторую бесплатную информацию о вакансиях, но для доступа к полным спискам вы должны быть платным участником (пакеты подписки начинаются с 14,95 долларов на один месяц). Remote.com бесплатен. AARP также спонсирует бесплатную доску объявлений с фильтрами по месту работы.aarp.org.

Каковы ваши цели?

Элисон Боумистер, 59 лет, проработала 28 лет в ЦРУ, а затем еще 10 лет в оборонной промышленности. Сейчас она ведет собственный бизнес Futurity в качестве карьерного тренера. Она также написала книгу Mission: Career Transition, , направленную на увольнение федеральных служащих. Во время собеседования с бывшими государственными служащими она обнаружила, что люди, которые оставляют долгую карьеру, как правило, не остаются на месте очень долго — часто всего год или два — на первой работе, которую они берут, когда уходят из этой карьеры.

«Иногда это не очень подходит; иногда они хотят перейти к чему-то другому », — говорит Бауместер. «Когда я тренирую людей, мне нужно убедить их, что у них своя карьера. Что бы они ни сделали дальше, это не ошибка, потому что они многому научатся, а затем перейдут к чему-то другому ».

Она использует себя в качестве примера: она не нашла свою первую работу после ухода из ЦРУ очень удовлетворительной, «но потребовалось пройти этот шаг, чтобы понять, что для меня важно, а что нет.«Для того, чтобы оставить долгую карьеру, по ее словам, нужно подумать о том, чего вы действительно хотите. Эти вопросы помогут прояснить ваши цели:

  • Хотите работать? Почему?
  • Каковы ваши ежемесячные расходы и каков ваш доход, в том числе от пенсий и социального обеспечения? Каковы ваши будущие финансовые потребности?
  • Насколько амбициозными вы хотите быть на следующем этапе? Насколько важны престижная работа и титул?
  • Каким вы видите свое будущее и каким вы хотите видеть свое наследие?
.