Средняя зарплата в россии в 1990 году – Как изменились цены и зарплаты граждан в СССР и в России за последние 50 лет?: luckyea77

Содержание

Средние зарплаты в россии для пенсии — Советник

Средняя зарплата по стране для начисления пенсии: таблица и правила расчета

Таблица средней зарплаты по стране для начисления пенсии помогает самостоятельно рассчитать примерные выплаты, которые ежемесячно будет получать человек после того, как уйдет на заслуженный отдых.

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, размер будущей пенсии рассчитывается, исходя из количества заработанных гражданином баллов и стоимости одного балла. Такая система была введена еще в 2015 году. С тех пор пенсионное обеспечение называется не трудовым, а страховым, и рассчитывается, в том числе, исходя и из среднемесячного дохода человека в период его профессиональной деятельности.

Как рассчитывается страховая пенсия

Формула, по которой рассчитывается страховая пенсия с 2015 года:

число заработанных баллов * стоимость одного балла

Право получать денежное обеспечение имеет гражданин, который за все время трудовой деятельности заработал не менее 30 баллов. Это так называемые страховые выплаты. Кроме них, имеет место и фиксированная часть, которую пенсионер будет получать в любом случае (ранее носила название базовой). Она ежегодно назначается Правительством.

Таким образом, чтобы понять, сколько человек будет получать по выходе на заслуженный покой, необходимо рассчитать только страховую часть, напрямую зависящую от среднего заработка, который имел гражданин за весь трудовой стаж. Именно от этого показателя зависит стоимость одного балла, и, следовательно, размер будущего дохода.

Важный показатель – средняя зарплата по годам для начисления пенсии. В открытом доступе имеются таблицы, в которых приведены эти цифры, начиная с 1960 года. Опираясь на приведенные в них данные, можно хотя бы приблизительно посчитать, на какой размер пенсионных выплат ориентироваться.

Таблицы средних зарплат по годам: от СССР до РФ

Большую роль таблица среднемесячной зарплаты в стране для начисления пенсии играет и тогда, когда назначаемое пособие рассчитывается на государственном уровне. В таком случае рассматривается отношение двух заработков.

Для этого учитывается среднемесячный трудовой доход определенного гражданина и его соотношение с таким же показателем за этот же период времени, усредненный по всей стране и представленной в одной из сводных таблиц.

Таблица 1. Среднемесячные зарплаты с 1960 по 1990 (рубли)

Таблица 2. С 1991 по 2001 (до 1993 рубли, с 1993 тысячи рублей, с 1998 рубли)

Таблица 3. С 2002 по 2017 (рубли)

Именно таблица средней зарплаты по РФ для исчисления размера пенсии является одним из основных документов. Опираясь на указанные данные, определяется стоимость балла и, следовательно, фактическая сумма выплат.

Как считается среднемесячный доход работающих граждан по России

Среднемесячный доход работающих граждан (заработная плата) считается, исходя из общего количества средств, выплаченных трудоустроенным слоям населения по всей территории Российской Федерации. Эта величина делится на количество официально устроенных работников – и выводится усредненный показатель.

В начале текущего года (2017) он был равен 35900 рублей. На конец календарного года пока еще не рассчитан.

Среднемесячную величину заработной платы по РФ можно отнести к теоретическим показателям, который часто значительно расходится с реальными числами. Но это понятие широко используется для расчета различных выплат, и пенсионных — в том числе. Кроме того, существует понятие медианной заработной платы, которую часто путают со среднемесячной, хотя это в корне разные термины.

Медианный называют тот показатель, который делит всю часть работающего населения на две равные половины: одна зарабатывает больше указанного числа, другая – меньше.

Например, если взять 2013, то среднемесячная ЗП тогда составляла 29473, а медианная – 21268 рублей. На текущий год пока таких данных не выведено.

Как правильно посчитать коэффициент среднемесячного заработка

Пенсия определяется, исходя из значения коэффициента среднемесячной зарплаты (КСЗП). Он рассчитывается по такой формуле:

  • ЗИ – индивидуальный показатель средней заработной платы работника, получаемой им за 5 лет рабочего стажа (60 месяцев трудовой деятельности в выбранном периоде),
  • ЗР – среднероссийский показатель, соответствующий этому же периоду времени.

Чем выше получается КСЗП, тем выше будут пенсионные начисления. Однако, согласно действующему законодательству, коэффициент не должен превышать 1,2. В противном случае, полученный показатель будет приравнен к 1,2.

Таким образом, будущий пенсионер для расчета пенсионного пособия использует при этом таблицу средней зарплаты по стране для начисления пенсии. При этом он может выбрать любые 5 лет из своего трудового стажа. Однако, важно, чтобы они были непрерывными. Необходимо также учитывать, что советские заработки, а также трудовые доходы с 1991 до 2002 и после 2002 считаются по-разному.

Средняя зарплата по стране для начисления пенсии: таблица и правила расчета

Таблица средней зарплаты по стране для начисления пенсии помогает самостоятельно рассчитать примерные выплаты, которые ежемесячно будет получать человек после того, как уйдет на заслуженный отдых.

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, размер будущей пенсии рассчитывается, исходя из количества заработанных гражданином баллов и стоимости одного балла. Такая система была введена еще в 2015 году. С тех пор пенсионное обеспечение называется не трудовым, а страховым, и рассчитывается, в том числе, исходя и из среднемесячного дохода человека в период его профессиональной деятельности.

Как рассчитывается страховая пенсия

Формула, по которой рассчитывается страховая пенсия с 2015 года:

число заработанных баллов * стоимость одного балла

Право получать денежное обеспечение имеет гражданин, который за все время трудовой деятельности заработал не менее 30 баллов. Это так называемые страховые выплаты. Кроме них, имеет место и фиксированная часть, которую пенсионер будет получать в любом случае (ранее носила название базовой). Она ежегодно назначается Правительством.

Таким образом, чтобы понять, сколько человек будет получать по выходе на заслуженный покой, необходимо рассчитать только страховую часть, напрямую зависящую от среднего заработка, который имел гражданин за весь трудовой стаж. Именно от этого показателя зависит стоимость одного балла, и, следовательно, размер будущего дохода.

Важный показатель – средняя зарплата по годам для начисления пенсии. В открытом доступе имеются таблицы, в которых приведены эти цифры, начиная с 1960 года. Опираясь на приведенные в них данные, можно хотя бы приблизительно посчитать, на какой размер пенсионных выплат ориентироваться.

Таблицы средних зарплат по годам: от СССР до РФ

Большую роль таблица среднемесячной зарплаты в стране для начисления пенсии играет и тогда, когда назначаемое пособие рассчитывается на государственном уровне. В таком случае рассматривается отношение двух заработков.

Для этого учитывается среднемесячный трудовой доход определенного гражданина и его соотношение с таким же показателем за этот же период времени, усредненный по всей стране и представленной в одной из сводных таблиц.

Таблица 1. Среднемесячные зарплаты с 1960 по 1990 (рубли)

Таблица 2. С 1991 по 2001 (до 1993 рубли, с 1993 тысячи рублей, с 1998 рубли)

Таблица 3. С 2002 по 2017 (рубли)

Именно таблица средней зарплаты по РФ для исчисления размера пенсии является одним из основных документов. Опираясь на указанные данные, определяется стоимость балла и, следовательно, фактическая сумма выплат.

Как считается среднемесячный доход работающих граждан по России

Среднемесячный доход работающих граждан (заработная плата) считается, исходя из общего количества средств, выплаченных трудоустроенным слоям населения по всей территории Российской Федерации. Эта величина делится на количество официально устроенных работников – и выводится усредненный показатель.

В начале текущего года (2017) он был равен 35900 рублей. На конец календарного года пока еще не рассчитан.

Среднемесячную величину заработной платы по РФ можно отнести к теоретическим показателям, который часто значительно расходится с реальными числами. Но это понятие широко используется для расчета различных выплат, и пенсионных — в том числе. Кроме того, существует понятие медианной заработной платы, которую часто путают со среднемесячной, хотя это в корне разные термины.

Медианный называют тот показатель, который делит всю часть работающего населения на две равные половины: одна зарабатывает больше указанного числа, другая – меньше.

Например, если взять 2013, то среднемесячная ЗП тогда составляла 29473, а медианная – 21268 рублей. На текущий год пока таких данных не выведено.

Как правильно посчитать коэффициент среднемесячного заработка

Пенсия определяется, исходя из значения коэффициента среднемесячной зарплаты (КСЗП). Он рассчитывается по такой формуле:

  • ЗИ – индивидуальный показатель средней заработной платы работника, получаемой им за 5 лет рабочего стажа (60 месяцев трудовой деятельности в выбранном периоде),
  • ЗР – среднероссийский показатель, соответствующий этому же периоду времени.

Чем выше получается КСЗП, тем выше будут пенсионные начисления. Однако, согласно действующему законодательству, коэффициент не должен превышать 1,2. В противном случае, полученный показатель будет приравнен к 1,2.

Таким образом, будущий пенсионер для расчета пенсионного пособия использует при этом таблицу средней зарплаты по стране для начисления пенсии. При этом он может выбрать любые 5 лет из своего трудового стажа. Однако, важно, чтобы они были непрерывными. Необходимо также учитывать, что советские заработки, а также трудовые доходы с 1991 до 2002 и после 2002 считаются по-разному.

Средняя зарплата в России по годам

Существуют данные о средней зарплате в России по годам, начиная со времен Советского Союза, и заканчивая текущим годом. Подобная статистика интересна, в первую очередь, историкам, занимающимся изучением хронологических аспектов из области экономики, самим экономистам и потенциальным мигрантам, которые собираются зарабатывать в будущем в РФ.

Для изучения данного вопроса детально, следует поинтересоваться исторической статистикой по зарплатам за последние десятилетия и прошлые столетия. А также такие данные помогут работникам приблизительно рассчитать пенсионные начисления для Пенсионного Фонда. Существуют расчетные схемы, по которым можно узнать свою прибыль по начислениям в будущем.

Как рассчитать коэффициент среднемесячной зарплаты (на примере)

Чтобы правильно вычислить коэффициент среднего показателя дохода за месяц, нужно рассчитать соотношение оплаты за какой-то конкретный промежуток времени, к примеру, за 2001 и 2002 год или последние 5 лет до 1 января 2002 года, к средней месячной оплате труда в России за выбранный отрезок по годам. Из вышесказанного становится понятно, что коэффициент средней оплаты труда за 30 дней равняется заработной плате человека, разделенной на среднестатистическую зарплату в месяц.

У большинства жителей России за периоды 2000 и 2001 года размер средней оплаты числится в данных Пенсионного Фонда, и не нужно это доказывать в документальной форме. При выборе расчёта коэффициента средней оплаты труда в месяц за 2000-2001 годы, КСЗ рассчитывается методом разделения средней оплаты ЗР за весь этот временной промежуток на 1495 рублей – это среднестатистическая оплата труда в России за указанное количество лет.

Другой пример, выбираем промежуток времени не за 2000 и 2001 год, а возьмём более ранний период, в совокупности за последние 5 лет (60 месяцев). В этом случае следует провести ряд таких вычислительных действий:

  • нужно сначала узнать средние показатели оплаты труда за конкретный период;
  • найти статистические данные (будут приведены ниже) за указанный период по средним показателям оплаты труда;
  • затем рассчитываем значение КЗС;
  • в период оформления пенсии нужно представить в отделение пенсионного фонда данные по зарплате, за последние 5 лет.

Вернуться к оглавлению

Таблицы зарплат в стране по годам

Таблицы среднемесячных зарплат, которые установило правительство РФ с целью конвертации пенсионных прав для расчёта корректного пенсионного капитала.

Средняя зарплата в России

Средняя заработанная плата (СрЗП) является одним из макроэкономических показателей. Применяется в статистических прогнозах и рассчитывается для начисления пособий, пенсий, проведения различных индексаций, разработки бизнес концепций и т.п.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь к консультанту:

+7 (812) 507-63-03 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!

Расчеты средней зарплаты определены законодательными актами для каждой страны. Порядок расчетов утвержден международной организацией труда (МОТ) и является базовым показателем для оценки благосостояния населения.

Законодательные выкладки об оплате труда

Законодательством Российской Федерации предусмотрено использовать параметры средней заработной платы при различных операциях связанных:

  • с начислением оклада;
  • социальными выплатами;
  • командировками и т.п.

СрЗП для статистических общегосударственных целей рассчитывается как среднее арифметическое от зарплат определенной группы работников и является базой для вычисления среднего национального дохода.

Средняя зарплата не отражает реальный доход среднего работника т.к. учитываются абсолютно все уровни доходов.

СрЗП определяется соответствующими статьями Трудового кодекса, Семейным кодексом и другими законодательными актами. Для каждой категории существует законодательная база, которая определяет методику применения параметра средней заработной платы. Кроме того определяется средняя зарплата отдельного работника за определенный период времени.

Начисление

Начисления средней заработной платы регламентируется ст.139 ТК РФ, Федеральным законом РФ №90, Постановлением Правительства РФ № 922.

В соответствие с нормами, описанными в законодательных актах, следует:

  • Вычислить общую сумму зарплаты работника за 12 или 24 месяца, предшествующих моменту начисления. В общую сумму включаются фактические заработанные суммы и материальное вознаграждение, регламентируемое внутренними нормативными актами предприятия. Материальное вознаграждение должно носить постоянный характер выплат.
  • Для расчетов не принимают во внимание социальные выплаты и одноразовую материальную помощь. Кроме того в сумму не включаются выплаты по больничным листам и любые виды компенсаций.
  • Полученная сумма делится на количество отработанных месяцев и количество рабочих дней в году, что соответствует 12 или 24 и 29,4.
  • Для начисления пособий полученный результат умножают на число дней, за которые производится выплата. Важно: Если стаж работника не превышает 6 месяцев, то расчет делается исходя из МРОТ (минимальный размер оплаты труда). Для сотрудников, которые работают на предприятии от 6 до 24 месяцев, средняя заработная плата рассчитывается исходя из фактически отработанного количества дней (сколько рабочих дней по табелю), но при этом сумма заработка не может быть ниже, чем МРОТ.

В соответствие с Трудовым Кодексом Российской Федерации существует несколько видов расчета СрЗП. В законе отражена специфика начислений при учете компенсаций по неиспользованному плановому отпуску, исключен учет подарков и полностью описаны все типы учитываемых выплат.

Повышение уровня средней зарплаты в РФ является первоочередной задачей всего государственного аппарата. При наблюдающейся многолетней тенденции уменьшения количества квалифицированных кадров и неуклонном старении населения, на 2018 год Правительством прогнозируется установить этот показатель на уровне 75000 рублей по стране без учета категорий.

Для форсирования экономики и стимуляции роста зарплат в рамках повышения общего благосостояния граждан планируется увеличить уровень Ср ЗП к 25 году до 120 тысяч рублей.

Проект основан на инновационном развитии страны, и повышение зарплат будет наблюдаться, при благоприятных условиях по всем отраслям хозяйственной деятельности.

Сбербанк также согласен кредитовать ИП, но на менее выгодных условиях. Об этом подробнее в статье.

Повышение заработной платы чиновникам, судьям и работникам бюджетной сферы производится периодически на основании федеральных законов публикуемых специально для реализации таких событий. Но статьей 134 ТК предусматривается повышение заработной платы на всех, без исключения, предприятиях в связи с ростом цен на услуги и товары.

Индексация

Индексация ЗП регламентируется ст. 134 ТК РФ, в которой указано, что органы государственной власти и местного самоуправления при начислении таких выплат руководствуются нормативными актами в трудовом законодательстве.

Другие предприятия всех форм собственности принимают внутренние (локальные) нормативные акты и заключают коллективный договор (соглашение) описывающий данную процедуру.

Следует понимать, что учителя частных школ к категории бюджетных служащих не относятся и получают индексацию зарплаты в соответствие с регламентом, установленным на предприятии. Внутренние нормативные акты для установления уровня компенсации должны не противоречить статье 372 ТК РФ.

Пенсия и алименты

Наиболее важным для большинства работников, является расчет средней заработной платы при выходе на пенсию. Исходя из размера этого параметра, рассчитывается часть пенсии за период работы до 2002 года, в котором учитывается зарплата за любые 60 месяцев непрерывной работы. Государством установлены коэффициенты конвертации средних сумм зарплат за период с 1960 по 1990 г, с 1991 по 1997 г., с 1998 по 2001 год.

Чем выше, средняя зарплата, за указанные выше периоды, тем выше фактическая пенсия, которая будет начислена в настоящий момент.

Для расчета пенсии по годам высчитывают среднюю зарплату за указанные выше периоды и среднюю зарплату за период с 2002 по текущий момент и путем применения методики устанавливают окончательный размер.

При решении споров по погашению задолженности или начисления алиментов руководствуются Семейным Кодексом РФ ст.113, Федеральным законом № 223, а также ст.102 ФЗ № 229. В нормативной базе указано что, если плательщик алиментов, на момент взыскания не работает или не работал ранее, то в расчетах используется средняя заработная плата в зависимости от региона проживания ответчика.

Средняя зарплата в России в 2018 году

СрЗП в Российской Федерации в текущем году, как в предыдущие периоды рассчитывается в зависимости от отрасли хозяйственной деятельности, профессиональной ориентации работников и региональному признаку.

Такой подход отражает наиболее полную картину развития экономики и позволяет правительственным организациям принимать решения направленные на повышение благосостояния населения страны. Кроме того эти показатели отслеживаются мировыми организациями и могут показывать перспективы развития стран или назревание кризисных ситуаций, как в отдельных регионах, так и в мире.

Размеры средней заработной платы официально определяются органами статистики на основании информации предоставленной предприятиями и организациями.

Кроме того существует возможность альтернативных расчетов на основании опубликованных вакансий и мнений работников соответствующих категорий. Такие показатели обычно разняться, так как было указано выше, не имеют целью отразить реальный уровень доходов среднего работника.

Средняя заработная плата по Российской федерации на текущий момент определена на уровне 32000 рублей. Для отдельных категорий она отличается в разной степени и обусловлена различными факторами. Кроме того наблюдается средний рост в размере до 11% в год и тенденции изменения данных в течение календарного года.

По отраслям

Одним из показателей отражающих рост секторов экономики является динамика изменения средней зарплаты в годовом исчислении по отдельным отраслям хозяйственной деятельности. Руководствуясь 10% ростом СрЗП по отраслям в течение последних лет можно спрогнозировать аналогичный рост в 2018 году.

Наглядно такую тенденцию можно проанализировать, рассмотрев графические материалы.

Смотрите видео о средней зарплате

По профессиям

Тенденция изменения зарплат по профессиям в 2018 году будет предусматривать резкое изменение курса национальной валюты по отношению к зарубежным деньгам. В первую очередь это касается сфер добывающей промышленности, IT индустрии и финансового сектора, в которых заработные платы привязаны к зарубежным валютам.

При этом будет наблюдаться существенная разница по отношению к профессиям, которые не связаны с внешнеэкономической деятельностью.

На текущий момент (до публикации полугодового отчета официальных статистических данных) можно ориентироваться в показателях средних зарплат популярных специальностей, пользуясь публикациями вакансий на информационных ресурсах.

Средняя зарплата по стране для начисления пенсии: таблица и правила расчета

Таблица средней зарплаты по стране для начисления пенсии помогает самостоятельно рассчитать примерные выплаты, которые ежемесячно будет получать человек после того, как уйдет на заслуженный отдых.

Согласно действующему законодательству Российской Федерации, размер будущей пенсии рассчитывается, исходя из количества заработанных гражданином баллов и стоимости одного балла. Такая система была введена еще в 2015 году. С тех пор пенсионное обеспечение называется не трудовым, а страховым, и рассчитывается, в том числе, исходя и из среднемесячного дохода человека в период его профессиональной деятельности.

Как рассчитывается страховая пенсия

Формула, по которой рассчитывается страховая пенсия с 2015 года:

число заработанных баллов * стоимость одного балла

Право получать денежное обеспечение имеет гражданин, который за все время трудовой деятельности заработал не менее 30 баллов. Это так называемые страховые выплаты. Кроме них, имеет место и фиксированная часть, которую пенсионер будет получать в любом случае (ранее носила название базовой). Она ежегодно назначается Правительством.

Таким образом, чтобы понять, сколько человек будет получать по выходе на заслуженный покой, необходимо рассчитать только страховую часть, напрямую зависящую от среднего заработка, который имел гражданин за весь трудовой стаж. Именно от этого показателя зависит стоимость одного балла, и, следовательно, размер будущего дохода.

Важный показатель – средняя зарплата по годам для начисления пенсии. В открытом доступе имеются таблицы, в которых приведены эти цифры, начиная с 1960 года. Опираясь на приведенные в них данные, можно хотя бы приблизительно посчитать, на какой размер пенсионных выплат ориентироваться.

Таблицы средних зарплат по годам: от СССР до РФ

Большую роль таблица среднемесячной зарплаты в стране для начисления пенсии играет и тогда, когда назначаемое пособие рассчитывается на государственном уровне. В таком случае рассматривается отношение двух заработков.

Для этого учитывается среднемесячный трудовой доход определенного гражданина и его соотношение с таким же показателем за этот же период времени, усредненный по всей стране и представленной в одной из сводных таблиц.

Таблица 1. Среднемесячные зарплаты с 1960 по 1990 (рубли)

Таблица 2. С 1991 по 2001 (до 1993 рубли, с 1993 тысячи рублей, с 1998 рубли)

Таблица 3. С 2002 по 2017 (рубли)

Именно таблица средней зарплаты по РФ для исчисления размера пенсии является одним из основных документов. Опираясь на указанные данные, определяется стоимость балла и, следовательно, фактическая сумма выплат.

Как считается среднемесячный доход работающих граждан по России

Среднемесячный доход работающих граждан (заработная плата) считается, исходя из общего количества средств, выплаченных трудоустроенным слоям населения по всей территории Российской Федерации. Эта величина делится на количество официально устроенных работников – и выводится усредненный показатель.

В начале текущего года (2017) он был равен 35900 рублей. На конец календарного года пока еще не рассчитан.

Среднемесячную величину заработной платы по РФ можно отнести к теоретическим показателям, который часто значительно расходится с реальными числами. Но это понятие широко используется для расчета различных выплат, и пенсионных — в том числе. Кроме того, существует понятие медианной заработной платы, которую часто путают со среднемесячной, хотя это в корне разные термины.

Медианный называют тот показатель, который делит всю часть работающего населения на две равные половины: одна зарабатывает больше указанного числа, другая – меньше.

Например, если взять 2013, то среднемесячная ЗП тогда составляла 29473, а медианная – 21268 рублей. На текущий год пока таких данных не выведено.

Как правильно посчитать коэффициент среднемесячного заработка

Пенсия определяется, исходя из значения коэффициента среднемесячной зарплаты (КСЗП). Он рассчитывается по такой формуле:

  • ЗИ – индивидуальный показатель средней заработной платы работника, получаемой им за 5 лет рабочего стажа (60 месяцев трудовой деятельности в выбранном периоде),
  • ЗР – среднероссийский показатель, соответствующий этому же периоду времени.

Чем выше получается КСЗП, тем выше будут пенсионные начисления. Однако, согласно действующему законодательству, коэффициент не должен превышать 1,2. В противном случае, полученный показатель будет приравнен к 1,2.

Таким образом, будущий пенсионер для расчета пенсионного пособия использует при этом таблицу средней зарплаты по стране для начисления пенсии. При этом он может выбрать любые 5 лет из своего трудового стажа. Однако, важно, чтобы они были непрерывными. Необходимо также учитывать, что советские заработки, а также трудовые доходы с 1991 до 2002 и после 2002 считаются по-разному.

Это интересно:

  • Взносы в палату адвокатов Решение Конференции адвокатов Адвокатской Палаты РД «Об определении размеров ежемесячных обязательных отчислений адвокатов (членских взносов), единовременных целевых взносов и иных целевых выплат на содержание и общие нужды Адвокатской палаты РД и Федеральной палаты адвокатов РФ на 2015 […]
  • Новый закон для мигрантов киргизии Амнистия для граждан Киргизии из черного списка ФМС 19 июня 2015 года между Киргизией и Россией были заключены некоторые договоренности и подписано соглашение между Российской Федерацией и Киргизской Республикой о порядке пребывания граждан Российской Федерации на территории Киргизской […]
  • Пенсия зависит от размера зарплаты ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ Подписка на новости Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail. 23 июня 2017 С 1 января 2015 года действует новый порядок формирования пенсионных прав граждан и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного […]
  • Нотариус видеофиксация Утвержден порядок видеофиксации нотариальных действий Федеральная нотариальная палата разместила на своем сайте Порядок использования нотариусами средств видеофиксации и хранения материалов видеофиксации 1 . Напомним, право фиксировать на видео совершение нотариальных действий нотариусы […]
  • Приказ 646 мвд 2012 Приказ МВД РФ от 29 июня 2012 г. N 646 «Об утверждении Административного регламента исполнения Министерством внутренних дел Российской Федерации государственной функции по контролю за оборотом гражданского, служебного и наградного оружия, боеприпасов, патронов к оружию, сохранностью и […]
  • Если закончился патент когда выезжать Срок действия Патента Действителен ли в настоящее время Патент, серия 78, №14072297 выданный ФМС СПб 19 июня 2014 жительнице Республики Молдова Виктории Диакон и оплаченный по 28 февраля. Можно ли, не покидая пределов РФ в феврале с.г. оформить новый патент? Уточнение клиента Прошу […]
  • Законы на кредиты в 2018 году Изменения в законе о должниках по кредитам в этом году Оформить заявку и получить ответ из банка всего за 30 минут→ Ищете данные о новом законе, который будет распространяться на должников по кредитам в 2018 году? В этой статье мы собрали всю необходимую информацию, которая может […]
  • Федерального закона об объединениях работодателей Федеральный закон от 27 ноября 2002 г. N 156-ФЗ «Об объединениях работодателей» (с изменениями и дополнениями) Федеральный закон от 27 ноября 2002 г. N 156-ФЗ»Об объединениях работодателей» С изменениями и дополнениями от: 5 декабря 2005 г., 1 декабря 2007 г., 2 июля 2013 г., 24 ноября […]

agentsovetnik.ru

Доходы населения России в 1990-х годах — Documentation

Материал из Documentation.

Коэффициент Джини в России в 1992—2010 годах Коэффициент фондов (соотношение доходов 10 % наиболее и 10 % наименее обеспеченного населения) в России в 1992—2009 годах.

За 1992 год реальные денежные доходы населения России уменьшились на 47 %. За 1993 год реальные располагаемые доходы населения России увеличились на 10 %, за 1994 год — на 16 %.[1]

Средняя заработная плата в России в 1995 году — 103 $.[2]

Реальная ставка зарплаты в России (% от уровня 1995 года):[3]

  • 1995 год — 100 %
  • 1996 год — 106 %
  • 1997 год — 111 %
  • 1998 год — 96,6 %
  • 1999 год — 75,3 %

За 1992 год реальная средняя зарплата в России уменьшилась на 32 %, за 1993 год — увеличилась на 4 %, за 1994 год — уменьшилась на 8 %.[4]

В течение 1992—1996 гг. средняя ставка реальной заработной платы снизилась на 52 % в экономике России в целом и на 50 % в промышленном производстве, что соответствует падению выпуска его продукции.[5]

Относительная зарплата управленческого персонала в России упала: в 1990 г. она составляла 120 % средней по экономике, а в 1992 г. — всего 94 %.[6]

Процент населения России с денежными доходами ниже величины прожиточного минимума в:

  • 1992 году — 33,5 %.[7]
  • 1993 году — 31,5 %.[8]
  • 1994 году — 22,4 %.[9]
  • 1995 году — 24,8 %.[10]
  • 1996 году — 22 %.[11]
  • 1997 году — 20,7 %.[12]
  • 1998 году — 23,3 %.[13]
  • 1999 году — 28,3 %.[14]

[править] Дифференциация доходов

Для первой половины 1990-х годов была характерна тенденция к усилению неравенства доходов населения России. Доля беднейшей группы населения (I квинтиль) за четыре года уменьшилась в 2 раза, а доля богатейшей (V квинтиль) возросла более чем в 1,5 раза. В результате увеличился разрыв между ними. Если в 1991 г. доходы V квинтиля превышали доходы I квинтиля примерно в 3 раза (30,7 % по сравнению с 11,9 %), то в 1999 г. — почти в 8 раз (49,1 % против 6,2 %). Еще больший разрыв наблюдается, если использовать при анализе децильные (10-процентные) группы. В результате индекс Джини возрос с 0,260 в 1991 г. до 0,375 в 1997 г., то есть почти в 1,5 раза.[15]

В 1990-е годы произошёл значительный сдвиг кривой Лоренца вправо, в сторону усиления дифференциации доходов. И это стало закономерным результатом высоких темпов инфляции и падения производства. Наиболее быстрыми темпами неравенство росло в первой половине 90-х годов. С 1995 года наступил период временной стабилизации этого процесса. Однако после 17 августа 1998 процесс углубления неравенства возобновился.[16]

В 1992—1994 годах доля сбережений в доходах выросла с 5 до 22 % не только за счёт уменьшения доли денег на руках (результат адаптации населения к росту цен), но и вследствие сокращения доли расходов на оплату товаров и услуг.[17]

  1. Полтерович В. М.Трансформационный спад в России // Экономика и математические методы, 1996, Т.32, № 1, p.54-69
  2. ↑ Среднемесячная начисленная заработная плата работников организаций в ценах 1991 г. и долларах США // Росстат
  3. Полтерович В. М.Институциональные ловушки: есть ли выход? // Общественные науки и современность. 2004. № 3.
  4. Полтерович В. М.Трансформационный спад в России // Экономика и математические методы, 1996, Т.32, № 1, p.54-69
  5. Полтерович В. М.Парадоксы российского рынка труда и теория коллективных фирм. // Экономика и математические методы. 2003. Т.39. Вып.2.
  6. Полтерович В. М. На пути к новой теории реформ. // Экономическая наука в современной России, № 3, 1999 год
  7. ↑ Основные социально-экономические индикаторы уровня жизни населения // Росстат
  8. ↑ Уровень жизни населения // ИАССЭП
  9. ↑ Уровень жизни населения // ИАССЭП
  10. ↑ Основные социально-экономические индикаторы уровня жизни населения // Росстат
  11. ↑ Уровень жизни населения // ИАССЭП
  12. ↑ Уровень жизни населения // ИАССЭП
  13. ↑ Уровень жизни населения // ИАССЭП
  14. ↑ Уровень жизни населения // ИАССЭП
  15. Нуреев Р. М. Социальные субъекты постсоветской России: история и современность
  16. Нуреев Р. М. Социальные субъекты постсоветской России: история и современность
  17. Полтерович В. М.Трансформационный спад в России // Экономика и математические методы, 1996, Т.32, № 1, p.54-69
Доходы населения России
История  1990-е годы (1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1996, 1997, 1998, 1999) • 2000-е годы (2000, 2001, 2002, 2003, 2004, 2005, 2006, 2007, 2008, 2009, 2010, 2011, 2012, 2013, 2014, 2015, 2016, 2017, 2018, 2019, 2020)
Виды  Заработная плата • Пенсии • Стипендии
ЦФО Белгородская область • Брянская область • Владимирская область • Воронежская область • Ивановская область • Калужская область • Костромская область • Курская область • Липецкая область • Московская область • Орловская область • Рязанская область • Смоленская область • Тамбовская область • Тверская область • Тульская область • Ярославская область • Москва
СЗФО  Карелия • Коми • Архангельская область • Ненецкий автономный округ • Вологодская область • Калининградская область • Ленинградская область • Мурманская область • Новгородская область • Псковская область • Санкт-Петербург
ЮФО  Адыгея • Калмыкия • Краснодарский край • Астраханская область • Волгоградская область • Ростовская область
КФО  Крым • Севастополь
СКФО  Дагестан • Ингушетия • Кабардино-Балкария • Карачаево-Черкесия • Северная Осетия • Чечня • Ставропольский край
ПФО  Башкортостан • Марий Эл • Мордовия • Татарстан • Удмуртия • Чувашия • Пермский кpай • Кировская область • Нижегородская область • Оренбургская область • Пензенская область • Самарская область • Саратовская область • Ульяновская область
УФО  Курганская область • Свердловская область • Тюменская область • Ханты-Мансийский автономный округ • Ямало-Ненецкий автономный округ • Челябинская область
СФО  Алтай • Бурятия • Тыва • Хакасия • Алтайский край • Забайкальский кpай • Красноярский край • Иркутская область • Кемеровская область • Новосибирская область • Омская область • Томская область
ДФО  Якутия • Камчатский кpай • Приморский край • Хабаровский край • Амурская область • Магаданская область • Сахалинская область • Еврейская автономная область • Чукотский автономный округ
Прочее  Минимальный размер оплаты труда и прожиточный минимум в России • Покупательная способность зарплаты • Список регионов по средней зарплате в 2009 году • Список регионов по медианной зарплате • Владимир Путин и доходы населения России

newsruss.ru

Ваша пенсия Калькулятор

  Главная
Расчет пенсии
Разное

Если у вас не открываются пункты меню, то в Вашем браузере отключены скрипты.

Hазад
Постановлением Правительства РФ от 11 октября 2001 г. N 720 с 1 ноября 2001 г. установлена среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 2001 г. в размере 1671 рубля (1896 рублей за июль, 1550 рублей за август, 1567 рублей за сентябрь)
Постановлением Правительства РФ от 9 июля 2001 г. N 521 с 1 августа 2001 г. установлена среднемесячная заработная плата в стране за II квартал 2001 г. в размере 1671 рубля (1724 рубля за апрель 2001 г., 1653 рубля за май 2001 г., 1635 рублей за июнь 2001 г.), а также индекс роста указанной заработной платы за II квартал 2001 г. — 1,1 для исчисления и увеличения государственных пенсий
Постановлением Правительства РФ от 9 апреля 2001 г. N 270 с 1 мая 2001 г. установлена среднемесячная заработная плата за I квартал 2001 г. в размере 1522 рублей (1136 рублей за январь, 1620 рублей за февраль, 1811 рублей за март)
Постановлением Правительства РФ от 15 января 2001 г. N 26 с 1 февраля 2001 г. установлена среднемесячная заработная плата за IV квартал 2000 г. в размере 1523 рублей (1528 рублей за октябрь, 1457 рублей за ноябрь, 1584 рублей за декабрь), а также индекс роста среднемесячной заработной платы за IV квартал 2000 г., равный 1,1
Постановлением Правительства РФ от 12 октября 2000 г. N 780 с 1 ноября 2000 г. установлена среднемесячная заработная плата за III квартал 2000 г. в размере 1383 рублей (1413 рублей за июль, 1411 рублей за август, 1325 рублей за сентябрь), а также индекс роста указанной заработной платы за III квартал 2000 г. — 1,1
Постановлением Правительства РФ от 14 июля 2000 г. N 517 с 1 августа 2000 г. установлена среднемесячная заработная плата за II квартал 2000 г. в размере 1256 рублей (1244 рубля за апрель, 1252 рубля за май, 1271 рубль за июнь). Для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 августа 2000 г. применяется среднемесячная заработная плата в размере 1257 рублей, утвержденная постановлением Правительства РФ от 15 апреля 2000 г. N 338
Постановлением Правительства РФ от 15 апреля 2000 г. N 338 с 1 мая 2000 г. установлена среднемесячная заработная плата за I квартал 2000 г. в размере 1257 рублей (1194 рубля за январь 2000 г., 1324 рубля за февраль 2000 г., 1254 рубля за март 2000 г.), а также индекс роста среднемесячной заработной платы за I квартал 2000 г. — 1,07
Постановлением Правительства РФ от 11 января 2000 г. N 29 с 1 февраля 2000 г. установлена среднемесячная заработная плата в стране за IV квартал 1999 г. в размере 1175 рублей (1157 рублей за октябрь, 1281 рубль за ноябрь, 1086 рублей за декабрь), а также индекс роста среднемесячной заработной платы за IV квартал 1999 г. — 1,2
Постановлением Правительства РФ от 12 октября 1999 г. N 1140 с 1 ноября 1999 г. установлена среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 1999 г. в размере 979 рублей (969 рублей за июль, 787 рублей за август, 1180 рублей за сентябрь), а также индекс роста указанной заработной платы за III квартал 1999 г. — 1,15
Постановлением Правительства РФ от 21 июля 1999 г. N 832 с 1 августа 1999 г. установлена среднемесячная заработная плата в стране за II квартал 1999 г. в размере 849 рублей Для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 августа 1999 г. применяется среднемесячная заработная плата в размере 851 рубля, утвержденная постановлением Правительства Российской Федерации от 1 апреля 1999 г. N 363
Постановлением Правительства РФ от 1 апреля 1999 г. N 363 с 1 мая 1999 г. установлена среднемесячная заработная плата в стране за I квартал 1999 г. в размере 851 рубль, а также утвержден индекс роста указанной заработной платы за I квартал 1999 г. — 1,12
Постановлением Правительства РФ от 23 января 1999 г. N 85 среднемесячная заработная плата в стране за IV квартал 1998 г. установлена в размере 752 рубля Для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 февраля 1999 г. применяется среднемесячная заработная плата в размере 760 рублей, утвержденная постановлением Правительства РФ от 30 декабря 1997 г. N 1660
Постановлением Правительства РФ от 13 ноября 1998 г. N 1323 среднемесячная заработная плата в стране за III квартал 1998 г. для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 ноября 1998 г. установлена в размере 612 рублей Для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 ноября 1998 г. применяется среднемесячная заработная плата в размере 760 рублей, утвержденная постановлением Правительства РФ от 30 декабря 1997 г. N 1660
Постановлением Правительства РФ от 21 июля 1998 г. N 800 среднемесячная заработная плата в стране за II квартал 1998 г. для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 августа 1998 г. установлена в размере 637 рублей Для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 августа 1998 г. применяется среднемесячная заработная плата в размере 760 рублей, утвержденная постановлением Правительства РФ от 30 декабря 1997 г. N 1660
Постановление Правительства РФ от 17 апреля 1998 г. N 405 среднемесячная заработная плата в стране за I квартал 1998 г. для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 мая 1998 года установлена в размере 605 рублей Для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 мая 1998 г. применяется среднемесячная заработная плата в размере 760 рублей, утвержденная постановлением Правительства РФ от 30 декабря 1997 г. N 1660
Постановлением Правительства РФ от 30 декабря 1997 г. N 1660 среднемесячная заработная плата в стране за IV квартал 1997 г. для исчисления и увеличения государственных пенсий с 1 февраля 1998 г. установлена в размере 760 тыс. рублей
Письмо Минтруда РФ и ПФР от 1, 4 декабря 1997 г. N 5981-ЮЛ, ВБ-06-28/8681
«Приложение 4 Среднемесячная заработная плата работающих в отраслях экономики РСФСР с 1960 по 1990 год (руб.)*
196073,11968 110,9 1976 154,2 1984 193,2
1961 77,1 1969 115,6 1977 159,1 1985 199,2
1962 80,9 1970 121,2 1978 164,4 1986 206,1
1963 82,4 1971 125,6 1979 168,4 1987 214,4
1964 86,0 1972 130,4 1980 174,0 1988 233,2
1965 92,5 1973 136,2 1981 178,3 1989 263,0
1966 97,2 1974 143,2 1982 184,0 1990 303,0
1967 102,5 1975 148,7 1983 188,3
Среднемесячная начисленная заработная плата в Российской Федерации за 1991-1996 годы*
1991 г. 1992 г. 1993 г. 1994 г. 1995 г. 1996 г.
(руб.) (руб.) (тыс.руб) (тыс.руб) (тыс.руб) (тыс.руб)
Январь 308 1438 15,3 134,2 302,6 654,8
Февраль 294 2004 19,1 144,7 321,0 684,4
Март 337 2726 23,6 164,8 361,5 745,0
Апрель 373 3052 30,6 171,4 386,2 746,5
Май 438 3675 37,5 183,5 429,9 779,3
Июнь 493 5067 47,4 207,5 480,6 837,2
Июль 541 5452 56,0 221,0 499,5 842,8
Август 548 5876 65,4 232,8 520,6 831,0
Сентябрь 613 7379 80,9 253,2 564,5 848,1
Октябрь 703 8853 93,0 265,0 594,5 843,3
Ноябрь 839 10576 101,5 281,6 615,7 835,0
Декабрь 1195 16071 141,2 354,2 735,5 1017,0
Среднемесячная начисленная заработная плата в Российской Федерации за 1997 год (тыс.руб.)*
Январь Февраль Март Апрель Май Июнь
812,2 821,2 902,9 901,1 919,7 993,2
Июль Август Сентябрь Октябрь Ноябрь
999 982 990 992 995
* Письмо Госкомстата России от 21.08.97 N ВС-1-21/1945.»

по материалам сайта http://www.9111.ru/questions/q434051

Хотите отблагодарить автора? Вы можете сделать это здесь


dng2007.narod.ru

Среднемесячные заработные платы с 1960 по 2001 г.

Для расчета коэффициента среднемесячной заработной платы  (КСЗ) – необходимо вычислить отношение вашей средней зарплаты ЗП за выбранный период (2000-2001 гг. или любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.) к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за тот же период — ЗП.

 

КСЗ = ЗР/ЗП

 

Этот коэффициент используется при расчете размера так называемой расчетной пенсии — части вашей будущей пенсии, заработанной в период до 2002 г.

 

РП = СК * КСЗ * 1671 – 450.

 

Понятно, что чем больше величина КСЗ, тем больше размер расчетной пенсии.

     Для  большинства граждан размер средней зарплаты ЗР в период 2000-2001 гг. зафиксирован в Пенсионном фонде (ПФ) и не требует документального подтверждения. Поэтому, если для расчета коэффициента среднемесячной зарплаты вы выбрали период 2000 – 2001 гг., то коэффициент среднемесячной зарплаты вычисляется делением вашей средней зарплаты ЗР за этот период на 1494,5 — среднюю зарплату в РФ в 2000-2001 г.

 

КСЗ = ЗР/ЗП = ЗР / 1494,5.

 

 

 

     Однако, если для расчета коэффициента среднемесячной зарплаты КСЗ вам выгоднее использовать другой период трудовой деятельности — какие-либо 60 месяцев (5 лет) подряд до 01.01.2002 г., то потребуется:

  • Вычислить свою среднюю зарплату за этот период – ЗР 
  • Используя нижеприведенные таблицы  определить среднюю заработную плату в стране ЗП за выбранный вами период (60 месяцев (5 лет) подряд)..
  • Самостоятельно  рассчитать значение КСЗ.
  • При оформлении пенсии представить в отделение ПФ документы, подтверждающие ваш заработок за выбранные 60 месяцев. 

 

Среднемесячные заработные платы, установленные законодательством

для конвертации  пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал

 

Средние зарплаты в советский период  с 1960 по 1990 г.
ГодСр. з/п (руб.)ГодСр. з/п (руб.)ГодСр. з/п (руб.)ГодСр. з/п (руб.)
196073,11968110,91976154,21984193,2
196177,11969115,61977159,11985199,2
196280,91970121,21978164,41986206,1
196382,41971125,61979168,41987214,4
1964861972130,419801741988233,2
196592,51973136,21981178,31989263
196697,21974143,219821841990303
1967102,51975148,71983188,3  

 

 

Средние зарплаты в период с 1991 по 1997 годы
МесяцГод

1991

руб

1992

руб

1993

тыс. руб

1994

тыс. руб

1995

тыс. руб

1996

тыс. руб

1997

тыс. руб

   Январь308143815,3134,2302,6654,8812,2
   Февраль294200419,1144,7321684,4821,2
   Март337272623,6164,8361,5745902,9
   Апрель373305230,6171,4386,2746,5901,1
   Май438367537,5183,5429,9779,3919,7
   Июнь493506747,4207,5480,6837,2 993,2
   Июль541545256221499,5842,8999
   Август548587665,4232,8520,6831982
  Сентябрь613737980,9253,2564,5848,11026
   Октябрь703885393265594,5843,3760
   Ноябрь83910576101,5281,6615,7835760
   Декабрь119516071141,2354,2735,51017760

 

 

Средние зарплаты в период с 1998 по 2001 г.
МесяцГод

1998

руб

1999

руб

2000

руб

2001

руб

   Январь76092311941523
   Февраль76079313241523
   Март76083712541523
   Апрель76085112571724
   Май76085112571653
   Июнь76085112571635
   Июль76096914131896
   Август76078714111550
   Сентябрь760118013251567
   Октябрь760115715281671
   Ноябрь760128114571671
   Декабрь760108615841671

 

     Примечание. На величину КСЗ пенсионным законодательством наложено ограничение — коэффициент, не может быть больше, чем 1,2.

 

     Пример 1. Пусть ваша средняя зарплата в 200-2001 гг. составляла 2500 рублей — ЗП = 2500 и вы не работали в районах Крайнего Севера до 2002 г. Рассчитываем коэффициент:

КСЗ реальный = ЗР/ЗП = 2500 / 1494,5 = 1,67.

Так как он превышает 1,2 и «северных» льгот у вас нет, то в дальнейших расчетах коэффициент будет считаться равным 1,2:

Ваш КСЗ = 1,2.

    

     Пример 2. Пусть ваша средняя зарплата в 2000-2001 гг. составляла 1000 рублей  — ЗП = 1000. Рассчитываем коэффициент:

КСЗ = ЗР/ЗП = 1000 / 1494,5 = 0,67.

Так как он не превышает 1,2, то в дальнейших расчетах коэффициент будет принят равным 0,67:

Ваш КСЗ = 0,67.

     

     Исключение по ограничению верхней планки коэффициента — 1,2 сделано только для тех, кто работал до 2002 г. в районах Крайнего Севера – у них, в зависимости от районного коэффициента, планка колеблется от 1,4 до 1,9.

СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА В СССР В 1986 ГОДУ

1986 год :

Первое :
Средняя заработная плата по н/х: 195р 80 коп
(По РСФСР средняя выше) 207р 80 коп
Средняя ЗП в науке 208р 20 коп
Средняя ЗП в промышленности : 215р 70 коп
Средняя ЗП служащих 226р 80 коп
Средняя ЗП в строительстве 244р 60 коп
В том числе рабочих 250р 50 коп

Второе :
Кроме заработной платы трудящиеся в СССР
получали значительные выплаты из т.н.
фондов общественного потребления
(как правило в натуральной форме или как субсидии).
Всего в 1986 году населению выплачено 155 миллиардов рублей,

Среднегодовая ЗП с учётом этих выплат
в 1986 году по СССР составила 278 рублей,
по РСФСР в среднем 295 рублей.

pravobez.ru

Невыплаты заработной платы в России в 1990-е годы — Википедия

Материал из Википедии — свободной энциклопедии

Митинг в рамках Всероссийской акции профсоюзов «За полную выплату заработной платы», 1998 год

Невыплаты заработной платы в России в 1990-е годы во время проведения экономических реформ приняли систематический и массовый характер, охватив большинство занятого населения во всех регионах и в большинстве отраслей экономики.

В 1990-е годы уровень жизни большинства населения определялся величиной заработной платы и социальных выплат. За годы проведения рыночных реформ реальные доходы населения России снизились более чем в два раза, при этом произошло ухудшение большинства показателей уровня и качества жизни[1].

Исследователи отмечали, что уровень и структура заработной платы не обеспечивали для абсолютного большинства работающих полного или хотя бы приемлемого возмещения затраченной ими рабочей силы. По данным Госкомстата, к концу 1995 года средний уровень реальной заработной платы упал примерно до 34 % от уровня, существовавшего до начала реформ (январь 1992 г.).[2] Академик Д. Львов приводил данные, согласно которым среднемесячная заработная плата в сопоставимых ценах в 1991 году составляла 598 рублей в месяц, а в 1998 году — только 198 рублей, то есть произошло её снижение в 3 раза. Наибольшее падение реальной заработной платы произошло в 1995 и 1998 гг.[1][3]

Согласно данным Госкомстата, на конец июля 1997 года объём задолженности по выплате заработной платы, составлял 11,4 трлн руб. В эту цифру не были включены данные по задолженности военным и некоторым другим категориям работников, и их включение повышало размер задолженности примерно до 20 трлн руб.[4] Общая задолженность по зарплате на начало 1997 года (согласно данным Госкомстата) составила примерно 50 трлн руб.[2]

Юристы и правозащитники относили невыплаты к серьёзным нарушениям прав человека. Учёный-правовед Н. И. Матузов отмечал, что м

ru.wikipedia.org

Cредняя зарплата в России по годам


Cредняя зарплата в России в рублях, 1999-2017, инфографика

Таблица

19991523 р.
20002223 р.
20013240 р.
20024360 р.
20035499 р.
20046740  р.
20058555 р.
200610634 р.
200713593 р.
200817290 р.
200918638 р.
201020952 р.
201123369 р.
201226909 р.
201329940 р.
201432600 р.
201533925 р
201636203 р.
201737100 р.

Рост номинальной средней заработной платы в рублях с 1999 года выглядит впечатляющим — с 1,5 до 37 тысяч рублей. Однако, если мы вспомним об инфляции, то поймем, что ориентироваться на рублевые показатели не совсем корректно. Инфляция за это время в сумме составила 230%. Долларовый эквивалент российской зарплаты уже выглядит не так радужно, что мы фактически и ощущаем на своем кармане.

Cредняя зарплата в России в долларах, 1999-2017, инфографика

Таблица

199956,4 $
200078,9 $
2001107,4 $
2002137,1 $
2003186,7 $
2004242,8 $
2005297,2 $
2006403,8 $
2007553,6 $
2008588,4 $
2009616,3 $
2010687,4 $
2011725,7 $
2012886 $
2013915 $
2014828,5$
2015551  $
2016605 $
2017620 $

Достигшая своего максимума в $915 в 2013 году зарплата, упала почти на половину в 2014-2015 и понемногу стала восстанавливаться в 2016-2017 гг., достигнув уровня 2009 года. В нынешних реалиях это 69-е место в мире.

Вернуться к значениям 2013 года, по оптимистичным прогнозам Минэкономразвития средняя зарплата россиянина сможет не раньше, чем через 20 лет. При этом такую цифру призван обеспечить рост ВВП на более чем 3% в год, что пока представляется маловероятным: за последние 6 лет ВВП вырос на 0,3%.

Что еще?


investorschool.ru

Невыплаты заработной платы в России в 1990-е годы

Невыплаты заработной платы в России в 1990-е годы во время проведения экономических реформ приняли систематический и массовый характер, охватив большинство занятого населения во всех регионах и в большинстве отраслей экономики.

В 1990-е годы уровень жизни большинства населения определялся величиной заработной платы и социальных выплат. За годы проведения рыночных реформ реальные доходы населения России снизились более чем в два раза, при этом произошло ухудшение большинства показателей уровня и качества жизни[1].

Исследователи отмечали, что уровень и структура заработной платы не обеспечивали для абсолютного большинства работающих полного или хотя бы приемлемого возмещения затраченной ими рабочей силы. По данным Госкомстата, к концу 1995 года средний уровень реальной заработной платы упал примерно до 34 % от уровня, существовавшего до начала реформ (январь 1992 г.).[2] Академик Д. Львов приводил данные, согласно которым среднемесячная заработная плата в сопоставимых ценах в 1991 году составляла 598 рублей в месяц, а в 1998 году — только 198 рублей, то есть произошло ее снижение в 3 раза. Наибольшее падение реальной заработной платы произошло в 1995 и 1998 гг.[1][3]

Согласно данным Госкомстата, на конец июля 1997 года объём задолженности по выплате заработной платы, за который ответственно государство, составлял 11,4 трлн руб. В эту цифру не были включены данные по задолженности военным и некоторым другим категориям работников, и их включение повышало размер задолженности примерно до 20 трлн руб.[4] Общая задолженность по зарплате на начало 1997 года (согласно данным Госкомстата) составила примерно 50 трлн руб.[2]

Юристы и правозащитники относили невыплаты к серьёзным нарушениям прав человека. Ученый-правовед Н. И. Матузов отмечал, что многомесячные невыплаты являются «прямым нарушением права человека на жизнь»[5]. В докладе МХГ 1998 года задержки и невыплаты назывались «открытым и вызывающим произволом», «полным беззаконием», «нарушением оговоренных в Конституции РФ прав человека»[6].

Согласно данным Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения (РМЭЗ — RLMS), в 1996 году задолженность по зарплате затронула 60 % работников. Уровень задолженности различался по регионам и отраслям. В Москве более трех четвертей всех занятых получали зарплату полностью и вовремя, однако в Челябинской области, Красноярском крае и Чувашии полностью и вовремя получали зарплату лишь треть работников. Так, уровень задолженности по зарплате в восьми макрорегионах, где проводилось исследование РМЭЗ, в 1996 году составлял 31,7 % в Москве и Санкт-Петербурге, 69,1 % на Северо-Западе, 49,3 % в центральных регионах, 66,3 % в Поволжье, 65,6 % на Северном Кавказе, 65,7 % на Урале, 65,7 % в Западной Сибири и 67,9 % на Дальнем Востоке[2]. В марте 1996 года доля бюджетного сектора составляла 35 % общей занятости и 30 % работников, имеющих задолженность по зарплате.

См. также

Примечания

dic.academic.ru