Какая должна быть зарплата в 2000 2018 для максимальной пенсии – Максимальная пенсия — по старости в 2018 году, какая в России, размер, для работающих пенсионеров


Содержание

Какая зарплата должна быть для начисления максимальной пенсии по старости

На величину КСЗ пенсионным законодательством наложено ограничение — коэффициент, не может быть больше, чем 1,2. Пример 1. Пусть ваша средняя зарплата в 200-2001 гг. составляла 2500 рублей — ЗП = 2500 и вы не работали в районах Крайнего Севера до 2002 г. Рассчитываем коэффициент: КСЗ реальный = ЗР/ЗП = 2500 / 1494,5 = 1,67. Так как он превышает 1,2 и «северных» льгот у вас нет, то в дальнейших расчетах коэффициент будет считаться равным 1,2: Ваш КСЗ = 1,2. Пример 2. Пусть ваша средняя зарплата в 2000-2001 гг. составляла 1000 рублей — ЗП = 1000. Рассчитываем коэффициент: КСЗ = ЗР/ЗП = 1000 / 1494,5 = 0,67. Так как он не превышает 1,2, то в дальнейших расчетах коэффициент будет принят равным 0,67: Ваш КСЗ = 0,67. Исключение по ограничению верхней планки коэффициента — 1,2 сделано только для тех, кто работал до 2002 г.

За какие годы берется зарплата для начисления пенсии

Инфо

СЧ = ПК / Т Ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости на 2014 год установлен законодательством Российской Федерации в количестве 228 месяцев. СЧ = ПК / Т = 1 224 719,11 / 228 = 5 371,58 руб. 9. Рассчитываем пенсионные баллы до 01.01.2015 (ПБ). Пенсионные баллы (ПБ) рассчитывается как результат деления размера страховой части пенсии (СЧ) на стоимость пенсионного балла на 01.01.2015 (СБ).


ПБ = СЧ / СБ Стоимость одного пенсионного балла по состоянию на 1 января 2015 года (СБ) установлена законодательством Российской Федерации в размере 64 рублей 10 копеек. ПБ = СЧ / СБ = 5 371,58 / 64,1 = 83,8 балла Таким образом, по состоянию на 01.01.2015 года у Марины 83,8 балла. Как считается пенсия с 2015 года.

Расчет среднего заработка для пенсии по новым правилам в excel

Если государственные служащие будут получать пенсию позже обычных людей, то при наличии особых оснований выплаты могут быть оформлены досрочно.

  • Пенсионные коэффициенты. Действующее законодательство также предусматривает постепенное наращивание этих коэффициентов по мере роста минимального пенсионного стажа.
  • Изменения в пенсионном законодательстве 2016-й год запомнился множественными нововведениями в пенсионной сфере. Специалисты утверждают, что не все предусмотренные изменения носят положительный характер. Внимание

    Основные преимущества заключаются в том, что наращивать пенсионный возраст не будут вопреки распространенным в народе слухам. Все те, кто на момент вступления в силу изменений уже оформил пенсию, оказываются не подвластны нововведениям. В рамках данной реформы была введена система пенсионных баллов, дополнительных коэффициентов.


    Вырос и минимальный пенсионный стаж.

Расчет пенсии по старости

Среднемесячные заработные платы, установленные законодательством для конвертации пенсионных прав в расчетный пенсионный капитал Средние зарплаты в советский период с 1960 по 1990 г. Год Ср. з/п (руб.) Год Ср. з/п (руб.) Год Ср. з/п (руб.) Год Ср. з/п (руб.) 1960 73,1 1968 110,9 1976 154,2 1984 193,2 1961 77,1 1969 115,6 1977 159,1 1985 199,2 1962 80,9 1970 121,2 1978 164,4 1986 206,1 1963 82,4 1971 125,6 1979 168,4 1987 214,4 1964 86 1972 130,4 1980 174 1988 233,2 1965 92,5 1973 136,2 1981 178,3 1989 263 1966 97,2 1974 143,2 1982 184 1990 303 1967 102,5 1975 148,7 1983 188,3 Средние зарплаты в период с 1991 по 1997 годы Месяц Год 1991 руб 1992 руб 1993 тыс. руб 1994 тыс. руб 1995 тыс. руб 1996 тыс. руб 1997 тыс.

Пенсия по старости — максимальный и минимальный размер в россии

Еще одна категория людей, которым полагается максимальная пенсия в России по старости, это люди, которые некогда были летчиками-испытателями, судьями, в том числе и военными, а также многие другие. Средний размер выплат для них составляет порядка 100 000 рублей. Начисляют такую пенсию сразу же по завершении трудовой деятельности.


То же касается чиновников, которые трудились в муниципальных аппаратах, прокуроров и депутатов. Инвалидам войны с существенным трудовым стажем также полагается пенсия увеличенного размера. Тем не менее все перечисленные категории граждан составляют меньшинство.


Основная масса – это простые люди, которые получают средние пособия в соответствии с продолжительностью трудового стажа и размером совершенных за период трудовой деятельности отчислений.

Расчет пенсии для родившихся до 1967 года: порядок оформления начислений

Секрет больших сумм прост: расчет производится на основании социальной пенсии в России в совокупности с отчислениями из заработной платы гражданина, которые он осуществлял на протяжении своей трудовой деятельности. Причем точный размер выплат у людей указанных категорий никому неизвестен, так как эти цифры составляют государственную тайну. Отдельный порядок расчета пенсии предусмотрен для лиц из ведомственных кругов.


Они получают соответствующие выплаты по линии государственных структур:

  • ФСК;
  • ФСИН;
  • МВД;
  • МЧС;
  • Министерство обороны.

По усредненным данным их пенсия вдвое превосходит размер средних выплат, принятых в регионе для обычных пенсионеров.

Максимальная пенсия в россии

С 2015-го года расчет пенсий в Российской Федерации ведется по-новому. Теперь размер пенсионного обеспечения и право на него зависит от числа баллов. Рассмотрим подробнее. Из чего состоит пенсия Страховая пенсия (раньше ее называли трудовой) рассчитывается по формуле: число балов * стоимость одного балла.

Важно

Стоимость ежегодно меняется и утверждается Постановлением Правительства. Право на пенсионное обеспечение имеют те граждане, которые заработали за свою трудовую жизнь не менее тридцати баллов. Общий размер пенсии включает страховую часть и фиксированную выплату (ранее – базовую часть).


Размер фиксированной выплаты тоже утверждается на государственном уровне. То есть рассчитывать нужно только баллы. А их количество зависит от зарплаты.

Можно ли определить максимальный размер пенсии по старости?

Как оформить пенсию? Максимальный или минимальный размер пенсионный выплаты рассчитывается соответствующими органами только после подачи необходимых документов. Пособие платится за счет средств специального страхового фонда, в который ежемесячно делают отчисления работодатели за своих сотрудников на протяжении всего периода их работы. Чаще всего люди обращаются за пособием по старости. Чтобы получить причитающиеся средства, должны быть выполнены следующие условия:

  1. Достаточный трудовой стаж.

    Для 2017-го года он составляет 8 лет, но уже действует программа его постепенного увеличения – к 2025-му году минимально потребуется отработать 15 лет.

  2. Возраст. Обычный возраст оформления пенсии по старости составляет 55 либо 60 лет для женщин и мужчин, соответственно. В редких случаях предусматриваются исключения, распространяющиеся на отдельные категории граждан.

Максимальная пенсия в россии по старости

Это отношение среднемесячной зарплаты гражданина к среднемесячной зарплате в государстве за такой же временной промежуток. Гражданин представил в ПФ справку о зарплате за 60 месяцев с 01.05.1986 по 30.04.1991. Средний заработок при начислении пенсии рассчитывается по формуле: Среднемесячная зарплата по стране – 230,1. Отношение заработков: 1,2. Закон установил максимальный порог для данного коэффициента: 1,2. Поэтому при оценке пенсионных прав учитывается не 1,38, а 1,2. Как определить размер пенсии от среднего заработка (отношения заработков):

  1. Расчетная пенсия для граждан со стажевым коэффициентом свыше 0,55 вычисляется как произведение стажевого коэффициента, коэффициента среднемесячной зарплаты и 1671 р.
    Если полученная величина оказывается менее 660 р., то нужно отнять 450 р.
  • Охрана здоровья. Пенсионеры благодаря существующему медицинскому страхованию получают бесплатную медицинскую помощь, на ряд лекарств для них действует 50 % скидка.
  • Налогообложение. Все пенсионеры не платят налог на имущество. Кроме того, с их пенсии также ничего не вычитается, в отличие от работающих граждан.
  • ЖКХ. В этой области разработан ряд компенсаций. В частности, малоимущие граждане могут оформить компенсацию за оплату коммунальных услуг или субсидию на эти цели.
  • Транспорт. В каждом регионе действуют определенные льготы, которые позволяют минимизировать траты на проезд в транспорте.
  • Другими словами, даже с учетом того, что основная масса граждан не получает выплат, приближенных к размеру максимальных пенсий в России, они могут пользоваться государственной поддержкой. Это частично компенсирует небольшой размер выплат.

redtailer.ru

Какую зарплату выгоднее взять для расчета пенсии? — РОСНОВ

Обратившись в ПФР за назначением пенсии по старости, одним из первых документов, который запросят у вас, будет справка о заработной плате. Поэтому важно знать, какой заработок включить в эту справку, чтобы это максимально положительно отразилось на размере пенсии.

Величина зарплаты в любом случае влияет на вашу будущую пенсию, но за отдельные периоды работы – по-разному:

— до 1 января 2002 г. заработок напрямую учитывается в пенсионной формуле, поэтому именно его величина интересует ПФР, когда они запрашивают справку о заработной плате,

— с 1 января 2002 г. по настоящее время заработок косвенно влияет на размер пенсии, выступая основой для начисления страховых взносов, которые и имеют теперь главное значение для пенсионного обеспечения.

Начиная с 2002 года, все страховые взносы, перечисленные за работника работодателем, учитываются на его лицевом счете, который ведет ПФР.

Соответственно, представлять документы о их размере будущему пенсионеру не требуется: программа расчета пенсий автоматически загрузит имеющиеся данные лицевого счета из информационной системы.

Подтверждения требует только заработок до 2002 года, и то не во всех случаях: в ПФР есть данные о заработке застрахованных лиц за период 2000 – 2001 гг. (работодатели обязаны были в свое время их представить).

Поэтому если заработок гражданина по этим сведениям достаточный, то нет необходимости тратить время и получать дополнительные справки о заработке за другие года.

Чтобы узнать, насколько заработок по имеющимся в ПФР данным оптимален для размера будущей пенсии, нужно заранее обратиться с этим вопросом в ближайшее отделение ПФР. Критерием здесь служит коэффициент заработной платы, который выводится из соотношения величины имевшегося у гражданина заработка и значения среднемесячной зарплаты по стране за тот же период.

Максимально допустимый коэффициент заработной платы за период до 2002 г. составляет 1,2.

Выше – только для лиц, проживавших по состоянию на 1 января 2002 г. в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Для них этот коэффициент составляет 1,4, 1,7 или 1,9 – в зависимости от категории района проживания.

Таким образом, если ПФР по имеющимся у него сведениям о вашем заработке за 2000 – 2001 гг. вывел коэффициент 1,2 (или другой допустимый максимум), то нет никакого смысла искать зарплату повыше за другие года. В любом случае этот коэффициент больше уже не станет.

Другая ситуация – когда ПФР сообщил, что максимальный коэффициент не набирается по имеющимся у него данным о заработке. Вот тогда придется заняться поисками самого высокого заработка, который вы получали за любые пять лет (60 месяцев подряд), работая до 1 января 2002 г.

Чтобы представлять, за какие годы лучше брать данные о заработке, привожу таблицу значений среднемесячной заработной платы по стране (в рублях) за 1970 – 1990 гг.:

1970 – 121,20

1971 – 125,6

1972 – 130,4

1973 – 136,2

1974 – 143,2

1975 – 148,7

1976 – 154,2

1977 – 159,1

1978 – 164,4

1979 – 168,4

1980 – 174,0

1981 – 178,3

1982 – 184,0

1983 – 188,3

1984 – 193,2

1985 – 199,2

1986 – 206,1

1987 – 214,4

1988 – 233,2

1989 – 263,0

1990 – 303,0

Сопоставьте с этими данными ваш заработок за соответствующий год – чем он больше, тем выгоднее для пенсии. Справку о заработке можно получить у работодателя или в архиве (если организация ликвидирована).

Реализуйте свои пенсионные права по максимуму!

rosinformmburo.ru

Насколько сильно зарплата влияет на будущую пенсию? | Личные деньги | Деньги

На размер пенсии влияет не только заработок гражданина, но и его трудовой стаж, возраст, количество набранных пенсионных баллов, стоимость балла, количество нетрудовых периодов и размер базовых выплат.

Пенсия граждан формируется в индивидуальных пенсионных коэффициентах (пенсионных баллах), сказали АиФ.ru в отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по г. Москве и Московской области. Именно на число этих баллов и влияет ваша зарплата.

«Формула страховой пенсии выглядит следующим образом: страховая пенсия = сумма пенсионных баллов x стоимость пенсионного балла на дату назначения пенсии + фиксированная выплата. Стоимость пенсионного балла и размер фиксированной выплаты устанавливаются государством. Поэтому на первый план выходит сумма пенсионных баллов, которая напрямую зависит от самого человека», — заявили в фонде.

От чего зависит количество пенсионных баллов?

Количество пенсионных баллов за год зависит от страховых взносов, которые работодатель уплачивает за вас в Пенсионный фонд РФ по установленному государством тарифу. За каждый год работы человек получает пенсионные баллы. Чем больше он зарабатывает, тем больше идет отчислений в виде страховых взносов и тем больше формируется пенсионных баллов.

«Конечно, от того, сколько человек зарабатывает, частично зависит размер его будущей пенсии. Но у нас есть ограничение на фонд оплаты труда, после которого эти заработанные права не учитываются. Ограничения ежегодно устанавливаются правительством. На этот год установлено, что для пенсионных прав годовой фонд оплаты труда должен быть больше миллиона. Так что здесь прямая зависимость и от заработка, и от стажа, и от пенсионных баллов. Чем выше зарплата и длиннее стаж, тем больше баллов. Чем больше пенсионных баллов, тем больше пенсионных выплат будет положено», — говорит руководитель Департамента социального развития аппарата Федерации независимых профсоюзов России Константин Добромыслов.

Есть ли ограничения?

Да, есть. Закон ограничивает максимальное количество баллов, которые можно заработать за год: это 10 баллов.

Сколько баллов можно заработать с зарплатой в 36 000 рублей и стажем 37 лет?

Для начала нужно посчитать, сколько взносов на пенсию было перечислено с такой зарплаты за год: 36000×12 месяцев=432 000 рублей.

Общий размер взносов по тарифу 22%: 432 000×22%=95 040. Из них на страховую пенсию — 16% (69 120 рублей), на солидарную часть — 6% (25 920 рублей). Чтобы перевести эту сумму в пенсионные баллы, необходимо разделить ее на взносы, которые перечисляются на пенсию с максимальной годовой зарплаты, устанавливаемой государством каждый год. В 2017 году это 876 000 рублей. Теперь 876 000×16%=140 160 рублей. Далее 69 120 : 140 160 рублей = 0,4931. Полученный результат необходимо умножить на 8,26 (максимальное значение годового балла в 2017 году). 0,4931×8,26= 4,073 балла. Столько баллов заработал человек в 2017 году при зарплате в 36 000 в месяц.

Из данных вычислений можно сделать вывод, что чем выше зарплата, тем выше пенсия. Если работодатель не делал взносы за своего работника в систему обязательного пенсионного страхования в полном объеме, то этот заработок в формировании пенсии не участвует.

www.aif.ru

С какой зарплаты начисляются страховые взносы в 2018 году

Из последних данных стало известно, что в Правительстве РФ установили максимальный размер годовой зарплаты, из учета размера которой будут идти взносы в различные фонды внебюджетного характера: ПФР (Пенсионный Фонд России), Фонд Социального страхования.

Индексация порога по всем страховым взносам совершается ежегодно, так как цены растут, соответственно растет и средний уровень заработных плат. Именно это и определяет необходимость подтягивать этот максимум для уплаты взносов.

Содержание статьи:

Какая максимальная зарплата учитывается к пенсии в 2018 году

Индексация порога максимальной годовой зарплаты в 2018 году будет увеличена до 815.000 рублей. Это будет касаться каждого отдельного физического лица.

Что такое максимальная годовая заработная плата и для чего её определяют? Дело в том, что если человек заработает в год больше 815 тысяч рублей в 2018 году, то с превышающего порог количества заработка уже не нужно будет платить взносы.

С какой суммы заработной платы не начисляются страховые взносы в 2018 году?

Эта сумма равна 815000 рублей. Или, если говорить о ежемесячном доходе, то это максимальный ежемесячный доход 67900 рублей.

На примере, если, предположим, в 2018 году человек за весь год заработает 900.000 рублей, то ему не нужно будет уплачивать взносы в различные внебюджетные фонды с 85.000 рублей.

Для чего уплачиваются страховые взносы, зачем государство определяет данную величину? Дело в том, что каждый человек в любой момент может стать временно нетрудоспособным. Например, в период болезни.

В худших случаях, человек может стать нетрудоспособным постоянно, например, попав в аварию. В этих случаях человек становится нуждающимся в социальной поддержке от государства и ему положены выплаты из разных внебюджетных фондов на поддержание достойного уровня жизни, даже если он не способен самостоятельно обеспечивать себя заработком.

С какой зарплаты начисляются страховые взносы в 2018 году? С максимального годового дохода за 2018 год, равного 815.000 рублям. Или в пересчете на ежемесячную зарплату – это 67900 рублей.

Какая максимальная зарплата берется для расчета больничного в 2018 году

Ранее в журнале proficomment.ru была уже информация о том, как начисляются больничные и какой максимальный годовой доход нужен для расчета больничного в 2018 году. Более подробную информацию вы можете посмотреть там. Однако вкратце повторимся.

Максимальные выплаты по временной нетрудоспособности, то есть больничные в 2018 году составляют 61.375 рублей. Из чего и как рассчитывается эта сумма? Ведь есть определенные ограничения, чтобы получить максимум. Что это значит?

Это значит, что для того, чтобы получить максимальные больничные в 2018 году, необходимо в 2017 получить максимальную годовую зарплату, равную 755.000 рублей. Если же говорить о 2018 годе, и максимальной зарплате 815 тысячам рублей, то взносы с этой суммы будут идти на 2019 год.

Сколько пенсионных баллов можно заработать за год

Если в 2018 году человек будет получать максимальный ежемесячных доход в размере 67900 рублей, то за него работодатель сможет уплачивать максимальные взносы в пенсионный фонд.

Максимальное количество пенсионных баллов в 2018 году

По расчетам, максимальное количество пенсионных баллов, которое человек сможет заработать в 2018 равно 8,7. Если сравнивать, то в 2017 году это было 8,26 балла.

В планах государства к 2021 году поднять размер максимального количество баллов, которые могут заработать трудящиеся – это 10. В соответствии с накопленными баллами, человек в итоге может получить максимальный размер пенсионных начислений.

Чему равен один пенсионный балл?
201778,58 рубля
201881,49 рубля.

Сколько будет максимальное пособие по уходу за ребенком в 2018

В Министерстве труда пояснили некоторые моменты, касаемо начисления разных пособий, в том числе и по уходу за ребенком в 2018 году.

К примеру, предельный размер (база) для расчета взноса на обязательное пенсионное страхование составит 85000 рублей в месяц. То есть, размер средней заработной платы, увеличенный в 12 раз с применением повышающего коэффициента равного 2.

Поэтому максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2018 году составит 24.503 рубля. Однако следует учесть некоторые нюансы.

Однако эти деньги женщина получит, если она заработала в предыдущие годы:

  • 755.000 руб. в 2017 году
  • 718.000 руб. в 2016 году

Каким будет рост социального страхования в 2018 году

  1. Максимальный размер декретных в 2018 году — 61 375 рублей в месяц
  2. Максимальный размер больничных 61 375 рублей в месяц
  3. Максимальный размер пособия по уходу за ребенком 24 503 рубля

На эти суммы смогут рассчитывать те, за кого платятся максимальные взносы.

proficomment.ru

Какая должна быть зарплата | Про профессии.ру

Какая должна быть зарплата

В каждой стране экономическое положение разное, поэтому оплата труда также отличается. Но существуют определенные нормы в отношении минимальной фиксированной зарплаты, отталкиваясь от которой в зависимости от рода профессиональной деятельности начисляется зарплата. Такой регламент позволяет защищать работников разных сфер от недостаточной оценки их труда и слишком низкой зарплаты, а также способствует обеспечению достойного уровня жизни трудоспособного населения. Регламент государства в отношении оплаты труда нужно знать каждому, так как это защитит от обмана и предоставит права для получения предусмотренной социальной помощи.

В РФ предусмотрен регламент на минимальный размер оплаты труда (МРОТ), который с января 2018 года составляет 9489 рублей. МРОТ – это не регламент, ограничивающий в получении более высокой оплаты труда за определенный род профессиональной деятельности. Скорее это минимальный порог оплаты труда работникам, за который не имеют права выходить работодатели. Зная, какую минимальную зарплату должен платить работодатель, вы не будете обмануты.

МРОТ имеет региональные особенности, например, в Москве и Санкт-Петербурге он больше, чем в других регионах. Северные регионы имеют свои регламентированные минимальные ставки. Такая разница вызвана отличиями в экономическом положении разных регионов страны, в которых соответственно отличаются цены и зарплаты. В остальном, размер зарплаты зависит от вида профессии, степени квалификации специалиста и степени почасовой занятости рабочего.

От зарплаты зависит многое, например, если ее размер не достаточен для достойного обеспечения жизни семьи, находящейся на иждивении трудоспособных членов семьи, государство оказывает социальную помощь в виде льгот или субсидий. Если вы хотите взять кредит, а по меркам выбранного вами банка размер вашей зарплаты недостаточно велик, то вам его просто не дадут.

Какая должна быть зарплата, чтобы взять ипотеку или кредит

Чтобы одобрили ипотеку, банк должен быть уверен, что заемщик сможет ее выплатить без риска банкротства. Для банка это важная деталь сделки, так как он рискует потерять свои деньги.

У каждого банка свое представление о подходящей для уплаты кредита заработной плате своего заемщика. Поэтому то, какой должна быть зарплата для получения ипотеки во многом зависит от выбранного банка и поставленных им условий. Четкого регламента о допустимых размерах зарплат заемщиков не создает ни одни банк. Обычно проводится анализ официального дохода человека и размера кредита, который он хочет получить. Если его доходов недостаточно, банк может попросить заемщика взять меньшую сумму кредита или предлагает другие более подходящие для ситуации человека условия сделки.

Какая зарплата должна быть для ипотеки решает сам банк, при этом учитывается наличие ценного имущества, так оно облегчает оформление сделки. Но от того, какая зарплата должна быть для кредита зависит процентная ставка для клиента. Если заемщик получает 70 000 рублей в месяц, то он может вполне рассчитывать на более низкий процент переплаты по кредиту.

Какая зарплата должна быть для субсидии

Субсидия – это социальная выплата от государства, предоставляемая для оплаты коммунальных услуг при недостатке средств от дохода трудоспособных членов семьи.

Чтобы понять, какая должна быть зарплата, чтобы получить субсидию, нужно сравнить ее с регламентированным государством прожиточным минимумом. Причем берется во внимание доход каждого члена семьи и рассчитывается их заработок. Если его недостаточно для обеспечения нормального существования и при этом оплаты коммунальных услуг, государство предоставляет субсидию. В любом случае, субсидия предоставляется, когда оплата услуг составляет 22 % от общего совокупного дохода семьи.

Какая должна быть зарплата для визы

При получении визы обязательно учитывается уровень дохода человека. Если зарплата слишком мала, посольство может решить, что человек планирует не туристическую поездку, а едет с целью подзаработать. Требуемый размер зарплаты для оформления визы отличается в зависимости от страны, в которую будет ехать человек. Например, в посольстве европейских стран достаточным доходом считается зарплата в размере 12 000 рублей. А для поездки в Америку доход должен составлять 1000 долларов. Из этого следует вывод, какой должна быть зарплата, чтобы взять визу в посольстве.

Какая должна быть зарплата для пенсии

При начислении пенсии учитываются два главных фактора: трудовой стаж и размер зарплаты. Чем больше стаж и тяжелее условия работы, а также заработная плата, тем больше будет начисление пенсии. В законе нет четкого регламента, какой должна быть зарплата, чтобы получать пенсию, но есть определенная формула расчета, определяющая размер пенсии.

 При наличии определенного стажа выполняется расчет выплат по зарплате человека. В зависимости от величины официальной заработной платы и уплаченных работодателем пенсионных взносов начисляются пенсионные баллы от 1 до 8.26. В 2017 году за взносы с зарплаты в 73000 рублей(это максимальный размер облагаемый в этом году) ежемесячно начисляется максимальное количество 8,26 баллов. Баллы начисляются по совокупному перечислению за год. Соответственно, чем меньше заработная плата и меньше отчисления, тем меньше баллов и меньше будущая пенсия. За минимальную заработную плату 7800 рублей в этом году назначается 1,07 балла. Поэтому, какая должна быть зарплата для зачисления пенсии решает сам человек, так как от ее размера зависит размер выплат пенсии. О накопленных баллах можно поинтересоваться заранее, чтобы можно было своевременно повлиять на ситуацию, оформиться на работу с официальной заработной платой или принять участие в софинансировании пенсии, либо, по возможности, отсрочить получение пенсии, что даст возможность повысить ее в дальнейшем с повышающими коэффициентами.

Некоторые пенсионные начисления осуществляются в индивидуальном порядке, сюда относятся сотрудники административного аппарата станы. Их пенсии больше, чем обычных рабочих. Но в РФ нет регламента относительно максимального начисления, все зависит от обстоятельств, места работы и размера зарплаты. Поэтому, какая должна быть зарплата для максимальной пенсии решает сам рабочий, когда зарабатывает стаж.

Какая минимальная зарплата должна быть у работника

Данный регламент установлен на федеральном уровне, и в 2018 году он составит 9 489 рублей. Однако, эта сумма не достигает регламентированного прожиточного минимума, поэтому продолжает периодически проходить индексацию. Но по всей стране действует постановление, какую должны платить минимальную зарплату, понижать ее не имеет права ни одни работодатель.

Какой должен быть аванс от зарплаты

Согласно государственному законодательству, работодатель обязан выплачивать зарплату два раза в месяц. В законе не прописывается, какая должна быть сумма аванса от зарплаты. Но в нем указано, что аванс не должен быть ниже отработанного работником времени. Например, если аванс выплачивается 10 числа каждого месяца, он должен соответствовать отработанным за это время часам, чаще 40% от зарплаты. Это обязательно должно быть прописано в трудовом договоре.

Возможно Вас заинтересуют:

www.proprof.ru

Минимальный размер заработной платы в РФ на 2018 год

Еще в прошлом году Минтруд неоднократно обещал, что МРОТ будет повышен до уровня прожиточного минимума. По заявлению министра М. Топилина перерасчет будет выполняться в два этапа, после чего показатель достигнет искомого значения.

Я экономист и тема мне весьма интересна, поэтому за последними новостями по теме стараюсь следить. Так вот, первый этап мы действительно увидели. В начала января 2018 году минимальная заработная плата был увеличена, и стала составлять 85% от минимума для проживания.

Следующий шаг был запланирован только на второй квартал 2019 году, но в последний момент был перенесен на более ранний срок — 1 мая 2018 года. В результате получилась следующая картина. МРОТ в РФ был повышен до таких размеров:

  • 01.01.2018г. — 9 489 руб.
  • 01.05.2018г. — 11 163 руб.

Руководствуясь этой информацией, рассмотрим тему подробнее и выясним, какие перспективы открывает повышение МРОТ, зачем это было сделано и будет ли еще одно повышение показателя в ближайшее время.

По какой причине так важно было повысить МРОТ

Данный вопрос часто звучит в интернете, и задают его обычные пользователи, которым не вполне ясно, с какой целью увеличивают минимальный размер заработной платы в России.

Некоторые причины не вполне очевидны, но таких оснований достаточно много. Речь идет о таких моментах:

  1. Самым главным показателем, на который может повлиять МРОТ – это заработок. По закону наниматель не вправе выплачивать суммы, которые меньше установленной «минималки». О данном моменте прописано в ст. 133 ТК РФ. Заработок может быть меньше лишь при определенных обстоятельствах, к примеру, когда сотрудник занят не весь день, а также, когда речь идет об окладе + дополнительные надбавки и стимулирующие выплаты. За неисполнение такого требования, нанимателю грозит штраф в размере от 10 до 100 тыс. рублей с учетом статуса виновного лица и тяжести совершенного правонарушения.
  2. От минимума установленного на федеральном уровне, формируют свой показатель и региональные власти. МРОТ влияет на оказание помощи населению в рамках социально-экономических проектов и повышения величины прожиточного минимума для трудоспособного населения. По закону, «минималка» в субъекте не может быть меньше, чем установлено на федеральном уровне.
  3. В прошлые периоды к этому показателю были «привязаны» и страховые взносы, однако с текущего года больше с величиной МРОТ отчисления ИП никак не взаимодействуют.
  4. Одним из основных моментов, на которые оказывает влияние описываемый показатель является пособие по безработице. Повышение МРОТ приведет к увеличению и этой выплаты.

Помимо этих моментов, «минималка» может влиять и на другие показатели, но уже в косвенном порядке. К примеру, здеь можно отметить декретные выплаты или отпускные, материальную помощь или премиальные.

Как обстоит вопрос с «минималкой» в регионах

Как я уже отметила, сначала устанавливается федеральный МРОТ, а затем, на основании этой цифры, субъекты федерации формируют уже свой показатель.

В принципе, регионам не обязательно определять свой минимум и они могут руководствоваться федеральным показателем, но это нужно для получения полноценной картины об экономическом положении в стране и поэтому, почти везде такой показатель рассчитывается.

Процедура предполагает подписание трехстороннего соглашения с участием правительства субъекта федерации, профсоюзного органа и объединения работодателей.

Если работодатели в течение месяца, после публикации соглашения в СМИ, не представят мотивированного отказа от подписания соглашения, то оно вступает в законную силу. Сразу после этого, наниматели обязаны будут выплачивать заработок своим сотрудникам не меньше установленного значения.

Внимание! Чтобы узнать МРОТ в конкретном регионе, стоит обратиться в госинспекцию по труду и уточнить нужную информацию. Данные представлены и на официальном сайте ведомства.

Вся информация по МРОТ представлена в таблице по 85 регионам РФ. Например, в Москве данный показатель равен 18 742 рублям, а вот в Московской области уже 14200 рублей. В Калининградской области 11163 рубля, а в Ленинградской – 11400 рублей. Сведения можно посмотреть, таким образом, по любому региону и городу.

Произойдет ли повышение МРОТ в ближайшее время и насколько?

В настоящее время Минтруда считает, что заявленные обязательства по увеличнию «минималки» были исполнены и показатель более в повышении не нуждается. Вполне возможно, что теперь, МРОТ будет увеличиваться постепенно, на небольшой процент с учетом уровня инфляции, который определяется в стране ежегодно.

Некоторые эксперты прогнозируют еще большее повышение выплаты, но такая вероятность очень низкая, поскольку это может повлечь за собой увеличение и социальных выплаты и налоговых обязательств, что вряд ли необходимо в сложной экономической обстановке.

Заключение

Завершая написанное, стоит делать несколько небольших выводов:

  1. МРОТ — это показатель который устанавливается на федеральном и региональном уровнях.
  2. От этой цифры напрямую зависит размер зарплаты, и других сопутствующих выплат.
  3. Каждый регион может установить свой показатель, но не меньше федерального.
  4. В будущем, повышение показателя пока не запланировано, но все зависит от экономической обстановке в стране.

grazhdaninu.com

Какая самая большая пенсия в России в 2018 году и кто её получает?

Недавно мы ответили на вопрос: Где самая большая пенсия в мире?, тема сегодняшней статьи: У кого самая большая пенсия в России?.

Пенсионное обеспечение Советского Союза по праву считалось одним из наиболее достойных в мире. Советский пенсионер не беспокоился о том, хватит ли его пенсии на оплату коммунальных услуг и на питание, он был в состоянии делать подарки детям и внукам, иногда весьма солидные.

Узнайте, какой был средний размер пенсии в СССР.

Население России пережило смену общественной формации, и сегодняшние российские пенсионеры живут уже при капитализме, опознавательная фраза которого – «Nothing personal, it’s just business». Она содержит в себе, кроме сухой констатации этого факта, некий намёк на извинение: мол, лично к тебе я ничего не имею, но ограбить тебя придётся по не зависящим от меня обстоятельствам.

Так и со стороны чиновников РФ, когда речь заходит о пенсиях, слышны слова о кризисе, о санкциях, о неблагоприятных экономических обстоятельствах и прочем подобном. Это всё правда, конечно, но не вся: нет больше в мире огромной страны, которая демонстрировала высокий уровень социальной защиты населения, в том числе, и в сфере пенсионного обеспечения. И ухудшение положения пенсионеров происходит по всему миру, а не только в России.

В России же, в силу того, что не все граждане забыли о былой жизни, власти всё-таки стараются поддерживать процесс постоянного увеличения размера пенсий, путём то индексации, то пересмотра уровня прожиточного минимума, то разовыми выплатами, то прочими мерами, которые предпринимаются ежегодно.

Пенсии бывают очень разными

Наряду с теми гражданами, у кого пенсии минимальны, имеется в стране другие пенсионеры, которые никаких финансовых проблем не испытывают. Более того, их жизнь на пенсии можно вообще назвать роскошной, особенно с точки зрения среднестатистического российского пенсионера.

Какой размер минимальной пенсии в России в 2018 году по регионам? Читайте в этой статье.

На этот факт в 2015 году обратил внимание ОНФ, общественное движение, созданное в 2011 году и объединившее в себе несколько отдельных политических организаций.

Рабочая группа ОНФ прошлась по руководителям и властным персонам субъектов РФ, в результате чего представила общественности информацию о том, как они заботятся о собственном благосостоянии на предстоящей пенсии, не забывая и зарплату держать на подобающем уровне.

Так, муниципальные чиновники стараются вывести свою пенсию на уровень в 100-300 тысяч рублей, и их нисколько не смущает тот факт, что во вверенных им регионах средняя пенсия не превышает и 20 тысяч.

Вот несколько таких городов, главы которых старались обеспечить для себя лично пенсионное благосостояние:

ГородДолжность чиновникаПредполагаемая пенсия чиновника (тыс. руб.)Средняя пенсия в регионе (руб.)
Ханты-МансийскГлава города127-21318200
-«-Глава городской администрации149-248
ЕкатеринбургГлава города107-15613600
-«-Глава городской администрации121-176
ВоронежГлава города190-32011000
НовосибирскГлава города142-24511690
Улан-УдэГлава города190-26012700
Ростов-на-ДонуГлава города122-16611630
-«-Глава городской администрации135-184

Также были упомянуты бывшие губернаторы областей Пензенской, Челябинской, Ростовской, Ленинградской, Астраханской.

Следует отметить, что, согласно региональному законодательству, права на такую высокую пенсию предоставляются муниципальным работникам после 6-и лет работы на данной должности, или после 3-х, или даже после одного года работы – где как.

Рассчитываются надбавки к пенсии тоже по-разному, но почти везде за основу берётся не оклад, как это делается для федеральных чиновников, а средний заработок, со всеми премиями, матпомощью, надбавками разного рода.

В результате пенсии, которые в положенное время получают главы городов различных субъектов РФ, оказываются существенно выше пенсий крупных чиновников федерального уровня.

Какую пенсию получает российский чиновник, узнайте здесь.

Так, в докладе ОНФ отмечается, что лица, работавшие на высоких государственных должностях, получают значительно меньшие пенсии, а именно:

  • бывший заместитель председателя правительства в отставке – 50-88 тыс. руб.;
  • министры федерального уровня – 44-78 тыс. руб.

Дело в том, что им пенсии назначаются на основании указов президента, а в регионах все доплаты и конкретные показатели, их регламентирующие, устанавливаются местными властями, а расходы ложатся на муниципальные или региональные бюджеты.

Именно поэтому со стороны ПФР никакой реакции по этому поводу не поступает – он не расходует своих средств на выплату астрономических надбавок.

Теоретически самая большая пенсия в стране должна быть у бывшего президента, порядка 530 тыс. руб., именно на такую могли бы претендовать Владимир Путин и Дмитрий Медведев, поскольку оба побывали президентами РФ. В соответствии с принятым в 2001 законом, бывшему президенту полагается пожизненное содержание на уровне 75% от того, что получает президент действующий.

Узнайте, какая сейчас пенсия у Горбачёва Михаила Сергеевича.

Депутаты могут получить пенсию, которая ориентирована на доходы действующих чиновников – 55-75% от этой суммы. Пенсия и министров, и парламентариев рассчитывается на основании базового оклада, а это 81,5 тыс. руб., поэтому пенсия окажется на уровне 18 тыс. руб.

А вот доплата, министерская или депутатская, составит несколько больше, 44-77 тыс. руб., смотря по тому, сколько времени человек занимал соответствующее кресло, депутатское или министерское.

Это значит, что пенсия бывшего депутата или министра не превысит 90 тыс. руб. Обошли их региональные боссы!

Пенсия москвичей соответствует столичному уровню

В Москве традиционно уровень жизни выше, потому что всё стоит дороже. Поэтому и пенсии обязаны быть больше, чем в целом по стране. Иначе местные пенсионеры чувствовали бы себя очень неуютно, им пришлось бы во всём себя ограничивать.

Так, средняя московская пенсия составила в 2015 году 13,5 тыс. руб., в 2016 – 14 тыс. руб, а в 2017 уже около 15 тысяч.

Читайте развёрнутый материал о том, какой размер минимальной пенсии для неработающих и работающих московских пенсионеров.

В Москве – свои трудности с пенсионным финансированием. Там существенно увеличилась территория города, прибавились новые пенсионеры, которым надо выделить столичную надбавку, доведя их пенсию до минимального значения. Но, учитывая, что на присоединённых территориях проживает относительно немного пенсионеров, то столичный бюджет выдержит.

Что касается высоких пенсий в Москве, то их получают те же категории, что и по всей стране.

Бывший мэр Москвы Юрий Лужков, который в своё время нашёл путь к сердцу жителей столицы, размера своей пенсии в точности не помнит, но утверждает, что она примерно вдвое ниже, чем у региональных коллег.

Он считает, что размер пенсий глав регионов и городов, в том числе и в Москве, должен быть увязан с такими показателями:

  1. Со средней пенсией того объекта, которым руководил чиновник.
  2. С его достижениями в процессе руководства.
  3. Со стажем и прочими техническими показателями.

Максимальная пенсия по старости в России

Итак, кто же получает самые большие пенсии в России?

Эти счастливчики – персональные пенсионеры. Государственные пенсии достаточно большого размера получают госслужащие из административного аппарата РФ. Их начисляют не стандартным образом, а в особом порядке.

Далее, на пенсию уходят сотрудники крупных корпораций, коммерческих структур, которые тоже причислены к персональным пенсионерам. Они получают пенсию государственную, а кроме того, и бонусы от компаний.

Об их пенсии мы не узнаем, она составляет коммерческую тайну.

Персональные пенсии полагаются также Участникам военных действий, Героям России, Участникам ликвидации аварий техногенного характера, Героям социалистического труда, ветеранам ВОВ, героям труда.

Военные пенсионеры получают пенсию по каналам ведомств МВД, ФСК, МЧС, ФСИН от Министерства обороны, она повыше пенсий бюджетников раза в полтора-два.

Будет ли с 1 января 2017 года повышение и индексация военных пенсий в России? Читайте последние новости из Госдумы.

Помимо перечисленных категорий граждан, получающих высокую пенсию, имеются и другие, неплохо обеспеченные после окончания трудовой деятельности. Например, военные судьи в отставке, бывшие лётчики-испытатели.

По неофициальным данным эти граждане получают пенсии в районе 100 тыс. руб. Примерно половину этой суммы, около 50 тыс. руб., получают инвалиды войны, имеющие за плечами солидный трудовой стаж. Большие пенсии у бывших прокуроров, у депутатов и муниципальных чиновников.

Что же касается обычных пенсионеров, то те, кто служил в армии мичманом или офицером, имеет шанс на повышенную пенсию.

А остальным гражданам России, чтобы получать хорошую пенсию, надо работать подольше, зарплату получать достойную и честно платить взносы в ПФР.

Что скрывается за понятием «средней пенсии»?

Судя по информации, представленной ПФР за текущий, 2017 год, средняя пенсия по старости составила в России 9 227 руб.

Однако разброс размеров пенсий на самом деле очень велик. Те же социальные пенсии могут быть в 4 тыс. руб., а могут достигать и 40 тыс. руб. Правда, ниже уровня прожиточного минимума никто в России пенсии не получает, но факт остаётся фактом.

И с этим фактом с трудом мирятся некоторые граждане. Они не имеют ничего против разницы в зарплате в десятки раз, но подобную разницу в пенсиях считают недопустимой.

Плохо то, что неравенство размеров пенсий очень трудно обнаружить, недаром только ОНФ смог предать гласности грандиозные перекосы региональных руководителей по части обеспечения пенсией себя, любимых.

Статистика фактических размеров пенсий не публикуется, все данные ограничиваются указанием размеров прожиточного минимума, принятого для пенсионеров по регионам, соответствующих значений минимальной пенсии и средней по стране и по регионам.

Узнайте, какой прожиточный минимум пенсионера в России на 2017 год по регионам?

Так же подробно описаны в прессе причитающиеся надбавки и меры по увеличению пенсии. Но, когда встаёт вопрос о том, каково реальное значение пенсии бывшего учителя, или медработника, или ещё какой-нибудь профессии, то информации по существу, кроме усреднённой по стране или региону, попросту нет. А та, которая есть, даётся без привязки к категориям пенсионеров.

Всё упирается во фразу, что максимальной пенсии в России не существует, так как она зависит от множества факторов. Это понятно, речь идёт о том, что ограничения величины пенсии не установлено.

Но каковы пенсии на самом деле, именно те, которые затушёваны усреднённым значением «температуры по больнице»? Пока что их можно выявить только с помощью обследования домохозяйств, а тут какая уж точность.

Почему-то с 2007 года прекратилась публикация, которую осуществлял Росстат о величине и количестве новых, установленных в данном периоде пенсий. Этот показатель очень пригодился бы, чтобы яснее понять первые результаты новой пенсионной реформы.

Видимо, соответствующая статистика появится позже, когда трудности с пенсионным обеспечением будут преодолены. Во всяком случае, она представляет большой интерес и для специалистов, и для пенсионеров, и для широкой общественности.

Какая самая большая пенсия в России в 2018 году и кто её получает?

nikotinubivaet.ru