О пенсионном обеспечении сотрудников органов внутренних дел: Закон РФ «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей» от 12.02.1993 N 4468-1 (последняя редакция)

Содержание

Статья 18. Исчисление выслуги лет для назначения пенсии / КонсультантПлюс

В выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом «а» статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; в войсках национальной гвардии Российской Федерации; служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации; служба в советских партизанских отрядах и соединениях; время работы в органах государственной власти и управления, гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел Российской Федерации, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; время работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (пожарной охраны Министерства внутренних дел, противопожарных и аварийно-спасательных служб Министерства внутренних дел, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации), Федеральной службы судебных приставов, непосредственно предшествующее их назначению на должности, замещаемые лицами рядового и начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы, начальствующего состава органов принудительного исполнения Российской Федерации; время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины; время отбывания наказания и содержания под стражей военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных и впоследствии реабилитированных. В выслугу лет для назначения пенсии уволенным со службы офицерам и лицам начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, войск национальной гвардии Российской Федерации, лицам начальствующего состава органов принудительного исполнения Российской Федерации может засчитываться также время их учебы до определения на службу (но не более пяти лет) из расчета один год учебы за шесть месяцев службы.

(см. текст в предыдущей редакции)

Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, в льготном исчислении.Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, определяется Правительством Российской Федерации.(в ред. Федерального закона от 28.11.1995 N 186-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Открыть полный текст документа

Статья 2. Назначение пенсий лицам, проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семьям на основаниях, установленных Федеральным законом «О страховых пенсиях» и Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»

КонсультантПлюс: примечание.

О пенсиях лицам, на которых в период службы не распространялось обязательное пенсионное страхование, уволенным начиная с 01.01.2002 и не приобретшим право на пенсию за выслугу лет, по инвалидности или на ежемесячное пожизненное содержание, см. ФЗ от 04.06.2011 N 126-ФЗ.

(см. текст в предыдущей редакции)

 

Пенсионное обеспечение лиц, проходивших военную службу по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин (ранее — действительную срочную военную службу) в вооруженных силах и воинских формированиях, указанных в пункте «а» статьи 1 настоящего Закона, и семей этих лиц осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»).

(см. текст в предыдущей редакции)

На условиях и по нормам, установленным Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее — Федеральный закон «О страховых пенсиях») и Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», могут назначаться пенсии проживающим в Российской Федерации лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, и семьям этих лиц по их желанию.

(см. текст в предыдущей редакции)

На основаниях, установленных Федеральным законом «О страховых пенсиях», назначаются также пенсии бывшим военнослужащим и лицам начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, войск национальной гвардии Российской Федерации, органов принудительного исполнения Российской Федерации, лишенным в установленном законодательством порядке воинских или специальных званий, и их семьям при наличии у них права на пенсионное обеспечение в соответствии с указанным Федеральным законом.

(см. текст в предыдущей редакции)

Открыть полный текст документа

Пенсионное обеспечение сотрудников органов внутренних дел

Право на социальное обеспечение по возрасту, болезни, инвалидности и в других случаях, установленных законом, закрепленное в статье 39 Конституции Российской Федерации, является одной из важнейших социальных гарантий, действующих в любом цивилизованном обществе. Основным видом, «сердцевиной» социального обеспечения нетрудоспособных граждан является пенсионное обеспечение.

Пенсия — выплата, которая осуществляется в связи с наступлением определенных обстоятельств в жизни человека: достижением соответствующего возраста, наступлением инвалидности, смерти кормильца либо в связи с определенной длительной профессиональной деятельностью. Она представляет собой ежемесячную долгосрочную выплату, назначаемую за счет государства, в качестве основного источника средств существования, указанным лицам. Различают четыре вида пенсий: по старости (по возрасту), по инвалидности, по случаю потери кормильца и за выслугу лет.

Пенсионное обеспечение является важнейшей сферой правового регулирования социальной защиты сотрудников органов внутренних дел.

Исходные положения о пенсионном обеспечении нашли отражение в Конституции Российской Федерации, статья 39 которой гарантирует следующее:

• социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом;

• государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом;

• поощряются добровольное социальное страхование, создание дополнительных форм социального обеспечения и благотворительность.

Пенсионное обеспечение сотрудников органов внутренних дел регулируется Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» (с изменениями)

1.

Значительные изменения содержит вступивший в силу с 1 января 2008 года Федеральный закон от 3 декабря 2007 года «О внесении изменений в Закон Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» (далее -Федеральный закон от 3 декабря 2007 года). Указанным законом внесены существенные изменения в нормы, порядок и условия пенсионного обеспечения уволенных со службы сотрудников органов внутренних дел и членов их семей.

Закон Российской Федерации от 12 февраля 1993 года определяет категории лиц, имеющих право на пенсионное обеспечение, устанавливает виды пенсий, а также условия, дающие право на получение того или иного вида пенсий.

Права сотрудников органов внутренних дел на пенсионное обеспечение, некоторые социальные гарантии регулирует Положение о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденное постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 23 декабря 1992 года (ст. 63, 64, 71). Согласно статье 63 Положения, пенсионное обеспечение сотрудников органов внутренних дел осуществляется в соответствии с действующим законодательством.

Основания возникновения права на пенсию по государственному пенсионному обеспечению и порядок ее назначения определяет Федеральный закон от 15 декабря 2001 года «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Организационные, правовые и финансовые основы обязательного пенсионного страхования в Российской Федерации устанавливает Федеральный закон от 15 декабря 2001 года «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии определяет Федеральный закон от 17 декабря 2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Порядок назначения и выплаты пенсии, оформления соответствующих документов для назначения и выплаты пенсий в системе МВД России устанавливается Инструкцией об организации работы по пенсионному обеспечению в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России от 27 мая 2005 года.

Пенсии за выслугу лет, пенсия по инвалидности сотрудникам органов внутренних дел и по случаю потери кормильца членам их семей назначаются в порядке, предусмотренном Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года.

В соответствии со статьями 1 и 4 названного закона условия, нормы и порядок пенсионного обеспечения распространяются на:

• лиц рядового и начальствующего состава, проходивших службу в органах внутренних дел Российской Федерации;

• лиц рядового и начальствующего состава, проходивших службу в органах внутренних дел в других государствах, и семьи этих лиц — при условии, если договорами (соглашениями) о социальном обеспечении, заключенными Российской Федерацией либо СССР с этими государствами, предусмотрено осуществление их пенсионного обеспечения по законодательству государства, на территории которого они проживают;

• лиц рядового и начальствующего состава, проходивших службу в органах внутренних дел Российской Федерации и СССР, и семьи этих лиц, которые проживают в государствах — бывших республиках СССР, не являющихся участниками Содружества Независимых Государств, если законодательством указанных государств не предусмотрено осуществление их пенсионного обеспечения на основаниях, установленных для лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, и их семей.

На условиях и по нормам, установленным Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», могут назначаться пенсии проживающим в Российской Федерации лицам, указанным в статье 1 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года, и семьям этих лиц по их желанию.

На основаниях, установленных Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», назначаются пенсии бывшим лицам начальствующего состава органов внутренних дел, лишенным, в установленном законодательством порядке, воинских или специальных званий, и их семьям при наличии у них права на пенсионное обеспечение в соответствии с указанным законом.

Пенсионное обеспечение проживающих на территории Российской Федерации лиц, проходивших службу в органах внутренних дел, других государств — участников Содружества Независимых Государств и государств, не являющихся участниками Содружества Независимых Государств, с которыми Российской Федерацией либо СССР заключены договоры (соглашения) о социальном обеспечении, а также семей указанных лиц осуществляется в порядке, предусмотренном этими договорами (соглашениями).

Сотрудники органов внутренних дел приобретают право на пенсию по государственному обеспечению:

а) за выслугу лет, если они имеют предусмотренную законом выслугу на службе в органах внутренних дел;

б) по инвалидности, если они стали инвалидами при наличии условий, предусмотренных законом.

В случае гибели или смерти лиц, указанных статье 1 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года, их семьи при наличии условий, предусмотренных законом, приобретают права на пенсию по случаю потери кормильца. Семьи умерших пенсионеров имеют право на пенсию по случаю потери кормильца на общих основаниях с семьями лиц, умерших в период прохождения службы.

Сотрудникам органов внутренних дел и их семьям, имеющим одновременно право на различные государственные пенсии, назначается одна пенсия по их выбору.

Нормами Федерального закона от 22 августа 2004 года № 122-ФЗ установлено, что органы государственной власти субъектов Российской Федерации в пределах своих полномочий могут устанавливать за счет средств собственных бюджетов дополнительные социальные гарантии для пенсионеров, в том числе пенсионеров МВД и членов их семей, проживающих на территории Российской Федерации.

Пенсии, назначаемые указанным лицам и их семьям, исчисляются из денежного довольствия лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Федеральным законом от 3 декабря 2007 года введен в оборот ряд новых норм. Положительным моментом является введение расчетного размера пенсии, из которого теперь исчисляются минимальные размеры пенсий, надбавки к пенсиям, увеличения и повышения пенсий отдельным категориям пенсионеров МВД России (инвалиды вследствие военной травмы, участники Великой Отечественной войны, ветераны боевых действий, труженики тыла, лица, достигшие 80-летнего возраста, и т.п.).

Вместе с тем, нормы о расчете увеличений, повышений надбавок к пенсиям из минимального размера пенсии по старости утратили силу.

Расчетный размер устанавливается равным базовой части трудовой пенсии по старости и пересматривается одновременно с увеличением размера этой базовой части (ч. 1 ст. 46 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года, в ред. от 3 декабря 2007 года). Законодательством предусматривается поэтапное повышение базовой части трудовой пенсии до величины прожиточного минимума.

Право на пенсию за выслугу лет в соответствии со статьями 1 и 13 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года имеют лица, проходившие службу в органах внутренних дел:

а) имеющие на день увольнения со службы выслугу на службе в органах внутренних дел 20 лет и более;

б) уволенные со службы по достижению предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно -штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет и 6 месяцев составляет служба в органах внутренних дел.

Пенсия за выслугу лет не может быть ниже 100 процентов расчетного размера пенсии. Пенсии за выслугу лет, назначаемые сотрудникам, являющимся инвалидами, увеличиваются.

К пенсии за выслугу лет, назначаемой лицам, проходившим службу, могут начисляться надбавки в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года (в ред. Федерального закона от 3 декабря 2007 года).

Порядок исчисления выслуги лет определяется постановлением Совета Министров — Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 года «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семьям в Российской Федерации» (в ред. постановления Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2005 года). Согласно статье 18 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года в выслугу лет для назначения рассматриваемого вида пенсии засчитываются:

• военная служба;

• служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ;

• служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;

• служба в советских партизанских отрядах и соединениях;

• время работы в органах государственной власти и управления, гражданских министерствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел Российской Федерации, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы;

• время работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, непосредственно предшествующее их назначению на должности, замещаемые лицами рядового и начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы;

• время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины;

• время отбывания наказания и содержания под стражей лиц рядового и начальствующего состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных, впоследствии реабилитированных.

В выслугу лет для назначения пенсии уволенным со службы лицам начальствующего состава органов внутренних дел может засчитываться также время их учебы до определения на службу (но не более пяти лет) из расчета один год учебы за шесть месяцев службы.

Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии вышеуказанным лицам в льготном исчислении.

Со дня вступления в силу Федерального закона от 3 декабря 2007 года подлежат включению в общий трудовой стаж соответствующие периоды трудовой деятельности.

Право на государственную пенсию по инвалидности имеют сотрудники органов внутренних дел, ставшие инвалидами, если инвалидность наступила в период прохождения ими службы или не позднее трех месяцев после увольнения со службы либо если инвалидность наступила позднее этого срока, но вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных в период прохождения службы.

В соответствии со статьей 21 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 года инвалиды службы в органах внутренних дел, в зависимости от причины инвалидности, подразделяются на следующие категории:

а) инвалиды вследствие военной травмы — лица, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных при защите Родины, в том числе полученных в связи с пребыванием на фронте, прохождением службы за границей в государствах, где велись боевые действия, или при исполнении иных служебных обязанностей. К инвалидам вследствие военной травмы относятся также бывшие военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие ранения, контузии, увечья или заболевания, полученных во время пребывания в плену (при соблюдении условия, предусмотренного ч. 1 ст. 18 указанного закона) либо во время пребывания в действующей армии в качестве воспитанников и юнг;

б) инвалиды вследствие заболевания, полученного в период службы, -лица, ставшие инвалидами вследствие увечья, полученного в результате несчастного случая, не связанного с исполнением служебных обязанностей, либо заболевания, не связанного с использованием служебных обязанностей. Обязанность выявлять и аргументировать факт отсутствия связи увечья или заболевания с исполнением служебных обязанностей лежит на военно-врачебных комиссиях, заключения которых могут быть обжалованы в суд.

Пенсия по инвалидности устанавливается в следующих размерах:

а) инвалидам вследствие военной травмы I и II групп — 85 процентов, III группы — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия;

б) инвалидам вследствие заболевания, полученного в период военной службы, I и II групп — 75 процентов, III группы — 30 процентов соответствующих сумм денежного довольствия.

Пенсии по инвалидности не могут быть ниже:

а) для инвалидов вследствие военной травмы I группы — 300 процентов, II группы — 250 процентов, III группы — 175 процентов расчетного размера пенсии;

б) для инвалидов вследствие заболевания, полученного в период службы, I группы — 250 процентов, II группы — 200 процентов, III группы — 150 процентов расчетного размера пенсии.

В то же время установлен ряд надбавок к пенсиям по инвалидности.

Пенсия по инвалидности назначается в установленном законом порядке на период инвалидности, определенной федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы, а инвалидам-мужчинам старше 60 лет и инвалидам-женщинам старше 55 лет — пожизненно с переосвидетельствованием лишь по их заявлению. В случаях пересмотра группы инвалидности соответственно изменяется и размер пенсии.

В целях усиления социальной защиты нетрудоспособных граждан установлены ежемесячные компенсационные выплаты неработающим трудоспособным лицам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами. Ежемесячные компенсационные выплаты назначаются лицам, осуществляющим уход за инвалидами I группы, детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет, а также престарелыми, нуждающимися в постоянном уходе либо достигшими 80 лет.

Компенсационная выплата осуществляется к пенсии, назначенной нетрудоспособному гражданину2.

 

 

Ведомости СНД и ВС РФ. 1993. № 9. Ст. 328.

См.: Об осуществлении ежемесячных компенсационных выплат неработающим трудоспособным гражданам, осуществляющим уход за нетрудоспособными гражданами: Постановление Правительства Российской Федерации от 4 июня 2007 года.

 

Угода про порядок пенсійного забезпече…


Соглашение
о порядке пенсионного обеспечения
и государственного страхования сотрудников органов
внутренних дел государств-участников Содружества
Независимых Государств
(Ашгабат, 24 декабря 1993 года)
Статус Соглашения см. ( 997_747 ) Государства — участники настоящего Соглашения, именуемые в
дальнейшем «Сторонами», основываясь на Соглашении о гарантиях прав граждан
государств-участников Содружества Независимых Государств в области
пенсионного обеспечения от 13 марта 1992 года ( 997_107 ), выражая желание сотрудничать в области социального
обеспечения сотрудников органов внутренних дел, лиц, уволенных из
органов внутренних дел, и их семей, согласились о нижеследующем:
Пенсионное обеспечение сотрудников органов внутренних дел
Сторон, а также пенсионное обеспечение их семей осуществляются на
условиях, по нормам и в порядке, которые установлены или будут
установлены законодательством Сторон, на территории которых они
постоянно проживают, а до принятия этими Сторонами законодательных
актов по данным вопросам — на условиях, по нормам и в порядке,
установленным законодательством бывшего Союза ССР. Назначение пенсий и выплата пособий семьям, потерявшим
кормильца, производится Стороной, в органах внутренних дел которой
сотрудник проходил службу на момент гибели (смерти) или на
территории которой проживал пенсионер. Обязательное государственное страхование сотрудников органов
внутренних дел производится в соответствии с законодательством
Стороны по месту их службы.
В выслугу лет для назначения пенсий сотрудникам органов
внутренних дел засчитывается служба (в том числе на льготных
условиях) в Вооруженных Силах и других воинских формированиях,
созданных высшими государственными органами, в органах
безопасности и внутренних дел Сторон, а также бывшего Союза ССР и
в Объединенных Вооруженных Силах Содружества Независимых
Государств в порядке, установленном законодательством Стороны, где
они проходили службу. Установленная выслуга лет не подлежит
изменению другой Стороной. Размер денежного довольствия для назначения пенсий
сотрудникам органов внутренних дел и их семьям, определяется в
порядке, установленном законодательством Стороны, которой
производится назначение пенсии. При изменении пенсионером места
жительства исчисление пенсии осуществляется в порядке,
установленном законодательством Стороны по вновь избранному им
месту жительства.
Расходы по пенсионному обеспечению сотрудников органов
внутренних дел и их семей и обязательному государственному
страхованию сотрудников органов внутренних дел осуществляются
Сторонами за счет их бюджетов без взаимных расчетов между ними.
Органами, уполномоченными представлять Стороны в реализации
настоящего Соглашения (далее — Уполномоченные Органы), выступают
министерства внутренних дел Сторон.
Стороны через Уполномоченные Органы будут информировать друг
друга о действующих в их государствах нормативных документах,
принятых законодательных актах о пенсионном обеспечении
сотрудников и их семей и государственном страховании сотрудников
органов внутренних дел, последующих их изменениях, а также
осуществлять постоянное сотрудничество по этим вопросам.
Вопросы, связанные с применением настоящего Соглашения,
рассматриваются Уполномоченными Органами Сторон на двусторонней и
многосторонней основе.
Каждый участник настоящего Соглашения может выйти из него,
направив соответствующее письменное уведомление депозитарию.
Действие Соглашения в отношении этого участника прекращается по
истечении шести месяцев со дня получения депозитарием такого
уведомления. Пенсионные права граждан государств-участников Содружества,
возникшие в соответствии с положениями настоящего Соглашения, не
теряют своей силы и в случае выхода из Соглашения
государства-участника, на территории которого они проживают.
Настоящее Соглашение вступает в силу со дня сдачи депозитарию
уведомления от трех Сторон, подтверждающего выполнение
государствами-участниками внутригосударственных процедур,
необходимых для вступления его в силу.
Совершено в городе Ашгабате 24 декабря 1993 года в одном
подлинном экземпляре на русском языке. Подлинный экземпляр
хранится в Архиве Правительства Республики Беларусь, которое
направит государствам, подписавшим настоящее Соглашение, его
заверенную копию.
Соглашение вступило в силу 21.11.1994.

Пенсионное обеспечение

В целях разъяснения вопроса, касающегося изменения пенсионного законодательства в части повышения срока минимальной продолжительности службы для назначения пенсии за выслугу лет в войсках национальной гвардии Российской Федерации организована работа «Телефона горячей линии» 8-495-351-13-19.

 В соответствии с Законом «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» от 12 февраля 1993 года N 4468-1 сотрудники, увольняемые из органов внутренних дел, имеют право на пенсионное обеспечение.

Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет.

Право на пенсию за выслугу лет имеют:

а) сотрудники органов внутренних дел, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы 20 лет и более;

б) сотрудники органов внутренних дел, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

Размеры пенсии.

Пенсия за выслугу лет устанавливается в следующих размерах:

а) сотрудникам органов внутренних дел, имеющим выслугу 20 лет и более: за выслугу 20 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона; за каждый год выслуги свыше 20 лет — 3 процента указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85 процентов этих сумм;

б) сотрудникам органов внутренних дел, имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы: за общий трудовой стаж 25 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона; за каждый год стажа свыше 25 лет — 1 процент указанных сумм денежного довольствия.

В случае повторного определения на военную службу, или на службу в органы внутренних дел, или Государственную противопожарную службу, или на службу в органы по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, или на службу в учреждения и органы уголовно-исполнительной системы указанных в настоящей статье лиц, получавших пенсию, при последующем увольнении их со службы выплата им пенсии возобновляется исходя из выслуги и трудового стажа на день последнего увольнения.

Минимальный размер пенсии.

Пенсия за выслугу лет, назначаемая в соответствии с настоящим Законом, не может быть ниже установленного законодательством Российской Федерации минимального размера пенсии по старости, указанного в части первой статьи 46 настоящего Закона.

Увеличение размера пенсии за выслугу лет инвалидам вследствие военной травмы.

Пенсии за выслугу лет, назначаемые сотрудникам органов внутренних дел, являющимся инвалидами, увеличиваются:

а) лицам, ставшим инвалидами вследствие военной травмы, — на сумму минимального размера пенсии по инвалидности, предусмотренного пунктом «а» статьи 23 настоящего Закона для инвалидов из числа этих лиц по соответствующей группе инвалидности; б) лицам, ставшим инвалидами вследствие общего заболевания, трудового увечья и других причин (за исключением лиц, инвалидность которых наступила вследствие их противоправных действий) и являющимся участниками Великой Отечественной войны (подпункты «а» — «ж» и «и» подпункта 1 пункта 1 статьи 2 Федерального закона «О ветеранах»), — на сумму минимального размера пенсии по инвалидности, предусмотренного пунктом «б» статьи 23 настоящего Закона для инвалидов из числа этих лиц по соответствующей группе инвалидности, при условии, если им не устанавливается надбавка к пенсии в большем размере в соответствии с пунктом «в» статьи17 настоящего Закона.

Надбавки к пенсии за выслугу лет.

К пенсии за выслугу лет, назначаемой сотрудникам органов внутренних дел (в том числе к исчисленной в минимальном размере), начисляются следующие надбавки: а) пенсионерам, являющимся инвалидами I группы либо достигшим 80-летнего возраста, — на уход за пенсионером в размере 100 процентов установленного федеральным законом минимального размера пенсии по старости, указанного в части первой статьи 46 настоящего Закона, а пенсионерам, которые по состоянию здоровья в соответствии с заключением лечебного учреждения нуждаются в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), но не достигли 80-летнего возраста, — двух третей указанного минимального размера пенсии по старости; б) неработающим пенсионерам, достигшим 55-летнего возраста либо являющимся инвалидами, имеющим на своем иждивении нетрудоспособных членов семьи, указанных в статьях 29, 31, 33 и 34 настоящего Закона, — на каждого нетрудоспособного члена семьи в размере двух третей, а на нетрудоспособного члена семьи, являющегося инвалидом III группы, — половины установленного законодательством Российской Федерации минимального размера пенсии по старости, указанного в части первой статьи 46 настоящего Закона. Надбавка начисляется только на тех членов семьи, которые не получают трудовой или социальной пенсии. При наличии одновременно права на социальную пенсию и надбавку к пенсии на нетрудоспособного члена семьи одному из членов семьи может быть назначена социальная пенсия либо начислена надбавка к пенсии на этого члена семьи; в) пенсионерам — участникам Великой Отечественной войны (подпункты «а» — «ж» и «и» подпункта 1 пункта 1 статьи 2 Федерального закона «О ветеранах») — в размере 100 процентов установленного федеральным законом минимального размера пенсии по старости, указанного в части первой статьи 46 настоящего Закона, а лицам из их числа, достигшим 80-летнего возраста или являющимся инвалидами I и II групп, — 200 процентов установленного федеральным законом минимального размера пенсии по старости. Надбавка, предусмотренная настоящим пунктом, устанавливается в случае, если пенсионер не имеет права на увеличение пенсии в большем размере в соответствии со статьей 16 настоящего Закона. Выслугу лет для назначения пенсии в соответствии с пунктом «а» статьи 13 настоящего Закона засчитывается: военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; служба в советских партизанских отрядах и соединениях; время работы в органах государственной власти и управления, гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел Российской Федерации, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; время работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий (пожарной охраны Министерства внутренних дел, противопожарных и аварийно-спасательных служб Министерства внутренних дел, Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации), непосредственно предшествующее их назначению на должности, замещаемые лицами рядового и начальствующего состава и военнослужащими Государственной противопожарной службы; время пребывания в плену, если пленение не было добровольным и военнослужащий, находясь в плену, не совершил преступления против Родины; время отбывания наказания и содержания под стражей военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности или репрессированных и впоследствии реабилитированных. В выслугу лет для назначения пенсии уволенным со службы офицерам и лицам начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, может засчитываться также время их учебы до определения на службу (но не более пяти лет) из расчета один год учебы за шесть месяцев службы. (в ред. Федеральных законов от 25.07.2002 N 116-ФЗ, от 30.06.2003 N 86-ФЗ).Время прохождения службы в особых условиях подлежит зачету в выслугу лет для назначения пенсии лицам, указанным в статье 1 настоящего Закона, в льготном исчислении. Порядок исчисления выслуги лет для назначения пенсии сотрудникам органов внутренних дел, определяется Правительством Российской Федерации. (в ред. Федерального закона от 28.11.1995 N 186-ФЗ)

Определение Верховного Суда РФ № 5-КГ19-53 от 20 мая 2019 года

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации в составе председательствующего Пчелинцевой Л.М., судей Гуляевой Г.А. и Кириллова В.С.

рассмотрела в открытом судебном заседании 20 мая 2019 г. гражданское дело по иску Орлова Олега Викторовича к Центру специального назначения вневедомственной охраны Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации, Центру пенсионного обслуживания Главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по г. Москве о признании незаконным приказа об увольнении с внесенными в него изменениями

по кассационной жалобе Орлова Олега Викторовича на решение Пресненского районного суда г. Москвы от 26 июня 2017 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 18 июня 2018 г., которыми в удовлетворении исковых требований отказано.

Заслушав доклад судьи Верховного Суда Российской Федерации Пчелинцевой Л.М., объяснения Орлова О.В., поддержавшего доводы кассационной жалобы, объяснения представителей Центра специального назначения вневедомственной охраны Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации Дьяковой М.А., Щегловой О.В., представителя Главного управления Министерства внутренних дел Российской Федерации по г. Москве Ивашечкиной С.В.,

заключение прокурора Генеральной прокуратуры Российской Федерации Власовой Т.А., полагавшей доводы кассационной жалобы обоснованными, судебные постановления подлежащими отмене с направлением дела на новое рассмотрение в суд первой инстанции,

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации

установила:

Орлов Олег Викторович 2 февраля 2017 г. обратился в суд с иском к Центру специального назначения вневедомственной охраны Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации о признании незаконным приказа от 1 марта 2016 г. № 156 л/с об увольнении с внесенными в него изменениями от 30 декабря 2016 г.

В обоснование заявленных требований Орлов О.В. указал на то, что приказом начальника Центра специального назначения вневедомственной охраны Министерства внутренних дел Российской Федерации (далее также — Центр специального назначения вневедомственной охраны МВД России) от 1 марта 2016 г. № 156 л/с он уволен со службы в органах внутренних дел по пункту И части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником). Приказ содержал также сведения о том, что выслуга лет Орлова О.В. составляет 20 лет 15 дней, что предоставляет ему право на получение пенсии за выслугу лет.

Вступившим в законную силу решением Пресненского районного суда г. Москвы от 9 августа 2016 г. в удовлетворении исковых требований Орлова О.В. к Главному управлению Министерства внутренних дел Российской Федерации по г. Москве о признании незаконным приказа об увольнении, восстановлении на службе, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда отказано.

Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 157 «Вопросы Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации» Центр специального назначения вневедомственной охраны МВД России включен в структуру Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации (Росгвардии).

Приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации (далее — Центр специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии) от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с внесены изменения в приказ от 1 марта 2016 г. № 156 л/с, согласно которым Орлов О.В. уволен с 1 марта 2016 г. с выслугой лет на день увольнения в календарном исчислении 19 лет 9 месяцев 3 дня. Такие изменения лишили его права на получение пенсии за выслугу лет.

Орлов О.В. ссылался на то, что при его увольнении со службы в органах внутренних дел по пункту 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником) все процедуры, разъяснения и беседы с ним проводились представителями Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России с указанием на выслугу 20 лет 15 дней и на наличие у него права на назначение пенсии за выслугу лет. Это повлияло на принятие им решения об отказе от предложенных представителем нанимателя вакантных должностей и об увольнении со службы.

По мнению Орлова О.В., действия Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии, выразившиеся в изменении в одностороннем порядке приказа от 1 марта 2016 г. № 156 л/с об увольнении Орлова О.В. со службы путем внесения изменений в расчет его выслуги лет и определения ее менее 20 лет, лишили его права на пенсию за выслугу лет, являются злоупотреблением правом и нарушением процедуры его увольнения, в связи с чем просил признать незаконным приказ от 1 марта 2016 г. № 156 л/с с внесенными приказом от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с изменениями, восстановить его на службе в прежней должности и специальном звании, взыскать денежное довольствие по должности за период до восстановления на службе.

Протокольным определением Пресненского районного суда г. Москвы от 27 апреля 2017 г. к участию в деле в качестве соответчика привлечен Центр пенсионного обслуживания Главного управления МВД России по г. Москве.

Определением Пресненского районного суда г. Москвы от 27 апреля 2017 г. производство по делу в части исковых требований Орлова О.В. к Центру специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии о восстановлении на службе, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула прекращено.

Решением Пресненского районного суда г. Москвы от 26 июня 2017 г. в удовлетворении исковых требований Орлова О.В. отказано.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 18 июня 2018 г. решение суда первой инстанции оставлено без изменения.

В поданной в Верховный Суд Российской Федерации кассационной жалобе Орлова О.В. ставится вопрос о передаче жалобы с делом для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации для отмены решения Пресненского районного суда г. Москвы от 26 июня 2017 г. и апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 18 июня 2018 г., как незаконных.

По результатам изучения доводов кассационной жалобы 28 января 2019 г. судьей Верховного Суда Российской Федерации Пчелинцевой Л.М. дело было истребовано в Верховный Суд Российской Федерации, и ее же определением от 3 апреля 2019 г. кассационная жалоба с делом передана для рассмотрения в судебном заседании Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации находит жалобу подлежащей удовлетворению.

Основаниями для отмены или изменения судебных постановлений в кассационном порядке являются существенные нарушения норм материального права или норм процессуального права, которые повлияли на исход дела и без устранения которых невозможны восстановление и защита нарушенных прав, свобод и законных интересов, а также защита охраняемых законом публичных интересов (статья 387 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, далее также — ГПК РФ).

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации приходит к выводу о том, что при рассмотрении настоящего дела судами первой и апелляционной инстанций были допущены такого характера существенные нарушения норм права, и они выразились в следующем.

Судом установлено и следует из материалов дела, Орлов О.В., 1975 года рождения, проходил службу в органах внутренних дел, в частности в Центре специального назначения вневедомственной охраны МВД России.

Приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с Орлов О.В. уволен со службы по пункту 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником) с указанием на то, что выслуга лет Орлова О.В. на день увольнения составляет в календарном исчислении 20 лет 15 дней; в льготном исчислении выслуги нет; для выплаты единовременного пособия — 19 лет 9 месяцев 3 дня. Данная выслуга лет доведена до сведения Орлова О.В. 1 марта 2016 г. представителем кадрового подразделения, отражена в том числе в листе беседы и в представлении к увольнению.

Вступившим в законную силу решением Тверского районного суда г. Москвы от 28 марта 2016 г. Орлову О.В. отказано в удовлетворении исковых требований к Главному управлению МВД России по г. Москве о признании незаконным решения об отказе включить в выслугу лет для назначения пенсии время обучения в Серпуховском техническом колледже с 1 сентября 1991 г. по 15 января 1994 г. до поступления на службу, обязании включить в выслугу лет для расчета пенсии период обучения в колледже.

Вступившим в законную силу решением Пресненского районного суда г. Москвы от 9 августа 2016 г. по делу по иску Орлова О.В. к Центру специального назначения вневедомственной охраны МВД России о восстановлении на работе, признании приказа об увольнении незаконным, взыскании денежного довольствия за время вынужденного прогула, компенсации морального вреда увольнение Орлова О.В. со службы в органах внутренних дел признано законным. Суд пришел к выводу о том, что у ответчика имелись основания для увольнения Орлова О.В. по пункту И части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», поскольку порядок увольнения, предусмотренный данным федеральным законом был соблюден, Орлов О.В. был уведомлен о предстоящем увольнении в установленный срок и надлежащим образом, вакантные должности ему предлагались, поданный рапорт с просьбой уволить со службы в органах внутренних дел в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником, Орловым О.В. не был отозван.

Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 157 «Вопросы Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации» образована Федеральная служба войск национальной гвардии Российской Федерации (далее — Указ Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 157).

Согласно подпункту «а» пункта 4 названного Указа Президента Российской Федерации в структуру Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации включены органы управления и подразделения Министерства внутренних дел Российской Федерации, осуществляющие федеральный государственный контроль (надзор) за соблюдением законодательства Российской Федерации в сфере оборота оружия и в сфере частной охранной деятельности, а также вневедомственная охрана, в том числе Центр специального назначения вневедомственной охраны Министерства внутренних дел Российской Федерации.

Приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с внесены изменения в приказ Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с об увольнении Орлова О.В. со службы, а именно слова «в календарном исчислении — 20 лет 15 дней» в приказе заменены словами «в календарном исчислении — 19 лет 9 месяцев 3 дня».

Письмом заместителя начальника Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 18 января 2017 г. Орлову О.В. по его заявлению о назначении пенсии разъяснено, что его выслуга лет, составляющая 19 лет 9 месяцев 3 дня, не позволяет оформить ему пенсию в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей» (наименование закона приводится в редакции, действующей на момент обращения Орлова О.В. с заявлением о назначении пенсии).

Этим же письмом Орлову О.В. сообщено о том, что приказом начальника Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с «По личному составу» его выслуга лет на день увольнения составляла 20 лет 15 дней с включением периода учебы в Подольском колледже Министерства строительства Администрации Московской области с 1 сентября 1995 г. по 25 марта 1996 г., однако данный период, по информации Центра пенсионного обслуживания, не подлежит зачету в выслугу лет.

Разрешая спор, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что изменение срока выслуги лет Орлова О.В. приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с является правомерным, оснований для удовлетворения исковых требований Орлова О.В. о признании незаконным приказа Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с с внесенными приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с изменениями не установлено.

При этом суд исходил из того, что решением Тверского районного суда г. Москвы от 28 марта 2016 г. по иску Орлова О.В. о признании незаконным решения Главного управления МВД России по г. Москве об отказе включить в выслугу лет для назначения пенсии время обучения до поступления на службу, обязании включить в выслугу лет для расчета пенсии период обучения в Серпуховском техническом колледже ему было отказано в удовлетворении исковых требований, в связи с чем приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с были внесены изменения в приказ Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с об увольнении Орлова О.В. в части определения срока выслуги лет в календарном исчислении: вместо 20 лет 15 дней указано 19 лет 9 месяцев 3 дня.

Довод Орлова О.В. о том, что если бы он знал, что после его увольнения со службы в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником, будет изменен приказ о его увольнении и установлен стаж службы, не дающий права на получение пенсии за выслугу лет, то он согласился бы на предложенные представителем нанимателя вакантные должности для дальнейшего прохождения службы, суд первой инстанции признал не имеющим юридического значения и не влекущим признания незаконным приказа от 1 марта 2016 г. № 156 л/с об увольнении с изменениями, внесенными приказом от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с.

Суд апелляционной инстанции согласился с выводами суда первой инстанции и их правовым обоснованием, дополнительно указав, что срок выслуги лет в органах внутренних дел не имеет значения при расторжении контракта с сотрудником по пункту 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником), ввиду чего изменение приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с выслуги лет Орлова О.В. не свидетельствует о нарушении процедуры его увольнения со службы.

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации считает, что выводы судов первой и апелляционной инстанций основаны на неправильном толковании и применении норм материального права к спорным отношениям и сделаны с существенным нарушением норм процессуального права.

Предметом регулирования Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (далее — Федеральный закон от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ) являются правоотношения, связанные с поступлением на службу в органы внутренних дел, ее прохождением и прекращением, а также с определением правового положения (статуса) сотрудника органов внутренних дел (часть 1 статьи 2 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ).

Пунктом 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ предусмотрено, что контракт может быть расторгнут, а сотрудник органов внутренних дел может быть уволен со службы в органах внутренних дел в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником.

На сотрудника органов внутренних дел, увольняемого со службы в органах внутренних дел, оформляется представление, содержащее сведения об основании увольнения, о стаже службы (выслуге лет) в органах внутренних дел, возрасте, состоянии здоровья сотрудника, наличии у него прав на получение социальных гарантий в зависимости от основания увольнения, а также иные сведения, перечень которых определяется федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел (часть 5 статьи 89 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ).

Согласно пункту «а» части 1 статьи 13 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей» (наименование закона и его нормы приводится в редакции, действующей на момент обращения Орлова О.В. с заявлением о назначении пенсии, далее — Закон Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1), право на пенсию за выслугу лет имеют лица, указанные в статье 1 этого закона (в их числе лица рядового и начальствующего состава, проходившие службу в органах внутренних дел Российской Федерации), имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации 20 лет и более.

В соответствии с частью 1 статьи 6 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 лицам, указанным в статье 1 данного закона, имеющим право на пенсионное обеспечение, пенсии назначаются и выплачиваются после увольнения их со службы.

Указом Президента Российской Федерации от 5 апреля 2016 г. № 157 «Вопросы Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации» (подпункт «а» пункта 4) в структуру Федеральной службы войск национальной гвардии Российской Федерации включен в том числе Центр специального назначения вневедомственной охраны Министерства внутренних дел Российской Федерации.

Пунктом 12 Порядка представления сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации к увольнению со службы в органах внутренних дел Российской Федерации и оформления документов, связанных с прекращением или расторжением контракта о прохождении службы в органах внутренних дел Российской Федерации, увольнением со службы в органах внутренних дел Российской Федерации и исключением из реестра сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от 30 ноября 2012 г. № 1065 (далее — Порядок, Порядок представления сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации к увольнению со службы в органах внутренних дел Российской Федерации) (признан утратившим силу приказом МВД России от 1 февраля 2018 г. № 50 «Об утверждении Порядка организации прохождения службы в органах внутренних дел Российской Федерации»), установлено, что с сотрудниками, увольняемыми со службы в органах внутренних дел, проводится беседа, в ходе которой им сообщается об основаниях увольнения, разъясняются вопросы получения выплат, гарантий и компенсаций, трудоустройства.

Беседа с сотрудником, увольняемым со службы в органах внутренних дел, проводится представителями кадрового подразделения. При необходимости к участию в беседе привлекаются представители правового (юридического), медицинского и финансового подразделений. Результаты беседы отражаются в листе беседы, составляемом в произвольной форме. Представление к увольнению согласовывается с начальником подразделения, в котором проходит службу сотрудник, и доводится до сведения сотрудника под расписку.

В случае отказа сотрудника от ознакомления с представлением к увольнению составляется соответствующий акт в произвольной форме. При составлении представления к увольнению кадровым подразделением уточняются и подтверждаются периоды (время), подлежащие зачету в стаж службы (выслугу лет) для назначения пенсии в календарном и льготном исчислении и выплаты единовременного пособия при увольнении сотрудника (пункты 13, 16, 17 Порядка).

Из приведенного правового регулирования следует, что перед увольнением со службы из органов внутренних дел, в том числе в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником, кадровым подразделением по последнему месту службы сотрудника на него оформляется представление, содержащее в том числе сведения об основании увольнения, о стаже службы (выслуге лет) в органах внутренних дел, наличии прав на социальные гарантии, представление доводится до сведения сотрудника под расписку, с сотрудником проводится беседа, в ходе которой ему разъясняются вопросы получения выплат, гарантий и компенсаций. Кадровое подразделение при составлении представления уточняет и подтверждает периоды (время), подлежащие зачету в стаж службы (выслугу лет) для назначения пенсии в календарном и льготном исчислении и выплаты единовременного пособия.

Как установлено судом, Орлов О.В. приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с уволен со службы по пункту 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником) с указанием в представлении к увольнению и в приказе об увольнении от 1 марта 2016 г. его выслуги лет на день увольнения в календарном исчислении 20 лет 15 дней, что давало ему право на пенсию за выслугу лет в соответствии с Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 и другие социальные гарантии.

Порядок работы по пенсионному обеспечению лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел Российской Федерации определен Инструкцией об организации работы по пенсионному обеспечению в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России от 27 мая 2005 г. №418 (признана утратившей силу приказом МВД России от 9 января 2018 г. № 7 «Об утверждении Инструкции об организации работы по пенсионному обеспечению в системе МВД России и признании утратившими силу нормативных правовых актов МВД России»), действовавшей на момент возникновения спорных отношений.

Согласно пунктам 7, 8, 12 Инструкции об организации работы по пенсионному обеспечению в системе Министерства внутренних дел Российской Федерации, утвержденной приказом МВД России от 27 мая 2005 г. № 418, документы для назначения пенсий лицам, уволенным со службы, а также членам семей умерших (погибших) сотрудников оформляются кадровыми подразделениями по последнему месту службы. Кадровым подразделением по последнему месту службы сотрудника проверяются данные о прохождении службы, уточняются и подтверждаются периоды службы, подлежащие зачету на льготных условиях (при необходимости запрашиваются архивы), после чего составляется расчет выслуги лет для назначения пенсии, который согласовывается с пенсионным органом и объявляется лицу, оформляемому на пенсию, под роспись. Для назначения пенсии за выслугу лет кадровыми подразделениями в пенсионный орган представляется ряд документов, в числе которых заявление о назначении пенсии, расчет выслуги лет.

По смыслу приведенных норм, на основании действий кадрового подразделения органов внутренних дел по последнему месту службы сотрудника уполномоченный орган (пенсионный орган), осуществляющий пенсионное обеспечение граждан, уволенных со службы в органах внутренних дел, устанавливает условия для назначения пенсии гражданам, уволенным со службы в органах внутренних дел, в том числе определяет продолжительность службы, дающей право на пенсионное обеспечение за выслугу лет.

Из материалов дела усматривается, что в связи с обращением Орлова О.В. с заявлением в Центр специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии о назначении пенсии за выслугу лет материалы по этому заявлению были направлены в Центр пенсионного обслуживания Главного управления МВД России по г. Москве (пенсионный орган), которым период учебы Орлова О.В. в Подольском колледже Министерства строительства Администрации Московской области (с 1 сентября 1995 г. по 25 марта 1996 г.) признан не подлежащим зачету в выслугу лет Орлова О.В., в связи с чем по расчету пенсионного органа выслуга лет Орлова О.В. составила 19 лет 9 месяцев 3 дня.

Данные обстоятельства, по информации Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии, в целях исправления ошибки послужили основанием для внесения изменения в приказ Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 об увольнении Орлова О.В. с указанием в этом приказе выслуги лет Орлова О.В. в календарном исчислении на день увольнения 19 лет 9 месяцев 3 дня (л.д. 25 — 27), что привело к утрате Орловым О.В. права на пенсионное обеспечение по нормам Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. № 4468-1.

Ссылка суда первой инстанции на то, что основанием для внесения приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с изменений в приказ Центра специального назначения вневедомственной охраны МВД России от 1 марта 2016 г. № 156 л/с об увольнении Орлова О.В. в части определения срока выслуги лет в календарном исчислении послужило решение Тверского районного суда г. Москвы от 28 марта 2016 г. по иску Орлова О.В. о признании незаконным решения Главного управления МВД России по г. Москве об отказе включить в выслугу лет для назначения пенсии время обучения до поступления на службу, обязании включить в выслугу лет для расчета пенсии период обучения в Серпуховском техническом колледже, которым Орлову О.В. было отказано в удовлетворении исковых требований, не основана на материалах дела.

Как следует из материалов дела, Центром пенсионного обслуживания Главного управления МВД России по г. Москве (пенсионным органом) признан не подлежащим зачету в выслугу лет Орлова О.В. период его учебы в Подольском колледже Министерства строительства Администрации Московской области (с 1 сентября 1995 г. по 25 марта 1996 г.), а не период обучения в Серпуховском техническом колледже (с 1 сентября 1991 г. по 15 января 1994 г.).

Согласно правовой позиции, изложенной в постановлении Конституционного Суда Российской Федерации от 14 января 2016 г. № 1-П «По делу о проверке конституционности части первой статьи 13 Закона Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовноисполнительной системы, и их семей» в связи с жалобой гражданина С.В. Иванова» (далее — Постановление), совершение органами, осуществляющими пенсионное обеспечение, при установлении пенсии тех или иных ошибок, в том числе носящих технический характер, — учитывая необходимость оценки значительного числа обстоятельств, с наличием которых закон связывает возникновение права на пенсию, включая проверку предоставленных документов и проведение математических подсчетов, — полностью исключить невозможно. Определение правовых способов исправления таких ошибок независимо от срока, прошедшего после их совершения, — право и обязанность государства (абзац первый пункта 5 Постановления).

Предусмотренная законом возможность исправления ошибки, допущенной пенсионным органом при назначении пенсии, в том числе пенсии за выслугу лет, призвана таким образом обеспечить соблюдение требований социальной справедливости и формального равенства, способствовать предотвращению необоснованного расходования бюджетных средств и злоупотребления правом как со стороны пенсионных органов, так и со стороны граждан.

Вместе с тем соответствующий правовой механизм — исходя из конституционных принципов правового государства и верховенства права, а также принципов справедливости и юридического равенства — должен обеспечивать баланс конституционно защищаемых ценностей, публичных и частных интересов на основе вытекающих из указанных принципов критериев разумности и соразмерности (пропорциональности), что, в свою очередь, предполагает наряду с учетом публичных интересов, выражающихся в назначении пенсии исключительно при наличии предусмотренных законом оснований и в целевом расходовании финансовых ресурсов, предназначенных на выплату пенсий, учет интересов пенсионера, которому пенсия по вине уполномоченного государством органа была назначена ошибочно, с тем чтобы пенсионер не подвергался чрезмерному обременению, притом, однако, что с его стороны отсутствуют какие-либо нарушения (абзац третий пункта 5 Постановления).

Такое правовое регулирование отвечало бы сути социального правового государства и, будучи основано в том числе на конституционных принципах правовой определенности и поддержания доверия граждан к закону и действиям государства, обеспечивало бы как соблюдение законодательно установленных условий назначения и выплаты пенсий за выслугу лет, так и защиту интересов граждан, которые, полагаясь на правильность принятого уполномоченными государством органами решения, рассчитывают на стабильность своего официально признанного статуса получателя данной пенсии и неизменность вытекающего из него материального положения.

В рамках этих правоотношений в случае выявления ошибки, допущенной пенсионным органом при назначении пенсии гражданину, — при отсутствии с его стороны каких-либо виновных действий, приведших к неправомерному назначению пенсии, — бремя неблагоприятных последствий, связанных с устранением выявленной ошибки, должно распределяться на основе общеправового принципа справедливости, исключающего формальный подход, и с учетом особенностей жизненной ситуации, в которой находится гражданин, продолжительности периода, в течение которого он получал назначенную по ошибке пенсию, и других значимых обстоятельств (абзац четвертый пункта 5 Постановления).

Приведенная правовая позиция Конституционного Суда Российской Федерации в отношении правовых последствий ошибочного назначения пенсии за выслугу лет гражданину, уволенному со службы в органах внутренних дел, вследствие неправильного подсчета кадровым подразделением уполномоченного органа стажа службы (выслуги лет) может быть применена к спорным отношениям по настоящему делу.

Соответственно, исходя из подлежащих применению к спорным отношениям норм материального права и изложенной правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации выявление в приказе об увольнении сотрудника со службы ошибки в расчете выслуги лет (стажа службы) для назначения и выплаты сотруднику, уволенному со службы в органах внутренних дел, пенсии за выслугу лет само по себе не может служить основанием для внесения в приказ об увольнении изменений в расчет выслуги лет.

Федеральный закон от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» не предоставляет права представителю нанимателя вносить какие-либо изменения в приказ об увольнении сотрудника в одностороннем порядке, равно как и совершать иные юридически значимые действия, затрагивающие права и законные интересы уволенного сотрудника, без его предварительного согласия после того, как контракт о прохождении службы расторгнут и служебные отношения прекращены, что не было принято во внимание судебными инстанциями при разрешении спора.

Судебные инстанции также не учли, что при определении правовых последствий допущенной соответствующим уполномоченным органом ошибки при реализации гражданином права на пенсионное обеспечение должны приниматься во внимание срок, прошедший с момента признания со стороны уполномоченного органа такого права за гражданином, разница между действительным (подтвержденным) и требуемым для реализации права стажем службы, возможность возвращения гражданина на службу для приобретения права на пенсионное обеспечение, добросовестность действий гражданина.

Эти обстоятельства не вошли в предмет доказывания по делу и не получили соответствующей правовой оценки судов первой и апелляционной инстанций в нарушение положений статей 56 и 67 ГПК РФ.

Между тем при решении вопроса об увольнении Орлова О.В. со службы в органах внутренних дел по пункту 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ (в связи с сокращением должности в органах внутренних дел, замещаемой сотрудником) кадровым подразделением органов внутренних дел по последнему месту службы Орлова О.В. — Центром специального назначения вневедомственной охраны МВД России был произведен расчет выслуги лет на день увольнения в календарном исчислении (20 лет 15 дней), с данной выслугой лет Орлов О.В. был ознакомлен, она отражена в листе беседы и в представлении к увольнению из органов внутренних дел.

Обращаясь в суд, Орлов О.В. в исковом заявлении и в ходе судебного разбирательства в суде первой инстанции ссылался на то, что информация уполномоченного органа (кадрового подразделения) о наличии у него стажа службы в органах внутренних дел более 20 лет в календарном исчислении повлияла на принятие им решения об отказе от двух предложенных вакантных должностей и дальнейшего прохождения службы.

При этом Орлов О.В. указывал на то, что если бы перед увольнением ему сообщили, что действительный стаж его службы (выслуга лет) составляет 19 лет 9 месяцев 3 дня и его недостаточно для назначения пенсии за выслугу лет, то он не отказался бы ни от какой работы, предложенной ему, и замещал бы любые вакантные должности, чтобы дослужить до пенсии 3 месяца.

Суждение судебных инстанций о том, что данный довод Орлова О.В. не имеет юридического значения нельзя признать правомерным. Содержащаяся в представлении к увольнению информация, в том числе о выслуге лет на определенную дату, которая впоследствии реализуется в приказе об увольнении и документах, дающих право на получение определенных социальных льгот, включая пенсию за выслугу лет, ориентирует сотрудника органов внутренних дел на принятие определенного решения относительно дальнейшего прохождения службы или ее прекращения.

Доведение представителем нанимателя (кадровым подразделением) недостоверной информации до сотрудника относительно условий дальнейшего прохождения службы, объема полагающихся социальных гарантий, в том числе стажа службы (выслуги лет) нарушает процедуру увольнения и приводит к изданию приказа об увольнении, в основу которого положены недостоверные сведения, влияющие впоследствии на реализацию сотрудником предоставленных ему законом прав.

Что касается избранного Центром специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии способа исправления допущенной в приказе об увольнении со службы сотрудника органов внутренних дел ошибки в расчете календарной выслуги лет — путем внесения изменений по своей инициативе в этот приказ после расторжения служебного контракта с указанием иного расчета выслуги лет (уменьшена выслуга лет), то суду следовало учесть, что внесение такого характера изменений в приказ об увольнении Орлова О.В. без его согласия, в отсутствие предложений со стороны Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии по исправлению сложившейся ситуации является неправомерным, поскольку противоречит действующему правовому регулированию отношений, связанных с прохождением и прекращением службы в органах внутренних дел, и умаляет право сотрудника на пенсионное обеспечение.

Подобный способ исправления ошибки, избранный в настоящем случае Центром специального назначения вневедомственной охраны МВД России при расчете выслуги лет Орлова О.В., привел к тому, что на бывшего сотрудника органов внутренних дел возложены неблагоприятные последствия, связанные с устранением ошибки, допущенной стороной представителя нанимателя при проведении процедуры увольнения сотрудника со службы.

Ввиду изложенного вывод судебных инстанций об отсутствии оснований для признания незаконным приказа от 1 марта 2016 г. № 156 л/с с внесенными приказом Центра специального назначения вневедомственной охраны Росгвардии от 30 декабря 2016 г. № рос 117 л/с изменениями в части срока выслуги лет Орлова О.В. и о том, что срок выслуги лет в органах внутренних дел не имеет значения при расторжении контракта с сотрудником по пункту 11 части 2 статьи 82 Федерального закона от 30 ноября 2011 г. № 342-ФЗ, Судебная коллегия признает не основанными на законе, поскольку ошибочные сведения о выслуге лет, доведенные до Орлова О.В. в представлении к увольнению и отраженные в приказе об увольнении, имеют существенное значение для сотрудника при выборе между дальнейшим прохождением службы или увольнением со службы с правом на пенсию по выслуге лет. В данном случае представленные кадровым подразделением уполномоченного органа неправильные сведения о выслуге лет повлекли принятие Орловым О.В. решения об увольнении со службы и, как следствие, утрату права на пенсию за выслугу лет.

При таких обстоятельствах отказ судебных инстанций Орлову О.В. в удовлетворении исковых требований о признании незаконным приказа об увольнении с внесенными в него изменениями нельзя признать правомерным, а обжалуемые судебные постановления — законными, поскольку они приняты с существенными нарушениями норм материального и процессуального права, повлиявшими на исход дела, без их устранения невозможна защита нарушенных прав и законных интересов заявителя, что согласно статье 387 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации является основанием для отмены указанных судебных постановлений и направления дела на новое рассмотрение в суд первой инстанции.

При новом рассмотрении дела суду следует учесть все приведенное выше и разрешить заявленные исковые требования на основании норм закона, подлежащих применению к спорным отношениям, и установленных по делу обстоятельств.

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Российской Федерации, руководствуясь статьями 387, 388, 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

определила:

решение Пресненского районного суда г. Москвы от 26 июня 2017 г. и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 18 июня 2018 г. отменить.

Дело направить на новое рассмотрение в суд первой инстанции — Пресненский районный суд г. Москвы.

По министерствам и ведомствам — Правительство России

Распоряжение от 14 декабря 2016 года №2663-р. Во исполнение постановления Конституционного Суда Российской Федерации.

Документ

  • Распоряжение от 14 декабря 2016 года №2663-р

Проект федерального закона «О внесении изменений в статьи 7 и 38 Закона Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей»» (далее – законопроект) подготовлен Минобороны во исполнение Постановления Конституционного Суда от 19 июля 2016 года №16-П.

В настоящее время Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года №4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, Федеральной службе войск национальной гвардии Российской Федерации, и их семей» (далее – Закон №4468-I) определено, что лицам, имеющим одновременно право на различные пенсии, устанавливается одна пенсия по их выбору, за исключением предусмотренных статьёй 7 этого закона случаев.

Вместе с тем случаи, при наступлении которых родителям и супругам лиц, умерших (погибших) при исполнении обязанностей военной службы, предоставляется право на одновременное получение двух пенсий, не предполагают одновременное получение родителями и супругами таких лиц двух и более пенсий по случаю потери кормильца.

Постановлением Конституционного Суда признаны не соответствующими Конституции Российской Федерации взаимосвязанные положения частей первой и третьей статьи 7 Закона №4468-I, так как они не позволяют учитывать факт гибели двух (или более) детей для определения размера пенсионного обеспечения по случаю потери кормильца родителям двух (или более) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, погибших при исполнении обязанностей военной службы, службы в органах внутренних дел.

Законопроектом устраняется эта правовая коллизия и устанавливается, что в связи со смертью (гибелью) каждого другого кормильца к пенсии начисляется надбавка в размере 200% расчётного размера пенсии.

Законопроект рассмотрен и одобрен на заседании Правительства Российской Федерации 8 декабря 2016 года.

i: 9] [2d \ $) qlI8SJL47Ak + $ iopVi? XgTjVYGHY @ конечный поток эндобдж 3 0 obj > эндобдж 14 0 объект > эндобдж 15 0 объект [250 0 0 0 0 1000 0 0 0 0 0 0250 333250 278 500 500 500 500 500 500 500 500 500 500 333 0 0 0 0 0 722 667 722 722 667 611 778 778 389 500 778 667 944 722 778 611 072255667722722 1000 0722 0 0 0 0 0 0 0500556 444 556 444 333 500 556 278 0 556 278 833 556 500 556 0 444 389 333 556 500 722 500 500 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 667 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 500 0 0 0 0 0 0 0 0 444] эндобдж 13 0 объект > эндобдж 17 0 объект > эндобдж 18 0 объект [250 0 0500 500 833 778 180 333 333 500 0250 333250 278 500 500 500 500 500 500 500 500 500 500 278 278 0564 0 444 921 722 667 667 722 611 556722 722 333 389 722 611 889 722 722 556 722 667 556 611 722 722 944 722 722 611 0 0 0 0500 0 444 500 444 500 444 333 500 500 278 278 500 278 778 500 500 500 500 333 389 278 500 500 722 500 500 444 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 444 0 0 0 444 0 0 0 0 444 0 0 0 0 278 0 0 0 0 0 500] эндобдж 16 0 объект > эндобдж 22 0 объект > эндобдж 24 0 объект > ручей x} | ;; {g7dn6 {rA6WAA! TB / H * `EZjBR? Ѳ٨ W + * Z.| 5Ӄ ~% n] ~. # Zj «zGo \ Nt

Кодекс Вирджинии — Глава 8. Местные пенсионные системы

Глава 8. Местные пенсионные системы.

Статья 1. Общие положения.

§ 51.1 -800. Округа, города и некоторые поселки для создания местных систем или участия в пенсионной системе штата Вирджиния.

A. Каждый округ и город, а также каждый город с населением 5000 или более человек должен обеспечить пенсионную систему для этих офицеров и сотрудников. сотрудников, перечисленных в подразделе B, либо (i) путем создания и поддержания местной пенсионной системы, которая предоставляет пенсионное пособие каждому сотруднику, выходящему на пенсию в возрасте шестидесяти пяти лет или старше, которое равно или превышает две трети пенсионного пособия, которое работник имел бы право, если бы размер пособия был рассчитан в соответствии с положениями Пенсионной системы штата Вирджиния или (ii) при непосредственном участии в пенсионной системе штата Вирджиния.

B. Следующие лица должны быть охвачены пенсионной системой, как это предусмотрено в подразделе A:

1. Должностные лица и служащие, которые регулярно работают полный рабочий день на оплачиваемой основе, чье пребывание в должности не ограничивается временной или временной занятостью.

2. Должностные лица и служащие, которые регулярно работают полный рабочий день на оплачиваемой основе, чье пребывание в должности не ограничивается временной или временной занятостью в организации, отличной от совета государственной школы, которая действует исключительно в границах округа, города или город, за исключением случаев, когда расходы на деятельность организации несут (i) пользователи услуг, (ii) более одного округа, города или поселка или (iii) организация, отличная от округа, города или поселка.

3. Секретарши окружного суда и их заместители или сотрудники.

C. Ничто в этой главе не должно толковаться как запрещающее округу, городу или поселку участвовать в пенсионной системе штата Вирджиния и устанавливать местную пенсионную систему. Если местность участвует в пенсионной системе штата Вирджиния и устанавливает местную пенсионную систему в соответствии с § 51.1-801, предоставляя дополнительные льготы государственной системе, от местной системы не требуется соответствия критерию, установленному в пункте A (i) Закона. эта секция.

D. Округ, город или поселок не обязаны предоставлять пенсионные пособия сотруднику, который заключает соглашение с местным правительством о включении в план отсроченного вознаграждения, когда соглашение прямо запрещает включение в любую другую установленную пенсионную систему. округом, городом или поселком.

1952, г. 157, § 51-111.31; 1954, г. 241; 1958, г. 367; 1960, с. 400; 1973, г. 523; 1974, г. 353; 1975, г. 296; 1976, г. 581; 1977, г. 620; 1990, г. 832; 1991, г.381; 1993, г. 866; 2006, г. 406.

§ 51.1-801. Графства, города и поселки в целом.

Руководящий орган любого округа, города или поселка может постановлением, принятым заносимым в отчет о заседании голосованием большинством избранных членов, установить пенсионную систему. Пенсионная система может охватывать раненых или вышедших на пенсию офицеров и служащих округа, города или поселка. Пособия могут выплачиваться должностным лицам и служащим или их иждивенцам, имуществу или назначенным бенефициарам. Пенсионная система может предусматривать накопленные имущественные или договорные права в соответствии с ней.Местный орган управления может за счет самофинансирования или приобретения страховки и аннуитетов или их комбинации предоставлять пенсионные пособия, пособия в случае смерти и групповое страхование жизни для должностных лиц и сотрудников округа, города или города и группового несчастного случая. и страхование на случай болезни для офицеров и служащих округа, города или поселка и их иждивенцев. Управляющий орган может своим распоряжением создать фонд для выплаты пенсионных пособий, пособий в случае смерти, а также страховых и аннуитетных премий путем выделения средств из казначейства округа, города или поселка или путем требования взносов сотрудников посредством удержаний из заработной платы, либо того и другого вместе или любым другим способом, не запрещенным законом.

Для целей данного раздела термин «служащие» может включать учителей или других служащих окружных, городских или городских советов школ.

Если какой-либо округ, город или город участвует в пенсионной системе Вирджинии, а также устанавливает местную пенсионную систему, предусматривающую дополнительные льготы для сотрудников, охваченных пенсионной системой Вирджинии, местная система не обязана соответствовать пенсионному возрасту и стажу. критерий, установленный в пункте A (i) § 51.1-800.

Кодекс 1919, § 3035; 1932, стр. 752; 1942, стр. 178; 1944, стр. 54; 1945, стр. 74; 1946, стр. 61; Кодекс 1950, § 51-112; 1952 г., куб. 59, 587; 1959, Исх. Сесс., C. 58; 1960, с. 404; 1968, г. 60; 1980, г. 135; 1989, Sp. Сесс., C. 3; 1990, г. 832.

§ 51.1-801.1. Возможность перевода служебного кредита между определенными политическими подразделениями Содружества и Пенсионной системой Вирджинии или некоторыми другими политическими подразделениями Содружества.

A. Любое политическое подразделение Содружества, имеющее план с установленными выплатами, который не является дополнительным к пенсионной системе Вирджинии, может заключить соглашение с пенсионной системой штата Вирджиния, чтобы разрешить любому законному члену пенсионной системы штата Вирджиния, после поступления на службу в застрахованная должность и подача письменного заявления с планом политического подразделения на приобретение кредита на обслуживание в размере, определяемом руководящим органом плана политического подразделения в плане политического подразделения.Покупка должна быть осуществлена ​​путем передачи активов в план политического подразделения пенсионной системы штата Вирджиния, как это предусмотрено в соглашении.

B. Любое политическое подразделение Содружества, имеющее план с установленными выплатами, который не является дополнительным к пенсионной системе штата Вирджиния («план передающей стороны»), может заключить соглашение с любым другим политическим подразделением Содружества, которое имеет установленный размер пособия. план, который не является дополнением к пенсионной системе штата Вирджиния («план получателя»), чтобы разрешить любому законному участнику плана лица, передающего право, после вступления в службу на застрахованной должности и подачи письменного заявления в план получателя для приобретения кредита на обслуживание сумма, которая будет определена руководящим органом плана получателя в плане получателя.Покупка должна быть осуществлена ​​путем и после передачи активов в план принимающей стороны из плана передающей стороны, как это предусмотрено в соглашении.

1996, куб. 939, 990.

§ 51.1-802. Активы пенсионных систем; освобождение от налогообложения; исполнение и поручение.

Активы любой пенсионной системы, учрежденной в соответствии с этой статьей или городским или городским уставом, настоящим освобождаются от любого государственного, окружного или муниципального налога. Активы пенсионной системы, пенсионные пособия и другие льготы, начисленные или начисляемые любому лицу в соответствии с положениями настоящей главы или в соответствии с любым городским или городским уставом, не подлежат исполнению, аресту, изъятию или любому другому процессу, кроме за административные действия в соответствии с главой 19 (статья 63.2-1900 et seq.) Раздела 63.2 или любой судебный процесс для принудительного исполнения обязательства алиментов на ребенка или ребенка и супруга, а также никакая их уступка не может быть принудительно исполнена в каком-либо суде. Тем не менее, пенсионные пособия и активы, созданные в соответствии с этим титулом, которые считаются семейной собственностью в соответствии с главой 6 (§ 20-89.1 и последующие) раздела 20, могут быть разделены или переданы судом путем прямой передачи супругу или бывшему супругу в соответствии с § 20-107.3.

Кодекс 1919, § 3035; 1932, стр. 752; 1942, стр.178; 1944, стр. 54; 1945, стр. 74; 1946, стр. 61; Кодекс 1950, § 51-112; 1952 г., куб. 59, 587; 1959, Исх. Сесс., C. 58; 1960, с. 404; 1968, г. 60; 1980, г. 135; 1989, Sp. Сесс., C. 3; 1990, г. 832; 1991, г. 433; 1992, г. 716.

§ 51.1-803. Инвестиции пенсионных систем.

A. Если руководящий орган любого округа, города или поселка устанавливает пенсионную систему в соответствии с положениями настоящей статьи, любые средства, которые могут быть выделены, разделены или иным образом предназначены для пенсионной системы, которые имеются в наличии в любое время и не являются необходимыми для немедленной выплаты пенсий или пособий, должны быть наделены вниманием, умением, осмотрительностью и усердием в сложившихся на тот момент обстоятельствах, которые разумное лицо, действующее в аналогичном качестве и знакомое с такими вопросами, могло бы использовать в своем поведении предприятия схожего характера и с теми же целями.Такие инвестиции должны быть диверсифицированы, чтобы свести к минимуму риск крупных убытков, за исключением случаев, когда в сложившихся обстоятельствах явно разумно этого не делать.

B. Выбор услуг, связанных с управлением, покупкой или продажей инвестиций, разрешенных настоящим разделом, включая, помимо прочего, актуарные услуги, регулируется стандартами осторожности, изложенными в этом разделе, и не подлежит в соответствии с положениями Закона Вирджинии о государственных закупках (§ 2.2-4300 и последующие) раздела 2.2.

C. В случае автоматического продления срока обязательного вывода средств, как этот термин определен в I.R.C. Раздел 401 (a) (31) (B) Налогового кодекса США 1986 года (в том числе, если такой раздел изменен или перенумерован, или любое последующее положение к нему) и правила в соответствии с ним, применимые к правительственным планам, руководящий орган не несет ответственности за любые убытки, возникшие в результате выбора руководящим органом поставщика индивидуального пенсионного плана и инвестиционного продукта, если выбор осуществляется в соответствии с руководящими принципами, которые должны быть приняты руководящим органом, которые аналогичны руководящим принципам безопасной гавани, принятым Министерством труда США для этого.

1986, г. 196, § 51-112.1; 1990, г. 832; 1992, г. 810; 1995, г. 307; 1996, г. 508; 1997, г. 213; 2005, г. 196.

§ 51.1-804. В определенных городах.

Глава 251 Закона 1942 года с поправками, внесенными главой 81 Закона 1946 года, кодифицированная как § 3035r Кодекса Мичи 1942 года, касающаяся пенсий и т. Д., Для офицеров и служащих любого города с населением не менее от 100 000 до 170 000 и любого города, прилегающего к округу с плотностью населения более 1 000 человек на квадратную милю, остается в силе.

1942, г. 251; 1946, г. 81; Code 1950, § 51–113; 1990, г. 832.

§ 51.1-805. В некоторых округах.

Следующие законы остаются в силе:

1. Глава 111 законов 1942 года, кодифицированная как § 2733a Кодекса штата Мичи 1942 года, с поправками, внесенными главой 48 законов 1947 года, и с поправками, внесенными главой 212 Закона США 1942 года. Законы 1948 года с поправками, внесенными главой 555 законов 1950 года, с поправками, внесенными главой 272 законов 1975 года, и с поправками, внесенными главой 88 законов 1980 года, разрешающие пенсионную систему для служащих округа Арлингтон.

2. Глава 303 Закона 1944 года с поправками, разрешающая систему пенсионного обеспечения полиции для любого округа, имеющего исполнительную форму правления городского округа и ранее перекодифицированного в статью 4 раздела 51, §§ 51-127.10–51-127.30 .

3. Глава 161 Закона 1946 года с поправками, внесенными главой 184 Закона 1956 года, и с поправками, внесенными главой 268 Закона 1958 года, предусматривающая пенсии и пособия полицейским и пожарным в графствах с избыточным населением. 1000 за квадратную милю.

4. Глава 282 Закона 1946 года с поправками, разрешающая выплату пенсий полиции и пожарным в графстве Норфолк, была отменена главой 296 Закона 1950 года.

5. Глава 278 Закона 1946 года с поправками, внесенными главой 184 законов 1956 года и с поправками, внесенными главой 267 законов 1958 года, предусматривающие пенсии и льготы наемным работникам в округах с населением более 1000 человек на квадратную милю.

6. Глава 4 Закона 1947 года с поправками, внесенными главой 490 Закона 1950 года, предусматривающая систему пенсий и т. Д.для офицеров и служащих любого графства, прилегающего к графству с населением более 1000 человек на квадратную милю.

Глава 45 законов 1948 года с поправками, внесенными главой 492 законов 1950 года, разрешающая создание пенсионного и пенсионного плана для работников любого графства, прилегающего к графству с населением более 1000 человек на квадратную милю, включен в данный раздел в качестве ссылки.

1936, г. 224; 1942, г. 111; 1944, стр. 437; 1946, куб.161, 278, 282; 1947, куб. 4, 21, 48; 1948, куб. 45, 212; Кодекс 1950, §§ 51-114, с 51-127.10 по 51-127.30; 1950, см. 296, 490, 492, 555; 1952, г. 421; 1952, Исх. Сесс., C. 6; 1954, г. 432; 1956, г. 184; 1958, куб. 18, 76, 267, 268; 1962, г. 485; 1966, г. 351; 1968, г. 180; 1970, с. 599; 1972, г. 529; 1973, г. 499; 1974, г. 439; 1975, г. 272; 1976, г. 197; 1980, см. 88, 700; 1981, г. 595; 1990, г. 832.

§ 51.1-806. Компенсация Содружества наций части взноса работодателя за счет определенных должностных лиц и сотрудников.

Любой округ или город, в котором действует местная пенсионная система, которая не участвует в пенсионной системе штата Вирджиния и которая определяет как «компенсацию» полную выплачиваемую компенсацию или сборы, получаемые казначеем округа или города, поверенным Содружества, комиссаром по доходам. судебному секретарю, шерифу и заместителю или сотруднику любого такого должностного лица может быть возмещена часть взноса работодателя, уплаченного от имени любого такого должностного лица, заместителя или сотрудника. В таких случаях политическое подразделение должно, по крайней мере, один раз в два года представлять Совету по вознаграждениям информацию, требуемую актуарием Совета для расчета, за счет нанимающего политического подразделения, ставки взноса работодателя, которая будет применяться, если все такие должностные лица, заместители , или их сотрудники были членами пенсионной системы штата Вирджиния.Пенсионный совет рассчитывает ставку взносов работодателя, исходя из предположения, что никакие услуги до даты расчета не подлежали засчету и никакие активы не передавались таким членам. Компенсационный совет возмещает политическому подразделению компенсацию на основании, на котором Содружество выплачивает заработную плату такому должностному лицу, заместителю, сотруднику или акциям или будет участвовать в сверхнормативных гонорарах из офиса.

1958, г. 368, § 51-114.2; 1960, с. 486; 1966, г. 174; 1990, г. 832.

Статья 2. Сотрудники полиции.

§ 51.1-807. Пенсионные и пенсионные комиссии сотрудников полиции.

Любой округ, город или город в этом Содружестве, имеющий полицейский департамент, может учредить в порядке, предусмотренном ниже, совет, который будет называться «пенсионным и пенсионным советом полицейских». Правление является юридическим лицом и состоит из пяти членов. Один член должен быть казначеем округа, города или поселка, а также должен быть казначеем совета.Два члена избираются большинством голосов сотрудников полицейского управления, один на четырехлетний срок и один на два года, и все преемники одного, избранного на два года, избираются на срок. четырех лет. Два члена назначаются руководящим органом сроком на четыре года.

Когда создается правление, оно на своем первом собрании и ежегодно в дальнейшем избирает одного из членов в качестве президента и одного в качестве секретаря. Правление также может избрать вице-президента.

1940, стр. 737; Кодекс Мичи 1942, § 3035d; Code 1950, § 51–115; 1990, г. 832.

§ 51.1-808. Полномочия, полномочия и обязанности правления.

Общие полномочия, полномочия и обязанности любого пенсионного и пенсионного совета сотрудников полиции должны быть следующими:

1. Принимать подзаконные акты и правила, которые совет считает необходимыми для ведения своей деятельности;

2. Предоставлять соответствующие канцелярские, юридические, медицинские и другие услуги и выплачивать разумную компенсацию за такие услуги;

3.Требовать вычетов из заработной платы действующих и оплачиваемых членов полицейского управления и выплачивать определенные проценты от заработной платы, как указано ниже, в казну совета для сбора средств для необходимых целей совета в управлении своими делами;

4. Выписывать ордера на казначея правления на выплату пенсий, пособий и административных расходов. Ордер должен быть подписан от имени совета и скреплен подписью его президента; и

5.По запросу совета по пенсиям и отчислениям полицейских руководящий орган округа может своим распоряжением внести изменения в пенсионный план и траст в любое время с целью определения, увеличения и улучшения пособий, которые может получать любой его член, и должен своим распоряжением внести поправки. пенсионный план и траст в любое время в целях соблюдения федерального законодательства или закона штата.

1940, стр. 738; Кодекс Мичи 1942, § 3035e; Code 1950, § 51–116; 1990, г. 832; 1994, г. 523.

Статья 51.1-809. Казначей правления.

Казначей совета директоров должен быть хранителем средств и ценных бумаг совета директоров и должен выдавать облигации, подлежащие выплате совету, в такой сумме и с такой гарантией, которые требуются совету, при условии добросовестного выполнения обязанностей и надлежащего бухгалтерского учета. для всех денежных средств и ценных бумаг, которые получает казначей. Стоимость облигации оплачивается из средств правления. Казначей должен распределять средства совета по ордерам, выданным ему советом, подписанным и скрепленным подписью президента совета.

1940, стр. 738; Кодекс Мичи 1942, § 3035f; Кодекс 1950, § 51–117; 1990, г. 832.

§ 51.1-810. Время засчитывается в служебную книжку.

Время службы любого сотрудника полицейского управления, имеющего полицейскую пенсию и пенсионную комиссию до 22 июня 1940 г., должно быть засчитано с учётом его служебного стажа; однако размер подлежащей выплате пенсии определяется той долей сумм, предусмотренных настоящей главой, которая составляет срок службы такого члена, служащего в полицейском управлении на момент выхода на пенсию или инвалидности, до двадцати лет.

1940, стр. 738; Кодекс Мичи 1942, § 3035g; Кодекс 1950, § 51–118; 1990, г. 832.

§ 51.1-811. Право на выход на пенсию; пенсионное пособие.

Любой сотрудник отделения полиции, проработавший в отделении двадцать лет и достигший пятидесятилетнего возраста, может выйти на пенсию и получить пенсию и льготы, предусмотренные в этом разделе. При выходе на пенсию член получает пенсионное пособие, выплачиваемое ему пожизненно, в размере пятидесяти процентов годового оклада члена, рассчитанного на основе последних трех лет службы, и дополнительную сумму, равную двум процентам заработной платы члена. заработная плата за каждый год службы после пятидесятилетнего возраста и после двадцати лет службы в отделении.

1940, стр. 738; Кодекс Мичи 1942, § 3035i; Кодекс 1950, § 51–120; 1990, г. 832.

§ 51.1-812. Инвалидность по естественным причинам, не возникшая при исполнении служебных обязанностей.

Любой член, утративший трудоспособность по естественной причине или причинам, не связанным с выполнением им официальных обязанностей, должен получать минимальную сумму, равную десяти процентам заработной платы члена, во время такой инвалидности, если инвалидность члена наступает в любое время в течение первые пять лет службы и дополнительную сумму в размере двух процентов от заработной платы участника за каждый дополнительный год службы, превышающий пять лет.Сумма выплаты по инвалидности ни при каких условиях не может превышать половину заработной платы члена.

1940, стр. 739; Кодекс Мичи 1942, § 3035j; Кодекс 1950, § 51-121; 1990, г. 832.

§ 51.1-813. Инвалидность в результате деятельности при исполнении служебных обязанностей.

Если любой член полицейского управления округа, города или поселка, кроме города Ричмонд, у которого есть пенсионный план, становится инвалидом в результате действий при исполнении своих официальных обязанностей, член получает в качестве пенсии и пособий во время такой нетрудоспособности — не менее шестидесяти шести и двух третей процентов от заработной платы участника до достижения права на пенсию в возрасте до достижения пенсионного возраста и выхода на пенсию по выслуге лет.Затем член выходит на пенсию и получает пенсию по возрасту и за выслугу лет, как это предусмотрено в § 51.1-811.

Считается, что любой сотрудник окружного, городского или городского управления полиции, шериф или заместитель шерифа, умерший или полностью или частично инвалид в результате гипертонии или сердечного заболевания, считается умершим или стал инвалидом при исполнении служебных обязанностей. , если иное не доказано большинством компетентных доказательств. Чтобы иметь право на пенсию, выплату пособия по болезни или другие выплаты, основанные на таком предположении, или для того, чтобы получить право на получение пособия, член шерифа, шериф или заместитель шерифа должен до подачи иска пройти медицинский осмотр и быть найден. без гипертонии или сердечных заболеваний.Медицинский осмотр должен включать такие соответствующие лабораторные и другие диагностические исследования, которые предписаны руководящим органом, и должны проводиться врачами, квалификация которых была предписана руководящим органом. Любой член, шериф или заместитель шерифа, подающий заявку на получение таких пособий в связи с инвалидностью, возникшей при исполнении служебных обязанностей, должен, если этого требует руководящий орган, пройти медицинский осмотр у любого врача, назначенного руководящим органом. Обследование может включать в себя такие тесты или исследования, которые могут быть обоснованно назначены назначенным врачом, или, в случае требования о выплате пособия в случае смерти, включать патологоанатомическое обследование, проводимое судмедэкспертом округа, города или поселка, назначенным в соответствии с § 32.1-282. Член или заявитель имеет право за свой счет присутствовать на таком обследовании любого квалифицированного врача, которого он может назначить.

Кодекс Мичи 1942, § 3035k; Кодекс 1950, § 51-122; 1950, стр. 739; 1973, г. 499; 1974, г. 94; 1976, г. 772; 1978, г. 769; 1982, г. 581; 1990, г. 832.

§ 51.1-814. Использование такой презумпции при определении права на получение льгот.

Презумпция, установленная в § 51.1-813, должна использоваться при определении права на получение пособий в случае смерти, выхода на пенсию, болезни и других льгот, предусмотренных в соответствии с любым другим положением закона, уставом любого города или поселка или иным образом для любого члена. округа, города или городского управления полиции, шерифа или заместителя шерифа, который умирает или становится полностью или частично инвалидом.

1976, г. 772, § 51-122.1; 1990, г. 832.

§ 51.1-815. Округа, города и поселки, уполномоченные оказывать помощь выжившим супругам и детям.

Любой округ, город или поселок может предоставить помощь любым детям и оставшимся в живых супругам любого сотрудника правоохранительных органов, шерифа или заместителя шерифа, который умер, находясь на службе в округе, городе или поселке. Если какой-либо полицейский погибает при исполнении служебных обязанностей, пережившему супругу выплачивается пенсия в размере не менее половины заработной платы полицейского на момент смерти до его смерти или повторного брака.Предоставляемая помощь не должна включать никаких выплат из общего фонда государственной казны в соответствии с § 9.1-400 и последующими.

1940, стр. 738; Кодекс Мичи 1942, § 3035h; Кодекс 1950, § 51–119; 1976, г. 772, § 51-122.2; 1990, г. 832.

§ 51.1-816. Уменьшение пенсий и пособий по доходам, полученным при выходе на пенсию по инвалидности.

Если какое-либо лицо получает пенсию или пособие по инвалидности в соответствии с настоящей статьей и впоследствии становится трудоустроенным, будь то полный или неполный рабочий день, полученные пенсии и пособия уменьшаются на сумму полученного дохода, которая превышает разницу между пособиями, полученными в соответствии с настоящей статьей. раздел и размер заработной платы, на которую участник имел бы право, если бы он продвигался по службе в том же ранге и разряде, с учетом уровня трудового стажа, которого он достиг бы, если бы участник не был инвалидом.Сокращение продолжится до тех пор, пока участник не имел бы права на выход на пенсию в соответствии с возрастом и стажем, если бы участник остался неповрежденным и работал. Для целей этого раздела «доход» означает только полученный валовой доход за вычетом налогов на социальное обеспечение.

Любое лицо, получающее пенсию или пособие в соответствии с положениями настоящего раздела, должно по запросу не позднее 1 мая каждого года предоставлять копии всех форм W-2, показывающих полученный доход, или заявление под присягой относительно того, является ли член получил компенсацию за работу, выполненную в предыдущем календарном году, руководящему органу юрисдикции, предоставляющей эту пенсию.Отказ в предоставлении таких документов является основанием для прекращения льгот по данному разделу до тех пор, пока такие документы не будут предоставлены. Представление документов требуется до тех пор, пока данное лицо не имело бы права на нормальную пенсию, если бы член не пострадал.

Ничто, содержащееся в этом разделе, не должно ограничивать или ограничивать право любого лица на получение компенсационных выплат рабочим в соответствии с разделом 65.2.

1983, г. 351, § 51-122.3; 1990, г. 832.

Статья 51.1-817. Удержания из заработной платы, выплачиваемые в наследство или возвращаемые.

Если какой-либо полицейский умирает, находясь на действительной службе, и не оставляет иждивенцев, удержания из заработной платы члена должны быть зачислены в его имущество. Если какой-либо сотрудник полиции увольняется со службы до того, как получит право на пенсию, ему должны быть возвращены семьдесят пять процентов удержаний из заработной платы.

1940, стр. 739; Кодекс Мичи 1942, § 3035l; Кодекс 1950, § 51–124; 1990, г. 832.

§ 51.1-818. Средства на выплату пенсий и пособий.

Все денежные активы и фонды, не необходимые для немедленной выплаты пенсий или пособий, должны инвестироваться в ценные бумаги, которые являются законными инвестициями в соответствии с законодательством Содружества для государственных фондов погашения. Любые средства, собранные какой-либо комиссией по пенсиям и отчислениям сотрудников полиции для выплаты пенсий и пособий, должны быть переданы казначею такого совета, который должен депонировать и выплачивать средства, как предусмотрено в этом разделе, в кредит совета.

1940, стр.739; Кодекс Мичи 1942, § 3035n; Code 1950, § 51–125; 1956, г. 184; 1990, г. 832.

§ 51.1-819. Принятие статьи необязательно округами, городами и поселками; обращаться.

Любой округ, город или город в этом Содружестве, имеющий полицейское управление, может принять положения данной статьи и учредить пенсионный и пенсионный комитет полицейских, если руководящий орган округа, города или поселка принимает резолюцию, утвержденную большинством всех его членов записанным голосованием «за» и «против».

После принятия решения и учреждения пенсионного и пенсионного обеспечения сотрудников полиции на него наделяются все полномочия, полномочия и обязанности, предусмотренные настоящей статьей.

Член имеет право на апелляцию в окружной суд округа или города, в котором находится правление, в отношении любых действий по любому вопросу, в котором правление имеет дискреционные полномочия.

1940, стр. 739, 740; Кодекс Мичи 1942, § 3035o; Кодекс 1950, §§ 51–126, 51–126.1; 1990, г. 832.

§ 51.1-820. Пенсии и пенсии сотрудников полиции.

Все положения этой статьи, включая все разрешения и все требования, должны применяться ко всем округам, имеющим план управления округа правительства, за исключением округа Арлингтон.

1974, г. 63, § 51-127.9; 1975, г. 272; 1990, г. 832.

Статья 3. Округа с городской исполнительной формой правления.

§ 51.1-821. Пенсионная система полиции.

Предыдущие §§ 51-127.10-51-127.30 продолжают действовать в соответствии с подразделом 2 § 51.1-805 в качестве главы 303 Актов Собрания 1944 года с поправками.

1990, г. 832.

§ 51.1-822. Изменение, приостановление или аннулирование пенсионного плана и траста.

Руководящий орган любого округа с исполнительной формой правления городского округа может своим распоряжением оставить за собой право изменить, приостановить или отменить пенсионный план и траст в любое время, при условии, что выплачиваемые по плану выплаты соответствуют § 51.1-800. Однако любое изменение, приостановка действия или отзыв не должны приводить к отвлечению целевого фонда на другие цели, кроме исключительной выгоды участвующих сотрудников или их бенефициаров, до тех пор, пока все обязательства по начисленным вознаграждениям, подлежащим выплате в соответствии с условиями плана, не будут полностью удовлетворены. .

1990, г. 832.

§ 51.1-823. Обращаться.

Апелляция о праве на действия совета по пенсиям любого округа, имеющего исполнительную форму правления городского округа, по любому вопросу, в котором правление имеет дискреционные полномочия, должна подаваться в окружной суд округа, в ведении которого находится правление.

1990, г. 832.

Партнеры | Министерство социальных дел и занятости

Политические темы, волнующие Министерство социальных дел и занятости, имеют прямое влияние на жизнь многих людей. Поэтому необходимо создать как можно более широкую базу поддержки этой политики в обществе. С этой целью министерство проводит тесные консультации с несколькими партнерами.

Партнеры

Партнеры, с которыми министерство консультируется на национальном уровне:

Часть политики министерства осуществляется муниципальными властями, UWV WERKbedrijf (веб-сайт на голландском языке), Банком социального страхования и Агентством социального обеспечения UWV.При реализации Закона о труде и социальной помощи муниципалитеты, например, несут ответственность за возвращение клиентов на рынок труда. Вместе с UWV WERKbedrijf они выполняют жизненно важную задачу для людей, у которых мало шансов на рынке труда без дополнительной поддержки, таких как длительные безработные и низкоквалифицированные безработные. Банк социального страхования управляет схемами социального страхования, предусмотренными, например, Законом об общем пенсионном обеспечении по старости, Законом о выживших иждивенцах и Законом об общем пособии на ребенка.Агентство социального обеспечения UWV отвечает за администрирование схем страхования сотрудников, предусмотренных Законом о пособиях по безработице и Законом о пособиях по инвалидности.

  • Услуги по охране труда. Работодатели обязаны иметь политику предотвращения и контроля отсутствия по болезни и инвалидности, являющуюся частью общей политики в области здоровья и безопасности. При проведении такой политики каждый работодатель обязан получать помощь от сертифицированной службы охраны труда. Основные услуги, предоставляемые службой, определены законом.
  • Услуги по реинтеграции. Более 650 частных служб трудовой реинтеграции оказывают поддержку работодателям в более успешном возобновлении работы длительно больных сотрудников. Организация, представляющая эти услуги (Borea), разработала систему добровольной сертификации.
  • Международное бюро информации о мошенничестве (IBF, подразделение UVW). IBF является координационным центром трансграничного обмена информацией о мошенничестве в области социального обеспечения. У вас есть вопрос о мошенничестве с выгодами с международными аспектами или вы хотите отправить запрос на получение данных? Пожалуйста, свяжитесь с IBF по электронной почте IBF @ uwv.nl или по телефону + 31 (0) 20 752 41 75

Отдел внутренних дел — Город Такома

Департамент полиции Такомы стремится обеспечить высокий уровень доверия в нашем сообществе и поддерживать профессиональную честность Департамента. Наша политика заключается в тщательном расследовании и проверке всех случаев предполагаемых неправомерных действий в отношении наших сотрудников. Все расследования проводятся справедливо и эффективно в соответствии с законами департамента, города, штата, федеральными постановлениями и коллективными договорами.

Защита населения

Общественность имеет право на справедливое, эффективное и беспристрастное правоприменение. Любое неправомерное поведение сотрудников Департамента должно быть сначала обнаружено, затем тщательно расследовано и, наконец, должным образом рассмотрено, чтобы гарантировать сохранение этих качеств.

Отдел охраны

Департамент часто оценивается и оценивается по поведению его отдельных сотрудников. Информированная общественность должна быть уверена, что ее полицейское управление честно и справедливо расследует и выносит решения по всем обвинениям в неправомерном поведении своих сотрудников.

Защита сотрудников

Сотрудники должны быть защищены от ложных и дезинформированных обвинений в неправомерном поведении. Этого можно добиться только путем последовательного тщательного расследования.

Понимание процесса подачи жалоб

Что такое жалоба?

Жалоба — это любое сообщение, устное или письменное, выражающее недовольство работой или поведением Департамента или одного или нескольких его членов.Жалоба также может включать утверждения о незаконных действиях одного или нескольких сотрудников Департамента.

Кто может пожаловаться?

Любое лицо, независимо от возраста, пола или национальности, которое является свидетелем или непосредственно осведомлено о неправомерном или незаконном поведении полиции, может подать жалобу в Департамент полиции Такомы.

Департамент полиции Такомы серьезно рассматривает все жалобы граждан на своих сотрудников. По этой причине жалобы должны основываться на фактах.Преднамеренное ложное сообщение в попытке несправедливо подвергнуть сотрудника полиции незаслуженной дисциплине или клевете или поставить под угрозу его / ее работу, может привести к возбуждению уголовного дела и / или гражданскому иску со стороны соответствующего сотрудника.

Как мне подать жалобу?

Жалобы можно подавать лично, по почте США или по электронной почте.


Отделение внутренних дел

Сосновая ул. С.

, 3701

Tacoma, WA 98409

Линия с круглосуточной записью: (253) 591-5283

Центр связи: (253) 798-4722

или по электронной почте

При отправке жалобы по электронной почте укажите как можно более подробную информацию.Анонимные жалобы принимаются; однако наши возможности по тщательному расследованию жалобы будут ограничены в тех случаях, когда отсутствуют доказательства, подтверждающие жалобу.

Процесс расследования

После того, как ваша жалоба будет подана, начнется расследование. Свидетели свяжутся и будет собрана соответствующая информация. Соответствующий сотрудник может быть допрошен, расследование будет рассмотрено административным персоналом, и будет принято решение относительно его решения.Вы получите уведомление о результатах расследования. Если у вас есть вопросы о результатах, в нижней части уведомления будет список сотрудников, с которыми можно связаться. Ваше сотрудничество во всех этих аспектах очень важно для успешного и правильного расследования.

Виды жалоб

Запросы — Запросы может обрабатывать любой руководитель в Департаменте. Обычно запрос — это вопрос о действиях сотрудника.Если руководитель может дать удовлетворительный ответ на вопрос, запрос заносится в журнал. Подобные расследования можно разрешить немедленно.

Жалобы на уровне бюро — Большинство жалоб будет обрабатываться на уровне бюро. Это означает, что начальник офицера завершит расследование и даст рекомендации командиру бюро. Если жалоба будет удовлетворена, может произойти переподготовка, консультирование и выговор. Жалобы на уровне бюро обычно обрабатываются в течение 30 дней, но, в зависимости от сложности жалобы, это может занять больше времени.

IA Жалобы — Жалобы более серьезного характера расследуются отделом внутренних дел. Отстранение, понижение в должности и / или увольнение сотрудника может произойти, если жалоба будет поддержана.

Жалобы на уголовные дела — Жалобы на уголовные преступления будут расследоваться детективами уголовного розыска или сторонним правоохранительным органом, а также параллельное расследование будет проводиться органами внутренних дел. Поскольку эти жалобы связаны с судебными процессами, трудно предсказать, сколько времени потребуется для их рассмотрения.

Распоряжения

Поддержан Расследование показало, что сотрудник действовал ненадлежащим образом в отношении политики Департамента.

Не поддержано — Расследование не может установить, имели ли место неправомерные действия или нарушение политики или процедур.

Необоснованно — В ходе расследования установлено, что указанные факты или действия не имели места.

Оправдан — Расследование показало, что заявленные факты или действия были в основном правильными; однако поведение офицера было надлежащим с учетом обстоятельств.

актуариев в SSA

1. Что такое актуарий? Актуарий, где бы он ни работал, в первую очередь является профессионалом во всех смыслах этого слова. Это означает, среди прочего, что существует специализированный комплекс знаний, которым должен владеть актуарий, что есть одна или несколько организаций, которые публикуют журналы, содержащие исследовательские работы и комментарии по текущим вопросам, и что существуют этические кодексы, члены которых соглашаются быть связанными в своей общественной деятельности.

Актуарии пользуются большим уважением в деловом и финансовом сообществе. Это небольшая профессия — по сравнению, например, с профессиями бухгалтеров или юристов, — но широко признана репутация ее членов благодаря высокой технической компетентности в сочетании с осознанием того, что является практическим.

2. Чем занимаются актуарии? Многие актуарии работают в страховых компаниях, где они поддерживают надежную структуру премий и резервов для различных договоров страхования и аннуитета, предлагаемых широкой публике.Некоторые также стали заниматься бухгалтерским учетом, компьютерным программированием и долгосрочным планированием. Другие актуарии являются независимыми консультантами, консультирующими частные компании (а иногда и правительства) по вопросам разработки и стоимости пенсионных программ, а также по ряду других соглашений о вознаграждении сотрудников.

Более того, растущее общественное признание того, что могут предложить актуарии, привело к тому, что значительное число из них теперь активно участвует в той или иной государственной работе, иногда на государственном уровне (чаще всего в государственных страховых департаментах, но иногда и в администрации пенсионные системы для госслужащих), а иногда и на федеральном уровне.

3. Что включает в себя актуарная работа в федеральном правительстве? Федеральное правительство предлагает множество интересных и сложных позиций в актуарной сфере. Актуарные должности можно найти в Управлении социального обеспечения (SSA), Центрах медицинского обслуживания и услуг Medicaid, Министерстве финансов (Служба внутренних доходов), Корпорации гарантирования пенсионных пособий, Департаменте по делам ветеранов, Департаменте труда, Управлении кадровой службы, Общественное здравоохранение. Служба, Счетная палата правительства, Департамент жилищного строительства и городского развития, Министерство энергетики, Пенсионное управление железных дорог и Министерство обороны.

Все эти должности требуют не только глубоких знаний и понимания основных актуарных принципов, но также аналогичных знаний и понимания предметных областей, в которых задействована конкретная организация. Некоторые из разнообразных предметных областей, которые подвергаются актуарной проверке, включают пенсионные планы, казначейские векселя и облигации, налогообложение аннуитетов, компенсацию по безработице и расчет стоимости предлагаемых изменений в федеральных пенсионных программах, таких как социальное обеспечение или пенсионная система государственной службы.

Большинство этих позиций расположены в столичном районе Вашингтона. Исключение составляют Управление социального обеспечения и Центры услуг Medicare и Medicaid, расположенные в Балтиморе, Департамент по делам ветеранов в Филадельфии и Управление по пенсионному обеспечению железной дороги в Чикаго.

4. Чем занимаются актуарии в Управлении социального обеспечения? Социальное обеспечение — это самый крупный план выплаты пособий работникам в стране, возможно, в мире.Мониторинг и оценка влияния на стоимость множества предложений, которые вносятся постоянно, — одна из важных, но ни в коем случае не единственная задача актуариев, работающих на SSA. Общий обзор устойчивости баланса между обязательствами по накопленным пособиям и собираемыми налогами на социальное обеспечение является центральным элементом обязанностей Управления главного актуария . Это включает в себя обширное исследование краткосрочных и долгосрочных демографических и экономических тенденций, анализ опыта в отношении показателей смертности и заболеваемости, а также подготовку регулярных отчетов и специальных исследований по финансовым аспектам системы социального обеспечения, которые вызывают озабоченность у населения. Конгресс и широкая общественность.

Помимо этой работы, актуариев из SSA часто призывают выступать на национальных и международных встречах актуарных организаций, давать показания перед комитетами Конгресса о финансовых последствиях различных предложенных поправок к закону и писать статьи для различных публикаций об актуарном статусе. программы.

5. Что необходимо для подготовки к актуарной карьере? Поскольку актуарная работа требует хорошего знания математики, обычно рекомендуется, чтобы любой, кто хочет сделать актуарную карьеру, прошел значительное количество курсов математики в средней школе и колледже и был готов продолжить это обучение в период работы.Знакомство с концепциями экономики, бухгалтерского учета и права также необходимо, если кто-то надеется работать на более продвинутых этапах актуарной профессии.

Чтобы получить квалификацию актуария для работы на федеральном уровне на любом уровне, кандидаты должны успешно выполнить одно из следующих основных требований:

• Степень бакалавра, включающая курсы актуарных наук, математики, соответствующей статистики, бизнеса, финансов, экономики, страхования или информатики, продолжительностью не менее 24 семестровых часов.Эта курсовая работа должна включать как минимум 12 семестровых часов по математике, которые включали дифференциальное и интегральное исчисление, и один или несколько курсов по математике, для которых эти курсы по исчислению были предварительными условиями, или

• Соответствующее сочетание образования и опыта, например, технический опыт работы в области актуарной поддержки или математики. Это образование должно включать не менее 24 часов семестровых курсов, как описано выше.

Эти основные требования (которые применяются ко всем стартовым должностям) обычно позволяют кандидату начать работу на уровне GS-5. Кандидат на работу со средним баллом в колледже 3,0 или выше (по шкале 4,0) может быть принят на работу на уровне GS-7. В дополнение к основным требованиям, следующие уровни образования, опыта и / или экзаменов соответствуют требованиям для получения степени GS-7 и выше, как показано:

GS-7 Один год последипломного образования по предметным областям актуарных наук, математики, статистики, бизнеса, финансов, экономики, страхования или информатики; или один год актуарного опыта, эквивалентного уровню GS-5; или успешное завершение одного из экзаменов SOA, CAS или JBEA.

GS-9 Степень магистра или эквивалентная степень магистра, или 2 года последипломного образования постепенно повышающегося уровня, ведущего к получению степени магистра, в одной из предметных областей, перечисленных выше; или один год актуарного опыта, эквивалентного уровню GS-7; или успешное завершение двух экзаменов SOA, CAS или JBEA.

GS-11 Доктор философии или эквивалентная докторская степень, или 3 года последипломного образования постепенно повышающегося уровня, ведущего к докторской степени.D, в одной из тематических областей, перечисленных выше; или один год актуарного опыта, эквивалентного уровню GS-9, и успешное завершение трех экзаменов SOA, CAS или JBEA.

GS-12 Один год актуарного опыта, эквивалентного уровню GS-11, и успешное завершение четырех экзаменов SOA или CAS или трех экзаменов JBEA.

GS-13 и выше Один год актуарного опыта, эквивалентный следующему более низкому уровню обучения, и членству в SOA или CAS или работе в качестве зарегистрированного актуария.

Пожалуйста, посетите веб-сайт Управления кадровой службы для получения полной информации. 6. Сколько платят актуариям социального обеспечения?

Начальная заработная плата во многом зависит от опыта и образования человека. Администрация социального обеспечения может назначить встречу по ставке, превышающей минимум, установленный для определенного уровня GS. Такие назначения производятся в индивидуальном порядке, если опыт и история заработной платы человека требуют такого рассмотрения.Кроме того, должности в серии актуарных расчетов определяются как «карьерные лестницы». Это означает, что изначально при приемлемой успеваемости человек быстро продвинется по ступеням уровня GS. Актуарии в правительстве в ходе своей работы поддерживают важные контакты со своими коллегами-профессионалами, занимающимися частной работой, а специальная подготовка и опыт, полученные в результате государственной службы, делают многих из них очень востребованными в частных фирмах.

7. Кто я могу получить дополнительную информацию об актуарной работе в Службе социального обеспечения?

Чтобы получить дополнительную информацию о соответствии требованиям для работы в качестве актуария в федеральном масштабе, напишите Джейсону Шульцу.

Законодательный орган штата Аризона

Сессия: 2021 г. — пятьдесят пятая законодательная власть — первая очередная сессия 2021 г. — Законодательный орган пятьдесят пятого созыва — первая специальная сессия 2020 г. — Законодательный орган пятьдесят четвертого возраста — вторая очередная сессия2019 г. — Законодательный орган пятьдесят четвертого возраста — первая очередная сессия2018 г. — пятьдесят четвертый законодательный орган — первая очередная сессия2018 г. — пятьдесят пятый законодательный орган — первая регулярная сессия Первая специальная сессия 2018 г. — пятьдесят третья сессия Законодательного собрания — Вторая очередная сессия 2017 г. — Пятьдесят третья законодательная власть — Первая очередная сессия 2016 г. — Пятьдесят второй Законодательный орган — Вторая регулярная сессия 2015 г. — Пятьдесят второй Законодательный орган — Первая специальная сессия 2015 г. — Пятьдесят второй Законодательный орган — Первая очередная сессия 2014 г. -первый законодательный орган — вторая специальная сессия 2014 г. — пятьдесят первый законодательный орган — вторая очередная сессия 2013 г. — пятьдесят первый законодательный орган — первая специальная сессия 2013 г. — пятьдесят первый законодательный орган — первая регулярная сессия 2012 г. — пятидесятый законодательный орган — вторая регулярная сессия 2011 г. — пятидесятая сессия законодательного собрания 2011 г. — четвертая специальная сессия Законодательный орган — Третья специальная сессия 2011 — Пятидесятый Законодательный орган — S Вторая специальная сессия 2011 — Пятидесятый законодательный орган — Первая специальная сессия 2011 — Пятидесятый законодательный орган — Первая регулярная сессия 2010 — Сорок девятая законодательная власть — Девятая специальная сессия 2010 — Сорок девятая законодательная власть — восьмая специальная сессия 2010 — Сорок девятая легислатура — Седьмая специальная сессия 2010 — Сорок девятая легислатура — Седьмая специальная сессия 2010 — Сорок девятая сессия Законодательного собрания — Сорок девятая специальная сессия 2010 Шестая специальная сессия 2010 г. — Сорок девятая сессия Законодательного собрания — Вторая регулярная сессия 2009 г. — Сорок девятая Законодательная власть — Пятая специальная сессия 2009 г. — Сорок девятая Законодательная власть — Четвертая специальная сессия 2009 г. — Сорок девятая Законодательная власть — Третья специальная сессия 2009 г. — Сорок девятая Законодательная власть — Вторая сорок Специальная сессия 2009 г. Девятое Законодательное собрание — Первая Специальная сессия 2009 — Сорок девятое Законодательное собрание — Первая регулярная сессия 2008 — Сорок восьмое Законодательное собрание — Вторая регулярная сессия 2007 — Сорок восьмое Законодательное собрание — Первая регулярная сессия 2006 — Сорок седьмое Законодательное собрание — Первая Специальная сессия 2006 — Сорок седьмое Второе Законодательное собрание Очередная сессия 2005 — Сорок седьмое заседание Законодательного собрания — Первая очередная сессия ion2004 — Сорок шестой Законодательный орган — Вторая очередная сессия 2003 — Сорок шестой Законодательный орган — Вторая специальная сессия 2003 — Законодательный орган сорок шестой — Первая Специальная сессия 2003 — Сорок шестой Законодательный орган — Первая регулярная сессия 2002 — Сорок пятый Законодательный орган — Шестая специальная сессия 2002 — Сорок пятая Законодательное собрание — Пятая специальная сессия 2002 г. — Сорок пятая специальная сессия — Четвертая специальная сессия 2002 — Законодательный орган сорок пятого — Третья специальная сессия 2002 г. — Законодательный орган сорок пятого созыва — Вторая регулярная сессия 2001 г. — Законодательный орган сорок пятого созыва — Вторая специальная сессия 2001 — Сорок пятое Законодательное собрание — Первая специальная сессия 2001 г. — Сорок пятая сессия законодательного собрания — Первая регулярная сессия 2000 г. — Сорок четвертая сессия Законодательного собрания — Седьмая специальная сессия 2000 г. — Законодательная власть 44-го созыва — Шестая специальная сессия 2000 г. — Сорок четвертая законодательная власть — Пятая специальная сессия 2000 г. — Сорок четвертая сессия Законодательного собрания — Четвертая специальная сессия 2000 г. — Сорок четвертая сессия Законодательного собрания — Вторая очередная сессия 1999 — Сорок четвертая сессия Законодательного собрания — Третья специальная сессия 1999 — За Законодательный орган тридцать четвертого созыва — Вторая специальная сессия 1999 г. — Законодательный орган сорок четвертого возраста — Первая специальная сессия 1999 г. — Законодательный орган сорок четвертого уровня — Первая регулярная сессия 1998 г. — Законодательный орган сорок третьего созыва — Шестая специальная сессия 1998 г. — Законодательный орган сорок третьего созыва — Пятая специальная сессия 1998 г. — Законодательный орган сорок третьего уровня — Четвертая специальная сессия 1998 — Сорок третья специальная сессия — Третья специальная сессия 1998 — Сорок третья сессия Законодательного собрания — Вторая регулярная сессия 1997 — Сорок третья Специальная сессия — Вторая специальная сессия 1997 — Сорок третья Законодательная власть — Первая Специальная сессия 1997 — Сорок третья Законодательная власть — Первая регулярная сессия 1996 — Сорок -второй законодательный орган — седьмая специальная сессия 1996 г. — сорок второй законодательный орган — шестая специальная сессия 1996 г. — сорок второй законодательный орган — пятая специальная сессия 1996 г. — сорок второй законодательный орган — вторая регулярная сессия1995 г. — сорок второй законодательный орган — четвертая специальная сессия 1995 г. — сорок второй законодательный орган — третье Специальная сессия 1995 г. — сорок вторая сессия Законодательного собрания — вторая специальная сессия 1995 г. — сорок вторая. Законодательный орган — первая специальная сессия 1995 — сорок второй законодательный орган — первая регулярная сессия 1994 — сорок первый законодательный орган — девятая специальная сессия 1994 — сорок первый законодательный орган — восьмая специальная сессия 1994 — сорок первый законодательный орган — вторая регулярная сессия 1993 — сорок первый законодательный орган — седьмая специальная сессия 1993 года — Сорок первый законодательный орган — Шестая специальная сессия 1993 г. — Сорок первый Законодательный орган — Пятая специальная сессия 1993 г. — Сорок первый Законодательный орган — Четвертая специальная сессия 1993 г. — Сорок первый Законодательный орган — Третья специальная сессия 1993 г. — Сорок первый Законодательный орган — Вторая специальная сессия 1993 г. — Сорок первый Законодательный орган — Первая специальная сессия 1993 г. — Сорок первый Законодательный орган — Первая очередная сессия 1992 г. — Сороковой Законодательный орган — Девятая специальная сессия 1992 г. — Сороковой Законодательный орган — Восьмая специальная сессия 1992 г. — Сороковой Законодательный орган — Седьмая специальная сессия 1992 г. — Сороковой Законодательный орган — Пятая специальная сессия 1992 г. — Сороковая сессия 1992 г. Законодательное собрание — Вторая очередная сессия 1991 — Сороковой Законодательный орган — Четвертая специальная сессия 1991 — Сороковой Законодательный орган — Третья специальная сессия 1991 — Сороковой Законодательный орган — Вторая специальная сессия 1991 — Сороковой Законодательный орган — Первая Специальная сессия 1991 — Сороковой Законодательный орган — Первая регулярная сессия 1990 — Тридцать девятое Законодательное собрание — Пятое заседание Законодательного собрания 1990 — Тридцать девятое Законодательное собрание — Пятое заседание Законодательного собрания — Четвертая специальная сессия 1990 — Тридцать девятая законодательная власть — Третья специальная сессия 1990 — Законодательная власть тридцать девятого созыва — Вторая очередная сессия 1989 — Тридцать девятая законодательная власть — Вторая специальная сессия 1989 — Тридцать девятая законодательная власть — Первая специальная сессия 1989 — Тридцать девятая легислатура — Первая очередная сессия

Присоединяйтесь к команде | Департамент полиции Форт-Лодердейла

ОБЩАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ ЗАЯВИТЕЛЕЙ В ПОЛИЦИЮ

Департамент полиции города Форт-Лодердейл является одним из лучших в стране и поэтому принимает на работу наиболее квалифицированных соискателей.В процессе экзамена акцент делается на ХАРАКТЕРА кандидата. Признаки вашей честности и порядочности начинаются с подачи вашего заявления. Вся информация, представленная в вашем заявлении и во всех других формах, представленных для обработки, должна быть достоверной, точной и без пропусков, как и на всех других этапах процесса тестирования. Это важный компонент процесса определения того, подходит ли «Моральный характер» кандидата для работы в качестве сотрудника полиции.Мы проверим информацию с помощью различных источников, в том числе с помощью тщательного анализа биографических данных и комплексной проверки на полиграфе.


ПОЛОЖЕНИЕ:

Это очень ответственная должность в городе Форт-Лодердейл, предполагающая налаживание связей с общественностью и защиту жизни и собственности. Это достигается посредством патрулирования, уголовного расследования, общественной полиции и соблюдения законов штата Флорида и постановлений города Форт-Лодердейл.Назначения обычно могут включать в себя обычное патрулирование автомобилей, контроль движения мотоциклов, катеров, велосипедных или пеших патрулей. Офицеры получают задания и инструкции от сотрудников полиции более высокого ранга и выполняют работу в соответствии с политикой Департамента и стандартными рабочими процедурами.

ПРИМЕЧАНИЕ: В обязанности этой должности будут входить все обязанности, изложенные в официальной должностной инструкции.


РАБОЧАЯ НЕДЕЛЯ

Средняя продолжительность рабочей недели составляет сорок (40) часов с учетом сверхурочных или отгулов (в течение полутора часов) на часы, превышающие сорок (40) часов в стандартной рабочей неделе.После одного (1) года службы в городе офицер полиции может запрашивать предпочтение о назначении смены один раз в календарный год. Такие назначения зависят от стажа работы в отделе и ваших предпочтений.

ОБОРУДОВАНИЕ
Отделение предоставляет всю униформу и необходимое снаряжение, за исключением служебного оружия, обуви, наручников и свистка.

ПРЕИМУЩЕСТВА
Выход на пенсию
Офицеры полиции имеют право на обычный выход на пенсию после двадцати (20) лет службы из расчета от трех (3%) процентов в год до максимум 75%.Пенсионный план поддерживается городом и оплачивается сотрудником. Кроме того, сотрудники могут участвовать в Программе отсроченного выхода на пенсию сроком до 8 лет (D.R.O.P.).

Отпуск — Отпуск — Госпитализация
Отпуск до 5 недель ежегодно; девять (9) оплачиваемых отпусков и три (3) личных отпуска в год.

Существует также пособие по болезни (с возможностью преобразования отпуска по болезни в отпуск или наличными).

Оплачиваемый военный отпуск продолжительностью 17 дней.

Военное преимущество дано

Отпуск по беременности и родам.

Комплексный групповой план здоровья, зрения и стоматологии.

Образование
Полная оплата в академии.

Стимулы к образованию и заработной плате.

Программа прощения ссуд колледжа государственной службы.

Возмещение платы за обучение
После одного (1) года службы в городе офицер полиции может участвовать в программе возврата платы за обучение в размере до 100% от платы за обучение в штате * для курсовой работы в колледже, связанной с работой * (в зависимости от оценок ).* включает прочие городские вакансии

Другие преимущества включают:

Программа для автомобилей Take Home.

Пенсия после выхода на пенсию увеличивается каждые 3 года

Дифференциал переключения.

Представительство Союза. (Братский орден полицейской ложи № 31)

Отличные рекламные возможности.

Фитнес-центр In House

Нет государственных или местных налогов на прибыль.

Работодатель с равными возможностями.

Как подать заявку — Инструкции по созданию учетной записи и заполнению онлайн-заявки.

Мы НЕ принимаем заявки на наш СЕРТИФИЦИРОВАННЫЙ

или несертифицированных должностей ОФИЦЕРА ПОЛИЦИИ в настоящее время.