Пенсионный возраст в германии – Почему в Германии женщины выходят на пенсию в 65 лет — как и мужчины | Экономика в Германии и мире: новости и аналитика | DW

Пенсионный возраст в Германии для мужчин и женщин :: SYL.ru

Наша страна за последние 15 лет пережила с десяток пенсионных реформ, причем реформаторы, кажется, сами уже запутались в созданной системе. На этом фоне все больший интерес вызывает пример соседних стран, как они там, на Западе, решают проблемы социального обеспечения стариков. В этой статье вы узнаете, какова система распределения денежных средств и каков пенсионный возраст в Германии, одной из самых обеспеченных стран Европы.

Отличие от России

Социологи считают, что степень цивилизованности того или иного общества определяется уровнем жизни населения пожилого возраста. В таком ключе Россия, конечно, занимает одно из последних мест, наших стариков-туристов не встретишь на известных курортах, ежемесячного пособия едва хватает на еду. Как же могли в Германии и других европейских странах создать такую отлаженную и эффективную систему соцобеспечения?

В первую очередь, пенсионный возраст в Германии зависит от года рождения пенсионера. Родившиеся до 1947 года достигают пенсионного возраста в 65 лет, потом год ухода на пенсию увеличивается, и все родившиеся с 1964 года достигают пенсионного возраста только в 67 лет. Таким образом, и мужчины, и женщины нормального пенсионного возраста в Германии достигают в 65-67 лет.

Мы видим, что пенсионный возраст в Германии больше российской нормы. На этот факт влияет показатель средней продолжительности жизни по стране. В Германии она больше благодаря хорошему медицинскому обслуживанию и методам профилактики. Да и общие представления о пожилом возрасте в наших странах кардинально различаются. В России после 50 лет женщина считает себя старой, а к бабушкам после 70 лет иногда и скорая не приезжает, тогда как в Европе на пенсии у многих начинается новая полноценная жизнь, приключения, путешествия и любовь.

Такие отличия связаны с устоявшимся менталитетом двух народов, а также подходом к организации налоговых отчислений граждан. Пенсионное обеспечение формируется из трех источников:

• частного фонда;
• государственного резерва;
• пенсионного фонда.

Каждый работник в Германии должен ежемесячно отчислять в пенсионный фонд 19,5 % заработной платы. Половину за него платит государство, другие 9,5 % — он сам. Деньги списываются автоматически при переводе денег. Внешне система схожа с российской, здесь также действует бальная система. Правда, стоимость одного балла зависит не только от суммы заработанного, но и от года рождения человека, а также среднего заработка в год в среднем по стране.

Категории пенсий

Помимо требований к пенсионному возрасту, в Германии существуют обязательные условия для получения отчислений. Так, человек должен отработать на территории страны не менее пяти лет для получения минимальной ставки.

Существуют три категории получателей пенсий в ФРГ:

1. По достижении предельного возраста. Здесь не делается различий между полами, для всех предельным возрастом является 65 лет. Некоторые категории граждан, работающие на вредных производствах, а также находящиеся на госслужбе или в правоохранительных органах, имеют право на досрочный выход — 60-62 года. Обычные граждане также могут уйти с работы раньше, но в таком случае они будут обязаны заплатить государству часть средств со своих пенсионных накоплений.
2. В случае утери кормильца, их еще называют иждивенческие пенсии.
3. В случае инвалидности или частичной потери трудоспособности по достижении 60 лет, и только в случае признания его медицинскими органами непригодными для дальнейшей работы. При этом стаж должен составлять не менее 35 лет.

В случае невозможности найти работу по профессии или при частичной занятости по причине здоровья человек может выйти на пенсию и в 60 лет. На руках у него должны быть документы, подтверждающие его статус безработного не менее 52 недель.

Особенности начисления пенсий для мужчин и женщин

Общий пенсионный возраст в Германии для женщин, так же, как и для мужчин, составляет 65-67 лет. Такое равноправие связано с привычкой европейцев толерантно относиться ко всем слоям населения, а также тем фактом, что женщины живут гораздо дольше. Существует исключительный случай для женщин, родившихся до 01.01.1952 и отработавших на территории Германии не менее 15 лет, причем 10 лет и 1 месяц стажа должен приходиться на возраст до 40 лет.

Пенсионный возраст в Германии для мужчин, как уже отмечено, 65-67 лет. После 63 лет имеют право уходить на отдых граждане, имеющие стаж более 35 лет на территории ФРГ. Существуют также льготные правила для горняков, они могут получать пенсию уже после 60 лет при условии наличия трудового стажа не менее 25 лет. Для тех, кто имеет стаж свыше пяти лет, существуют возможности досрочного выхода на заслуженный отдых.

Размеры пенсий в Германии

Размер окончательной пенсии будет зависеть от суммы взносов, которые на протяжении жизни работника поступали на индивидуальный счет, а также продолжительности их внесения. В немецкой формуле присутствуют следующие понятия:

• Накопленные баллы. Их количество определяется ежегодно, отчисления одного человека сравниваются со средними по стране. Если эта сумма равняется общим показателям или больше их, то человеку начисляется 1 или более баллов.
• Пенсионный возраст. В Германии, если человек выходит на заслуженных отдых в положенный срок, этот показатель равен 1. В случае более позднего ухода количество этих баллов, соответственно, увеличивается.
• Стоимость одного балла. Этот фактор зависит от экономической ситуации в стране, а также от территории нахождения. В 2016 году 1 балл в Западной Германии равнялся 30,45 евро, а в Восточной – 28,66.
• Вид пенсии. Здесь учитывается то, что по возрасту или состоянию здоровья работник не может продолжать работу.

Для госслужащих, судьей, военнослужащих, работников правоохранительных органов и духовных работников существует особая система начисления. Обычно пенсии у этой группы населения в несколько раз выше средней по стране.

Условия получения пенсии

Для оформления социального обеспечения по возрасту гражданину необходимо обратиться с письменным заявлением и всеми документами в одну из государственных пенсионных касс. Здесь происходят все расчеты и определяется вид пенсии. Сумма будущих выплат напрямую зависит от количества отработанных страховых лет, от 5 до 35 и более. При желании гражданин может выйти на заслуженных отдых по причине невозможности устроиться на работу. Тогда он должен представить документы, подтверждающие его статус безработного в течение 52 недель. Причем этот срок должен быть беспрерывным, иначе в оформлении такого вида пенсии будет отказано.

Не допускается получение нескольких видов выплат. Если женщина ушла по льготным условиям в 60 лет, в 65 пенсия по возрасту ей уже недоступна.

Так что определенный вид пенсии можно выбрать только один раз в жизни, потому предварительно необходимо подробно ознакомиться с существующими вариантами и выбрать наиболее приемлемый.

Пенсии для мигрантов

На сегодняшний день пенсии иностранным гражданам выплачиваются крайне редко и в исключительных случаях. Для получения более или менее приличных выплат человек должен прожить и проработать на территории страны несколько лет и достигнуть установленного пенсионного возраста в Германии. Проще говоря, в бюджет должны идти официальные отчисления.

Кроме того, право на получение социального пособия по старости имеют следующие категории граждан:

• этнические немцы, изгнанные из страны и вернувшиеся не позже 1 января 1993 г.;
• немцы, которые были вывезены после 1945 г. в разные страны;
• люди, не имеющие гражданства и которые приняли гражданство Германии согласно установленным законом правилам;
• близкие родственники вышеперечисленных лиц.

Этот закон действует строго в описываемых пунктах, никакие иные толкования или расширения смысла невозможны.

Всем, кто работал и платил взносы на территории Германии, пенсия будет гарантированно выплачиваться, но вот ее размер зависит уже от продолжительности трудовой деятельности и суммы взносов.

Интересные факты

По сравнению с Россией в Германии пенсионный возраст (2016 г.) значительно выше, для женщин — на 10-12 лет. Дело в том, что в нашей стране показатели средней продолжительности жизни исчисляются еще с конца 30-х годов, и только в последние годы заговорили о реформе в этой сфере. В Германии же система была налажена еще десять лет назад, но и она, по мнению германского руководства, требует серьезных реформ, которые будут заключаться в увеличении предельного возраста до 70 лет.

В мире самый высокий показатель пенсионного возраста у мужчин в Германии, Польше, Финляндии, Швеции и некоторых других странах. Там человек должен сохранять работоспособность до 65–67 лет. Причем премьер-министр Швеции не раз заявлял о планах увеличения этого показателя до 75 лет.

Количество пенсионеров в Германии

Увеличение пенсионного возраста в Германии для мужчин в 2016-м, так же, как и для женщин, связано, в первую очередь, с увеличением продолжительности жизни. На сегодняшний день число пенсионеров в стране 25 млн человек, причем в Западной части – 20 млн, а в Восточной – чуть более 5 млн. Количество женщин пожилого возраста почти вдвое больше, чем мужчин, как в ФРГ, так и в бывшей ГДР.

Для семейных пар существует особая система начисления пенсии при разводе. Если мужчина после достижения предельного возраста получает большие выплаты по сравнению с женой, в случае расторжения брака выплаты будут уравновешены. Такая особенность связана с тем, что большинство женщин не работают и воспитывают детей, пока мужья зарабатывают деньги. Процедура привычная и не требует заявлений и судебных разбирательств, пересчет идет сразу после развода.

Что делают немцы на пенсии

Независимо от того, какой пенсионный возраст в Германии, всему миру и России в первую очередь нелишне было бы взять пример по устройству жизни после 60 лет. При средних выплатах у мужчин 800–1000 евро, а у женщин – 600. Немецкие старики могут себе позволить не только вкусно кушать, но и путешествовать по миру. Тем более что в Европе не так широко распространена практика помощи детям, здесь забота о ребенке подразумевает обеспеченное детство и хорошее образование, тогда как у нас в стране пенсионеры из своих крошечных денег умудряются еще помогать своим великовозрастным сыновьям.

К тому же в Германии очень распространена система домов престарелых, где старики доживают свои дни в комфорте и общении со сверстниками за счет частичных отчислений из пенсий.

Заключение

Пенсионный возраст в Германии с 2015 г. увеличился на 2–3 года, и в планах правительства продолжить эту тенденцию вплоть до достижения отметки в 70 лет. Такое стремление связано с ухудшающейся экономической ситуацией в Европе. Немецкая казна вынуждена выделять многомиллионные средства на обеспечение беженцев и финансирование кризисных стран, таких как Греция или Испания. Потому и было принято решение пополнить дыры в бюджете за счет обычных граждан.

Пенсионный возраст в Германии в 2017 г. составляет уже 65-67 лет при условии минимально отработанного времени. Такая перспектива вызвала волну возмущений и протестов по всей стране. Но канцлер утверждает, что мера вынужденная и обязательная.

www.syl.ru

Пенсионный возраст в Германии. Сравнение пенсий в России и Германии

В России принято решение поднять пенсионный возраст. Наши депутаты считают, что мужчины должны работать до 65 лет, женщины – до 60. То, что лишь небольшая часть доживает до этого возраста, никого не волнует. Денег нет, пенсионная реформа провалилась, граждане перестали верить фондам, уводят зарплаты в «тень». Люди не задумываются о будущем, по крайней мере так рассуждают наши власти, делающие неутешительные отсчеты о количестве принесенных в пенсионный фонд денег.

Увеличивая время трудовой деятельности для наших граждан, правительство делает акцент на Европу. Нам в пример ставят пенсионный возраст в Германии. Однако многое не договаривается. Например, не учитывается уровень жизни, ее продолжительность у нас и на «загнивающем Западе». Также нам не говорят про размер пенсии по государственному пенсионному обеспечению у них и у нас. Мы решили проверить, как обстоят дела с проблемами пожилых людей у «наших европейских партнеров». Какая пенсия в Германии? Все это рассмотрим далее.

Счастливая старость

Какие бы плюсы и минусы западной цивилизации мы бы ни называли, очевидно, что забота о стариках и детях там ставится во главу углу. Пенсионное обеспечение в Германии — одно из лучших в мире. По данным ООН, по уровню жизни немецкие пенсионеры уступают только шведским и норвежским.

В Германии нельзя услышать фразу «мой дед воевал», «спасибо деду за победу». Не увидишь в ней и пенсионерок, продающих овощи возле торговых точек. Зато часто можно наблюдать пожилых людей из Германии на различных горнолыжных курортах, на пляжах Средиземного моря. Каковы же причины? Все дело в пенсии по государственному пенсионному обеспечению? Подробнее разберем эти вопросы далее.

Источники благосостояния

В Германии два источника доходов у пожилых людей: государственное пенсионное обеспечение и частные фонды. Власти гарантируют выплаты из бюджета гражданам, у которых доход не более 3900 евро. Это около 300 тыс. на российские рубли. Согласимся, что зарплата в 100 тыс. рублей уже является солидной у нас. А «нормальная» для некоторых российских регионов составляет 20-25 тыс. рублей. Это вопрос величия государства. Немцы, у которых доход выше 3900 евро, заключают добровольное соглашение с частными фондами. Они отчисляют определенную сумму в добровольном порядке.

Пенсионный возраст в Германии

Теперь о наболевшем. Когда же официально заканчивается трудовой стаж у них? Итак, пенсионный возраст мужчин в Германии начинается с 65, женщин – с 60 лет. Скоро в нашей стране будет то же самое. Однако уровень жизни в Германии таков, что власти и социологи предлагают увеличить возраст выхода на пенсию. Вполне возможно, что пенсионный возраст женщин в Германии скоро будет 65 лет, мужчин – 67. Однако и такая мера будет неэффективна, как говорят политологи. Проблема немцев – старение населения. Сложнее ситуация только в Швеции. Там и вовсе предлагают отодвинуть возраст до 75 лет.

На пенсию можно выйти и раньше. Для этого необходимо делать отчисления в фонды не менее 35 лет. В Германии суровые законы для тунеядцев. Если человек нигде не работал или работал официально менее 5 лет, то государство не будет ему платить пенсию. Эту проблему ощущают на себе эмигранты. Много наших соотечественников, переехавших в Германию в зрелом и пенсионном возрасте, остаются за чертой социального обеспечения. Поиск лучшей жизни только ухудшил их положение. Источник их существования – различные социальные фонды, которые направлены на поддержание нищих слоев населения. Процедура довольно неприятная, но необходимая. Согласимся, что получать заслуженную пенсию и ходить просить подачки по различным организациям – две разные вещи.

Сколько платят немецким пенсионерам

Пенсионный возраст в Германии мы разобрали, теперь рассмотрим вопрос о том, сколько же получают пожилые люди в качестве трудовой пенсии. Единой цифры нет. У каждого она индивидуальна. Зависит от многих факторов:

• количество отработанных лет;
• объем отчислений в фонды;
• учеба, которая идет в трудовой стаж;
• служба в армии;
• количество детей и т. д.

Исходя из вышеперечисленного, начисляются баллы, которые и влияют на сумму. Что-то подобное можно сегодня наблюдать в нашем государстве. У нас эта система только внедряется. Однако сколько же в среднем получают пенсионеры Германии? Ответим на этот вопрос.

«Идеальная» пенсия составляет около 1250 евро. Это около 85 тыс. рублей на наши деньги по курсу 2016 года. Это эталон проработавшего 45 лет за среднюю зарплату гражданина. Однако мало людей могут похвастаться таким стажем.

Раздел Германии повлиял на пенсии

Долгий раздел Германии на ФРГ и ГДР привел к некоторому неравенству. На западе мужчина в среднем получает 1052 евро, на востоке — чуть меньше, около 1000 евро. Женщины, наоборот, на востоке получают больше, 700 евро против 521 на западе. Это объясняется тем, что в ГДР женщины работают наравне с мужчинами, имеют большой стаж.

Цифры не поражают воображение. До роста курса евро, в переводе на наши деньги, пенсионеры в Германии получали «всего» около 40 тыс. рублей. Конечно, с нашими 10-12 тыс. руб. не сравнить. Однако у нас сложились мифы, что на Западе огромные пенсии, позволяющие покупать дома и яхты. Однако цифры, которые мы назвали, это государственные гарантии. Большинство граждан уже выплачивают ипотечные кредиты, живут в своих домах, им выплачивают дополнительные корпоративные выплаты, проценты с частных пенсионных фондов и т. д.

Государство поддерживает вдов и вдовцов. Их пенсия увеличивается в два раза. Помимо этого, есть еще ряд преимуществ, которым позавидуют наши граждане.

Пенсионеры Германии – нищие в Европе?

Действительно, пенсионеры в Германии получают меньше, чем во многих странах Западной Европы. Даже такие кризисные страны, как Италия, Греция, Испания, выплачивают больше. Совсем недавно немецкие политики активно критиковали А. Меркель, которая решила финансово поддержать греков, спасти их от дефолта. В качестве упрека приводились доводы, что граждане Греции не привыкли работать, а их пенсионеры без трудового стажа получают больше пособий, чем немецкие, проработавшие всю жизнь.

Больше половины пожилых жителей Германии получают около 700 евро. Цифра, скажем, не впечатляет. Особенно если сравнить Данию со средней пенсией 2800 долларов. Однако Германия считается социальным государством. Здесь никогда не бросают гражданина в трудной жизненной ситуации.

Государство оплачивает пожилым квартиру, медицинское обслуживание, которое одно из лучших в мире, выделяют пособия на питание. Все это позволяет обеспечить достойную старость.

Рыночные отношения детей и родителей

Государственное пенсионное обеспечение, поддержка другим слоям населения, помощь малоимущим привели к особым отношениям между родителями и детьми. При достижении совершеннолетия дети уходят из дома. Родители помогают им только своим благословением. Начинается взрослая жизнь. Наша привычная ситуация, когда родители-пенсионеры помогают детям трудоспособного возраста, считается абсурдной. Учеба, проживание – во всем помогает государство, особенно в трудной жизненной ситуации. Между родителями и детьми рыночные отношения. Они также собираются вместе по праздникам, навещают друг друга, однако у настоящих немцев принято оплачивать друг другу все понесенные расходы.

Дети платят той же монетой. Пожилых родителей не принято забирать к себе. Найти родителю дом престарелых – вот главная помощь детей. Недостатков в таких заведениях нет. В стране целая отрасль социальной защиты. Целая индустрия подготовки специалистов, более 11 тыс. домов престарелых с самыми комфортными условиями – все это позволяет не просто выживать пенсионерам, а жить в комфортных условиях.

«Юная старость»

Время с 65 до 75 в Германии проводят для собственного удовольствия. Люди в этом возрасте занимаются всем, чем захотят. От наших граждан часто можно услышать «уже поздно», «я уже старый», «надо было раньше». В Германии все наоборот. Пенсионный возраст в Германии хоть и высок, однако продолжительность жизни намного выше. Это происходит за счет качественной медицины, сбалансированного питания, здорового образа жизни, профилактики заболеваний, активного отдыха. В 65 лет житель Германии — не беспомощный старик, а активный человек. У него много сил и желаний для новых занятий: спорта, активного отдыха, танцев, изучения иностранных языков.

Они любят путешествовать. Часто немецких пенсионеров можно наблюдать в Турции, Грузии, Греции, Латвии, России. Их сразу можно узнать по ряду качеств: молчаливость, невозмутимость, экономность.

Итоги

В нашей стране мы привыкли равняться на Запад при решении многих проблем. Повышение пенсионного возраста «как у них», введение балльной системы и т. д. – все это вводится с помощью «передового европейского опыта». Однако мы забываем, что средняя продолжительность жизни в той же Германии на 10-15 лет выше, чем у нас, немецкая медицина — одна из передовых. У нас только самые состоятельные граждане способны лечиться в клиниках Германии с новейшим оборудованием, которые для немецких пенсионеров абсолютно бесплатны. За них платят различные фонды социального страхования. Проблем много, там они тоже есть. Мы лишь хотим сказать, что не стоит копировать некоторые западные меры, т. к. они не всегда подходят к нашей реальности.

fb.ru

возраст, стаж работы, оформление, виды пенсии

На данной странице содержится подробная информация о пенсии в Германии. Здесь вы узнаете о пенсионном возрасте, минимальном стаже работы и оформлении пенсии, а также каков размер социальной, минимальной пенсии в Германии, сколько получают пенсионеры в стране, как рассчитывается, какие виды пенсии существуют. Здесь также можно узнать интересные подробности, например, с какого возраста идут на пенсию мужчины и женщины в Германии, сколько в стране пенсионеров, а также какие пенсии в ФРГ получают госслужащие, полицейские и представители других профессий. Информация на странице в основном основана на данных Федерального министерства труда и социальных вопросов. Внизу страницы можно поделиться своим опытом о пенсиях. Выберите далее интересующие вас темы в содержании:

• Пенсионный возраст, оформление пенсии в Германии
• Размер пенсии в Германии
• Разные вопросы о пенсии

Система государственного социального страхования

Прежде всего нужно отметить, что в Германии существует хорошо развитая система государственного социального страхования. Она гарантирует защиту граждан в случае заболевания, безработицы, также в пожилом возрасте. Государственное пенсионное страхование является частью системы социального страхования Германии. Ответственным за пенсионное страхования по всей Германии является учреждение, которое называется «Deutsche Rentenversicherung». Оно занимается начислением и выплатой пенсии (пенсия по-немецки: Rente). С началом трудовой деятельности в Германии, человек становится автоматически застрахованным в системе государственного пенсионного страхования.

Все застрахованные в системе пенсионного страхования получают личный страховой номер «Versicherungsnummer» и счет в данной системе. При обращении в Deutsche Rentenversicherung, всегда нужно иметь свой страховой номер. Данный номер также необходимо сообщить своему работодателю при устройстве на работу. Регистрацией в системе государственного пенсионного страхования и получением данного страхового номера для человека, который его еще не имеет, занимается либо работодатель, либо биржа труда или касса медицинского страхования.

Deutsche Rentenversicherung ежегодно отправляет информационное письмо каждому застрахованному, старше 27 лет, с информацией о том, на какой размер пенсии он может рассчитывать при выходе на пенсию.

На отдельных страницах нашего сайта вы можете найти информацию о социальной помощи и основных пособиях в Германии, а также о пособиях для безработных и о детских пособиях.

Пенсионный возраст мужчин и женщин в Германии на 2018, 2017 годы

С какого возраста человек в Германии может пойти на пенсию по старости, зависит от его года рождения. Люди, рожденные до 1947 года, достигают пенсионного возраста в 65 лет, далее год выхода на пенсию постепенно повышается и все рожденные с 1964 года достигают пенсионного возраста только в 67 лет. Таким образом и мужчины и женщины нормального пенсионного возраста в Германии достигают в 65-67 лет в зависимости от года рождения. Более подробно смотрите в следующей ниже таблице.

Таблица 1: Пенсионный возраст в Германии

Год рождения	Наступление пенсионного возраста
до 1947	65 лет
1947-1958	К 65 годам прибавляется еще 1 месяц за 1 прошедший год*
1958	66 лет
1959-1963	К 66 годам прибавляются еще 2 месяца за 1 прошедший год**
с 1964	67 лет

* Для примера, если вы родились в 1950 году, ваш нормальный пенсионный возраст — 65 лет и 4 месяца (т.к. с 1947 года до 1950 прошло 4 года, за каждый год прибавляется 1 месяц)
** Для примера, если вы родились в 1960 году, ваш нормальный пенсионный возраст — 66 лет и 4 месяца (т.к. с 1959 года до 1960 прошло 2 года, за каждый год прибавляется 2 месяца)

Пенсионный возраст может наступить и раньше, в связи с особыми, предусмотренными законодательством обстоятельствами:

• Для лиц, которые минимум 45 лет делали выплаты в пенсионное страхование, достижение пенсионного возраста наступает на 2 года раньше, в 63-65 лет, в зависимости от года рождения.
• Женщины, рожденные до 1952 года и выполняющие ряд других, предусмотренных законом условий, могут выйти на пенсию по достижении 60 лет.
• Кроме того, для инвалидов и некоторых других групп людей также предусмотрена возможность выхода на пенсию в более раннем возрасте.

Взносы в пенсионное страхование в Германии

Взносы в систему пенсионного страхования зависят от размера заработной платы, чем больше человек зарабатывает, тем больше он платит. Перечислением данных страховых взносов занимается работодатель. Взнос в пенсионное страхование берется из заработной платы работника и из средств работодателя, т.е. 50% взноса платит работник, а 50% работодатель. Общая сумма пенсионного взноса рассчитывается так: 18,7% от брутто-зарплаты работника(т.е. от зарплаты, из которой еще не удержаны налоги и сборы).

В августе 2018 года в Германии было принято решение о том, что до 2025 года пенсионные отчисления не превысят 20% с заработной платы работающих по найму.

Если человек работает на базис (minijob), зарабатывая менее 450 евро в месяц, тогда взнос в пенсионное страхование составляет также 18,7% с зарплаты, но при этом 15% оплачивает работодатель и только 3,7% работник.

Таблица 2: выплаты из заработной платы в систему социального страхования Германии на 2016 год

Вид страхования	% из брутто-зарплаты
Пенсионное страхование	18,70%
Медицинское страхование	15,68%
Страхование по безработице	3,00%
Страхование по уходу	2,35%
ВСЕГО:	39,73%

Диаграмма 1. Изменение % ставки пенсионного страхования с брутто-зарплаты в Германии по годам

Как видно из данного графика, ставка сбора в фонд пенсионного страхования в Германии с заработной платы постоянно повышается в последние десятилетия, хотя в 2016 году уровень пенсионного сбора стал ниже и находится на уровне 1990 года. Ставки сборов по другим видам социального страхования в Германии также ежегодно постепенно увеличиваются.

Стаж работы и получение пенсии

Право на получение пенсии по пенсионному страхованию наступает только в случае, если застрахованный участвовал в пенсионном страховании минимальное число лет. Данный минимальный период участия в пенсионном страховании в Германии составляет 5 лет. Только после этого он может иметь право на получение пенсии.

В случае, если застрахованный рассчитывает на получение пенсии в связи с длительным или особенно длительным периодом участия в пенсионном страховании, что дает ему возможность выхода на пенсию в более раннем возрасте, данные периоды участия в пенсионном страховании должны достигать 35 и 45 лет соответственно.

Участие в пенсионном страховании предусматривает не только время, когда человек платит положенные законом страховые взносы, работая на предприятии, но также и время, в течение которого человек получал пособие по безработице (ALG-I), занимался уходом за ребенком в течение первых трех лет его жизни или больным членом семьи. В течение ухода за ребенком, несмотря на то, что человек не оплачивает страховых сборов, ему будет рассчитана пенсия в размере, который в среднем начисляется каждому застрахованному.

В общем, нужно сказать, что размер пенсии в Германии зависит от размера взносов и продолжительности оплаты взносов в систему государственного пенсионного страхования.

Как получить пенсию в Германии: оформление пенсии

Получении любого вида пенсии в Германии возможно только после подачи заявления на получение пенсии(Rentenantrag). Данное заявление можно написать без определенного бланка, а также, чтобы ускорить его рассмотрение, с применением специальных предусмотренных бланков. Данные бланки доступны на странице Deutsche Rentenversicherung Antrag auf Versichertenrente

К заявлению на получение пенсии нужно приложить документы, которые не были учтены Пенсионным страхованием, например: подтверждение прохождения образования, время получения пособия по безработице, свидетельства о рождении детей и другие.

Кроме того, при подаче заявления от вас потребуется сообщить следующую информацию:

• Налоговый идентификационный номер (Steueridentifikationsnummer)
• Номер счета в банке и код банка (IBAN и BIC)
• Паспорт или Заграничный паспорт (Personalausweis или Reisepass)
• Карточка медицинского страхования

Заявление на получение пенсии советуется подать за три месяца до наступления пенсионного возраста. Опоздание с заявлением на получении пенсии может привести к более позднему началу получения пенсии.

Виды пенсий в Германии

В зависимости от жизненной ситуации, возраста, пола и других условий, человеку могут выплачиваться разные виды пенсии и начиная с разного возраста. Далее в списке приведены все основные виды пенсий в Германии:

• Обычная пенсия по возрасту(Altersrentne).
• Пенсия с 63/65 лет в зависимости от года рождения для лиц, работающих длительное время (45 лет участия в пенсионном страховании)
• Повышенная пенсия для лиц, которые в связи с заболеванием или несчастным случаем больше не могут работать или могут работать только ограниченно(Erwerbsminderungsrente).
• Пенсия для женщин с 60 лет, рожденных до 1952 года и соответствующих некоторым другим требованиям (Altersrente für Frauen)
• Пенсия для шахтеров, работающих постоянно под землей, с 60 лет.
• Пенсия вдове или вдовцу, сироте умершего(Hinterbliebenenrente).
• Grundsicherung — пособие в связи в с низкой заработанной пенсией.

Пенсии по нетрудоспособности, болезни

Как уже было отмечено ранее на странице, при наступлении нетрудоспособности(полной или частичной) в связи с болезнью или несчастным случаем, человек может рассчитывать на получение пенсии до достижения пенсионного возраста (Erwerbsminderungsrenten). Данную пенсию человек может начать получать, даже если он не платил в пенсионное страхование минимальный срок, установленный в данный момент 5 лет. Если несчастный случай произошел на работе, уже при самом начале трудовой деятельности(при оплате только одного взноса в пенсионное страхование), человек может рассчитывать на получение пенсии по нетрудоспособности. Так же учитывается и профессиональное заболевание, ограничивающее трудоспособность. Если же нетрудоспособность наступила по причине бытовой травмы или болезни, пенсию могут получать только те, кто уже минимум 1 год платил взносы в пенсионное страхование(12 взносов).

Прежде чем будет принято решение о выплате пенсии по нетрудоспособности, как правило, должно быть установлено, возможно ли восстановление трудовой деятельности, благодаря медицинской или профессиональной реабилитации. Пенсия по частичной нетрудоспособности выплачивается в случае, если человек может работать менее 6 часов в день, притом не только по своей специальности, но на любой работе. Это устанавливается на основании медицинских обследований и заключения экспертов.

Для инвалидов, со степенью(Grad der Behinderung, GdB) 50% и более в Германии предусмотрена возможность пойти на пенсию в более раннем возрасте. Для этого также необходимо соответствовать определенным условиям и предпосылкам. Подробнее можно узнать из брошюры, ссылка внизу страницы.

Сколько в Германии пенсионеров в 2018, 2017 годах

Число пенсионеров в Германии составляет не многим более 25 миллионов человек. Подробная информация с распределением по полу и землям представлена в следующей далее таблице.

Таблица 3: число пенсионеров в Германии на 1 января 2016 года

Земли Германии	Число мужчин на пенсии	Число женщин на пенсии	Общее число пенсионеров
Западная часть Германии (ФРГ)	7’659’062	12’494’176	20’434’237
Восточная часть Германии (ГДР)	1’895’179	3’142’160	5’085’500
ВСЕГО:	9’554’241	15’636’336	25’190’577

Пенсия и развод

При расторжении брака в Германии действует принцип выравнивания пенсионных накоплений, в согласии с которым, обе пенсии супругов будут разделены поровну мужу и жене. Таким образом, если один из супругов заработал большую пенсию, чем другой, например, если женщина занималась воспитанием детей и домашним хозяйством, то при расторжении брака, ежемесячно выплачиваемые пенсии будут поделены поровну. Распределение пенсий таким образом производится судом при разводе без каких-либо заявлений.

Ссылки на законы и официальные сайты по теме: пенсия в Германии

Основная информация о пенсиях в Германии представлена на официальном сайте Пенсионного страхования Deutsche Rentenversicherung и сайте Министерства по труду, а также в законодательных документах, регулирующих вопросы предо

ru-geld.de

Какой пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин в 2018 году?

О том, насколько цивилизованно общество, можно судить по состоянию уровня жизни стариков. Жизнерадостные и энергичные туристы пожилого возраста на улицах курортных городов мира – это плюс правительству любой страны и политике государства, откуда они родом. В 2017 году пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин ненамного отличается.

Как в любой стране, работающее население ФРГ содержит своих пенсионеров, тем самым накапливая средства для своей будущей пенсии.

Согласно законодательству, сегодня немцы имеют право на уход на пенсию: мужчины — с 67 лет, женщины – в 65. Это изменение в законе действовало в 2016 году, постепенно к 2017 будет завершено.

До 2014 года эти цифры выглядели как 65 и 60 соответственно. Эта возрастная граница носит условный характер, потому что есть предприятия с вредными условиями труда, где пенсионерами становятся раньше.

Получение образования в учебных заведениях с разной продолжительностью обучения сокращает период получения трудового стажа, и реальные денежные отчисления в пенсионный фонд откладываются на время учёбы.

В Германии существует ряд профессий, которые в силу специфических особенностей имеют льготы на досрочный выход на пенсию. К примеру, немецкие полицейские имеют право выйти на заслуженный отдых в 60 лет. Это объясняется особым статусом силовых структур в государстве. Они обязуются защищать интересы государства, а оно, в свою очередь, проявляет всестороннюю заботу о них.

Правительство Германии практиковало увеличение суммы пенсионных отчислений с целью поправить плачевную ситуацию с нехваткой денег в фонде. Но это не помогло преодолеть кризис системы.

Поэтому сегодня идея фикс правительства Германии – поднять возрастную планку выхода на пенсию до 68 лет, в дальнейшем постепенно до 69 лет и выше.

Из каких средств складывается пенсия

Информация о том, из каких источников финансируются пенсии немцев, имеет прямое отношение к возрастному цензу пенсионеров, поэтому, сопоставив эти данные, можно понять, почему власти Германии стремятся к повышению возраста выхода на пенсию.

1. Финансирование государства. Расходы на пенсию накапливаются за счёт удержания процентной ставки из заработной платы работников. Ставка зависит от уровня заработной платы. При низком заработке проценты вообще не взимаются.
2. Частные источники. Будущий пенсионер доверяет свои отчисления частному фонду. Этим вариантом пользуются чаще всего те, у кого уровень доходов составляет более 3900 евро в месяц.
3. Финансирование компанией – средства отчисляются работникам, которые трудились на предприятии не меньше 5 лет. Деньги копятся в собственном фонде компании или в банке.

Что касается государственного фонда, то эти отчисления минимальны по меркам немцев. Имея только государственную пенсию, можно жить безбедно, но без излишеств, позволяя себе только самое необходимое.

Между тем, пенсионеры ФРГ путешествуют по всему миру, имеют возможность покупать недвижимость за границей. Это результат накоплений на протяжении трудоспособного возраста. Частные источники финансирования используются немцами активно. Они вносят денежные средства в независимую от государства структуру вплоть до окончания трудоспособного возраста.

Зачем необходимо повышение пенсионного возраста в Германии

По статистике, самый высокий уровень жизни пожилых людей наблюдается в 3 европейских странах – Швеции, Норвегии, Германии.

Германия в этой благополучной «троице» занимает сегодня довольно шаткую позицию. Население Германии стареет быстрее, чем в среднем по Евросоюзу. Здесь немцы занимают лидирующую позицию — 20% жителей имеют возраст 65 лет и выше.

Причина этого кроется в проблеме, которая охватила все европейские страны – старение нации. Молодые люди не стремятся в скором времени заводить детей, заняты карьерой, построением материального благосостояния семьи. Часто получается, что потом становится поздно думать о потомстве. Далее, как цепная реакция, последовали вытекающее одно из другого явления:

• Сокращение естественного прироста населения.
• Уменьшение числа трудоспособного населения.
• Уменьшение количества денежных отчислений в пенсионный фонд.
• Нехватка средств для выплаты пенсий настоящим пенсионерам.

Не нужно быть экономически подкованным специалистом, чтобы понять, что для улучшения ситуации пенсионный фонд нуждается в свежих поступлениях. Для этого необходимо:

1. Увеличение количества работающих людей.
2. Искусственное продление работоспособности людей, то есть, увеличение пенсионного возраста.

Без этого с проблемой справиться невозможно – так считают специалисты в законодательной власти страны.

Есть обстоятельство, которое позволяет немцам смотреть в будущее оптимистично:

Германия позиционирует себя, как социальное государство. Это соответствует действительности, так как здесь не оставляют в беде своих граждан. В безвыходных ситуациях оно оплачивает старикам жильё, врачебную помощь, выделяет деньги на продукты питания.

Но в ситуации кризиса пенсионной системы государство не сможет взять на себя полное обеспечение всех пенсионеров страны, если пенсионный фонд оскудеет. Поэтому сегодня вопрос изменения пенсионного возраста в сторону его повышения имеет под собой реальную почву.

opensii.info

пенсионный возраст, накопление и размеры

Посмотрите видео и узнайте, в какой стране самые богатые пенсионеры:

Германия не зря считается одной из самых благополучных стран для пожилого населения, ведь пенсии в Германии считаются одними из лучших. Выше них находятся только пенсии в Европе в нескольких скандинавских странах.

Какие фонды работают в Германии?

В бывшем ФРГ на данный момент два вида источников благосостояния для пенсионеров – частный и государственный.

Государственный источник касается всех жителей, у которых зарплата не выше 3900 € – это касается почти всего населения государства. А те, чья заработная плата больше, чаще всего прибегают к помощи частных пенсионных фондов. После того, как заключается договор с банком, обеспеченные люди перечисляют сумму банку, которую назначают сами.

Как происходит накопление пенсии?

В пенсионный фонд перечисляют денежные средства все, кто трудоустроен. Причем процент начисляется не с суммы всей заработной платы, а с предела, который установлен государством. То, что граждане зарабатывают выше назначенного предела, налогом не облагается. Правительство Германии часто вызывает недовольство у среднего и высшего класса населения тем, что регулярно увеличивает этот предел.
Помимо работников, отчисления в фонд делает и работодатель.

Как оформляется пенсия?

Для того, чтобы выйти на пенсию, гражданину Германии нужно соблюсти ряд условностей, т.к. автоматический выход на пенсию не предусмотрен. Чтобы оформить пособие, нужно подать специальный документ, он может быть написанным от руки, а может – заполненным на спец. бланке (это даст преимущество – такие бланки рассматривают быстрее).

К этому заявлению нужно будет прикрепить:

• налоговый номер
• банковские реквизиты
• карточка мед. страхования
• паспорт гражданина Германии или заграничный паспорт

Справка! Иногда могут потребоваться некоторые дополнительные документы, например, диплом об окончании учебного заведения.

С какого возраста уходят на пенсию?

Пенсионный возраст в Германии у разных жителей может отличаться. Это связано с реформами, проводимыми государством. До 2012 года, например, пенсионный возраст по старости у женщин составлял 60 лет, а у мужчин на пять лет выше. Но после 2012 ситуация изменилась: мужчинам повысили пенсионный возраст на два года, а вот пенсионный возраст женщин резко поднялся на 5 лет.
Различается пенсионный возраст еще и в зависимости от года рождения: например те, кто родился до 48 года, уходят на пенсию в 65 лет.

Жители Германии имеют право уйти на пенсию на два года раньше, если у них есть инвалидность. Такую же возможность имеют люди, рабочий стаж которых составляет 45 лет и более, и они делали соответствующие налоговые отчисления. Но таких людей в Германии практически нет.

А с какого возраста уходят на пенсию в других странах:

Размер пенсий в Германии

Расчеты пенсионных выплат в Германии происходят на основе многих факторов, помимо привычных стажа работы и размера отчислений. Сумма в 1200 евро считается идеальной пенсией в Германии. Минимальная пенсия в Германии около четырёхсот евро.

Считается, что пенсия идеального немца (1200 евро) – средняя в государстве, но на деле дела обстоят не так хорошо. Средние пенсии у немцев составляют чуть более одной тысячи евро. При этом в разных частях государства пенсии у мужчин несущественно различаются. В среднем речь идет о 50 евро. У женщин же дела обстоят иначе. На востоке пенсия в Германии у женщин на несколько сотен евро выше. Это связано с тем, что на территории бывшей ГДР имеют больший трудовой стаж, т.к. работали наравне с мужчинами.

В целом, пенсионеры в Германии живут хорошо. В этом возрасте редко бывают кредитные обязательства, а многие немцы получают дополнительную негосударственную пенсию, а также выплаты из корпорации, в которой работали. К слову, вдовцы получают двойную пенсию.

Справка! Если пенсионеры захотят продолжить работать, то они будут продолжать получать пенсию вместе с зарплатой, но ее размер будет немного меньше.

Частные пенсии

В Германии насчитываются десятки различных пенсионных фондов. Они популярны среди тех граждан, у кого высокий доход или тех, кто не трудоустроен официально. К слову, в Германии очень мало людей, которые не работают официально.

С частными пенсионными фондами граждане заключают договор и каждый месяц производят отчисления, сумму которого назначают сами граждане. Эта пенсионная система в Германии действует накопительно, к пенсии немцы получают неплохие доплаты.
Все перечисления идут на банковский счет. По сути, этими деньгами можно воспользоваться в любое время, когда держателю счета этого захочется. Но граждане этого государства предпочитают пользоваться своими накоплениями именно на пенсии.

Взносы в пенсионные фонды

Сумма отчислений назначается из расчета зарплаты гражданина Германии. Чем она выше, тем, соответственно, больше отчисления. Всеми документальными вопросами, связанными с пенсионными отчислениями, занимается работодатель.

В случаях, когда доход опускается ниже 450 евро, пенсионные отчисления равны 15% заработка.

Также есть люди, которым предоставляются выплаты до наступления пенсионного возраста:

• Те, у кого официальный стаж работы 45 лет.
• Женщины с годом рождения до 1952, которые выполняли некоторые условия, указанные государством, могут выйти на пенсию в 60 лет.
• Граждане, потерявшие дееспособность, и инвалиды.

Справка! Обычный взнос в ПФ равен 18,7% от зарплаты. Половина из этой суммы платится работодателем, а половина — самим гражданином.

На картинке можно посмотреть размеры зарплат немцев в 2017 году:

Пенсии у госслужащих и шахтеров

В Германии есть ряд людей, которые получают очень высокие пенсии. К ним относятся:

• шахтёры, а также горнорабочие;
• церковнослужители;
• гос. служащие (тут следует отметить, что к работникам гос. органов относятся не только чиновники, но учителя, врачи и т.д.).

Горнорабочие могут рассчитывать на пенсию размером 1200 евро уже в 60 лет, при учете, что их трудовой стаж составляет не менее 25 лет.

У служащих в государственных структурах средняя пенсия составляет более 2-х тысяч евро.

У работников церкви пенсия тоже высокая, т.к. существует отдельный церковный пенсионный фонд, производящий выплаты.

Пенсии вдов (вдовцов)

Государство помогает своим гражданам, попавшим в тяжелые ситуации. В случаях, если были соблюдены несколько условий, граждане могут оформить двойную пенсию, если они потеряли супруга\супругу. Эти условия состоят из:

• отчисления в ПФ производились не меньше 5 лет;
• супруг погиб из-за несчастного случая на работе;
• пенсия уже выплачивалась погибшему.

На протяжении первых трёх месяцев размер выплат будет равен пенсии умершего. Потом они сократятся до 50 или 20 процентов.

В случаях, если вдовец повторно женится\выходит замуж, “вдовья пенсия” не будет выплачиваться.

Дополнительные льготы

Помимо государственной пенсии, жители Германии получают различные бонусы и льготы. Граждане на пенсии могут рассчитывать на бесплатную поездку в оздоровительные учреждения (санатории), в случаях, если у них есть медицинское направление.

Все медицинские услуги пенсионерам в Германии предоставляются бесплатно. Также соц. службы предоставляют пенсионерам бесплатные услуги парикмахеров, мед.сестёр и домработниц. Тариф на оплату жилья снижается.

Помимо этого пенсионерам предоставляются скидки на посещение развлекательных учреждений, проезд на общественном транспорте и др.

Жизнь пенсионеров в Германии

Если говорить об условиях пенсионеров в целом и о том, как они живут на пенсии, можно отметить, что немцы не считают свою среднюю пенсию (а это около тысячи евро) большой. Но государство делает всё для их комфортной жизни. Любые поездки, путешествия и развлечения пенсионерам более доступны, чем работающему слою населения Германии. А некоторые услуги и вовсе становятся бесплатными (например, медицинское обслуживание).

Другим достоинством немецкой пенсии является то, что у граждан есть возможность “копить” на свою старость, прибегая к услугам внегосударственных пенсионных фондов. По возможности немцы делают отчисления и в итоге получают две пенсии. А учитывая большое количество льгот для пенсионеров, их жизнь становится действительно беззаботной.

Посморите интересное видео, как живет столетний пенсионер в Германии, участник ВОВ:

Загрузка…

pensioved.ru

Пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин в 2017 году |

О том, насколько цивилизованно общество, можно судить по состоянию уровня жизни стариков. Жизнерадостные и энергичные туристы пожилого возраста на улицах курортных городов мира – это плюс правительству любой страны и политике государства, откуда они родом. В 2017 году пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин ненамного отличается.

Как в любой стране, работающее население ФРГ содержит своих пенсионеров, тем самым накапливая средства для своей будущей пенсии.

Согласно законодательству, сегодня немцы имеют право на уход на пенсию: мужчины с 67 лет, женщины – в 65. Это изменение в законе действовало в 2016 году, постепенно к 2017 будет завершено.

До 2014 года эти цифры выглядели как 65 и 60 соответственно. Эта возрастная граница носит условный характер, потому что есть предприятия с вредными условиями труда, где пенсионерами становятся раньше.

Получение образования в учебных заведениях с разной продолжительностью обучения сокращает период получения трудового стажа, и реальные денежные отчисления в пенсионный фонд откладываются на время учёбы.

В Германии существует ряд профессий, которые в силу специфических особенностей имеют льготы на досрочный выход на пенсию. К примеру, немецкие полицейские имеют право выйти на заслуженный отдых в 60 лет. Это объясняется особым статусом силовых структур в государстве. Они обязуются защищать интересы государства, а оно, в свою очередь, проявляет всестороннюю заботу о них.

Правительство Германии практиковало увеличение суммы пенсионных отчислений с целью поправить плачевную ситуацию с нехваткой денег в фонде. Но это не помогло преодолеть кризис системы.

Поэтому сегодня идея фикс правительства Германии – поднять возрастную планку выхода на пенсию до 68 лет, в дальнейшем постепенно до 69 лет и выше.

Из каких средств складывается пенсия

Информация о том, из каких источников финансируются пенсии немцев, имеет прямое отношение к возрастному цензу пенсионеров, поэтому, сопоставив эти данные, можно понять, почему власти Германии стремятся к повышению возраста выхода на пенсию.

1. Финансирование государства. Расходы на пенсию накапливаются за счёт удержания процентной ставки из заработной платы работников. Ставка зависит от уровня заработной платы. При низком заработке проценты вообще не взимаются.
2. Частные источники. Будущий пенсионер доверяет свои отчисления частному фонду. Этим вариантом пользуются чаще всего те, у кого уровень доходов составляет более 3900 евро в месяц.
3. Финансирование компанией – средства отчисляются работникам, которые трудились на предприятии не меньше 5 лет. Деньги копятся в собственном фонде компании или в банке.

Что касается государственного фонда, то эти отчисления минимальны по меркам немцев. Имея только государственную пенсию, можно жить безбедно, но без излишеств, позволяя себе только самое необходимое.

Между тем, пенсионеры ФРГ путешествуют по всему миру, имеют возможность покупать недвижимость за границей. Это результат накоплений на протяжении трудоспособного возраста. Частные источники финансирования используются немцами активно. Они вносят денежные средства в независимую от государства структуру вплоть до окончания трудоспособного возраста.

Зачем необходимо повышение пенсионного возраста в Германии

По статистике, самый высокий уровень жизни пожилых людей наблюдается в 3 европейских странах – Швеции, Норвегии, Германии.

Германия в этой благополучной «троице» занимает сегодня довольно шаткую позицию. Население Германии стареет быстрее, чем в среднем по Евросоюзу. Здесь немцы занимают лидирующую позицию 20% жителей имеют возраст 65 лет и выше.

Причина этого кроется в проблеме, которая охватила все европейские страны – старение нации. Молодые люди не стремятся в скором времени заводить детей, заняты карьерой, построением материального благосостояния семьи. Часто получается, что потом становится поздно думать о потомстве. Далее, как цепная реакция, последовали вытекающее одно из другого явления:

• Сокращение естественного прироста населения.
• Уменьшение числа трудоспособного населения.
• Уменьшение количества денежных отчислений в пенсионный фонд.
• Нехватка средств для выплаты пенсий настоящим пенсионерам.

Не нужно быть экономически подкованным специалистом, чтобы понять, что для улучшения ситуации пенсионный фонд нуждается в свежих поступлениях. Для этого необходимо:

1. Увеличение количества работающих людей.
2. Искусственное продление работоспособности людей, то есть, увеличение пенсионного возраста.

Без этого с проблемой справиться невозможно – так считают специалисты в законодательной власти страны.

Есть обстоятельство, которое позволяет немцам смотреть в будущее оптимистично: Германия позиционирует себя, как социальное государство. Это соответствует действительности, так как здесь не оставляют в беде своих граждан. В безвыходных ситуациях оно оплачивает старикам жильё, врачебную помощь, выделяет деньги на продукты питания.

Но в ситуации кризиса пенсионной системы государство не сможет взять на себя полное обеспечение всех пенсионеров страны, если пенсионный фонд оскудеет. Поэтому сегодня вопрос изменения пенсионного возраста в сторону его повышения имеет под собой реальную почву.

Пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин в 2017 году

noxio.ru

Пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин в 2017 году |

Опубликовал: admin в Пенсии 20.04.2017 112 Просмотров

О том, насколько цивилизованно общество, можно судить по состоянию уровня жизни стариков. Жизнерадостные и энергичные туристы пожилого возраста на улицах курортных городов мира – это плюс правительству любой страны и политике государства, откуда они родом. В 2017 году пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин ненамного отличается.

Как в любой стране, работающее население ФРГ содержит своих пенсионеров, тем самым накапливая средства для своей будущей пенсии.

Согласно законодательству, сегодня немцы имеют право на уход на пенсию: мужчины с 67 лет, женщины – в 65. Это изменение в законе действовало в 2016 году, постепенно к 2017 будет завершено.

До 2014 года эти цифры выглядели как 65 и 60 соответственно. Эта возрастная граница носит условный характер, потому что есть предприятия с вредными условиями труда, где пенсионерами становятся раньше.

Получение образования в учебных заведениях с разной продолжительностью обучения сокращает период получения трудового стажа, и реальные денежные отчисления в пенсионный фонд откладываются на время учёбы.

В Германии существует ряд профессий, которые в силу специфических особенностей имеют льготы на досрочный выход на пенсию. К примеру, немецкие полицейские имеют право выйти на заслуженный отдых в 60 лет. Это объясняется особым статусом силовых структур в государстве. Они обязуются защищать интересы государства, а оно, в свою очередь, проявляет всестороннюю заботу о них.

Правительство Германии практиковало увеличение суммы пенсионных отчислений с целью поправить плачевную ситуацию с нехваткой денег в фонде. Но это не помогло преодолеть кризис системы.

Поэтому сегодня идея фикс правительства Германии – поднять возрастную планку выхода на пенсию до 68 лет, в дальнейшем постепенно до 69 лет и выше.

Из каких средств складывается пенсия

Информация о том, из каких источников финансируются пенсии немцев, имеет прямое отношение к возрастному цензу пенсионеров, поэтому, сопоставив эти данные, можно понять, почему власти Германии стремятся к повышению возраста выхода на пенсию.

1. Финансирование государства. Расходы на пенсию накапливаются за счёт удержания процентной ставки из заработной платы работников. Ставка зависит от уровня заработной платы. При низком заработке проценты вообще не взимаются.
2. Частные источники. Будущий пенсионер доверяет свои отчисления частному фонду. Этим вариантом пользуются чаще всего те, у кого уровень доходов составляет более 3900 евро в месяц.
3. Финансирование компанией – средства отчисляются работникам, которые трудились на предприятии не меньше 5 лет. Деньги копятся в собственном фонде компании или в банке.

Что касается государственного фонда, то эти отчисления минимальны по меркам немцев. Имея только государственную пенсию, можно жить безбедно, но без излишеств, позволяя себе только самое необходимое.

Между тем, пенсионеры ФРГ путешествуют по всему миру, имеют возможность покупать недвижимость за границей. Это результат накоплений на протяжении трудоспособного возраста. Частные источники финансирования используются немцами активно. Они вносят денежные средства в независимую от государства структуру вплоть до окончания трудоспособного возраста.

Зачем необходимо повышение пенсионного возраста в Германии

По статистике, самый высокий уровень жизни пожилых людей наблюдается в 3 европейских странах – Швеции, Норвегии, Германии.

Германия в этой благополучной «троице» занимает сегодня довольно шаткую позицию. Население Германии стареет быстрее, чем в среднем по Евросоюзу. Здесь немцы занимают лидирующую позицию 20% жителей имеют возраст 65 лет и выше.

Причина этого кроется в проблеме, которая охватила все европейские страны – старение нации. Молодые люди не стремятся в скором времени заводить детей, заняты карьерой, построением материального благосостояния семьи. Часто получается, что потом становится поздно думать о потомстве. Далее, как цепная реакция, последовали вытекающее одно из другого явления:

• Сокращение естественного прироста населения.
• Уменьшение числа трудоспособного населения.
• Уменьшение количества денежных отчислений в пенсионный фонд.
• Нехватка средств для выплаты пенсий настоящим пенсионерам.

Не нужно быть экономически подкованным специалистом, чтобы понять, что для улучшения ситуации пенсионный фонд нуждается в свежих поступлениях. Для этого необходимо:

1. Увеличение количества работающих людей.
2. Искусственное продление работоспособности людей, то есть, увеличение пенсионного возраста.

Без этого с проблемой справиться невозможно – так считают специалисты в законодательной власти страны.

Есть обстоятельство, которое позволяет немцам смотреть в будущее оптимистично: Германия позиционирует себя, как социальное государство. Это соответствует действительности, так как здесь не оставляют в беде своих граждан. В безвыходных ситуациях оно оплачивает старикам жильё, врачебную помощь, выделяет деньги на продукты питания.

Но в ситуации кризиса пенсионной системы государство не сможет взять на себя полное обеспечение всех пенсионеров страны, если пенсионный фонд оскудеет. Поэтому сегодня вопрос изменения пенсионного возраста в сторону его повышения имеет под собой реальную почву.

Пенсионный возраст в Германии для женщин и мужчин в 2017 году

tbf.su

Новости