Пенсия новое в законодательстве 2018 – Пенсионный возраст в 2019 году в России, последние новости на сегодня из государственной думы, новая пенсионная реформа

Пенсионная реформа в России 2018 – последние новости

Еще весной 2018 года премьер-министр Дмитрий Медведев озвучил планы по существенному изменению пенсионного законодательства в России — то есть было анонсировано начало новой пенсионной реформы. Одним из главных решений этой реформы является повышение пенсионного возраста — соответствующий закон был принят в окончательном виде 3 октября 2018 г. и подписан Президентом В. Путиным. По мнению Правительства, необходимость таких изменений назревала давно, что проявлялось в том числе в виде разнообразных непопулярных мер, к которым Правительству приходилось прибегнуть в 2015-2016 гг., чтобы стабилизировать пенсионную систему.

Это такие решения, как проведение неполноценной индексаций в 2016 году (ниже уровня инфляции), отмена индексации выплат работающим пенсионерам, мораторий на формирование накопительной части пенсии (заморозка пенсионных накоплений) и многие другие.

Однако все уже принятые Правительством меры так и не смогли в полной мере стабилизировать пенсионную систему России. Более того, в 2018 году Владимир Путин поручил Правительству в течение ближайших лет решить задачу существенного повышения доходов российских пенсионеров. Поэтому было решено подойти к этому вопросу комплексно и принять целый пакет изменений, которые в совокупности и составляют суть «пенсионной реформы 2018»:

1. Повышение общеустановленного пенсионного возраста для россиян.
2. Корректировка правил досрочного (льготного) выхода на пенсию для определенных категорий граждан.
3. Отмена балльной пенсионной системы и ее замена на исчисление пенсии в размере 40% от утраченной зарплаты.
4. Изменение правил индексации пенсий с 2019 года.
5. Создание добровольной накопительной пенсионной системы в виде индивидуального пенсионного капитала — ИПК вместо действующей сейчас «обязательной» накопительной пенсии.

Повышение пенсионного возраста

3 октября 2018 года Владимир Путин подписал закон № 350-ФЗ о повышении пенсионного возраста в России, который был принят Госдумой 27 сентября в окончательном виде с учетом рекомендованных поправок. Основным из предлагаемых законом изменений является увеличение возраста выхода на пенсию для россиян на 5 лет — то есть с 60 до 65 лет для мужчин и с 55 до 60 лет для женщин. Переход к новым значениям предлагается осуществлять постепенно, начав его уже с 1 января 2019 года.

Читайте также: Украина предложила переименовать Крым

Увеличение возраста выхода на пенсию будет происходить ежегодно на 1 год за исключением тех россиян, которые достигнут старого пенсионного возраста (60 / 55 лет) в ближайшие 2 года — в 2019 и 2020 году. Для них в целях смягчения последствий реформы новый пенсионный возраст будет снижен на 6 месяцев (например, в 2019 году срок выхода на пенсию для женщин и мужчин увеличится всего на 6 месяцев вместо 1 года).

Читайте также: Лондон объяснил, почему не делится с Москвой информацией по Скрипалям

Что нового в 2018 году?

Новый закон о пенсиях с 2019 года содержит корректировки пенсионного возраста для будущих получателей следующих видов пенсий:

– Страховые пенсии по старости, в том числе досрочные:

льготные пенсии для педагогов, мед. работников, работников творческой деятельности;
так называемые северные пенсии;
– Пенсии государственных и муниципальных служащих.

– Социальные (для нетрудоспособных граждан).

Предусмотренные законом изменения будут внедрять с 1 января 2019 года с переходным периодом, в течение которого значение возраста выхода на пенсию будет поэтапно изменяться до достижения установленной законом величины. Однако для госслужащих корректировки будут введены на год позже — с 2020 года, так как для них этот процесс уже идет несколько лет — с 1 января 2017 года согласно аналогичному закону № 143-ФЗ от 23.05.2016 г. (т.е. госслужащим в принятый с 2017 года график изменения пенсионного возраста новым законом будут внесены поправки, начиная с 2020 года).

Сроки выхода на пенсию по возрасту

С 1 января 2019 года будут скорректированы сроки выхода на страховую пенсию по старости. Изначально Правительством по новому закону с учетом переходных положений планировалось установить новый возраст выхода на пенсию — для мужчин 65 лет, для женщин 63 года. Однако по предложению Президента возраст для женщин был снижен до 60 лет, т.е. в итоге увеличение для мужчин и женщин будет одинаковым — на 5 лет.

И это повышение будет происходить поэтапно — с ежегодным увеличением на 1 год (а с учетом принятых президентских поправок — кроме первых двух лет действия нового закона: 2019 и 2020 гг.) до достижения в 2023 году окончательных норм, установленных новым законом для мужчин и женщин (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин).

Для определения года назначения пенсии по старости по новому закону можно воспользоваться данными, представленными в таблице:

Примечание: Таблица уже скорректирована с учетом окончательного содержания закона о повышении пенсионного возраста, принятого Госдумой в третьем чтении на заседании 27.09.2018 г. и подписанного Президентом 03.10.2018 г.

Таким образом, можно сделать следующие выводы:

Изменения по новому закону будут касаться всех граждан РФ, которые должны были выйти на пенсию по старости начиная с 01.01.2019 г. — то есть женщин, начиная с 1964 года рождения, и мужчин с 1959 года.

В течение 5 лет для женщин и мужчин будет действовать так называемый «переходный период», в рамках которого пенсионный возраст будет ежегодно увеличиваться на 1 год (кроме первых двух лет переходного периода, когда на пенсию можно будет выйти на полгода раньше).

Для женщин с 1968 и мужчин 1963 года будут установлены уже окончательные значения — 60 и 65 лет.

Соответственно, они первыми в России выйдут на пенсию позже на все принятые Госдумой 5 лет разницы — в 2028 году вместо 2023-го по старому закону (см. таблицу выше).

Еще больше интересных новостей на нашем Дзен канале — Подписывайтесь!

 

sde.in.ua

Новости о пенсионной реформе в России 2018: таблица выхода на пенсию, льготы

Власти России внесли изменения в нормативно-правовую базу, которая регламентирует назначение пенсии. Главным новшеством стало изменение пенсионного возраста в сторону увеличения.

С 2019 года произойдет первое повышение возраста выхода на пенсию. Сейчас женщины могут выйти на пенсию в 55 лет, мужчины в 60. Постепенно этот критерий будет повышаться, женщины будут выходить в 50 лет на пенсию, а мужчины в 65.

Изменения в пенсионном законодательстве РФ или же Пенсионная Реформа 2018 года не дают покоя гражданам России долгие месяцы. С момента ее предложения в Государственной думе в июне 2018 года множество людей выходили на митинги, протестовали, предлагали референдумы и подписывали петиции об отмене таких законопроектов, а также заодно и об отставке Дмитрия Медведева с поста премьер-министра.

Тем не менее уже в начале октября 2018 года пенсионная реформа была принята во втором чтении на заседании Госдумы, правда, с некоторыми поправками со стороны Владимира Владимировича Путина.

Президент России повлиял на пенсионную реформу тем, что в окончательном виде и женщинам, и мужчинам повысили пенсионный возраст ровно на 5 лет, тогда как изначально было предложено повысить пенсионный возраст для женщин аж на 8 лет.

В Госдуме принята новая пенсионная реформа на 2019 год

Когда в начале октября Государственная дума Российской Федерации заседала по поводу окончательного принятия пенсионной реформы, которая начнет действовать уже с 1 января 2019 года, рассматривалась уже измененная версия.

Изменена она была под давлением множества факторов, включая протесты, низкий рейтинг доверия к правительству и экономически обоснованный потенциальный ущерб стране и населению в случае изначального введения пенсионной реформы в том виде, в котором ее предложил премьер-министр в июне текущего года.

Так, например, изначально планировалось резкое изменение пенсионного возраста в стране до 63 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно.

Позже, в середине лета, после проведения массы оппозиционных протестов и акций даже проправительственных противников изменения пенсионного законодательства политики приняли решение составить схематическую таблицу с переходом до 63 и 65 лет на пенсию в России, которая предусматривала максимально плавное внедрение реформы.

В таком сценарии теперь речь идет об окончательном принятии реформы аж в 2030 году, что должно смягчить неприятное осознание более поздней пенсии. И, наконец, последним шагом к формированию новой пенсионной реформы стало вмешательство президента Владимира Путина.

Он посчитал несправедливым, что женщинам повышают возраст на 8 лет, а мужчинам — на 5, а потому скорректировал пенсионную реформу, сделав повышение равномерным — до 60 и 65 лет для женщин и мужчин.

Таблица выхода на пенсию в России после осеннего принятия реформы

До принятия в октябре 2018 года пенсионной реформы на 2019 год в России действовала еще советская система начисления баллов для индексации будущей пенсии вплоть до ее наступления в 55 и 60 лет у женщин и мужчин.

Теперь же с принятием реформы и начиная от 1 января 2019 года решили остановиться на четко фиксированной стоимости пенсионного балла:

• 2019 год – 87,24 руб.;
• 2020 год – 93,00 руб.;
• 2021 год – 98,86 руб.;
• 2022 год – 104,69 руб.;
• 2023 год – 110,55 руб.;
• 2024 год – 116,63 руб.

Само повышение пенсионного возраста будет происходить также постепенно и параллельно начислению нового вида индексаций к существующим пенсиям и к пенсиям попутно выходящих на заслуженный отдых работников.

По факту самого законопроекта с 2019 года мужчины смогут уходить на заслуженный отдых с 65 лет (сейчас в 60 лет), женщины — с 60 лет (сейчас в 55 лет).

Однако для смягчения новых требований, которые должны больше всего затронуть граждан, называемым сейчас новым словом «предпенсионеры», было решено ввести так называемый «переходный период». Он будет длиться до 2028 года.

В течение этого периода повышение пенсионного возраста будет постепенным. Данные постепенного выхода на пенсию с 2019 по 2028 годы, можно наблюдать в официальной таблице на сайте Пенсионного фонда РФ.

scandal-journal.com

Пенсионная реформа в России 2018 — последние новости 22.10.18

Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», таким образов введя в действие скандальную пенсионную реформу в РФ, согласно которой мужчины на заслуженный покой будут выходить в 65, а женщины – в 60 лет. Об этом сообщает официальный портал Кремля.

Ни к просьбам, ни к протестам против поднятия пенсионного возраста в Кремле и Госдуме не прислушались – документ принят в последнем чтении. Теперь уже со следующего года россияне будут уходить на пенсию позже.

Владимир Путин подписал закон о внесении изменений в пенсионное законодательство

Владимир Путин подписал пакет поправок в пенсионное законодательство. Ранее законопроекты одобрил Совет Федерации. Документ предполагает поэтапное увеличение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и до 60 лет для женщин. Повышение начнется в следующем году и завершится в 2023-м.

Согласно закону, право на досрочный выход на пенсию предоставляется при стаже у мужчин — 42 года, у женщин — 37 лет. Льготный режим выхода на пенсию предусмотрен для многодетных матерей.

Также глава государства утвердил закон, разрешающий направлять конфискованные у коррупционеров средства в бюджет Пенсионного фонда. Документ относит к доходам бюджета ПФР с 2019 года конфискованные денежные средства, полученные в результате совершения коррупционных правонарушений, а также деньги от реализации конфискованного имущества, полученного в результате совершения таких правонарушений.

Этот процесс будет растянут на ближайшие 10 лет. После того, как будет доведена до конца нынешняя пенсионная реформа, скорее всего, и мужчины, и женщины будут жить на пенсии меньше даже с учетом того, что продолжительность жизни будет расти. Работать при этом россияне будут на пять лет больше.

Многие развитые страны давно начали повышать пенсионный возраст, но там это происходит параллельно с ростом продолжительности жизни. Большинство положений подписанной президентом накануне пенсионной реформы вступят в силу с 1 января 2019 года.

В России окончательно одобрили пенсионную реформу

Согласно документу, Россия должна будет выполнять несколько разделов Конвенции, касающихся медицинского обслуживания, обеспечения по болезни, старости, в связи с несчастными случаями на производстве, обеспечение по материнству, инвалидности и по случаю потери кормильца.

За это решение проголосовало 333 депутата, 62 высказались против, никто не воздержался.

Законопроект, предложенный правительством РФ, предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста на пять лет – до 60 для женщин и 65 для мужчин. Накопительная пенсия будет выплачиваться, как и ранее, с 55 лет для женщин и с 60 – для мужчин.

С 2019 года произойдет первое повышение возраста выхода на пенсию. Сейчас женщины могут выйти на пенсию в 55 лет, мужчины в 60. Постепенно этот критерий будет повышаться, женщины будут выходить в 60 лет на пенсию, а мужчины в 65.

Единственным преимуществом такого решения является то, что новшество будет водиться в систему пошагово. На данный момент времени создана система повышений на 10 лет, начиная с 2019 года и заканчивая 2028 году. Но за это время возраст повысится только у мужчин. Для женщин предусмотрен более лояльный переход. Возраст женщин будет увеличиваться на протяжении 16 лет до 2034 года.

Категории работников, которые ощутят изменения

Сразу же возникает вопрос о том, кого затронут эти изменения. Для начала это коснется всех мужчин и женщин, которые родились в 1964 году, уже следующем году они ощутят на себе эти изменения. Они пойдут на пенсию в 2020 году, когда мужчинам исполнится 61 год, а женщинам 56.

Необходимо подчеркнуть, что данные изменения будут касаться не только тех людей, которые выходят на пенсию по обычной схеме, но и тех, кто пойдет на пенсию преждевременно.

Для следующих категорий граждан, которые собираются выйти на пенсию будут изменены сроки, к ним относятся:

Медики и педагоги. По праву выходить на пенсию досрочно сохраняется в полной мере, потому что нет пока никаких требований по поводу изменения количества лет стажа. Несмотря на это, возраст выхода на досрочную пенсию будет повышен лишь на 8 лет

Имеют право выходить на досрочную пенсию работники Крайнего Севера. Для них установлены льготные правила выхода на заслуженный отдых. Если сейчас мужчины выходят в 55 лет на пенсию, а женщины в 50 лет, то после принятия закона, женщины смогут выходить на пенсию в 58 лет, а мужчины в 60.

Новые изменения касаются возрастных ограничений для получения социального пособия. Получается, что все россияне, которые не получают страховую пенсию, могут получать социальную. Социальная пенсия назначается всем гражданам, которые не работали за всю свою жизнь или же не наработали определенный стаж. Социальное пособие назначается женщинам от 60 лет, а мужчинам от 65 лет.

Чтобы получать социальные выплаты, людям достигшим определенного возраста, необходимо обратиться в Пенсионный фонд. Некоторое время назад социальные выплаты не выплачивали. Исключением является инвалидность, когда помощь от государства назначается вне зависимости от возраста, а по медицинским показаниям.

Про пенсионную реформу в России сегодня

Новые изменения в законодательстве никак не отразятся на пенсионеров, которые уже находятся на пенсии и получают выплаты. Они дальше будут получать выплаты, которые им полагаются.

Власти страны утверждают, что новая реформа позволит сэкономить средства и увеличить пенсионные выплаты. Уже сейчас известно, что повышение пенсий произойдет для той категории пенсионеров, которые не работают, поскольку пенсия является их основным источником доходов. Повышение пенсий будет плавным, как и пенсионная реформа.

Согласно последним сведениям, повышение пенсии для неработающих пенсионеров будет составлять 1000 руб. в год.Госдума приняла в первом чтении законопроект о продлении «заморозки» накопительной пенсии в России еще на один год — до 2021 года включительно.

С 2014 года отчисления в размере 6% от зарплаты идут не в накопительную пенсию по усмотрению самих граждан, а на выплаты нынешним пенсионерам. В прошлом году накопительную пенсию замораживали до 2020 года.

Представленная еще в 2016 году концепция индивидуального пенсионного капитала (ИПК) может заменить и модернизировать замороженную накопительную пенсию. В проекте бюджета Пенсионного фонда на 2019−2021 годы было заложено сохранение заморозки «старой» накопительной пенсии на ближайшие три года.

Недостаточная эффективность пенсионной реформы в принятом виде подтолкнет власть к следующим шагам, считает экономический аналитик Артем Ермолаев. По его мнению, сейчас мы будем наблюдать промежуточный вариант пенсионной реформы, так как, у властей есть «понимание, что в смягченном виде реформа рискует все же оказаться неэффективной».

Также эксперт не исключил, что будет изменен алгоритм расчета пенсий, и пенсионерам срежут многие надбавки, в том числе региональные. После повышения пенсионного возраста доля бюджетных денег в российских пенсиях не сократится, а только вырастет.

В 2019 году, когда пенсионная реформа в России вступит в силу, зависимость Пенсионного фонда от федерального бюджета не сократится, а возрастет, подсчитала Счетная палата.

В заключении на проект бюджета ПФР отмечается, что если в 2018 году ПФР за счет бюджета покроет 7,7% своих доходов, то в 2019 году доля бюджетных средств возрастет до 12,2%. Впоследствии этот показатель снизится до 10,1%.Доля страховых взносов в доходной части бюджета Пенсионного фонда будет расти лишь незначительно — с 60,9% до 63,8% за три года.

Таким образом, с помощью пенсионной реформы государство сможет сэкономить только на одном поколении пенсионеров, которые должны были выйти на пенсию в 2019 году, констатируют «Ведомости».

Эффективность новой пенсионной реформы в России

Эксперт-экономист Константин Ордов, завкафедрой менеджмента Российского экономического университета им. Плеханова, рассказал о том, что нужно, чтобы в России появилась эффективная пенсионная система. Добиться этого можно, только повысив качество жизни всех россиян. А для этого, в свою очередь, необходим серьезный рост российской экономики.

Задача эта непростая — но выполнять ее, по словам Ордова, нужно в любом случае. Если этого не сделать, пенсионная система будет каждый год создавать огромные проблемы для федерального бюджета.

Как пишет «Экономика сегодня», исправить ситуацию могло бы уменьшение пенсионных расходов — но на это рассчитывать не приходится. По словам эксперта, такую экономию, вопреки распространенному мнению, не даст даже увеличение пенсионного возраста. Наоборот, считает Ордов: с учетом тех «послаблений», которые предложил ввести для предпенсионеров президент Путин, финансирование ПФР придется даже увеличить сверх плана.

Таблица выхода на пенсию по новому закону:

svegienovosti.ru

Пенсионная реформа в России 2018 — последние новости

Президент России Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий», таким образов введя в действие скандальную пенсионную реформу в РФ, согласно которой мужчины на заслуженный покой будут выходить в 65, а женщины – в 60 лет. Об этом сообщает официальный портал Кремля.

Ни к просьбам, ни к протестам против поднятия пенсионного возраста в Кремле и Госдуме не прислушались – документ принят в последнем чтении. Теперь уже со следующего года россияне будут уходить на пенсию позже.

Владимир Путин подписал закон о внесении изменений в пенсионное законодательство

• Владимир Путин подписал закон о внесении изменений в пенсионное законодательство
• В России окончательно одобрили пенсионную реформу
• Категории работников, которые ощутят изменения
• Про пенсионную реформу в России сегодня
• Эффективность новой пенсионной реформы в России
• Таблица выхода на пенсию по новому закону:

 

Владимир Путин подписал пакет поправок в пенсионное законодательство. Ранее законопроекты одобрил Совет Федерации. Документ предполагает поэтапное увеличение пенсионного возраста до 65 лет для мужчин и до 60 лет для женщин. Повышение начнется в следующем году и завершится в 2023-м.

Согласно закону, право на досрочный выход на пенсию предоставляется при стаже у мужчин — 42 года, у женщин — 37 лет. Льготный режим выхода на пенсию предусмотрен для многодетных матерей.

Также глава государства утвердил закон, разрешающий направлять конфискованные у коррупционеров средства в бюджет Пенсионного фонда. Документ относит к доходам бюджета ПФР с 2019 года конфискованные денежные средства, полученные в результате совершения коррупционных правонарушений, а также деньги от реализации конфискованного имущества, полученного в результате совершения таких правонарушений.

Этот процесс будет растянут на ближайшие 10 лет. После того, как будет доведена до конца нынешняя пенсионная реформа, скорее всего, и мужчины, и женщины будут жить на пенсии меньше даже с учетом того, что продолжительность жизни будет расти. Работать при этом россияне будут на пять лет больше.

Многие развитые страны давно начали повышать пенсионный возраст, но там это происходит параллельно с ростом продолжительности жизни. Большинство положений подписанной президентом накануне пенсионной реформы вступят в силу с 1 января 2019 года.

В России окончательно одобрили пенсионную реформу

 

Согласно документу, Россия должна будет выполнять несколько разделов Конвенции, касающихся медицинского обслуживания, обеспечения по болезни, старости, в связи с несчастными случаями на производстве, обеспечение по материнству, инвалидности и по случаю потери кормильца.

За это решение проголосовало 333 депутата, 62 высказались против, никто не воздержался.

Законопроект, предложенный правительством РФ, предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста на пять лет – до 60 для женщин и 65 для мужчин. Накопительная пенсия будет выплачиваться, как и ранее, с 55 лет для женщин и с 60 – для мужчин.

С 2019 года произойдет первое повышение возраста выхода на пенсию. Сейчас женщины могут выйти на пенсию в 55 лет, мужчины в 60. Постепенно этот критерий будет повышаться, женщины будут выходить в 60 лет на пенсию, а мужчины в 65.

Единственным преимуществом такого решения является то, что новшество будет водиться в систему пошагово. На данный момент времени создана система повышений на 10 лет, начиная с 2019 года и заканчивая 2028 году. Но за это время возраст повысится только у мужчин. Для женщин предусмотрен более лояльный переход. Возраст женщин будет увеличиваться на протяжении 16 лет до 2034 года.

Категории работников, которые ощутят изменения

Сразу же возникает вопрос о том, кого затронут эти изменения. Для начала это коснется всех мужчин и женщин, которые родились в 1964 году, уже следующем году они ощутят на себе эти изменения. Они пойдут на пенсию в 2020 году, когда мужчинам исполнится 61 год, а женщинам 56.

Необходимо подчеркнуть, что данные изменения будут касаться не только тех людей, которые выходят на пенсию по обычной схеме, но и тех, кто пойдет на пенсию преждевременно.

Для следующих категорий граждан, которые собираются выйти на пенсию будут изменены сроки, к ним относятся:

Медики и педагоги. По праву выходить на пенсию досрочно сохраняется в полной мере, потому что нет пока никаких требований по поводу изменения количества лет стажа. Несмотря на это, возраст выхода на досрочную пенсию будет повышен лишь на 8 лет

Имеют право выходить на досрочную пенсию работники Крайнего Севера. Для них установлены льготные правила выхода на заслуженный отдых. Если сейчас мужчины выходят в 55 лет на пенсию, а женщины в 50 лет, то после принятия закона, женщины смогут выходить на пенсию в 58 лет, а мужчины в 60.

Новые изменения касаются возрастных ограничений для получения социального пособия. Получается, что все россияне, которые не получают страховую пенсию, могут получать социальную. Социальная пенсия назначается всем гражданам, которые не работали за всю свою жизнь или же не наработали определенный стаж. Социальное пособие назначается женщинам от 60 лет, а мужчинам от 65 лет.

Чтобы получать социальные выплаты, людям достигшим определенного возраста, необходимо обратиться в Пенсионный фонд. Некоторое время назад социальные выплаты не выплачивали. Исключением является инвалидность, когда помощь от государства назначается вне зависимости от возраста, а по медицинским показаниям.

Про пенсионную реформу в России сегодня

 

Новые изменения в законодательстве никак не отразятся на пенсионеров, которые уже находятся на пенсии и получают выплаты. Они дальше будут получать выплаты, которые им полагаются.

Власти страны утверждают, что новая реформа позволит сэкономить средства и увеличить пенсионные выплаты. Уже сейчас известно, что повышение пенсий произойдет для той категории пенсионеров, которые не работают, поскольку пенсия является их основным источником доходов. Повышение пенсий будет плавным, как и пенсионная реформа.

Согласно последним сведениям, повышение пенсии для неработающих пенсионеров будет составлять 1000 руб. в год.Госдума приняла в первом чтении законопроект о продлении «заморозки» накопительной пенсии в России еще на один год — до 2021 года включительно.

С 2014 года отчисления в размере 6% от зарплаты идут не в накопительную пенсию по усмотрению самих граждан, а на выплаты нынешним пенсионерам. В прошлом году накопительную пенсию замораживали до 2020 года.

Представленная еще в 2016 году концепция индивидуального пенсионного капитала (ИПК) может заменить и модернизировать замороженную накопительную пенсию. В проекте бюджета Пенсионного фонда на 2019−2021 годы было заложено сохранение заморозки «старой» накопительной пенсии на ближайшие три года.

Недостаточная эффективность пенсионной реформы в принятом виде подтолкнет власть к следующим шагам, считает экономический аналитик Артем Ермолаев. По его мнению, сейчас мы будем наблюдать промежуточный вариант пенсионной реформы, так как, у властей есть «понимание, что в смягченном виде реформа рискует все же оказаться неэффективной».

Также эксперт не исключил, что будет изменен алгоритм расчета пенсий, и пенсионерам срежут многие надбавки, в том числе региональные. После повышения пенсионного возраста доля бюджетных денег в российских пенсиях не сократится, а только вырастет.

В 2019 году, когда пенсионная реформа в России вступит в силу, зависимость Пенсионного фонда от федерального бюджета не сократится, а возрастет, подсчитала Счетная палата.

В заключении на проект бюджета ПФР отмечается, что если в 2018 году ПФР за счет бюджета покроет 7,7% своих доходов, то в 2019 году доля бюджетных средств возрастет до 12,2%. Впоследствии этот показатель снизится до 10,1%.Доля страховых взносов в доходной части бюджета Пенсионного фонда будет расти лишь незначительно — с 60,9% до 63,8% за три года.

Таким образом, с помощью пенсионной реформы государство сможет сэкономить только на одном поколении пенсионеров, которые должны были выйти на пенсию в 2019 году, констатируют «Ведомости».

Эффективность новой пенсионной реформы в России

Эксперт-экономист Константин Ордов, завкафедрой менеджмента Российского экономического университета им. Плеханова, рассказал о том, что нужно, чтобы в России появилась эффективная пенсионная система. Добиться этого можно, только повысив качество жизни всех россиян. А для этого, в свою очередь, необходим серьезный рост российской экономики.

Задача эта непростая — но выполнять ее, по словам Ордова, нужно в любом случае. Если этого не сделать, пенсионная система будет каждый год создавать огромные проблемы для федерального бюджета.

Как пишет «Экономика сегодня», исправить ситуацию могло бы уменьшение пенсионных расходов — но на это рассчитывать не приходится. По словам эксперта, такую экономию, вопреки распространенному мнению, не даст даже увеличение пенсионного возраста. Наоборот, считает Ордов: с учетом тех «послаблений», которые предложил ввести для предпенсионеров президент Путин, финансирование ПФР придется даже увеличить сверх плана.

Таблица выхода на пенсию по новому закону:

news-easy.ru

Пенсионная реформа в России 2018

19:30   09 сентября 2018

В России дан старт новой пенсионной реформе, предусматривающей повышение пенсионного возраста. Госдума 27 сентября 2018 г. одобрила в третьем (заключительном) чтении законопроект о повышении возраста выхода на пенсию для мужчин до 65 лет, для женщин — до 60. После одобрения Советом Федерации соответствующий закон № 350-ФЗ был подписан Президентом уже 3 октября 2018 г. (с содержанием закона можно ознакомиться ниже). Реформа будет производиться поэтапно, начиная с 2019 года с ежегодным увеличением нормативного возраста на 1 год (кроме 2019 и 2020 гг., когда будет возможно оформить пенсию на полгода раньше срока).

Установленные законом нормативы и порядок повышения возраста были приняты в результате корректировок, предложенных Президентом. 29 августа 2018 г. в телеобращении к гражданам Президент Владимир Путин поручил смягчить пенсионные изменения, в частности, снизить возраст для женщин с ранее предложенных Правительством 63 лет до 60, смягчить темпы повышения в течение 2019 и 2020 годов и др. Эти предложения были оформлены в виде поправки к законопроекту и рассмотрены в Госдуме во втором чтении закона. В окончательном виде проект был принят 27 сентября и подписан Президентом 3 октября.

Принятый закон (то есть с учетом предложений Президента Владимира Путина) устанавливает, что увеличение возраста будет происходить ежегодно с шагом 1 год, кроме первых двух лет действия закона. В 2019 г. и 2020 г. будет предусмотрен льготный выход на пенсию на полгода раньше, чем предусматривает новый закон. Это означает, что:

1. Женщины 1964 года рождения смогут оформить пенсию в 2019 и 2020 гг. при достижении 55,5 лет. Женщины 1965 года — в 2021 и 2022 гг., достигнув 56,5-летнего возраста, и т.д. до достижения к 2023 году нового единого установленного возраста для женщин 60 лет.
2. Мужчины 1959 года рождения также выйдут на пенсию в 2019 и 2020 гг., достигнув 60,5-летнего возраста. Мужчины 1960 года — в 2021 и 2022 гг. при достижении 61,5 лет и. т.д. до установления в 2023 году нового возраста выхода на пенсию для мужчин 65 лет.

Таблица повышения пенсионного возраста в России по годам рождения

Ниже приводится график выхода на пенсию с 2019 года окончательного содержания законопроекта по повышению пенсионного возраста (или, как еще говорят — увеличения периода трудоспособности граждан) с учетом корректировок, согласно заявлению В.Путина:

Мужчины		Женщины		В каком году выйдут на пенсию
Дата рождения	Пенсионный возраст	Дата рождения	Пенсионный возраст
I половина 1959 г.	60.5	I половина 1964 г.	55.5	II половина 2019
II половина 1959 г.	60.5	II половина 1964 г.	55.5	I половина 2020
I половина 1960 г.	61.5	I половина 1965 г.	56.5	II половина 2021
II половина 1960 г.	61.5	II половина 1965 г.	56.5	I половина 2022
1961	63	1966	58	2024
1962	64	1967	59	2026
1963	65	1968	60	2028

Реформа пенсионного возраста не затронет шахтеров, железнодорожников и других граждан, которые работают в тяжелых условиях труда. Для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним районам, этот норматив предусматривается увеличить до 60 лет мужчинам и 55 годам женщинам (с учетом поправки Президента по смягчению пенсионной реформы).

Также в связи с повышением пенсионного возраста предполагается внести изменения и в процедуру назначения социальных пенсий по старости: предложено увеличить возраст назначения таких пенсий до 65 женщинам и 70 мужчинам (сейчас составляет соответственно 60 и 65 лет — то есть планируемое увеличение составит также 5 лет для женщин и мужчин).

Зачем необходимо увеличение пенсионного возраста?

Необходимость принятия таких непопулярных мер обосновывается Правительством тем, что нынешний пенсионный возраст (соответственно 55 и 60 лет у женщин и мужчин) устанавливался почти 90 лет назад, когда продолжительность жизни людей составляла порядка 40 лет.

С тех пор, по словам премьера, ситуация в стране изменилась в лучшую сторону: существенно увеличилась продолжительность жизни российских граждан (в прошедшем 2017 году ожидаемая продолжительность жизни в России по официальным данным составила 72,5 года), а также длительность ее активной фазы, улучшились возможности и условия трудовой деятельности.

Как отмечают в издании «Коммерсантъ» № 81 (6319) от 15.05.2018, средства, которые будут сэкономлены в результате увеличения пенсионного возраста россиян, могут быть направлены на выполнение указа Президента № 204 от 07.05.2018 «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года» (так называемый новый «майский указ» Владимира Путина):

• По предварительным данным, для реализации нацпроектов, предусмотренных указом Президента до 2024 года, потребуется выделить 25,01 трлн. руб., из которых 17,06 трлн. руб. в бюджете уже предусмотрены.
• Вероятнее всего, для привлечения в федеральный бюджет недостающих 7,99 трлн. руб. (около 1,3 трлн. руб. в расчете на один год) Правительство и вернулось к обсуждению вопроса пенсионной реформы в части повышения возраста выхода россиян на пенсию.

Газета «Коммерсантъ» № 81 (6319) от 15.05.2018:

При повышении пенсионного возраста на пять лет с 2019 года в жесткой версии большая часть нацпроектов будет оплачена этой экономией.

Сам Владимир Путин также неоднократно отвечал на вопросы о необходимости повышения пенсионного возраста в РФ, в уклончивой манере отмечая, что подобные меры необходимо принимать очень взвешенно («нужно все просчитать»), а все изменения в системе пенсионного обеспечения должны производиться плавно.

В качестве ответной меры депутатами Госдумы от партии КПРФ 15 мая 2018 года был внесен законопроект № 466379-7, предусматривающий мораторий на повышение пенсионного возраста. В проекте закона идет речь об установлении моратория до 1 января 2030 года на внесение изменений в часть 1 ст. 8 закона «О страховых пенсиях», которой устанавливается действующий в России пенсионный возраст. Партии ЛДПР и «Справедливая Россия» также не поддерживают идею реформы, основанной на повышении пенсионного возраста, выступая с критикой и сообщениями о том, что будут против заявленного предложения.

Что говорит статистика?

Из демографического прогноза Росстата следует, что в долгосрочной перспективе доля населения старше пенсионного возраста с каждым годом будет увеличиваться. Так, например, в 2018 году их доля составляет 25,5% от общей численности населения (37464 тыс. чел.), а к 2030 году этот показатель увеличится до 28,3% (41386,4 тыс. чел.). При этом доля населения трудоспособного возраста уменьшится с 56% до 54,3% в соответствующие года.

Компания HeadHunter провела опрос мнения граждан по поводу изменения пенсионного возраста. Только 6% респондентов считают, что повышение необходимо. Для 53% опрошенных текущие условия выхода на пенсию являются оптимальными, а 35% хотели бы, чтобы пенсионный возраст был снижен. Остальные 6% затруднились с ответом.

---

Вопрос

Будет ли повышение пенсионного возраста?

Ответ

Эксперты считают, что решение о повышении в РФ пенсионного возраста все-таки будет принято. Так, например, политолог Павел Святенков в своей беседе с ведущим радио «Коммерсантъ FM» (эфир от 08.05.2018, 19:08) отмечал, что реформа все-таки будет проведена и, вполне возможно, в самое ближайшее время, пока рейтинг Президента находится на высоком уровне.

«У нас только что состоялись выборы Президента, популярность Владимира Путина еще высока. Соответственно, правительство в этой ситуации, когда в Думе есть подавляющее большинство единороссов, может проводить непопулярные реформы, но тратя, естественно, популярность главы государства и самого правительства, да и Государственной думы тоже», — политолог Павел Святенков в эфире радио «Коммерсантъ FM» 08.05.2018.

pensiology.ru

Изменения в пенсионном законодательстве с 2018 года

Повышение страховых пенсий и социальных выплат 

С 1 января 2018 года проведена опережающая индексация страховых пенсий на 3,7%, что выше показателя прогнозной инфляции за 2017 год.

В результате индексации фиксированная выплата в составе страховой пенсии установлена в размере 4982,9 руб. в месяц, стоимость пенсионного балла составила 81,49 руб. (в 2017 году – 78,58  руб.).

В Чувашской Республике прибавку к пенсии получили более 276 тыс. неработающих пенсионеров. Средний размер пенсии по старости неработающих пенсионеров увеличился на 457 руб. и составил 12,9 тыс. рублей. Это в 1,8 раза выше прожиточного минимума пенсионера.

С учетом январского повышения на выплату пенсий в Чувашии до конца 2018 года потребуется дополнительно 1,5 млрд. рублей.

С 1 февраля на 2,5 % будут проиндексированы размеры ежемесячной денежной выплаты (ЕДВ), которую получают федеральные льготники.

С 1 апреля ожидается повышение на 4,1% пенсий по государственному пенсионному обеспечению, в том числе социальных пенсий.

С 1 августа работающим пенсионерам будет произведен перерасчет страховых пенсий по страховым взносам за 2017 год, учтенным до 3-х пенсионных баллов, то есть с уровня зарплаты до 25 тыс. рублей.

Иных выплат пенсионерам не предусмотрено. Единовременная выплата 5 тыс. рублей в 2017 году была разовой, поскольку индексация пенсий была ниже инфляции. В январе 2018 года страховые пенсии уже проиндексированы выше, чем инфляция за 2017 год.

В Чувашской Республике обеспеченность страховыми взносами на выплату страховых пенсий сохраняется на уровне 37 %. В целом общий объем расходов Пенсионного фонда на пенсии и социальные выплаты в Чувашии в 2018 году составит более 60 миллиардов рублей.

 Уволившимся с работы пенсионерам  — индексация пенсии с доплатой со следующего месяца

С 1 января 2018 года страховые пенсии с учетом индексации будут выплачиваться со следующего месяца после увольнения работавшего пенсионера.

Это предусмотрено Федеральным законом от 1 июля 2017 года № 134-ФЗ, вступающим в силу с 1 января 2018 года.

Перерасчет пенсии уволившимся пенсионерам производится автоматически по отчетности, представляемой работодателями в Пенсионный фонд.

С учетом законодательных сроков обработки отчетности и подготовки выплатных документов  пенсионер получит пенсию в повышенном размере на четвертый месяц после увольнения с доплатой сумм индексации за три месяца.  Например, при увольнении в январе пенсия в повышенном размере  будет выплачена в мае с доплатой сумм индексации за февраль, март, апрель.

Новый закон также распространяется на пенсионеров, уволившихся в октябре, ноябре и декабре 2017 года, поскольку по установленным срокам решение о выплате им пенсии с учетом индексации будет вынесено после вступления закона в силу.

Каким будет размер пенсии после прекращения работы, можно посмотреть в «Личном кабинете гражданина» на сайте Пенсионного фонда или в мобильном приложении ПФР. Для этого необходимо зарегистрироваться на Едином портале государственных услуг и один раз подтвердить учетную запись в Пенсионном фонде или МФЦ. При затруднениях специалисты Пенсионного фонда помогают в регистрации и получении электронных услуг.

 Новый вид социальной пенсии

С 1 января 2018 года вводится новый вид социальной пенсии — детям, родители которых неизвестны. 

К их числу относятся подкинутые или найденные дети, а также  оставленные матерью в медицинской организации после родов. Государственная регистрация рождения таких детей производится  на основании заявления органов внутренних дел, органов опеки и попечительства, медицинских учреждений, воспитательных организаций, а также организаций социального обслуживания.

Социальная пенсия детям, родители которых неизвестны, будет устанавливаться в таком же размере, что и круглым сиротам. На сегодня ее размер составляет 10068 руб. 53 копеек, ежегодно он будет индексироваться с учетом темпов роста прожиточного минимума пенсионера в России.

Выплачивается пенсия до достижения 18 лет, а студентам, обучающимся по очной форме в образовательных учреждениях,- до 23 лет. В случае усыновления такого ребенка, выплата пенсии будет прекращена с 1-го числа следующего  месяца.

Соответствующий закон был разработан в рамках реализации Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 гг. Раньше дети, родители которых неизвестны, были в неравном материальном положении по сравнению с детьми-сиротами. Законодательство не предусматривало установление им пенсии по случаю потери кормильца, поскольку юридически они никогда не имели ни одного из родителей.

В Чувашской Республике установлено 12 детей, имеющих право на данную пенсию.

 Федеральная социальная доплата 

С 1 января 2018 года увеличена федеральная социальная доплата неработающим пенсионерам до уровня регионального прожиточного минимума пенсионера, установленного в Чувашии на 2018 год в размере 7953 рубля (Закон Чувашской Республики от 26.10.2017 г. № 59). Доплата устанавливается, если доход неработающего пенсионера (размер пенсии вместе с другими ежемесячными выплатами, включая компенсации за жилищно-коммунальные услуги и телефон) меньше регионального прожиточного минимума пенсионера. Размер доплаты определяется как разница между прожиточным минимумом и доходом пенсионера. Таким образом, все неработающие пенсионеры обеспечиваются средствами на уровне регионального прожиточного минимума и выше.

С учетом январского повышения страховых пенсий у получателей доплаты доход увеличился, но не у всех превысил прожиточный минимум в размере 7953 рубля.

С января федеральная социальная доплата в Чувашской Республике установлена 32 тысячам пенсионеров, средний размер доплаты составил 1965 рублей.

 Право на страховую пенсию 

В соответствии с пенсионной формулой, которая действует в России с 2015 года, для назначения страховой пенсии в 2018 году необходимо иметь не менее 9 лет стажа и 13,8 пенсионных балла. Это предусмотрено переходным периодом, который действует до 2025 года: необходимый стаж ежегодно увеличивается на 1 год, количество пенсионных баллов — на 2,4.

Если стажа и пенсионных баллов при достижении пенсионного возраста недостаточно, страховая пенсия может быть назначена позднее, либо будет назначена социальная пенсия (женщинам — с 60 лет, мужчинам – с 65 лет).

Премиальные коэффициенты для увеличения страховой пенсии по старости могут быть назначены:

—  если пенсионер временно отказался от получения пенсии на срок от 1 календарного года до 10 лет;

— если гражданин, имеющий право на досрочную пенсию или достигнувший установленного пенсионного возраста, не обратился за назначением пенсии, отложив подачу заявления на срок от 1 года до 10 лет. 

За каждый год премиальные коэффициенты для страховой пенсии и фиксированной выплаты в ее составе увеличиваются. Например, за 5 лет фиксированная выплата вырастет на 36%, а страховая пенсия – на 45%, за 10 лет то фиксированная выплата увеличится в 2,11 раза, страховая пенсия — в 2,32 раза.

В Чувашской Республике в 2017 году премиальные коэффициенты применены при назначении 178 страховых пенсий.

С 1 января 2018 года ожидаемый период выплаты для расчета размера накопительной пенсии составляет 246 месяцев. Если при расчете ежемесячная выплата составит не более 5 % от общего размера пенсии, то вся сумма будет выплачена единовременно.

В Чувашской Республике в 2017 году назначено 57 накопительных пенсий и 64 срочные пенсионные выплаты, вынесено 11,5 тыс. решений об установлении единовременной выплаты за счет средств пенсионных накоплений. Средний размер накопительной пенсии составил 525 рублей, срочной пенсионной выплаты – почти 1300 рублей. Единовременная выплата составила в среднем 19,7 тыс. рублей. 

Право госслужащих на страховую пенсию по старости 

С 1 января 2018 года пенсионный возраст для назначения страховой пенсии по старости, в том числе досрочно, государственным (муниципальным) служащим составляет  для женщин 56 лет, для мужчин – 61 год.

Поэтапное увеличение пенсионного возраста этой категории граждан ежегодно на 6 месяцев, в целом — на 5 лет для мужчин и на 8 лет — для женщин предусмотрено Федеральным законом от 23 мая 2016 № 143-ФЗ.

Мужчины-госслужащие с 2026 года получат право на пенсию в 65 лет, а женщины-госслужащие с 2032 года — в 63 года, то есть с разницей в 2 года.

В 2017 году страховая пенсия по старости государственным (муниципальным) служащим назначалась мужчинам – в 60 лет 6 месяцев, женщинам – в 55 лет 6 месяцев.

Повышение пенсионного возраста предусмотрено только в период государственной (муниципальной) службы. Если гражданин обратился за назначением страховой пенсии по старости после прекращения работы в качестве госслужащего, пенсия будет назначена со дня обращения, но не ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста.

Если после назначения страховой пенсии пенсионер поступил на работу в качестве госслужащего, страховая пенсия по старости будет выплачиваться. 

Будущим пенсионерам: все взносы 2018 года – на увеличение страховых пенсий

В 2018 году работодатели продолжают уплачивать все страховые взносы  за работников на формирование страховой пенсии. Ранее уплаченные взносы на накопительную пенсию продолжают инвестироваться в выбранных гражданами управляющих компаниях и негосударственных пенсионных фондах.

Также граждане могут выбирать нового страховщика (ПФР или НПФ). Для сохранения инвестиционного дохода в полном объеме заявления должны быть поданы не ранее 5 лет после предыдущего перехода в новый НПФ или ПФР.

В Чувашской Республике пенсионные накопления формируются у 720 тыс. человек 1967 года рождения и моложе. 

О социальной программе республики 

С 2000 года Пенсионный фонд софинансирует социальные программы регионов. За это время в Чувашскую Республику направлено 278 млн. рублей. С помощью этих средств построены новые дома ветеранов, отремонтированы интернаты для инвалидов и другие социальные учреждения, закуплено для них оборудование, мебель, автомобили для выезда социальной службы к престарелым и инвалидам,  оказана адресная помощь пенсионерам в газификации домов. С 2015 года в рамках социальной программы также проводится обучение неработающих пенсионеров основам компьютерной грамотности за счет Пенсионного фонда и республиканского бюджета. За это время обучено более 700 неработающих пенсионеров на сумму 1,3 млн. рублей.

В мае 2017 года в Чебоксарах состоялась рабочая встреча Председателя Правления Пенсионного фонда России Антона Дроздова с Главой Чувашской Республики Михаилом Игнатьевым, на которой также обсуждалась совместная реализация социальных программ. И в утвержденном бюджете Пенсионного фонда на 2018 год на реализацию социальной программы Чувашии заложена  очень значительная сумма — 108,3 млн. рублей. Основная часть средств будет направлена  на строительство и реконструкцию интернатных учреждений  для сокращения очередности. Также будут проведены ремонтные работы и продолжено обучение неработающих пенсионеров компьютерной грамотности.  

Об электронных услугах ПФР 

За последние годы в Пенсионном фонде активно развиваются электронные услуги. Получить их можно с помощью Интернета, в любое время, в любом месте, не выходя из дома, что очень удобно. Различные заявления можно подать в «Личном кабинете гражданина» на сайте Пенсионного фонда и на Едином портале госуслуг. Получить информацию о количестве пенсионных баллов, стаже, уплаченных страховых взносах, размере пенсии, остатке материнского капитала, записаться на прием, заказать справки можно также и в мобильном приложении Пенсионного фонда.

Чтобы пользоваться всеми электронными услугами, необходимо зарегистрироваться на Едином портале госуслуг и подтвердить учетную запись в Пенсионном фонде или МФЦ. Кому сложно — помогают специалисты Пенсионного фонда, здесь установлены «гостевые» компьютеры для получения электронных сервисов.

В 2017 году появились новые электронные услуги: теперь можно подать через Интернет заявление на перерасчет пенсии, на перевод с одного вида пенсии на другой, на уход за инвалидом I группы или 80-летним пенсионером.

Самые популярные в Чувашии электронные услуги —  заявления на назначение пенсии, ежемесячной денежной выплаты федеральным льготникам, выдачу  сертификата на материнский капитал, установление выплат из средств пенсионных накоплений.  Как показывает практика, в 2017 году 70 % от общего объема предоставленных услуг Пенсионного фонда оказано в электронном виде. 

Обязательные и добровольные страховые взносы и отчетность 

Тариф страхового взноса на обязательное пенсионное страхование в 2018 году остается на уровне 22%. Предельный фонд оплаты труда, с которого уплачиваются страховые взносы в систему обязательного пенсионного страхования, в 2018 году составляет 1 миллион 21 тысячу рублей (85 тыс. руб. в месяц) плюс 10% сверх этой суммы. В текущем году граждане могут заработать до 8,7 пенсионных балла на страховую пенсию.

С 1 января 2017 года администратором страховых взносов на обязательное пенсионное страхование является Федеральная налоговая служба Российской Федерации.

За Пенсионным фондом России закреплены прием и обработка расчетов по страховым взносам, а также проведение камеральных и выездных проверок за периоды до 1 января 2017 года, администрирование добровольных взносов на страховую пенсию и добровольных взносов на накопительную пенсию (Программа государственного софинансирования пенсии).

Добровольные страховые взносы в рамках Программы государственного софинансирования пенсии уплачиваются с 2009 года. В Чувашской Республике более 15 тыс. граждан продолжают платить добровольные взносы на будущую пенсию. В 2017 году добровольные взносы уплачены на сумму 150 млн. рублей, и в 2018 году  ожидается софинансирование на эту же сумму.

Важно, что 2018 год для 7,6 тыс. граждан, сделавших первый взнос в 2009 году, – последний, в котором софинансируются уплаченные взносы, поскольку Программа государственного софинансирования пенсии действует в течение 10 лет с года уплаты первого взноса. 

Помимо этого Пенсионный фонд России продолжает прием:

— ежемесячных сведений о работниках по форме СЗВ-М в срок не позднее 15-го числа следующего за отчетным месяца;

— ежегодных сведений о стаже застрахованных лиц (не позднее 1 марта).

Индивидуальные сведения о страховых взносах для разнесения по лицевым счетам граждан передаются в Пенсионный фонд в составе общей отчетности Федеральной налоговой службы.

С 1 января 2018 года работодатели ежегодно обязаны представлять в Пенсионный фонд сведения о страховом стаже работников (СЗВ-СТАЖ) – эта норма утверждена Федеральным законом от 3 июля 2016 г. N 250-ФЗ. Новая отчетность необходима для учета стажа работников для назначения пенсии.

Сведения подаются организацией один раз в год, не позднее 1 марта. За 2017 год работодатели должны представить отчетность о стаже работников не позднее 1 марта 2018 года. Направить их можно через Интернет по защищенным каналам связи.

Представлять сведения необходимо на всех работников, в том числе заключивших  договоры гражданско-правового характера, на вознаграждения по которым начисляются страховые взносы.

При нарушении сроков сдачи отчетности, представлении неполной или недостоверной информации к работодателю применяются финансовые санкции в размере 500 рублей за каждого работника.

В Чувашской Республике направить новую форму отчетности в Пенсионный фонд обязаны более 25 тыс. работодателей, использующих наемный труд.

www.pfrf.ru

Новый закон о пенсиях 2018 года, изменения пенсионного закона

Не успели улечься страсти по обсуждению пенсионной реформы 2013-2015 гг, как на подходе новый закон о пенсиях 2018 года? Решение о повышении пенсионного возраста принято, о чем объявил Дмитрий Медведев 14 июня 2018 года, поэтому пенсионные реформы неизбежны. Рассмотрим тенденции законодательства в области пенсионного обеспечения ближе.

Пенсионный возраст

Правительство предлагает поэтапно повысить пенсионный возраст до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин, переходный период начнется в следующем 2019 году и продлится до 2028 года для мужчин и до 2034 года для женщин. Об этом заявил премьер-министр РФ Дмитрий Медведев на заседании кабинета министров, где рассматривается соответствующий законопроект.

Что касается работников с Крайнего Севера и приравненных к ним территорий, то там для мужчин возраст выхода на пенсию будет установлен на уровне 60 лет, для женщин — 58 лет.

Схема повышения пенсионного возраста

Первыми повышение пенсионного возраста затронет мужчин 1959 года рождения и женщин 1964 года рождения: они получат право выйти на пенсию в 2020 году в возрасте соответственно 61 года и 56 лет. Мужчины 1960 г. р. и женщины 1965 г. р. выйдут на пенсию в 2022 году в возрасте соответственно 62 лет и 57 лет. Мужчины 1961 г. р. и женщины 1966 г. р. — в 2024 году в возрасте 63 лет и 58 лет; мужчины 1962 г. р. и женщины 1967 г. р. — в 2026 году в 64 года и 59 лет; мужчины 1963 г. р. и женщины 1968 г. р. смогут выйти на пенсию в 2028 году в возрасте соответственно 65 и 60 лет.

На этом, достигнув 65 лет, переходный период увеличения пенсионного возраста для мужчин закончится. Женщины 1969 года рождения получат право выхода на пенсию в 2030 году в возрасте 61 года; женщины 1970 г. р. — в 2032 году в возрасте 62 лет; женщины 1971 г. р. — в 2034 году в возрасте 63 лет.

Увеличение пенсионного возраста не затрагивает нынешних пенсионеров — это около 46,5 млн человек. Тех, кто ждет назначения пенсии в ближайшее время, этот закон тоже не коснется и пенсия будет назначена по старому законодательству. 

Новый закон о пенсиях 2018 года:  что изменится

В 2014 году накопительная часть пенсии была временно заморожена. При этом сформированные в период с 2002 по 2014 годы средства на накопительной части пенсии были сохранены, продолжали инвестироваться и выплачиваться лицам, имеющим право на пенсию. Предполагалось, что мера временная. Но в в конце 2017 года ситуация повторилась. Принят закон, которым накопительная пенсия «заморожена» до 2020 года.

Что это означает для нас с сами? Отчисления в Пенсионный фонд не изменятся. «Заморозка» коснется только тех будущих пенсионеров, которые приняли решение передать часть своих пенсионных сбережений в негосударственные пенсионные фонды. Пока эти 6% (а именно столько можно направить на накопительную пенсию) направляются тоже на формирование страховой части пенсии.

Ожидаемо повысится размер пенсии и иные социальные выплаты. Причем в отличие от ранее осуществляющейся индексации пенсии, с 01.01.2018 года (а не с февраля) трудовая пенсия неработающего гражданина вырастет на 3,7 %. Индексация ежемесячной денежной  выплаты традиционно будет произведена 01.02.2018 года. Военные пенсии, социальная и иные (по государственному пенсионному обеспечению) с 01.04.2018 года увеличится на 4,1 %.

Продолжают действовать правила о минимальной пенсии, о корректировке пенсий работающим пенсионерам. Кстати, индексация пенсии работающим пенсионерам после их увольнения  будет осуществляться, как и ранее, в течение 3 месяцев, но указанные 3 месяца будут компенсироваться.

Если говорить о стаже для пенсии и пенсионных баллах, новый закон о пенсиях 2018 года принят не будет. Право на пенсию (трудовую) возникает, если первый показатель составляет не менее 9 лет, а второй – 13,8 пенсионных баллов.

Новые виды пенсий в 2018 году

Виды назначаемых пенсий в РФ останутся теми же – трудовая, социальная, по потере кормильца, по инвалидности и др. Обратиться за назначением пенсии можно как «старыми» проверенными способами, так и с помощью портала госуслуг и на сайте ПФР с помощью личного кабинета.

Но в 2018 году начнет назначаться и выплачиваться новый вид пенсии – детям, оба родителя которых неизвестны. Пенсия является социальной и назначается детям до 18 лет, с 18 до 23 лет (максимум) при условии очной формы обучения. 

Размер пенсии составит 10068 руб. в месяц. Регистрация рождения такого ребенка должна быть произведена на основании поданного органами полиции, опеки и попечительства либо медицинской, воспитательной организацией или организацией социального обслуживания заявления о рождении найденного (подкинутого) ребенка или о рождении ребенка, оставленного матерью, не предъявившей удостоверяющего личность документа. В случае усыновления ребенка выплата будет прекращена.

Новый закон о пенсиях в 2018 году: индивидуальный пенсионный капитал

В середине 2017 года СМИ заговорили о перспективах введения индивидуального пенсионного капитала. По планам властей, такой капитал должен заменить накопительную систему, взносы в которой заморожены с 2014 г. Отчислять деньги на ИПК работник будет из своей зарплаты, выбирая сам ставку от 0 до 6%. Если он не сделает выбор, ставка с 0% будет ежегодно расти.

Пока проект в стадии обсуждения. Но к нему вернутся после выборов 2018 года. И, скорее всего, новый закон о пенсиях в 2018 году нас ожидает.

iskiplus.ru