Смешанная пенсия для военнослужащих женщин в 2018г – Пенсия по смешанному стажу военнослужащих: когда можно уйти, кому положена, как рассчитывается у военных, в МВД

Содержание

военная и гражданская в 2018 году


Российское законодательство насчитывает несколько разных видов пенсий – пенсия по старости, пенсия за выслугу лет, социальная пенсия и т. д. Все эти выплаты начисляются по разным схемам.

Лица, которые проработали 25 лет в определенных госструктурах, могут выйти на заслуженный отдых раньше, чем они вступят в пенсионный возраст. Такие профессии, как педагог, медицинский работник, военнослужащий имеют право на выслугу лет. Каждая из категорий лиц имеет свой индивидуальный стаж за выслугу лет – то есть, количество лет, которые необходимо проработать, чтобы выйти на пенсию досрочно.

К примеру, военнослужащие должны иметь 20 лет непрерывного трудового стажа. Порядок начисления пенсии, а также ее размер регулируется ФЗ №4468-1, принятым в 1993 году. Изменения в закон вносят каждый год, поэтому нужно ориентироваться на последнюю редакцию.

Военнослужащий отчисляет страховые взносы в Пенсионный Фонд. Из этих отчислений и формируется его будущая пенсия. Отслужив положенное количество лет, гражданин имеет право оправиться на отдых.

Нередко, помимо военной деятельности, человек осуществляет еще и гражданскую. От нее тоже есть отчисления и страховой стаж. При назначении пенсии учитываются оба вида страховых отчислений. Такие военнослужащие будут получать пенсию по смешанному стажу. Обычно такое происходит в тех случаях, когда военнослужащий, не наработав 20 лет стажа, в силу жизненных обстоятельств, увольняется со службы и переходит на гражданскую деятельность.

Что такое смешанный стаж

Ответить на поставленный вопрос можно одним предложением, так как смешанный стаж – это учетное время трудовой деятельности гражданина, состоящей из военной службы и работы на гражданской должности.


Важно! Для того, чтобы смешанная пенсия была начислена с учетом каждого периода деятельности, необходимо соблюдение некоторых условий

Это говорит о некоем правовом обеспечении, которое напрямую вытекает из вышеупомянутого федерального закона.

Правовая защита пенсионного обеспечения приводится в статье 13 федерального закона

Статья 13 указанного документа определяет основные условия получения военной пенсии за выслугу и состоит из двух пунктов. Согласно первому пункту, пенсия для военнослужащих положена офицерам военной службы или солдатам, служащим по контракту, а также сотрудникам органов МВД, МЧС, ФСИН, ФСБ, ФАПСИ, ОБНОН, а по последней редакции – солдатам нацгвардии РФ, если на момент ухода на пенсию их выслуга составляет, как минимум, 20 лет.

Если по первому пункту статьи вопросов не возникает, так как определение дано в доступном виде, то содержание второго пункта часто приходится перекладывать на более понятный простому обывателю язык. В ней говорится о том, что вышеупомянутые категории могут получать пенсию, не дожидаясь выслуги, но при этом должны выполняться все условия:

  • Граждане достигли 45-летнего возраста. Это условие сопряжено с тем, что военным должна быть оставлена служба в указанном возрасте
  • Общий стаж, суммируемый из гражданского и военного, составляет не менее 25 лет. Здесь можно проследить строгий отбор для соответствия данной статье. Например, уходя в 45 лет на пенсию, по второму условию нужно начинать трудовую деятельность с 20 лет. Если учесть, что обучение в ВУЗе в стаж не входит, то только первые два условия ставят существенные препятствия для получения пенсии значительной части военнослужащих, особенно не принимавших участия в боевых действиях
  • Из общего стажа военная служба должна занимать не менее 12,5 лет

Но на этом условия не заканчиваются. Поводом для выхода на пенсию должно считаться достижение определенного пограничного возраста, при котором пенсионер обязан оставить службу. Предусмотрено оставление службы инвалидами, если ущерб здоровью был причинен в результате непосредственного выполнения служебного долга. Третий повод позиционируется, как проведение организационно-штатных мероприятий. Под ними можно подразумевать, к примеру, реорганизацию или сокращение подразделения.

Остается упомянуть про некоторые исключения. Они тоже определены законом, просто практика показывает, что по количеству обращений эти случаи несколько уступают стандартным ситуациям, поэтому и названы исключениям.

Период времени ухода за ребенком входит в стаж для определение пенсии женщине — военнослужащей

При определении стажа для женщин, как и для мужчин, учеба в военном училище не может быть учтена, зато сюда включен период отпуска, предоставленный по уходу за ребенком.


Если рождение ребенка произошло в период несения военной службы, то указанный срок засчитывается в счет стажа по выслуге.

Многие работники государственных структур, которые вынуждены трудиться в условиях крайнего севера, имеют определенные льготы. Мы коснемся только пенсионного возраста. В этом плане военнослужащего ожидает начало отчислений после 15-летней выслуги, то есть, северная пенсия предоставляется на пять лет раньше обычной.

Условия начисления государственной пенсии

На государственную выплату военнослужащие могут претендовать в следующих случаях:

  • Ежемесячная сумма за выслугу лет начисляется тем, кто прослужил не менее 20 лет в вооруженных силах РФ. На данный ежемесячный вид пособия могут рассчитывать военнослужащие, которые были уволены из рядов российской армии по достижению ими определенного периода пребывания на службе, по состоянию здоровья или в связи с внутренними должностными перестановками, а на момент подписания приказа об увольнении достигли возраста 45 лет. Причем общий трудовой стаж должен составлять 25 лет, из которых ½ отдана службе.
  • Пенсионное пособие по инвалидности назначается лицам, которые потеряли трудоспособность и получили определенную травму во время пребывания в рядах вооруженных сил РФ, или не позднее 3 месяцев после подписания приказа об увольнении. Инвалидность должна быть подтверждена соответствующими медицинскими комиссиями, причиной должна послужить контузия, травма или иное заболевание, приобретенное в период службы.
  • На доплату при потере кормильца могут рассчитывать вдовы или лица, опекающие детей погибшего. Супруга, вторично вышедшая замуж, на данную выплату претендовать не может. Порядок назначения, расчета доплат регулируется законодательно.
  • Государственные доплаты положены тем лицам, которые, завершив свою деятельность на поприще военного дела, продолжили работать на предприятиях и к пенсионному возрасту имеют необходимый трудовой стаж.

Зная об основных видах начислений, можно не тратить время на походы по инстанциям, а жать определенного момента, подходящего для подачи документов на ежемесячные начисления.

Различия между обычной и военной пенсией

Пенсионное обеспечение военнослужащих, как и обычное, зависит от величины оклада и отработанного страхового стажа.

Различия заключаются в следующем:

  •  Для военнослужащих увеличен минимальный размер стажа. В отличие от гражданских лиц, у которых данный показатель определен в размере 15 лет, военные должны отслужить не менее 20 лет
  • При расчете ежемесячных начислений военнослужащим не учитываются пенсионные коэффициенты
  • В отличие от гражданских лиц военные могут подать документы на назначение пенсионного обеспечения даже в 40-летнем возрасте. Единственное условие, которое должно при этом соблюдаться — стаж прохождения службы не менее 20 лет

Виды военной пенсии

Федеральным правовым актом о пенсионном обеспечении военнослужащих, установлено два способа (вида) военной пенсии для вышеуказанной категории людей:

  1. Основное денежное обеспечение. Это пенсия, которая предоставляется гражданину, непрерывно прослужившему в определенных структурах (армии, полиции) от 20 и более лет
  2. Пенсия по смешанному стажу. Данный вид денежного обеспечения применяется к тем гражданам, у которых есть определенное количество лет военной выслуги с учетом гражданского стажа. Более подробно о смешанной пенсии для военнослужащих и ее расчета будет рассказано ниже


Нужно запомнить, что уйти на пенсию по смешанному стажу можно в двух случаях. При достижении человеком 45-летнего возраста, либо при получении инвалидности первой или второй группы при прохождении службы.

Право на военную пенсию за выслугу лет и по возрасту в 2018 году

Основания для назначения военной пенсии по смешанному стажу:

Действующим законодательством установлены некоторые правовые отличия при назначении смешанной военной пенсии и гражданской пенсии.

Смешанная система, в обязательном порядке включает в себя военный стаж и гражданский в строго установленных временных промежутках.

В отличие от обычного пенсионера, военный обладает правом выхода на пенсию не по возрасту а по выслуги лет ( по стажу )

Начисляется такое обеспечение военнослужащим в тех случаях, когда они подпадают под определенные правовые критерии.

  • Гражданин относится к категории должностных лиц, установленной действующим законодательством
  • В момент увольнения человек проходил службу военным, полицейским, пожарным, или в другом силовом органе, работа в котором дает право на военную пенсию
  • Прекращение трудовых отношений произошло по причине сокращения должности, ликвидации, достижения 45-летнего возраста, или в связи с ухудшением здоровья
  • На момент прекращения трудовых отношений, у человека имелся военный стаж 13 лет и более, гражданский 25 лет и более

Нужно запомнить, что если военнослужащим является женщина, она также имеет право на получение пенсии по смешанному стажу как и лица мужского пола. Но ей в стаж также засчитывается нахождение в декретном отпуске.

Процедура оформления пенсии

К сожалению, процесс выхода на пенсию проходит не настолько гладко, как хотелось бы, поэтому каждого военнослужащего будет ожидать определенный алгоритм действий. Связана такая проволочка с тем, что сотрудники пенсионного фонда обязаны проверить все данные о гражданском или военном стаже. Часто приходится собирать справки, доказывающие работу в гражданской должности на том или ином предприятии. Положительным моментом является то, что все данные хранятся в архивах, поэтому не могут быть утерянными, если только гражданин был трудоустроен официально.

Первым делом, необходимо определить, куда обращаться для оформления пенсии. Выбор невелик, так как все дела стекаются в Пенсионный фонд, который будет рассматривать каждую конкретную заявку, но структурное подразделение напрямую зависит от регистрации гражданина.


Важно! При отсутствии постоянной регистрации по месту пребывания или по месту жительства гражданин имеет право предоставить пакет документов в то подразделение, которое непосредственно обслуживает территориальное образование.

Для военных порядок обращения определен отдельным постановлением и предполагает безотлагательное оформление пенсии при получении права, это означает, что можно обратиться в любое удобное подразделение Пенсионного фонда.

Кроме типового заявления гражданин в процессе оформления пенсии обязан предоставить определенный пакет документов:

  • Паспорт считается основным документом, удостоверяющим личность, указывающим на возраст гражданина, а также место проживания (регистрации)
  • Свидетельство пенсионного страхования, как доказательства того, что обратившийся имеет индивидуальный лицевой счет
  • Далее придется побеспокоиться о документальных доказательствах стажа. Необходимо взять установленного образца справку с места работы, где будет указан период и заработная плата. Полную информацию можно почерпнуть из записей в трудовой книжке, поэтому данный документ заведите сразу после начала трудовой деятельности и следите за правильностью внесения данных
  • Выборка данных о заработной плате за 60 месяцев должна быть произведена после предварительной консультации с работниками Пенсионного фонда

Сопутствующие документы могут понадобиться в случае особенностей заявления. Например, пенсия по инвалидности военнослужащим оформляется при наличии медицинского заключения о предоставлении группы. Смена личных данных тоже должна быть документально подтверждена и зафиксирована. Для непосредственного получения выплат придется определиться с видом доставки. Очень удобно использовать современные средства банков (открытие счета, пластиковая карта).

Самостоятельно рассчитать ежемесячную выплату достаточно сложно. Можно обратиться в Пенсионный фонд или воспользоваться специальными онлайн-калькуляторами. Отметим только, что порядок расчета определен законодательно, причем учитывается стаж на гражданской должности и военная выслуга. Формируется базовый размер в виде половины денежного довольствия за 25 лет, на который начисляются различные коэффициенты.

Порядок начисления пенсионных выплат

Все начисления четко регламентируются и контролируются государством. Самое главное условие, которое должно соблюдаться — определенный стаж или выслуга. Возраст военнослужащего, сумма его денежного довольствия в этом случае не оказывают никакого влияния.

Законом оговорено 2 варианта наступления случая для пенсионных выплат:

  1. Продолжительность службы в войсках РФ не менее 20 лет
  2. Военнослужащий осуществляет трудовую деятельность вне стен военных учреждений, имеет общий стаж, равный 25 годам, из которых более половины срока он служил

Если военнослужащий подпадает под обе категории, то это значит, что ему будет начисляться военная пенсия и пенсия по старости одновременно.

Какие факторы влияют на величину выплат?

Главный критерий — это объем денежного довольствия, которое военнослужащий получает ежемесячно. Факторы, влияющие на данную сумму следующие:

  • Оклад
  • Надбавка за приобретенную должность и звание;
  • Общий стаж прохождения службы.

Соответственно, чем выше должность или звание, срок службы, тем выше будет размер выплат. Важно знать, что начиная с 2015 года сумма начислений пенсионного пособия увеличена с 54% до 62,12 %, и с каждым последующим годом этот коэффициент будет увеличиваться на 2%.


Те, кто получил травму или заболевания на военной службе, могут рассчитывать на надбавку, размеры которой определяются в зависимости от присвоенной группы инвалидности.

Для инвалидов 1 группы надбавка составляет 300% от пенсионного пособия. Инвалиды 2 группы могут рассчитывать на прибавку в размере 200%. Лица, получившие инвалидность 3 степени вследствие производственной травмы на службе, имеют право на дополнительное пособие в размере 150% от пенсии.

Как рассчитывается смешанная пенсия (военная и гражданская)

Пенсия смешанного типа (военная и гражданская) рассчитывается по специальной схеме, отраженной в действующем законодательстве. Имеется большое количество самых разных нюансов.

Самыми важными моментами, которые необходимо знать всем, кто претендует на выплаты данного типа, являются:

  • При вычислении величины выплаты не учитывается стаж гражданский, полученный за выслугу лет
  • Если после назначения пенсии гражданин продолжает работать, не прерывая трудовой стаж, его пенсия индексируется каждое 1 августа, при этом писать заявление в Пенсионный фонд нет необходимости

Гражданская пенсия военным пенсионерам будет выплачиваться только по достижении возраста:

ПолВозраст
Мужчина60
Женщина55

В 2018 году осуществляется реформирование законодательства и коснется оно также смешанных пенсий. Для получения пособия данного типа работнику силового ведомства необходимо иметь минимум 6 лет стажа гражданского.

В противном случае будет иметься право только на один вид пенсии – военный. Причем в 2024 году величина минимального гражданского стажа будет увеличена до 15 лет.

Хотя расчет смешанной пенсии не сложен, но следует учитывать некоторые нюансы

Порядок вычисления величины пенсии смешанного типа не сложен. Но очень важно учитывать большое количество самых разных нюансов. Все они обозначены в законодательстве Российской Федерации.

Минимальный размер пенсии

Расчет обычной, военной пенсии обозначается в ст.№14 закона №4468-1. Но при этом следует помнить, что гражданам, собирающимся получать смешанную пенсию, размер военной будет составлять ½ денежного довольствия за общий стаж длительностью 25 лет и 1% за каждые 12 месяцев стажа более 25 лет.

При исчислении воинской пенсии в денежное довольствие включаются различные оклады – положенные по должности и выслуге лет.

Например, следующим воинским званиям соответствуют следующие оклады:

ЗваниеРазмер оклада
Рядовой5 тыс. рублей
Сержант6.5 тыс. рублей
Лейтенант10 тыс. рублей
Старший лейтенант10.5 тыс. рублей
Капитан11 тыс. рублей
Подполковник12 тыс. рублей
Генерал-полковник25 тыс. рублей

Сам процесс вычисления минимального размера пенсии при смешанном стаже выглядит следующим образом:

  • Высчитывается выслуга лет и определяется право на военную пенсию;
  • Определяется стаж смешанного типа;
  • Вычисляется величина денежного довольствия при начислении пенсии военного;
  • Рассчитывается размер военной пенсии.

Пример исчисления

Проще всего разобраться с процессом вычисления пенсии смешанного типа на примере.

Расчет произведен для должности майора, являющегося помощником начальника штаба полка (1964 года рождения). Проходил обучение в ВУЗе (гражданском) с 01.07.84 г. по 30.06.89 г.

Был трудоустроен в гражданской организации с 01.09.89 г. по 15.06.95 г. Воинскую службы проходил с 31.01.10 г. Был уволен по достижении предельного возраста, не работает.

Определение выслуги лет:

Выслуга засчитывается за период с 16.06.95 г. по 31.01.10 г. Длительность выслуги в сумме составляет 14 полных лет, 7 месяцев и две недели. Согласно этим данным, майор не подпадает под действие ст.13 закона №4468-1.

Определение смешанного стажа:

Период обучения в ВУЗе не включается в стаж. Основание – ст.№92 закона №340-1. Длительность обучения – 60 месяцев. Длительность гражданского стажа составляет 5 лет 9 месяцев и две недели.

Таким образом, длительность смешанного стажа – 25 лет 4 месяца 28 календарных дней. Величина пенсии военной составляет 50%.

Вычисление суммы денежного довольствия:

Оклад майора на момент службы составлял 2 660 рублей. Оклад помощника штаба – 3 853 рубля.

Итого:

(3 853+2 660)+(3 853+ 2600)×50%=9 769.5 рублей.

Величина военной пенсии составляет:

9769.5×½=4 884.7 рублей.

На какие гражданские социальные выплаты можно рассчитывать?

При каких условиях военным пенсионерам полагаются дополнительные выплаты? К этой категории относятся те лица, которым назначено пенсионное обеспечение Министерством обороны за выслугу лет или по инвалидности.

В качестве дополнительного денежного пособия для военных пенсионеров может быть вторая пенсия по старости

Для них на законодательном уровне предусмотрена выплата второй социальной пенсии по старости.


Это связано с тем, что очень многие военнослужащие, прекращая службу, находятся в хорошем моральном и физическом состоянии и еще способны приносить пользу людям, работая на «гражданских» предприятиях.

Пенсионер в отставке, занимаясь трудовой деятельность после увольнения из рядов армии, обязательно уплачивает соответствующие отчисления с заработной платы в Пенсионный фонд. Этим самым он получает право на получение социальной гражданской трудовой пенсии.

Условия оформления данного пособия:

  • Наличие подходящего возраста. Для женщин он составляет 55 лет, а для мужской части населения — 60
  • Выработка страхового стажа на гражданской работе не менее 6 лет. Как утверждают в Министерстве, этот показатель будет увеличиваться ежегодно на один год, пока не достигнет 15 лет
  • Право на начисление доплат военным пенсионерам, выбравшим предприятия с тяжелейшими условиями труда или в районах тяжелой климатической обстановки

Документы для оформления гражданской пенсии военному пенсионеру:

  • Паспорт
  • Заявление в ПФ по месту проживания
  • Свидетельство о пенсионном страховании
  • Справка из ПФ о том, какой срок и в каких размерах идет начисление по выслуге лет
  • Документы, являющиеся основанием для точного определения стажа


Важно! Социальная гражданская пенсия военнослужащего будет назначаться ровно с того момента, когда будет подано заявление в Пенсионный фонд.

На сегодняшний день согласно законодательству военнослужащие могут претендовать на выплату не только за выслугу лет или в связи с полученной инвалидностью, но и при продолжении работы на гражданском поприще.

Пенсионное обеспечение, которое начисляется соответствующими органами, будет зависеть от размера оклада военнослужащего и периода отработанного страхового стажа.

Зная, что входит в пенсию военного, от каких показателей зависит ее размер, можно сверить свои вычисления с теми данными, которые предлагает Пенсионный фонд.

Нюансы расчета выплат по смешанному стажу

При определении суммы денежных выплат, помимо калькуляции указанной выше нужно учесть также следующие нюансы:

  • Общий смешанный трудовой стаж должен составлять 25 лет. Если человек проработал больше, например 26 лет, то к 50% пенсии добавляется еще 1%, получается выплаты будут равны 51% от средней суммы за весь трудовой стаж. Соответственно если 27 лет то 52% и так далее
  • Если при прохождении военной или другой службы гражданин получил инвалидность то он дополнительно получает специальную надбавку к пенсии. Инвалиды 1 группы в размере 300% от суммы пенсии, инвалиды 2 группы 200% а третьей 150%
  • Военные ушедшие по смешанному стажу также имеют право получить жилье по социальному государственному ипотечному кредитованию, а также рассчитывать на иные льготы и компенсации установленные на государственном и региональном уровнях

Как уйти на пенсию по смешанному стажу   военнослужащим и работникам МЧС?

Самыми важными моментами, которые необходимо знать всем, кто претендует на выплаты данного типа, являются:

  • При вычислении величины выплаты не учитывается стаж гражданский, полученный за выслугу лет
  • Если после назначения пенсии гражданин продолжает работать, не прерывая трудовой стаж, его пенсия индексируется каждое 1 августа, при этом писать заявление в Пенсионный фонд нет необходимости

Гражданская пенсия военным пенсионерам будет выплачиваться только по достижении возраста: Пол Возраст Мужчина 60 Женщина 55 В 2018 году осуществляется реформирование законодательства и коснется оно также смешанных пенсий. Для получения пособия данного типа работнику силового ведомства необходимо иметь минимум 6 лет стажа гражданского. В противном случае будет иметься право только на один вид пенсии – военный.

В таком случае суммарный служебный стаж должен составлять:

  • Военный стаж – двенадцать лет и шесть месяцев
  • Трудовой стаж – не меньше двадцати пяти календарных лет

Нужно учесть, что в связи с пунктом «а» части 2 статьи 13 закона №4468-1 в смешанный можно включить только стаж, который используется для перерасчета, основанием к чему является федеральный закон о трудовых пенсиях. Перед его вступлением в действие, в Пенсионном фонде руководствовались законом от 20.11.1990 года №340-1.

В соответствии с ним, следующие периоды можно было включать в трудовой стаж (в наше время такое уже не практикуют):

  • Проживание военных супругов, которые проходят воинскую службу в месте, где нет возможности трудоустройства.
  • Обучение в ВУЗе.

Выше указанные периоды можно было засчитать в смешанный служебный стаж лишь до 1.01.2002 года. Она определена действующим законодательством. Основные законодательные регламенты определения размера смешанной пенсии ФЗ № 156 и ФЗ № 4468-1. В основе начисления лежат стаж и выслуга службы. На их основе рассчитывается базовый размер смешанной пенсии, который корректируется на различные коэффициенты, определённые в методике.


Каждый дополнительный год работы после начисления пенсии даёт пенсионеру возможность увеличить размер выплат на 1%.

Перерасчёт производится ежегодно до 1 августа. Размер военной пенсии, при начислении смешанного стажа, рассчитывается исходя из ½ денежного довольствия за общий стаж в 25 лет.

Время пребывания в военном училище , к сожалению, не входит в стаж для начисления пенсии

В денежное довольствие включаются все виды выплат, соответствующие должности и выслуге. Состав и размер его определяется специальным законодательством. В стаж выслуги не включается период обучения в военном училище. Это положение определено законом №340-1.

Вопрос-ответ

Вопрос № 1: Я прослужил в армии более 12,5 лет, был уволен в 1996 году в связи с организационно-штатными мероприятиями. Недавно мне исполнилось 45 лет, общий трудовой стаж составил 25 лет, имею ли я право на военную пенсию?

Вопрос № 2. Я отслужил срочную службу, отработал на гражданке 10 лет, потом поступил на военную службу по контракту, прослужил 14,5 лет. После достижения предельного возраста заключил ещё один контракт на 3 года, чтобы получить пенсию. Недавно был уволен в возрасте 46 лет в связи с несоблюдением условий контракта со стороны военнослужащего (употребление спиртных напитков). Положена ли мне пенсия?

Ответ. Статья 13 Закона РФ от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу…» предусматривает две возможности назначения пенсии за выслугу лет. По пункту «а» статьи 13, право на пенсию за выслугу лет имеют военнослужащие, имеющие на день увольнения со службы выслугу 20 лет и более в календарном исчислении. Этот пункт, как правило, не вызывает вопросов.

По пункту № 2, право на пенсию имеют военнослужащие, уволенные с военной службы по так называемому «смешанному стажу», когда в расчёт принимается не только военная служба, но и работа «на гражданке».

Давайте внимательно прочитаем этот пункт: Право на пенсию за выслугу лет имеют: лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

Анализ указанного пункта позволяет сделать вывод о том, что по смешанному стажу пенсия может быть назначена при одновременном соблюдении следующих условий:

      • На день увольнения военнослужащему исполнилось 45 лет;
      • Общий трудовой стаж ,тоже на день увольнения! составил 25 календарных лет;
      • Из этих 25 лет не менее 12, 5 – военная служба;
      • Увольнение по трём основаниям:
        • ОШМ
        • Состояние здоровья
        • Достижение предельного возраста.


Невыполнение хотя бы одного из перечисленных условий не даёт право на получения пенсии от Министерства обороны (другого ведомства, в котором предусмотрена военная служба).

Таким образом, и по первому, и по второму вопросу ответ, к сожалению – отрицательный.

Видео в помощь

При создании статьи использованы материалы с сайтов:

soczaschitnik.ru

Смешанная пенсия военная и гражданская: порядок расчета 2019

Смешанная пенсия военная и гражданская имеет отношение к определенной категории граждан, которые служили в военном ведомстве или работали на различных должностях в силовых структурах. Законодательная возможность оформить такой вид пенсии предусмотрена в статье 13 Федерального закона о военных пенсиях. Она содержит конкретный перечень условий, при соблюдении которых возможно использовать предоставленное право.

Анализ данной правовой нормы, позволяет сделать вывод о том, что при оформлении пенсии в расчет принимается как военная служба или работа в силовых ведомствах, но и дальнейшая или предыдущая работа по гражданской специальности, на предприятиях, в организациях и учреждениях, то есть, «на гражданке».

Условия назначения

Для того, чтобы уйти на заслуженный отдых при смешанном стаже, претендент должен соответствовать таким условиям:

  • возраст не должен быть меньше сорока пяти лет;
  • при этом, общий рабочий стаж должен составлять двадцать пять и более лет;
  • стаж чисто военной службы или работы в силовых ведомствах – не меньше двенадцати с половиной лет;
  • лицо должно быть уволено с военной службы или силового ведомства по одному из трех оснований – сокращению штатов, в связи с состоянием здоровья, достижение предельного возраста.

Все перечисленные условия должны быть соблюдены. Если хотя бы одно из условий не будет соответствовать – уйти на заслуженную пенсию с учетом смешанного стажа не получится. Однако, требование к возрасту может быть изменено, если гражданин обращается за оформлением пенсии в результате тяжелого заболевания или получения инвалидности.

Следует иметь ввиду, что к силовым структурам относятся:

  • органы и подразделения системы МВД;
  • Государственная противопожарная служба;
  • Госнаркоконтроль;
  • органы и учреждения, входящие в уголовно-исполнительную систему;
  • Федеральная служба войск нацгвардии Российской Федерации.

Существующий порядок по оформлению смешанной пенсии

В отличие от чисто военной пенсии, которая оформляется соответствующими силовыми структурами, пенсией по смешанному стажу – военного и гражданского, занимаются территориальные подразделения Пенсионного фонда России, расположенные по месту жительства претендента. Чтобы ее оформить, следует подготовить соответствующий пакет документов, который состоит из таких официальных бумаг:

  1. национальный паспорт гражданина Российской Федерации, с отметкой о месте постоянной регистрации;
  2. военный билет, с действующими отметками о прохождении службы;
  3. справка из военкомата, подтверждающая начало и окончание военной службы, какие начисления были произведены, обеспеченность другими формами денежного и вещевого довольствия. Для работников силовых ведомств – справка установленного образца, с указанием периода службы, занимаемой должности, присвоения специального звания, величины оклада по должности и за звание;
  4. справка, с подтверждением трудового стажа на гражданке, размере заработной платы.
  5. специальное страховое свидетельство о государственном пенсионном страховании;
  6. документ, определяющий, каким способом будет осуществляться доставка пенсии гражданину – через почтовое отделение, либо на пенсионный счет в Сбербанке.

Указанные документы, вместе с заявлением по оформлению смешанной пенсии, подаются в территориальное подразделение Пенсионного фонда по месту постоянной регистрации обратившегося. На принятие решения закон отводит десять дней. Однако, предусмотрена возможность в течении трех месяцев представить дополнительные документы, если в этом возникнет необходимость.

Бывает, что гражданин, имеющий право на оформление смешанной пенсии, обращается с заявлением оформить пенсию по истечении года и более, когда у него возникло такое право. В таком случае необходимо дополнительно написать заявление о проведении перерасчета пенсии, которая будет назначена, с учетом дополнительно проработанного года.

Если после назначения смешанной пенсии человек продолжает работать, то такое лицо получает право на проведение ежегодной реиндексации пенсии, с увеличением выплат на один процент. Производится данная операция автоматически до 1 августа каждого года. Подавать заявление об этом не нужно.

Порядок проведения расчета

Расчет смешанной пенсии производится в соответствии с специальной методикой, определяемой специальными законодательными актами. К ним относятся:

  • федеральное законодательство по вопросам, касающихся пенсионного обеспечения гражданских лиц;
  • специальный закон от 12 февраля1993 г. за номером 4468-1, который регламентирует пенсионное обеспечение лиц, которые проходили военную службу, а также трудились на специальных должностях в силовых ведомствах.

Таким образом, порядок расчета 2019 года, касающийся порядка по определению величины выплат по смешанной пенсии, включает в себя данные трудового стажа и выслуги службы. А сама процедура состоит в следующем:

  1. Вначале подлежит расчету общий трудовой стаж. Его показатели должны составить двадцать пять и более лет. В него включаются годы, в течении которых гражданин проходил службу в военном или силовом ведомстве, а также время работы после увольнения со службы – по гражданской специальности.
  2. Затем подсчитывается размер пенсионных выплат. Законодательством определен одинаковый подход к военному и гражданскому стажу.
  3. Доля военной пенсии берется из расчета половины всего полученного денежного довольствия за 25 лет службы. К полученной сумме прибавляется по одному проценту за каждый последующий год работы.
  4. Доля в гражданской пенсии берется аналогично. В размере 50 процентов от получаемого денежного оклада по должности или дохода.
  5. Полученные суммы плюсуются. А затем дополнительно прибавляются надбавки за полученные в период несения военной службы боевые ранения, инвалидность, травмы.

Лица, получившие инвалидность во время прохождения службы, получают такие прибавки:

  • первая группа – 300% от пенсионных выплат;
  • вторая – 200 %;
  • третья – 150 %.

Если подвести краткий итог, то формулу расчета смешанной пенсии можно представить следующим образом:

(Средний оклад за период службы + средний оклад на гражданке) * 50% = смешанная пенсия

Следует иметь ввиду:

  1. если увольнение с военной службы или силового ведомства произошло не по сокращению штатов или другим вышеизложенным причинам, а по собственному желанию – то такое лицо лишается право получить пенсию от военного ведомства;
  2. при оформлении пенсии по смешанному стажу, в выслугу лет не будет включен период обучения в военных учебных заведениях.

Что касается женщин, которые проходили военную службу или работали в силовых ведомствах, то им засчитывается в стаж период нахождения в декретном отпуске.

Вывод: смешанная пенсия военная и гражданская рассчитываться персонально. Ее размер напрямую зависит от величины оклада, продолжительности службы в военном или силовом ведомстве, а также дохода на гражданке. Чем максимально будет собран и предоставлен в Пенсионный фонд пакет документов, подтверждающий получение дохода в течении трудовой жизни и сделанных отчислениях в Пенсионный фонд РФ, тем объективно полно будет определен размер ежемесячных выплат.

Прочтите также: Смешанный стаж для пенсии в МВД

© 2018, admin. Все права защищены.

vseolgotah.ru

военная и гражданская (порядок назначения и расчета)

Военная пенсия по выслуге лет назначается, если военнослужащий проведет в войсках или в силовых структурах не менее 20 лет. На практике так происходит далеко не всегда: сержанты, старшины офицеры часто увольняются со службы раньше положенного срока и в дальнейшем набирают трудовой стаж в других отраслях деятельности. В этом случае по достижении установленного возраста должна начисляться смешанная пенсия: она рассчитывается и по годам военной службы, и по годам гражданской трудовой деятельности.

В каких случаях рассчитывается смешанный стаж

Если в течение жизни человек успел прослужить на военной службе не меньше 13 лет, а также не меньше 6 лет был официально трудоустроен гражданским специалистом, ему полагается смешанная пенсия – военная и гражданская. Они могут быть начислены в следующих случаях:

  • Гражданин состоял на воинской службе в Мионобороны, но был уволен раньше времени в запас по сокращению, при несоответствии состояния здоровья должности, при достижении максимальной возрастной планки.
  • Гражданин проходил службу не в армии, а в одной из многочисленных российских силовых структур – это МФД, служба госбезопасности, служба исполнения наказаний и т. д.
  • Общий стаж во всех силовых структурах составил не менее 13 лет.

В этом случае говорят про смешанный пенсионный стаж, и к пенсионеру применяется особая система расчета.

Принципы расчета пенсии по смешанному стажу

При начислении обычной военной пенсии возраст военнослужащего роли не играет, однако общий срок его службы в ВС РФ должен составлять не меньше 20 лет. Если же начисляется пенсия военнослужащих по смешанному стажу, тогда минимальная возрастная планка для ее получения составляет 45 лет. Однако возрастной критерий может меняться, если гражданин обращается за пенсией из-за тяжелой болезни или получения инвалидности.

Чтобы решить вопрос с обеспечением, необходимо обратиться в местное отделение ПФ РФ. Пенсия по смешанному стажу  будет рассчитываться следующим образом:

  • Определяется продолжительность выслуги лет.
  • Рассчитывается общий трудовой стаж – в него входят годы, проведенные на военной службы и время работы по гражданским специальностям.
  • Подсчитываются положенные пенсионные выплаты. Они определяются так: за 25 лет работы учитывается половина всего денежного довольствия, и к этой сумме добавляется еще по 1% за каждый год работы.
  • По гражданской службе пенсия рассчитывается аналогичным образом: берется 50% от денежного оклада.

Таким образом, военная и гражданская пенсия военных рассчитывается как сумма половины окладов, получаемых на службе и во время работы по гражданским специальностям. К ней дополнительно прибавляются надбавки за боевые ранения, инвалидность. Травмы, полученные в период несения воинской службы.

Важное условие: если военнослужащий увольняется из армии не по сокращению в штатах или другим вышеизложенным причинам, а по собственному желанию, он теряет право на получение пенсии от военного ведомства.

Как получить смешанную пенсию?

По действующим правилам смешанная пенсия сотрудника МВД начисляется на тех же условиях, что и для военнослужащих, так как МВД относят к силовым ведомствам. Как только гражданин достигает положенной возрастной планки, он должен обратиться в местное отделение пенсионного фонда и предъявить стандартный набор документов. В него входят паспорт гражданина, военный билет, а также все справки и прочие документы, подтверждающие стаж работы по гражданским специальностям и официальное получение дохода.

Если какой-либо документ не удастся оформить сразу, его можно предоставить в Пенсионный фонд позже, но не позднее трех месяцев с момента первого обращения. Смешанный стаж для пенсии в МВД дает право получать 50% от денежного довольствия, которое сотрудник правоохранительных органов получал во время службы, к нему могут прилагаться различные надбавки.

В выслугу лет не включается период обучения в военных учебных заведениях. Женщинам-военнослужащим с стаж службы засчитывается период, проведенный в отпуске по беременности и родам. Чтобы определить размер выплат, необходимо предъявить документы, подтверждающие каждый этап прохождения службы и работы по гражданским специальностям.

Точный размер военной пенсии будет рассчитываться персонально, он определяется по величине оклада, продолжительности стажа в силовых ведомствах и на гражданских предприятиях. Важно собрать и предоставить максимально полный пакет документов для подтверждения получения дохода в течение жизни и делавшихся отчислений в пенсионный фонд РФ.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

buhguru.com

Cмешанная пенсия: военная и гражданская

При выходе на заслуженный отдых таким категориям граждан, как военнослужащие, может начисляться смешанная пенсия военная и гражданская. Она имеет место быть при достижении военными пенсионного возраста, но при недостатке положенной выслуги – 20 лет.

Содержание статьи

Какие категории граждан относятся к военнослужащим. Как исчисляется военный стаж

Причисляются к военнослужащим сегодня лица, которые проходили службу в:

  • частях Вооруженных Сил Российской Федерации;
  • формированиях МЧС;
  • в органах ФСБ, уголовно-исправительной системе, внешней разведке;
  • иных военизированных подразделениях государства.

Более подробно все категории лиц, относящихся к военнослужащим, описаны в Федеральном Законе 76. Однако формирование пенсионных начислений данным гражданам никак не соотносится с возрастом – основополагающим критерием является их военный стаж. Сегодня он должен составлять не менее 20 лет.

В расчете военного стажа имеются свои особенности. Так, период прохождения службы при участии в боевых действиях исчисляется по соотношению 1 к 4. То есть, одному году приравнивается четыре. Также при пребывании человека в особых условиях три года принимаются за четыре.

Человек может уходить на заслуженный отдых по различным причинам. Основанием может стать ранение, вследствие которого гражданин утратил здоровье и не может продолжать службу. В определенных случаях, при гибели либо смерти человека, военную пенсию может получать его вдова. Такие категории лиц, как сотрудники МВД и военнослужащие, вправе уволиться по достижению 45 лет. И в этом случае при расчете их пенсионных выплат может учитываться смешанный стаж.

Понятие смешанного стажа

Далеко не все люди, проходившие военную службу, при увольнении имеют требуемые по законодательству 20 лет выслуги. А это именно то количество лет, которые необходимы для последующего начисления им военной пенсии. Однако эти годы не останутся неучтенными – им будет подсчитана смешанная пенсия.

В данном случае, в стаже учитываются все годы работы, и общее их количество должно быть не меньше двадцати пяти. Сюда же добавляется и период военной службы. Чтобы гражданину была начислена пенсия по смешанному стажу военнослужащих, ее срок должен превышать двенадцать с половиной лет.

Женщинам в зачисление общего стажа военной службы также включается и период отпуска по родам и уходу за детьми. Но в формирование начислений для военнослужащих не входит время обучения в военных училищах. Порядок формирования такого вида пособия, как смешанная пенсия, регламентируется Федеральным Законом 4468-1.

Чтобы гражданину был учтен смешанный стаж и назначен соответствующий вид пенсионных выплат, должно быть соблюдено основное условие – военнослужащий обязан дослужить до 45 лет. Исключения составляют случаи серьезных заболеваний, а также нюансы органа службы – процессы реорганизации либо сокращения штата. В данных вариантах, выход человека на пенсию по смешанному стажу может быть осуществлен ранее, а возрастной ценз снижается.

Существующее российское законодательство позволяет осуществлять выход военнослужащих на пенсию по смешанному стажу. Если оформить военную пенсию не позволяет страховой стаж, исчисляемый 25 годами, выплаты начнутся, когда мужчина достигнет 60-летнего возраста, а женщина – 55-летнего.

Как оформить смешанную военную и гражданскую пенсию

Подать документы на пенсионное обеспечение военнослужащих можно в любой период времени. Для этого гражданин должен обратиться к сотрудникам государственных учреждений с пакетом следующих документов:

  • военный билет;
  • паспорт;
  • справки, подтверждающие наличие трудового стажа;
  • документы о заработной плате во время трудовой деятельности, в том числе и в промежуток прохождения службы, а также все формы получаемого в это время довольствия.

Заявитель заполняет специальную форму заявления и прикладывает к нему перечисленный пакет бумаг. Требуемые копии должны быть сделаны сотрудниками Пенсионного Фонда во время обращения к ним гражданина. Если какого-либо документа из требуемого перечня не окажется в наличии, его можно донести в течение еще трех месяцев. Если гражданин обратился с опозданием более 12 месяцев с того момента, как имел право на выплаты, ему необходимо также заполнить еще один бланк заявления – просьбу о перерасчете.

Как рассчитывается смешанная военная и гражданская пенсия

Начисляется смешанная пенсия военная и гражданская по существующей специальной методике, регламентированной законодательством. В калькулятор входят основные параметры – выслуга лет и стаж человека. Исходя из данных величин, осуществляется расчет базового размера выплаты. Далее к нему применяются некоторые коэффициенты.

Но даже выход на пенсию по смешанному стажу дает пенсионеру возможность периодически увеличивать размер пособия. Если человек продолжает работать, то за каждый дополнительный год ему положена надбавка в размере 1 процента – для этого 1 августа каждого года производится перерасчет.

Размер минимальной смешанной военной и гражданской пенсии составляет одну вторую учтенного довольствия на протяжении 25 лет. Учитываются получаемые в процессе службы оклады, величины которых зависят от должности военнослужащего и выслуги лет.

Процесс расчетов осуществляется по схеме:

  • подсчитывается общая выслуга лет – сотрудники Пенсионного Фонда определяют, имеет ли право на военную пенсию заявитель;
  • уточняется общий суммарный период работы – если был осуществлен выход на пенсию по смешанному стажу;
  • исчисляются все величины денежного довольствия для расчета пенсионных выплат;
  • изыскивается общий размер пособия.

Выплачивается пенсионное обеспечение гражданину либо по месту его жительства, либо в том населенном пункте, где был зафиксирован выход на пенсию по смешанному стажу.

И военная, и гражданская пенсия сопряжена с уходом человека на заслуженный отдых. Однако вчерашние военнослужащие имеют определенные льготы в вопросе пенсионного обеспечения. Так, им полагается и вторая пенсия, которую вправе получить не только они лично, но и их семьи в отдельных случаях. Основополагающим критерием для начисления данного пособия является выслуга лет гражданина. Однако при ее недостаточности возможен выход человека на пенсию по смешанному стажу – когда учитываются все годы его труда, отданные как службе, так и гражданской работе.

Загрузка…

pensionnyy.ru

Калькулятор смешанной пенсии для военнослужащих — Ваше право

Желаем успехов, процветания и мирного неба в Новом году!

Какие изменения ожидаются изменения в 2018 году в правовом статусе военнослужащих и граждан уволенных с военной службы (военных пенсионеров)?

С 1 января 2018 г. увеличено на 4 % денежное довольствие военнослужащих. См. Постановление Правительства Российской Федерации от 21 декабря 2017 г. N 1598 «О повышении денежного довольствия военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти».

Учитывая, что согласно Федеральному закону от 05.12.2017 N 362-ФЗ «О федеральном бюджете на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов» предусмотрено следующее увеличение денежного довольствия с 1 октября 2019 г. на 4 процента и с 1 октября 2020 г. на 4 процента, поэтому подготовленный нами калькулятор денежного довольствия военнослужащих на 2018 год будет актуальным до октября 2019 года.

Калькулятор военной пенсии за выслугу лет на 2018 год найдете здесь=>

Калькулятор военной пенсии за выслугу лет с учетом трудового стажа (смешанной пенсии) на 2018 год здесь=>

Также с 1 января 2018 г. увеличена на 4% заработная плата гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, как принято говорить — служащих Российской Армии.

Изменился с 1 января 2018 г. размер жилищной субсидии (уменьшился).

Калькулятор жилищной субсидии на 1-е полугодие 2018 года здесь=>

Изменился с 1 января 2018 г. размер денежных средств (социальной выплаты) для приобретения жилья с помощью Государственных жилищных сертификатов ( ГЖС).

Калькулятор социальной выплаты на приобретение жилого помещения, удостоверяемой ГЖС, на 1-е (первое) полугодие 2018 г. здесь=>

С 1 января 2018 года в соответствии с Федеральным законом РФ от 18.7.2017 г. № 162-ФЗ размер социальной пенсии нетруспособных граждан устанавливается в размере 5034 руб. 25 коп., следовательно, военные пенсионеры из числа лиц, указанных в подпунктах «а» — «ж» и «и» подпункта 1 пункта 1 статьи 2 Федерального закона «О ветеранах», а также ветераны боевых действий из числа лиц, указанных в подпунктах 1 — 4 пункта 1 статьи 3 Федерального закона «О ветеранах» будут получать с 1 января 2018 г. военную пенсию с увеличением на 1610 руб. 96 коп.

С 1 января 2018 года Федеральным законом РФ от 19.12.2016 N 444-ФЗ пункт 5 статьи 23.1 Федерального закона «О ветеранах» излагается в новой редакции, в соответствии с которой «Размер ежемесячной денежной выплаты подлежит индексации один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год. Коэффициент индексации определяется Правительством Российской Федерации.».

Согласно пояснительной записке к проекту указанного Федерального закона «О федеральном бюджете на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов» «Объем бюджетных ассигнований федерального бюджета, направляемых в виде межбюджетных трансфертов в бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации на осуществление ежемесячных денежных выплат отдельным категориям граждан, рассчитан исходя из количества выплат и размера ежемесячной денежной выплаты, определенного с учетом индексации на 3,2% в 2018 году, в 2019 году – 4,0%, в 2020 году – 4,0%, и составит в 2018 году 450611,6 млн. рублей (99,6,0% к уровню предыдущего года)»

Таким образом, с большой степенью вероятности можно предположить, что с 1 февраля 2018 года ежемесячная денежная выплата ветеранам боевых действий будет проиндексирована на 3,2% и составит 2869,72 руб.*

О реальном увеличении с 1.02.2018 г. размера ежемесячной денежной выплаты ветеранам боевых действий читать здесь=>

С 1 января 2018 г. размер накопительного взноса на одного участника накопительно-ипотечной системы жилищного обеспечения военнослужащих, включенного в реестр участников, установлен в сумме 268 465,6 рубля.

Справку о размере накопительного взноса — денежных средств, выделяемых из федерального бюджета и учитываемые на именном накопительном счете участника накопительно-ипотечной системы (военная ипотека) жилищного обеспечения военнослужащих (НИС) за период 2005 – 2018 г. смотреть здесь=>

Изменился с 1 января 2018 г. размер денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения для генералов, офицеров и прапорщиков. Для остальных категорий военнослужащих размер компенсации за наем (поднаем) жилья в 2018 г. остался прежним.

Калькулятор денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения для офицеров, в том числе генералов, и прапорщиков на 2018 г. здесь=>

В 2018 году планируется завершить строительство квартир для постоянного проживания в городах: Тамбов, Нижний Новгород, Красноярск, Ейск, Краснодар, Балашиха (Московская обл.), Орск, Муром (Владимирская обл.), Новосибирск (11 022 квартиры). Дальнейшее обеспечение военнослужащих постоянным жильем планируется осуществлять путем предоставления жилищной субсидии, а также в рамках функционирования накопительно-ипотечной системы.

В 2018 году планируется создать служебный жилищный фонд в городах: Валуйки (Белгородская обл.), Вилючинск, Тула, Кострома, Луга (Ленинградская обл.), Москва, Североморск, Воронеж, Северодвинск, Вологда, Екатеринбург, С.-Петербург, Нижний Новгород, Балтийск, Оренбург и Тамбов (17 569 квартир).

Напомним, что наступление Нового 2018 года является началом нового налоговогом периода, что позволяет военнослужащим, имеющим на это право подать соответствующий рапорт на получение налогового вычета на детей.

Образец рапорта о предоставлении налогового вычета в связи с наличием детей можно скачать можно здесь=>

Также имеет смысл, учитывая, что денежное довольствие в следующий раз будет проиндексировано, как указано выше только в 2019 году, уже сейчас подать рапорт на предоставление материальной помощи (о выплате материально помощи).

Образец рапорта о предоставлении материальной помощи военнослужащим можно скачать можно здесь=>

Мы ранее писали о разработке законопроекта, предполагающего увеличение минимальной выслуги (общей продолжительности военной службы) с 20 до 25 лет, необходимой для назначения военной пенсии. Однако до настоящего времени указанный законопроект в Государственную Думу Российской Федерации не внесен, предполагаем, что это будет сделано после выборов Президента Российской Федерации и после празднования 9 Мая, поскольку законопроект не является популярным. Наш опрос показал, что 80 процентов проголосовавших не поддерживают увеличение нижнего предела выслуги для назначения «военной пенсии» с 20 до 25 лет.

voensud-mo.ru

Правом на получение военной пенсии обладают лица, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе, и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы 20 лет и более, а также лица, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба, и (или) служба в указанных выше органах (ст. 13 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей»).

Военная пенсия с учетом общего трудового стажа назначается при одновременном соблюдении всех условий:

— на момент увольнения с военной службы военнослужащий достиг 45-летнего возраста;

— на момент увольнения с военной службы военнослужащий имеет общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба.

Последние новости об увеличении минимальной выслуги лет, необходимой для назначения военной пенсии с 20 до 25 лет можно читать здесь.

Как считается выслуга лет для назначения военной пенсии?

Порядок исчисления выслуги лет для назначения военных пенсий установлен постановлением Совета Министров — Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941 «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семьям в Российской Федерации»

Онлайн калькулятор военной пенсии поможет Вам рассчитать военную пенсию бывшим военнослужащим, имеющих только военную выслугу,

Онлайн калькулятор смешанной военной пенсии считает военную пенсию, для лиц, которым назначена военная пенсия с учетом наличия у них гражданского стажа, который учитывается при назначении военной пенсии.

Оба калькулятора учитывают понижающий коэффициент в военной пенсии, установленный 43 настоящего Закона и увеличение военной пенсии с 1 февраля 2017 года, а также на любую дату, начиная с 2013 года. Калькуляторы расчета военной пенсии учитывают также надбавку за классность (классную квалификацию) в военной пенсии для летного состава и районный коэффициент.

В выслугу лет для назначения пенсий военнослужащим засчитываются периоды службы как в календарном исчислении (один год службы за один год), так и на льготных условиях (один месяц службы за шесть месяцев, один месяц службы за три месяца, один месяц службы за два месяца, один месяц службы за полтора месяца, один месяц службы за один и одну треть месяца, один день службы за три дня, один день службы за полтора дня.

— лицам, имеющим выслугу 20 лет и более: за выслугу 20 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 указанного Закона; за каждый год выслуги свыше 20 лет — 3 процента указанных сумм денежного довольствия, но всего не более 85 процентов этих сумм;

— лицам, имеющим общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба (т.н. «смешанная пенсия»): за общий трудовой стаж 25 лет — 50 процентов соответствующих сумм денежного довольствия, предусмотренного статьей 43 настоящего Закона; за каждый год стажа свыше 25 лет — 1 процент указанных сумм денежного довольствия (ст. 14 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…).

Согласно части второй статьи 43 Закона о пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу,… указанное денежное довольствие учитывается при исчислении пенсии с 1 января 2012 года в размере 54 процентов и начиная с 1 января 2013 года ежегодно увеличивается на 2 процента до достижения 100 процентов его размера.

понижающего коэффициента в военной пенсии

Плановый размер коэффициента в военной пенсии (%)

Фактический размер коэффициента в военной пенсии (%)

С учетом уровня инфляции (потребительских цен) федеральным законом о федеральном бюджете на очередной финансовый год и плановый период указанное ежегодное увеличение может быть установлено на очередной финансовый год в размере, превышающем 2 процента.

— с 1 января 2015 г. до 1 января 2016 г. (Федеральным законом от 1 декабря 2014 г. № 397-ФЗ) с 1 января 2015 года размер денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии в соответствии со статьей 43 Закона, составляет 62,12 процента, с 1 октября 2015 года — 66,78 процента от размера указанного денежного довольствия.

— с 1 января 2016 г. до 1 января 2017 г. (Федеральный закон от 14 декабря 2015 г. № 367-ФЗ) с 1 февраля 2016 года размер денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии в соответствии со статьей 43 Закона, составляет 69,45 процента от размера указанного денежного довольствия.

— с 1 января 2017 г. до 1 января 2018 г. – (Федеральный закон от 19 декабря 2016 г. № 430-ФЗ) с 1 февраля 2017 года размер денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии в соответствии со статьей 43 Закона, составляет 72,23 процента от размера указанного денежного довольствия.

— с 1 января 2018 г. до 1 января 2019 г. – (Федеральный закон от 05 декабря 2017 г. № 365-ФЗ) с 1 февраля 2018 года размер денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии в соответствии со статьей 43 Закона, составляет 72,23 процента от размера указанного денежного довольствия.

Из таблицы видно, что военные пенсионеры станут получать военную пенсию в полном размере только начиная с 2035 года, если только законодателем не будет и дальше указанный коэффициент повышаться опережающими темпами. При этом Правительство РФ своим распоряжением от 29 сентября 2017 г. N 2088-р внесло в Государственную Думу Федерального Собрания Российской Федерации проект федерального закона «О приостановлении действия части второй статьи 43 Закона Российской Федерации «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвардии Российской Федерации, и их семей в связи с Федеральным законом «О федеральном бюджете на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов». Указанный законопроект предусматривает, что понижающий коэффициент в военной пенсии не будет отменен, а останется на прежнем уровне — 72,23% от соответствующих сумм денежного довольствия (оклад по воинской должности, оклад по воинскому званию, процентная надбавка за выслугу лет) военнослужащих, учитываемых при назначении военной пенсии. В пояснительной записке к законопроекту отмечается, что «Вместе с тем, законопроектом не предусматривается отказ от увеличения денежного довольствия, учитываемого при исчислении пенсии в соответствии со статьей 43 Закона.» , что оставляет надежду на то, что военные пенсии могут быть увеличены при увеличении денежного довольствия военнослужащих в 2018-2020 годах.

Следует особо отметить, что положения части второй статьи 43 Закона о пенсионном обеспечении лиц (в редакции Федерального закона от 8 ноября 2011 г. № 309-ФЗ) не применяются в отношении судей Военной коллегии Верховного Суда РФ и военных судов, прокурорских работников (в том числе военнослужащих органов военной прокуратуры) и сотрудников Следственного комитета РФ (в том числе военных следственных органов Следственного комитета РФ), пенсионеров из числа указанных лиц и членов их семей, это значит, что указанные категории граждан уже сейчас получают свои немаленькие пенсии в полном размере.

Между тем, Конституционный Суд РФ неоднократно в своих постановлениях обращал внимание на то, что любая дифференциация, приводящая к различиям в правах граждан в той или иной сфере правового регулирования, должна отвечать требованиям Конституции Российской Федерации, в том числе вытекающим из закрепленного ею принципа равенства (статья 19), в соответствии с которыми такие различия допустимы, если они объективно оправданны, обоснованы и преследуют конституционно значимые цели, а используемые для достижения этих целей правовые средства соразмерны им. В свою очередь, соблюдение конституционного принципа равенства, гарантирующего защиту от всех форм дискриминации при осуществлении прав и свобод, означает, помимо прочего, запрет вводить такие ограничения в правах лиц, принадлежащих к одной категории, которые не имеют объективного и разумного оправдания (запрет различного обращения с лицами, находящимися в одинаковых или сходных ситуациях) (Постановления Конституционного Суда Российской Федерации от 24 октября 2000 года № 13-П, от 24 мая 2001 года № 8-П, от 3 июня 2004 года № 11-П и от 15 июня 2006 года № 6-П, определения Конституционного Суда Российской Федерации от 4 декабря 2003 года № 415-О, от 27 июня 2005 года № 231-О и от 1 декабря 2005 года № 428-О). Полагаем, что установленные законодателем различия в пенсионном обеспечении указанных категорий военнослужащих не имеют объективного и разумного оправдания, а потому противоречат Конституции РФ. Однако у Конституционного Суда РФ на этот счет другая позиция. Конституционный Суд РФ в своем определении от 24.03.2015 года № 592-О так обосновал свой отказ, признать указанное законоположение не соответствующим Конституции РФ: «Как неоднократно отмечал Конституционный Суд Российской Федерации, законодатель вправе предусматривать различия в правовом статусе лиц, принадлежащих к разным по условиям и роду деятельности категориям, если такие различия являются оправданными, обоснованными и соответствуют конституционно значимым целям (постановления от 15 марта 2005 года № 3-П и от 9 февраля 2012 года № 2-П). Что касается особенностей учета денежного довольствия при исчислении пенсий судьям Военной коллегии Верховного Суда Российской Федерации и военных судов, прокурорским работникам (в том числе военнослужащим органов военной прокуратуры) и сотрудникам Следственного комитета Российской Федерации (в том числе военных следственных органов Следственного комитета Российской Федерации), пенсионерам из числа указанных лиц и членам их семей (часть 6 статьи 12 Федерального закона от 8 ноября 2011 года № 309-ФЗ), выражающихся в том, что положения оспариваемой нормы в отношении указанных лиц не применяются, то установление такого регулирования, обусловленного спецификой их правового статуса, является прерогативой законодателя и не затрагивает права граждан, не относящихся к названным категориям.»

К сожалению, Конституционный суд РФ в указанном определении не разъяснил в чем заключается специфика правового статуса указанных лиц, которая позволяет законодателю проводить такую дифференциацию в правовом положении.

Какие суммы учитываются при назначении военной пенсии?

Пенсии, назначаемые указанным лицам и их семьям, исчисляются из денежного довольствия военнослужащих, лиц рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, органов по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, лиц, проходящих службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы. Для исчисления им пенсии учитываются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, оклад, как правило, по последней (крайней) занимаемой воинской должности или должностной оклад, оклад по воинскому званию или оклад по специальному званию (без учета повышения окладов за службу в отдаленных, высокогорных местностях и в других особых условиях) и ежемесячная надбавка или процентная надбавка за выслугу лет (стаж службы), включая выплаты в связи с индексацией денежного довольствия (ст. 43 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…).

Как правило, военная пенсия назначается от оклада по последней перед увольнением с военной службы воинской должности (должностного оклада). В отдельных случаях, когда это предусмотрено действующими правовыми актами или когда это было предусмотрено ранее действующими документами, военная пенсия может (могла) быть исчислена от более высокого оклада по ранее занимаемой должности, если при издании приказа о переназначении на другую воинскую должность оформлялось пояснение к такому приказу, так называемый «боковик», в котором указывалось на возможность исчисления военной пенсии от оклада по воинской должности, которую военнослужащий занимал до перевода (переназначения).

Пример: Офицерам, переведенным по состоянию здоровья или возрасту с летной работы, подводных лодок (подводных крейсеров), атомных надводных кораблей (в том числе офицерам органов безопасности, обслуживающим атомные надводные корабли и атомные подводные крейсеры, включая вторые экипажи и экипажи строящихся крейсеров) и минных тральщиков на должности с меньшим должностным окладом, имевшим на день перевода выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет, пенсия при последующем увольнении их с военной службы может исчисляться исходя из оклада по штатной должности, которую они занимали до указанного перевода. В таком же порядке могут исчисляться пенсии при увольнении с военной службы также офицерам в званиях подполковника, ему равном и выше, переведенным в интересах службы по состоянию здоровья, возрасту или в связи с организационно-штатными мероприятиями с должностей, которые они занимали не менее одного года, на должности с меньшим должностным окладом, имевшим на день перевода выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет (п. 9 Постановления Совета Министров — Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. № 941).

В тех случаях, когда указанные пояснения к приказу, позволяющие назначать военные пенсии от более высоких окладов по воинским должностям, которые военнослужащие занимали до переназначения не оформлялись, могут быть оформлены позже, путем внесения соответствующих изменений в приказ о переводе (переназначении) военнослужащего на низшую воинскую должность.

Если Вам нужна помощь военных юристов для инициирования процесса внесения изменения в приказ о переназначении для получения права на назначения военной пенсии от более высокого оклада по ранее занимаемой воинской должности, Вы можете обратиться к нам.

Каков порядок назначения военной пенсии?

Заявления с необходимыми документами о назначении пенсий подаются в пенсионные органы Министерства обороны Российской Федерации, Министерства внутренних дел Российской Федерации, Федеральной службы исполнения наказаний, Федеральной службы Российской Федерации по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ и Федеральной службы безопасности Российской Федерации

(ст. 51 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…).

Заявления и поступившие вместе с ними документы рассматриваются пенсионными органами не позднее десяти дней со дня поступления заявления либо не позднее десяти дней после поступления недостающих документов, не представленных при подаче заявления, если обязанность по представлению таких документов возложена на заявителя (ст. 52 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…)..

Военные пенсии назначаются военнослужащим со дня увольнения со службы, но не ранее дня, до которого им выплачено денежное довольствие при увольнении (ст. 53 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…).

Сумма пенсии, начисленная пенсионеру, но не востребованная им своевременно, выплачивается за прошлое время, но не более чем за три года перед обращением за ее получением.

Сумма пенсии, не полученная пенсионером своевременно по вине органа, назначающего или выплачивающего пенсию, выплачивается за прошлое время без ограничения каким-либо сроком (ст. 58 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…).

Какие удержания могут производиться из военной пенсии?

Удержания из военной пенсии производятся на основании судебных решений, определений, постановлений и приговоров (в части имущественных взысканий), исполнительных надписей нотариальных контор и других решений и постановлений, исполнение которых в соответствии с законодательством производится в порядке, установленном для исполнения судебных решений. Сумма пенсии или пособия, излишне выплаченная пенсионеру вследствие злоупотребления с его стороны, может удерживаться из пенсии на основании решения соответствующего пенсионного органа ежемесячно в размере, не превышающем 20 процентов причитающейся к выплате пенсии, сверх удержаний по другим основаниям. Во всех случаях обращения взыскания на пенсию за пенсионером сохраняется не менее 50 процентов причитающейся ему пенсии (ст. 62 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…).

Как выплачивается военная пенсия при выезде за границу?

Вопросы пенсионного обеспечения лиц, указанных в статье 1 настоящего Закона, и членов их семей, выехавших на постоянное жительство за границу, решаются в соответствии с законодательством Российской Федерации и договорами (соглашениями) о социальном обеспечении, заключенными Российской Федерацией или бывшим Союзом ССР с другими государствами (ст. 64 Закона РФ от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц…)..

Как происходит назначение пенсии бывшим гражданам Украины, ставшим гражданами России после присоединения Крыма?

Согласно разъяснению Департамента социальных гарантий Минобороны РФ в соответствии с Федеральным законом от 07 мая 2002 г. № 49-ФЗ «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Российской Федерации по вопросам денежного довольствия военнослужащих и предоставления им отдельных льгот» постановлением Правительства Российской Федерации от 26 июня 2002 г. № 462 «Об установлении окладов денежного содержания военнослужащих» были установлены размеры окладов по типовым воинским должностям, при этом руководителям федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная служба, было поручено установить исходя из окладов по типовым воинским должностям военнослужащих размеры окладов по другим (нетиповым) воинским должностям соответствующих категорий военнослужащих. При установлении указанных окладов необходимо руководствоваться едиными принципами соответствия должностей и соотношения окладов.

Указаниями Министра обороны Российской Федерации от 28 июня 2002 г. № 180/3/390 был определен порядок установления тарифных разрядов по воинским должностям с 01 июля 2002 г. исходя из тарифных разрядов, существовавших до этой даты.

В соответствии с указаниями Министра обороны Российской Федерации от 20 июля 2002 г. № 180/13/1-1065 данный порядок установления тарифных разрядов был распространен и на категорию военных пенсионеров.

В последующем, Министром обороны Российской Федерации 28 декабря 2002 г. был утвержден Уточненный штатно-тарифный перечень воинских должностей высших, старших и младших офицеров Вооруженных Сил Российской Федерации (далее — Перечень) и указаниями Министра обороны Российской Федерации от 28 декабря 2002 г. № 180/21/424 дано распоряжение начальнику Главного финансово-экономического управления — заместителю Министра обороны Российской Федерации при тарификации нетиповых воинских должностей офицеров, уволенных с военной службы, для установления размеров пенсий руководствоваться указанным Перечнем (в дальнейшем приказ Министра обороны Российской Федерации от 29 августа 2003 г. № 0033) с признанием утратившими силу указаний Министра обороны Российской Федерации от 28 июня 2002 г. № 180/3/390.

Приказом Министра обороны Российской Федерации от 31 декабря 2003 г. № 0049 с 01 октября 2003 г. введен в действие новый штатно-тарифный перечень воинских должностей, подлежащих замещению офицерами, в соответствии с которым оклады по не поименованным в нем воинским должностям военнослужащих, уволенных с военной службы до 01 июля 2002 г., устанавливаются Главным финансово-экономическим управлением Министерства обороны Российской Федерации (правопреемник Департамент социальных гарантий Министерства обороны Российской Федерации) применительно к окладам по аналогичным должностям, указанным в перечне, а приказ Министра обороны Российской Федерации от 29 августа 2003 г. № 0033 признан утратившим силу.
В дальнейшем, 03 декабря 2012 г., указанное соответствие воинских должностей было согласовано Главным оперативным управлением Генерального штаба Вооруженных Сил Российской Федерации.

Кто имеет право на увеличение военной пенсии?

Ветеранам боевых действий в соответствии с ст. 45 «г» и ст. 46 ч. 1 Федерального закона от 12 февраля 1993 г. № 4468-I «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» пенсия за выслугу лет дополнительно повышается на 32 процента расчетного размера пенсии, указанного в части первой статьи 46 указанного Закона. Согласно части первой статьи 46 Закона расчетный размер пенсии устанавливается в размере социальной пенсии, предусмотренном подпунктом 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и пересматриваются одновременно с изменением (индексацией) размера указанной социальной пенсии. На сегодняшний день размер социальной пенсии равен 3 626 рублей 71 коп., таким образом, военная пенсия ветеранам боевых действий выплачивается с увеличением (увеличивается) на 1160 руб. 55 коп.

Положено ли увеличение (индексация) военной пенсии работающим военным пенсионерам?

Пенсии, назначаемые в соответствии Законом О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу. выплачиваются полностью независимо от наличия у военных пенсионеров заработка или другого дохода. Пенсионерам, поступившим на работу или имеющим доход от занятия предпринимательской деятельностью, не выплачиваются только надбавки к пенсии, предусмотренные для неработающих пенсионеров пунктом «б» статьи 17 и статьей 24 указанного Закона (ст. 57 Закона).

Федеральный закон от 29 декабря 2015 г. N 385-ФЗ «О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий»

Кто имеет право на вторую «гражданскую пенсию»

Военные пенсионеры, достигшие общеустановленного пенсионного возраста по старости (в настоящее время мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет), имеющие трудовой (страховой) стаж (в 2015 году он составляет 6 лет, а начиная с 1 января 2016 года будет ежегодно увеличиваться на 1 год до 15 лет в 2024), который не был учтен при назначении военной пенсии, имеют право на получение страховой пенсии по старости (за исключением фиксированной выплаты) (часть 2 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

страхового стажа, необходимого бывшему военному для назначения страховой

Год назначения страховой пенсии по старости

Продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, предусмотренная частью 2 статьи 8 Федерального закона (лет)

Минимальная величина индивидуального пенсионного коэффициента, необходимая для назначения страховой пенсии по старости

voensud-mo.ru

pred64.ru

Пенсия военным в 2018г | Адвокат


Расчет производится по формуле: П = (50%*Д + 3%*Т*Д)*К, где:

  • П – размер пенсионных начислений;
  • Д – сумма денежного довольствия;
  • Т – количество лет после достижения выслуги;
  • К – понижающий коэффициент, который в 2018 году составил 72,23%.

При наличии смешанного стажа расчет проводят по формуле:

  • П = (50%*Д + 1%*Т*Д)*К.

Расчет пенсии для военнослужащих инвалидов При увольнении со службы по состоянию здоровья и отсутствии необходимой выслуги пенсионерам-отставникам назначаются пособия по инвалидности. Их размер зависит от установленной группы и причины возникновения заболевания, которое повлекло наступление инвалидности (от того, связана она или нет с выполнением служебных обязанностей).

Военные пенсионеры за россию и её вооруженные силы

Подробнее о том, какие выплаты и социальные гарантии положены ветеранам и участникам боевых действий читать здесь= ** Порядок исчисления выслуги лет для назначения военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежемесячной надбавки за выслугу лет, утвержден Постановлением Правительства РФ от 21 декабря 2011 г.

№ 1074. *** Положения части второй статьи 43 Закона о пенсионном обеспечении лиц (в редакции Федерального закона от 8 ноября 2011 г.


№ 309- ФЗ) не применяются в отношении судей Военной коллегии Верховного Суда РФ и военных судов, прокурорских работников (в том числе военнослужащих органов военной прокуратуры) и сотрудников Следственного комитета РФ (в том числе военных следственных органов Следственного комитета РФ), пенсионеров из числа указанных лиц и членов их семей.

Вторая пенсия для военнослужащих после 55 лет Для получения второй пенсии по линии ПФР женщина должна достичь 55 летнего возраста.
С этого момента у него возникает общеустановленное право на страховую пенсию по старости в размере, который зависит от стажа и суммы пенсионных баллов.
Кроме того вторую пенсию после 55 лет могут получать те военнослужащие, которые отработали «на гражданке» в условиях Крайнего Севера или местностей, приравненных к ним, а также в особо сложных или вредных условиях труда и заслужили право на досрочную пенсию по старости.


Минимальный стаж для назначения второй пенсии военнослужащим в 2018 году Чтобы заработать вторую пенсию, военный пенсионер должен получить минимальный стаж работы «на гражданке».
В стаж не включаются периоды службы в силовых ведомствах, за которые гражданину уже назначена пенсия по линии Монобороны.

Законы рф 2018

Внимание

Кроме условий назначения, военные пенсии отличаются от гражданских тем, что финансирование осуществляется не из Пенсионного Фонда, а из Министерства Обороны.

Чего же ждать в конечном итоге? Действующий Указ Президента предполагает ежегодное увеличение пособий военным пенсионерам не меньше, чем в 2% от уровня инфляции в конкретном году.
Инфо

Военнослужащим эта цифра не нравится вовсе, они считают такое увеличение крайне мизерным.

На увеличение размера дотаций могут рассчитывать работающие военные пенсионеры.

Важно

В ВС действует практика оставления в армии бывших служащих, только на вольнонаемных должностях – без погон.

В отношении них увеличение пройдет за счет накопления средств страховой части пенсии.

Что касается 2018 года, то из официальных источников просочилась информация, что власти подумывают об индексации военных пенсий даже в целых 4%.

Прогнозы довольно-таки радужные.

Сколько прибавят к пенсии военным пенсионерам с 1 января 2018 года?

Учитывая заморозку индексации денежного довольствия военных во время кризиса, базовый уровень пенсии оставался без изменений. Однако власти использовали корректировку понижающего коэффициента, что приводило к фактическому увеличению выплат.

Данный инструмент позволил увеличить военные пенсии в 2017 году на 4%, что существенно уступает индексации страховой пенсии.

В следующем году индексация страховой и военной пенсии будет идентичной, прогнозируют эксперты.

Замедление инфляции позволит снизить ежегодное повышение пенсий до 4%.

Кроме того, власти намерены увеличить стаж службы, что снизит расходы на военные пенсии. В 2018 году власти планируют запустить очередную реформу, которая отразится на принципах начисления военной пенсии. По примеру госслужащих, чиновники предлагают повысить нормативный стаж, необходимый для получения пенсии.

Сегодня путин подписал закон о военных пенсиях в 2018 году

Вторая пенсия военным пенсионерам и ее расчетВторая пенсия для военнослужащих 2018: кому положена Те, кто служит в Вооруженных Силах РФ, должны знать, что военнослужащим (или членам их семей) по линии Министерства Обороны России положены следующие виды пенсионных выплат:

  • Пенсия за выслугу лет;
  • Пенсия по потере кормильца;
  • Пенсия по инвалидности.

После увольнения «на гражданку» данные виды пенсионного обеспечения остаются за бывшим военнослужащим, но, поскольку военную пенсию можно заслужить за 20 лет (а то и за 10 лет, если речь идёт об особых условиях несения службы), то таких пенсионеров часто называют «молодыми пенсионерами» за их возраст.

Многим пенсия положена уже в 40-45 лет.

Вторая пенсия военным пенсионерам в 2018 году

Согласно части первой статьи 46 Закона расчетный размер пенсии устанавливается в размере социальной пенсии, предусмотренном подпунктом 1 пункта 1 статьи 18 Федерального закона «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», и пересматриваются одновременно с изменением (индексацией) размера указанной социальной пенсии. На 2017 год размер социальной пенсии равен 4959 рублей 85 коп., таким образом, военная пенсия ветеранам боевых действий выплачивалась в 2017 году с увеличением на 1587 руб. 15 коп. С 1 января 2018 года в соответствии с Федеральным законом РФ от 18.7.2017 г. № 162-

ФЗ размер социальной пенсии нетруспособных граждан устанавливается в размере 5034 руб.

Военные пенсии в 2018 году

Для этого в ближайшем отделении Пенсионного Фонда на данного работника заводится индивидуальный лицевой счет, в котором отражаются такие сведения:

  • гражданский стаж,
  • размер заработной платы,
  • начисленные страховые взносы,
  • уплаченные страховые взносы,
  • периоды работы в гражданских организациях.

Именно благодаря индивидуальному лицевому счету в ПФР, номер которого есть на СНИЛС, возникает право на вторую страховую пенсию. Для получения страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (СНИЛС) надо обратиться лично в территориальный орган ПФР по месту фактического проживания или прописки.

Военные пенсии с 1 января 2018 года

И если после выхода в отставку военный пенсионер продолжает официально работать в государственной или частной организации, которая делает за него отчисления в Пенсионный Фонд РФ, то после определённого трудового стажа «на гражданке» такой пенсионер получает право на вторую пенсию. Для учёта страховых взносов в будущей второй пенсии по линии ПФР работодатель гражданского учреждения должен зарегистрировать нанятого военного пенсионера в системе обязательного пенсионного страхования.

Пенсия военным в 2018 г

Правительство намерено увеличить данный показатель до 25 лет (на данный момент необходимый стаж службы – 20 лет).

Реформа будет запущена сразу после выборов, прогнозируют эксперты. Основная цель чиновников – сократить государственные расходы на выплату досрочных пенсий. Подобная мера позволит снизить затраты бюджета на 300-400 млрд руб., прогнозируют власти, что положительно отразится на показателях дефицита бюджета. Эксперты считают, что власти в 2018 году должны откорректировать ключевой показатель начисления пенсии военным пенсионерам – денежное довольствие военных. При этом представители Минфина предлагают исходить из реальных возможностей бюджета.

advokat-dtp.com

Калькулятор смешанной пенсии военнослужащих в 2018 году

Пенсия сотрудников МВД: условия, расчет, новости

Сотрудникам Министерства Внутренних дел (далее МВД) чаще всего назначается пенсия по выслуге лет. Однако процедура начисления и формирования пенсионного пособия отличается от получения обычных пенсионных выплат.

Наш сегодняшний материал посвящен подвидам пенсии МВД, а также особенностям расчета и перспектив пенсионного начисления бывшим служащим МВД. Сотрудники МВД имеют ряд льгот при выходе на пенсию, поскольку их деятельность напрямую связана с рисками для жизни, ненормированным рабочим графиком и другими факторами.

Военнослужащие в силу исполнения особых силовых действий, направленных на защиту государства или для выполнения отдельных стратегических задач, получают ряд льгот и привилегий . Одной из предоставляемых для таких лиц и членов их семей прерогатив является пенсионное обеспечение, рассчитываемое в особом порядке в зависимости от возраста, состояния здоровья, срока несения службы, наличия наград и иных обстоятельств. ФЗ № 166 от 15.12.01 (в ред. 03.07.16)

Сайт пожарных, Пожарная безопасность

Главная / Статьи пользователей / Познавательное / Расчет пенсии работникам и сотрудникам пожарной охраны, МЧС в 2018 году.

Калькулятор пенсии. Условия выхода на пенсию.

Размер пенсии. На сегодняшний день штат сотрудников службы МЧС России достаточно велик, в ряды работников этой организации входят мужчины и женщины разной возрастной категории.

Как известно условия выхода на пенсию и порядок расчета сотрудников МЧС России весьма щепетильный вопрос, основные положения которого мы предлагаем вам рассмотреть далее.

Изучая информацию на страницах нашего проекта по вопросам пенсионного обеспечения, оформлению материнского капитала помните, что в статьях мы стараемся описывать базовые аспекты, которые опираются на законодательную базу.

Единовременная выплата в размере 5000 рублей, которая будет выплачиваться в январе 2018 года, не предусмотрена для военных пенсионеров. Данная категория военных, вышедших на, не попадает в перечень лиц, указанных в законе, которые имеют право на единовременную выплату .

Военные пенсии с 2018 года — расчет пенсий военным пенсионерам

Стать военным пенсионером в Российской Федерации можно без привязки к возрасту: зачастую на пенсию выходят в 40 и раньше: для этого необходим общий стаж в определенных структурах от 20-ти и более лет.

министерство обороны и подчиненные ему воинские части, противопожарные ведомства, учреждения пенитенциарной службы, полицейская служба, ряд федеральных ведомств особого назначения.

Новый облик вооруженных сил

Если в СССР мы с мужем были защищены, то в этой стране — мы оказались на грани нищеты все эти прошедшие годы. Страховые выплаты по военной травме мужа нам не выплатили, так как документы по военной травме благополучно пролежали в архиве до 2004 года.

Особая благодарность начальнику одного из отдела архива, который и сам служил на рубежах страны, а не отсиживался, как безразличные к проблемам военных пенсионеров служащие архива.

Пенсия сотрудникам МЧС

Работа в подразделениях Министерства чрезвычайных ситуаций приравнивается к деятельности силовых структур, поэтому за сотрудниками МЧС законом закреплено право на получение специального пенсионного обеспечения — военной пенсии в соответствии с Законом РФ № 4468-I от 12.02.93 года . Размер служащим в МЧС рассчитывается исходя из величины денежного довольствия, а устанавливается пенсионное обеспечение при наличии определенной выслуги на соответствующих должностях.

Калькулятор смешанной пенсии военнослужащих в 2018 году

Внимание! В калькуляторе не учтен районный коэффициент. Вам следует прибавить (по факту — умножить на него) его к итоговой пенсии.

Например, если у Вас пенсия 10000 рублей, а РК — 1,2 (20%), то итоговая сумма будет равна 10000 × 1,2 = 12000 рублей. В калькулятор внесены изменения: с 1 февраля 2018 г .

составляет 72,23 процента от размера указанного денежного довольствия.

Пенсия сотрудников ФСИН

Сотрудниками Федеральной службы исполнения наказаний (ФСИН) являются лица, работающие в органах и учреждениях служб исполнения наказаний в субъектах Российской Федерации.

Также к данной Федеральной службе относятся исправительные учреждения, инспекции, учебные центры.

Так как служба во ФСИН приравнивается к военной службе. то при наличии определенного стажа в ведомственной организации, граждане имеют право на установление пенсии за выслугу лет .

vigor24.ru