Взносы в фонды – выплаты подлежащие обложению, предельные базы и сроки уплаты страховых взносов

Содержание

Страховые взносы в 2017 году: ставки (таблица)

Актуально на: 12 сентября 2016 г.

Главное изменение в сфере страховых взносов 2017 – это передача полномочий внебюджетных фондов по контролю за уплатой взносов, взысканию задолженности и приему отчетности по взносам Федеральной налоговой службе. Соответствующие изменения в законодательные акты уже внесены (пп. 2 п. 1, п. 2.1 ст. 32 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).

Закон № 212-ФЗ с 2017 года перестает действовать, а правоотношения в части страховых взносов будет регулировать гл. 34 НК РФ . В соответствии с ней отчетными периодами будут, как и ранее, I квартал, полугодие и 9 месяцев, расчетным периодом – календарный год (ст. 423 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017). Все те же лица будут относиться к плательщикам страховых взносов – организации, ИП, адвокаты, нотариусы и иные лица, занимающиеся частной практикой (ст. 419 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017). Все те же выплаты будут подпадать под объект обложения взносами (ст. 420 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017) и в целом по тем же правилам будет определяться база для начисления взносов (ст. 421 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).

Вместе с тем изменятся формы отчетности, которые плательщики взносов с 2017 года должны будут сдавать в налоговые органы (а не территориальные отделения ПФР), а также сроки их представления.

В общем, нас ждут новые страховые взносы с 2017 года. Но принятые поправки говорят о том, что в процедуре начисления и уплаты взносов глобальных перемен не будет.

Страховые взносы в 2017 году: ставки

Ниже в таблице приведены актуальные для начисления в 2017 году страховых взносов ставки с выплат работников (ст. 426 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).

Тарифы страховых взносов на 2017 год

в ПФР на обязательное пенсионное страхование		в ФСС на страхование на случай временной нетрудоспособности и материнства (ВНиМ)		в ФФОМС на ОМС
С суммы выплат в пределах установленной предельной величины базы	С суммы превышения установленной предельной величины базы	С суммы выплат в пределах установленной предельной величины базы	С суммы превышения установленной предельной величины базы	5,1%
22%	10%	2,9%	Не начисляются	5,1%

Как видно, основные тарифы взносов в 2017 году останутся прежними. При этом для расчета взносов на ОПС и на ВНиМ снова будут установлены предельные величины базы, при достижении которых будет меняться ставка для начисления взносов.

Пониженные тарифы взносов законодатели не отменили. Но воспользоваться ими, как и раньше, смогут не все страхователи.

Пониженные тарифы взносов – 2017

Ставки пониженных тарифов, по сравнению с 2016 годом, не претерпели изменений. Однако теперь условия, которым должен соответствовать плательщик взносов, чтобы иметь право на пониженные тарифы, в НК РФ прописаны более четко и подробно (п. 4-10 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017). Для некоторых льготников установили новые (дополнительные) требования.

Кроме того, в отношении многих категорий плательщиков в НК прямо указано, что при несоблюдении указанных условий организация или ИП утрачивает право на применение пониженных тарифов с начала расчетного периода, т. е. календарного года.

Категория страхователя	Коды ОКВЭД видов деятельности*	Тариф для расчета взносов
Категория страхователя	Коды ОКВЭД видов деятельности*	в ПФР	в ФСС на ВНиМ	в ФФОМС
Организации и ИП на УСН, ведущие льготируемый вид деятельности, доход от которого составляет не менее 70% в общем объеме доходов упрощенца. При этом годовой доход упрощенца не должен превышать 79 млн. руб. При превышении данного лимита право на пониженные тарифы плательщик взносов теряет с начала расчетного периода (пп. 5 п. 1, пп. 3 п. 2, п. 6 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	13, 14, 15, 16 и др.	20	0	0
Аптечные организации, а также ИП, имеющие лицензию на ведение фармацевтической деятельности, на ЕНВД. Пониженные тарифы взносов применяются только в отношении работников, занятых в фармацевтической деятельности (пп. 6 п. 1, пп. 3 п. 2 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	46.18.1, 46.46.1, 47.73	20	0	0
ИП, применяющие патентную систему налогообложения, – в отношении выплат и вознаграждений работников, которые заняты в патентном виде деятельности. При некоторых видах деятельности данная «льгота» не применяется (пп. 9 п. 1, пп. 3 п. 2 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	31.0, 74.20, 75.0, 96.01, 96.02 и др.	20	0	0
Некоммерческие организации на УСН, кроме государственных и муниципальных учреждений, ведущие деятельность в сфере социального обслуживания граждан, научных исследований и разработок, образования, здравоохранения, культуры, искусства и массового спорта (пп. 7 п. 1, пп. 3 п. 2, п. 7 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	37, 86, 87, 88, 93 и др.	20	0	0
Благотворительные организации на УСН (пп. 8 п. 1, пп. 3 п. 2, п. 8 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	64.9, 88.10	20	0	0
Организации, ведущие деятельность в области информационных технологий (пп. 3 п. 1, пп. 1 п. 2, п. 5 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).	62, 63	8	2	4
Хозяйственные общества и партнерства на УСН, которые занимаются внедрением результатов интеллектуальной деятельности (изобретений, полезных моделей и т.д.), права на которые принадлежат бюджетным и автономным (в том числе научным) учреждениям (пп. 1 п. 1, пп. 1 п. 2, п. 4 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).	72	8	2	4
Организации и ИП, заключившие соглашения с органами управления особыми экономическими зонами об осуществлении технико-внедренческой деятельности, а также туристско-рекреационной деятельности (пп. 2 п. 1, пп. 1 п. 2 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).	65.20, 79.1, 94.99, 62.0, 63.1, 63.11.1 и др.	8	2	4
Плательщики взносов, делающие выплаты и вознаграждения членам экипажей судов, зарегистрированных в Российском международном реестре судов (за некоторым исключением), в отношении этих выплат (пп. 4 п. 1, пп. 2 п. 2 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	50	0	0	0
Организации, получившие статус участника проекта по осуществлению исследований, разработок и коммерциализации их результатов «Сколково» (пп. 10 п. 1, пп. 4 п. 2 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	72.1 (ч. 8 ст. 10 Закона от 28.09.2010 № 244-ФЗ)	14	0	0
Плательщики взносов, получившие статус участника свободной экономической зоны на территории Республики Крым и города федерального значения Севастополя (пп. 11 п. 1, пп. 5 п. 2, п. 10 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	Любые коды ОКВЭД, кроме 05, 06, 07, 08, 09.1, 71.12.3 (ч. 2 ст. 12 Закона от 29.11.2014 № 377-ФЗ)	6	1,5	0,1
Плательщики взносов, получившие статус резидента территории опережающего социально-экономического развития (пп. 12 п. 1, пп. 5 п. 2, п. 10 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	Виды деятельности устанавливаются отдельно для каждой территории (п. 1 ч. 2 ст. 3 Закона от 29.12.2014 № 473-ФЗ).	6	1,5	0,1
Плательщики взносов, получившие статус резидента свободного порта «Владивосток» (пп. 13 п. 1, пп. 5 п. 2, п. 10 ст. 427 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017)	Любые виды деятельности, кроме запрещенных решением Наблюдательного совета свободного порта Владивосток (ч. 1,2 ст. 6 Закона от 13.07.2015 № 212-ФЗ). К примеру, запрещена деятельность по добыче нефти и природного газа, код ОКВЭД 06.1	6	1,5	0,1

* Коды приведены в соответствии с ОКВЭД2 («ОК 029-2014 (КДЕС Ред. 2). Общероссийский классификатор видов экономической деятельности», утв. Приказом Росстандарта от 31.01.2014 № 14-ст)

Страховые взносы, уплачиваемые ИП «за себя», в 2017 году

Порядок расчета «предпринимательских» взносов не изменился. Взносы в фиксированном размере в ПФР и ФФОМС определяются исходя из МРОТ, установленного на начало 2017 года. А если доходы ИП за год превысят 300 тыс. руб., то кроме фиксированных взносов, предприниматель должен будет уплатить в ПФР дополнительную сумму в размере 1% от суммы превышения над указанным лимитом (п. 1 ст. 430 НК РФ в ред., действ. с 01.01.2017).

Вид взноса	Сумма*
Фиксированный платеж в ФФОМС	4 590 руб. (7500 руб. х 12 мес. х 5,1%)
Фиксированный платеж в ПФР, если сумма годового дохода ИП не превысила 300 000 руб.	23 400 руб. (7500 руб. х 12 мес. х 26%)
Доплата в ПФР, если сумма годового дохода ИП превысила 300 000 руб.	1% от суммы годового дохода ИП, уменьшенного на 300 000 руб., но не более 163 800 руб. Максимальная сумма взносов, уплачиваемых ИП в ПФР в 2017 году, – 187 200 руб. (8 х 7500 руб. х 12 мес. х 26%). За вычетом фиксированного платежа в ПФР получается 163 800 руб. (187 200 руб. – 23 400 руб.)

* Расчеты выполнены исходя из МРОТ, равного 7500 руб., действующему с 1 июля 2016 года (ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ)

glavkniga.ru

ставки, размер и сроки уплаты

Работодатели различных уровней должны совершать в региональные и федеральный бюджеты страховые отчисления за своих сотрудников, из которых в дальнейшем будут финансироваться пенсии и медицинские услуги.

В данной статье будут рассмотрены общие правила, по которым нужно платить данные взносы, и некоторые нюансы подобного вида выплат.

Содержание статьи

Куда и как часто нужно их платить?

Законодательством РФ в сфере охраны труда установлены три инстанции, получающие отчисления от работодателей за страхование качества жизни своих работников:

Пенсионный фонд Российской Федерации.
ФСС (Фонд Социального Страхования граждан).
ФФОМС (единая система медицинского страхования населения России).

Платить взносы необходимо ежемесячно

на основании данных за прошедший отчётный период. В случае, если 15-ое число следующего за отчётным месяца является праздничным или выходным днём, законодательство переносит крайний срок осуществления выплат до следующего рабочего дня.

Полная информация о данном виде платежей представлена на следующем видео:

Порядок перечисления

Чтобы перечислить средства на обязательное пенсионное страхование своих сотрудников, работодатель обязан оформить платёжное поручение в ПФР и указать в нём актуальный на день платежа КБК.
Для перечисления взносов в фонд социального страхования предприятию необходимо узнать КБК, актуальный для совершения платежей по социальной ответственности, и оформить платёжку с необходимой суммой, указав в качестве получателя найденный КБК. Если организация нанимает на работу сотрудников, деятельности которых присвоен какой-либо класс профессионального риска, она обязана делать за него дополнительные отчисления в размере от 0,2 до 8,5% от его ежегодного дохода.

Чтобы уплатить взносы за обязательное медицинское страхование работников, компания должна узнать все реквизиты в территориальном отделении ФФОМС и оформить соответствующее платёжное поручение.

Ежеквартально бухгалтерская служба оформляет отчёт по начисленным и фактически уплаченным в фонды медицинского и пенсионного страхования средств и сдаёт их в территориальное отделение Пенсионного фонда РФ.

Формула и пример расчёта

Действующим законодательством на 2016 год установлены следующие тарифы:

В Пенсионный фонд РФ – 22%.
В фонд медицинского страхования – 5,1%.
В фонд страхования социальной ответственности – 2,9%.

Таким образом, общая величина взносов составляет 30% от размера зарплатного фонда компании, не изменившись по сравнению с прошлым годом.

Для примера можно рассчитать размеры платежей для организации, общий размер заработной платы сотрудников которой составляет 200 000 рублей:

В Пенсионный фонд руководство этой компании должно отправить 44 000 рублей (200 000*0,22=44 000).

В ФФОМС – 10 200 рублей (200 000*0,051=10200).
В ФСС необходимо внести 5 800 рублей (200 000*0,029=5 800).

Предельные и пониженные тарифы

Согласно действующему законодательству, установленные тарифы в размере 22%, 5,1% и 2,9% являются предельными, платить большие взносы нужно только при наличии специальных обстоятельств.

В ряде случаев компании могут воспользоваться понижающими тарифами:

В случае превышения первого лимита (718 тысяч рублей) необходимость в отчислении средств в ФСС отпадает.
В случае превышения второго лимита (796 тысяч рублей) платежи в ПФР снижаются до отметки в 10%.

Кроме того, законодательство предусматривает группы компаний, которые имеют право платить пониженные взносы вне зависимости от размеров своих зарплатных затрат:

Предприятия производственной и социальной сфер.
Аптечные учреждения на специальных режимах работы.
Организации, работающие с интеллектуальной собственностью и получающие основную прибыль в результате этой деятельности.
Предприятия, осуществляющие туристско-рекреационную деятельность в специальных зонах.
Предприятия, выплачивающие заработные платы морякам, приписанным к судам, зарегистрированным в российском реестре судов и кораблей.

Участники проекта инноваций «Сколково».
Участники свободной экономической зоны, расположенной на территории г. Севастополя и республики Крым.

Размеры взносов для таких организаций могут варьироваться от 7,6% (для предприятий Крыма) до 20% (для предприятий социальной, производственной областей, аптек на спецрежимах). Компании, отчисляющие средства морякам российских судов, до 2028 года полностью освобождены от их уплаты.

Взносы для ИП

Индивидуальные предприниматели платят страховые взносы таким же образом, что и остальные работодатели, и претендуют на получение льгот на общих условиях.

Однако они должны платить не только за своих сотрудников, но и «за себя» — так называемые фиксированные взносы на ИП. В 2016 году их размер следующий:

1613,04 рублей в месяц (19 356,48 рублей в год) в ПФР.
316,4 рублей в месяц (3796,85 в год) в ФФОМС.

Если годовой доход предпринимателя превышает сумму в 300 000 рублей, то дополнительно в Пенсионный фонд платится 1% от разницы между доходом и этой суммой.

znaydelo.ru

Отчисления на социальное страхование — процент, ставка

Социальная защита граждан является гарантией правительственных органов РФ перед населением. В связи с этим разработаны законы, позволяющие контролировать процесс распределения благ между гражданами.

Фонды социального накопления позволяют поддержать достаточный уровень жизни в период наступления несчастных случаев или кризисов, происходящих на уровне всей страны, когда снижается уровень доходов трудящегося населения.

Что это такое

Плательщиками отчислений на социальное страхование являются работодатели. Поступившие средства распределяются между социальными фондами и обеспечивают право, получение пособий граждан, в случае необходимости.

Выплачивать пособия могут государственные фонды страхования, негосударственные пенсионные фонды, иные страховые организации.

В случае если:

у гражданина возникает необходимость в лечении после получения травмы, болезни. Выплаты пособия предусматриваются при рождении ребенка, инвалидности;

потеря кормильца, предусматривает содержание оставшихся иждивенцев, в их числе дети, инвалиды;
доход граждан находятся ниже прожиточного минимума, к числу получателей пособий будут относиться многодетные семьи, пенсионеры.

Отчисления в социальные фонды от работодателей можно разделить на два вида:

фактическое. Предусматривает выплаты третьей стороне. В их число входят государственные или негосударственные фонды. Фактические отчисления производятся в рамках действующих социальных программ. Начиная с 2001 года, платежи объединены в единый социальный налог.

В настоящие время определены три направления выплат: Пенсионный фонд, медицинское и социальное страхование РФ.

Фактический фонд предусматривает взносы от несчастных случаев на производстве и на заболевания, связанные с профессией, приобретенные во время трудовой деятельности работников. Данное страхование выплачивается Социальным фондом РФ, в которые работодатель производит отдельные выплаты.

условное. Не предусматривает привлечение третьих сторон, осуществляется работодателем для обеспечения достаточного уровня жизни своих бывших работников или сотрудников, находящихся на иждивении организации после получения производственной травмы.

Для определения размера выплат используется фактическое значение отчислений, произведенных в текущем периоде работодателем. К ним относятся:

выплаты в случае несчастных случаев, которые привели к частичной или полной нетрудоспособности работника;
компенсирование морального вреда, его размер определяет в судебном порядке;
выплаты, сотрудницам по уходу за ребенком.
размер выходного пособия при прекращении действия трудового договора;
выплаты работникам при ликвидации фирмы или сокращения численности персонала.

Ставка

Ставки по отчислению в пенсионный фонд претерпели значительные изменения в законодательный актах РФ.

По состоянию на 2015 год общая ставка социального налога составляет 30%.
В пенсионный фонд работодатели направляют 22% из фонда заработной платы, на медицинское обслуживание направляется 5,1%, фонд социального страхования получает 2,9%.

В отношении пенсионного фонда проводятся реформы, которые изменяют размер ставок для разных категорий граждан. Так, новые изменения разделили ставку в Пенсионный вонд России на две части, для лиц, которые выбрали негосударственную страховую компанию и те, что с выбором не определились.

Для первых, 16% направляется в ПФР, а 6% является накопительной частью пенсии и отчисляется в НПФ. В пенсионном фонде действует также понятие предельной базы начисления страховых взносов.

Размер предельной величины ежегодно изменяется, по состоянию на 2015 год он составляет 711 тысяч рублей. В случае превышения данной величины ставка будет равняться 10%.

Для фонда социального страхования также действует предельная величина отчислений. Если сумма платежа составляет 670 тысяч рублей, направлять в фонд необходимо только 10%. В отношении медицинского фонда предельный размер отменен, в связи с разработанным законопроектом, который вступил в силу в 2015 году.

Отчисления в ПФР предполагает ряд дополнительный взносов для работников тяжелой и вредной промышленности, которая также обеспечивает для них ранний выход на пенсию. Внедрение данных ставок произошло в начале 2013 года, размер которых к настоящему моменту достиг 6 и 4%.

Более высокой дополнительной ставкой облагаются работники подземных производств. Остальные категории трудового населения, попадающий под действие закона, прописаны в ФЗ №174. Дополнительные отчисления производятся вне зависимости от достижения предельной суммы заработной платы.

Процент

Предприниматели, которые ведут хозяйственную деятельность на общих положениях и не относятся к льготной категории, уплачивают в социальный фонд 30%. Но Федеральным Законом предусмотрено разделения категорий работодателей и выплаты ими сниженных процентов.

Первая категория предпринимателей выплачивает следующие проценты:

Наименование	Процент
Пенсионный фонд России	8
Фонд социального страхования	2
Фонд обязательного медецинского страхования	4

К ним относятся предприятия, которые занимаются внедрением интеллектуальных разработок в области производства.

Организации, созданные при финансировании бюджетными средствами научного направления, участвующие в проектах или являющиеся постоянными партнерами, компаний по разработке и внедрению интеллектуальных продуктов. В их числе также организации, занимающиеся разработкой и реализацией программ для компьютеров.

Вторая категория организаций отчисляет:

Наименование	Процент
ПФР	20
ФСС	0
ФОМС	0

К данной категории относятся предприниматели, которые используют упрощенную систему налогообложения в своей деятельности. В их числе некоммерческие организации, благотворительные фонды зарегистрированные в соответствии с требованиями законодательства РФ.

Аптечные фирмы и индивидуальные предприниматели, выплачивающие ЕНВД.

Третья категория предприятий производят отчисления в фонды в соотношении:

Наименование	Процент
ПФР	14
ФСС	0
ФОМС	0

В их число включаются организации, которые являются участниками проектов инновационного центра Сколково. Данный ФЗ действует с 2010 года.

Четвертая категория предпринимателей, имеющая льготные тарифы на социальные взносы, уплачивает:

Наименование	Процент
ПФР	6
ФСС	1,5
ФОМС	0,1

Для отчислений платежей по данному тарифу организация должна получить статус участника свободной зоны, которая действует на территории Крыма и Севастополя.

Отчисления работодателей на социальное страхование

На основании действующих законов, регулирующих деятельность социальных фондов, все предприятия должны производить выплаты.

Размеры отчислений определяются ФЗ, а также региональными постановлениями. На действующие ставки имеет влияние отрасль, в которой организация ведет свою деятельность.

Следует отметить, что случаи неуплаты работодателем социальных взносов не являются поводом для лишения гражданина социальных выплат по старости, временной нетрудоспособности или инвалидности.

Нарушения сроков выплат предполагает ответственность работодателя перед контролирующими органами и выплаты штрафов. Для выявления подобного рода нарушений налоговые органы совершают выездные проверки, с 2015 года их длительность будет составлять до полугода.

С наступившего года вводится отсрочка платежей в страховые социальные фонды. Данное изменение внесено в законодательство РФ. Ранее оплатить социальные обязательства организации должны были в срок до 31 декабря. Теперь у них есть возможность воспользоваться рассрочкой, превышающий период одного года.

Для этого компания должна вести свою деятельность с сезонным характером работ или быть признанной, пострадавшей от стихийных бедствий. За некоторым исключением получить отсрочку могут бюджетные организации.

Формула отчислений

Для расчета отчислений в пенсионный фонд применяется формула, в которой учитываются издержки, понесенные предприятием на производство и реализацию товара, она имеет следующий вид:

Отчисления в ПФР=З/П работника*процент отчислений/ 100;

Для расчета размера отчислений в ФСС РФ применяется формула:

Отчисления в ФСС=З/П работника*процент отчислений/100;

Расчет взноса на медицинское страхование производится по формуле:

Отчисления в ОМС= З/П работника*процент отчислений/100.

Исчисляются полученные значения в рублях, поэтому для нахождения полной суммы отчисления следует сложить полученные результаты.

Подводя итог, следует сделать вывод, что социальные отчисления в фонды являются отложенной частью заработной платы каждого работника, возвращение которой происходит в момент наступления чрезвычайной ситуации или обеспечивает старость гражданина.

В идеализированном представлении социальное отчисление является договоренностью между трудовым коллективом и предприятием. Как показывает практика западных стран, путь снижения государственного посредничества в данной системе является наиболее эффективным.

Видео: Уплата страховых взносов в Фонд социального страхования РФ

prostrahovanie24.ru

Отчисления в фонды в 2017

Отчисления в социальные фонды – изменения 2017

Дефицит бюджета РФ и снижение отчислений в резервный фонд вызвали необходимость проведения налоговой реформы социальных взносов. Законодательство, регулирующее правоотношения государства и налогоплательщиков в части обязательного пенсионного, медицинского и социального страхования, в этом году переработано кардинальным образом. Указ Президента под № 13 от 15.01.16 г. повлек за собой принятие 2 Законов: № 243-ФЗ и № 250-ФЗ. Согласно разработке этих нормативных документов передача администрирования страховых взносов в ФНС сегодня стала реальностью. Отныне налогоплательщики обязаны исполнить обязанности по начислению и уплате взносов (ЕССС далее) по новым требованиям.

Что же ждет страхователей по отчислениям на соц нужды? Сразу необходимо отметить, что основные положения 2016 года сохранены. Так, остались на прежнем уровне ставки налога, объекты налогообложения, расчет базы, категории налогоплательщиков, отчетные периоды, сроки уплаты, льготируемые тарифы. Не изменился порядок определения взносов на травматизм, включая представляемую отчетность и реквизиты для уплаты.

Соц отчисления – нормативные положения 2017:

Передача страховых взносов в ФНС – администрирование и контроль по уплате и отчетности ЕССС в части ОПС, ОМС и ФСС ВНиМ переданы в территориальные налоговые органы по месту учета/регистрации налогоплательщиков.
Отчисления на травматизм – производятся в прежнем порядке, основной контролирующий орган – ФСС.
Страхователи – категории перечислены в стат. 419 НК: работодатели, ИП, самозанятое население и пр.
Необлагаемые суммы – полный перечень содержит стат. 422 НК: различные государственные пособия; выходные пособия; годовая матпомощь до 50000 руб. при рождении детей, до 4000 руб. на сотрудника; возмещаемые ипотечные проценты; командировочные 700/2500 руб. для внутрироссийских/зарубежных поездок и пр.
Дополнительные и сниженные процентные ставки – в целом также сохранены на старом уровне, введены новые условия для начала и прекращения применения тарифов.
Предельная база для расчета ЕССС – отчисления в пенсионный фонд с зарплаты производятся по общему тарифу до достижения максимального лимита, утвержденные суммы приведены ниже. Это же правило действует в отношении отчислений в соц страх. Медицинские налоги рассчитываются по единому тарифу.
Натуральные доходы – размер определяется на уровне рыночных цен, а не договорных, как было ранее.
Отчетность – взносы в пенсионный фонд в 2017 году сдаются по новому порядку: за ПФР остается функция по приему форм СЗВ-СТАЖ и СЗВ-М, за ФСС – 4-фсс в части травматизма. Все остальные начисления отражаются в новом бланке единого расчета, который представляется вместо существовавшей ранее РСВ-1.
Оплата ЕССС – отчисления в пенсионный фонд в 2017 году не производятся. Уплату сумм следует выполнять по реквизитам налоговых органов с указанием новых КБК. Это правило распространяется на расчеты с 1.01.17 г., даже если погашаются взносы за 2016 г.
Проверки – камеральные и выездные мероприятия отчислений в соц фонды ВНиМ, отчислений в фонд обязательного медицинского страхования и проверку полноты уплаты страховых взносов в ПФР с 2017 г. будут проводить сотрудники ФНС.

ИП: взносы в ПФР 2017

Отчисления в фонды в 2017 году – таблица

Актуальные ставки собраны в таблице ниже. При этом тарифы указаны для общих категорий работодателей, включающих как предприятия, так и предпринимателей. Отдельно выделены ИП, работающие «на себя» наравне с самозанятыми физлицами. Также указаны пределы лимитов и основные компании, имеющие право на использование пониженных ставок.

Тарифы ЕССС, актуальные в 2017 г.:

Лимиты для работодателей в 2016-2017 гг.:

Отчисления в государственные внебюджетные фонды социального назначения по сниженным ставкам вправе производить следующие категории страхователей:

Предприятия на УСН, а также ИП, основным видом работы которых является льготируемая деятельность при соблюдении лимита.
Фармацевтические, аптечные компании, включая ИП.
Предприниматели на ПСН.
Упрощенцы-НКО, а также благотворительные фонды и компании, внедряющие объекты интеллектуальной деятельности.
IT-структуры.
Участники «Сколково».
Участники некоторых СЭЗ (особых экономических зон).
Резиденты особых территорий.

Полный список компаний, имеющих право рассчитывать отчисления в соц фонды по пониженным ставкам, содержится в стат. 427 НК. Кроме того, для предприятий, получивших класс по результатам СОТ (специальная оценка трудовых условий), законодательно установлены дополнительные тарифные ставки. Размер зависит от уровня опасности и варьируется в пределах от 0 % для оптимального класса, до 8 % для самого опасного.

Форма 23 ПФР: тонкости и нюансы заполнения

Отчисления на соц нужды – проводки

Чтобы разобраться во всем законодательных изменениях, приведем подробный пример расчетов по отчислениям в соц фонды за 1 кв. 2017 г. Перед вычислением страхователю необходимо убедиться, к какой категории налогоплательщиков он относится и по каким ставкам рассчитывается ЕССС (общим, пониженным и дополнительным). При наличии исключаемых сумм требуется сделать корректировку налогооблагаемой базы, а все начисления по доходам суммировать и сравнить с предельной величиной. После этого начисляются взносы и делаются типовые проводки.

Пример расчета взносов за 1 кв. 2017 г.:

Предприятие ООО «Восход» начисляет 2 работникам зарплату в общем размере 70000 руб. в месяц, за 1 квартал сумма дохода составляет 210000 руб. Компания применяет общие тарифы, пониженные/дополнительные не используются. Исключаемых сумм в этом периоде нет. Отчисления в фонд социального страхования составляют:

В ОПС – 46200 руб. = 210000 х 22 %. Проводка – Д счетов затрат (20, 44, 25, 26, 23) К сч. 69, субсчет страхования 69.2.
В ФСС – 6090 руб. = 210000 х 2,9 %. Проводка – Д счетов затрат (20, 44, 25, 26, 23) К сч. 69, субсчет страхования 69.1.
В ОМС – 10710 руб. = 210000 х 5,1 %. Проводка – Д счетов затрат (20, 44, 25, 26, 23) К сч. 69, субсчет страхования 69.3.

Уплату начислений за март необходимо выполнить до 15.04 в адрес ФНС. Взносы по присвоенному профклассу на травматизм перечисляются в органы ФСС.

Страховые взносы в ПФР и ФСС – отчетность

В юрисдикции сотрудников ПФР остается контроль за персонифицированными данными, включая суммы доходов физлиц и страхового стажа. Цель отчетности – последующее назначение пенсионных выплат гражданам. В связи с этим налогоплательщики обязаны представить в фонды 2 отчета:

СЗВ-М – сдается в ПФР каждый месяц до 15-го числа.
СЗВ-СТАЖ – сдается в ПФР каждый год до 1 марта. Дополнительно действуют формы СЗВ-ИСХ и СЗВ-КОРР.
4-ФСС – сдается в ФСС каждый квартал до 20/25-го числа при представлении «на бумаге»/в электронном формате.

Обратите внимание! Перечисленная информация относится к периодам с 2017 года, более ранние временные промежутки попадают под действие старых форм отчетов.

Проверки по взносам ЕССС

Правильность исчисления и уплаты платежей по взносам с 2017 г. будет проверять ИФНС. При выявлении расхождений в пользу государства инспекторы могут сделать доначисления сумм. Выявления нестыковок будут производиться на основании данных о заработке, отображаемых налогоплательщиками в отчетности по НДФЛ.

При этом в проверке больничных пособий необходимо участие работников ФСС. Запрос в пенсионный фонд об отчислениях, образец здесь, могут сделать работодатели при расчете сумм пособий. Сведения необходимы в случаях, когда у сотрудника отсутствуют данные по его доходам. Также и физлица вправе подать заявление о начисленных пенсионных взносах путем личного посещения отделения ПФР или через портал государственных услуг.

Нередко у застрахованных лиц возникает вопрос: Проверяют ли банки отчисления в пенсионный фонд? Интерес может быть вызван при оформлении кредитов различного назначения, в том числе при указании в справке о зарплате неофициальных доходов. Волноваться не стоит, проверить отчисления в ПФР финансово-кредитное учреждение не может, поскольку законодательно такая процедура не предусмотрена.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

raszp.ru

Что такое страховые взносы?

Все мы платим налоги и знаем, что это такое и для чего. Но помимо налоговых платежей, существуют и другие обязательные сборы. Один из ярких примеров – страховые взносы. Что такое страховые взносы? Это обязательные платежи страхователя во внебюджетные фонды. Именно на эти структуры возложено исполнение гарантий государства в медицинской, социальной и пенсионной сфере. Бюджеты Пенсионного фонда, Фонда социального страхования и Фонда обязательного медицинского страхования формируются отдельно от федерального, поэтому эти организации и называют внебюджетными фондами. Их доход – те самые страховые взносы, с понятием и видами которых мы попытаемся разобраться.

Что такое страховые взносы?

Это регулярные обязательные платежи страхователя во внебюджетные фонды. Их суть в предоставлении поддержки со стороны государства гражданам, у которых наступил страховой случай. Например, при достижении пенсионного возраста ПФР назначает и выплачивает пенсию, при беременности и последующем рождении ребенка ФСС оказывает финансовую поддержку в виде выплаты различных пособий.

Взносы, направляемые в Пенсионный фонд РФ

Плательщиков страховых взносов называют страхователями. Это организации, ИП или физлица, выплачивающие зарплату, вознаграждения и другие виды доходов физическим лицам.

Второй категорией плательщиков взносов в ПФР РФ являются частные предприниматели, нотариусы, адвокаты, перечисляющие взносы «за себя» в зафиксированном размере.

В ПФР России уплачиваются два вида взносов – пенсионные и медицинские. В то же время пенсионные взносы делятся на два подвида – зачисляемые на накопительную часть пенсии и на страховую.

Взносы, уплачиваемые в ФСС на случай наступления нетрудоспособности и в связи с материнством

Начисление взносов на случай потери трудоспособности происходит по установленным федеральным законодательством тарифным ставкам, в зависимости от категории страхователя. Именно с них платятся пособия во время «больничного» или на рождение ребенка.

Взносы, уплачиваемые в ФСС по «травматизму»

Этот вид взносов выделяют отдельно, потому что его начисление и уплата регулируется отдельным федеральным законом. Тарифная ставка определяется в соответствии с классом профессиональной опасности деятельности страхователя.

Будущее страховых взносов

В настоящее время администрирование страховых взносов – то есть, контроль над их взиманием, учет перечислений и аккумулирование всей информации, возложено на сами внебюджетные фонды.

Однако сейчас активно готовятся изменения, в рамках которых администрирование страховых взносов должно перейти к ФНС России. В Налоговый кодекс будет включена отдельная глава, посвященная внебюджетным сборам, а контроль над их собираемостью перейдет к налоговым органам. При этом сами фонды продолжат аккумулировать у себя всю информацию по страхователям и застрахованным лицам.

Так что, скорее всего, если не в этом году, то в следующем, перечислять страховые взносы и отчитываться за них мы будем в адрес ФНС России. Также есть вероятность, что страховые взносы будут переименованы обратно в социальный налог, как это было несколько лет назад.

Кроме того, что это является прямой обязанностью страхователя, уплачивать страховые взносы в полном объеме означает помогать государству исполнять свои социальные функции. Выплата пособий на период «больничного», на время ухода за ребенком, выплаты инвалидам, оплата санаторно-курортного отдыха, содержание поликлиник, больниц, выплата пенсий – вот список того, на что тратится бюджет внебюджетных фондов. А пополняется он, в основном, благодаря страховым взносам.

Мезенцева Василиса

copdoc.ru

Таблица ставок страховых взносов — процент начисления, сколько, во внебюджетные фонды в 2018 году

Относительно недавно на территории Российской Федерации были осуществлены достаточно серьёзные реформы.

Были сформированы специальные внебюджетные государственные фонды, в которые все индивидуальные предприниматели, работающие с сотрудниками по официальным трудовым договорам, а также всевозможные юридические лица обязаны делать отчисления.

Фонды рассматриваемого типа необходимы для обеспечения социальной безопасности граждан РФ. Величина ставки по отчислениям, которые осуществляются в пользу фондов, регламентируется государством.

Всем работодателям необходимо в обязательном порядке ознакомиться со следующими наиболее важными моментами, касающимися взносов рассматриваемого типа:

определения;
плательщики;
законные основания.

Определения

Руководителям предприятий, индивидуальным предпринимателям и просто обычным трудоустроенным граждан необходимо знать.

Государственный внебюджетный фонд – это организация, целью существования которой является реализация различных конституционных прав гражданина Российской Федерации:

на пенсионное обеспечение;
на бесплатное медицинское обслуживание;
на социальное страхование.

При этом фонды называются «внебюджетными» потому как при их формировании не используются средства федерального или же иных бюджетов субъектов РФ.

Для этой цели осуществляются различного рода целевые отчисления, делаемые с заработной платы официально трудоустроенных работников.

На сегодняшний день на территории России сконцентрировано порядка 30 различных внебюджетных фондов – как экономического, так и социального значения. Отчисления в них формируются при помощи определенного процента уплаты.

Данная величина представляет собой специальную ставку, которая формируется на основании действующего законодательства и с учетом различных микро и макроэкономических факторов.

Для различных плательщиков взноса данного типа действуют различные ставки. На данный момент самыми крупными и значимыми являются именно фонды социального значения:

Также имеется специальное подразделение, занимающееся занятостью населения. Фактически, оно тоже представляет собой внебюджетный фонд.

Данную функцию на сегодняшний день исполняет Федеральная служба по труду и занятости.

Плательщики

Перечень плательщиков специальных взносов во внебюджетные фонды перечислен в ст.№5 Закона №212-ФЗ от 24.07.09 г.

Также данный момент определяется различными иными федеральными законами. Плательщиками взносов являются.

Всевозможные лица, заключившие трудовой договор со своими наемными работниками:

физические лица, не зарегистрированные как индивидуальные предприниматели;
прошедшие государственную регистрацию индивидуальные предприниматели;
всевозможные организации;

Физические лица, осуществляющие частную практику на основании полученного патента или иным образом:

нотариусы;
адвокаты;
врачи;
индивидуальные предприниматели без работников;
иные лица.

При этом случается, что плательщик взноса подпадает под несколько обозначенных выше категорий одновременно. В таком случае обязательно осуществление оплаты на всех основаниях.

Например, если нотариус нанимает помощников и заключает с ними трудовой договор (любого типа), то он обязан делать в соответствующие фонды взносы не только за себя самого, но и за своих наемных работников.

Законные основания

При формировании взносов в различные фонды работодателю необходимо руководствоваться следующей нормативной базой:

Норматив	Содержание
Федеральным законом №212-ФЗ от 24.07.09 г.	Регламентируется порядок осуществления выплат в государственные внебюджетные фонды
Письмо ФСС Российской Федерации №02-09-11/06-5250 от 14.04.15 г.	Освещаются формат отчислений при изменении порядка взаимоотношений с работником (смерть и иное)
Ст.8 Федерального закона №212-ФЗ	Перечислены факторы, при наличии которых можно осуществить уменьшение величины страховых взносов
Письмо Минтруда РФ №17-3/В-415 от 02.09.14 г.	Обозначаются ситуации, когда обязательная выплата страховых взносов предприятиями-организаторами различных конкурсов

Также работодателям следует помнить, что имеется определенная категория доходов, с которых взносы во внебюджетные фонды делать не требуется.

Все они перечислены в ст.№9 Федерального закона №212-ФЗ от 24.07.09 г.:

Различного рода государственные пособия, начисляемые нуждающимся лицам	по больничным листам; в связи с травмой на производстве; по безработице; иные
Всевозможные компенсационные выплаты, обозначенные в действующем федеральном законодательстве	иные возведение вреда; предоставление жилых помещений; оплата стоимости необходимого натурального довольствия; связанные с увольнением работников
Материальная помощь, необходимая по причине	нанесения вреда имуществу стихийным бедствием; смерти близких родственников, кормильца; рождения или же усыновления ребенка (сумма не должна превышать 50 тыс. рублей)

Перечень исключений достаточно велик и включает в себя более десятка разделов. Работодателю следует в обязательном порядке ознакомиться с ним, так как в противном случае велика вероятность сделать какие-либо излишние отчисления в пользу внебюджетных фондов.

С учетом того, что в некоторых случаях величина страховых взносов 30 процентов, переплаты могут быть достаточно существенны.

Но даже если подобное случилось, страшного в этом ничего нет – возможен зачет сумм в счет будущих платежей.

Величина страховых взносов также строго регламентируется законодательством. Рассчитывается она с учетом заработной платы наемного работника, а также иных его официальных доходов, отраженных в бухгалтерском учете.

Когда требуемая сумма определена, используется специальная процентная ставка.

Ставки на страховые взносы в 2018 году (таблица пока отсутствует) и ближайшее время могут существенно измениться, так как их величина рассчитывается с учетом множества факторов.

Общие тарифы

Общие тарифы существенно различаются в зависимости от типа плательщика, а также фонда, в который должны делаться отчисления.

Тарифы страховых взносов в 2018 году имеют следующее значение:

Разновидности плательщиков взносов, осуществляющих перечисления в ФОМС, ФСС, ПФР	Величина тарифной ставки в Пенсионный фонд РФ	Величина тарифной ставки в Фонд социального страхования	Величина тарифной ставки в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования
Общая величина тарифной ставки	22%	2.9%	5.1%
Величина тарифной ставки для юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, физических лиц (не ИП) – если величина отчислений более обозначенного лимита	10%	0%	0%
Для организаций ИТ-типа (согласно ч.4 ст.№58)	8%	2%	4%
ИП и различного рода организации, делающие отчисления членам экипажей судов	0%	0%	0%
Использующим «упрощенку», ИП, НКО	10%	0%	0%
	14%	0%	0%
Предприятия и ИП, находящиеся в свободной экономической зоне	6%	1.5%	0.1%
Резиденты территорий, где экономическое развитие прогрессирует	6%	1.5%	0.1%

К размеру общих тарифов согласно ч.1 ст.№58.2:

Лимит ФСС	670 тыс. руб.
Лимит ПФР	711 тыс. руб.

Многим организациям обязательно делать страховые взносы от несчастных случаев в Фонд социального страхования. Данный момент подробно освещается в Федеральном законе №179-ФЗ от 22.12.05 г.
Также при перечислении взносов данного типа следует ориентироваться на Федеральный закон №228-ФЗ от 03.12.12 г.

При этом величина страхового взноса напрямую зависит от класса профессионального риска, под который подпадает род деятельности работника, с чьей заработной платы уплачивается взнос.

С 2013 года были снижены выплаты в пользу работников с присвоенной группой инвалидности (I, II, III) до 60% от первоначальной. Законное основание – п.1 ст.№2 Федерального закона №179-ФЗ от 22.12.05 г.

При этом действие данного акта распространяется и на индивидуальных предпринимателей (ст.№2 Федерального закона №288-ФЗ).

Льготные проценты начисления

Имеется определенная категория работников, а также организаций и ИП, играющих роль работодателя, для которых применяется специальная пониженная ставка.

Этот момент регламентируется Федеральным законом №212-ФЗ, ст.№58. В данный акт были внесены поправки законом №339-ФЗ.

Он существенно увеличивает перечень лиц, которые делают отчисления во внебюджетные фонды по специальным пониженным тарифным ставкам.

Пониженные ставки используются государством для осуществления стимуляции определенных видов деятельности. Так, к льготным категориям организаций в 2018 году относятся:

всевозможные предприятия, а также организации, занимающиеся выпуском средств массовой информации – при том также в электронном формате;
сообщества хозяйственного назначения, созданные с целью применения различных научных разработок.

При этом следует помнить, что из данного перечня имеются свои исключения. Например, не подпадает под льготы СМИ, занимающиеся распространением материалов рекламного и эротического характера.

Также льготные тарифные ставки установлены для ИП и всевозможных организаций, использующих упрощенную систему налогообложения. Данный момент регламентируется законом №432-ФЗ.

На переходный тариф

Относительно недавно был сформирован новый закон, расширяющий перечень организаций и ИП, входящих в список льготных в плане оплаты страховых взносов в различные негосударственные фонды.

Видео: страховые взносы — срок уплаты?

Данный момент регламентируется ст.№58 Федерального закона №212-ФЗ от 24.07.09 г. Но снижение тарифной ставки происходит не одномоментно, а постепенно. Именно для этой цели и был создан специальный переходный тариф.

Переходной тариф выглядит следующим образом:

Категория	2011	2012	2013-2014	С 2018
Выплаты для инвалидов всех групп	1.9	1.9	2.4	2.9
Организации – плательщики единого сельскохозяйственного налога	1.9	1.9	2.4	2.9
ИП, подпадающие под ст.№346.2 НК РФ	1.9	1.9	2.4	2.9
Промысловые организации и родовые общины	1.9	1.9	2.4	2.9
Общественные организации	1.9	1.9	2.4	2.9
Организации, чей уставной капитал представляет собой вклады	1.9	1.9	2.4	2.4
Учреждения, осуществляющие бесплатную правовую помощь	1.9	1.9	2.4	2.9

Действие регрессивной ставки

Плательщики взносов в негосударственные фонды имеют право на применение регрессивной ставки.

Но возможно это только при выполнении одновременно двух условий:

Размер выплаты, осуществляемый за одного работника	Должен превышать 25 тыс. рублей
На начало года величина налоговой базы на одного работника	Должна составляет не менее 4.2 тыс. рублей

На сегодняшний день действие тарифов, установленных для уплаты взносов во всевозможные государственные внебюджетные фонды, могут заморозить.

Сейчас же величина тарифной ставки для взносов в ПФР составляет 22%, в ФСС – 2.9%, 5.1% — в ФОМС.

На сегодняшний день в совокупности все взносы во внебюджетные фонды составляют 30% от заработной платы сотрудника.

Они не менялись уже достаточно продолжительный период времени и в дальнейшем какие-либо изменения не предвидятся.

Но стоит внимательно следить за предельной величиной базы начисления, так как она со временем прогрессирует:

2012 год	512 тыс. рублей
2013 год	568 тыс. рублей
2014 год	624 тыс. рублей

Если осуществлено превышение предельно допустимой базы, то величина ставки в ПФР будет составлять всего 10%.

Организациям, вступившим в трудовые отношения с гражданами РФ, обязательно осуществлять соответствующие взносы во внебюджетные фонды.

Если не соблюдать положения различных законодательных актов, то за этим последует наложение штрафов и иных санкций.

buhonline24.ru

ОТЧИСЛЕНИЯ В ФОНДЫ

Страховые Взносы Страховые Взносы УСН Страховые Взносы ИП Лимит Доходов УСН

Отчисления в Фонды

Таблица 1.

ФОНД	Отчисления в процентах	Дебет счетов затрат	Кредит
ОПС	22%	Дт 20,44, 25, 26…	Кт 69.2
ФСС	2,9%	Дт 20,44, 25, 26…	Кт 69.1
ОМС	5,1%	Дт 20,44, 25, 26…	Кт 69.3
Итого	30,0%

Пример

В ООО «Калина» за январь фонд оплаты труда (ФОТ) составил 100 000 руб.

Отчисления с ФОТ за январь = 30 000 руб. (100 000 х 30%)

Из них в фонды:

ОПС – 22 000 руб. (100 000 х 22%) Дт счетов 20, 44, 25, 26 Кт счета 69.2

ФСС – 2 900 руб. (100 000 х 2,9%) Дт счетов 20, 44, 25, 26 Кт счета 69.1

ОМС – 5 100 руб. (100 000 х 5,1%) Дт счетов 20, 44, 25, 26 Кт счета 69.3

Ставки Страховых Взносов

Для некоторых категорий плательщиков ставка страховых взносов в 2017 году снижена.

Постановлением Правительства РФ от 29.11.2016 № 1255 установлена предельная база для начисления страховых взносов в 2017 году:

на пенсионное страхование — 876 000 рублей;
на обязательное социальное страхование — 755 000 рублей.

По достижению этих выплат (отдельно по каждому работнику) плательщик выплачивает взносы по пониженным тарифам, указанным в таблице ниже.

Если плательщик входит в льготную категорию, то после достижения предельной базы взносы за пенсионное и социальное страхование работника не выплачиваются.

По выплатам на медицинское страхование тариф по достижению предельной базы не меняется.

Таблица 2. Общие и пониженные Тарифы

Категория плательщиков	Платежи в ПФР	Платежи в ФCС	Платежи в ФОМС
Страхователи, не имеющие права на льготы до достижения предельной базы для начисления взносов	22%	2,9%	5,1%
Страхователи, не имеющие права на льготы, после достижения предельной базы для начисления взносов	10%	0%	5,1%
1.Организации и ИП на УСН, по некоторым видам деятельности 2. Аптеки, работающие на ЕНВД 3. ИП на ПСН, кроме занятых торговлей, общепитом, арендой 4. Некоммерческие и благотворительные организации на УСН	20%	0%	0%
1.Аккредитованные IT-организации 2. Хозяйственные общества и партнёрства на УСН, внедряющие изобретения, патенты, образцы, права на которые принадлежат государству 3. Организации и ИП, заключившие соглашения с особыми экономическими зонами на технико-внедренческую и туристско-рекреационную деятельность	8%	2%	4%
Участники свободной экономической зоны на территории Республики Крым и Севастополя	6%	1,5%	0,1%

ИП Взносы «ЗА СЕБЯ»

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в 2017 году составляет 7500 рублей.

Ставка страховых взносов в 2017 году ИП «за себя»:

на пенсионное страхование — (12МРОТ * 12* 26%), что составляет в 2017 году 23 400 рублей;
на медицинское страхование — (12МРОТ *12* 5,1%), что составляет в 2017 году 4 590 рублей.

Всего минимальная фиксированная сумма взносов каждого ИП за себя при годовом доходе до 300 000 рублей = 27 990 рублей. Если ИП был зарегистрирован не весь год, то сумма пересчитывается.

Дополнительный взнос при доходах свыше 300 000 рублей за год для пенсионного страхования взимается 1% от суммы сверх лимита.

Максимальные взносы в ПФР в 2017 году ИП «за себя» составляют 187 200 рублей:

8 МРОТ х 12 месяцев х 26%.

На медицинское страхование в 2017 году ИП отчисляют фиксированную сумму в 4 590 рублей, независимо от получаемых доходов.

В ФСС взносы на страхование по временной утрате трудоспособности и материнству ИП платит добровольно.

Взносы в соцстрах на травматизм ИП за себя не платит.

Таблица 3.

Вид страхования	Медицинское	Пенсионное при доходах до 300 тысяч	Пенсионное при доходах свыше 300 тысяч
Сумма, рублей	4 590	27 990	1% от доходов свыше 300 000, но не более 163 800 руб.

Пример расчета взноса ИП «за себя»

ИП получил в 2017 году доход в 1,3 млн рублей.

Фиксированная сумма взносов: 23 400 + 4 590 = 27 990 рублей. Эту сумму он должен внести целиком или частями перечисляет не позднее 31 декабря 2017 года.

Дополнительный взнос на пенсионное страхование составит ((1 300 000 – 300 000) * 1%) = 10 000 рублей. Он вносится не позже 1 апреля 2018 года.

Эту сумму можно оплатить и раньше до 1 января 2018 года.

Все выплаты за страхование ИП составят 27 990 + 10 000 = 37 990 рублей.

. . . .